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區域經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2024-07-25 08:42:22 秀雯 崗位職責 我要投稿

區域經(jīng)理崗位職責(精選21篇)

  在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,以下是小編精心整理的區域經(jīng)理崗位職責,希望對大家有所幫助。

區域經(jīng)理崗位職責(精選21篇)

  區域經(jīng)理崗位職責 1

  1.依據公司整體營(yíng)銷(xiāo)目標及營(yíng)銷(xiāo)策略,完成公司分配的區域銷(xiāo)售任務(wù)。

  2.及時(shí)反饋所管轄銷(xiāo)售區域內客戶(hù)信息及:市場(chǎng)信息。

  3.負責培養并管理下屬銷(xiāo)售人員。

  4.持續公司產(chǎn)品在區域的滿(mǎn)意度,并負責市場(chǎng)渠道開(kāi)拓。

  5.及時(shí)進(jìn)行銷(xiāo)售狀況匯報。

  區域經(jīng)理崗位職責 2

  1、根據公司整體發(fā)展戰略規劃,籌建所轄區域建設并制定、執行當地市場(chǎng)中期、長(cháng)期開(kāi)發(fā)策略;

  2、負責輔助管理所轄區域各分部團隊建設,并支持新建分部團隊組建;

  3、組織并監督所轄區域分部完成公司下達的年度任務(wù)指標;

  4、對重要客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理,制定合作方案;開(kāi)發(fā)、維護、協(xié)調相關(guān)渠道關(guān)系;

  5、宣傳和實(shí)踐公司企業(yè)文化,增強團隊凝聚力,保證核心骨干的穩定;

  6、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶(hù)信息,分析當地市場(chǎng)發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供支持。

  區域經(jīng)理崗位職責 3

  崗位職責:

  1、協(xié)助、指導及監督零售體系經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展工程業(yè)務(wù);

  2、獨立工程經(jīng)銷(xiāo)體系建設,協(xié)助、指導及監督獨立工程經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展工程業(yè)務(wù);

  3、規范與監督區域工程市場(chǎng),有效協(xié)調及管理區域工程經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展工程業(yè)務(wù),有效處理市場(chǎng)沖突問(wèn)題,保證工程業(yè)務(wù)有序的開(kāi)展;

  4、信息管理,工程項目信息、客戶(hù)信息等。

  任職要求:

  1、3年以上建材家居行業(yè)房地產(chǎn)工程業(yè)務(wù)經(jīng)驗,其中在開(kāi)發(fā)與管理工程經(jīng)銷(xiāo)商方面有一定的工作經(jīng)驗。

  2、了解房地產(chǎn)精裝工程市場(chǎng),酒店及裝飾設計行業(yè),有一定客戶(hù)資源。

  3、具有一定的'項目及工程業(yè)務(wù)市場(chǎng)管理經(jīng)驗。

  4、良好的溝通協(xié)調能力。

  區域經(jīng)理崗位職責 4

  1.負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售、宣傳及推廣。

  2.組建產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道,并在所負責銷(xiāo)售區域內擴大公司產(chǎn)品覆蓋率。

  3.建立客戶(hù)資料卡及客戶(hù)檔案,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)并向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報。

  4.負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析。

  5.參與銷(xiāo)售活動(dòng)的`策劃并執行,與團隊共同完成銷(xiāo)售任務(wù)。

  區域經(jīng)理崗位職責 5

  1.在中國酒店、業(yè)主、管理公司及設計公司中推廣xx品牌。

  2.發(fā)展和維護與酒店業(yè)主、餐飲公司及設計公司的關(guān)系,推進(jìn)公司的品牌宣傳工作。

  3.完成公司指定的銷(xiāo)售任務(wù)和指標。

  4.配合銷(xiāo)售總監完成公司安排的工作及任務(wù),與其他銷(xiāo)售團隊合作,完成公司指定的`銷(xiāo)售任務(wù)。

  5.收集市場(chǎng)信息和競爭對手信息并作出策略的整合應對的行動(dòng)計劃。

  6.負責制定、宣傳及執行營(yíng)銷(xiāo)政策,并根據公司發(fā)展及市場(chǎng)情況進(jìn)行階段性調整。

  7.建立和打造業(yè)內最具競爭力的營(yíng)銷(xiāo)團隊,管理、培訓銷(xiāo)售隊伍。

  8.拓展、管理銷(xiāo)售渠道,協(xié)調維護商業(yè)合作伙伴及客戶(hù)關(guān)系,建立強大的銷(xiāo)售體系與客戶(hù)關(guān)系,關(guān)注于維護和提高公司市場(chǎng)競爭力。

