服務(wù)技術(shù)崗位職責(15篇)
在現在的社會(huì )生活中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的服務(wù)技術(shù)崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
服務(wù)技術(shù)崗位職責1
1、嚴格遵守安全及質(zhì)量程序與規定。
2、遵法守紀聽(tīng)從指揮。
3、按相應程序執行供應先進(jìn)及制程材料所需的`運作,包括但不限于更換前驅體容器、特殊電子氣體容器和日常巡檢。
4、按相應程序執行安全和技術(shù)咨詢(xún)、故障排除及保固支持服務(wù)、設備維護或修理、設備啟動(dòng)和調試包括但不限于特殊電子氣體和前驅體的供應和分發(fā)設備和相關(guān)監測系統。
5、現場(chǎng)服務(wù)和項目管理支持。
6、相關(guān)的業(yè)務(wù)緊急響應運作。
服務(wù)技術(shù)崗位職責2
1、與在美國的服務(wù)團隊緊密合作,利用達科公司智能設備管理系統和網(wǎng)絡(luò )畫(huà)面來(lái)監督各顯示器系統的工作狀況。
2、評估和分析達科公司智能設備管理系統所反映的信息,并且判斷該信息是否應引起重視。
3、對系統硬件和軟件的狀況進(jìn)行必要的監督和確認以防止系統發(fā)生故障。
4、準確地更新和維護與技術(shù)上相關(guān)的工作并且輸入至amdocs。
5、接聽(tīng)達科電子客戶(hù)電話(huà),回復客戶(hù)郵件并提供必要幫助。
6、有效地與客戶(hù)服務(wù),工程師,客戶(hù)市場(chǎng)溝通有關(guān)系統中出現的'問(wèn)題,并且利用各方資源盡快地解決問(wèn)題以確�？蛻�(hù)對公司產(chǎn)品和服務(wù)的滿(mǎn)意度。
7、學(xué)習并了解達科公司各個(gè)相關(guān)軟件,如v1500, v7000, v-net,和visiconn。
8、利用相關(guān)工具如visiconn,內容管理系統,內部和區域服務(wù)和支持來(lái)控制和管理顯示系統網(wǎng)絡(luò )。
9、為現場(chǎng)技術(shù)服務(wù)公司提供技術(shù)指導和支持。
服務(wù)技術(shù)崗位職責3
一、 負責養殖場(chǎng)的全面管理工作，是全場(chǎng)安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的的第一責任人。場(chǎng)長(cháng)對公司負責。
二、 嚴格執行公司管理規章制度，保證全場(chǎng)生產(chǎn)規范運行。按照養殖程序和各項技術(shù)要求，對養殖場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)系統的管理，落實(shí)各項產(chǎn)量、質(zhì)量指標，根據需要制定完善生產(chǎn)管理制度，實(shí)現娃娃魚(yú)質(zhì)量安全可追溯，并落實(shí)責任人，
三、 積極完成公司交給的工作任務(wù)。服從相關(guān)職能部門(mén)的監督。
四、 實(shí)行嚴格的衛生防疫管理制度，確保防疫工作到位和場(chǎng)地的環(huán)境衛生。
五、 及時(shí)主動(dòng)解決好場(chǎng)內的'各種矛盾糾紛，消除安全隱患，確保場(chǎng)地安全穩定。
六、 及時(shí)主動(dòng)向上級主管部門(mén)和主管領(lǐng)導提交前階段工作情況總結和下一階段生產(chǎn)養殖管理計劃。
七、 負責落實(shí)場(chǎng)規場(chǎng)紀，協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系，團結全場(chǎng)人員，圓滿(mǎn)完成生產(chǎn)養殖任務(wù)。
八、 制定并實(shí)施養殖場(chǎng)內各崗位的考核管理目標和獎懲辦法
九、 負責場(chǎng)地生產(chǎn)設施、生產(chǎn)生活物品及辦公用品的申報審核工作。
十、 負責對食堂伙食合理的管理與監督。
十一、 根據場(chǎng)地實(shí)際情況，向公司行政人事部提出用人需求以及員工的各種福利待遇。
十二、 按時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦其他工作。
副場(chǎng)長(cháng)工作職責
一、 協(xié)助場(chǎng)長(cháng)抓好日常場(chǎng)地各項管理工作。在場(chǎng)長(cháng)外出或休假時(shí)主持全場(chǎng)工作。
