行政的崗位職責（精選38篇）

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的行政的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　行政的崗位職責 篇1

　　1．對行政部經(jīng)理負責。

　　2．負責公司日常辦公電話(huà)的接聽(tīng)，記錄。

　　3．負責公司行政檔的收集管理工作。

　　4．負責公司各部門(mén)的文件處理、審稿及歸檔工作。

　　5．負責公司辦公用品的庫存管理和按規定發(fā)放辦辦公用品的工作。

　　6．負責公司固定資產(chǎn)的.登記和資產(chǎn)轉移的管理工作。

　　行政的崗位職責 篇2

　　1.嚴格執行派車(chē)計劃，完成出車(chē)任務(wù)。

　　2.認真執行安全責任制和操作規程，遵守交通規則，文明行車(chē)，確保行車(chē)安全。

　　3.定期對車(chē)輛進(jìn)行保養，保持車(chē)輛的清潔衛生和正常運行。

　　4.及時(shí)補充行車(chē)所需的材料、物品，及時(shí)保養和維修。

　　5.做好行車(chē)記錄，保管好車(chē)輛的'各種技術(shù)資料。

　　6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　1、做好專(zhuān)家的安全接送工作。

　　2、嚴格遵守交通法規，保障人身和車(chē)輛安全。

　　3、服從調度，服務(wù)及時(shí)到位。

　　4、做好車(chē)輛的保養和清潔工作。

　　5、做好車(chē)輛的相關(guān)證件的保密。

　　6、做好車(chē)輛的驗車(chē)和維修工作。

　　行政的崗位職責 篇3

　　1.負責公司行政日常事務(wù)，公司文化建設，內部員工的'協(xié)調;

　　2.負責招聘、溝通、主持、面試、新人培訓、輔導、等人事相關(guān)工作，

　　3.建立、完善和維護公司的激勵機制，組織監督和員工晉升規劃;

　　4.處理突發(fā)事件等。

　　行政的崗位職責 篇4

　　1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理;參與公司行政、采購事務(wù)管理.

　　2、負責辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作;

　　3、負責對全體辦公人員(各部門(mén))進(jìn)行日�？记�;

　　4、處理公司對外接待工作;

　　5、組織公司內部各項定期和不定期集體活動(dòng);

　　6、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù);

　　7、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù);

　　行政的崗位職責 篇5

　　1.負責協(xié)助總經(jīng)理處理日常商務(wù)工作及相關(guān)客戶(hù)接洽、接待工作;

　　2.完成相關(guān)信息、材料的收集、整理、管理等事務(wù);

　　3.負責總經(jīng)理對外事務(wù)的聯(lián)系及維護工作;

　　4.參與和協(xié)助與合作方的商務(wù)談判，商務(wù)文件制作工作(不限于招投標，合同、協(xié)議文件起草);

　　6.協(xié)助商務(wù)活動(dòng)安排;

　　7.完成領(lǐng)導交辦的.其它工作;

　　行政的崗位職責 篇6

　　一、負責發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務(wù)；

　　二、根據總經(jīng)理指示，編排工作活動(dòng)日程表，安排重大活動(dòng)的組織和接待工作；

　　三、負責公司的經(jīng)營(yíng)管理，根據工作計劃和目標責任指標，定期組織檢查落實(shí)情況，整理分析后向總經(jīng)理匯報；

　　四、及時(shí)處理重要來(lái)往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領(lǐng)導批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件，以及公司行政、生產(chǎn)方面重要會(huì )議、重大活動(dòng)的組織籌備工作；

　　五、負責指導、管理、監督公共事務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好公司人員的績(jì)效考核和獎勵懲罰工作。

　　六、定期組織做好辦公職能檢查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，同時(shí)督促做好糾正和預防措施工作；掌握行政系統工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時(shí)向總經(jīng)理匯報；

　　七、組織公司有關(guān)法律 事務(wù)的處理工作，指導、監督檢查公司保密工作的執行情況；

　　八、負責協(xié)調公司系統間的.合作關(guān)系，先期調解工作中發(fā)生的問(wèn)題；

　　九、代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機構聯(lián)絡(luò )并保持良好合作關(guān)；

