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售后客服崗位職責(通用26篇)
在學(xué)習、工作、生活中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編精心整理的售后客服崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
售后客服崗位職責 篇1
職責描述:
崗位職責:
1、接受客戶(hù)咨詢(xún),記錄客戶(hù)咨詢(xún)、投訴內容,按照相應流程給予客戶(hù)反饋;
2、能及時(shí)發(fā)現來(lái)電客戶(hù)的需求及意見(jiàn),并記錄整理及匯報。
3、為客戶(hù)提供完整準確的方案及信息,解決客戶(hù)問(wèn)題,提供高質(zhì)量服務(wù);
4、良好的工作執行力,嚴格按規范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作;
5.有過(guò)帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗,能很好完成公司安排的銷(xiāo)售任務(wù)
職位要求:
1. 善于學(xué)習,邏輯清晰;
2. 具備良好的.客戶(hù)服務(wù)意識;
3. 工作態(tài)度積極,良好的團隊合作意識;
4. 普通話(huà)標準流利,具備良好的溝通技巧;
5. 專(zhuān)業(yè)不限。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
售后客服崗位職責 篇2
1、協(xié)助部門(mén)主管處理日常內勤事務(wù)及部門(mén)報表統計;
2、跟進(jìn)客戶(hù)投訴及解決客戶(hù)售后問(wèn)題;
3、客戶(hù)檔案的'管理及客戶(hù)服務(wù),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4、負責客戶(hù)的投訴處理、返修機維修處理、退換貨依照退貨的政策標準與流程執行,為客戶(hù)辦理退換貨工作;
5、對客戶(hù)的意見(jiàn)、投訴、建議進(jìn)行分類(lèi)、歸納、統計,了解事件的真實(shí)性,并講分析情況;
6,處理新客戶(hù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,跟進(jìn)產(chǎn)品項目落實(shí)結果。
售后客服崗位職責 篇3
職責描述:
此崗位工作地點(diǎn)為:常州科教城銘賽科技大廈
1、負責及時(shí)回復和處理外貿電子商務(wù)網(wǎng)站的客服郵件,促成交易;
2、維護和優(yōu)化listing 頁(yè)面,新產(chǎn)品上架,對產(chǎn)品的信息整理翻譯,確保賬號安全;
3、售后服務(wù),提高店鋪的好評率和良好的信用度;
4、結合站內站外推廣,提高網(wǎng)站的訪(fǎng)問(wèn)量。
5、處理客戶(hù)郵件及查詢(xún), 提供售前售中售后客戶(hù)服務(wù)、提高Review的.質(zhì)量和數量;
6、負責與相關(guān)部門(mén)緊密配合,協(xié)調溝通,協(xié)助倉庫和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部門(mén),對有問(wèn)題產(chǎn)品和發(fā)貨情況進(jìn)行反饋。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國際貿易和電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、英語(yǔ)四級,溝通能力強,會(huì )使用辦公軟件;
3、為人誠實(shí)守信,做事能腳踏實(shí)地;
4、有較強的學(xué)習能力、應變能力,對電子商務(wù)外貿有興趣和激情;
售后客服崗位職責 篇4
1、中道養車(chē)平臺網(wǎng)絡(luò )推廣工作
2、負責微信群課程的發(fā)布,紀律維護,互動(dòng),負責課程轉播小助手的調試,轉播過(guò)程中問(wèn)題處理
3、負責微信群日?蛻(hù)回訪(fǎng)工作,及群人數異動(dòng)情況統計
4、負責中道養車(chē)平臺的維護、資料審核、協(xié)助指導客戶(hù)完善信息,解答客戶(hù)使用過(guò)程中的.疑問(wèn)