二、 協(xié)助制定場(chǎng)內的管理制度并負責落實(shí)。
三、 負責場(chǎng)地養殖的各項指標落實(shí)，嚴格執行現場(chǎng)監督檢查、資料建檔等管理工作。
四、 切實(shí)做好安全生產(chǎn)教育工作，保障場(chǎng)地工作的安全生產(chǎn)。
五、 負責組織開(kāi)展娃娃魚(yú)養殖技術(shù)專(zhuān)項培訓和管理層面的知識更新，提高業(yè)務(wù)和工作能力。
六、 積極協(xié)調配合其他管理人員分管的工作，互通有無(wú)。
七、 按時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
技術(shù)主管工作職責
一、 負責本場(chǎng)養殖生產(chǎn)的技術(shù)管理工作，監督檢查技術(shù)措施的落實(shí)。
二、 及時(shí)，準確了解現場(chǎng)養殖車(chē)間信息，實(shí)時(shí)檢查娃娃魚(yú)的生長(cháng)和防疫情況。
三、 負責養殖飼料的配置（飼料種類(lèi)、規格、新鮮程度、衛生情況等）和病害防控工作。
四、 實(shí)時(shí)檢查養殖車(chē)間的喂食、健康、衛生情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向
上級主管反映并解決。
五、 負責制定場(chǎng)地內人員培訓計劃并定時(shí)對養殖員進(jìn)行養殖技術(shù)培訓。
六、 做好車(chē)間養殖生長(cháng)情況記錄并存檔。
七、 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
養殖員崗位職責
一、 養殖人員必須嚴格遵守公司的各項規章制度，愛(ài)崗敬業(yè)。
二、 服從上級主管調遣和技術(shù)員養殖管理安排，養殖員是管理養殖車(chē)間的第一責任人。
三、 認真學(xué)習養殖理論知識和基本養殖技術(shù)，不斷提高養殖技能。
四、 根據養殖生產(chǎn)要求，按時(shí)清洗養殖池，以及適量投放餌料。
五、 嚴格執行巡察制度，發(fā)現病魚(yú)及其他異常，及時(shí)處理并向上級主管匯報。
六、 協(xié)助技術(shù)員做好衛生防疫和消毒等工作。
七、 做好各種生產(chǎn)養殖用工具的日常維護保養工作；及時(shí)維修或報修各種生產(chǎn)工具設施。
八、 及時(shí)做好生產(chǎn)日志的記錄工作。
九、 按時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的其它各項工作。
服務(wù)技術(shù)崗位職責4
職位描述：
職位概述
進(jìn)行客戶(hù)抱怨質(zhì)量異議的處理、跟蹤和反饋，以及促進(jìn)公司內部改進(jìn)。
主要崗位職責
1、接收/處理客戶(hù)抱怨質(zhì)量異議，能獨立完成一般質(zhì)量異議的處理并得到客戶(hù)認可；
2、客戶(hù)退貨處理及監控；
3、客戶(hù)抱怨問(wèn)題整改措施落實(shí)情況跟蹤、監控、推進(jìn)和驗證，及時(shí)反饋進(jìn)度和結果；
4、客戶(hù)抱怨資料整理匯總、數據統計、內部整改報告的.提交及結案；
5、根據客戶(hù)抱怨處理過(guò)程中的信息及客戶(hù)不斷提出的改進(jìn)要求，協(xié)調公司內部的質(zhì)量改進(jìn)；
6、 協(xié)助完成橫向產(chǎn)品質(zhì)量對比資料收集；
7、協(xié)助完成客戶(hù)要求變更信息的收集；
8、業(yè)務(wù)范圍內的其他交辦事項。
人員要求（包括教育背景、工作經(jīng)驗、語(yǔ)言、工作技能技巧，性格等項目）
1、熟悉落料、激光拼焊生產(chǎn)工藝，有現場(chǎng)工作經(jīng)驗為佳；
2、具備寶鋼汽車(chē)板產(chǎn)品知識，有相關(guān)質(zhì)量方面工作經(jīng)驗為佳；
3、3年以上金屬材料技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗；
4、材料成型、金屬加工或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
5、性格熱情，表達能力強，能承受工作壓力；
6、有良好職業(yè)道德、注重工作結果。
上崗培訓
1、質(zhì)量管理體系
2、 產(chǎn)品技術(shù)
3、制造工藝流程、工藝設計
4、信息系統培訓
服務(wù)技術(shù)崗位職責5
崗位職責：
1.負責平臺直播的內容運營(yíng)和平臺運營(yíng)
