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門(mén)店行政崗位職責

時(shí)間:2022-08-17 16:22:28 崗位職責 我要投稿

門(mén)店行政崗位職責(通用20篇)

  在現實(shí)社會(huì )中,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編為大家收集的門(mén)店行政崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

門(mén)店行政崗位職責(通用20篇)

  門(mén)店行政崗位職責 篇1

  1、負責日常到訪(fǎng)客人的接待,來(lái)訪(fǎng)登記,前臺環(huán)境管理;

  2、負責員工考勤錄入、管理、核算;

  3、文具/勞保用品的購置、發(fā)放管理;

  4、公司辦公設備的養護維修;

  5、負責人員入離職手續辦理,人事變動(dòng)信息更新管理;

  6、負責定期更新公司通訊錄、花名冊、與其他人事行政數據表格;

  門(mén)店行政崗位職責 篇2

  1、負責人員招聘,通過(guò)各種渠道為公司尋求合適的人才。

  2、負責做好各類(lèi)例會(huì )的通知及記錄。

  3、負責員工考勤管理和紀律監察;并核定各崗位的工資標準,核算每月員工的工時(shí)。

  4、負責建立健全員工的人事檔案。

  5、負責公司員工獎懲、入、離、辭等人事手續辦理。

  6、負責員工勞務(wù)用品的定額購買(mǎi)和計劃管理工作。

  7、在行政人事部主管的指導下負責各類(lèi)文件、報告、制度、通知的規章工作。

  8、帶領(lǐng)新員工熟知公司的規章制度及上下班時(shí)間。

  門(mén)店行政崗位職責 篇3

  崗位職責:

  1.負責行政工作(物品擺放、資料整理、庫存物料管理等);

  2.負責大客戶(hù)服務(wù)接待工作(按服務(wù)流程接待客戶(hù)等);

  3.熱情接待客戶(hù)并積極留取客戶(hù)相關(guān)資料信息;

  4.每月定期聯(lián)系并維護老客戶(hù),隨時(shí)了解客戶(hù)狀態(tài),能及時(shí)發(fā)現客戶(hù)的需求與反饋意見(jiàn),進(jìn)行記錄整理與匯報;

  5.積極維護并推廣公司形象;

  6.協(xié)助團隊定期策劃與執行市場(chǎng)活動(dòng)并實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng);

  7.按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作;

  任職要求:

  1.熱情積極,開(kāi)朗活潑,善長(cháng)溝通,樂(lè )于交流,

  2.具有良好的口頭表達能力與親和力;

  3.具有客戶(hù)服務(wù)意識,良好的自我激勵能力;

  4.喜歡金融理財行業(yè),有企圖心、喜歡與客戶(hù)分享、善于與客戶(hù)打交道;

  5.積極進(jìn)取、工作細致,認真負責;

  6.應變能力強,備良好職業(yè)道德與從業(yè)素質(zhì);

  門(mén)店行政崗位職責 篇4

  1、負責海倫堡5座前臺崗日常工作,包括來(lái)電來(lái)訪(fǎng)指引和登記,快遞到付等工作,前臺物資管理等;

  2、負責日常行政采購的物資簽收,及時(shí)反饋相關(guān)流程人員;

  3、前臺區域環(huán)境管理,維護良好前臺區域職場(chǎng)環(huán)境;

  4、前臺投訴及突發(fā)事件處理,及時(shí)響應及反饋;

  5、協(xié)助處理所在辦公樓其他行政事宜;

  門(mén)店行政崗位職責 篇5

  1、統籌公司整體行政工作,兼任前臺,做好內部“管家”服務(wù)。

  2、制定各項行政規章制度,及督促、檢查制度的貫徹執行。

  3、負責公司日常行政事務(wù),包括辦公室環(huán)境5S管理、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、辦公用品管理、工衣管理、信件快遞收發(fā)、差旅住宿預訂、行政費用繳納報銷(xiāo)、公司證件及制度資料保管等。

  4、會(huì )議會(huì )務(wù)工作,及組織各項企業(yè)文化活動(dòng)(如早會(huì )、員工團建、表彰大會(huì )、年會(huì )等)。

  5、熱情接待訪(fǎng)客及員工,及時(shí)接聽(tīng)前臺來(lái)電。

  6、統計每月考勤表,確保釘釘出勤外勤、請休假數據無(wú)誤,定期更新員工通訊錄。

  7、協(xié)助招聘人事工作(招聘會(huì )工作人員、協(xié)助入離職手續辦理等)。

  8、完成上級交辦的其它工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇6

  1、負責前臺行政接待相關(guān)工作;

  2、負責行政物資、辦公用品的采購、登記、發(fā)放等相關(guān)管理工作;

  3、負責每月公司員工的考勤管理工作;

  4、協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)人事工作,包括招聘、入離職手續辦理、檔案管理等;

  5、負責行政費用單據的報銷(xiāo)及管理;

  6、負責公司各類(lèi)員工活動(dòng)、培訓的策劃及組織工作;