5、領(lǐng)導交辦的其他事項
售后客服崗位職責 篇5
1、負責受理客服熱線(xiàn)、在線(xiàn)溝通工具的客戶(hù)咨詢(xún)、投訴、意見(jiàn)、建議等,對于無(wú)法一次性解決的`客戶(hù)問(wèn)題、投訴等進(jìn)行詳細記錄并提交相關(guān)人員處理;
2、熟悉掌握公司產(chǎn)品信息及交易流程,快速了解客戶(hù)需求,正確描述產(chǎn)品特點(diǎn),為客戶(hù)進(jìn)行合理推薦,促使交易達成;
3、收集、整理、完善客戶(hù)信息,了解并分析客戶(hù)需求,為后期市場(chǎng)活動(dòng)、推廣累積數據基礎;
4、按要求開(kāi)展客戶(hù)電話(huà)回訪(fǎng)工作,負責維護良好的客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5、按要求整理歸檔客戶(hù)信息及處理方案,每月匯總成冊提交存檔處理;
6、保守公司秘密,維護公司名譽(yù),如實(shí)跟客戶(hù)表達公司項目服務(wù)及標準
售后客服崗位職責 篇6
1.通過(guò)旺旺回復賣(mài)家咨詢(xún),疑問(wèn)解答。
2.處理確認退款退貨訂單,跟蹤快遞寄賣(mài)家訂單過(guò)程中的疑問(wèn)解答,催促快遞,協(xié)調發(fā)貨等事宜。
3.能和倉庫及快遞愉快的溝通。
4.如有管易ERP經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
售后客服崗位職責 篇7
1、接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)熱線(xiàn),為客戶(hù)提供快速、準確和專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品咨詢(xún)服務(wù)及故障解析服務(wù);
2、與售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及客戶(hù)進(jìn)行溝通協(xié)作,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3、及時(shí)、妥善處理客戶(hù)投訴,提供溫馨、便捷的服務(wù);
4、與團隊其他成員和諧相處,共同完成工作任務(wù);
售后客服崗位職責 篇8
1.處理各種售后問(wèn)題,如物流查詢(xún)、退換貨、產(chǎn)品相關(guān)問(wèn)題等;
2.為顧客提供優(yōu)質(zhì)的`售后服務(wù),提升店鋪形象;
3.及時(shí)跟進(jìn)退款訂單,將退款速保持在行業(yè)平均水平以上;
4.每天查看評價(jià),針對顧客評價(jià)內容中提及的問(wèn)題及時(shí)作出解釋。
5.對中差評進(jìn)行跟學(xué)習方法蹤處理;對店鋪涉及投訴維權的交易進(jìn)行及時(shí)申訴,并持續跟進(jìn)直至完結;
6.催付款,應用系統工具進(jìn)行對拍下未付款的顧客進(jìn)行催付款。
售后客服崗位職責 篇9
一、工作流程
1、首先學(xué)習并掌握新產(chǎn)品知識及特性,包括顏色、尺寸、面料、款式價(jià)格等。
2、通過(guò)聊天工具(淘寶旺旺)接待客人,做好來(lái)詢(xún)客人的導購服務(wù),解答客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題,促成訂單,完成銷(xiāo)售。
3、買(mǎi)家付款后,務(wù)必確認收貨地址和聯(lián)系方式,對于意向買(mǎi)家要及時(shí)跟蹤,促成交易。
4 對買(mǎi)家提出要修改尺碼、顏色、價(jià)格、地址,進(jìn)行修改修改好后備注清楚。
5、完成客戶(hù)維護和售后服務(wù),若有退款和退換貨等問(wèn)題需要跟客戶(hù)溝通,了解退換貨原因并耐心處理。
6、每天工作前打開(kāi)淘寶后臺,需要查看的內容:查看交易記錄,是否有買(mǎi)家未付款或者未發(fā)貨的記錄,若出現未解決的問(wèn)題應該及時(shí)解決;查看昨天的交易記錄的評價(jià)情況,對特殊情況作出緊急處理。
7、下班時(shí),把要跟進(jìn)處理的客人放進(jìn)交接表里,交接給下面同事處理。
二、客服基本要求
1.熱愛(ài)本行業(yè),對電子商務(wù)要有不斷了解深入的精神,大體了解電子商務(wù)的發(fā)展方向和前景。
