房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責（精選5篇）

　　現如今，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

　　房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責維護各個(gè)線(xiàn)上渠道的房源，保證信息準確、真實(shí);

　　2、負責商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過(guò)戶(hù)手續辦理等服務(wù)工作;

　　3、負責客戶(hù)接待.咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù);

　　4、負責公寓、別墅、寫(xiě)字樓的買(mǎi)賣(mài)與租賃;

　　5、公平、廣闊的晉升空間，成熟完善的帶教和培訓體系。

　　任職資格：

　　1.年齡20以上，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有同行業(yè)經(jīng)驗者可以適當放寬學(xué)歷;

　　2.高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)意識優(yōu)先考慮;

　　3.溝通能力強，普通話(huà)標準;有親和力，工作積極，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗。

　　房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責2

　　1、制定年度銷(xiāo)售目標與任務(wù)分解。

　　2、制定銷(xiāo)售部的運營(yíng)管理和工作程序。

　　3、組織制定項目市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。

　　4、組織項目市場(chǎng)調研、整體策劃，產(chǎn)品定位。

　　5、完成集團制定的年度銷(xiāo)售目標。

　　6、負責銷(xiāo)售團隊組建、培訓及管理。

　　7、負責制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃、推廣并監督實(shí)。

　　8、負責全程銷(xiāo)售及完成計劃目標。

　　9、負責銷(xiāo)售部各項日常管理工作。

　　10、根據全年營(yíng)銷(xiāo)目標分解，達成各項階段性銷(xiāo)售目標。

　　11、負責銷(xiāo)售接待、銷(xiāo)售管理、銷(xiāo)售支持、營(yíng)銷(xiāo)策劃等銷(xiāo)售部各項日常管理工作。

　　12、做好銷(xiāo)售部各崗位傭金核算依據記錄及傭金核算報批工作。

　　房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責3

　　1、根據公司領(lǐng)導安排制定年度、月底銷(xiāo)售推廣計劃。

　　2、領(lǐng)導部門(mén)員工完成市場(chǎng)推廣、銷(xiāo)售及服務(wù)工作。

　　3、負責銷(xiāo)售部?jì)炔咳藛T管理及專(zhuān)業(yè)培訓工作。

　　4、負責協(xié)調與各部門(mén)的工作關(guān)系。

　　5、能處理按揭、辦理房產(chǎn)證等權證事宜。

　　6、做好市場(chǎng)調研，準備把握項目經(jīng)營(yíng)方向，明確項目整體營(yíng)銷(xiāo)方案。

　　房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責4

　　1、負責公司的經(jīng)營(yíng)管理，對公司業(yè)績(jì)和效率負責;

　　(1)制定公司的階段性的目標，以及實(shí)現目標的計劃，并組織落實(shí);

　　(2)分析業(yè)績(jì)指標達成的過(guò)程數據，發(fā)現問(wèn)題，分析原因并實(shí)施改進(jìn)。

　　2、指定年度，季度，月度銷(xiāo)售計劃，并帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　(1)負責公司的團隊建設，對團隊的戰斗力和人效負責;

　　(2)公司的銷(xiāo)售團隊管理，做好公司人員的評估、培養、激勵、溝通及指導。

　　房地產(chǎn)簽約經(jīng)理崗位職責5

　　一、制定銷(xiāo)售管理制度，建設具有良好氛圍的銷(xiāo)售案場(chǎng)，并督導置業(yè)顧問(wèn)做好每天的工作。

　　二、配合營(yíng)銷(xiāo)總監和策劃師，制定銷(xiāo)售策略。及時(shí)反映銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)狀況建議調整策略。

　　三、參與制定價(jià)格，根據每套單位的具體特點(diǎn)，做好性?xún)r(jià)比分析，為制定價(jià)格提供基礎資料。

　　四、參與制定促銷(xiāo)政策，促成每一單交易的達成，推動(dòng)銷(xiāo)售工作的正常開(kāi)展。

　　五、參與確定廣告推廣策略，根據銷(xiāo)售情況建議公司調整廣告推廣內容和方式。

　　六、積極協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監組織好每次房地產(chǎn)交易會(huì )，做好對項目的展示與宣傳。

　　七、制作各種銷(xiāo)售統計用表格，做好每周、每月的`銷(xiāo)售統計分析工作和每月客戶(hù)分析工作，并根據銷(xiāo)售情況及客戶(hù)資料對銷(xiāo)售進(jìn)程提出合理化建議。

　　八、做好置業(yè)顧問(wèn)的培訓工作，組織好置業(yè)顧問(wèn)業(yè)務(wù)培訓及學(xué)習考察。

　　九、主持每周的銷(xiāo)售例會(huì )，發(fā)現工作中存在的問(wèn)題，尋找解決問(wèn)題的辦法，評估銷(xiāo)售代表的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)和工作表現，激勵銷(xiāo)售代表。

　　十、協(xié)助置業(yè)顧問(wèn)和客戶(hù)談判，促成交易，確保獲得良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

　　十一、審核置業(yè)顧問(wèn)填寫(xiě)的單據，保證與客戶(hù)簽署的每一份合同、文件都準確無(wú)誤，保障公司利益。

　　十二、解決現場(chǎng)突發(fā)事件，及時(shí)呈報重大及具有影響的問(wèn)題，提供解決建議。

　　十三、做好和公司其他部門(mén)的溝通、協(xié)作，為其他部門(mén)提供周到的服務(wù)。

　　十四、催促客戶(hù)按時(shí)來(lái)簽訂合同、交納房款和辦理按揭手續，加快資金流入。

　　十五、檢查售樓處情況，并將異常情況及時(shí)知會(huì )相關(guān)部門(mén)，并及時(shí)解決問(wèn)題

　　十六、評估置業(yè)顧問(wèn)工作表現并將情況及時(shí)上報營(yíng)銷(xiāo)總監，根據置業(yè)顧問(wèn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)與工作表現建議各類(lèi)獎懲措施。

　　十七、組織好樓盤(pán)現場(chǎng)的活動(dòng)，使現場(chǎng)能積聚更多的人流，促進(jìn)銷(xiāo)售工作的進(jìn)行。

　　十八、組織好戶(hù)外展銷(xiāo)活動(dòng)，用低成本的方式找到更多的客戶(hù)，擴大項目知名度，實(shí)現快速銷(xiāo)售。

　　十九、做好銷(xiāo)售總監交給的其他工作。

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