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安全風(fēng)險防控工作總結

時(shí)間:2024-11-28 13:38:50 曉璇 工作總結 我要投稿
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安全風(fēng)險防控工作總結(精選15篇)

  充實(shí)的工作生活一不留神就過(guò)去了,回顧這段時(shí)間,我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長(cháng),為此要做好工作總結。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫(xiě)吧,以下是小編收集整理的安全風(fēng)險防控工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

安全風(fēng)險防控工作總結(精選15篇)

  安全風(fēng)險防控工作總結 1

  風(fēng)險防控工作是我院紀檢工作的一項重要內容,按照我院紀檢工作的總體要求,現對我科室上一年度風(fēng)險防控工作的具體做法進(jìn)行總結。

  一、主要做法

  1、認真學(xué)習我院紀檢部門(mén)傳達的風(fēng)險防控工作精神,進(jìn)行任務(wù)分解,明確科長(cháng)為我科室風(fēng)險防控工作第一責任人,主要工作職責為,查找科室工作的`風(fēng)險點(diǎn),制定防控措施,并在科室進(jìn)行宣傳引導,強調風(fēng)險防控的重要性,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍,有效防治風(fēng)險的發(fā)生。

  2、認真學(xué)習政策,梳理上級下發(fā)的文件和相關(guān)制度,制定工作流程圖,找準關(guān)鍵點(diǎn),預判可能會(huì )發(fā)生的風(fēng)險問(wèn)題,提前制定措施,阻止風(fēng)險發(fā)生。

  3、強化群眾監督,加大公開(kāi)力度。對于人事工作的重要內容采取公開(kāi)公示制度,主動(dòng)接受群眾的監督。

  二、存在的問(wèn)題

  1、思想認識有待進(jìn)一步加強,認為風(fēng)險防控工作主要是上級領(lǐng)導的事情,和工作人員無(wú)關(guān),這也是該項工作的難點(diǎn),通過(guò)學(xué)習和宣傳應進(jìn)一步提高思想認識。

  2、應建立長(cháng)效機制,在全體人員中廣泛開(kāi)展宣傳教育,完善制度、長(cháng)期堅持,使風(fēng)險能防能控。

  三、下一步打算

  1、強化執行力度,認真落實(shí)各項講話(huà)精神,增強責任意識,將此項工作與績(jì)效考核掛鉤,增強工作的主動(dòng)性和積極性。

  2、加強監督管理,對照風(fēng)險點(diǎn)和防控舉措,實(shí)施監督管理,確保責任落實(shí)到位。

  3、建立長(cháng)效機制,定期認真分析原因、積極整改,并建立完善相關(guān)制度。

  安全風(fēng)險防控工作總結 2

  為增強安全風(fēng)險的防范意識,構建安全風(fēng)險的防控體系,達到強化安全基礎、最大限度減少或消除安全風(fēng)險、確保鐵路生產(chǎn)安全的目的,開(kāi)展了安全風(fēng)險大家談活動(dòng),認真學(xué)習了有關(guān)“安全風(fēng)險防控”的文件精神,把安全風(fēng)險防控貫穿到鐵路工作的各個(gè)方面,是實(shí)現鐵路生產(chǎn)安全長(cháng)治久安的戰略舉措這一理念,始終貫穿于實(shí)際工作之中,F將車(chē)間自5月上旬以來(lái)開(kāi)展“安全風(fēng)險防控大家談”大討論活動(dòng)情況總結如下:

  一、加強領(lǐng)導,明確分工。

  車(chē)間專(zhuān)門(mén)成立了由車(chē)間黨總支書(shū)記、主任為組長(cháng),車(chē)間副主任為副組長(cháng),車(chē)間其它人員和各黨小組組長(cháng)為組員的活動(dòng)領(lǐng)導小組。組長(cháng)和副組長(cháng)全面負責“安全風(fēng)險防控大家談”大討論活動(dòng)的組織領(lǐng)導。小組成員和工班長(cháng)全面落實(shí)“安全風(fēng)險防控大家談”大討論活動(dòng)的各項工作,親自參加安全風(fēng)險的識別研判,親自組織制定和落實(shí)安全風(fēng)險控制措施,親自參加事故案例、設備故障和安全隱患問(wèn)題的討論會(huì ),親自組織安全風(fēng)險防控達標考核,不斷提高安全風(fēng)險防控能力。

  二、發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢,做好宣傳動(dòng)員。

  車(chē)間黨政工團各級組織充分發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢,充分發(fā)揮安全文化的引領(lǐng)、激勵、凝聚和規范作用,加強安全風(fēng)險防控文化建設。采取安全風(fēng)險知識競賽、警示語(yǔ)、板報、宣傳櫥窗等載體,加強安全風(fēng)險防控宣傳和教育培訓工作,使廣大干部職工樹(shù)立風(fēng)險無(wú)處不在、風(fēng)險無(wú)時(shí)不在、崗位風(fēng)險防控責任重大等意識和理念,逐步將風(fēng)險防控意識轉化為職工的共同認識和自覺(jué)行動(dòng),形成人人講安全、文化促安全、合力保安全的'工作氛圍。

  三、加強職工教育,提升規避風(fēng)險能力。

  車(chē)間各支部在段網(wǎng)站下載有關(guān)學(xué)習資料,及時(shí)下發(fā)到各班組,采取“三會(huì )一課”等形式,加強對活動(dòng)的宣傳和指導。車(chē)間黨支部充分利用支委會(huì )、黨小組會(huì )、班組點(diǎn)名會(huì )等形式,加強活動(dòng)的宣傳和動(dòng)員。同時(shí)利用人員便于集中的優(yōu)勢,開(kāi)展集中動(dòng)員,集中學(xué)習。合理安排學(xué)習時(shí)間,將安全風(fēng)險防控知識學(xué)深學(xué)透,確保了學(xué)習的質(zhì)量和效果。車(chē)間管理人員主動(dòng)參加支部的學(xué)習,帶頭學(xué)習,指導班組深入開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)。

  通過(guò)加強安全風(fēng)險教育,增強全員安全風(fēng)險防控意識,有針對性地開(kāi)展安全形勢任務(wù)等教育,樹(shù)立“安全第一、預防為主、綜合整治”的思想理念,自覺(jué)落實(shí)安全風(fēng)險控制的各項措施,把強化安全技能培訓,規避風(fēng)險、消除風(fēng)險的素質(zhì)能力不斷提升。車(chē)間深入開(kāi)展學(xué)技練功活動(dòng),加大對關(guān)鍵崗位人員的培訓力度,采取集中培訓、現場(chǎng)實(shí)作等方式,強化職工基本作業(yè)技能教育和提高應急處理能力。

  我車(chē)間在深入開(kāi)展“安全風(fēng)險防控大家談”大討論活動(dòng)過(guò)程中,通過(guò)安全風(fēng)險意識培訓、安全風(fēng)險識別研判、安全風(fēng)險過(guò)程控制、安全風(fēng)險應急處置等一系列活動(dòng),防范和消除安全風(fēng)險,確保了車(chē)間安全生產(chǎn)的持續穩定。

  安全風(fēng)險防控工作總結 3

  員工實(shí)訓中心按照集團公司關(guān)于廉潔風(fēng)險防控工作的安排,以“在堅決懲治腐敗的同時(shí),更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設”的思想為指導,切實(shí)加強組織領(lǐng)導,規范權力運作流程,強化重點(diǎn)崗位監督,自上而下對公司各個(gè)部室進(jìn)行風(fēng)險排查,降低了各個(gè)崗位的監管風(fēng)險和廉潔風(fēng)險,有效地推動(dòng)各項工作健康快速發(fā)展,F將此項工作開(kāi)展的情況總結如下:

  一、加強領(lǐng)導、提高思想認識

 。ㄒ唬┏闪⒘擞芍行闹魅、書(shū)記楊毅任組長(cháng);副主任郝立軍任副組長(cháng);各分管部門(mén)主任領(lǐng)導為成員的廉潔風(fēng)險防控工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設辦公室負責日常工作,保障了廉潔風(fēng)險排查及防控工作的有序進(jìn)行。

 。ǘ┱匍_(kāi)20xx年廉潔風(fēng)險防控動(dòng)員大會(huì )。會(huì )上楊毅書(shū)記針對廉潔風(fēng)險防控工作作動(dòng)員講話(huà),全面安排、部署了公司廉潔風(fēng)險防控工作。強調了廉潔風(fēng)險防控工作是今年紀委工作的重中之重,務(wù)必認真抓好、抓實(shí)。

 。ㄈ⿲W(xué)習了《關(guān)于開(kāi)展廉潔風(fēng)險防控工作的安排》。對如何開(kāi)展廉潔風(fēng)險排查及防控工作、怎樣排查與防控的總體構架、思路,如何按照工作方案及時(shí)完成相關(guān)資料等一一做了詳細的'闡述。

  二、按照步驟、全面、深入排查風(fēng)險點(diǎn)

 。ㄒ唬┐罅π麄,營(yíng)造氛圍。廉潔風(fēng)險點(diǎn)查找是一項繁瑣的工作,要求高、涉面廣,時(shí)間緊、任務(wù)重。工作中緊密結合各部門(mén)工作實(shí)際,切實(shí)加強宣傳學(xué)習,提高干部職工的思想認識,形成工作合力。

 。ǘ┤巳藚⑴c、全面排查。按照規定的程序、環(huán)節、要素、逐一查找,及時(shí)公示,做到“風(fēng)險定到崗,制度建到崗,責任落到崗”。采取“自己找、部門(mén)查、領(lǐng)導提、部門(mén)審”的方法,從中心各個(gè)層面逐一排查、篩選廉潔風(fēng)險點(diǎn),確保找準、找全、找實(shí)。又從思想道德風(fēng)險、崗位職責風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險、制度機制風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險5個(gè)風(fēng)險類(lèi)型和評估風(fēng)險等級(極高、高度、中度、較低、低度)分別進(jìn)行廉潔風(fēng)險及其表現形式的分析、排查。

  一是排查崗位風(fēng)險。以崗位、職責為基礎,從干部崗位到重點(diǎn)崗位,每個(gè)人根據各自的崗位、職責,從思想道德風(fēng)險、崗位職責風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險、制度機制風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險5個(gè)風(fēng)險類(lèi)型和評估風(fēng)險等級(極高、高度、中度、較低、低度)進(jìn)行分析、排查,做到人人參與,全面排查。