2.不斷加強自身的營(yíng)銷(xiāo)技巧,熟悉電腦基本操作,打字速度較快。
3.性格溫和,脾氣好,有耐心,不和客戶(hù)爭執,有強烈的責任心和團隊精神。
4.對產(chǎn)品款式細節了解、掌握,主動(dòng)了解客戶(hù)需求,掌握溝通技巧,。
三、服務(wù)過(guò)程中的注意事項
1、要第一時(shí)間回復。
當顧客給我們打招呼的時(shí)候,因為回復的時(shí)間太長(cháng),顧客會(huì )覺(jué)得自身沒(méi)有被受到重視。如果您覺(jué)得自己打字很慢的情況下,可以設置添加的短語(yǔ)。比如說(shuō):您好!請問(wèn)有什么可以幫助您的。這樣的話(huà),就可以以最快的速度回復顧客哦。
2、要注意服務(wù)態(tài)度。
盡量使用親切和尊敬的詞語(yǔ),讓顧客覺(jué)得這個(gè)店,很有親和力,感受到溫馨,即使顧客當時(shí)沒(méi)有購買(mǎi)公司的產(chǎn)品,但是等他需要的時(shí)候會(huì )記得之前有家店服務(wù)還是不錯,同樣可以帶來(lái)回頭客,經(jīng)常會(huì )有顧客說(shuō),賣(mài)家的服務(wù)態(tài)度很好,產(chǎn)品質(zhì)量也不錯,下次一定會(huì )再來(lái)的。
3、對待顧客要有耐心。
任何一位當他對自己想購買(mǎi)的一定想得知最全的信息,然后再決定是不是要購買(mǎi)下來(lái)。所以詢(xún)問(wèn)很多問(wèn)題也是必然的,這時(shí)候客服一定要有耐心。千萬(wàn)不能過(guò)于的情緒化,最終的決定權雖然在顧客手上,但是可以扭轉局面的還是客服的態(tài)度以及詳細的專(zhuān)業(yè)介紹。
4、對待顧客要細心。
跟顧客聯(lián)系后一定要準確的得到顧客的要求,比如說(shuō),衣服的尺碼,顏色或者要求的快遞,答應顧客贈送的小禮物等等,任何一項都要很細心的備注下來(lái),因為出錯的話(huà),會(huì )造成很?chē)乐氐暮蠊,沒(méi)有備注快遞的話(huà),也許顧客會(huì )收
不到貨,尺碼和顏色發(fā)錯,顧客會(huì )很不滿(mǎn)意,接踵而至的`是中差評的降臨,你要更多的時(shí)間和精力去處理,要記得好記性永遠都抵不過(guò)爛筆頭。
5、對待顧客要用心。
人與人之間的交流,尤其是網(wǎng)上購物,只有語(yǔ)言能夠幫助相互溝通。當顧客說(shuō)到自己的問(wèn)題的時(shí)候,一定要用心去回答,沒(méi)有天生的金牌客服,都是經(jīng)過(guò)不斷的慢慢摸索,才可以做到的。
6、一定要把顧客加為好友。
不要因為有時(shí)候遺漏,僅和顧客聊上幾句,就把對話(huà)框關(guān)掉,忘記添加為好友,這樣會(huì )有很大的損失,任何一個(gè)顧客都是我們的潛在客戶(hù);蛘咴谫徺I(mǎi)過(guò)程中出現雙方交流有歧義的情況,查看聊天記錄,都會(huì )有很好的幫助。
四、能力要求
1、"處世不驚"的應變能力
對于客服人員很重要的是處世不驚的應變力,作為客服人員每天都要面對著(zhù)不同的客戶(hù),很多時(shí)候客戶(hù)會(huì )給你帶來(lái)一些真正的挑戰。比如說(shuō)討價(jià)還價(jià),謾罵侮辱,惡意中差評等,這就要求客服人員具備一定的應變力,沉著(zhù)冷靜,特別是在處理一些惡性投訴的時(shí)候,要處世不驚。
2、挫折打擊的承受能力
銷(xiāo)售人員經(jīng)常會(huì )遇到一些挫折打擊?头藛T有可能遭受什么樣的挫折打擊呢?比如說(shuō),你會(huì )不會(huì )因為產(chǎn)品解釋的不夠詳細而被客戶(hù)誤解?或者因為客戶(hù)遭受到了太大的打擊,所以需要有一個(gè)發(fā)泄的渠道。因此,客服人員需要有承受挫折的能力。
3、情緒的自我掌控調節能力
情緒的自我掌控和調節能力是指什么呢?比如,每天接待100個(gè)客戶(hù),可能第一個(gè)客戶(hù)就把你臭罵一頓,因此心情變得很不好,情緒低落,后邊99個(gè)客戶(hù)依然在等著(zhù)你,這時(shí)候你會(huì )不會(huì )把第一個(gè)客戶(hù)帶給你的不愉快轉移給下一個(gè)客戶(hù)呢?這就需要掌控情緒,調整自己的情緒,因為對于客戶(hù)你永遠是他的第一個(gè)。因此,優(yōu)秀的客服人員的心理素質(zhì)非常重要.