　　十、負責指導、管理、監督公共事務(wù)部人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好公司人員的績(jì)效考核和獎勵懲罰工作；

　　十一、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。

　　行政的崗位職責 篇7

　　1.負責樓盤(pán)數據的實(shí)堪、評估、洽談、簽約、房屋驗交等工作;

　　2.為中高端客戶(hù)群體提供全流程專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)式不動(dòng)產(chǎn)解決方案;

　　3.根據公司提供的客戶(hù)資源做深度維護，了解顧客的潛在需求，定期為客戶(hù)呈現市場(chǎng)的`數據分析與評估報告;

　　4.協(xié)助開(kāi)發(fā)商快速清盤(pán)，實(shí)現資金快速回籠，幫助客戶(hù)買(mǎi)到滿(mǎn)意的房產(chǎn)，協(xié)助業(yè)主實(shí)現資產(chǎn)快速變現及增值;

　　5.管理互聯(lián)網(wǎng)渠道的及時(shí)更新和維護;

　　6.積極主動(dòng)配合團隊當中其他伙伴的工作，主動(dòng)承擔團隊交辦的其他任務(wù)。

　　行政的崗位職責 篇8

　　1、負責客服務(wù)中心的日常運營(yíng)管理、為入孵企業(yè)辦理各類(lèi)綜合服務(wù)協(xié)調工作；

　　2、了解孵化器入駐企業(yè)的需求，能針對性地提供日常運營(yíng)服務(wù)。

　　3、資產(chǎn)管理，購入資產(chǎn)的入庫登記及相關(guān)文件資料的保管、盤(pán)點(diǎn)、更新資產(chǎn)臺賬、借用登記。

　　4、其他行政后勤的'協(xié)助工作。

　　行政的崗位職責 篇9

　　1、領(lǐng)導勤務(wù)。承擔校行政的服務(wù)工作，包括校內外公務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò )、布置、行程、用車(chē)、票務(wù)、食宿、費用等安排，受委托時(shí)管理校長(cháng)、副校長(cháng)印章、簽名章，負責用印及校長(cháng)、副校長(cháng)簽字的程序性常規審核；承擔校行政領(lǐng)導接待、晤談的預約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔，提供校行政領(lǐng)導公務(wù)活動(dòng)信息；

　　2、內部事務(wù)。承擔校領(lǐng)導和辦公室設備、家具、辦公用品的.采購、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作，以及名片印制、報刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作；

　　3、負責公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所（辦公樓、會(huì )議室及奠基廳）的日常管理、調度、維護保養，做好會(huì )議服務(wù)工作，負責黨委會(huì )、校長(cháng)辦公會(huì )議以外的校級會(huì )議的人員通知；

　　4、負責辦理校行政領(lǐng)導、協(xié)管的離退休人員、校辦工作人員的醫療保險、失業(yè)保險、養老保險、住房公積金等社會(huì )保障項目和津貼、工會(huì )福利等待遇的登記造冊、報批、領(lǐng)取、分發(fā)等手續，負責上述人員中在編人員及臨時(shí)工的考勤；