  二是排查部室風(fēng)險。結合部室職能和業(yè)務(wù)工作,重點(diǎn)排查管理人、財、物、事和審批、項目資金分配、資源監管等重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節的部室。從業(yè)務(wù)流程風(fēng)險、制度機制風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險3大風(fēng)險點(diǎn)分別查找廉潔風(fēng)險點(diǎn)。通過(guò)自身找、相互幫、領(lǐng)導提、集中評、組織審,分別在重大事項決策、重大項目安排、大額資金使用、新黨員發(fā)展、辦公用品采購管理、車(chē)輛日常維護管理、公務(wù)接待管理、印章管理、檔案管理、資金管理等環(huán)節查找出廉潔風(fēng)險點(diǎn)。且在排查中明確相關(guān)責任人,負責排查列出部室廉潔風(fēng)險點(diǎn)及其表現形式,填寫(xiě)風(fēng)險點(diǎn)排查及風(fēng)險防控措施表格。

  三是中心領(lǐng)導率先垂范自覺(jué)排查。中心領(lǐng)導根據自己的管理權限,認真排查,填報《個(gè)人廉潔風(fēng)險自查表》,簽訂廉潔從業(yè)承諾書(shū)。

  三、廉潔風(fēng)險防控排查情況

  中心應排查7人,實(shí)排查7人,根據自己的工作管理權限,認真排查,填報了《個(gè)人廉潔風(fēng)險自查表》。其中,崗位風(fēng)險共35個(gè)風(fēng)險點(diǎn),極高風(fēng)險占2個(gè),高度風(fēng)險占5個(gè)、中度風(fēng)險占8、較低風(fēng)險占10個(gè)、低度風(fēng)險占10個(gè)。通過(guò)廉潔風(fēng)險防控工作的開(kāi)展,將懲治和預防腐敗、防范風(fēng)險和強化管理形成有機統一,營(yíng)造各級管理人員“不想腐敗、不能腐敗、不敢腐敗”的良好氛圍,保證各級領(lǐng)導干部和管理人員“想干事、能干事、干成事、不出事”,從而促進(jìn)企業(yè)又好又快、更好更快健康發(fā)展。

  安全風(fēng)險防控工作總結 4

  一、全面動(dòng)員部署

  9月下旬,采氣廠(chǎng)召開(kāi)黨委、紀委專(zhuān)題會(huì )議,會(huì )上成立了領(lǐng)導小組和工作機構,全面部署了廉潔風(fēng)險防控管理工作,明確了工作任務(wù),落實(shí)了工作要求。加大了對廉潔風(fēng)險防控的宣傳,利用廠(chǎng)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和自動(dòng)化辦公系統,對站隊級以上管理人員和關(guān)鍵崗位管理人員轉發(fā)了公司紀委下發(fā)的廉潔風(fēng)險防控方案,明確了廉潔風(fēng)險防控工作的重要性和必要性,牢固樹(shù)立了廉潔風(fēng)險意識,全面提高了全員參與的自覺(jué)性、主動(dòng)性和積極性,為今后各階段、各環(huán)節工作的扎實(shí)推進(jìn),打下了良好基礎。

  二、廉潔風(fēng)險排查

 。ㄒ唬┱J真排查風(fēng)險點(diǎn)

  采氣廠(chǎng)站隊以上領(lǐng)導和有關(guān)業(yè)務(wù)處置權的關(guān)鍵崗位管理人員對照履行職責情況、執行制度情況,通過(guò)自己找、部門(mén)查、領(lǐng)導審的方式,對風(fēng)險點(diǎn)逐一進(jìn)行排查。緊緊圍繞每一個(gè)權力崗位、每一個(gè)工作環(huán)節上容易導致腐敗的薄弱環(huán)節,按照“對照崗位職責梳理崗位職權、找準腐敗風(fēng)險制定防控措施”的程序,全面、客觀(guān)地查找和確定廉潔風(fēng)險點(diǎn)。共有個(gè)部門(mén)、個(gè)崗位、個(gè)個(gè)人進(jìn)行了風(fēng)險排查,確定風(fēng)險點(diǎn)個(gè)。做到了全面、細致,無(wú)一疏漏。

 。ǘ┛陀^(guān)評定風(fēng)險等級

  根據業(yè)務(wù)處置權和自由裁量權的大小,腐敗現象發(fā)生的概率及危害程度等因素評定風(fēng)險等級。對高中低三個(gè)等級進(jìn)行了細致認真的評定。共評定出高級風(fēng)險個(gè),中級風(fēng)險個(gè),低級風(fēng)險個(gè)。通過(guò)風(fēng)險的量化和分類(lèi),明確各級、各類(lèi)工作人員在具體工作中的廉潔風(fēng)險度。

 。ㄈ┙L(fēng)險數據庫

  采取對崗位責任內容進(jìn)行公開(kāi)承諾的方式,組織各部門(mén)、各級領(lǐng)導干部和關(guān)鍵崗位管理人員認真填報了“吉林油田公司個(gè)人崗位廉潔風(fēng)險識別及自我防控登記表”、“吉林油田公司部門(mén)廉潔風(fēng)險識別防控登記表”,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導班子集體審定后,報采氣廠(chǎng)紀檢監察部門(mén)和內控管理部門(mén)備案。將風(fēng)險等級為高級和中級的列入了重要風(fēng)險數據庫,進(jìn)行重點(diǎn)防控。

  三、制定防控措施

 。ㄒ唬┙⒔∪贫

  依照查找出的風(fēng)險點(diǎn),認真制定防范措施,對需要制定的制度要及時(shí)修訂,對還未建立的`制度立即著(zhù)手制定,堵塞制度和監控機制方面存在的漏洞,努力降低廉潔風(fēng)險。共修訂制度大項小項,制定制度大項小項。

 。ǘ┲贫ü芾泶胧

  進(jìn)一步明確各崗位人員職責、權限范圍內業(yè)務(wù)工作,做到權責明確。圍繞排查確定的各類(lèi)風(fēng)險點(diǎn),有針對性地抓好領(lǐng)導干部和重要崗位管理人員的學(xué)習和教育,打牢思想道德基礎。此處寫(xiě)具體措施。

 。ㄈ┛偨Y經(jīng)驗做法。采氣廠(chǎng)將廉潔工作當做長(cháng)期持續的重要工作來(lái)抓,組織各部門(mén)、各基層單位認真總結廉潔風(fēng)險防控管理工作中的做法、經(jīng)驗和需要改進(jìn)的問(wèn)題,并定期進(jìn)行總結匯報工作。

  推進(jìn)廉潔風(fēng)險防控工作是拓展預防腐敗工作領(lǐng)域的有效措施,也是加強領(lǐng)導干部作風(fēng)建設和廉潔自律的客觀(guān)需要。pp采氣廠(chǎng)把廉潔風(fēng)險防控管理工作作為落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制、加強懲防腐敗體系建設的一項重要任務(wù),認真完善防控措施,建立廉潔風(fēng)險防控管理機制,對掌握人事權、審批權和監管權的領(lǐng)導干部和關(guān)鍵崗位管理人員視為重點(diǎn)對象,著(zhù)力防范工程建設、人事管理、物資采購、財務(wù)資產(chǎn)、科研開(kāi)發(fā)等方面存在的廉潔風(fēng)險,真正實(shí)現從源頭上預防和減少腐敗行為的發(fā)生,預防腐敗工作在實(shí)踐中不斷取得新的成效。

  安全風(fēng)險防控工作總結 5

  廉政風(fēng)險防控是黨委、政府反腐倡廉建設工作的一項重要舉措,為黨員領(lǐng)導干部自律提供了參照,為他律樹(shù)立了準則,更為市城鄉規劃局打造“陽(yáng)光規劃”奠定了堅實(shí)的基礎。去年,我局作為市32家試點(diǎn)單位之一,全面啟動(dòng)廉政風(fēng)險防控管理工作,在市委市政府、市紀委的正確指導下,在市第二紀檢組的關(guān)心支持下,緊緊圍繞城鄉規劃管理工作實(shí)際,精心組織,周密部署,取得了突出成效,得到了省市領(lǐng)導的肯定。今年以來(lái),按照市委的統一部署,我局在去年工作開(kāi)展的基礎上,高起點(diǎn)謀劃、高標準要求,扎實(shí)推進(jìn)廉政風(fēng)險防控工作的深入開(kāi)展,進(jìn)一步鞏固試點(diǎn)成效,F將有關(guān)工作開(kāi)展情況匯報如下:

  一、主要做法

 。ㄒ唬┲(zhù)力“三個(gè)強化”,增強防控工作主動(dòng)性。一是強化組織保障。今年以來(lái),我局結合領(lǐng)導班子成員變動(dòng),及時(shí)調整了市城鄉規劃局廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導小組,由局長(cháng)任組長(cháng),副局長(cháng)和總工程師任副組長(cháng),各科室主要負責人為成員。二是強化責任落實(shí)。今年6月,按照市委在全市全面展開(kāi)廉政風(fēng)險防控工作的任務(wù)部署,我局及時(shí)召開(kāi)了動(dòng)員會(huì ),認真學(xué)習傳達了市委書(shū)記王福宏、市紀委書(shū)記汪學(xué)致、常務(wù)副市長(cháng)萬(wàn)以學(xué)等關(guān)于在全市全面深入開(kāi)展廉政風(fēng)險防控管理工作的講話(huà)精神,進(jìn)行了任務(wù)分解,明確了局長(cháng)梅一峰為防控工作第一責任人,各分管領(lǐng)導為各分管科室防控工作具體責任人,各科室主要負責人為防控工作各階段任務(wù)開(kāi)展的主要責任人,具體實(shí)施風(fēng)險查找、等級評定、措施制定等工作的開(kāi)展,辦公室匯總經(jīng)局務(wù)會(huì )討論通過(guò)后上報,真正做到工作有計劃、推進(jìn)有步驟、實(shí)施有落實(shí)。三是強化氛圍營(yíng)造。通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì )、推進(jìn)會(huì )、印制文件資料、網(wǎng)站宣傳等形式,對廉政風(fēng)險的重要性、風(fēng)險防控的主要措施、如何開(kāi)展風(fēng)險防控工作等方面進(jìn)行了詳細的宣講,讓干部職工學(xué)習、了解、掌握廉政風(fēng)險防控管理知識,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍,有效防止腐敗行為發(fā)生。

