規劃工程師崗位職責
在當今社會(huì )生活中,崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編為大家整理的規劃工程師崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
規劃工程師崗位職責1
職責描述:
1.深度理解崗位需求,正確解讀任務(wù)目標,各階段即時(shí)與客戶(hù)溝通明確工作方向及內容,安排好團隊成員完成設計任務(wù),組織人員或獨立完成前期策劃配合、方案設計、效果表達和匯報成果等工作,順利無(wú)誤完成設計任務(wù),對項目設計進(jìn)行綜合、整體控制,對于各階段完成客戶(hù)確認工作;
2.依據現行的設計原則和設計規范,科學(xué)思考、分析、運籌當前項目,提供合理有效的設計方案;
3.編制及管理各階段的設計文件及相關(guān)進(jìn)度;
4.參與本專(zhuān)業(yè)的設計成果評審;
5.負責本專(zhuān)業(yè)的.設計管理工作,溝通協(xié)調督導合作設計單位按要求完成設計;
6.了解國內外同類(lèi)型項目在規劃、設計方面的發(fā)展趨勢,定期提供研究成果報告;
7.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,城市規劃相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),需要持有注冊規劃師證書(shū);
2.有責任心和敬業(yè)精神,以及較強的團隊組織協(xié)調能力,能帶領(lǐng)團隊獨立完成設計任務(wù),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.溝通能力強,能夠清晰、直接、有說(shuō)服力的傳達信息和表達自己的想法和主張,能夠有效的與他人進(jìn)行溝通;
4.具有較強的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力。
規劃工程師崗位職責2
職責描述:
負責公司承建的空間規劃及時(shí)空大數據等業(yè)務(wù)的.開(kāi)展工作。
1、負責土地利用總體規劃、土地節約集約利用評價(jià)、修改等項目用地預審及報批等規劃項目的開(kāi)展和編制;
2、國土規劃類(lèi)項目的前期調研、數據處理與分析、文本編寫(xiě)、圖件與數據庫的制作等。
任職要求:
1、土地管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2、從事過(guò)土地利用總體規劃等業(yè)務(wù),熟悉自然資源國土資源管理的相關(guān)技術(shù)標準;能夠獨立承擔縣級以下土地利用總體規劃等任務(wù);
3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神。
規劃工程師崗位職責3
崗位描述:
1、負責產(chǎn)品的需求分析、發(fā)展路標、研發(fā)規劃和技術(shù)解決方案提供;
2、代表產(chǎn)品指導和規劃研發(fā)體系的產(chǎn)品研發(fā);
3、負責產(chǎn)品的'概念設計和預研項目的支持;
4、參與競爭分析和相關(guān)的國內外標準工作;
5、參與產(chǎn)品解決方案的制定和高端技術(shù)交流。
任職資格:
1、通信、電子、計算機、微波、無(wú)線(xiàn)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3年以上產(chǎn)品研發(fā)、規劃等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉運營(yíng)商需求,有產(chǎn)品綜合解決方案經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。
規劃工程師崗位職責4
工作職責:
1、負責區域能源規劃方案的編制、區域能源規劃相關(guān)技術(shù)的研發(fā);
2、依據公司相關(guān)技術(shù)標準和規范,開(kāi)展區域內冷、熱、電、氣、汽等負荷的預測、方案比選、系統設計、技術(shù)和經(jīng)濟可行性分析,制定區域綜合能源系統和能源互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)路線(xiàn);
3、參與區域能源、綜合能源、能源互聯(lián)網(wǎng)項目的系統集成、技術(shù)和商業(yè)模式研究,參與能源規劃相關(guān)標準的制定;
任職資格:
1、碩士及以上學(xué)歷,熱能動(dòng)力工程、暖通空調等專(zhuān)業(yè)
2、具備較強的`溝通能力及表達能力,團隊意識強,能夠承受較大的工作壓力,認同金茂價(jià)值觀(guān)。
3、有能源規劃相關(guān)工作經(jīng)驗工作職責:
1、負責區域能源規劃方案的編制、區域能源規劃相關(guān)技術(shù)的研發(fā);
2、依據公司相關(guān)技術(shù)標準和規范,開(kāi)展區域內冷、熱、電、氣、汽等負荷的預測、方案比選、系統設計、技術(shù)和經(jīng)濟可行性分析,制定區域綜合能源系統和能源互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)路線(xiàn);
