新員工拓展培訓的作用

　　下文為大家論述的是新員工拓展訓練的作用，提供給大家參考。

　　拓展培訓是指學(xué)員在拓展教官的指導下，利用周?chē)�的環(huán)境或者借助一定的場(chǎng)地、器械，通過(guò)模擬各種驚、險、奇、特的情景體驗，來(lái)拓展素質(zhì)、提升自我的一種培訓方式。通過(guò)一系列精心設計的活動(dòng)，使受訓者在解決問(wèn)題，應對挑戰的過(guò)程中達到“磨練意志、完善人格、挑戰自我、熔煉團隊”目的的一種培訓方式。

　　拓展培訓的目的就是通過(guò)人們主動(dòng)的親身體驗，把人的身心能力中最卓越、最出色的部分升華到可能達到的頂峰，鼓勵人們敞開(kāi)心靈，培養人們樹(shù)立明確的生活目標，勇于挑戰自我的極限，培養克服困難的毅力，促進(jìn)健康的心理素質(zhì)和積極進(jìn)取的人生態(tài)度，增強團隊意識，發(fā)展人際關(guān)系和團隊合作精神。

　　在拓展培訓過(guò)程中，通過(guò)團隊建設，培養了員工溝通、協(xié)調、信任、妥協(xié)、為他人著(zhù)想，并愿意幫助他人的心理素質(zhì)，向內挖掘了員工的潛能，向外挖掘了更大可能性，增強了想象力和創(chuàng )造力，提升了解決問(wèn)題的能力。尤其是針對有新員工的企業(yè)，在拓展培訓的過(guò)程中，了解了新員工的個(gè)人能力、特長(cháng)、性格特點(diǎn)，為到崗后更高的安排人、使用人、培養人提供了直接的參考依據。

　　新員工剛入職，對周?chē)�的環(huán)境和人都很陌生，通過(guò)拓展培訓，讓新員工在活動(dòng)中互相接觸、互相交流、互相幫助、互相協(xié)作、互相鼓勵，彼此從生疏到了解和熟悉，并建立起深厚的友誼。這為今后在工作中更好地溝通、合作打下良好基礎。

　　拓展培訓就像一個(gè)安全的、充滿(mǎn)真誠并富有挑戰性的心理實(shí)驗場(chǎng)。在特定的環(huán)境和氛圍中，員工要克服恐懼、膽怯心理，要提高自我調控能力，要把握情緒，平靜心態(tài)，增強尤其和膽量，勇于挑戰自己、戰勝自己。通過(guò)“高空抓杠、懸崖速降、高空斷橋”等培新項目，培養了員工冷靜、果斷、勇敢、不怕困難、堅忍不拔、一往無(wú)前的良好品德和意志，這些意識員工在今后工作中需要具備的綜合素質(zhì)。

　　在培訓過(guò)程中，企業(yè)可以初步了解新員工的品德、個(gè)人能力、性格特點(diǎn)以及個(gè)人特長(cháng)，這為企業(yè)使用人、培養人提供初步參考，做到知人善用，揚長(cháng)避短，最大限度的挖掘每個(gè)人的潛能，發(fā)揮每個(gè)人的長(cháng)處。

　　拓展閱讀：拓展訓練對企業(yè)員工有什么意義

　　現在越來(lái)越多的外企和大型企業(yè)都會(huì )選擇戶(hù)外拓展鍛煉員工。戶(hù)外拓展對企業(yè)員工作用很大，從員工的心理素質(zhì)及團隊合作商都有重要意義。

　　1.功心理訓練

　　拓展訓練是一項旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓練過(guò)程，通過(guò)訓練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個(gè)人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時(shí)讓團隊成員能更深刻地體驗個(gè)人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng )新的動(dòng)力，使團隊更富凝聚力。

　　2. 團隊合作訓練

　　拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動(dòng)組織成長(cháng)的不斷增值的訓練課程。是專(zhuān)門(mén)配合現代企業(yè)進(jìn)行團隊建設需要而設計的一套戶(hù)外體驗式模擬訓練，這是當今歐、美及亞洲大型商業(yè)機構所采納的一種有效的訓練模式;訓練內容豐富生動(dòng)，寓意深刻，以體驗啟發(fā)作為教育手段，學(xué)員參與的訓練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷，從而讓每一系列活動(dòng)中所寓意的深刻的道理和觀(guān)念，能牢牢地扎根在團隊和每個(gè)成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應有的效用。通過(guò)拓展訓練，學(xué)員在以下方面將有顯著(zhù)的提高：認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象;克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng )造力，提高解決問(wèn)題的能力;認識群體的作用，增進(jìn)對集體的參與意識與責任心;改善人際關(guān)系，更為融洽地與群體合作;學(xué)習欣賞、關(guān)注和愛(ài)護自然。

　　對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，拓展訓練應是一項義務(wù)，管理者應該多關(guān)注員工的這方面的鍛煉。

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