4、滿(mǎn)負荷情感付出的支持能力
什么叫做滿(mǎn)負荷情感付出呢?就是你對每一個(gè)客戶(hù)都提供最好的服務(wù).不能有保留,不能說(shuō),因為今天需要對100個(gè)人笑,估計笑不了那么長(cháng)時(shí)間,所以一開(kāi)始要笑的少一點(diǎn)。做客戶(hù)服務(wù)可以嗎?不可以.你對待第一個(gè)客戶(hù)和對待最后一個(gè)客戶(hù),同樣需要付出飽滿(mǎn)的熱情。
售后客服崗位職責 篇10
1、接聽(tīng)熱線(xiàn)電話(huà),為客戶(hù)提供產(chǎn)品服務(wù),如:新品物流查詢(xún)、更換機型處理、退換貨處理、質(zhì)保期內的產(chǎn)品維修指導等工作;
2、及時(shí)準確完成系統錄入處理等工作,提供高標準的'客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作內容。
售后客服崗位職責 篇11
1、能夠輔助聯(lián)系客戶(hù)并做好售前、售后服務(wù)工作;
2、定期或不定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng),發(fā)展維護良好的客戶(hù)關(guān)系;
3、維護客戶(hù)關(guān)系,隨時(shí)與線(xiàn)上客戶(hù)進(jìn)行溝通,了解客戶(hù)需求,處理客戶(hù)提出的各類(lèi)問(wèn)題;
4、收集分析商戶(hù)數據,并及時(shí)反饋最新信息;
售后客服崗位職責 篇12
1、負責及時(shí)、主動(dòng)接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà),受理客戶(hù)咨詢(xún)、投訴,了解客戶(hù)需求、解答客戶(hù)疑問(wèn);
2、負責整理并統計售后數據及回單信息,錄入后臺系統;
3、負責把控產(chǎn)品安裝、售后服務(wù)流程,依照公司管理制度,安排、跟進(jìn)及管理產(chǎn)品安裝、售后進(jìn)度;
4、負責整理和分析售后服務(wù)過(guò)程反饋數據,并不定期總結、報告;
5、負責協(xié)助其他部門(mén)完成售后支持工作;
6、負責及時(shí)與科勒對接,訂購售后配件,更新、維護售后臺賬;
7、領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性事務(wù)。
售后客服崗位職責 篇13
1.公司?ǖ恼、收集、核對,錄入。
2.按規定時(shí)間裝訂服務(wù)單據,以備主管核查
3.和門(mén)店核對系統里的庫存、樣品
4.定期處理有問(wèn)題配件返修,入庫工作
5、能接受重復性勞動(dòng)工作,完成上級交代的'其他工作
售后客服崗位職責 篇14
1.主要負責天貓、京東等平臺售后問(wèn)題、進(jìn)行有效跟蹤、做好售后指導和服務(wù)工作
2.了解天貓、京東等平臺規則、通過(guò)旺旺、咚咚、電話(huà)、隨時(shí)處理因客戶(hù)發(fā)起的售后問(wèn)題,并妥當處理協(xié)調好
3.統計并整理好每一天的退貨并記錄、及時(shí)跟進(jìn)處理退款、匯總售后問(wèn)題
4.對接物流,每月與物流對賬
售后客服崗位職責 篇15
1售后客服崗位職責
。ㄒ唬┲贫冉ㄔO:組織建立健全生產(chǎn)技術(shù)管理規程、制度和生產(chǎn)技術(shù)工作標準。
。ǘ┘夹g(shù)監督:組織落實(shí)設備安裝及生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)監督。
。ㄈ┕澞芘c計量管理:進(jìn)行節能分析,制訂節能措施,編制和完善節能規劃方案,提高發(fā)電后機組運行的經(jīng)濟性;建立公司計量標準和計量管理網(wǎng)絡(luò ),編制公司計量臺帳,保證量值傳遞的準確可靠。
。ㄋ模┛煽啃怨芾恚悍治鲈O備數據和檢修數據,評價(jià)分析機組運行的可靠性,提出改進(jìn)措施為機組安全運行提供保障。
。ㄎ澹╋L(fēng)險評估:指導、監督各部門(mén)依據風(fēng)險評估手冊對公司各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險評估,制訂有效的防范措施并監督執行,實(shí)現風(fēng)險預控。
