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淺議工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)

時(shí)間:2024-08-11 01:25:59 工商管理 我要投稿

淺議工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)

  工商管理專(zhuān)業(yè)以培養具備綜合能力和適應性強的應用型人才為目標,不僅要求學(xué)生掌握現代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理論與方法,更要提高學(xué)生理論運用于實(shí)踐的綜合素質(zhì)與能力。

淺議工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)

  摘要:實(shí)踐教學(xué)在工商管理應用型人才培養體系中具有重要地位和作用。對近年來(lái)工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的文獻進(jìn)行梳理回顧發(fā)現,國內學(xué)者多從工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的內涵與外延、實(shí)踐教學(xué)現狀和問(wèn)題、實(shí)踐教學(xué)體系的構建和改革、實(shí)踐教學(xué)評價(jià)體系等方面進(jìn)行探索與研究。國內學(xué)者的研究豐富了工商管理實(shí)踐的理論基礎,極大地促進(jìn)了工商管理實(shí)踐教學(xué)的快速發(fā)展。

  關(guān)鍵詞:工商管理;實(shí)踐教學(xué);人才培養模式;高等教育

  實(shí)踐教學(xué)是以學(xué)生的可持續發(fā)展為指導精神,以培養應用型創(chuàng )新人才為根本目標的教學(xué)方式。在工商管理專(zhuān)業(yè)人才培養過(guò)程中,實(shí)踐教學(xué)與理論教學(xué)具有同等重要的作用。在高等教育發(fā)展較早的西方國家已經(jīng)形成了成熟的實(shí)踐教學(xué)體系,如德國“雙元制”實(shí)踐教學(xué)模式、英國“產(chǎn)學(xué)研+工讀交替”的實(shí)踐教學(xué)人才培養模式、澳大利亞“訂單式”的實(shí)踐教學(xué)人才培養模式等,有效地促進(jìn)工商管理類(lèi)應用型創(chuàng )新人才的培養。隨著(zhù)中國教育改革的推進(jìn),工商管理實(shí)踐教學(xué)逐步成為國內學(xué)者研究的熱點(diǎn)。目前,國內學(xué)者對工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的理論與方法進(jìn)行了研究,工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)理論研究和實(shí)踐教學(xué)得到快速發(fā)展。

  1工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的內涵與外延研究

  國內學(xué)者關(guān)于實(shí)踐教學(xué)的內涵與外延說(shuō)法不一,郭水蘭(2004)[1]認為教學(xué)實(shí)踐的主體是教師和學(xué)生,實(shí)踐教學(xué)目標包括培養目標和學(xué)習目標,實(shí)踐教學(xué)手段必須考慮教與學(xué)的雙因素,實(shí)踐教學(xué)的結果是教師和學(xué)生都滿(mǎn)意。梁心見(jiàn)(2011)[2]進(jìn)一步概括了工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的內涵,認為其不僅是一種教學(xué)形式或手段,更是一種教學(xué)過(guò)程,貫穿了整個(gè)專(zhuān)業(yè)教育的始終。楊勇(2013)[3]從實(shí)踐教學(xué)的本體論內涵、實(shí)踐教學(xué)的認識論內涵、實(shí)踐教學(xué)的方法論內涵三個(gè)方面精細解讀了實(shí)踐教學(xué)的內涵。師生教和學(xué)的互動(dòng)活動(dòng)是實(shí)踐教學(xué)研究的首要問(wèn)題,實(shí)踐教學(xué)具有普遍性與現實(shí)性?xún)蓚(gè)特質(zhì),其既是實(shí)踐教學(xué)的理論基礎,又是實(shí)踐教學(xué)的現實(shí)依據,并且實(shí)踐教學(xué)又是一種思維方式。高等農林本科教育實(shí)踐教學(xué)體系改革的研究與實(shí)踐課題組(1998)[4]研究得出實(shí)踐教學(xué)的外延是實(shí)踐教學(xué)的不同種類(lèi),實(shí)踐教學(xué)的外延包含實(shí)踐教學(xué)所有元素的集合,而不是指某一個(gè)特定的教學(xué)方式或教學(xué)方法。鄔移生(2009)[5]認為工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的外延主要是指工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的特征,提出了實(shí)踐教學(xué)居于主體地位,其內容體系具有相對的獨立性;實(shí)踐教學(xué)具有社會(huì )現場(chǎng)性特征;實(shí)踐教學(xué)注重校企合作,具有產(chǎn)學(xué)結合性特征;實(shí)踐教學(xué)環(huán)節以實(shí)訓和綜合訓練為主,具有技術(shù)應用性特征。