　　5、負責完成行政協(xié)理交辦的有關(guān)工作，參與大型活動(dòng)會(huì )務(wù)工作。

　　行政的崗位職責 篇10

　　1、負責現金的.收付；

　　2、負責銀行存款及其他貨幣資金的收付業(yè)務(wù)；

　　3、負責記錄和管理現金日記賬、銀行存款日記賬，統計；

　　4、負責相關(guān)報表的報送及手續辦理；

　　5、負責核算考勤、獎金；

　　6、負責申請、發(fā)放辦公用品及教材；

　　7、上級主管交辦的其它行政工作。

　　行政的崗位職責 篇11

　　崗位職責：

　　1、負責校區銀行現金結算；及時(shí)錄入各類(lèi)報名相關(guān)數據

　　2、負責校區學(xué)員報名收費工作和學(xué)員檔案的電腦錄入

　　3、負責對現金日記帳及庫存現金進(jìn)行核對并反饋結果；

　　4、負責校區財務(wù)、報名系統錄入

　　5、負責依據公司的財務(wù)制度報銷(xiāo)結算校區各項費用；

　　6、負責上級臨時(shí)交辦的其他工作。

　　7、協(xié)助校區其它崗位工作

　　8、能夠接受跑校區。

　　任職要求：

　　1、有財務(wù)、會(huì )計相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)先，專(zhuān)科以上學(xué)歷；

　　2、有一定財會(huì )工作經(jīng)驗，熟悉出納工作流程；

　　3、掌握基本財務(wù)會(huì )計知識，熟悉現金管理制度；

　　4、熟悉運用辦公自動(dòng)化軟件及相關(guān)財務(wù)軟件；

　　5、工作認真細致，善于溝通，富有責任心；

　　6、具有良好的職業(yè)道德，敬業(yè)精神和團隊協(xié)作能力；

　　7、具有獨立工作和學(xué)習的`能力，工作認真細心；

　　8、能夠適應周末上班，即時(shí)上崗優(yōu)先；

　　行政的崗位職責 篇12

　　1.定期負責值周組教工的值周分工，并做好值周指導。

　　2.對本值周組教工履行職責的.情況進(jìn)行指導、檢查和考核。

　　3.及時(shí)處理學(xué)校偶發(fā)事件，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與有關(guān)部門(mén)聯(lián)系，并向主管校長(cháng)匯報。

　　4.填好《值周日記》與《學(xué)校日記》。

　　5.匯總各年級值周情況，下周一向全校師生小結本周情況。

　　6.主持本周“三項紅旗”和“禮儀常規”檢查活動(dòng)。指導學(xué)生檢查小組的工作，評出本周優(yōu)勝班級。

　　行政的崗位職責 篇13

　　1、保證行政電子設備的正常使用，包括：掃描儀、傳真機、復印機等，若機器出現故障，及時(shí)聯(lián)系供應商解決問(wèn)題；

　　2、每月15日左右統計公司提供話(huà)費補助的員工名單，并將名單與話(huà)費總數報于辦公室主任審核。領(lǐng)款后，前往移動(dòng)和聯(lián)通營(yíng)業(yè)大廳購買(mǎi)充值卡，并開(kāi)具發(fā)票。將充值卡發(fā)放給相關(guān)員工，并要求其簽字確認；

　　3、每月定期統計公司所有人員通訊信息，更新員工通訊錄，公司若有新進(jìn)或離職員工，都應在2-3個(gè)工作日內制作新的`通訊錄，發(fā)送至每位員工郵箱中；

　　4、名片的申請與制作：當公司部門(mén)有印制名片需求時(shí)，需要其填寫(xiě)“名片申請單”，并提供名片相關(guān)信息。確認名片信息后，將信息發(fā)送給供應商，通知其排版印刷，電子版確認無(wú)誤后印刷，后交于名片申請人；

　　5、每周一定時(shí)查看公司信箱，將信件發(fā)放至員工手中；

　　6、公司備用門(mén)卡的管理，前臺應妥善保管備用鑰匙以備公司同仁有緊急情況時(shí)使用；

　　7、公司有人員招聘時(shí)，協(xié)助人事部門(mén)電話(huà)通知應聘人員各項事宜；

　　8、收發(fā)傳真，協(xié)助各部門(mén)員工收發(fā)業(yè)務(wù)傳真；

　　9、協(xié)助辦公室主任組織協(xié)調公司內部活動(dòng)，如員工生日會(huì )、公司集體活動(dòng)、拓展等業(yè)務(wù)的聯(lián)系、通知、協(xié)調事宜。

　　10、新員工入職時(shí)，提供入職表格、歡迎信、辦公用品、公司通訊錄等，并收取新員工的個(gè)人身份證明 （身份證、學(xué)歷學(xué)位證、戶(hù)口本、照片）的復印件，提交辦公室主任整理歸檔。

