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文秘論文答辯

時(shí)間:2024-10-11 17:28:13 論文答辯 我要投稿

文秘論文答辯

  畢業(yè)論文答辯一般采用學(xué)生自述、教師提問(wèn)、學(xué)生答辯的方式。那么,文秘的論文答辯是什么形式呢?

文秘論文答辯

  文秘論文答辯技巧

  1.帶上自己的論文、資料和筆記本。

  2.注意開(kāi)場(chǎng)白、結束語(yǔ)的禮儀。

  3.坦然鎮定,聲音要大而準確,使在場(chǎng)的所有人都能聽(tīng)到。

  4.聽(tīng)取答辯小組成員的提問(wèn),精神要高度集中,同時(shí),將提問(wèn)的問(wèn)題――記在本上。

  5.對提出的問(wèn)題,要在短時(shí)間內迅速做出反應,以自信而流暢的語(yǔ)言,肯定的語(yǔ)氣,不慌不忙地―一回答每個(gè)問(wèn)題。

  6.對提出的疑問(wèn),要審慎地回答,對有把握的疑問(wèn)要回答或辯解、申明理由;對拿不準的問(wèn)題,可不進(jìn)行辯解,而實(shí)事求是地回答,態(tài)度要謙虛。

  首先要做好心理準備。要克服怯場(chǎng)心理,消除緊張情緒,保持良好的心理狀態(tài)。要有自信意識。這是學(xué)生應具備的最基本的一種心理素質(zhì)。凡是有充分自信意識的學(xué)生,在答辯過(guò)程中就會(huì )精神煥發(fā)、心緒鎮靜、神態(tài)自若、思維敏捷、記憶完整。答辨就可以淋漓盡致地發(fā)揮。要做到自信,需要對自己的論文從內容、范圍、材料有充分的理解和多方面的準備,做到爛熟于心。從整體到局部都有了然于胸的感受,這樣就能對提出的種種質(zhì)疑,應付自如,即使不能對答如流,至少也能迎刃而解,問(wèn)有所答。真正做到“藝高膽大”,有了真才實(shí)學(xué),就不怕別人提出質(zhì)詢(xún)。

  其次要做好資料的準備。不要忘記將與論文有關(guān)的一些圖表類(lèi)資料整理好。如經(jīng)濟類(lèi)論文答辯時(shí),可能會(huì )涉及許多統計表、統計圖、測算表、明細表、演示圖等。準備許多相關(guān)的.圖表,懸掛在答辯現場(chǎng),供作講解之輔助工具。

  最后要做好發(fā)言提綱的準備。“工欲善其事,必先利其器”不打無(wú)準備之仗,答辯者在答辯前可從以下角度去考慮準備答辯:

  1、自己為什么選擇這個(gè)課題?

  2、研究這個(gè)課題的意義和目的是什么?

  3、全文的基本框架、基本結構是如何安排的?

  4、全文的各部分之間邏輯關(guān)系如何?

  5、在研究本課題的過(guò)程中,發(fā)現了那些不同見(jiàn)解?對這些不同的意見(jiàn),自己是怎樣逐步認識的?又是如何處理的?

  6、論文雖未論及,但與其較密切相關(guān)的問(wèn)題還有哪些?

  7、還有哪些問(wèn)題自己還沒(méi)有搞清楚,在論文中論述得不夠透徹?

  8、寫(xiě)作論文時(shí)立論的主要依據是什么?