  2工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的問(wèn)題研究

  我國各高校工商管理專(zhuān)業(yè)積極響應國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要強調要提高學(xué)生實(shí)踐能力的號召,積極有序地進(jìn)行教育改革,大力發(fā)展工商管理實(shí)踐教學(xué)。雖然我國高校工商管理實(shí)踐教學(xué)改革取得了一些成績(jì),但工商管理實(shí)踐教學(xué)依然存在問(wèn)題與不足[6]。部分學(xué)者對現階段工商管理實(shí)踐教學(xué)所存在的問(wèn)題進(jìn)行了研究。夏文莉(2008)[7]、喻紅蓮(2008)[8]提出我國工商專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)存在教育觀(guān)念落后的問(wèn)題。工商管理專(zhuān)業(yè)教育觀(guān)念落后于專(zhuān)業(yè)發(fā)展,忽略了工商管理專(zhuān)業(yè)的應用性和實(shí)踐性的顯著(zhù)特點(diǎn),導致校企供需結構性失衡,致使學(xué)校培養的學(xué)生與企業(yè)需求的人才不匹配,實(shí)踐教學(xué)的主體性地位急需得到強化。雷發(fā)斌(2008)[9]研究發(fā)現,工商管理實(shí)踐教學(xué)不但存在觀(guān)念落后的問(wèn)題,還存在實(shí)踐教學(xué)重計劃輕實(shí)施、教學(xué)計劃與目標偏離的現象。

  其主要表現在,某些高校缺乏相關(guān)經(jīng)費支持,缺少實(shí)踐教學(xué)基地及設備;實(shí)踐教學(xué)的課程總量少,教師對于實(shí)踐教學(xué)的執行力不夠;學(xué)校缺少緊密合作型企業(yè),校外實(shí)習流于形式。張余華(2009)[10]認為我國工商管理實(shí)踐教學(xué)缺乏“雙師型”的師資力量,F階段任教的工商管理專(zhuān)業(yè)教師專(zhuān)職于學(xué)校教職工崗位,理論知識和授課經(jīng)驗豐富但缺少工商管理的實(shí)際經(jīng)驗,這不利于實(shí)踐教學(xué)的深入開(kāi)展。孫忠才(2010)[11]、陳軍(2010)[12]分析了實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費投入不足,實(shí)驗室規模偏小、設備落后、功能單一,實(shí)踐基地流于形式等工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)硬件投入存在的問(wèn)題。馬同濤(2009)[13]認為工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)制度和管理存在很大缺陷,實(shí)踐教學(xué)管理沒(méi)有形成以能力為核心的保障體系,實(shí)踐教學(xué)人事管理缺少?lài)烂鞯莫剳蜋C制。