。┛萍歼M(jìn)步:制訂科技發(fā)展規劃并組織實(shí)施,搜集科技信息、科技成果資料,開(kāi)展技術(shù)咨詢(xún),參加科技項目立項審定,并實(shí)施后評估;征集、研討、推薦、出版科技論文。
。ㄆ撸z修管理:負責檢修計劃的審查、批準、實(shí)施和監督,負責組織編制工器具及設備備品配件及消耗材料定額。
。ò耍z修技術(shù):組織檢修制度、規程的編制并監督實(shí)施;提出檢修技術(shù)方案,進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)。
。ň牛┘几捻椖抗芾恚航M織公司生產(chǎn)設備及其附屬系統的更新改造及反措項目的立項審查,編制、會(huì )審可行性報告并組織實(shí)施、評價(jià)。
。ㄊ┘夹g(shù)資料管理:收集和整理工程竣工資料及機組投運后的相關(guān)技術(shù)資料。
2淘寶售后客服崗位職責
1、通過(guò)阿里旺旺和客戶(hù)溝通,解答客戶(hù)提出的各種問(wèn)題,達成交易。
(1)負責收集客戶(hù)信息,了解并分析客戶(hù)需求,規劃客戶(hù)服務(wù)方案
(2)負責進(jìn)行有效的客戶(hù)管理和溝通
(3)負責建立客戶(hù)服務(wù)團隊以及培訓客戶(hù)代表等相關(guān)人員
(4)定期或不定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng),以檢查客戶(hù)關(guān)系維護的情況
(5)負責發(fā)展維護良好的客戶(hù)關(guān)系
(6)負責組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作
(7)建立客戶(hù)檔案、質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統
2、負責及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨動(dòng)向,及時(shí)與用戶(hù)溝通,避免用戶(hù)不滿(mǎn)意。
3、通過(guò)阿里旺旺和客戶(hù)溝通,解答客戶(hù)提出的`各種問(wèn)題,達成交易。
(1)負責收集客戶(hù)信息,了解并分析客戶(hù)需求,規劃客戶(hù)服務(wù)方案
(2)負責進(jìn)行有效的客戶(hù)管理和溝通
(3)負責建立客戶(hù)服務(wù)團隊以及培訓客戶(hù)代表等相關(guān)人員
(4)定期或不定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng),以檢查客戶(hù)關(guān)系維護的情況
(5)負責發(fā)展維護良好的客戶(hù)關(guān)系
(6)負責組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作
(7)建立客戶(hù)檔案、質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統
4、負責及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨動(dòng)向,及時(shí)與用戶(hù)溝通,避免用戶(hù)不滿(mǎn)意。
3淘寶售后客服崗位職責
通過(guò)阿里旺旺和客戶(hù)售后溝通,解答客戶(hù)提出的各種問(wèn)題,達成交易。
。1)負責收集回頭客客信息(售后客服需要加線(xiàn)上購物的所有客戶(hù)旺旺為好友),了解并分析客戶(hù)需求,規劃回頭客服務(wù)方案。
。2)對前一天的遺留售后問(wèn)題進(jìn)行跟蹤(查件/延長(cháng)快遞收貨時(shí)間/貨物破損/補貨/換貨/退貨/申請退款/客戶(hù)維權,分別做表格進(jìn)行登記,對前一天物流發(fā)貨情況進(jìn)行跟蹤,對未查詢(xún)到的訂單進(jìn)行及時(shí)與快遞客服和客戶(hù)溝通,主動(dòng)延長(cháng)收貨時(shí)間;對前一天的評價(jià)進(jìn)行跟蹤,對每條評價(jià)進(jìn)行評價(jià)解釋,對較差評價(jià)進(jìn)行excel統計),負責進(jìn)行有效的客戶(hù)管理和溝通。
。3)負責建立客戶(hù)服務(wù)團隊以及培訓客戶(hù)代表等相關(guān)人員。