  區域經(jīng)理崗位職責 6

  崗位目的:

  全面負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā),公關(guān)策劃,品牌推廣,關(guān)鍵客源的組織,執行及編寫(xiě)營(yíng)運手冊標準化管理,營(yíng)運過(guò)程督導等工作,充分調動(dòng)和發(fā)揮經(jīng)營(yíng)部門(mén)的積極性,實(shí)現公司對經(jīng)營(yíng)運做的統一規范管理。

  職責一

  根據上級對區域分店近期和遠期目標,財務(wù)預算要求,組織編寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)計劃方案,并實(shí)施。

  任務(wù):

  1、組織制定年度,季度,季節性個(gè)分店營(yíng)銷(xiāo)計劃,組織重要公關(guān)營(yíng)銷(xiāo),品牌推廣活動(dòng)實(shí)施方案及預算,提交總部審批。

  2、按總部要求并結合當地市場(chǎng)策劃營(yíng)銷(xiāo)宣傳活動(dòng),指導各分店個(gè)性化營(yíng)銷(xiāo),在當地宣傳公司理念,樹(shù)立公司形象。

  3、組織編寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)效果分析報告,向上級報告。

  4、每周組持市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)分析會(huì ),根據市場(chǎng)競爭發(fā)展狀況等提出改進(jìn)方案及實(shí)施,擬訂營(yíng)銷(xiāo)計劃,調整方案上報總公司審批。

  5、與當地新聞,媒體,政府機關(guān)建立良好關(guān)系,組織和參與各類(lèi)公關(guān)活動(dòng),將分店在當地的形象宣傳,并保持和建立與各經(jīng)濟組織的關(guān)系。

  職責二

  管理和維護公司重要客戶(hù)關(guān)系

  任務(wù):

  1、依照(客戶(hù)各級管理法則)建立重要客戶(hù)擋案。

  2、建立重要客戶(hù)定期回訪(fǎng)制度和滿(mǎn)意度調查制度,并執行。

  3、組織回訪(fǎng)客戶(hù)意見(jiàn),建立反饋總匯,分類(lèi),統計及分析,并進(jìn)行上報,已備總部統一及經(jīng)營(yíng)部門(mén)改進(jìn)使用。

  4、根據當地消費標準,經(jīng)濟情況與出品部,財務(wù)部制定本地區的價(jià)格策略,共同擬訂價(jià)格管理辦法,并提交總部審批。

  職責三

  保持公司標準化體系,執行統一制度,發(fā)布和完善公司各類(lèi)標準作業(yè)手冊,并組織監督,指導區域內個(gè)分店各項標準。

  任務(wù):

  1、負責執行公司ISO體系及相關(guān)標準華工作體系的維護和完善,協(xié)調計量環(huán)境,職業(yè)健康,安全等管理工作、

  2、組織學(xué)習公司相關(guān)部門(mén)的編制,評審個(gè)分店營(yíng)運的`標準手冊,并按照標準化體系要求統一管理、

  3、依據公司各類(lèi)作業(yè)手冊的要求,組織督導實(shí)現標準作業(yè)手冊的動(dòng)態(tài)完善、

  4、檢查區內各店經(jīng)營(yíng)部門(mén)的各項作業(yè)流程及標準的執行,提供及時(shí)的,收集反饋信息、

  職責四

  負責各分店下屬經(jīng)營(yíng)部門(mén)的具體管理工作,確保公司利益不受損失。

  任務(wù):

  1、審批各分店督導的工作計劃與督導的實(shí)施方法,落實(shí)重點(diǎn)、督導的內容,方式,時(shí)間。

  2、審批各分店的監督結果,總結分析報告,及時(shí)將督察記錄送交上級參閱。

  3、組織匯報個(gè)分店問(wèn)題的整改意見(jiàn),下達分店整改,并監督實(shí)行情況。

  4、根據上級要求制度,個(gè)分店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)指標,并椐此實(shí)施日?己思胺答伩己私Y果,督導促進(jìn)業(yè)績(jì)改進(jìn)。