2.參與到直播創(chuàng )新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓中來(lái)，通過(guò)不同直播場(chǎng)景的構建，幫助主播更好的傳播產(chǎn)品和文化；通過(guò)直播商業(yè)模型的探索，幫助平臺和用戶(hù)建立更具創(chuàng )意的`交易形態(tài)
3.負責原創(chuàng )直播節目的策劃和運營(yíng)
4.負責直播平臺運營(yíng)規范的制定，結合平臺業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立體系化的直播服務(wù)流程
職位要求：
1.熱愛(ài)網(wǎng)絡(luò )直播，熟悉電商類(lèi)網(wǎng)絡(luò )直播平臺或有藝術(shù)、奢侈品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2.有帶隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3.較強的數據分析能力，了解用戶(hù)細分，用戶(hù)留存，用戶(hù)活躍度管理的各項指標及分析方法
服務(wù)技術(shù)崗位職責6
職責描述:
1.負責保障公司總部及各區域總部it基礎設施(服務(wù)器及數據庫)與信息安全體系的建設與日常運行;
2.根據監管部門(mén)、集團和公司要求完善機房、硬件、數據備份和安全體系建設。具體包括總部機房管理維護;硬件服務(wù)器設備(含小型機服務(wù)器、pc服務(wù)器)、存儲設備、集群相關(guān)設備、安全設備等的采購、部署、維護和管理;輔助制定相關(guān)規章制度,建立統一的標準;與集團相關(guān)部門(mén)保持緊密溝通與協(xié)作。
3.主要負責保障已投產(chǎn)的基礎設施設備日常正常運轉,重點(diǎn)關(guān)注機房管理和服務(wù)器管理、服務(wù)器操作系統管理、數據庫系統管理和數據備份管理等。
4.協(xié)助收集客戶(hù)體驗反饋,支持基礎設施系統優(yōu)化。與內外部機構或部門(mén)保持良好的溝通(或執行管理),具體包括:部門(mén)內部應用運維管理崗位和開(kāi)發(fā)實(shí)施管理崗位、內外部用戶(hù)、集團it部門(mén)、乙方或it廠(chǎng)商運維支持人員等。
5.編寫(xiě)相關(guān)系統操作手冊,系統部署手冊。
6.協(xié)助完成相關(guān)設備或運維流程制度和管理辦法的編寫(xiě)
7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運維板塊負責人管理,根據公司決定及領(lǐng)導指示,落實(shí)有關(guān)工作。
任職要求:
(一)學(xué)歷:計算機科學(xué)與技術(shù)、計算機及應用、信息管理與信息系統、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。
(二)知識技能:
1.熟悉機房建設和管理工作,有b級以上機房建設或管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能;
3.了解winodws server環(huán)境下集群系統集成及維護者優(yōu)先;
4.了解sql server日常維護及集群環(huán)境下的搭建及維護者優(yōu)先;
5.掌握l(shuí)inux、aix、db2、was、oracle、weblogic系統管理者優(yōu)先;
6.熟練掌握ms服務(wù)器和桌面系統的安裝與維護;
7.具有機房管理、數據庫管理相關(guān)認證、信息化管理相關(guān)考試認證資格者優(yōu)先;
8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗或同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的`處理臨時(shí)出現的問(wèn)題;
2.擁有踏實(shí)、務(wù)實(shí)的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;
3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團隊合作能力;
(四)年齡
1. 35周歲以下。
服務(wù)技術(shù)崗位職責7
崗位職責：
1，負責網(wǎng)絡(luò )及其設備的維護，管理，故障排除等日常工作，確保公司網(wǎng)絡(luò )日常的正常運作；
2，負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統的.日常維護；