。4)定期或不定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng),以檢查客戶(hù)關(guān)系維護的情況。
。5)負責發(fā)展維護良好的客戶(hù)關(guān)系。
。6)建立客戶(hù)檔案、質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統,對老客戶(hù)進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)。
。7)配合售前進(jìn)行店內VIP的折上折。
。8)財務(wù)/快遞公司/倉管員客服、主管聯(lián)系人進(jìn)行相應溝通。
。9)配合售前進(jìn)行掌柜說(shuō)、微博等的運營(yíng)推廣。
。10)對刷交易/實(shí)際交易 產(chǎn)品件數每周進(jìn)行相應統計,及時(shí)核對產(chǎn)品信息。
售后客服崗位職責 篇16
職責描述:
1. 主要解決課程售后問(wèn)題;
2. 負責線(xiàn)上報名的新學(xué)員接待,課程發(fā)放以及日;卦L(fǎng);
3. 配合部門(mén)做好學(xué)員信息統計;
4. 學(xué)員日常服務(wù)的開(kāi)展;
5. 定期電話(huà)回訪(fǎng)學(xué)員,做好學(xué)員問(wèn)卷調查;
職位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,可接受應屆生;
2.認真負責,態(tài)度端正,積極主動(dòng);
3.細心、耐心,普通話(huà)良好;
4.工作認真負責,為人謙虛,邏輯思維清晰,有強烈的`服務(wù)意識和團隊管理技巧;
5.有良好的動(dòng)手能力及文檔操作能力,同時(shí)有豐富售后服務(wù)團隊管理經(jīng)驗;
6.較強表達能力及組織能力,善于溝通,有培訓能力;
福利待遇:
1、基本工資+提成+獎金+年終獎;
2、員工激勵福利:不定期激勵獎金+員工旅游+下午茶+團建活動(dòng)+股權激勵;
3、帶薪休假福利:法定節假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等;
4、加薪福利:表現優(yōu)秀者享有一年兩次加薪機會(huì );
5、購買(mǎi)五險一金,額外給每位員工購買(mǎi)商業(yè)保險;
6、彈性工作時(shí)間、每周雙休、優(yōu)越的辦公環(huán)境、輕松融洽的團隊氛圍、扁平化的管理、很親民Nice的老板;
售后客服崗位職責 篇17
職位描述:
崗位說(shuō)明:
1、據業(yè)務(wù)實(shí)際情況(移動(dòng)學(xué)習的平臺)進(jìn)行企業(yè)客戶(hù)對接(主要與企業(yè)培訓及相關(guān)部門(mén)對接),并獨立負責運營(yíng)服務(wù);
2、整理、收集客戶(hù)反饋需求,對接給技術(shù)開(kāi)發(fā)人員;
3、幫助客戶(hù)在平臺首頁(yè)進(jìn)行搭建及培訓工作,提高用戶(hù)活躍度、激活率;每周對行業(yè)客戶(hù)、重點(diǎn)客戶(hù)做數據收集;
4、負責制作相關(guān)PPT并至客戶(hù)處進(jìn)行宣講;
5、整理客戶(hù)相關(guān)資料進(jìn)行日常平臺資源線(xiàn)上化(課程、題庫等);
6、協(xié)助講師培訓,培訓后期客戶(hù)需求對接,協(xié)助重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行現場(chǎng)考試,直播操作工作;
7、根據客戶(hù)對平臺、功能使用情況以及數據顯示,提出相關(guān)建議并指導進(jìn)行下一步工作開(kāi)展。
職位要求:
1、有團隊合作精神,語(yǔ)言表達能力較強、工作細心、能夠站在客戶(hù)角度進(jìn)行引導;
2、較強的應變能力、學(xué)習能力,思維活躍,邏輯思維能力強。
薪酬福利:
1、入職即購買(mǎi)六險一金,周末雙休;
2、年度調薪機會(huì )、地鐵周邊交通便利;
3、帶薪年假、節日活動(dòng)及福利、生日會(huì )等;
4、內外部培訓拓展、每年不定期舉行境內外旅游;
5、舒適和諧的.工作氛圍,為員工提供冰箱、微波爐等設施;
個(gè)人發(fā)展:提供全方位的培訓、晉升機會(huì )、極具行業(yè)競爭力的薪酬待遇、為您的成長(cháng)保駕護航。