  5、組織編寫(xiě)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)總結分析報告,參加公司月度經(jīng)營(yíng)活動(dòng)總結會(huì )、熱誠希望有實(shí)力公司對以上進(jìn)行批評指導。

  區域經(jīng)理崗位職責 7

  1、根據銷(xiāo)售部經(jīng)理制定的銷(xiāo)售計劃,全面具體地負責管理指定地區的銷(xiāo)售工作;

  2、掌握所轄地區的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據市場(chǎng)變化情況,提出具體的`區域營(yíng)銷(xiāo)計劃方案,以及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細則;

  3、負責所轄區域經(jīng)銷(xiāo)商的管理,與該地區主要經(jīng)銷(xiāo)商建立長(cháng)期、穩定的合作關(guān)系,并負責該地區空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作;

  4、重點(diǎn)負責所轄地區的市場(chǎng)調研與分析預測工作;

  5、負責對所轄區域業(yè)務(wù)員的管理,負責對業(yè)務(wù)代表的業(yè)務(wù)培訓、績(jì)效考核和監督、檢查,并根據對業(yè)代和其他營(yíng)銷(xiāo)資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化分配;

  6、負責所轄區域各種突發(fā)性事件的協(xié)調、處理;

  7、負責協(xié)調公司整體銷(xiāo)售策略與所轄地區營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運用公司營(yíng)銷(xiāo)和價(jià)格政策;

  8、完成銷(xiāo)售部經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。

  區域經(jīng)理崗位職責 8

  1、根據公司年度市場(chǎng)發(fā)展總體戰略規劃,協(xié)助完成負責省市年度銷(xiāo)售任務(wù)。

  2、根據公司年度市場(chǎng)發(fā)展總體戰略規劃,維系本區域內客戶(hù)關(guān)系,發(fā)展潛在客戶(hù)。

  3、及時(shí)了解客戶(hù)最新需求,并及時(shí)反饋。

  4、了解本區域的行業(yè)信息,密切關(guān)注區域內市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期分析本區域內市場(chǎng)發(fā)展方向,撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報告并提交。

  5、隨時(shí)了解項目進(jìn)展,跟蹤并完成應收未收款項的回款工作。

  6、完成本區域內競標標書(shū)的撰寫(xiě)

  7、完成上級領(lǐng)導交辦的'其他任務(wù)。

  區域經(jīng)理崗位職責 9

  1、直接對營(yíng)銷(xiāo)總監負責;

  2、負責所轄區域的市場(chǎng)開(kāi)拓、維護、銷(xiāo)售、回款督促工作;

  3、負責下屬銷(xiāo)售團隊的激勵、培訓、提升、管理,并對其進(jìn)行考核;

  4、全力落實(shí)并執行公司的.銷(xiāo)售政策,完成區域內月、年銷(xiāo)售任務(wù);

  5、有力監督市場(chǎng)費用控制,維護公司利益;

  6、做好市場(chǎng)預測、分析,有效提出市場(chǎng)合理化建議;

  7、維持經(jīng)銷(xiāo)商關(guān)系,定期檢查經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售狀況,對經(jīng)銷(xiāo)商管理及市場(chǎng)控制;

  8、公司總部行政管理工作正常有效溝通。

  區域經(jīng)理崗位職責 10

  區域經(jīng)理是指擁有營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗能力;驌碛谐墒鞝I(yíng)銷(xiāo)團隊;驌碛谐墒斓胤、領(lǐng)域市場(chǎng)資源的個(gè)人或企業(yè)。

  1、不折不扣地完成上級制定的銷(xiāo)售拓展目標。

  2、在市場(chǎng)經(jīng)理的工作部署下,制定本區域的季度計劃和月度計劃,將其分解部署給各客戶(hù)經(jīng)理,并帶領(lǐng)下屬工作和定期評估。

  3、不斷帶領(lǐng)和督促下屬建立和完善各地的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò ),并達到既定銷(xiāo)售目標。