 。ǘ┳⒅亍拔宕笈e措”,增強防控工作的針對性。一是梳理“一目錄”。針對城鄉規劃管理工作特點(diǎn),要求各科室結合各自科室職能,在試點(diǎn)工作基礎上,認真梳理權力事項,查清權確權是否完全,并編制好權力運行目錄。權力運行目錄由原來(lái)的14項85條精減到現在的14項53條(其中:權力內部運行目錄由原來(lái)的9項29條精減到8項18條,權力外部運行目錄由原來(lái)的.5項56條精減到6項35條)。二是繪好“流程圖”。按照“程序法定,流程簡(jiǎn)便”的要求,圍繞“三重一大”、行政審批、規劃編制、方案審查等關(guān)鍵環(huán)節,對每一項職權,明確辦理主體、依據、程序以及辦理事項所需提交的全部材料,繪制“權力運行外部流程圖”;對職權在單位內部運行的各個(gè)環(huán)節、責任主體、辦理時(shí)限等進(jìn)行規范,繪制“權力運行內部流程圖”。

  今年以來(lái),我局進(jìn)一步優(yōu)化權力運行流程,修改完善流程圖58幅。三是找準“每個(gè)點(diǎn)”。以機關(guān)科室、局屬二級機構排查出的科室風(fēng)險和崗位風(fēng)險為基礎點(diǎn),以單位內部管理制度為聯(lián)系線(xiàn),緊扣“三重一大”、規劃行政審批、規劃行政執法等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節,認真排查在崗位職責和權力運行中可能發(fā)生不廉潔行為的風(fēng)險點(diǎn)。在去年試點(diǎn)的基礎上,共優(yōu)化排查風(fēng)險點(diǎn)153個(gè)。四是評定“風(fēng)險級”。針對查找出來(lái)的風(fēng)險點(diǎn),按照“高、中、低”的等級標準,合理劃分風(fēng)險等級,其中高級風(fēng)險點(diǎn)27個(gè),中級風(fēng)險點(diǎn)73個(gè),低級風(fēng)險點(diǎn)53個(gè)。五是編好“防控網(wǎng)”。針對不同等級的風(fēng)險實(shí)行分級防控,深入分析風(fēng)險點(diǎn)產(chǎn)生的主客觀(guān)原因,從思想道德、崗位職責、外部環(huán)境等方面制定切實(shí)可行的防控措施,編制了一道保護領(lǐng)導干部的廉政“防火墻”。

 。ㄈ┞鋵(shí)“兩道保險”,增強防控工作的有效性。一是完善風(fēng)險防范措施。在查準、查全、查深廉政風(fēng)險的基礎上,整合資源,建立規劃局廉政風(fēng)險信息庫,對可能在行政、業(yè)務(wù)、管理、崗位等環(huán)節上發(fā)生的廉政風(fēng)險情況進(jìn)行常態(tài)化分析,建立廉政風(fēng)險分析機制;完善預防廉政風(fēng)險的工作機制,在認真梳理單位職責權限、業(yè)務(wù)流程和規章制度的基礎上,根據工作實(shí)際,建立健全在重大決策、重要人事任免、重大事項和大額資金使用等方面的議事規則、工作程序和規章制度。二是建立防控長(cháng)效機制。要求干部職工在廉政方面做出廉政承諾,組織全體干部職工進(jìn)行自查自糾,將廉政工作情況進(jìn)行公開(kāi),對梳理出來(lái)的問(wèn)題和業(yè)務(wù)流程、辦事程序,向單位干部職工和社會(huì )群眾進(jìn)行公示,實(shí)行“陽(yáng)光”操作;建立問(wèn)責制,對已經(jīng)審核的廉政風(fēng)險,凡因制度不健全、工作不到位,導致廉政風(fēng)險發(fā)生的,將一律按照黨風(fēng)廉政的有關(guān)規定及《廉政準則》等要求,嚴格問(wèn)責處理;進(jìn)一步完善相關(guān)制度規定,相繼出臺了《市建設項目容積率指標計算規則(試行)》和《市城鄉規劃管理暫行辦法》等規范性文件,完成了市村鎮規劃建設管理工作意見(jiàn)的起草、報批等工作,待市政府常務(wù)會(huì )議審議通過(guò)后頒布實(shí)施。

  二、工作成效

  在工作推進(jìn)過(guò)程中,通過(guò)局長(cháng)梅一峰多次組織召開(kāi)防控工作推進(jìn)會(huì )、討論會(huì ),在原來(lái)試點(diǎn)的基礎上,共梳理出權力清單14項53條(其中權力內部運行8項目18條,權力外部運行6項35條),繪制流程圖58個(gè),查找出風(fēng)險點(diǎn)153個(gè),評定高級風(fēng)險點(diǎn)27個(gè),中級風(fēng)險點(diǎn)73個(gè),低級風(fēng)險點(diǎn)53個(gè),制定出防范措施131條(117)。通過(guò)該項工作的開(kāi)展,使廉政風(fēng)險防控管理工作在全市規劃系統全面展開(kāi)、深入推進(jìn),極大的提高了我局及下屬單位干部職工的廉潔從政意識,促進(jìn)了機關(guān)行政效能建設,切實(shí)轉變了全體干部職工的工作作風(fēng),為城鄉規劃管理的各項工作的順利推進(jìn)提供了強有力保障。

  三、存在的問(wèn)題

  一是我局廉政風(fēng)險防控各環(huán)節工作的開(kāi)展,總的情況比較順利,達到了預期的目的,但也存在一些不足,主要是個(gè)別同志在思想認識上有一定的偏差,認為廉政風(fēng)險與一般工作人員無(wú)關(guān)。這是該項工作的難點(diǎn),通過(guò)深入細致的思想組織工作和宣傳教育,已澄清了這種模糊意識。

  二是開(kāi)展廉政風(fēng)險點(diǎn)查找工作是一項長(cháng)期的系統工程,要加強宣傳教育力度,在全體干部職工中廣泛開(kāi)展,要在市委、市紀委的領(lǐng)導和指導下,強化工作,建立機制、完善制度,長(cháng)期堅持,使廉政風(fēng)險能防能控,認真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制,強化黨風(fēng)廉政建設,實(shí)現全市城鄉規劃管理工作更好更快地發(fā)展。

  四、下步打算

  一是強化執行力度。進(jìn)一步提高全局干部對廉政風(fēng)險防控管理工作重要性的認識,認真落實(shí)廉政風(fēng)險防控的各項舉措,規范權力運行,切實(shí)增強領(lǐng)導干部貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制、強化反腐倡廉意識的主動(dòng)性和積極性。

  二是加強監督管理。充分發(fā)揮民主監督和組織監督作用,對照廉政風(fēng)險防控管理的流程圖和風(fēng)險點(diǎn)的管控措施要求,加強對干部職工在執行落實(shí)廉政風(fēng)險防控各項制度措施的監督管理,確保責任落實(shí)到位,措施執行到位,并把執行情況納入年終考核評優(yōu)依據。

  三是建立長(cháng)效機制。結合去年以來(lái)開(kāi)展廉政風(fēng)險防控工作的實(shí)踐,認真總結分析,對落實(shí)得好的、效果明顯的措施進(jìn)一步總結歸納,形成固定的制度;對存在不足的地方,認真分析原因,積極整改,并建立完善相關(guān)制度。

  安全風(fēng)險防控工作總結 6

  為貫徹落實(shí)省委省政府、交通運輸部、集團有關(guān)文件精神,進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作,有效防范安全生產(chǎn)事故,按照公司《安全生產(chǎn)風(fēng)險防控和隱患排查治理百日行動(dòng)工作方案》工作部署要求,我站在全站范圍內開(kāi)展了安全生產(chǎn)風(fēng)險防控和隱患排查治理百日行動(dòng),F將“百日行動(dòng)”9月份開(kāi)展情況匯報如下:

  一、加強組織領(lǐng)導,積極部署落實(shí)

  一是為加強“百日行動(dòng)”的組織領(lǐng)導,我站特成立以站領(lǐng)導班子成員為正副組長(cháng),各班室負責人為成員的“百日行動(dòng)”領(lǐng)導組織機構,負責全站的“百日行動(dòng)”組織領(lǐng)導。領(lǐng)導組下設辦公室,設在站綜合辦公室,負責“百日行動(dòng)”的組織實(shí)施和具體工作的統籌協(xié)調。并于9月2日召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì )議,進(jìn)一步明確了工作開(kāi)展主要任務(wù)。

  二是結合站內實(shí)際,制定實(shí)施方案。積極研究制定了《x收費站安全生產(chǎn)風(fēng)險防控和隱患排查治理百日行動(dòng)工作方案》,進(jìn)行了具體的責任分解,明確了各項工作的牽頭人和具體責任人,為我站“百日行動(dòng)”專(zhuān)項工作的開(kāi)展提供了組織保障,確!鞍偃招袆(dòng)”有序深入開(kāi)展。

  二、按照既定方案,深入開(kāi)展“百日行動(dòng)”

  一是站內按照公司《安全生產(chǎn)檢查及隱患排查治理制度》、《深入開(kāi)展隱患排查、安全“體檢”、專(zhuān)項整治實(shí)施方案》等文件要求,在系統梳理、深入分析各領(lǐng)域存在的風(fēng)險隱患基礎上,進(jìn)一步摸清風(fēng)險隱患底數,建立了安全生產(chǎn)重大風(fēng)險清單、重大隱患臺賬,制定了有效的`防范和治理措施,建立了重大風(fēng)險可控、重大隱患清零的工作機制。

  二是按照“日,周,月,季,年”的時(shí)間節點(diǎn),建立起從一線(xiàn)員工到主要負責人逐級開(kāi)展的隱患排查工作機制:重點(diǎn)排查所轄區域、安全設施、防抗暴雨、冰凍、濃霧(霾)、突風(fēng)、洪水、地震、泥石流、山體滑坡等極端自然災害安全風(fēng)險隱患;重點(diǎn)檢查辦公場(chǎng)所、人員密集場(chǎng)所等火災風(fēng)險和隱患治理,對站內消防設施、疏散通道等進(jìn)行排查維護,對排查出的隱患建立臺賬,限期整改,確保隱患整改到位。9月份我站開(kāi)展周查3次,目前無(wú)任何隱患問(wèn)題。

  三、下一步工作打算

  一是繼續按照“日,周,月,季,年”隱患排查工作機制,做好隱患排查整治工作。同時(shí)結合“防風(fēng)險保平安護二青迎大慶”消防安全專(zhuān)項行動(dòng)的開(kāi)展,繼續做好我站消防安全管理工作。

  二是繼續深化應急救援處置體系建設,強化應急值班值守,嚴格落實(shí)信息報送制度。暢通信息傳遞和共享渠道,進(jìn)一步加強應急隊伍和應急物資儲備建設,切實(shí)提高突發(fā)事件應急處置能力。

