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淺議企業(yè)法律事務(wù)工作的特點(diǎn)和功能

時(shí)間:2024-07-27 02:10:33 經(jīng)濟畢業(yè)論文 我要投稿
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淺議企業(yè)法律事務(wù)工作的特點(diǎn)和功能

隨著(zhù)我國社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟目標的確立和各項法律法規的日益完備,企業(yè)在經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)中涉及法律的事務(wù)越來(lái)越多,企業(yè)法律事務(wù)工作也日顯重要。因此,一些有遠見(jiàn)的企業(yè)和企業(yè)家對企業(yè)的法律事務(wù)工作也格外重視。他們不僅聘請專(zhuān)業(yè)律師擔任企業(yè)的法律顧問(wèn),甚至還成立專(zhuān)門(mén)的法律事務(wù)部門(mén),聘用專(zhuān)業(yè)法律人員處理企業(yè)的法律事務(wù),維護企業(yè)的合法權益。   法律與企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理的關(guān)系   企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理等活動(dòng)與國家法律有著(zhù)十分密切的關(guān)系,主要體現在:   一、依法治國已經(jīng)作為國家的基本方針寫(xiě)進(jìn)了《憲法》。在現代法制社會(huì ),國家對社會(huì )的管理主要通過(guò)各種法律法規的實(shí)施來(lái)實(shí)現。企業(yè)作為國家經(jīng)濟活動(dòng)的基本主體,必然也在國家法律法規調整的范圍之列,受?chē)曳煞ㄒ幍募s束。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng),必須在國家法律法規規定的范圍內進(jìn)行。    二、市場(chǎng)經(jīng)濟是建立在各經(jīng)濟主體相互平等的基礎上的。各平等經(jīng)濟主體之間相互關(guān)系的調整,主要依靠國家的法律法規,所以說(shuō)所謂市場(chǎng)經(jīng)濟也即法制經(jīng)濟。參與市場(chǎng)經(jīng)濟的企業(yè),如果不知法,不懂法,就有可能在不知不覺(jué)之間因違法而受到法律的制裁,同時(shí)在企業(yè)的合法權益受到不法侵害時(shí),也往往會(huì )由于不懂法而錯失依法維護企業(yè)合法權益的機會(huì )。而知法守法的企業(yè),則完全可以依法維護企業(yè)的合法權益,使之免受任何不法侵害。    三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理的整個(gè)過(guò)程,從宏觀(guān)上看,也可以理解為即各種經(jīng)濟合同的談判、簽訂、履行、解決糾紛的過(guò)程。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標,主要依賴(lài)各個(gè)經(jīng)濟合同的正常、實(shí)際履行來(lái)實(shí)現。而各個(gè)經(jīng)濟合同的談判、簽訂、履行、和糾紛的處理,均必須符合國家的法律法規!  四、企業(yè)依法簽訂的經(jīng)濟合同,是確立企業(yè)在經(jīng)濟活動(dòng)中的權利和義務(wù)的具有法律約束力的協(xié)議,也是企業(yè)實(shí)現其經(jīng)濟目的、解決經(jīng)濟糾紛的重要依據,所以,經(jīng)濟合同也可以理解為是國家法律法規在該企業(yè)的具體延伸。簽訂經(jīng)濟合同,對企業(yè)來(lái)說(shuō)如同立法一樣重要。所以,企業(yè)在經(jīng)濟活動(dòng)中,如缺乏必要的法律知識或專(zhuān)業(yè)的法律工作者的參與,經(jīng)濟合同簽訂不好,企業(yè)的經(jīng)濟目的也往往難以順利實(shí)現。   企業(yè)法律事務(wù)工作的特點(diǎn)   企業(yè)作為國家法律調整的對象,企業(yè)法律事務(wù)工作必然有著(zhù)不同于國家司法機關(guān)的自身的特點(diǎn):   一、企業(yè)法律事務(wù)工作的內容主要體現在以下三個(gè)方面:
  
