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反洗錢(qián)年度工作總結
反洗錢(qián)工作是一項長(cháng)期而艱巨的工作，為保證此項工作正常有序開(kāi)展，下面，就和小編一起來(lái)看一看反洗錢(qián)年度工作總結，希望對大家有幫助!
反洗錢(qián)年度工作總結篇一：
20xx年，反洗錢(qián)工作緊緊圍繞市公司反洗錢(qián)工作要求及工作重心，認真學(xué)習、貫徹執行<<反洗錢(qián)法>>，充分認識到反洗錢(qián)工作的重要性，根據<<中華人民共和國反洗錢(qián)法>>、<<金融機構反洗錢(qián)規定>>、<<金融機構客戶(hù)身份識別和客戶(hù)身份資料及交易記錄保存管理辦法>>等相關(guān)法律法規和公司的各項規章制度、在宣傳與培訓相結合的同時(shí)，繼續提升員工對反洗錢(qián)工作的認識、日常工作中，切實(shí)履行反洗錢(qián)義務(wù)，進(jìn)一步完善工作機制，強化對各項業(yè)務(wù)的監管，努力提高反洗錢(qián)識別水平。
一、主要工作完成情況及反洗錢(qián)工作效果
(一)采取多種形式，宣傳貫徹<<反洗錢(qián)法>>
1、反洗錢(qián)培訓：宣傳貫徹<<反洗錢(qián)法>>。利用晨會(huì )時(shí)間，每月召開(kāi)兩次反洗錢(qián)培訓活動(dòng)，培訓活動(dòng)采用靈活、有針對性的方式進(jìn)行。培訓主要圍繞<<反洗錢(qián)法>>、<<反洗錢(qián)工作管理辦法實(shí)施細則>>及補充規定、<<業(yè)務(wù)管理反洗錢(qián)工作實(shí)施細則>>及有關(guān)補充規定、等相關(guān)制度展開(kāi)學(xué)習，主要目的是更深入的普及反洗錢(qián)基本知識，主要從應盡的反洗錢(qián)義務(wù)及未按規定履行反洗錢(qián)義務(wù)應承擔的法律責任等方面深入地講解了反洗錢(qián)義務(wù)應承擔的法律責任等深入淺出地講解了反洗錢(qián)有關(guān)知識。通過(guò)培訓，大幅度提高了大家對反洗錢(qián)工作的認識。
認真開(kāi)展反洗錢(qián)月宣傳活動(dòng)。根據公司《關(guān)于轉發(fā)公司<關(guān)于開(kāi)展反洗錢(qián)宣傳活動(dòng)的通知>》及市公司相關(guān)文件精神，9月我公司開(kāi)展了以“依法履行反洗錢(qián)義務(wù)，預防和打擊洗錢(qián)犯罪”為主題的反洗錢(qián)專(zhuān)題宣傳教育活動(dòng)。利用多途徑、多渠道對大家進(jìn)行宣傳，活動(dòng)內容針對性較強，宣傳達到較好效果。
2、舉辦反洗錢(qián)知識考試。為推動(dòng)《反洗錢(qián)法》等法律法規知識的學(xué)習和宣傳，使各崗位工作人員理解和掌握反洗錢(qián)法規制度，更好地履行反洗錢(qián)義務(wù)，我公司根據市公司要求并結合我公司具體情況，進(jìn)行了反洗錢(qián)從業(yè)人員的理論知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，有力地促進(jìn)了反洗錢(qián)工作的開(kāi)展。
3、按市公司要求，及時(shí)對可疑交易進(jìn)行登記、識別、審核、排查，做好客戶(hù)信息留存和保管;每月按時(shí)上報反洗錢(qián)報表，根據實(shí)際情況撰寫(xiě)反洗錢(qián)季度總結等。