　　11、積極配合公司的市場(chǎng)宣傳活動(dòng)，做好后勤保障工作。

　　行政的崗位職責 篇14

　　1、制定公司行政管理的方針、政策和制度；

　　2、依據公司行政體系的規劃，建立相應行政體系制度，并有效監督執行；

　　3、定期組織做好辦公職能檢查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，同時(shí)督促做好糾正和預防措施工作；

　　4、負責公司管理模式執行情況的.檢查工作；

　　5、搭建公司會(huì )議管理體系并推動(dòng)核心會(huì )議結果落地；

　　6、企業(yè)文化工作的制訂與實(shí)施；

　　7、管控行政費用預算，控制公司各項行政事務(wù)成本；

　　8、協(xié)助總經(jīng)理處理其他事物。

　　行政的崗位職責 篇15

　　1.配合上級完成人員招聘、入離調轉等工作;

　　2.協(xié)助組織公司月度會(huì )議、培訓、團建、尾牙等;

　　3.負責員工檔案管理及人力資源管理系統維護;

　　4.負責員工福利采購發(fā)放，員工關(guān)系維護;

　　5.考勤統計與核對;

　　6.六險一金辦理;

　　7.辦公用品采購;

　　8.酒店預訂;

　　9.費用報銷(xiāo);

　　10.其他上級交代的任務(wù)。

　　行政的崗位職責 篇16

　　1、執行招聘計劃，進(jìn)行工作分析維護拓展招聘渠道;

　　2、發(fā)布職位信息，收集簡(jiǎn)歷及初步篩選,安排及參與面試并確保面試到崗率;

　　3、隨時(shí)跟蹤面試結果，協(xié)助推進(jìn)公司各崗位的.招聘工作進(jìn)展;

　　4、對招聘結果進(jìn)行分析，不斷優(yōu)化招聘流程;

　　5、跟蹤評估各類(lèi)招聘渠道的使用情況，更新和維護人才儲備庫;

　　1、跟進(jìn)重要崗位的背調工作流程等;

　　行政的崗位職責 篇17

　　1、行政事務(wù)：人員接待、日常辦公用品采購發(fā)放、固定資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境維護、項目部飯卡管理(保管、發(fā)放、充值、統計、回收);

　　2、人事管理：招聘管理、入職離職手續辦理、簽訂勞動(dòng)合同、花名冊維護、等工作;

　　3、負責項咳嗽泵漚錄入管理、考勤管?負責分包結算單的收集、上報;負責項目部直屬工人的考勤、工資核算;

　　4、資質(zhì)建設：人員證書(shū)管理、公司建筑資質(zhì)證書(shū)管理等;

　　5、總部對接：定期匯總數據，和總部保持密切溝通;

　　行政的.崗位職責 篇18

　　1.負責公司所有費用報銷(xiāo);

　　2.員工入職、離職手續辦理，員工勞動(dòng)合同簽訂，續簽與管理;

　　4.負責對員工的居住證積分、積分落戶(hù)等事項;

　　5.考勤補貼數據明細編寫(xiě);

　　6.社保、公積金數據統計事務(wù);工商年報、社保年報、統計局等統計事務(wù);

　　7.采購辦公用品;公司涉及固定資產(chǎn)等稍大金額事項簽呈提請，并走釘釘流程;

　　8.配合員工做好消息溝通及賬務(wù)溝通工作;

　　9.公司供應商合同的'簽訂、續簽及法務(wù)審核及簽訂;

　　10.安排的其他工作;

　　行政的崗位職責 篇19

　　1、前臺接待，來(lái)訪(fǎng)電話(huà)接轉;

　　2、日常郵件、快遞的收發(fā)與登記;

　　3、負責日常辦公用品申請、發(fā)放，登記，固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、維護;

　　4、受理會(huì )議室預約，協(xié)調會(huì )議時(shí)間，布置會(huì )議室;

