創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)爭做知識型員工的思考調研報告
自從我國加入世界貿易組織后，企業(yè)間的競爭便日趨激烈。企業(yè)只有不斷提高競爭力，才不會(huì )在群雄逐鹿中被淘汰。而“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭做知識型員工”活動(dòng)是提高企業(yè)競爭力的有效途徑，是企業(yè)發(fā)展的源頭活水。開(kāi)展活動(dòng)需注意以下幾點(diǎn)：
一、開(kāi)展活動(dòng)，貴在堅持。學(xué)貴有恒�！皠�(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭做知識型員工”活動(dòng)，只有深入持久地開(kāi)展下去，讓員工把學(xué)習變成自覺(jué)行為，才能不斷提高素質(zhì)，對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極影響。應當說(shuō)，在企業(yè)開(kāi)展的各項活動(dòng)中，很少有像此項活動(dòng)更具有長(cháng)效性和深遠性。企業(yè)要圍繞此項活動(dòng)建立各種制度、機制，使活動(dòng)更規范，更有后勁。
二、開(kāi)展活動(dòng)，貴在廣泛�！氨娙耸安窕鹧娓摺�，員工是企業(yè)的細胞，讓每個(gè)細胞發(fā)揮應有的作用，企業(yè)的肌體才會(huì )更加富有活力。員工的廣泛參與是活動(dòng)最有力的支持和支撐。企業(yè)要將活動(dòng)的廣泛性與突出重點(diǎn)相結合，既樹(shù)立學(xué)習典型單位和個(gè)人，打造創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)的標桿，又要培養廣大員工的普遍參與意識，形成員工向模范學(xué)習，模范帶動(dòng)廣大員工的良好學(xué)習氛圍，充分調動(dòng)廣大員工的參與積極性，努力學(xué)理論、學(xué)技術(shù)，為企業(yè)奉獻聰明才智。
三、開(kāi)展活動(dòng)，貴在營(yíng)造濃厚氛圍。濃厚的學(xué)習氛圍，對開(kāi)展活動(dòng)具有重要作用。企業(yè)應通過(guò)報紙、廣播、電視、板報、櫥窗、會(huì )議等大力宣傳“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭做知識型員工”的重要意義，宣傳典型和好的經(jīng)驗做法，激發(fā)廣大員工的學(xué)習熱情，提供借鑒和指導。要通過(guò)理論研討，拓展更廣泛的空間，為活動(dòng)提供更多的.智力支持。
四、開(kāi)展活動(dòng)，貴在結合崗位實(shí)際。學(xué)以致用是學(xué)習的最終目的，知識只有應用于實(shí)踐才會(huì )發(fā)揮出巨大的能量。企業(yè)廣大員工要把所學(xué)知識與崗位工作緊密結合起來(lái)，腳踏實(shí)地，務(wù)實(shí)進(jìn)取，用所學(xué)理論指導實(shí)踐，努力提高自身技術(shù)素質(zhì)，為企業(yè)技術(shù)進(jìn)步、經(jīng)濟效益增長(cháng)貢獻更大力量。
五、開(kāi)展活動(dòng)，貴在設立目標。創(chuàng )建活動(dòng)要有規劃、有目標、有措施，防止沒(méi)有目標，陷入盲目性，缺乏針對性。沒(méi)有規劃和措施，就無(wú)法保證活動(dòng)的科學(xué)性、規范性和長(cháng)遠性。企業(yè)開(kāi)展爭創(chuàng )活動(dòng)要將短期目標與長(cháng)期目標有效結合，把活動(dòng)與車(chē)間小改小革活動(dòng)以及各種短期培訓結合起來(lái)，在量變中，實(shí)現質(zhì)的飛躍。
六、開(kāi)展活動(dòng)，貴在樹(shù)立危機意識。要在確定工作目標的基礎上，讓干部職工既看到企業(yè)優(yōu)勢，又勇敢面對挑戰，樹(shù)立與企業(yè)榮辱與共的意識和崗位競爭意識。建立優(yōu)勝劣汰的競爭機制，給員工提供更廣闊的施展才華的舞臺。
七、開(kāi)展活動(dòng)，貴在不斷總結提高。沒(méi)有總結提高，活動(dòng)就會(huì )失去前進(jìn)的動(dòng)力和基礎。當活動(dòng)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項目建設、改革發(fā)展中發(fā)揮出顯著(zhù)作用的時(shí)候，要適時(shí)總結，鞏固成果。如果不善于積累經(jīng)驗、總結成績(jì)、查找不足，活動(dòng)之弓就會(huì )失去彈性，員工學(xué)習之箭就會(huì )失去銳氣，達不到效果。
八、開(kāi)展活動(dòng)，貴在創(chuàng )新。創(chuàng )新是發(fā)展的基礎，沒(méi)有創(chuàng )新就會(huì )失去發(fā)展的動(dòng)力�！皠�(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭做知識型員工”活動(dòng)是一項長(cháng)效活動(dòng)，企業(yè)要不斷豐富內容，創(chuàng )新方式方法，使活動(dòng)更新穎、更富有吸引力。要在創(chuàng )新中使員工產(chǎn)生濃厚的參與興趣，發(fā)揮出主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性。實(shí)現員工的觀(guān)念更新、知識更新，跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。在創(chuàng )新中，體現員工全新的價(jià)值追求，塑造全新的員工形象。
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