  3工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系構建與改革研究

  為培養工商管理專(zhuān)業(yè)應用型人才,我國高校工商管理專(zhuān)業(yè)需要構建與之相適應的本科應用型人才培養模式。在分析與探索工商管理實(shí)踐教學(xué)現存問(wèn)題的基礎上,如何構建與改革以就業(yè)為導向的工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式成為國內學(xué)者研究的熱點(diǎn)。陳虎(2006)[14]提出了以學(xué)生為主體的互動(dòng)式教學(xué)方法,包括探究教學(xué)法、案例教學(xué)法、管理模擬教學(xué)法和行為示范教學(xué)法,互動(dòng)式教學(xué)方法是工商管理實(shí)踐教學(xué)的外延,有利于實(shí)踐教學(xué)理論的豐富。沈愛(ài)華(2007)[15]構建了“2+0.5+1+0.5”的工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式,把大學(xué)四年劃分為時(shí)量不等的四個(gè)時(shí)間段,“2”為大學(xué)一、二年級學(xué)習理論課程,“0.5+1+0.5”為大學(xué)三、四年級安排實(shí)踐教學(xué),“0.5”為大三上學(xué)期進(jìn)入校內實(shí)訓教學(xué),“1”為大三下學(xué)期與大四上學(xué)期在企業(yè)進(jìn)行校外實(shí)踐教學(xué),“0.5”為大四下學(xué)期進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習。“2+0.5+1+0.5”的教學(xué)模式增加了實(shí)踐教學(xué)課時(shí)總量,提高了實(shí)踐教學(xué)在工商管理教學(xué)中的地位。李蓓蓓(2009)[16]、苗雨君等(2012)[17]對實(shí)踐教學(xué)環(huán)節進(jìn)行了探索,提出構建ERP沙盤(pán)模擬實(shí)訓來(lái)提高學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力和綜合素質(zhì)。朱柏清(2009)[18]對于工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的認識從部分延伸到整體,從實(shí)踐教學(xué)指導思想到實(shí)踐教學(xué)保障體系較為系統的構建了工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系。

  王曉光(2010)[19]依據系統原理,在我國高校工商管理專(zhuān)業(yè)教學(xué)在實(shí)踐能力培養方面存在的問(wèn)題基礎上,從系統構建“平臺+基地”的實(shí)踐教學(xué)體系、完善實(shí)驗教學(xué)體系、實(shí)行全面考核的實(shí)習方法、實(shí)行開(kāi)放性實(shí)訓體系和整合校內外實(shí)踐教學(xué)資源方面,系統研究地方高校工商管理本科專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的改革問(wèn)題。孫亞范(2011)[20]、李群峰(2011)[21]、莫鳴(2012)[22]等認為實(shí)踐教學(xué)平臺對于工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)有著(zhù)重要的作用,加強實(shí)驗室建設和建立校外實(shí)習基地是構建“認知—實(shí)踐—畢業(yè)實(shí)習”多環(huán)節的實(shí)踐教學(xué)體系的重要內容。呂亞麗(2015)[23]為提高高校工商管理專(zhuān)業(yè)MIS課程的教學(xué)質(zhì)量,提出了“問(wèn)題+案例”教學(xué)法,基于實(shí)踐教學(xué)體現學(xué)生的主體地位,基于案例教學(xué)增強學(xué)生對理論知識的理解,強調教學(xué)內容因學(xué)生專(zhuān)業(yè)不同而有所側重,強化校內外實(shí)踐教學(xué)環(huán)節,實(shí)踐教學(xué)的環(huán)節與方法得到完善。劉永等(2012)[24]構建了“一體四翼”模式,所謂“一體四翼”是指以校園理論導向教學(xué)、企業(yè)現場(chǎng)實(shí)踐、大型案例模擬規劃與分析、學(xué)生獨立自主學(xué)習為四翼,以適應生產(chǎn)建設管理和服務(wù)第一線(xiàn)需要的綜合應用能力、理論力、實(shí)踐力為主體的創(chuàng )新性應用型人才培養模式,提出了工商管理實(shí)踐教學(xué)體系構建是循序漸進(jìn)的過(guò)程,并設計了與“一體四翼”相配套的保障和評價(jià)措施。

  4工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)評價(jià)體系研究

  實(shí)踐教學(xué)評價(jià)體系是促進(jìn)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的重要手段,對于提高實(shí)踐教學(xué)水平、改進(jìn)實(shí)踐教學(xué)方法具有積極的作用。對于工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)評價(jià)體系,不同學(xué)者有不同的觀(guān)點(diǎn)。孫愛(ài)東和沈愛(ài)華(2003)[25]認為,工商管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生實(shí)踐能力指標體系由5項一級指標和語(yǔ)言表達能力等13項二級指標構成,借助模糊數學(xué)的評判方法,對實(shí)踐能力這一復雜的、涉及多因素的事物進(jìn)行綜合評估。