   1、企業(yè)領(lǐng)導重大決策過(guò)程中的法律事務(wù)。包括企業(yè)的設立,投資項目的選擇、談判,重大經(jīng)濟合同的簽訂,企業(yè)的改制、上市,企業(yè)重大問(wèn)題、突發(fā)問(wèn)題的處理等。主要涉及企業(yè)法、投資法、公司法、合同法、金融法等內容!  2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理過(guò)程中的法律事務(wù)。如企業(yè)規章制度的制定,勞動(dòng)人事的管理,經(jīng)濟合同的管理,金融稅收的處理等等,均不同程度地涉及到相關(guān)的法律問(wèn)題!  3、解決各種經(jīng)濟、民事糾紛過(guò)程中的法律事務(wù)。除經(jīng)濟、民事糾紛涉及的有關(guān)經(jīng)濟、民事法律問(wèn)題外,還有關(guān)于仲裁、訴訟、執行等程序性法律問(wèn)題。    二、企業(yè)法律事務(wù)工作不享有任何的執法的權力,而是著(zhù)重與知法守法,防止發(fā)生法律沖突,依法維護企業(yè)的合法權益!  三、企業(yè)法律事務(wù)工作主要以預防為主,以避免發(fā)生法律糾紛為目標,其次才是依法解決、處理已發(fā)生的法律糾紛!  四、企業(yè)法律事務(wù)工作涉及面廣,涉及的部門(mén)、人員較多,涉及的工作內容復雜,企業(yè)法律事務(wù)往往處于配角地位,帶有服務(wù)性質(zhì),所以要求企業(yè)法律事務(wù)工作人員除必須掌握全面的法律知識外,還必須有高度的服務(wù)意識和良好的協(xié)作精神、奉獻精神! ∑髽I(yè)法律事務(wù)工作的功能   企業(yè)法律事務(wù)工作的功能主要三項:   一、預防功能   通過(guò)為企業(yè)領(lǐng)導進(jìn)行重大決策提供法律意見(jiàn),就企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)中有關(guān)法律問(wèn)題提供法律意見(jiàn),參與、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導和員工的有關(guān)工作,起草、審查企業(yè)的經(jīng)濟合同和有關(guān)法律事務(wù)文書(shū),解答企業(yè)職工的法律咨詢(xún)等,使企業(yè)依法進(jìn)行各項經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng),防止出現違法行為和各種法律漏洞,預防企業(yè)發(fā)生法律糾紛,避免企業(yè)經(jīng)濟損失!  二、挽救功能   在企業(yè)發(fā)生法律糾紛或企業(yè)合法權益受到侵害時(shí),通過(guò)代理企業(yè)進(jìn)行協(xié)商、調解、仲裁、訴訟等活動(dòng),依法維護企業(yè)的合法權益,避免或挽回企業(yè)的經(jīng)濟損失!  三、宣傳教育功能   在處理企業(yè)法律事務(wù)的同時(shí),通過(guò)與企業(yè)職工的廣泛接觸和解答咨詢(xún)等,宣傳有關(guān)法律常識,提高企業(yè)職工的法律意識,使企業(yè)職工能夠自覺(jué)地遵守法律,維護法律,并結合自己的實(shí)際工作運用法律武器維護企業(yè)的合法權益!  隨著(zhù)我國市場(chǎng)經(jīng)濟的進(jìn)一步發(fā)展和法律的日益完善,企業(yè)與法律的關(guān)系也將日益密切。大量的事實(shí)說(shuō)明,企業(yè)的法律事務(wù)工作做得越好,企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理人員和職工的法律意識越高,企業(yè)越有可能正常、健康地發(fā)展,越可以避免許多的法律糾紛和經(jīng)濟損失。相反,企業(yè)越忽視法律事務(wù)工作,企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理人員的法律意識越低下,企業(yè)的法律糾紛越多,經(jīng)濟損失越大,甚至還會(huì )陷入一些不法之徒所設下的法律陷阱。在我們建立現代企業(yè)制度的過(guò)程中,建立完備的法律防范機制也是其中的一個(gè)重要的組成部分。

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