  三是廣泛開(kāi)展安全知識及“百日行動(dòng)”宣傳,不斷提高全民安全意識,營(yíng)造良好的安全氛圍。

  我站將以“百日行動(dòng)”為契機,不斷完善各項規章制度和工作機制,形成安全生產(chǎn)長(cháng)效治本之策,進(jìn)一步增強做好安全管理工作的緊迫感,全力提升收費運營(yíng)管理工作水平和安全保障能力,為新中國成立70周年營(yíng)造安全穩定的生產(chǎn)氛圍。

  安全風(fēng)險防控工作總結 7

  近日,由國務(wù)院食品安全委員會(huì )辦公室主辦的食品安全法實(shí)施一周年座談會(huì )在京召開(kāi)。會(huì )議披露,今年4月~5月,全國人大常委會(huì )組織執法檢查組開(kāi)展食品安全法執法檢查。檢查組認為,食品安全法修訂實(shí)施以來(lái),國務(wù)院及有關(guān)部門(mén)依法加強監管,防控食品安全大規模、系統性風(fēng)險的能力得到提升。

  據悉,20xx年,國家食品藥品監督管理總局組織抽檢17萬(wàn)批次食品樣品,全年抽檢合格率為96.8%;今年1月~8月,抽檢合格率為97.5%。農業(yè)部副部長(cháng)陳曉華介紹,今年上半年,農產(chǎn)品例行監測總體合格率為97.2%,沒(méi)有發(fā)生重大農產(chǎn)品質(zhì)量安全事件;農業(yè)部新制定農藥殘留限量標準1584項,已禁用的高毒農藥達39種。國家質(zhì)檢總局副局長(cháng)吳清海介紹,自實(shí)施進(jìn)口嬰幼兒配方乳粉專(zhuān)項檢測工作計劃以來(lái),截至今年8月底,319家進(jìn)口食品違規企業(yè)被列入“風(fēng)險預警通告”,依法暫停38家不能持續符合注冊要求的境外企業(yè)注冊資格。

  截至目前,仍有24個(gè)省份尚未出臺治理食品小作坊、小攤販的地方性法規。全國人大常委會(huì )法制工作委員會(huì )副主任許安標提出,要進(jìn)一步完善食品安全法相關(guān)配套規定,明確食藥監管部門(mén)、衛生行政部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)的'職責,形成監督合力。

  國家衛生計生委副主任金小桃表示,國家衛生計生委將聯(lián)合科研機構、高校、行業(yè)協(xié)會(huì )組建食品安全風(fēng)險監測、評估和標準協(xié)作組,并將新食品原料、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品新品種全面納入標準管理。

  國家食品藥品監督管理總局局長(cháng)畢井泉說(shuō),該局將加快食品安全法實(shí)施條例的修訂進(jìn)程,抓緊保健食品原料目錄與功能目錄管理、食品安全事故調查處理、食品標識管理、學(xué)校食堂食品安全監督管理等規章制度的制修訂進(jìn)程,督促指導地方加快食品安全地方立法。

  安全風(fēng)險防控工作總結 8

  xx年度法律事務(wù)部嚴格按照工作計劃和安排有序推進(jìn)部門(mén)日常工作。結合本部門(mén)的工作要求的特殊性,本著(zhù)“風(fēng)險預防、關(guān)口前移、重心下移”的思路,在做好日常工作的同時(shí),對部分常規性工作進(jìn)行了梳理和完善。今年集團公司提出了“創(chuàng )新管理年”的工作精神,法務(wù)部結合施工企業(yè)實(shí)際情況,積極拓展思路,努力打造出適合本企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況的法務(wù)管理模式,提高法務(wù)工作的管控能力和法律風(fēng)險防范,F對xx年度本部門(mén)的工作總結如下:

  一、法律風(fēng)險管控工作

  針對公司及項目部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的可能發(fā)生的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,我部門(mén)通過(guò)了以下幾項工作對經(jīng)營(yíng)風(fēng)險加以管控,力求將風(fēng)險降到最低。

  1、加強各業(yè)務(wù)部門(mén)的風(fēng)險防范意識

 。1)在簽訂《建設工程施工合同》時(shí),我部門(mén)積極聽(tīng)取各部門(mén)(含項目部)發(fā)表的意見(jiàn),找出風(fēng)險點(diǎn),提出修改意見(jiàn)。對風(fēng)險較大的合同,及時(shí)召開(kāi)“專(zhuān)題會(huì )議”進(jìn)行研討,從而降低和避免履行過(guò)程中各類(lèi)風(fēng)險和問(wèn)題。

 。2)我部門(mén)對各類(lèi)施工合同進(jìn)行排查、把關(guān),對法律風(fēng)險大、存在問(wèn)題多的合同予以揭示和警告,并采取定期或不定期對各類(lèi)施工合同進(jìn)行排查,在源頭上把關(guān),降低、減少法律風(fēng)險。

 。3)督促項目部對合同交底和揭示風(fēng)險進(jìn)行細致排查和落實(shí),并對合同中存在的法律風(fēng)險和嚴重問(wèn)題,責成相關(guān)部門(mén)和指定具體人員進(jìn)行有針對性的預防,從而降低風(fēng)險的發(fā)生。

 。4)在項目部推廣填報“債務(wù)風(fēng)險排查表和履約信息監控表”制度,便于項目部對合同的總體掌控和與機關(guān)法務(wù)部能的信息互通,做到早準備、早預防、早聯(lián)系、早解決避免發(fā)生被訴案件。

  2、加強對一級、二級合同管理

 。1)編制了本部門(mén)的《施工合同審查要點(diǎn)》,明確了本部門(mén)對一級合同審查的范圍及審查重點(diǎn),并且通過(guò)法律意見(jiàn)書(shū)的形式提出本部門(mén)對該合同的意見(jiàn),揭示法律風(fēng)險,從源頭控制風(fēng)險點(diǎn),使公司及項目部領(lǐng)導能夠在合同訂立前了解在合同中存在的法律風(fēng)險,權衡利弊,做到總體把握。

 。2)嚴格執行對各類(lèi)二級合同審查,從法律角度對合同文本中進(jìn)行審查,對存在隱患的合同提出對相應的修改建議,對于風(fēng)險較大的合同實(shí)行拒簽制度,使簽訂的合同能夠最大限度的維護我方利益,且能夠在履約過(guò)程中起到對雙方的約束作用。

  3、監督項目部完善原始資料管理

  法律事務(wù)部將項目部日常工作中的原始資料的留存及有效性也作為對項目部考核的一項重要工作,做到在發(fā)生糾紛后能夠體工隊我方有利的有效證據,具體措施有。

 。1)監督項目部在施工合同的履約過(guò)程中及時(shí)與甲方辦理洽商、變更、索賠、價(jià)差、量差等事宜,要得到甲方的認可,日常工作產(chǎn)生的中會(huì )議紀要、函件等類(lèi)文件要建立收發(fā)制度。

 。2)要求項目部在履約完畢后及時(shí)辦理竣工結算工作,對于洽商、價(jià)差、量差等及時(shí)得到開(kāi)發(fā)商確認,掌握和整理好相關(guān)資料,做到心中有數,手中有原始資料。

 。3)結合項目部季度考核檢查工作,對合同的履約、風(fēng)險排查、施工過(guò)程中各種資料是否齊全等項內容進(jìn)行檢查和落實(shí),并且對項目部的法務(wù)管理工作進(jìn)行指導。

  二、取得的成績(jì)

  1、法律事務(wù)部加強了對《建設施工合同》的風(fēng)險排查力度,針對合同中不可避免的不利約定,進(jìn)行了重點(diǎn)排查和監控,配合項目部做好風(fēng)險的`防范與落實(shí)工作。同時(shí),法律事務(wù)部積極對項目部在合同履約過(guò)程中發(fā)生的合同糾紛進(jìn)行咨詢(xún)和指導,問(wèn)題較復雜的發(fā)揮外聘律師的優(yōu)勢,組織外聘律師參與問(wèn)題的分析與討論并提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。全年外聘律師共計參與解決法律疑難問(wèn)題20余次,提供了大量法律意見(jiàn)及建議,對我公司維護合法權益和社會(huì )聲譽(yù)起到了重要作用。

  2、法律事務(wù)部加強了對二級合同的法律風(fēng)險排查工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與項目部取得聯(lián)系,及時(shí)做好防范與落實(shí),從而降低了合同履約的風(fēng)險。通過(guò)一系列風(fēng)險排查工作的實(shí)施,有效控制了訴訟案件的發(fā)案率,今年全年新發(fā)案件7件,低于去年新發(fā)案件數,且本年度新發(fā)案件均為xx年以前工程產(chǎn)生的糾紛所導致,說(shuō)明近兩年的風(fēng)險防控工作取得了成效,很好的控制了法律糾紛的發(fā)生。

  三、xx年法務(wù)管理目標及措施

  1、實(shí)現新開(kāi)、在施工程訴訟案件發(fā)案率為“0”,新發(fā)案件結案率達到80%以上。

  2、力爭將目前在XX法院的被申請執行案件在xx年度分批次進(jìn)行支付,實(shí)現在XX法院被申請執行案件全部銷(xiāo)案。

  3、針對XXX檢查的內容及公司xx年施工生產(chǎn)的特點(diǎn),進(jìn)一步完善對京內外工程的合同管理、法律監督和風(fēng)險防范等項工作,進(jìn)行調查研究制定相應的辦法。

  4、完善和鞏固合同管理工作,進(jìn)一步規避法律風(fēng)險。對負責合同管理的人員組織定期學(xué)習,邀請集團法務(wù)部人員或外聘律師進(jìn)行有針對性的講解。對合同簽訂前后需要注意事項和要點(diǎn)進(jìn)行分析,由此來(lái)減少企業(yè)法律糾紛案件發(fā)生的數量。

  5、堅持債權債務(wù)法律風(fēng)險排查工作,嚴格按照公司編制的排查表進(jìn)行排查,每月定期上報排查情況,做到真實(shí)、及時(shí)、準確的原則,并持之以恒。

  安全風(fēng)險防控工作總結 9

  目前,中國經(jīng)濟發(fā)展勢頭良好,正處于轉型之中,變化很快,人們的生活方式也在不斷地變化。由于我國目前缺乏完善的社會(huì )信用體系、商業(yè)銀行產(chǎn)權制度不明晰、尚未形成先進(jìn)科學(xué)的經(jīng)營(yíng)管理機制以及經(jīng)濟制度轉軌的成本轉嫁,導致我國城市商業(yè)銀行風(fēng)險管理水平與國際先進(jìn)的風(fēng)險管理水平有較大的差距,在認識上也存在很大偏差。因此,為有效評估和管理操作風(fēng)險,銀行需要建立專(zhuān)門(mén)的特殊框架和程序來(lái)給商業(yè)銀行提供更多的安全和穩健保障。但相較于成熟的市場(chǎng)經(jīng)濟國家的大的商業(yè)銀行,我國商業(yè)銀行的信用風(fēng)險管理水平及技術(shù)仍然較落后,為有效改進(jìn)信用風(fēng)險管理,可從以下幾個(gè)方面入手,逐步建立起科學(xué)的信用風(fēng)險管理模式。