  對以上問(wèn)題應仔細想一想,必要時(shí)要用筆記整理出來(lái),寫(xiě)成發(fā)言提綱,在答辯時(shí)用。這樣才能做到有備無(wú)患,臨陣不慌。

  學(xué)生首先要介紹一下論文的概要,這就是所謂“自述報告”,須強調一點(diǎn)的是“自述”而不是“自讀”。這里重要的技巧是必須注意不能照本宣讀,把報告變成了“讀書(shū)”。

  “照本宣讀”是第一大忌。這一部分的內容可包括寫(xiě)作動(dòng)機、緣由、研究方向、選題比較、研究范圍、圍繞這一論題的最新研究成果、自己在論文中的新見(jiàn)解、新的理解或新的突破。做到概括簡(jiǎn)要,言簡(jiǎn)意賅。不能占用過(guò)多時(shí)間,一般以十分鐘為限。

  所謂“削繁去冗留清被,畫(huà)到無(wú)時(shí)是熟時(shí)”,就是說(shuō),盡量做到詞約旨豐,一語(yǔ)中的。要突出重點(diǎn),把自己的最大收獲、最深體會(huì )、最精華與最富特色的部分表述出來(lái)。這里要注意一忌主題不明;二忌內容空泛,東拉西扯;三忌平平淡淡,沒(méi)有重點(diǎn)。

  關(guān)于高職文秘專(zhuān)業(yè)論文答辯

  1 答辯的準備

  (1)明確目的和宗旨

  采用習得技能論文答辯方式,主要是為了更加全面地考量文秘專(zhuān)業(yè)人才培養質(zhì)量,特別是促進(jìn)學(xué)生在大三頂崗實(shí)習階段認真參加實(shí)習,在實(shí)踐中虛心學(xué)習,不斷提高專(zhuān)業(yè)技能水平。

  (2)制訂實(shí)施方案

  文秘專(zhuān)業(yè)畢業(yè)論文答辯采用文本+技能展示的答辯形式,即文秘專(zhuān)業(yè)學(xué)生必須在完成專(zhuān)業(yè)論文的同時(shí),展示與實(shí)習崗位相關(guān)的技能。技能展示的范圍要求和評定標準根據國家或行業(yè)職業(yè)技能鑒定標準來(lái)確定,并規定相關(guān)技能的分值比例和具體評價(jià)標準。

  (3)加強教育,提高認識

  習得技能展示答辯實(shí)施方案確定后,應放入網(wǎng)絡(luò )平臺或班級和各論文指導小組的 QQ 群中,讓每一位指導教師和學(xué)生都能知曉,以便貫徹落實(shí);在大三學(xué)生報到注冊時(shí)應開(kāi)展集中宣傳和教育,使其認識到習得技能展示答辯的目的和意義,強調每一位學(xué)生必須參加頂崗實(shí)習,并結合專(zhuān)業(yè)崗位完成畢業(yè)論文。

  2 答辯的步驟

  (1)準備階段

  這一階段包括兩個(gè)步驟。

  第一步,文本收集,選題歸類(lèi)。根據學(xué)校統一安排,每年 5 月為畢業(yè)論文答辯時(shí)間。5 月上中旬,文秘專(zhuān)業(yè)教研室將該專(zhuān)業(yè)所有學(xué)生的論文文本收齊,按選題和論文內容進(jìn)行歸類(lèi)整理,初步確定答辯時(shí)所需展示的相關(guān)技能和基本要求。根據國家勞動(dòng)和社會(huì )保障部 2006 年頒布的《秘書(shū)國家職業(yè)標準》的規定, 秘書(shū)是“從事辦公室程序性工作、協(xié)助上司處理政務(wù)及 日 常 事 務(wù) 并 為 決 策 及 實(shí) 施 提 供 服 務(wù) 的 人員”,再結合社會(huì )需要以及現代企業(yè)對文秘人才的需求,我們初步確定文秘專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生論文答辯技能展示的范圍主要是:現代企事業(yè)單位相關(guān)通用文書(shū)的寫(xiě)作,外事活動(dòng),公關(guān),組織協(xié)調,運用現代化辦公設備進(jìn)行信息處理等。

