最新崗位職責(15篇)

　　在現在的社會(huì )生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的最新崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

最新崗位職責1

　　1、在所轄區域范圍內維護和鞏固已有市場(chǎng)基礎積極開(kāi)發(fā)新客源。

　　2、為公司提供市場(chǎng)競爭信息。

　　3、監督客戶(hù)產(chǎn)品消化情況及儲存情況避免積壓或脫銷(xiāo)。

　　4、負責所轄區域的產(chǎn)品使用工作。

　　5、負責美容院持續性技術(shù)與培訓工作。

最新崗位職責2

　　1. 負責賣(mài)場(chǎng)內本品牌促銷(xiāo)員的培訓、工作考核、薪資考核。

　　2. 負責促銷(xiāo)員的人事管理，如招聘、上崗、晉升、調職、辭退等。

　　3. 負責賣(mài)場(chǎng)內新品上市的前期準備及店鋪后期執行的相關(guān)工作。

　　4. 負責賣(mài)場(chǎng)內促銷(xiāo)員福利和薪資程序的行政工作，包括向公司報告。

　　5. 主持促銷(xiāo)部門(mén)例會(huì )，定期巡查賣(mài)場(chǎng)，填寫(xiě)巡查報告。

　　6. 監督賣(mài)場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)的`執行及促銷(xiāo)結果的反饋工作。

　　7. 根據市場(chǎng)狀況，提供科學(xué)有效的促銷(xiāo)方案。

　　8. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理選擇店面位置并確定。

　　9. 協(xié)助賣(mài)場(chǎng)的綜合培訓。

　　10.關(guān)注競品促銷(xiāo)信息，價(jià)格及促銷(xiāo)活動(dòng)

最新崗位職責3

　　1、負責建立招聘系統，包括開(kāi)發(fā)招聘渠道、擬定招聘計劃、發(fā)布招聘信息、篩選應聘人才;

　　2、負責人事檔案的'建立與完善，組織實(shí)施新進(jìn)員工的背景調查工作;

　　3、新進(jìn)員工進(jìn)行崗前培訓，并安排專(zhuān)業(yè)培訓，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對新進(jìn)人員進(jìn)行考核;

　　4、按照公司規定，辦理員工入職、異動(dòng)、晉升、離職、解聘等手續;

　　5、員工勞動(dòng)關(guān)系的管理，及時(shí)了解員工動(dòng)態(tài)，隨時(shí)發(fā)現問(wèn)題及解決問(wèn)題，最大程度創(chuàng )造公司內部積極的工作氛圍和管理環(huán)境，減少及降低人員的流失率

最新崗位職責4

　　一、廣告安排：

　　1、主要是報紙的制作，及時(shí)與廣告公司溝通協(xié)調，盡量讓廣告達到預期效果;

　　2、確保各媒體的文稿、資料無(wú)差錯、杜絕原則性錯誤。

　　二、醫療市場(chǎng)分析：

　　1、負責本院的`報紙廣告搜集，整理分析歸檔;

　　2、調查各類(lèi)信息，及對手的各項情況，定期收集各媒體相關(guān)文稿、資料，汲取精華，取長(cháng)補短，及時(shí)向領(lǐng)導提供、反饋高質(zhì)、新穎的文稿、資料。

　　三、溝通總結：

　　1、定期與各科室專(zhuān)家交流、溝通，拓寬知識面，提高文稿水平;

　　2、不對期對醫院階段性發(fā)展進(jìn)行總結，分析，與整個(gè)部門(mén)一起參與制定醫院戰略發(fā)展定位;

　　3、對院內工作不定期發(fā)現問(wèn)題，并提出相應建議。

最新崗位職責5

　　1、審核確認會(huì )計憑證，審查會(huì )計資料；復審柜臺業(yè)務(wù)員的一切業(yè)務(wù)或單據。

　　2、每月組織結轉各項代收費用、核對和處理各往來(lái)賬項。

　　3、保管和使用市場(chǎng)結算專(zhuān)戶(hù)的法人名章及異地收付款業(yè)務(wù)密碼。

　　4、月末撰寫(xiě)貨款收付報表分析。

　　5、上級領(lǐng)導交辦的.其他工作。

最新崗位職責6

　　1、面試、并執行在職評估程序，根據利潤中心雇用需求和目標，對餐廳經(jīng)理進(jìn)行相應訓練考核。

　　2、確保所有被指派之餐廳都配備了足夠的人員，以能最大限度地發(fā)掘營(yíng)業(yè)額潛力，并同時(shí)減少所有餐廳的雇員離職率。

　　3、維護提升家有好面品牌形象，確保餐廳經(jīng)營(yíng)達到家有好面的QSC、安全和衛生消毒標準。

　　4、教導餐廳經(jīng)理和餐廳管理組各重要的餐廳體系，以能提高一致高水平的QSC。

　　5、確保餐廳恰當的'執行全國和合作性促銷(xiāo)活動(dòng)。

　　6、能夠與餐廳經(jīng)理及餐廳管理組并肩工作，制定并實(shí)現商業(yè)和利潤計劃目標時(shí)，提供咨詢(xún)服務(wù)并負責創(chuàng )建積極的工作環(huán)境。