  一、如何加強風(fēng)險防控

  (1)利用國際先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗盡快建立符合國際標準的銀行信用內部評級體系和風(fēng)險模型。利用定量方法準確地對風(fēng)險進(jìn)行定價(jià),不僅可以提高資產(chǎn)業(yè)務(wù)的`工作效率,而且可以根據資產(chǎn)的不同風(fēng)險類(lèi)別制定不同的資產(chǎn)價(jià)格,這樣不僅可以減低信用風(fēng)險,而且可以提高銀行利潤,通過(guò)產(chǎn)品差異化擴大市場(chǎng)份額。

  (2)建立完善的內控機制和激勵機制,嚴格貸款等資產(chǎn)業(yè)務(wù)的流程控制,明確責任和收益的關(guān)系。

  (3)利用新興工具和技術(shù)來(lái)減少和控制信用風(fēng)險,建立科學(xué)的業(yè)績(jì)評價(jià)體系。

  二.如何加強操作風(fēng)險防控

  (1)建設內部風(fēng)險控制文化。

  營(yíng)造風(fēng)險控制文化是指全體員工在從事業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)遵守統一的行為規范,所有存在重大操作風(fēng)險的單位員工都清晰了解本行的操作風(fēng)險管理政策,對風(fēng)險的敏感程度、承受水平、控制手段有足夠的理解和掌握。

  (2)加強內控制度建設。

  實(shí)行三分離制度:(1)管理與操作的分離,即管理人員、特別是高級管理人員不能從事具體業(yè)務(wù)的操作,要辦業(yè)務(wù)必須經(jīng)過(guò)必需的業(yè)務(wù)流程;(2)銀行與客戶(hù)分離,銀行為方便客戶(hù),可以在防范風(fēng)險的前提下,盡量簡(jiǎn)化手續,但客戶(hù)經(jīng)理不能代客戶(hù)辦理業(yè)務(wù);(3)程序設計與業(yè)務(wù)操作分離。即程序設計人員不能從事業(yè)務(wù)操作。

  三、堅持以人才為本,建立有效的內部組織結構

  吸收優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)人才,成立銀行內部風(fēng)險評級專(zhuān)業(yè)團隊,建立符合商業(yè)銀行自身要求的資產(chǎn)風(fēng)險分類(lèi)標準,來(lái)合理地識別風(fēng)險。對該團隊結構要做優(yōu)化調整,通過(guò)定期培訓,促使其知識體系及時(shí)獲得更新,從而確保內部評級體系的先進(jìn)性和實(shí)用性。建立有效的組織框架,保證內部評級工作的順利進(jìn)行。

  四、改變思想培育統一的風(fēng)險管理理念

  商業(yè)銀行作為“自主經(jīng)營(yíng)、自擔風(fēng)險、自負盈虧、自我約束”的金融企業(yè),在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,追求利潤最大化的沖動(dòng)不斷增強。由于受到內在動(dòng)力和外在壓力等諸多因素的影響,勢必會(huì )存在很大的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。因此,盡快培育統一的風(fēng)險管理理念是商業(yè)銀行提高風(fēng)險管理水平首先要解決的問(wèn)題。

  五、建立有效的風(fēng)險防范和管理機制

  尋找業(yè)務(wù)過(guò)程的風(fēng)險點(diǎn),衡量業(yè)務(wù)的風(fēng)險度,在克服風(fēng)險的同時(shí),從風(fēng)險管理中創(chuàng )造收益。逐步實(shí)現在業(yè)務(wù)部門(mén)設立單獨的風(fēng)險管理部門(mén),通過(guò)它在各部門(mén)之間傳遞和執行風(fēng)險管理政策,從業(yè)務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的源頭進(jìn)行有效控制。

  安全風(fēng)險防控工作總結 10

  20xx年上半年,我處在市紀委正確領(lǐng)導下,按照《常德市20xx—20xx年廉政風(fēng)險防控工作實(shí)施方案》的部署和要求,認真強化宣傳教育、制定實(shí)施方案、梳理權力清單、編制職權目錄、查找風(fēng)險點(diǎn)、評估風(fēng)險,積極開(kāi)展廉政風(fēng)險防控建設的各項工作,F將上半年工作總結如下:

  一、上半年主要工作

 。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導,廣泛開(kāi)展思想動(dòng)員

  1、加強組織領(lǐng)導,建立工作機制。為切實(shí)抓好廉政風(fēng)險防控建設工作,根據市紀委安排部署,及時(shí)組織全體工作人員進(jìn)行傳達學(xué)習,對廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)行了專(zhuān)題安排部署,明確了工作要求,落實(shí)了工作責任。成立了處廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導小組,處黨支部書(shū)記、主任擔任組長(cháng),處紀檢員xxx負責廉政風(fēng)險防控具體實(shí)施工作,形成了主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,相互配合的良好氛圍。

  2、結合工作實(shí)際,制定實(shí)施方案。根據《實(shí)施方案》,結合就業(yè)處工作實(shí)際,起草了處黨風(fēng)廉政建設工作方案,方案中明確了廉政風(fēng)險防控工作的總體目標、工作機制、各階段工作目標和任務(wù)以及工作要求,并多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,講解權力職責及廉政風(fēng)險點(diǎn)的查找重點(diǎn)及方法,對有序開(kāi)展廉政風(fēng)險防控工作奠定了基礎。

  3、大力宣傳,營(yíng)造氛圍。廉政風(fēng)險防控工作是一項要求高、涉面廣,時(shí)間緊、任務(wù)重的工作,我處緊密結合工作實(shí)際,切實(shí)加強宣傳教育,提高全處黨員干部的思想認識,形成工作合力:一是傳達學(xué)習省、市廉政工作會(huì )議精神,使全處上下深刻認識了廉政建設的重要性,切實(shí)把廉政建設工作擺在更加突出的位置;二是加強廉政教育,多次組織集中學(xué)習,并展開(kāi)了熱烈的討論,讓全體黨員干部筑牢個(gè)人思想防線(xiàn),達到了堅定理想信念、加強道德修養,弘揚清風(fēng)正氣、汲取反面教訓,努力自省自律的教育目的;三是組織處領(lǐng)導班子、中層骨干層層簽訂黨風(fēng)廉政建設責任書(shū),從加強學(xué)習、履行崗位職責、廉潔自律等方面進(jìn)行責任分解、“一崗雙責”。通過(guò)宣傳教育,積極營(yíng)造濃郁的活動(dòng)氛圍,使干部職工在逐漸接受“廉政風(fēng)險”這一全新概念的過(guò)程中,也充分認識到了實(shí)行廉政風(fēng)險防范管理的重要性。

 。ǘ┰鷮(shí)推進(jìn)廉政風(fēng)險防控體系建設各項工作

  1、梳理權力清單,編制職權目錄。根據《處黨風(fēng)廉政建設工作方案》的安排,組織全體人員對權力進(jìn)行了梳理,編制了職權目錄。一是根根法律法規和“三定”方案,結合單位實(shí)際,對編制管理、干部任免、黨建、人力資源管理等方面的權力進(jìn)行了全面清理,摸清了權力底數,對單位、科室和崗位權力事項進(jìn)行清理規范,并經(jīng)處辦公會(huì )討論審核;二是由各科室對審定后的權力進(jìn)行分類(lèi)整理,編制了“職權目錄”,明確了職權名稱(chēng)、職權類(lèi)別和實(shí)施依據;三是由各科室對照職權目錄,結合自身實(shí)際,對權力運行的每個(gè)環(huán)節逐一檢查,逐項繪制了流程圖。通過(guò)編制職權目錄和權力運行流程圖,對權力運行流程進(jìn)行了規范和完善,做到了責權明確、程序規范。

  2、深入風(fēng)險排查,確保廉政風(fēng)險防控措施落到實(shí)處。以查找崗位、科室、單位風(fēng)險為突破口,按照規定的程序、環(huán)節,從崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境等方面,采取自下而上和自上而下相結合的方式,先由個(gè)人自查、科室匯總、領(lǐng)導小組梳理,再提交會(huì )議討論后進(jìn)行整改。一是全處黨員干部,特別是處領(lǐng)導、各科室負責人,根據自己所在的`工作崗位,采取自查為主,互查為輔的方式,全面客觀(guān)地分析各自工作崗位上潛在的廉政風(fēng)險點(diǎn)及防控措施,深入了解違法、違規、一般性行為將要承擔的相應責任,認真填寫(xiě)了《個(gè)人廉政風(fēng)險自查表》。二是組織各科室工作人員對照崗位職責,認真分析查找存在的或潛在的廉政風(fēng)險點(diǎn)。三是由處領(lǐng)導成員集體查找出在重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面存在的風(fēng)險點(diǎn),并制定出了防范措施,“三重一大”事項必須由處班子進(jìn)行議定。同時(shí)對每個(gè)風(fēng)險點(diǎn),都有針對性地提出了相應的防范措施。

  3、科學(xué)評估風(fēng)險等級。根據個(gè)人、科室、單位排查出來(lái)的風(fēng)險點(diǎn),采取自下而上的辦法,對風(fēng)險產(chǎn)生的內外因素進(jìn)行分析判斷,并從防控的角度,按風(fēng)險發(fā)生的幾率或危害損失程度對風(fēng)險等級進(jìn)行評估界定。

 。ㄈ┙∪贫葯C制,構建防控廉政風(fēng)險的制度體系

  為把廉政風(fēng)險防控工作落到實(shí)處,對單位決策程序、管理制度等情況進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),反復查找過(guò)去制度管理存在的漏洞,勇于創(chuàng )新思路,在完善各項防范措施的同時(shí),制定和完善相關(guān)的制度規定,及時(shí)修訂完善、健全管理機制。一是結合廉政風(fēng)險防控工作實(shí)際,修訂完善了處財務(wù)管理制度,明確了預算、報賬、固定資產(chǎn)購置等方面的工作流程。對一般的財務(wù)問(wèn)題,由分管領(lǐng)導審核把關(guān),重大財務(wù)問(wèn)題,由處辦公會(huì )集體研究決定。按照風(fēng)險防控體系的要求,按照權力運行流程圖,做好財務(wù)管理工作。二是制定科級領(lǐng)導干部競爭上崗工作實(shí)施方案,并按照程序開(kāi)展了科級領(lǐng)導干部競爭上崗工作。三是建立了“每月處辦公會(huì )科室評議”制度,由紀檢牽頭,對每個(gè)業(yè)務(wù)科室當月工作完成情況及有無(wú)違紀違規情況進(jìn)行點(diǎn)評,既起到了警鐘長(cháng)鳴的目的,又起到了科室之間的相互監督。四是設立了廉政風(fēng)險防控建設文件專(zhuān)柜,將各類(lèi)文件材料及時(shí)歸檔,分門(mén)別類(lèi)整理,建立完整的資料體系。