　　5、機票預訂、行程安排、員工出差信息統計，協(xié)助處理各類(lèi)費用報銷(xiāo);

　　6、辦公環(huán)境的維護與優(yōu)化，與物業(yè)的溝通接洽;

　　7、協(xié)助完成合同檔案的'集中整理、歸檔、核查等工作;

　　8、上級安排的其他工作。

　　行政的崗位職責 篇20

　　1、日常接待來(lái)訪(fǎng)人員;

　　2、辦公用品采辦;

　　3、熟練運用OFFICE等辦公軟件;

　　4、快遞收發(fā)及登記與轉交給負責律師;

　　5、策劃組織員工活動(dòng);

　　6、獨立完成企業(yè)公眾號及官網(wǎng)運營(yíng);

　　7、協(xié)助辦理律師、律所年審工作。

　　行政的崗位職責 篇21

　　1、通過(guò)招聘平臺招聘納新

　　2、組織、安排面試，并且進(jìn)行初試

　　3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗等工作的綜合管理;

　　4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;

　　5、負責公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作;

　　6、負責社保、公積金繳納，申報，年檢等工作，及時(shí)掌握國家及地方的相關(guān)法律法規;

　　7、負責考勤、員工休假的`管理，每月考勤報表制作;，

　　8、員工評估工作、跟進(jìn)，共識會(huì )議安排并做好記錄存檔，

　　9、及時(shí)為員工辦理社會(huì )保障(社保)方面的工作，且及時(shí)準確上報相關(guān)資料，實(shí)習生的管理;

　　10、負責公司固定資產(chǎn)管理;

　　11、負責組織開(kāi)展各種形式的企業(yè)文化活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助上級做好企業(yè)文化建設與推廣;

　　12、完成上級主管交辦的其他工作。

　　行政的崗位職責 篇22

　　1、辦理員工入職及轉正、調動(dòng)、離職等異動(dòng)相關(guān)手續;

　　2、負責員工勞動(dòng)合同的簽訂、續簽及內部員工檔案建立與管理;

　　3、進(jìn)行辦公用品及固定資產(chǎn)管理、員工關(guān)系管理;

　　4、懂勞動(dòng)法，有處理過(guò)勞動(dòng)糾紛經(jīng)驗的.優(yōu)先;

　　5、領(lǐng)導交代的其他臨時(shí)性工作。

　　行政的崗位職責 篇23

　　1、負責招聘，通過(guò)各種渠道發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試、跟進(jìn)面試結果工作;

　　2、員工入/離職、轉正等手續辦理，新員工入職培訓，勞動(dòng)合同等協(xié)議簽訂;

　　3、員工關(guān)系維護，人事關(guān)系轉移，社保/公積金每月的操作;

　　4、員工檔案管理，每月的人事報表信息及時(shí)更新;

　　5、協(xié)助公司企業(yè)文化建設工作，如生日會(huì )，節日活動(dòng)，年會(huì )等活動(dòng)策劃和籌備工作;

　　6、完成上級交代的其它任務(wù)。

　　行政的'崗位職責 篇24

　　1、負責區域設備需求處理(員工設備的領(lǐng)用、變更與歸還);

　　2、負責區域月度資產(chǎn)采購需求的`收集、評估、流程的提交與跟蹤;

　　3、負責區域資產(chǎn)管理系統的數據錄入與維護;

　　4、負責區域資產(chǎn)臺賬管理、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn);

　　5、負責員工卡證辦理申請、卡證數據維護及分析;

　　6、完成上級領(lǐng)導安排的其它事宜。

　　行政的崗位職責 篇25

　　1、負責公司員工工服的采購、領(lǐng)用和管理工作;

　　2、負責公司證照、重要文件資料的管理工作;

　　3、協(xié)助上級進(jìn)行辦公用品、固定資產(chǎn)的.購買(mǎi)、管理、盤(pán)點(diǎn);

　　4、負責公司活動(dòng)的策劃組織及其他外聯(lián)工作;