最新崗位職責7

　　1、負責日常賬務(wù)處理工作的核查，監督日常核算工作

　　2、負責核查門(mén)店貨幣資金的入賬工作，并對門(mén)店現金、門(mén)店支票、門(mén)店P(guān)OS卡的日常核對工作

　　3、核查各組日常工作

　　4、完成總部各項報表，各類(lèi)總部臨時(shí)核查工作

　　5、負責核對銀行存款余額調節表的`各項未達清理

　　6、負責門(mén)店檢查及門(mén)店盤(pán)點(diǎn)工作

　　7、完成上級的其他工作

最新崗位職責8

　　1、審核原始憑證，填制記賬憑證，及時(shí)出具財務(wù)報表;

　　2、負責的購買(mǎi)、開(kāi)具及管理工作;

　　3、按月、季度、年度完成各項納稅申報工作;

　　4、進(jìn)項掃描、會(huì )計資料檔案裝訂保管、相關(guān)證照年檢等;

　　5、協(xié)助做好年度審計以及企業(yè)所得稅匯算清繳報告;

　　6、公司安排的其他工作。

最新崗位職責9

　　1、接受用戶(hù)咨詢(xún)，解答用戶(hù)問(wèn)題，向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

　　2、及時(shí)接聽(tīng)用戶(hù)來(lái)電，解決用戶(hù)需求及意見(jiàn)，記錄整理并匯報;

　　3、發(fā)現工作中的其他問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行溝通解決，完善部門(mén)工作流程與標準;

　　4、完成部門(mén)交予的其它工作;

　　5、不定期的.電話(huà)推廣與銷(xiāo)售工作，宣傳品牌，推廣產(chǎn)品，使用戶(hù)了解、購買(mǎi)公司產(chǎn)品。

最新崗位職責10

　　1、負責協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商及美容院提升顧客服務(wù)與現場(chǎng)管理水平。

　　2、指導美容院美容師做好店面推銷(xiāo)工作。

　　3、配合公司做好新產(chǎn)品試用推廣工作。

　　4、及時(shí)公正的匯報與處理客戶(hù)投訴。

　　5、保障客戶(hù)及時(shí)回款。

最新崗位職責11

　　1、負責組織項目財務(wù)管理工作檢查(包含物業(yè)費、停車(chē)費、多種經(jīng)營(yíng)及其他代收費用的臺賬及流程檢查)，并按月形成報告;

　　2、負責片區工作檢查，項目憑證抽查，培訓及績(jì)效反饋;

　　3、負責跟進(jìn)公共收入與業(yè)主委員會(huì )之間的核對、確認、移交等相關(guān)事宜;

　　4、負責組織財務(wù)例會(huì )、會(huì )議記錄及任務(wù)跟蹤情況反饋;

　　5、負責組織交樓工作;

最新崗位職責12

　　1、負責將高貨架的商品鏟運到指定區域，便于QA同事或 理貨員 核對工作，并在貨物核對完后，將商品鏟運回指定的.高貨架上，在鏟運的過(guò)程中，確保商品，員工，及設備的安全。

　　2、運用熟練的叉車(chē)相關(guān)的配套設備(如掃描槍)，確保貨物準確無(wú)誤的錄入GDS系統。

　　3、針對不同種類(lèi)貨物(貴重物品、特殊物品、破損物品等)，嚴格按照相應的操作程序進(jìn)行操作。

　　4、協(xié)助相關(guān)部門(mén)進(jìn)行叉車(chē)維護保養，包括每周、月、年保養，保證叉車(chē)的正常使用，控制損耗，以協(xié)助管理層將叉車(chē) 維修 、保養及地面維修、保養的費用控制在預算內。

最新崗位職責13

　　1. 確保KA商超系統按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現工作計劃。

　　2. 確保KA商超系統的銷(xiāo)售工作順利進(jìn)行。

　　3. 對轄區商超促銷(xiāo)員進(jìn)行招聘、培訓、管理。

　　4. 對公司各項方針政策在KA商超系統的執行情況負責。

　　5. 對市場(chǎng)調研內容準確性負責。

　　6. 對所掌握的`銷(xiāo)售數據的安全負責。

　　7. 對KA商超系統銷(xiāo)售任務(wù)、培訓結果、陳列狀況負責。

最新崗位職責14

　　1、執行呼入/呼出業(yè)務(wù)的處理工作;

　　2、負責客戶(hù)咨詢(xún)、信息查詢(xún)及疑難問(wèn)題解答工作;

　　3、指導協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行信息錄入、更新、系統下訂單等操作;

　　4、妥善解決一般客戶(hù)投訴，并做好相應的系統記錄;

　　5、負責對客戶(hù)反饋的.意見(jiàn)進(jìn)行記錄、分類(lèi)和整理;

　　6、負責執行客戶(hù)日常的電話(huà)回訪(fǎng)工作;

　　7、根據公司安排，陪同客戶(hù)指定的醫院就診。

　　8、負責建立客戶(hù)信息。

　　9、負責客戶(hù)資料的及時(shí)更新和任務(wù)統計。

最新崗位職責15

　　1、負責所轄區域內店面的巡查及監督工作，員工的`日常溝通；

　　2、通過(guò)有效的管理，達成區域內各店面各項經(jīng)營(yíng)、管理指標；

　　3、及時(shí)發(fā)現和改進(jìn)店面存在的問(wèn)題，并追蹤進(jìn)度及結果；

　　4、負責區域內店面員工的人員配置、訓練、考核等團隊管理工作；

　　5、新店開(kāi)業(yè)的籌備和管理；

　　6、營(yíng)運報表的審核與上報；

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