  4、親自幫助核心分銷(xiāo)商建立穩定高效的動(dòng)作系統,并領(lǐng)導下屬為本市場(chǎng)的主要客戶(hù)建立動(dòng)作系統,持續推動(dòng)所轄市場(chǎng)生意發(fā)展。

  5、勇于探索和創(chuàng )新,善于將自己和下屬的'工作經(jīng)驗加以歸納和提升,向上級提供寶貴建議。

  6、根據生意需要,建立并不斷充實(shí)和調整本區域客戶(hù)經(jīng)理隊伍,并指導下屬建立當地銷(xiāo)售隊伍。

  7、努力提高本區域核心分銷(xiāo)商的組織結構運轉效率,并指導下屬提高各客戶(hù)的組織結構運作水平。

  8、在公司原則的基礎上,制定公平合理的人員評估與激勵制度,不斷激勵下屬完成給定的目標,并努力提高本區域組織結構的凝聚力。

  9、根據公司提供的培訓資料,實(shí)地培訓下屬人員以提高其銷(xiāo)售技巧。

  10、在上級的培訓和指導下,不斷提高自己的銷(xiāo)售技巧和工作能力。

  區域經(jīng)理崗位職責 11

  1、制訂、推動(dòng)、實(shí)施與達成營(yíng)銷(xiāo)團隊的銷(xiāo)售計劃;

  2、招募、輔導、育成并管理團隊成員,建設標準化營(yíng)銷(xiāo)團隊;

  3、組織團隊營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),做好客戶(hù)渠道的`維護和客戶(hù)服務(wù)工作;

  4、負責團隊文化建設,不斷提升團隊凝聚力、戰斗力;

  5、開(kāi)發(fā)與維護團隊與各渠道間的合作關(guān)系。

  區域經(jīng)理崗位職責 12

  1、負責產(chǎn)品貝殼PC端、APP端及內網(wǎng)系統的培訓及使用問(wèn)題的咨詢(xún)解答

  2、負責貝殼平臺規則的宣導落地,并對平臺的品質(zhì)進(jìn)行監督管理、輔助經(jīng)紀人優(yōu)化平臺產(chǎn)品的'視覺(jué)呈現

  3、產(chǎn)品功能培訓,產(chǎn)品落地效果追蹤和反饋,根據用戶(hù)和自己的使用經(jīng)驗推進(jìn)產(chǎn)品的迭代更新

  4、根據各項產(chǎn)品使用數據的進(jìn)行問(wèn)題分析,并幫助經(jīng)紀人解決業(yè)務(wù)流程的相關(guān)問(wèn)題,提升產(chǎn)品使用效率

  區域經(jīng)理崗位職責 13

  1、根據公司年度銷(xiāo)售計劃制定區域銷(xiāo)售目標,按季負責區域商品訂貨、制定促銷(xiāo)方案;

  2、根據區域銷(xiāo)售目標進(jìn)行逐月指標分配并完成銷(xiāo)售指標,各項管理政策的傳達、落地和實(shí)施;

  3、負責區域內銷(xiāo)售目標的達成,及時(shí)向終端店鋪給予銷(xiāo)售支持;

  4、定期對區域內銷(xiāo)售數據進(jìn)行分析總結,為銷(xiāo)售決策提供依據;

  區域經(jīng)理崗位職責 14

  1、轄區內各市場(chǎng)的日常工作計劃及安排;

  2、各市場(chǎng)招商工作及商戶(hù)的`管理;

  3、能夠獨立完成與政府各相職能部門(mén)的對接;

  4、市場(chǎng)調研,完成月、季度、年的營(yíng)銷(xiāo)計劃、推廣策劃以及相關(guān)宣傳工作;

  5、調研所屬區域的相關(guān)市場(chǎng),并出具可行性分析報告;

  6、各市場(chǎng)人員編制配備計劃,人員考核等工作。

  區域經(jīng)理崗位職責 15

  1.激勵、指導和督察下屬員工開(kāi)拓市嘗服務(wù)顧客和執行相關(guān)政策。

  2.按企業(yè)規定的`權限,審核與審批下屬員工的銷(xiāo)售費用,以及控制銷(xiāo)售成本。

  3.組織召開(kāi)各種銷(xiāo)售會(huì )議,如年度銷(xiāo)售會(huì )議、月度銷(xiāo)售會(huì )議、日常例會(huì )