  第二步,展示技能的認定和準備。文秘專(zhuān)業(yè)教研室確定展示的技能項目須經(jīng)論文指導教師與答辯學(xué)生確認,同時(shí)要求指導教師督促學(xué)生加強訓練,做好答辯的各項準備。根據文秘專(zhuān)業(yè)的`特點(diǎn)和職業(yè)技能鑒定的相關(guān)要求,我們把高職文秘專(zhuān)業(yè)所要求的主要職業(yè)技能分為辦文、辦會(huì )、辦事三大類(lèi),并制定“文秘專(zhuān)業(yè)畢業(yè)論文技能展示答辯記錄表”(詳見(jiàn)下表),供師生參考。

  (2)具體實(shí)施階段

  在論文答辯期間,全體大三學(xué)生參與答辯,大二學(xué)生全程觀(guān)摩。

 、俎k文技能展示。根據畢業(yè)生實(shí)習崗位及崗位職責要求,結合論文選題,借鑒秘書(shū)職業(yè)技能鑒定的方式,即現場(chǎng)給定情景材料,限時(shí)擬寫(xiě)相關(guān)文書(shū)。比如,2011 屆文秘專(zhuān)業(yè)陳同學(xué)在一家消防隊實(shí)習,實(shí)習崗位是辦公室內勤,主要職責是每天瀏覽網(wǎng)上相關(guān)信息,定期擬寫(xiě)和編輯當地消防信息簡(jiǎn)報,有突發(fā)事件時(shí)隨同 119 消防車(chē)出警,并做好消防信息聯(lián)絡(luò )和信息上報工作。該生的論文題目為《淺析消防信息的擬寫(xiě)》。在畢業(yè)論文習得技能展示答辯時(shí),我們根據初定的技能展示項目要求,現場(chǎng)播放了一段2003 年轟動(dòng)全國的湖南衡陽(yáng)特大火災中,消防戰士英勇?lián)尵热嗣裆敭a(chǎn)的新聞視頻,要求該生在 15 分鐘內擬寫(xiě)一份格式規范、內容恰切的消防救護信息,之后,我們又給出當時(shí)的網(wǎng)絡(luò )新聞報道文字稿,由學(xué)生比較后作出自我評價(jià),再由教師和專(zhuān)家點(diǎn)評打分。

 、谵k會(huì )技能展示。針對辦會(huì )實(shí)習經(jīng)歷和辦會(huì )選題,采用辦會(huì )技能展示答辯。比如,2011屆文秘專(zhuān)業(yè)戴同學(xué)在浙江大學(xué)邵逸夫科學(xué)館實(shí)習,該生的論文題目為《難忘的辦會(huì )實(shí)習》。為了考查該生的辦會(huì )技能和水平,答辯小組在答辯現場(chǎng)設置了本校 7 月初將舉行的全校教職工代表暨工會(huì )會(huì )員代表大會(huì )的真實(shí)情景,要求該生書(shū)面列出會(huì )前、會(huì )中、會(huì )后的會(huì )務(wù)工作項目,并當場(chǎng)回答提問(wèn)。該生在技能展示答辯中,將會(huì )議議程、記錄、紀要,以及會(huì )標、座位、桌簽、導引、禮儀、茶水等都考慮得細致周全,表現出色,得到了答辯教師的認可。