在銷(xiāo)售環(huán)節人工識別可疑交易，通過(guò)定期抽取可疑交易數據進(jìn)行人工識別，并逐筆保留可疑交易識別軌跡。加強大額交易的審核。根據公司反洗錢(qián)工作要求，我公司對大額交易做好相關(guān)信息登記、及時(shí)上報反洗錢(qián)小組進(jìn)行審核、識別，嚴格執行《金融機構大額交易和可疑交易報告管理辦法》規定;
4、在20xx年度反洗錢(qián)工作中，取得較好效果，我公司未發(fā)生一例反洗錢(qián)案件，這也說(shuō)明了我公司在反洗錢(qián)工作的執行過(guò)程中管控到位，杜絕了風(fēng)險的發(fā)生。
(二)，加強反洗錢(qián)工作相關(guān)規章制度的執行力度
1、加強反洗錢(qián)工作內部管理制度的實(shí)施。以《反洗錢(qián)法》為工作指導方針，繼續深入實(shí)施《反洗錢(qián)法工作管理實(shí)施細則》將反洗錢(qián)責任明確到人到崗，確保公司反洗錢(qián)工作的順利開(kāi)展。并將反洗錢(qián)納入崗位職責內容。全面、準確領(lǐng)會(huì )市公司關(guān)于反洗錢(qián)的各項精神，依法調整和規范各崗位日常工作中的正確操作流程，嚴格實(shí)施內部管理制度，嚴格內部管理，有效防范了各種執法風(fēng)險。
(三)面臨的`主要問(wèn)題：
1、相關(guān)崗位人員在業(yè)務(wù)處理過(guò)程中對客戶(hù)身份識別、可疑交易的判斷經(jīng)驗還不夠，技能技巧還有待提高;
2、部分業(yè)務(wù)員對履行反洗錢(qián)法定義務(wù)還需深入認識，支持配合公司開(kāi)展反洗錢(qián)及交易資料、客戶(hù)身份信息資料保存工作的主動(dòng)性仍需加強;
3、公司對反洗錢(qián)法律法規及實(shí)施細則的宣傳培訓還有待進(jìn)一步加強。
反洗錢(qián)工作是一項長(cháng)期而艱巨的工作，為保證此項工作正常有序開(kāi)展，我公司將繼續強化組織領(lǐng)導，明確工作職責，確保公司反洗錢(qián)工作的順利開(kāi)展;在新一年反洗錢(qián)工作中，我公司會(huì )一如既往的對相關(guān)崗位人員進(jìn)行反洗錢(qián)知識技能的培訓，不斷提升對洗錢(qián)行為的判斷處理能力;加大對業(yè)務(wù)員及客戶(hù)反洗錢(qián)法規的宣傳教育，使其能自覺(jué)支持和配合我公司反洗錢(qián)工作;不斷總結公司反洗錢(qián)工作的問(wèn)題和不足，不斷尋求解決問(wèn)題的新辦法新思路，確保公司反洗錢(qián)工作正常有序的開(kāi)展，切實(shí)履行反洗錢(qián)義務(wù)。
反洗錢(qián)年度工作總結篇二：
據穗商銀發(fā)字*號文件，關(guān)于《中國人民銀行關(guān)于金融機構嚴格執行反洗錢(qián)規定、防范洗錢(qián)風(fēng)險》的通知，我支行經(jīng)常利用晨課時(shí)間向全體體員工灌輸反洗錢(qián)思想精神，力求使每位員工都能夠深刻地領(lǐng)會(huì )反洗錢(qián)的精神和意義，牢固樹(shù)立反洗錢(qián)法律責任和依法合規經(jīng)營(yíng)的思想，因此我們制定“一個(gè)規定、兩個(gè)辦法”來(lái)規范和加強對大額和可疑支付交易的監測，以構建更加完善的金融機構管體系，從而更好地發(fā)揮人民銀行的監管職能，維護金融機構的合法、穩健運作。在本季度我支行能堅持做到：
一、在單位開(kāi)立結算賬戶(hù)時(shí)，嚴格把關(guān)，認真審查六證(營(yíng)業(yè)執照、法人身份證、企業(yè)代碼證、國稅、地稅、開(kāi)戶(hù)許可證)及經(jīng)辦人身份證的真實(shí)性、完整性、合法性，并詳細詢(xún)問(wèn)了解客戶(hù)有關(guān)情況，根據其經(jīng)營(yíng)范圍開(kāi)立相對應的科目賬戶(hù);在為單位客戶(hù)辦理存款、結算等業(yè)務(wù)，均按中國人民銀行有關(guān)規定要求其提供有效證明文件和資料，進(jìn)行核對并登記。