  4.負責本區域重點(diǎn)客戶(hù)的談判、維護等工作,促成與大客戶(hù)的長(cháng)期合作。

  5.根據市場(chǎng)動(dòng)態(tài),創(chuàng )新思維,及時(shí)分析、評估、調整或修正銷(xiāo)售方案。

  區域經(jīng)理崗位職責 16

  1.對團隊業(yè)績(jì)目標負責;

  2.負責相關(guān)區域市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)分析、區域布局和客戶(hù)開(kāi)發(fā)等;

  3.負責業(yè)務(wù)團隊工作管理與安排、指導;

  4.負責項目談判、合同簽訂以及跟進(jìn);

  5.出國參加專(zhuān)業(yè)展會(huì )及拜訪(fǎng)客戶(hù)、洽談業(yè)務(wù)等。

  區域經(jīng)理崗位職責 17

  1、執行餐廳經(jīng)理指令,按照包房工作要求進(jìn)行為客服務(wù)。

  2、了解預訂,客人要求及安排。

  3、按要求保持包房環(huán)境衛生,餐具衛生。

  4、按要求提前做好餐前準備工作及餐中服務(wù)工作,餐后結束工作。

  5、隨時(shí)做好預算,向庫管領(lǐng)取鉛筆、紙、茶等物品。

  6、做好包房財產(chǎn)物資管理,定時(shí)向餐廳經(jīng)理匯報。

  區域經(jīng)理崗位職責 18

  1、跟蹤完成銷(xiāo)售目標分解

  2、宣貫店鋪銷(xiāo)售目標,實(shí)施銷(xiāo)售策略,完成分管區域內銷(xiāo)售目標;

  3、及時(shí)分析分管店鋪現狀,對不良店鋪提出整改方案;

  4、定期或不定期就分管店鋪進(jìn)行巡視、監督、蹲點(diǎn)指導;

  5、跟蹤加盟應收賬款回籠;

  6、監督分管店鋪,確保其認真落實(shí)公司下達的`各類(lèi)管理標準;

  7、按時(shí)并按規定收集終端市場(chǎng)信息以及競爭品牌的綜合信息;

  8、完成新開(kāi)店鋪開(kāi)業(yè)扶持、蹲點(diǎn)指導、閉店的善后事宜處理;

  9、店鋪各類(lèi)需求及時(shí)匯總提交,跟蹤解決方案。

  區域經(jīng)理崗位職責 19

  1、主要負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;經(jīng)公司統一培訓,能夠向客戶(hù)完整詳細的介紹產(chǎn)品功能,獨立完成產(chǎn)品功能的'全套展示,解答客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題;

  2、按照公司產(chǎn)品推廣規劃完成所負責區域內小區或其他場(chǎng)所的產(chǎn)品推廣活動(dòng),引導客戶(hù)接受產(chǎn)品上門(mén)展示銷(xiāo)售;

  3、根據產(chǎn)品銷(xiāo)售情況,制定產(chǎn)品拓展計劃,活動(dòng)中積極與客戶(hù)溝通,推廣公司產(chǎn)品,活動(dòng)結束后跟進(jìn)意向客戶(hù),開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù);

  4、通過(guò)各種渠道開(kāi)發(fā)、收集客戶(hù)資源,預約產(chǎn)品上門(mén)展示活動(dòng);

  5、收集客戶(hù)及競爭產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)信息及動(dòng)態(tài),并提出合理化建議;

  區域經(jīng)理崗位職責 20

  1.能全面負責區域店鋪管理,銷(xiāo)售能力強,能完成年度,月度銷(xiāo)售目標。全面提升所管轄店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

  2.貫徹執行公司策略和政策。

  3.負責監督店面陳列,店鋪管理,樹(shù)立公司良好的`企業(yè)形象。

  4.負責區域店鋪員工關(guān)系管理,團隊激勵,建設人員梯隊。

  5.協(xié)助人力資源部進(jìn)行人員招聘,培訓。

  6.市場(chǎng)銷(xiāo)售方案的策劃,管理和執行。

  區域經(jīng)理崗位職責 21

  1、負責公司產(chǎn)品的區域銷(xiāo)售及推廣;

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、負責市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的.分析;

  5、 負責銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù)。

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