 、坜k事技能展示。據初步統計,參加過(guò)實(shí)習的學(xué)生近 1/3 從事過(guò)營(yíng)銷(xiāo)、人事助理、經(jīng)理助理等崗位的工作,因此我們要求他們根據所掌握的溝通方法和技巧,把現場(chǎng)師生作為客戶(hù)或服務(wù)對象,進(jìn)行溝通交流技能的展示。如 2011 屆文秘專(zhuān)業(yè)袁同學(xué)在溫州一家保險公司實(shí)習,因業(yè)績(jì)不錯,不到一年就被提升為主管。她的畢業(yè)論文題目是《淺析保險推銷(xiāo)的主動(dòng)溝通和被動(dòng)溝通》。在技能展示答辯中,我們要求該生把現場(chǎng)的一位外聘教師當作保險產(chǎn)品的推銷(xiāo)客戶(hù),展示溝通交流的技能。該生以客戶(hù)的需求為導向,從客戶(hù)的角度考慮問(wèn)題,充分運用言語(yǔ)溝通技巧,受到現場(chǎng)評委和師生的肯定。再如 2011 屆文秘專(zhuān)業(yè)童同學(xué)在杭州市一家檔案咨詢(xún)公司實(shí)習,她的論文題目為《我的檔案實(shí)習感悟》。在技能展示答辯環(huán)節,我們要求她對一家小型建筑公司的檔案進(jìn)行現場(chǎng)整理。該生首先對散亂的檔案目錄進(jìn)行歸類(lèi),并提出分類(lèi)依據、方法以及整理要求。她的檔案整理專(zhuān)業(yè)知識和熟練的技能展示,讓在場(chǎng)師生受益匪淺。

  (3)總結完善階段

  答辯結束后,答辯小組要及時(shí)把相關(guān)資料,包括技能展示評分記錄表、答辯錄音錄像等予以收集整理,對習得技能展示答辯工作進(jìn)行評估,對取得的成果進(jìn)行肯定,對存在的不足進(jìn)行分析,對個(gè)別表現一般的學(xué)生提出中肯意見(jiàn),對表現差的學(xué)生提出重新答辯的要求。

  3 答辯的效果反饋

  據調查,80%以上的學(xué)生對技能展示論文答辯形式表示理解和歡迎。學(xué)生普遍認為,高考失利,就讀高職,在社會(huì )上承受的壓力較大,更需要建立自信。通過(guò)習得技能展示完成論文答辯,能得到教師和專(zhuān)家的指導和鼓勵,對今后的職業(yè)發(fā)展更加自信。另外,技能展示論文答辯形式能更好地引導和促使大二學(xué)生重視專(zhuān)業(yè)知識和崗位技能的學(xué)習,2012 屆文秘專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習的到崗率明顯提高。

  4 答辯的注意事項

  (1)要符合高職教育的特點(diǎn)

  習得技能展示應突出訓練的實(shí)效性,力求結合崗位和專(zhuān)業(yè)實(shí)際,同時(shí)具有一定的觀(guān)賞性和借鑒性,突出對高職院校人才培養目標“雙高”(高素質(zhì)和高技能) 的檢驗。文秘專(zhuān)業(yè)習得技能展示答辯的評價(jià)標準應以國家 《秘書(shū)職業(yè)技能鑒定標準》為依據,同時(shí)體現高職文秘專(zhuān)業(yè)及相關(guān)實(shí)習崗位的特點(diǎn)。

  (2)要認真做好答辯前的準備工作

  首先,要加強組織領(lǐng)導,認真做好宣傳教育,統一思想認識,讓參與論文指導和答辯的師生都能理解和認同習得技能展示答辯的目的和意義,真正發(fā)揮技能展示答辯的作用。其次,學(xué)生要準備好論文答辯的相關(guān)資料和演示文本等;答辯小組要準備相關(guān)資料和展示道具,包括電腦、多媒體課件、攝影和攝像器材等,做好軟硬件保障工作。再次,要對技能展示項目進(jìn)行集中篩選,提供備用選題,以避免相同技能項目反復展示。

  (3)要提高答辯教師的綜合素質(zhì)

  由于文秘專(zhuān)業(yè)學(xué)生實(shí)習崗位的差異性及論文選題的多樣性,習得技能展示答辯對于主持和參與的教師有著(zhù)較高的要求。答辯教師的整體知識結構要合理,基本涵蓋文秘、經(jīng)濟、管理等專(zhuān)業(yè)大類(lèi),全面掌握文書(shū)、檔案、公關(guān)、辦公室事務(wù)等業(yè)務(wù)知識技能。

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