　　5、按時(shí)按要求完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　行政的崗位職責 篇26

　　1、負責行政事務(wù)的日常運維，包括辦公用品、固定資產(chǎn)、會(huì )議室、辦公環(huán)境、文檔管理及茶歇、機酒預訂等。

　　2、負責公司活動(dòng)、會(huì )議的'組織、安排、以及會(huì )議紀要的整理。

　　3、負責商務(wù)接待安排，包括客戶(hù)行程、住宿、會(huì )餐、會(huì )議等安排工作。

　　行政的崗位職責 篇27

　　1、對接生產(chǎn)廠(chǎng)家，負責下訂單、跟進(jìn)發(fā)貨、客訴反饋和跟進(jìn)處理結果、要證件和報告等。

　　2、對接客戶(hù)，協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理客情維護，接收訂單，登記每日銷(xiāo)售報表和業(yè)績(jì)達成表，更新客戶(hù)資料表，客訴處理，特殊費用登記和報告等。

　　3、月初協(xié)助財務(wù)做好對賬工作，客戶(hù)每月銷(xiāo)售匯總、費用核對等。

　　4、領(lǐng)導交代的其它事宜。

　　行政的崗位職責 篇28

　　1.總經(jīng)理日常私務(wù)行程與商務(wù)事務(wù)的安排提醒,并做好相關(guān)準備工作;

　　2.根據總經(jīng)理行程預訂機票住宿,安排接機與行程等事務(wù);

　　3.陪同總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,陪同總經(jīng)理參加各種商務(wù)活動(dòng);

　　4.協(xié)助總經(jīng)理私人日常事務(wù)處理,包括用餐安排、日常請款、銀行對接、證件更新、私人宴請預約等

　　5.完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)

　　任職要求

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè),年齡在25-35歲,形象氣質(zhì)佳

　　2.性格開(kāi)朗,有責任心、事業(yè)心強,能承受工作壓力

　　3.具有良好的溝通協(xié)調能力,書(shū)面及口頭表達能力優(yōu)秀

　　4.較強的商務(wù)寫(xiě)作能力,能夠熟練的'運用office,熟悉企業(yè)運營(yíng)管理

　　5.英文口語(yǔ)水平佳

　　6.會(huì )開(kāi)車(chē)者優(yōu)先

　　行政的崗位職責 篇29

　　1、公司規章制度、崗位制度、考勤制度的制定、攥寫(xiě)、修改、執行。

　　2、國家的相關(guān)勞動(dòng)法律法規要懂，有一定的了解。勞動(dòng)法、合同法、社會(huì )福利等等

　　3、公司各崗位績(jì)效考核、獎懲制度方案、制度、執行等。

　　4、公司內外部文件、資料、檔案的規范化、統一化。

　　5、公司人員招聘、錄用、簽定合同、辭退等。

　　6、公司辦公用品的采購、管理、發(fā)放。

　　7、來(lái)訪(fǎng)客人接待、對外員工社會(huì )保險、營(yíng)業(yè)執照年檢等行政事務(wù)辦理。

　　8、公司會(huì )議布署、記錄，人事檔案、資料管理等。

　　9、各部門(mén)的管理、監督，協(xié)助領(lǐng)導做好公司各項管理工作。

　　10、部門(mén)員工的溝通協(xié)調，員工與公司間的溝通協(xié)調。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，18—28周歲，語(yǔ)音富有感染力！