  張旭輝和王宇(2006)[26]把實(shí)踐教學(xué)評價(jià)指標劃分為實(shí)驗條件、實(shí)驗水平、實(shí)驗態(tài)度、實(shí)驗效果四個(gè)指標,并把工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習分為認識實(shí)習、專(zhuān)業(yè)實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習三部分,在評價(jià)時(shí)需根據各類(lèi)活動(dòng)的具體特點(diǎn)從組織準備、實(shí)施過(guò)程、總結評比、取得效果等方面進(jìn)行評價(jià)。李春暉等(2009)[27]引入全過(guò)程質(zhì)量管理的思想和方法,構建一套學(xué)生評價(jià)、管理機構評價(jià)和同行專(zhuān)家評價(jià)的“三位一體”綜合評價(jià)體系。“三位一體”實(shí)踐教學(xué)評價(jià)體系是對實(shí)踐教學(xué)基礎設施、管理模式、教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的完成情況、各教學(xué)環(huán)節的組織情況、實(shí)踐教學(xué)全過(guò)程的實(shí)施情況、教師的教學(xué)改革創(chuàng )新、學(xué)生綜合素質(zhì)以及創(chuàng )新思維和創(chuàng )新能力的培養等全面的、系統的綜合評價(jià)。

  張慶華等(2013)[28]結合工商管理背景,提煉出了含有學(xué)校、教師、企業(yè)3個(gè)維度,相應分為10個(gè)指標的工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監督體制考核表,通過(guò)模糊矩陣分析得出相應權重,最終實(shí)現工商管理實(shí)踐教學(xué)監督機制院系的對接。費暢(2013)[29]提出工商管理學(xué)科實(shí)習可分為專(zhuān)業(yè)實(shí)習與畢業(yè)實(shí)習,根據專(zhuān)業(yè)實(shí)習與畢業(yè)實(shí)習的主體特征,通過(guò)層次分析法、專(zhuān)家調查法評價(jià)各個(gè)指標的權重系數與等級標準,對實(shí)際工作條件、實(shí)習工作過(guò)程和實(shí)習效果進(jìn)行控制和評價(jià)。

  5結語(yǔ)

  國內學(xué)者對工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的內涵與外延、現階段存在的問(wèn)題、實(shí)踐教學(xué)體系的構建與改革、實(shí)踐教學(xué)評價(jià)體系進(jìn)行了系列研究,豐富了工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的理論基礎,促進(jìn)了工商管理實(shí)踐教學(xué)的快速發(fā)展。部分學(xué)者的理論研究成功應用于工商管理專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐教學(xué)并形成了一些典型的實(shí)踐教學(xué)模式,如西安交通大學(xué)的“三段式”實(shí)踐教學(xué)模式、天津財經(jīng)大學(xué)的校企結合“三贏(yíng)式”實(shí)踐教學(xué)模式、西南財經(jīng)大學(xué)的“四個(gè)支撐點(diǎn)”多元實(shí)踐教學(xué)模式等。但從整體現狀來(lái)看,我國高校工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)仍然存在高校實(shí)踐教學(xué)的觀(guān)念薄弱、培養內容與培養目標有所偏離、“雙師型”師資力量不足、保障和評價(jià)體系不夠完善等問(wèn)題。工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)是一個(gè)長(cháng)期的、系統的、科學(xué)的、綜合的培養學(xué)生實(shí)踐能力的過(guò)程,為保障高校本科工商管理應用型人才培養的進(jìn)一步順利實(shí)施,我國高校需要正確理解應用型人才的內涵,正視工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)存在的問(wèn)題與不足之處,學(xué)習與吸收國外相關(guān)成功經(jīng)驗,應從指導思想、培養目標、課程結構、教學(xué)手段、保障系統、評價(jià)監督體系這幾方面進(jìn)行系統的改革,構建工商管理專(zhuān)業(yè)應用型人才培養模式,以適應社會(huì )經(jīng)濟需求的變化。

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