  上半年,我處通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險防控建設工作,從重點(diǎn)工作、重點(diǎn)環(huán)節入手,排查廉政風(fēng)險,強化監督管理,保證了風(fēng)險的有效防范、控制和化解;不斷深化廉政教育,黨員干部的廉潔從政意識和風(fēng)險防范意識明顯增強;通過(guò)開(kāi)展簽訂責任書(shū),使重點(diǎn)崗位關(guān)鍵人員進(jìn)一步明晰了自身崗位職責,認識到身處重點(diǎn)崗位風(fēng)險性,切實(shí)增強風(fēng)險意識、責任意識、自律意識;通過(guò)全面查找崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面可能存在的廉政風(fēng)險,實(shí)現了反腐倡廉建設與中心工作良性互動(dòng),促進(jìn)了反腐倡廉建設與中心工作的結合,有效防控了廉政風(fēng)險,提高了預防腐敗科學(xué)化水平,為全面開(kāi)展廉政風(fēng)險防控工作奠定了堅實(shí)基礎。

  二、下半年工作打算

  1、繼續開(kāi)展廉政教育。進(jìn)一步加強全處黨員干部黨風(fēng)廉政教育,增強黨員干部抓好預防腐敗工作的責任感、緊迫感,提高廉潔從政的意識和能力。一是每月開(kāi)展一次集中學(xué)習;二是堅持處辦公會(huì )每月工作點(diǎn)評;三是組織觀(guān)看專(zhuān)題警示片,用典型案例教育警示全體黨員領(lǐng)導干部。通過(guò)教育,使廉政成為黨員干部的道德修養、自覺(jué)行動(dòng)和生活方式。

  2、加強廉政文化建設。建立健全廉政文化建設相關(guān)規章制度,做到職責明確,目標清楚。一是每季度通過(guò)宣傳欄或展板開(kāi)辦一次反腐倡廉宣傳教育;二是根據本單位實(shí)際,開(kāi)展1-2項獨具特色的廉政文化宣傳活動(dòng)。

  3、將防控體系建設與日常工作相結合。廉政風(fēng)險防控機制建設工作是從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域,完善廉政預警和內控防范機制,健全預防腐敗工作的長(cháng)效機制。要實(shí)現此長(cháng)效機制,就要將風(fēng)險防控工作作為常態(tài)工作常抓不懈。要將廉政風(fēng)險防控機制建設工作充分與各項工作實(shí)踐相結合,將此項制度建設充分運用到實(shí)際工作中去,積極進(jìn)行調查研究,不斷完善相關(guān)體制機制建設,促進(jìn)各項工作的有效開(kāi)展。同時(shí),在日常工作中,積極發(fā)揮廉政風(fēng)險防控機制建設工作的作用,通過(guò)日常工作來(lái)檢驗風(fēng)險防控工作的開(kāi)展情況,不斷積累經(jīng)驗,實(shí)現此項工作的實(shí)質(zhì)性發(fā)展。

  4、深入推進(jìn)各項工作落實(shí)。一是抓好組織協(xié)調環(huán)節。建立健全主要領(lǐng)導負總責、分工領(lǐng)導具體抓、科室之間相互協(xié)調,上級紀委全程督查,上下協(xié)同、內外監督的工作機制。二是抓好措施制定環(huán)節。通過(guò)自己找、同事點(diǎn)、組織審、集體研究等辦法,進(jìn)一步制定完善相應防控措施,做到崗位職責明確、廉政風(fēng)險清楚,防控措施得力。三是抓好公開(kāi)環(huán)節。通過(guò)上報工作信息,各項權力運行圖上墻,設立廉政風(fēng)險防控工作宣傳專(zhuān)欄等工作,加大宣傳,接受群眾監督。四是抓好整改環(huán)節。定期匯總風(fēng)險防控情況,及時(shí)整改存在問(wèn)題,預警處置廉政風(fēng)險,不斷完善防控措施。

  安全風(fēng)險防控工作總結 11

  根據區紀委《關(guān)于報送廉政風(fēng)險防控工作的通知》文件要求,結合我局實(shí)際情況,緊緊圍繞權力運行的關(guān)鍵點(diǎn),深入廣泛動(dòng)員,認真排查廉政風(fēng)險點(diǎn),建立有效的風(fēng)險防范機制,各項工作進(jìn)展順利,并取得較好成效,F將區機關(guān)事務(wù)管理局2017年深化廉政風(fēng)險防控相關(guān)工作開(kāi)展情況總結如下:

  一、主要做法

  1.加強領(lǐng)導,落實(shí)責任。成立了由局黨組書(shū)記、局長(cháng)為組長(cháng)的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導小組。下設辦公室,具體負責廉政風(fēng)險防控的日常工作,并制定實(shí)施方案,確保組織實(shí)施落到實(shí)處,形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、各科室相互配合的良好氛圍。

  2.加大宣傳,營(yíng)造氛圍。及時(shí)召開(kāi)全體職工會(huì )議,認真學(xué)習上級相關(guān)文件及領(lǐng)導重要講話(huà)精神,領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì),自覺(jué)把思想統一到加強廉政風(fēng)險防控工作上來(lái)。通過(guò)學(xué)習,克服“與己無(wú)關(guān)”、“本科室無(wú)風(fēng)險點(diǎn)”等模糊意識,從認識上形成了共識。同時(shí)了解并掌握查找風(fēng)險點(diǎn)的原則和方法。

  3.查找風(fēng)險,制定措施。結合我局實(shí)際,本著(zhù)“突出重點(diǎn),簡(jiǎn)便易行,明確職責,公開(kāi)透明,注重實(shí)效”的'原則,采取“自己找,群眾提,互相查,領(lǐng)導點(diǎn),組織審”五種方法,人人查找風(fēng)險點(diǎn),人人公開(kāi)風(fēng)險點(diǎn),人人防止風(fēng)險。重點(diǎn)查找個(gè)人崗位風(fēng)險、單位風(fēng)險,參加廉政風(fēng)險排查人數為8人,其中科級干部2人,開(kāi)展廉政風(fēng)險排查崗位是5個(gè)。針對風(fēng)險點(diǎn)各科室、各工作人員分別制定風(fēng)險點(diǎn)防范措施和工作職責共計13條。力求風(fēng)險查找達到全方位、多層次、廣覆蓋,確保權力運行到哪里,制度監督就落實(shí)到哪里。

  4.強化監督,嚴格考核。把廉政風(fēng)險防控機制建設工作納入效能建設,年度目標考核和黨風(fēng)廉政責任制一起抓,實(shí)現對廉政風(fēng)險的有效防控。

  二、主要成效

  1.風(fēng)險防范意識進(jìn)一步增強。通過(guò)廉政風(fēng)險防控中經(jīng)常性教育,我局黨員干部的宗旨意識和黨紀意識進(jìn)一步增強。通過(guò)查找風(fēng)險點(diǎn),制定風(fēng)險點(diǎn)防控措施,增強了黨員干部的風(fēng)險意識和廉政意識。

  2.機關(guān)行政效能進(jìn)一步提升。通過(guò)風(fēng)險點(diǎn)的查找,促使黨員干部崗位職責更加明確,為民服務(wù)意識不斷增強,工作方法不斷創(chuàng )新,工作效率明顯提升。

  3.廉政防控制度進(jìn)一步完善。通過(guò)制定廉政風(fēng)險點(diǎn)防范措施,相關(guān)廉政制度得到進(jìn)一步完善,反腐倡廉制度體系內容更加科學(xué)、程序更加嚴密、配套更加完備,在全局形成了完備的依制行政的制度機制。

  我局在廉政風(fēng)險防控機制建設中,取得了一定的成效,但廉政風(fēng)險防控工作是一項長(cháng)期的任務(wù),我們今后將繼續按照區紀委的工作要求,緊密結合我局實(shí)際,創(chuàng )新工作措施,為推動(dòng)全局機關(guān)事務(wù)管理工作更好更快發(fā)展提供了有力紀律保證。

  安全風(fēng)險防控工作總結 12

  為全面了解銀行的風(fēng)險管理情況,切實(shí)提高本行的風(fēng)險水平,增強識別,計量,檢測和控制風(fēng)險的能力,為本行實(shí)行全面風(fēng)險管理夯實(shí)基礎,銀行成立以來(lái),我部門(mén)主要做了以下工作,現將風(fēng)險管理部近段工作做一個(gè)簡(jiǎn)要的總結:

  一、建章立制,搭建架構

  首先,根據銀監部門(mén)的監管要求,結合x(chóng)x銀行發(fā)展的需要,我部門(mén)通過(guò)學(xué)習借鑒、摸索,現已草擬不良貸款管理、責任追究、內部控制、風(fēng)險管理等方面等十六項基本制度,正在進(jìn)一步完善,部分文件正在審閱下發(fā)中。其次,全行已經(jīng)初步明確了各級的風(fēng)險管理架構和職責,并且在本行成立之初就設置了風(fēng)險管理部,專(zhuān)司從事風(fēng)險管理工作,現有人員3人。

  二、摸清家底,夯實(shí)基礎

  銀行成立之后,我部門(mén)在領(lǐng)導的安排下,通過(guò)一系列的自查、檢查對我行的資產(chǎn)質(zhì)量和資產(chǎn)管理情況進(jìn)行了深入的檢查,為以后各項工作的順利開(kāi)展夯實(shí)了基礎,為領(lǐng)導的決策提供了一句。一是重視基礎工作,造具清冊。對全行到、逾期貸款及新增不良貸款、大額貸款、不良資產(chǎn)及抵貸資產(chǎn)進(jìn)行了摸底造冊,將表內外不良貸款臺帳整合,明細造冊。二是加強檢查監督,摸清底子。根據省聯(lián)社文件要求不熟完成了勝訴未執行涉政不良貸款清收工作和信貸違規十條的自查工作;組織開(kāi)展全行信貸風(fēng)險排查,對全行新放貸款、不良貸款、抵質(zhì)押、保證擔保情況、假冒名貸款、貸款新規及支付落實(shí)情況、關(guān)聯(lián)貸款進(jìn)行了全面風(fēng)險排查;完成省聯(lián)社風(fēng)險管理工作專(zhuān)項督查的準備工作;下發(fā)抵押品清理的通知。三是創(chuàng )新動(dòng)態(tài)管理,風(fēng)險提示。每月初對各支行到逾期貸款和新增不良貸款進(jìn)行了風(fēng)險提示,并督促管理和清收工作。