售后客服崗位職責 篇18
工作內容:
1.處理中差評,及時(shí)安撫客戶(hù)情緒,減少中差評及客訴
2.及時(shí)處理訂單退貨、換貨事項;盡量引導客戶(hù)減少退換貨、退款
3.熟悉erp系統操作,對訂單的發(fā)貨及物流進(jìn)行跟蹤,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
4.及時(shí)反饋產(chǎn)品問(wèn)題和顧客需求,妥善處理客戶(hù)投訴并安撫好客戶(hù)情緒;
5.配合完成好上級領(lǐng)導交辦的其他工作
售后客服崗位職責 篇19
1、負責客服中心售后團隊中、長(cháng)期的戰略目標的設定,制定營(yíng)運計劃,組織實(shí)施,控制效果,完成公司設定的年度/季度目標;
2、負責制定售后各項管理規章制度,運營(yíng)工作流程,并監督實(shí)施;
3、負責售后整體及各崗位kpi指標的`規劃以及預算評估、控制;
4、負責執行公司的各項客服運營(yíng)指標、制度、規范、流程;
5、負責監控和管理員工的工作表現,制定激勵員工的工作績(jì)效方案,為員工建立指導方針和標準。
售后客服崗位職責 篇20
崗位職責:
1、網(wǎng)絡(luò )經(jīng)營(yíng):
2、與服務(wù)經(jīng)理一起幫助網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng),監控總部各種政策規定、流程、平臺、通知,通報在終端網(wǎng)點(diǎn)層面的傳達、領(lǐng)會(huì )及執行效果,提供在線(xiàn)指導。
3、了解網(wǎng)點(diǎn)意見(jiàn)及需求并給予支持和解決、重點(diǎn)用戶(hù)信息的'監控以及閉環(huán)反饋。
4、形成兩個(gè)閉環(huán):對外網(wǎng)點(diǎn)反饋問(wèn)題的匯總提報、對內監控信息及遺留信息清理。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、業(yè)務(wù)技能:熟悉管理體系及業(yè)務(wù)流程;
3、有較強的溝通協(xié)調及整合資源的能力;
4、品德言行:與企業(yè)同心同德,工作作風(fēng)嚴謹,能吃苦耐勞;
薪酬福利:
1.工資:基薪4000+全勤+績(jì)效+獎金
2.社保、公積金各類(lèi)帶薪休假,企業(yè)年假(除法定年假外,企業(yè)額外提供的帶薪年假,工齡每滿(mǎn)1年,企業(yè)年假增加1天,促進(jìn)員工的工作與生活的平衡,樂(lè )享生活之美),免費體檢;
3.服裝費補貼,高溫補貼,取暖補貼,生日賀禮,年貨補貼,周年慶激勵等。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:經(jīng)驗不限
售后客服崗位職責 篇21
1、日常售后客服排班,售后客服聊天記錄查看,提升售后客服響應速度、打字速度、服務(wù)態(tài)度等,及時(shí)發(fā)現重要問(wèn)題并登記反饋到客服主管;
2、質(zhì)量問(wèn)題反饋,通過(guò)評價(jià)管理、售后質(zhì)量報表或其他渠道,對買(mǎi)家反饋經(jīng)常出現質(zhì)量問(wèn)題的款號查找原因,并形成表格反饋到主管或生產(chǎn)部門(mén);
3、erp系統操作分析研發(fā),提升售后客服erp操作能力與水平;
4、店鋪客戶(hù)之聲管理,定時(shí)對負面評價(jià)分析與查看,對重點(diǎn)評價(jià)安排客服進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),提升所有店鋪dsr動(dòng)態(tài)評分;
5、日常退款、打款,售后客服話(huà)術(shù)更新;
6、培訓新人及制定培訓計劃、激勵客服組員完成月度目標;
7、提供良好晉升空間
售后客服崗位職責 篇22
1、負責呼叫中心的運營(yíng)管理;
2、負責制定客服團隊的服務(wù)流程及規范,人員培訓,團隊建設等;
3、指導和監督客服主管的工作,負責員工績(jì)效管理及激勵;
4、在符合優(yōu)質(zhì)服務(wù)的目標下,確保呼叫中心的`資源做最有效的利用;
5、負責部門(mén)內、外的協(xié)調溝通工作;