二、對于開(kāi)立個(gè)人賬戶(hù)，嚴格按實(shí)名制的有關(guān)規定審查開(kāi)戶(hù)資料，要求客戶(hù)出示本人(或連同代辦人)的有效身份證件進(jìn)行核對，并登記其身份證件的姓名和號碼進(jìn)行開(kāi)戶(hù)操作，對于未能依法提供相關(guān)證明材料的個(gè)人賬戶(hù)一概不予辦理開(kāi)戶(hù)手續。
三、對現有的賬戶(hù)進(jìn)行全面清理，按《人民幣大額和可凝支付交易報告管理辦法》規定建立存款人信息資料庫，對不符合要求的存款賬戶(hù)(如營(yíng)業(yè)執照過(guò)期或被注銷(xiāo)的)，已通知客戶(hù)盡快提供新的營(yíng)業(yè)執照或辦理銷(xiāo)戶(hù)手續。
四、提取現金方面，嚴格執行逐級審批的制度，對明顯套現的賬戶(hù)不給予現金支付。我支行堅持每天對每筆超過(guò)20萬(wàn)元(含)的現金收付業(yè)務(wù)進(jìn)行查詢(xún)和實(shí)時(shí)監控，并要求個(gè)人或單位需提前一天預約提現金額;單位結算賬戶(hù)120萬(wàn)元以上的單筆轉賬交易和個(gè)人結算賬戶(hù)20萬(wàn)元以上的大額支付交易和單位結算賬戶(hù)發(fā)生與個(gè)人結算賬戶(hù)之間(含他代本)單筆20萬(wàn)元以上的大額轉賬交易都設立了手工登記本，并把數據轉換成EXCEL格式保存。五、嚴格監管和控制公款私存現象。我支行成立專(zhuān)項小組專(zhuān)門(mén)對有意要套現或公款私存的帳戶(hù)實(shí)施嚴格監控，狠抓狠管杜絕類(lèi)似這樣的'帳戶(hù)發(fā)生，以確保我行結算帳戶(hù)帳戶(hù)都能合規性地運各單位結算賬戶(hù)和個(gè)人結算賬戶(hù)的大額現金收支和大額轉賬收付等現象，經(jīng)過(guò)我支行員工的深入了解和觀(guān)察，都是屬于正常結算業(yè)務(wù)范圍，沒(méi)有違反反洗錢(qián)相關(guān)規定。在本季，我支行沒(méi)有出現短期內資金分散轉入、集中轉出或集中轉入、分散轉出的賬戶(hù);沒(méi)有資金收付頻率及金額與企業(yè)經(jīng)營(yíng)規模明顯不符的賬戶(hù);沒(méi)有資金收付流向與企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍明顯不符的賬戶(hù);沒(méi)有企業(yè)日常收付與企業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)明顯不符的賬戶(hù);沒(méi)有出現存取現金的數額、頻率及用途與其正�，F金收付明顯不符的現象等可疑支付交易。
今后我支行將繼續把反洗錢(qián)工作作為一項長(cháng)期的重要工作來(lái)抓，嚴格執行大額和可疑交易報告制度，加大反洗錢(qián)培訓的力度，確保全員樹(shù)立應有的反洗錢(qián)意識，掌握必要的反洗錢(qián)技能，增強反洗錢(qián)工作的緊迫感、主動(dòng)性;嚴格履行反洗錢(qián)義務(wù)，切實(shí)預防洗錢(qián)風(fēng)險。
反洗錢(qián)年度工作總結篇三：