　　2、性格豁達開(kāi)朗，有較強的.執行能力及優(yōu)秀的表達溝通能力！

　　3、工作認真踏實(shí)勤奮，熱愛(ài)工作，服務(wù)意識強！

　　4、有相關(guān)工作一年以上的優(yōu)先考慮

　　行政的崗位職責 篇30

　　1、負責總務(wù)、保衛、車(chē)隊、政府對接等行政后勤保障事務(wù)處理及日常運行管控；

　　2、負責公司相關(guān)行政管理類(lèi)文件制訂審核張貼宣貫落實(shí)及重要合同資料管理；

　　3、負責公司相關(guān)會(huì )務(wù)旅游娛樂(lè )文體活動(dòng)的組織安排及公司重要會(huì )議配合；

　　4、負責國內外社會(huì )各界來(lái)賓禮儀接待的資源配備落實(shí)及后勤服務(wù)事項安排；

　　5、負責工作環(huán)境、公共設施維保及辦公用品的調配和管理；

　　6、負責公司（“6S”、安全、職業(yè)衛生等）企業(yè)文化活動(dòng)宣貫落實(shí)及組織配合；

　　7、負責下屬部門(mén)各類(lèi)資源配置使用、工程項目的成本核算控制；

　　8、負責公司和上級布置任務(wù)、工作目標、指令傳達等宣貫落實(shí)；

　　9、負責與相關(guān)政府部門(mén)、業(yè)務(wù)機構等社會(huì )組織的友好合作及事項處理；

　　10、負責管轄部門(mén)、部屬員工工作目標、計劃方案制訂審核及業(yè)績(jì)考核；

　　11、協(xié)助管理本部指導與監督行政、總務(wù)、保衛、車(chē)隊等后勤保障工作的`正常運行及質(zhì)量保證，并予不斷持續完善；

　　12、協(xié)助公司發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)目標、企業(yè)形象廣告宣傳的制訂、制作配合。

　　行政的崗位職責 篇31

　　1、負責處理酒店所有內外打進(jìn)的電話(huà)，按酒店的'服務(wù)標準以友好、熱情的態(tài)度為客人進(jìn)行轉接，滿(mǎn)足客人需求并提供個(gè)性化服務(wù)。

　　2、掌握電話(huà)接聽(tīng)技巧；熟練操作話(huà)務(wù)系統，為客人提供專(zhuān)業(yè)的電話(huà)服務(wù)，如叫早服務(wù)、留言服務(wù)等。

　　3、熟知酒店產(chǎn)品知識及最新信息，并積極推銷(xiāo)酒店各項服務(wù)。

　　4、收集記錄賓客意見(jiàn)，了解客戶(hù)需求并及時(shí)向相關(guān)部門(mén)傳遞。

　　行政的崗位職責 篇32

　　1、做好物資的.出入庫管理；

　　2、做好書(shū)院的物資采購申請相關(guān)流程，保證庫房的最低庫存，做好成本管理；

　　3、定期核算員工餐，客餐成本等情況；

　　4、做好書(shū)院質(zhì)量管理；

　　5、做好物品收貨驗收，對供應商的供貨質(zhì)量提出建議；

　　6、對庫房物資進(jìn)行分類(lèi)管理，做到先進(jìn)先出，物資管理不會(huì )出現不必要浪費；

　　行政的崗位職責 篇33

　　崗位職責

　　1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執行一般的不需較多工作經(jīng)驗的業(yè)務(wù)；

　　2、直接為經(jīng)理提供秘書(shū)服務(wù)；

　　3、完成上級交給的其它事務(wù)性工作；

　　4、與其他部門(mén)的經(jīng)理進(jìn)行溝通；

　　5、負責會(huì )議材料的整理、存檔工作；

　　6、確定并安排會(huì )議時(shí)間；

　　任職資格

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷、不限專(zhuān)業(yè)；

　　2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　3、知識結構全面，具有豐富的'工作經(jīng)驗，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識；

　　4、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力及人際交往能力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；

　　5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正；

　　6、熟練使用辦公軟件；

　　行政的崗位職責 篇34

　　崗位職責：

　　1、接聽(tīng)電話(huà)、轉接電話(huà)、按照要求對外聯(lián)絡(luò )

　　2、信函、傳真、物品的簽收、發(fā)送、轉送和保管處理3

　　、應聘人員的接待、訪(fǎng)客接待和登記

　　4、來(lái)賓的迎送，引導與招待工作

　　5、根據需要及采購申請單按流程購置各類(lèi)辦公用品和項目用品

　　6、辦公用品和設備的入庫登記和發(fā)放記錄7。核對車(chē)輛來(lái)回里程數，保管原始表格并登記

　　8、 領(lǐng)導交辦的其他行政事務(wù)