6、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導完成其他各項工作。
售后客服崗位職責 篇23
1、接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)咨詢(xún),處理客戶(hù)線(xiàn)下訂單;
2、負責回答客戶(hù)微信、網(wǎng)絡(luò )上的咨詢(xún),溝通、反饋客戶(hù)相關(guān)需求及信息;
3、負責解決客戶(hù)投訴,并及時(shí)給予客戶(hù)反饋;
4、監管出票情況,及時(shí)出票,減少客戶(hù)投訴及事故率;
5、負責協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行相關(guān)客戶(hù)問(wèn)卷及調研。
售后客服崗位職責 篇24
1.通過(guò)電話(huà)、email、遠程工具等,為用戶(hù)提供產(chǎn)品咨詢(xún)及售后技術(shù)服務(wù)。
2.理解并正確使用多種軟件工具瀏覽賬戶(hù),排除故障,解決問(wèn)題
3.通過(guò)電話(huà)支持,與商家進(jìn)行有效溝通,提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)和有效信息
4.郵件發(fā)送相關(guān)輔助資料,達成客戶(hù)的要求。
5.協(xié)助上級處理日常辦公問(wèn)題及臨時(shí)性問(wèn)題。
6.收集客戶(hù)信息,并遵守保密協(xié)議和商業(yè)行為要求。
售后客服崗位職責 篇25
崗位職責:
1、根據客戶(hù)需求安排養生基地酒店房間、度假行程安排;
2、酒店房態(tài)的管理,查詢(xún)各旅游網(wǎng)的訂房情況;
3、對各旅游網(wǎng)的訂單,進(jìn)行跟蹤處理,并做好細致登記,訂單制定傳達工作;
4、對客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)、與客戶(hù)保持聯(lián)絡(luò ),及時(shí)反映客戶(hù)的有關(guān)信息和問(wèn)題;
5、解決客戶(hù)的'疑問(wèn),熟悉并流暢的介紹相關(guān)旅游產(chǎn)品,酒店產(chǎn)品;
6、公司分配的其他任務(wù)。
職位要求:
1、擅長(cháng)于文字和語(yǔ)言表達,思維活躍敏銳;
2、頭腦清晰,思維敏捷,有良好的銷(xiāo)售服務(wù)意識,工作耐心細致;
3、熱愛(ài)養老服務(wù);
4、工作經(jīng)驗不限,歡迎應屆畢業(yè)生的加入。
5、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩重,工作細心,有團隊協(xié)作精神。
售后客服崗位職責 篇26
職位描述:
1.處理客戶(hù)付款后的預定、修改、參團、評價(jià)反饋等各類(lèi)事宜;
2.通過(guò)多種渠道,如電話(huà)、微信、郵件、在線(xiàn)溝通等與客戶(hù)保持良好的溝通,解決客戶(hù)出行前、出行中、出行后的所有疑問(wèn);
3.與供應商及時(shí)溝通訂單的各類(lèi)問(wèn)題,督促資源問(wèn)題盡早落實(shí);
4.配合市場(chǎng)運營(yíng)等部門(mén)做好用戶(hù)回訪(fǎng)及用戶(hù)關(guān)懷,促進(jìn)二次銷(xiāo)售。
崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)歷為佳;
2.大學(xué)英語(yǔ)四級及以上,可閱讀英文原文為佳;
3.能快速掌握互聯(lián)網(wǎng)公司的系統操作流程及規范;
4.具有良好的服務(wù)意識,工作細致、耐心,有責任心,工作積極主動(dòng);
5.具備自主學(xué)習力,對不同區域、不同產(chǎn)品預訂方式等細節不斷學(xué)習,對目的地、供應商等信息不斷積累總結;
6.注重團隊合作,有良好的`溝通能力。
公司福利:
試用期100%薪資、入職五險一金、補充商業(yè)保險、加班餐補貼、彈性上下班、帶薪病假、入職年假、免費體檢、節假日福利、定期團建、員工旅游、成長(cháng)基金、生日禮品等等,你能想到的應有盡有。
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