  三、當好助手,籌備改革

  為了本行改革的`順利進(jìn)行,我部門(mén)承接了改革的很多基礎性工作,主要是招牌噴繪布、網(wǎng)點(diǎn)銅牌,屋頂發(fā)光字的制作安裝,現已基本完工。

  四、下一步,我部門(mén)將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

  1、進(jìn)一步完善部門(mén)制度,下發(fā)不良貸款責任追究、風(fēng)險經(jīng)理等方面的文件,以便有章可循。

  2、加強對不良貸款的管理。一是不良貸款臺帳管理系統數據規范到各支行統一上報,加強管理。二是將全行不良貸款建立臺帳,明確包收責任人和管理責任人,指定清收計劃。三是借抵押品清理的機會(huì ),督促各支行澄清不良貸款抵押品情況,特別是不良和股金購買(mǎi)不良貸款的抵押品,要求建立臺帳、制定處置計劃,加大處置力度。同時(shí)對已經(jīng)出現的可能出現風(fēng)險的隱形不良貸款的抵押品要及早處置或采取保全措施,防范風(fēng)險。四是各支行要對每月到逾期貸款及新增不良貸款書(shū)面說(shuō)明情況,分析形成原因,落實(shí)處置措施。

  3、加強與各職能部門(mén)之間的聯(lián)動(dòng),通過(guò)全面的業(yè)務(wù)檢查發(fā)現風(fēng)險,對風(fēng)險進(jìn)行提示,促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。

  4、組織開(kāi)展風(fēng)險管理知識培訓,提高全員風(fēng)險意識,為建立全面風(fēng)險管理長(cháng)效機制打下良好基礎。

  五、建議

  建議總行召集財務(wù)、信貸、風(fēng)險管理等相關(guān)部門(mén)就因網(wǎng)點(diǎn)整合造成不良貸款賬務(wù)與資料分離,不良貸款管理與催收較為混亂現象進(jìn)行統一規范。

  安全風(fēng)險防控工作總結 13

  反腐倡廉,注重預防。20xx年,我局結合財政工作實(shí)際,重點(diǎn)開(kāi)展廉政風(fēng)險預警防控,精心制訂實(shí)施方案,反復梳理行政職權,全面排查廉政風(fēng)險,努力規范工作流程,及時(shí)實(shí)施預警防控,確保財政干部安全,財政資金安全,促進(jìn)了全縣經(jīng)濟社會(huì )平穩較快發(fā)展。我們的主要工作是“三個(gè)圍繞”。

  一、圍繞重點(diǎn)崗位,全面排查風(fēng)險

  針對管資金、管項目、管人事、管財物等重點(diǎn)崗位,找全、找準、找深風(fēng)險點(diǎn),是做好腐敗風(fēng)險預警防控工作的基礎。

  1、全面排查。我們組織全體干部職工堅持“三個(gè)方面”排查(思想道德、崗位職責、制度機制),“五步法”排查(自身找、群眾幫、領(lǐng)導提、集中評、組織審),“三上三下”排查(“一上一下”是局腐敗風(fēng)險預警防控辦公室審核,“二上二下”是局黨委審核,“三上三下”是組織相關(guān)人員評審),“請進(jìn)來(lái)”排查(請市財政局、縣人大、縣政協(xié)、縣紀委領(lǐng)導及鄉鎮、縣直和企業(yè)等服務(wù)對象代表評議),“亮出去”排查(在局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和辦公樓大廳公開(kāi)公示),共排查出風(fēng)險點(diǎn)213個(gè),其中思想道德類(lèi)11個(gè),業(yè)務(wù)管理類(lèi)187個(gè),政務(wù)類(lèi)15個(gè)。

  2、重點(diǎn)梳理。根據排查出來(lái)的風(fēng)險,我們依照行政職權,結合財政工作特點(diǎn),列出財政工作權力清單,將財政權力分為預算管理權、專(zhuān)項資金管理權、政府采購權、行政企事業(yè)單位資產(chǎn)管理權、財政監督管理權、會(huì )計行政許可權、項目建設管理權,內部事務(wù)管理權等8項權力,并細化為28分項,64個(gè)環(huán)節。按行政職權劃分,共67項,其中:行政許可2項,行政處罰4項,行政審批2項,監督檢查8項,內部事務(wù)管理9項,行政確認16項,行政征收3項,專(zhuān)項資金管理23項。對這些重點(diǎn)權力風(fēng)險,實(shí)行重點(diǎn)防控。

  3、到崗分級。對排查出來(lái)的風(fēng)險,我們一一分解落實(shí)到每個(gè)崗位。例如預算管理方面的風(fēng)險,涉及局黨委、局長(cháng)、分管局領(lǐng)導、預算股長(cháng)等。同時(shí),根據風(fēng)險發(fā)生可能性的大小、危害程度的高低、自由裁量權的大小等,將風(fēng)險確定為一、二、三級,一級風(fēng)險度最高,三級風(fēng)險度最低。如國庫收付中心管理全縣財政收支,其密印管理、資金撥付,就屬于一級風(fēng)險。針對風(fēng)險對應的不同崗位、不同級別,制訂相應的防控措施。對風(fēng)險等級高的,必須經(jīng)局黨委集體審核,研究防控風(fēng)險的相關(guān)制度和措施。

  二、圍繞制衡權力,規范工作流程

  分解財政工作權力,減少權力集中,固化業(yè)務(wù)流程,達到相互制衡,實(shí)行民主決策,用制度管權,是做好腐敗風(fēng)險防控工作的核心。

  1、分解權力。重點(diǎn)對相對集中的、自由裁量權大的權力進(jìn)行了分解。比如預算管理是社會(huì )關(guān)注的熱點(diǎn)、議論的焦點(diǎn)、管理的難點(diǎn),我們以此為突破口,進(jìn)行權力分解。以前編制預算、批復決算,都是預算股提出意見(jiàn),分管局領(lǐng)導、局長(cháng)審查,再報縣政府審核、縣人大審批。在腐敗風(fēng)險防控工作中,我們增加了局黨委審核這一關(guān),對原來(lái)集中在3個(gè)人身上的權力,分解到班子集體身上,對預算管理實(shí)行民主決策,對重大事項實(shí)行無(wú)記名投票表決,實(shí)現了預算管理風(fēng)險的“橫邊縱底”防控!皺M邊”,即對預算單位(縣直部門(mén)、各鄉鎮)和預算標準(人員經(jīng)費、公用經(jīng)費、項目經(jīng)費)實(shí)行全方位防控;“縱底”,即對預算編制、執行、決算實(shí)行全過(guò)程防控。通過(guò)權力分解,降低了腐敗風(fēng)險發(fā)生的可能性。

  2、固化流程。在權力清理、分解的基礎上,我們結合財政管理資金多、工作流程較繁瑣這一特點(diǎn),組織局內28個(gè)單位開(kāi)展拉網(wǎng)式清查,將各項權力運行流程逐一梳理,去繁就簡(jiǎn),優(yōu)化重塑,制作了95個(gè)業(yè)務(wù)流程圖,并用圖表的形式將工作流程進(jìn)行固化。比如,農業(yè)股在現代農業(yè)項目資金撥付上實(shí)行“四級審批”制,即經(jīng)監理公司、項目所在地鄉鎮領(lǐng)導、農業(yè)股、縣農業(yè)現代項目領(lǐng)導小組負責人審核后,才予以撥付。既保障了資金撥付的規范性,又保證了業(yè)務(wù)工作的效率性。

  3、完善制度。制度帶有長(cháng)期性、穩定性和根本性,用制度管權,按制度辦事,能降低腐敗風(fēng)險。我們將原有的制度全部清理出來(lái),然后根據權力分解和固化流程的要求,對制度進(jìn)行修改完善,用制度管人、管事、管權。共清理制度42個(gè),修改制度8個(gè),涉及預算管理、資金撥付、人事任免、資產(chǎn)管理等方面。在此基礎上,我們將局內相關(guān)工作制度統一匯編成冊,人手一份,作為每名干部職工的行動(dòng)指南。

  三、圍繞實(shí)施預警,健全防控網(wǎng)絡(luò )

  推行政務(wù)公開(kāi),抓好監督防范,減少風(fēng)險發(fā)生,確保兩個(gè)安全,是做好腐敗風(fēng)險預警防控的關(guān)鍵。

  1、采集信息。局機關(guān)配備1名預警信息員,負責每月28日向縣紀委預警中心報送信息,每季度進(jìn)行預警分析,每半年進(jìn)行工作總結。局內各單位共配備28名預警信息員,協(xié)助單位負責人落實(shí)腐敗風(fēng)險預警防控工作,并于每月25日前向局腐敗風(fēng)險預警防控辦公室報送信息。同時(shí),我們還聘請了20名社會(huì )監督員,向我們提供預警信息。

  2、政務(wù)公開(kāi)。陽(yáng)光是最好的防腐劑。我們堅持政務(wù)公開(kāi),把財政政策明明白白交給人民群眾。一是利用政務(wù)公開(kāi)欄,將預算執行、惠農資金發(fā)放、國家拉動(dòng)內需等事關(guān)人民群眾利益的事項和資金予以公開(kāi),讓前來(lái)辦事的人員對相關(guān)政策和資金分配情況一目了然。二是借助財政與編制政務(wù)公開(kāi)網(wǎng),將財政相關(guān)資金公開(kāi)公示,讓人民群眾在網(wǎng)絡(luò )上對分配情況查詢(xún)和監督。農閑時(shí)節,我們還組織流動(dòng)查詢(xún)隊伍,進(jìn)村入戶(hù)提供查詢(xún)服務(wù)。三是多種形式宣傳強農惠農政策。采取電視飛播、出動(dòng)宣傳車(chē)、印發(fā)宣傳單等形式和途徑,提高政策的.知曉度。

  3、科技防控。利用現代科學(xué)技術(shù)手段(金財工程),設立多人點(diǎn)擊審批資金,預防腐敗發(fā)生。我們綜合運用部門(mén)預算系統、國庫集中支付系統、非稅收入管理系統、政府采購系統、行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理系統等現代信息管理支撐平臺,對每一業(yè)務(wù)環(huán)節進(jìn)行規范化、標準化管理,促進(jìn)財政管理的科學(xué)化、精細化。