  7、協(xié)助上級完成公司人事行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇7

  1、負責公司來(lái)訪(fǎng)人員的接待,電話(huà)的接聽(tīng)、信息傳達,快遞收發(fā);

  2、負責職場(chǎng)管理,包括會(huì )議室安排、茶歇室使用等;

  3、負責辦公物資的采購、發(fā)放維護管理;

  4、監督各項行政制度的執行及落實(shí)情況;

  5、配合集團完成公司員工出勤記錄的提報及匯總;

  6、其他相關(guān)人事協(xié)助工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇8

  職責描述:

  1、完成日常人事、行政類(lèi)的工作;

  2、負責考勤監督、人事手續等人力資源管理工作;

  3、負責合同、收據和款項的每日檢查,負責成交單資料初審及提交;

  4、負責門(mén)店管理費、水電費、辦公費用、維修費用等的管理,及租金發(fā)票的遞交等;

  5、協(xié)助店長(cháng)執行和監督公司各種規章制度的落地;

  6、完成上級在上述職責范圍以外的工作安排。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,可接受應屆畢業(yè)生,會(huì )聽(tīng)、講粵語(yǔ);

  2、形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗大方,條理清晰,學(xué)習能力強,做事認真負責,有強烈的事業(yè)心和較強的溝通;

  3、文字較好,熟悉運用office、excel等辦公軟件,具備良好的抗壓力。

  福利:五險、各類(lèi)帶薪假、培訓,月休6天,國家法定節假日遞增

  門(mén)店行政崗位職責 篇9

  崗位職責:

 。1)組織辦好會(huì )議接待、娛樂(lè )等各項活動(dòng);

 。2)協(xié)助制定、監督、執行公司行政規章制度;

 。3)組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買(mǎi)、管理和發(fā)放工作;

 。4)管理公司非技術(shù)資料、計算機磁盤(pán)、光盤(pán)等資料;

 。5)做好辦公室人員考勤和處理各種假期;

 。6)管理公司的公共衛生、食堂就餐工作;

 。7)發(fā)放日常福利、節日福利;

 。8)購買(mǎi)、管理和維修公司固定資產(chǎn);

 。9)負責辦公用品、文具、生活配套設施的管理;

 。10)做好公司廢物(品)處理和銷(xiāo)售管理工作

 。11)完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作,行政主管崗位職責,崗位職責《行政主管崗位職責》(https://unjs)。

  職位要求:

  1、較強的管理能力;

  2、熟練使用辦公軟件;

  3、做事客觀(guān)、嚴謹負責、踏實(shí)、敬業(yè);

  4、工作細致認真,謹慎細心、責任心強;

  門(mén)店行政崗位職責 篇10

  1.配合上級完成人員招聘、入離調轉等工作;

  2.協(xié)助組織公司月度會(huì )議、培訓、團建、尾牙等;

  3.負責員工檔案管理及人力資源管理系統維護;

  4.負責員工福利采購發(fā)放,員工關(guān)系維護;

  5.考勤統計與核對;

  6.六險一金辦理;

  7.辦公用品采購;

  8.酒店預訂;

  9.費用報銷(xiāo);

  10.其他上級交代的任務(wù)。

  門(mén)店行政崗位職責 篇11

  1、通過(guò)招聘平臺招聘納新

  2、組織、安排面試,并且進(jìn)行初試

  3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗等工作的綜合管理;

  4、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;

  5、負責公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作;

  6、負責社保、公積金繳納,申報,年檢等工作,及時(shí)掌握國家及地方的相關(guān)法律法規;

  7、負責考勤、員工休假的管理,每月考勤報表制作;,

  8、員工評估工作、跟進(jìn),共識會(huì )議安排并做好記錄存檔,

  9、及時(shí)為員工辦理社會(huì )保障(社保)方面的工作,且及時(shí)準確上報相關(guān)資料,實(shí)習生的管理;

  10、負責公司固定資產(chǎn)管理;

  11、負責組織開(kāi)展各種形式的企業(yè)文化活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活,協(xié)助上級做好企業(yè)文化建設與推廣;

  12、完成上級主管交辦的其他工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇12

  1、執行招聘計劃,進(jìn)行工作分析維護拓展招聘渠道;

  2、發(fā)布職位信息,收集簡(jiǎn)歷及初步篩選,安排及參與面試并確保面試到崗率;

  3、隨時(shí)跟蹤面試結果,協(xié)助推進(jìn)公司各崗位的招聘工作進(jìn)展;

  4、對招聘結果進(jìn)行分析,不斷優(yōu)化招聘流程;

  5、跟蹤評估各類(lèi)招聘渠道的使用情況,更新和維護人才儲備庫;

  6、跟進(jìn)重要崗位的背調工作流程等;

  門(mén)店行政崗位職責 篇13

  1、辦理員工入職及轉正、調動(dòng)、離職等異動(dòng)相關(guān)手續;

  2、負責員工勞動(dòng)合同的簽訂、續簽及內部員工檔案建立與管理;