今年以來(lái)，安誠保險xx分公司著(zhù)力打造以誠信為基礎的合規文化，不斷通過(guò)自身合規帶動(dòng)行業(yè)合規，成為保險行業(yè)合規的堅定支持者、實(shí)踐者和受益者，合規及反洗錢(qián)工作逐步走上規范化、常態(tài)化的軌道，現將我司上半年合規、反洗錢(qián)工作總結如下：一、20xx年上半年合規工作回顧上半年，我們xx安誠保險始終堅守合規經(jīng)營(yíng)，堅持走“合規促發(fā)展，合規出效益”之路，為有效將“轉方式、促規范、防風(fēng)險、穩增長(cháng)”落實(shí)到具體工作中，將合規工作目標進(jìn)一步具體化，年初，我們確立了“13333”總體工作安排，其中，首要一條就是合規工作，合規工作的核心就是一切圍繞合規、一切必須合規，合規實(shí)行一票否決。
1、分公司及下屬機構合規組織的建設情況;
2、合規制度建設;
3、合規風(fēng)險管控情況;我司高度重視風(fēng)險排查工作，公司領(lǐng)導親自?huà)鞄�，通過(guò)風(fēng)險排查，財務(wù)、承保、理賠等環(huán)節的合規性、真實(shí)性得到切實(shí)的保證。年初，我司向各機構所在地保協(xié)發(fā)出合規工作征詢(xún)意見(jiàn)函，就合規事宜與保險聯(lián)誼互動(dòng)，請他們對我司所屬機構合規情況進(jìn)行評價(jià)打分，從收回的征詢(xún)意見(jiàn)函反饋情況來(lái)看，我司各機構均無(wú)違規處罰情況，監管機構及保協(xié)對我司“主動(dòng)合規”的做法給予充分的肯定。
4、合規檢查、督促、指導情況;合規工作是一項系統工程，為了促進(jìn)各機構合規工作按照總公司專(zhuān)項治理實(shí)施方案工作要求，一是全面推進(jìn)“小金庫”專(zhuān)項治理工作，要求各機構要認真組織復查工作，注重總結專(zhuān)項治理經(jīng)驗，建立健全長(cháng)效機制，探索從源頭根治的有效途徑。經(jīng)過(guò)全面復查、督導抽查階段，、整改落實(shí)、機制建設和總結驗收5個(gè)階段。這項工作仍在進(jìn)行中，我們警示大家不要有“法不責眾”的意識，丟掉“潛規則”，砸爛“小金庫”，堅決摒棄違規違紀的做法，要堂堂正正做人，明明白白做事。
5、合規培訓開(kāi)展情況。
6、合規管理存在的問(wèn)題、隱患、違規事件及處理情況;合規管理是一項需要常抓不懈的工作，從我司當前合規管理實(shí)踐來(lái)看仍在以下隱憂(yōu)：全員合規意識仍有待于進(jìn)一步提高。雖然，從保監會(huì )70號文件出臺后，各層面人員的合規理念日益提高，但在實(shí)際經(jīng)營(yíng)工作中，仍有一些員工期望通過(guò)打“擦邊球”、“走捷徑”來(lái)增加既得利益。行業(yè)自律的新變化使合規工作面臨窘境。當前，行業(yè)自律的游戲規則屢遭沖撞，如車(chē)險手續費給付早已突破了監管設定的上限，使得保險業(yè)競爭更趨復雜多變，也使我們堅守合規變得更加困難。
二、上半年反洗錢(qián)工作總結回顧在總公司及南京人行的正確指導下，我司反洗錢(qián)工作有了新的進(jìn)展，現將上半年我司反洗錢(qián)工作總結如下：
1、注重領(lǐng)導，完善組織領(lǐng)導體系。為了做好反洗錢(qián)工作，我司成立了以分公司楊全良總經(jīng)理為組長(cháng)，分管總劉浩為副組長(cháng)，各機構、各部門(mén)負責人為成員的.反洗錢(qián)工作領(lǐng)導小組，設立反洗錢(qián)工作領(lǐng)導辦公室，明確分公司計財部具體負責反洗錢(qián)工作，在計劃財務(wù)部設立反洗錢(qián)主管一名，設立反洗錢(qián)崗負責此項工作，自上而下構建了一個(gè)較為完善的反洗錢(qián)組織體系，一旦相關(guān)崗位的人員發(fā)生變動(dòng)，我司都及時(shí)予以調整補充，為履行好反洗錢(qián)職能提供了強有力的組織保證，只有組織推動(dòng)，這項工作才能取得實(shí)效。