  自開(kāi)展腐敗風(fēng)險預警防控工作以來(lái),我們取得了初步成效。

  一是進(jìn)一步增強了干部的反腐倡廉意識。通過(guò)宣傳教育、學(xué)習感悟、風(fēng)險排查、制訂措施,使全體干部職工認識到腐敗風(fēng)險防控是一個(gè)自我警示、自我教育、自我約束的過(guò)程,進(jìn)而增強了大家的防風(fēng)險意識和強責任意識。

  二是進(jìn)一步規范了財政工作流程。通過(guò)清理權力、固化流程、措施防控、完善制度,堵塞了管理漏洞,簡(jiǎn)化了工作流程,達到了規范和效能的統一。比如原來(lái)審批基本建設資金,需要在縣政府與財政局之間至少跑兩個(gè)來(lái)回,工作效率低下。為此,基建股作出了“你辦事、我跑腿”的承諾,所有資金撥付、審批手續由基建股統一辦理,縮短了資金撥付時(shí)日,受到了相關(guān)主管部門(mén)和項目建設單位的一致好評。

  三是進(jìn)一步服務(wù)了經(jīng)濟發(fā)展大局。20xx年,全縣共向上爭取專(zhuān)項資金5.08億元,用于基礎設施建設、保障和改善民生、維護社會(huì )穩定等重要領(lǐng)域,沒(méi)有出現截留、挪用財政資金的現象,促進(jìn)了我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。

  腐敗風(fēng)險預警防控工作既是一項系統工程,又是一項長(cháng)期工作。下階段,我們將做好以下幾個(gè)方面的工作:

  一是更加注重教育。堅持不懈地開(kāi)展黨性教育、法紀教育、廉政教育、職業(yè)道德教育、社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育和財政業(yè)務(wù)知識學(xué)習。

  二是建立長(cháng)效機制。努力探索建立大監督平臺、過(guò)錯責任追究、防控工作考核制度,推進(jìn)工作向縱深發(fā)展。

  三是加大處置力度。防控是基礎,如果這道關(guān)口漏了,必須加大處置力度,以促進(jìn)防控起到實(shí)效。

  安全風(fēng)險防控工作總結 14

  為全面貫徹xx市人民政府辦公室《關(guān)于做好當前風(fēng)險隱患排查工作的通知》精神,我院高度重視,上下迅速行動(dòng),結合醫院工作實(shí)際,形成全員、全方位、全過(guò)程抓風(fēng)險隱患治理的最大合力,F將完成情況總結如下:

  一、加強領(lǐng)導,成立機構

  為確保排查工作有序順利開(kāi)展,我院成立了突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查工作領(lǐng)導小組,由院長(cháng)任組長(cháng),分管安全工作的副院長(cháng)為副組長(cháng),科室負責人為成員,各部門(mén)已根據本單位的隱患治理要求,制定了隱患排查治理專(zhuān)項行動(dòng)工作方案,成立了機構,明確了職責。

  二、深入開(kāi)展突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查工作

  我院召開(kāi)了動(dòng)員會(huì ),及時(shí)傳達了《關(guān)于做好當前風(fēng)險隱患排查工作的通知》精神,并要求與會(huì )者切實(shí)搞好宣傳發(fā)動(dòng)工作,廣泛宣傳開(kāi)展突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查專(zhuān)項行動(dòng)的背景、目的、意義、內容和時(shí)限,大力營(yíng)造隱患專(zhuān)項整治活動(dòng)的'濃郁氣氛。同時(shí)明確以做好暴雨、臺風(fēng)等各類(lèi)災害的防范、應對工作及應急救援等方面為重點(diǎn),全面開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理行動(dòng)。

  三、加強日常監管,夯實(shí)基礎工作

  不斷加強動(dòng)態(tài)管理,對新發(fā)現的風(fēng)險隱患及時(shí)登記,對已不構成風(fēng)險隱患的及時(shí)核銷(xiāo);并根據存在風(fēng)險隱患的實(shí)際情況,制訂有針對性的應急預案,加強應急演練,提高防范和處置能力,做到早發(fā)現、早報告、早處置,確保公眾生命財產(chǎn)安全。同時(shí),加大科普宣教力度,提高公眾風(fēng)險防范意識和自救互救能力。

  四、加強治理整改,建立長(cháng)效機制

  對近期可能存在和發(fā)生的突發(fā)事件風(fēng)險隱患,明確責任,把風(fēng)險隱患的治理整改和排查工作貫穿于排查的全過(guò)程,對可在短時(shí)期完成治理整改的,立即采取措施消除風(fēng)險隱患;對情況復雜、短期內難以治理排除的,制訂整改方案和應對預案,落實(shí)治理整改措施、整改效果、責任人和期限等,防范突發(fā)事件的發(fā)生。一旦事件發(fā)生,確保能夠妥善處置、減少損失。

  五、下步工作計劃

  針對存在的問(wèn)題,把治理隱患、預防事故作為安全工作的著(zhù)眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

 。ㄒ唬├^續積極深入推進(jìn)隱患排查治理專(zhuān)項行動(dòng)。進(jìn)一步提高認識,加強領(lǐng)導,加強對少數思想認識不到位、隱患嚴重、專(zhuān)項行動(dòng)進(jìn)展遲緩的單位的檢查監督指導,對可能發(fā)生事故的各個(gè)環(huán)節進(jìn)行重點(diǎn)排查,及時(shí)整改消除可能釀成事故的重大隱患。

 。ǘ┱J真組織引導各科室開(kāi)展突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查工作,做到及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)整改。

 。ㄈ┘訌姸酱贆z查和對突發(fā)事件風(fēng)險隱患的信息工作。對排查出來(lái)的風(fēng)險隱患認真進(jìn)行統計和分析評估,及時(shí)向上級報送相關(guān)信息。

  安全風(fēng)險防控工作總結 15

  本年度6月份,我校在市教育局的大力支持下,按照市教育局【20xx】95號《轉發(fā)開(kāi)展全省突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查和整改工作的通知》要求,開(kāi)展了學(xué)校突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查整改工作,取得了一定的成效,保障和促進(jìn)了本校教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展,F將有關(guān)情況總結如下:

  一、20xx年6月中旬,我校按照市教育局《轉發(fā)開(kāi)展全省突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查和整改工作的通知》的要求,比照《突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查和整改情況登記表》細則,對本校各個(gè)方面展開(kāi)了嚴格的突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查。

  排查中發(fā)現存在的隱患是:

 。ㄒ唬┳匀粸暮︻(lèi):易受臺風(fēng)影響

 。ǘ┕残l生事件類(lèi):校園生活是密集型的,各類(lèi)傳染病易傳入校園,教室未進(jìn)行紫外線(xiàn)消毒

 。ㄈ┥鐣(huì )安全事件類(lèi):門(mén)衛防衛意識較弱,外來(lái)人員對校園師生產(chǎn)生的威脅。

  二、加強整改,組織實(shí)施。

  針對以上相關(guān)情況,我們做了大量的工作。

  1、提高認識,加強安全教育領(lǐng)導和管理工作。為進(jìn)一步加強學(xué)校日常安全管理工作,牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,切實(shí)落實(shí)安全工作責任制,我校認真組織全校師生學(xué)習上級相關(guān)安全教育文件,并吸取近期外校、社會(huì )上所發(fā)生安全事故的教訓,特別是針對當前氣候較熱、自然災害等情況,學(xué)校制定了相關(guān)安全工作措施以及相應的應急預案。

  2、加強對學(xué)生進(jìn)行安全教育和管理工作。我校嚴格貫徹執行《中小學(xué)安全管理辦法》和《中小學(xué)公共安全教育指導綱要》的規定和要求,進(jìn)一步加強對學(xué)生進(jìn)行安全教育。我校通過(guò)板報、廣播、班會(huì )、升旗儀式等方式全方位進(jìn)行安全教育宣傳,全員樹(shù)立安全意識,切實(shí)加強對學(xué)生進(jìn)行安全教育。

  3、嚴格控制校外人員進(jìn)出校門(mén)。門(mén)衛保衛是學(xué)校的第一道防線(xiàn),是一道生命線(xiàn),我校將嚴格執行《學(xué)校門(mén)衛保衛制度》,提高門(mén)衛安全意識,切實(shí)做好保衛工作。

  三、今后的工作

  因此,全校上下形成了人人有責任、事事有人做、時(shí)時(shí)有監控、天天有督辦、月月有檢查的良好局面。但是,由于多種因素的影響,我校安全工作形勢依然十分嚴峻,校園周邊環(huán)境治安整改工作仍有待進(jìn)一步完善,對此,我們認真分析和勇于正視學(xué)校安全及校園周邊環(huán)境治安整治工作中存在的.問(wèn)題。我們將采取強有力措施,進(jìn)一步深化專(zhuān)項整治,搞好學(xué)校安全和治安工作,向黨和人民交上一份滿(mǎn)意的答卷。

  一是必須加強宣傳,進(jìn)一步提高學(xué)生飲食衛生安全意識。要利用校內各種宣傳陣地定期播報有關(guān)飲食衛生安全的信息,要通過(guò)班主任、學(xué)生家長(cháng)科學(xué)引導,勸阻學(xué)生不買(mǎi)街頭無(wú)證商販出售的盒飯及食品,不食用來(lái)歷不明的可疑食物,使學(xué)生養成良好的飲食衛生習慣,堅決杜絕傳染病在校園內流行。

  四、存在的問(wèn)題及下一步工作打算

  我校在學(xué)校突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查整改工作中雖然取得了一定的成效,但仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題:

 。ㄒ唬┎糠旨议L(cháng)對安全隱患的嚴重性認識不夠,特別是外來(lái)人口民工子弟的家長(cháng),除了做工以外沒(méi)有時(shí)間對自己的子女進(jìn)行校外教育,監護力度遠遠不夠。

 。ǘ⿲⑾嚓P(guān)管理制度上墻。

  學(xué)校突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查整改工作關(guān)系到廣大師生的身體健康和飲食安全,關(guān)系到學(xué)校的正常教學(xué)秩序和社會(huì )穩定,我校將繼續高度重視和加強此項工作,切實(shí)把學(xué)校突發(fā)事件風(fēng)險隱患排查整治工作做好做實(shí),以有力的工作督促機制和有效的工作措施,防范學(xué)校突發(fā)事件及傳染病疫情的發(fā)生,確保教育教學(xué)工作的安全平穩運行,為普寧教育的健康發(fā)展和構建和諧普寧做出更大的貢獻!

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