  3、進(jìn)行辦公用品及固定資產(chǎn)管理、員工關(guān)系管理;

  4、懂勞動(dòng)法,有處理過(guò)勞動(dòng)糾紛經(jīng)驗的優(yōu)先;

  5、領(lǐng)導交代的'其他臨時(shí)性工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇14

  1.負責公司所有費用報銷(xiāo);

  2.員工入職、離職手續辦理,員工勞動(dòng)合同簽訂,續簽與管理;

  4.負責對員工的居住證積分、積分落戶(hù)等事項;

  5.考勤補貼數據明細編寫(xiě);

  6.社保、公積金數據統計事務(wù);工商年報、社保年報、統計局等統計事務(wù);

  7.采購辦公用品;公司涉及固定資產(chǎn)等稍大金額事項簽呈提請,并走釘釘流程;

  8.配合員工做好消息溝通及賬務(wù)溝通工作;

  9.公司供應商合同的簽訂、續簽及法務(wù)審核及簽訂;

  10.安排的其他工作;

  門(mén)店行政崗位職責 篇15

  1、負責區域設備需求處理(員工設備的領(lǐng)用、變更與歸還);

  2、負責區域月度資產(chǎn)采購需求的收集、評估、流程的提交與跟蹤;

  3、負責區域資產(chǎn)管理系統的數據錄入與維護;

  4、負責區域資產(chǎn)臺賬管理、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn);

  5、負責員工卡證辦理申請、卡證數據維護及分析;

  6、完成上級領(lǐng)導安排的其它事宜。

  門(mén)店行政崗位職責 篇16

  1、前臺接待,來(lái)訪(fǎng)電話(huà)接轉;

  2、日常郵件、快遞的收發(fā)與登記;

  3、負責日常辦公用品申請、發(fā)放,登記,固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、維護;

  4、受理會(huì )議室預約,協(xié)調會(huì )議時(shí)間,布置會(huì )議室;

  5、機票預訂、行程安排、員工出差信息統計,協(xié)助處理各類(lèi)費用報銷(xiāo);

  6、辦公環(huán)境的維護與優(yōu)化,與物業(yè)的溝通接洽;

  7、協(xié)助完成合同檔案的集中整理、歸檔、核查等工作;

  8、上級安排的其他工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇17

  1、負責公司員工工服的采購、領(lǐng)用和管理工作;

  2、負責公司證照、重要文件資料的管理工作;

  3、協(xié)助上級進(jìn)行辦公用品、固定資產(chǎn)的購買(mǎi)、管理、盤(pán)點(diǎn);

  4、負責公司活動(dòng)的策劃組織及其他外聯(lián)工作;

  5、按時(shí)按要求完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

  門(mén)店行政崗位職責 篇18

  1、負責來(lái)訪(fǎng)人員的接待工作,快遞、文件的收發(fā);

  2、負責公司訂水,訂餐等工作;

  3、每月員工考勤表的統計及制作;

  4、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設備管理;

  5、負責辦公區域衛生的日常監督及綠化植物、辦公環(huán)境的監督管理;

  6、員工福利管理(員工生日會(huì )、下午茶、員工工作餐安排,活動(dòng)組織及安排、節假日慰問(wèn)),并協(xié)助公司企業(yè)文化建設;

  7、負責公司行政費用流程報銷(xiāo);

  8、負責各項行政后勤事務(wù)與溝通協(xié)調工

  門(mén)店行政崗位職責 篇19

  1、日常接待來(lái)訪(fǎng)人員;

  2、辦公用品采辦;

  3、熟練運用OFFICE等辦公軟件;

  4、快遞收發(fā)及登記與轉交給負責律師;

  5、策劃組織員工活動(dòng);

  6、獨立完成企業(yè)公眾號及官網(wǎng)運營(yíng);

  7、協(xié)助辦理律師、律所年審工作。

  門(mén)店行政崗位職責 篇20

  1.校區物資管理(辦公用品管理),并對接總部進(jìn)行物資申請、調撥、盤(pán)點(diǎn)、入庫出庫等相關(guān)工作

  2.校區日常巡場(chǎng),對校區環(huán)境標準化進(jìn)行過(guò)程監控,并對校區消防器材等消耗品進(jìn)行檢查

  3.各類(lèi)表格提交:客戶(hù)意見(jiàn)表,退費流程提交及退費表格匯總

  4.各類(lèi)費用報銷(xiāo):獎學(xué)金、轉介紹費、電話(huà)費、物業(yè)費、水電費、廣告費等

  5.課時(shí)核對:每月月底進(jìn)行校區課時(shí)核對,并對接總部

  6.期中考試及家長(cháng)會(huì )物資準備

  7.校區維修類(lèi)工作:對接總部或供應商,解決校區突發(fā)性或偶發(fā)性維修類(lèi)事件

  8.倉庫管理:倉庫物資出庫登記物資盤(pán)點(diǎn)負責環(huán)境衛生等

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