2、反洗錢(qián)內控制度建設與執行情況上半年，我們反洗錢(qián)工作突出制度先行，做到有章可循，及時(shí)轉發(fā)總公司及人總行關(guān)于反洗錢(qián)工作的一系列文件，堅持按照《xx分公司反洗錢(qián)內部控制制度》、《反洗錢(qián)客戶(hù)風(fēng)險等級劃分標準及管理辦法實(shí)施細則》(安保蘇發(fā)〔20xx〕73號)、《反洗錢(qián)管理辦法》(安保蘇發(fā)〔20xx〕80號)等內部控制制度要求，明確了各部門(mén)的反洗錢(qián)工作職責，規定了客戶(hù)身份識別、大額及可疑交易上報等具體做法，制定了客戶(hù)洗錢(qián)風(fēng)險劃分標準等，有力促進(jìn)了反洗錢(qián)工作的規范運作，為公司開(kāi)展反洗錢(qián)工作提供了可靠依據�？傮w來(lái)講，我司在承保、財務(wù)、理賠等關(guān)鍵環(huán)節建立了識別、監控的“防火墻”，我司財務(wù)的“反洗錢(qián)篩選系統”，承保上“反洗錢(qián)客戶(hù)信息”系統，具有很好的識別可疑交易信息的功能，對于有效防范、化解反洗錢(qián)工作的風(fēng)險起到了有效作用。
3、反洗錢(qián)內部審計情況在反洗錢(qián)工作中，我們堅持按照總公司及南京人行的要求，認真做好反洗錢(qián)內部審計工作，做到定期不定期進(jìn)行反洗錢(qián)審計，確保規定動(dòng)作不走樣。20xx年5月9日，我司向總公司報送了《關(guān)于反洗錢(qián)工作內部檢查的報告》，一是精心構建完善組織領(lǐng)導體系;二是制度執行及執行情況;三是可疑交易報送及相關(guān)情況�？傊�，我司反洗錢(qián)內部審計工作是在人行和總公司正確指導下有序、有力運行的。
4、反洗錢(qián)宣傳與培訓情況20xx年10-11月是反洗錢(qián)宣傳月，分公司與秦淮支公司聯(lián)合舉辦宣傳活動(dòng)，并在秦淮支公司營(yíng)業(yè)大廳通過(guò)掛宣傳橫幅、發(fā)放宣傳資料、設立咨詢(xún)臺的方式，向客戶(hù)做反洗錢(qián)宣傳。公司圍繞反洗錢(qián)法律法規的實(shí)施，結合工作實(shí)際，通過(guò)組織員工學(xué)習總公司OA、合規專(zhuān)欄中有關(guān)反洗錢(qián)工作的規章制度、操作要領(lǐng)，邀請總公司相關(guān)專(zhuān)家到公司講授反洗錢(qián)知識;積極組織反洗錢(qián)工作條線(xiàn)人員參加總公司視屏培訓，利用司務(wù)會(huì )、晨會(huì )等形式進(jìn)行反洗錢(qián)法律法規的宣導，使每個(gè)員工都做到學(xué)法、知法、守法，提高了反洗錢(qián)工作的基本技能。不斷增強員工執行反洗錢(qián)法律法規的自覺(jué)性。
5、配合監管情況今年初，我司向各機構所在地保協(xié)發(fā)出“合規工作征求意見(jiàn)表”懇請他們對我司各機構包括反洗錢(qián)工作內容在內的合規工作進(jìn)行評價(jià)，從各保協(xié)反饋情況來(lái)年，他們都對我司合規工作進(jìn)行積極評價(jià)，無(wú)違規被處罰的情況。此次監管走訪(fǎng)通過(guò)聽(tīng)匯報、看臺賬、進(jìn)系統詳細了解我司履行反洗錢(qián)義務(wù)情況，并對我司反洗錢(qián)工作效能與質(zhì)量進(jìn)行現場(chǎng)評估，重點(diǎn)對客戶(hù)身份識別和客戶(hù)身份資料、客戶(hù)等級劃分及交易記錄保存等情況進(jìn)行檢查，他們對我司反洗錢(qián)工作所取得的成效給予充分的肯定，同時(shí)也對反洗錢(qián)工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行反饋，提出了有針對性的整改意見(jiàn)。