　　任職要求：

　　1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，行政專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

　　2、有相關(guān)工作經(jīng)驗

　　3、熟知行政事務(wù)處理技巧

　　4、熱情、溫和、大方、開(kāi)朗、勤快、和善，溝通能力強、執行力強。

　　任職要求：

　　1、根據招聘需求，選擇招聘渠道，發(fā)布及更新招聘信息；

　　2、完成簡(jiǎn)歷的收集和初步篩選工作；

　　3、負責聯(lián)系和接待候選人，協(xié)助上級做好面試記錄，編制面試報告；

　　4、通知候選人入職，辦理人員錄用手續；

　　5、協(xié)助組織新員工的入職培訓和業(yè)務(wù)培訓。

　　6、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績(jì)效考核等人力資源制度建設；

　　7、執行人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的'實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；

　　8、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。

　　行政的崗位職責 篇35

　　1、負責公司到訪(fǎng)人員的引導、和接待、登記工作，及時(shí)通知被訪(fǎng)人員；

　　2、負責公司電話(huà)接轉、文件復印、收發(fā)信件、傳真等工作；

　　3、員工考勤統計工作；

　　4、辦公環(huán)境及設備的維護；

　　5、及時(shí)準確的更新新員工通訊錄；

　　6、協(xié)助組織和開(kāi)展公司活動(dòng)；

　　7、行政類(lèi)物品采購；

　　8、行政物品借用登記；

　　9、車(chē)輛使用維護、登記及監督；

　　10、完成上級領(lǐng)導交代的`其他及臨時(shí)性工作。

　　行政的崗位職責 篇36

　　1、負責公司行政管理規章制度的制定、執行和監督；

　　2、負責全公司所有部門(mén)的'稽查和指標進(jìn)度跟進(jìn)考核；

　　3、倉庫進(jìn)行夜間抽查，每月至少1次；

　　4、協(xié)助上級建立健全公司的行政相關(guān)工作；

　　5、領(lǐng)導安排的其它工作。

　　行政的崗位職責 篇37

　　崗位職責：（具體工作）

　�。�1）組織辦好會(huì )議接待、娛樂(lè )等各項活動(dòng)；

　�。�2）協(xié)助制定、監督、執行公司行政規章制度；

　�。�3）組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的.購買(mǎi)、管理和發(fā)放工作；

　�。�4）管理公司非技術(shù)資料、計算機磁盤(pán)、光盤(pán)等資料；

　�。�5）做好辦公室人員考勤和處理各種假期；

　�。�6）管理公司的公共衛生、食堂就餐工作；

　�。�7）發(fā)放日常福利、節日福利；

　�。�8）購買(mǎi)、管理和維修公司固定資產(chǎn)；

　�。�9）負責辦公用品、文具、生活配套設施的管理；

　�。�10）做好公司廢物（品）處理和銷(xiāo)售管理工作

　�。�11）完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作，行政主管崗位職責，崗位職責《行政主管崗位職責》（https：//unjs）。

　　職位要求：

　　◆較強的管理能力；

　　◆熟練使用辦公軟件；

　　◆做事客觀(guān)、嚴謹負責、踏實(shí)、敬業(yè)；

　　◆工作細致認真，謹慎細心、責任心強；

　　行政的崗位職責 篇38

　　1、負責公司各項營(yíng)銷(xiāo)文件資料會(huì )議紀要的管理歸類(lèi)整理建檔和保管工作；

　　2、負責各類(lèi)銷(xiāo)售指標的日報周報月報年度統計報表和報告的'制作編寫(xiě)，并隨時(shí)答復領(lǐng)導對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢(xún)；

　　3、建立并及時(shí)更新銷(xiāo)售臺賬數據庫，隨時(shí)為銷(xiāo)售部提供準確的數據；

　　4、負責客戶(hù)的投訴記錄，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理妥善處理；

　　5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好部門(mén)內務(wù)等工作。

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