3、參與區域能源、綜合能源、能源互聯(lián)網(wǎng)項目的系統集成、技術(shù)和商業(yè)模式研究,參與能源規劃相關(guān)標準的制定;
任職資格:
1、碩士及以上學(xué)歷,熱能動(dòng)力工程、暖通空調等專(zhuān)業(yè)
2、具備較強的溝通能力及表達能力,團隊意識強,能夠承受較大的工作壓力,認同金茂價(jià)值觀(guān)。
3、有能源規劃相關(guān)工作經(jīng)驗
規劃工程師崗位職責5
1、負責國內、海外客車(chē)市場(chǎng)需求調研及分析;
2、負責客車(chē)行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展分析及新技術(shù)研究
3、負責客車(chē)標準法規政策動(dòng)態(tài)跟蹤及解讀分析;
4、負責客車(chē)競品大數據分析及性能研究對標;
5、負責客車(chē)整車(chē)性能指標定義及規劃;
6、負責客車(chē)車(chē)型規劃定義及產(chǎn)品平臺管理。
規劃工程師崗位職責6
職責描述:
1、協(xié)助部門(mén)總監參與所承責項目的順利推進(jìn)。
2、參加起草設計管理和技術(shù)管理等公司各業(yè)務(wù)流程。
3、參加考察、優(yōu)選設計單位,負責與設計單位的聯(lián)絡(luò )工作。
4、設計任務(wù)書(shū)電氣專(zhuān)業(yè)部分的編制工作。并組織本專(zhuān)業(yè)設計方案、技術(shù)方案的比較、論證工作。為建筑整體規劃提供技術(shù)支持。
5、從進(jìn)度、成本、質(zhì)量上控制并推動(dòng)各階段電氣專(zhuān)業(yè)設計工作的協(xié)調與執行。
6、組織電氣專(zhuān)業(yè)設備的'調研與考察,推進(jìn)專(zhuān)業(yè)標準化設計。
7、參與電氣專(zhuān)業(yè)的竣工驗收,并提出整改意見(jiàn)。
8、對公司建成項目的電氣設計進(jìn)行跟蹤評價(jià),編寫(xiě)評估報告。
任職要求:
1、電氣專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、思維條理清晰,目標導向良好,有較強的執行力及溝通協(xié)調能力。
3、有良好的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。
4、熟悉掌握autocad、office辦公軟件的使用。
5、具備中級(或以上)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),有設計院或大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
6、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
規劃工程師崗位職責7
1、城鄉規劃編制:傳統村莊規劃、鄉鎮、縣、市總體規劃及控制性詳細規劃編制。
2、成果表現:熟練運用專(zhuān)業(yè)軟件及cad、photoshop、sketchup、arcgis等制作規劃編制成果;
3、工作計劃:有效、合理安排規劃編制流程、費用計劃;
4、科研能力:具有較強的科研能力和創(chuàng )新能力,能夠獨立完成一個(gè)專(zhuān)項規劃的研究;
5、完成主管和領(lǐng)導交辦的'其他工作。
規劃工程師崗位職責8
崗位職責:
1、負責與客戶(hù)溝通,了解并總結市場(chǎng)需求,制訂滿(mǎn)足客戶(hù)要求的解決方案;
2、負責技術(shù)售前支持(報價(jià)、方案、交流等),解決方案的文檔撰寫(xiě)、文檔標準化工作;
3、負責制定公司規定產(chǎn)品的產(chǎn)品規劃、設計計劃,進(jìn)行市場(chǎng)調查、分析等,完成產(chǎn)品發(fā)展優(yōu)化和設計規劃;
4、編制項目的需求分析工作,包括產(chǎn)品的概要設計、詳細設計工作、項目相關(guān)文檔編寫(xiě)工作;
5、通過(guò)市場(chǎng)和競爭分析,制定產(chǎn)品規劃、產(chǎn)品規格設計、更新產(chǎn)品組合等,保證產(chǎn)品的市場(chǎng)成功。
職位要求:
1、熟悉家庭園藝技術(shù)、常用苗木特性、市場(chǎng)分析技能,具有家庭園藝行業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、售前技術(shù)支持以及產(chǎn)品規劃、設計的工作經(jīng)驗;
2、具有良好的親和力、寫(xiě)作能力、溝通能力、自學(xué)能力,對新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)有敏銳的跟蹤能力;
3、坦誠自信,樂(lè )觀(guān)進(jìn)取,高度的工作熱情,能承受較大的工作壓力,良好的.團隊合作意識及管理能力;
4、熟練使用二維、三維設計軟件及常用辦公軟件。
我們需要的是敢于挑戰的團隊合伙人,而不是被動(dòng)工作的員工!報酬不是問(wèn)題,而在于你行動(dòng)!
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
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