6、保密義務(wù)履行情況我司在開(kāi)展反洗錢(qián)工作中，注意履行保密義務(wù)，從系統設計、工作職責都強調對客戶(hù)資料和交易信息的保密工作，在實(shí)際操作中，也是將履行保密義務(wù)作為考核工作質(zhì)量，評估反洗錢(qián)工作的重要內容，可以說(shuō)，我司已將履行保密義務(wù)貫穿到反洗錢(qián)工作的全過(guò)程。
7、客戶(hù)身份識別和客戶(hù)身份資料及交易記錄保存等情況A、客戶(hù)身份識別情況B、客戶(hù)等級劃分及客戶(hù)身份檔案保管對私客戶(hù)基本信息主要依據是個(gè)人身份證件，對公客戶(hù)基本信息主要依據是組織機構代碼證書(shū)，各家中支公司都完整留存其影印件或復印件裝訂存檔。全部做到嚴格保密客戶(hù)信息及交易內容，從未發(fā)生過(guò)泄漏現象。
同時(shí)，我司及時(shí)向人行報送《非現場(chǎng)監管》報表及總公司反洗錢(qián)相關(guān)報表。反洗錢(qián)工作存在的問(wèn)題及整改措施
1、反洗錢(qián)各項協(xié)調機制的合力尚未真正形成。如部門(mén)、機構間的聯(lián)席會(huì )議召集次數偏少;基層機構掌握的業(yè)務(wù)數據很有限，真正有價(jià)值、能與公安機關(guān)情報會(huì )商的線(xiàn)索或向公安機關(guān)移交的可疑交易線(xiàn)索很難收集。目前情況下，難以形成合力發(fā)揮聯(lián)動(dòng)效應。
2、對反洗錢(qián)工作的認識及重視程度尚存在一定差距。反洗錢(qián)內部管理制度制定了未執行的現象較為普遍。
三、下半年合規管理工作計劃下半年，我們依然要堅持“合規促發(fā)展，合規出效益”，合規是我司各項工作的生命線(xiàn)，堅持中介業(yè)務(wù)合規、數據真實(shí)合規、內控管理合規。凡是總公司及監管機構的各項合規檢查行動(dòng)，我們都要不折不扣的參與，高效高質(zhì)的做好規定動(dòng)作。
1、開(kāi)展自查自糾，加強合規檢查。適時(shí)進(jìn)行各項合規檢查，同時(shí)，加大合規專(zhuān)項稽查力度，把開(kāi)展合規自查自糾、違規問(wèn)責工作制度化、常態(tài)化。
2、加強合規培訓、增強合規意識。加強“合規者受益、違規者受罰”的宣導，轉變領(lǐng)導、干部、員工經(jīng)營(yíng)理念，努力將合規經(jīng)營(yíng)工作細化到每個(gè)環(huán)節、每個(gè)崗位之中，形成以“合規經(jīng)營(yíng)、風(fēng)險防范實(shí)務(wù)標準和要求”為基礎，結合監管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì )及總公司的相關(guān)要求，定期組織相關(guān)培訓及考核，把合規培訓經(jīng)�；�、深入化。
3、強化合規管理、完善內控制度。為進(jìn)一步強化職能部門(mén)管理和服務(wù)，加強合規經(jīng)營(yíng)，夯實(shí)管理基礎，完善梳理內控制度。，努力打造“合規無(wú)小事、事事合規、人人合規”的公司合規文化和合規管理長(cháng)效機制�？傊�，我司合規及反洗錢(qián)工作雖然取得了階段性成果，但我們深知我司合規和反洗錢(qián)工作仍存在不平衡性，合規及反洗錢(qián)工作任重而道遠，上半年，我們將繼續按照總公司及監管機構的要求，扎實(shí)做好合規的各項基礎工作，為促進(jìn)我司又好又快發(fā)展作出新的貢獻。
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