3，維護公司測試部環(huán)境，熟練掌握各種操作系統，中間件和數據庫搭建和日常運維；
4，呼叫系統的溝通對接和電話(huà)語(yǔ)音網(wǎng)關(guān)的維護！
5，機房的整理和日常維護
崗位要求：
1。計算機應用/電子及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2。熟悉網(wǎng)絡(luò )知識，精通計算機軟件，硬件維護，熟悉交換機，路由器，UPS，等設備的安裝及配置，精通網(wǎng)絡(luò )安全及防護技巧；
3。掌握各類(lèi)辦公設備日常的管理，維護和保養；
4。具有敬業(yè)，創(chuàng )新和開(kāi)拓意識，思路清晰，獨立性強，善于合作，有較強的協(xié)調能力和團隊精神。
服務(wù)技術(shù)崗位職責8
職位描述：
工作職責：
1、推動(dòng)廣告系統研發(fā)項目，推動(dòng)技術(shù)與產(chǎn)品創(chuàng )新，保持一年3倍的收入增長(cháng)速度
2、帶領(lǐng)團隊，負責頭條廣告系統的重要技術(shù)方向
3、工作職責包括但不限于：工程研發(fā)、策略?xún)?yōu)化、團隊構建、組織協(xié)調等
任職要求：
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷
2、有4年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告技術(shù)背景，10人以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗
3、對廣告冷啟動(dòng)、觸發(fā)、競價(jià)機制、創(chuàng )意優(yōu)化、轉化提升、品牌策略等一個(gè)或多個(gè)方向有深刻見(jiàn)解的`優(yōu)先
4、優(yōu)秀的代碼和工程架構能力，有大型系統的設計和性能優(yōu)化能力
5、態(tài)度積極，認真負責；良好的承壓能力和事情推進(jìn)能力
服務(wù)技術(shù)崗位職責9
職責描述：
1、負責K8S平臺客戶(hù)支持工作；
2、負責k8s系統故障診斷與修復；
3、負責客戶(hù)使用引導以及疑難問(wèn)題解答。
任職要求：
1、精通Linux系統原理，部署、維護、調優(yōu)與故障診斷；
2、熟練使用Kubernetes；
3、熟悉常見(jiàn)cni/csi插件工作原理；
4、有Kubernetes虛擬化運維經(jīng)驗優(yōu)先。
服務(wù)技術(shù)崗位職責10
水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)工程師山東七維新材料山東七維新材料有限公司，山東七維新材料，七維新主要負責對接客戶(hù)售前及售后的技術(shù)服務(wù)工作。
這是一份需要有水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的工作。
需要對公司產(chǎn)品的`應用有足夠的了解與把握。
崗位職責：
1、掌握所服務(wù)產(chǎn)品的性能及使用要求等信息；
2、協(xié)助銷(xiāo)售人員與客戶(hù)進(jìn)行售前交流，了解客戶(hù)需求及產(chǎn)品使用條件；
3、為所負責區域客戶(hù)提供售后技術(shù)支持與服務(wù)；
4、負責公司產(chǎn)品的質(zhì)量跟蹤與服務(wù)，及時(shí)做好反饋溝通，高效解決問(wèn)題；
5、收集整理客戶(hù)對產(chǎn)品的反饋意見(jiàn)，完成技術(shù)服務(wù)報告，完善技術(shù)服務(wù)流程。
崗位要求：
1、本科及以上，化學(xué)化工、涂裝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，有水性工業(yè)漆技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉涂料市場(chǎng)及技術(shù)服務(wù)工作流程；
4、吃苦耐勞，勤奮踏實(shí)，具備一定的溝通能力。
薪酬：
報酬構成=基本薪資+績(jì)效獎金+股權激勵
1、基本薪資：具有市場(chǎng)競爭力的基本薪資
2、績(jì)效獎金：根據所負責產(chǎn)品的毛利潤按一定比例予以獎勵，季度發(fā)放
3、股權激勵：按照公司政策享有股權激勵及股票分紅、上市收益
發(fā)展平臺：
1、公司注重團隊培養，員工有充分機會(huì )參加各種會(huì )議、論壇、培訓，開(kāi)闊視野，加深對行業(yè)和技術(shù)的理解。
2、工作富有挑戰性，團隊優(yōu)秀，工作指導具體，給有能力者提供了快速成長(cháng)的平臺。
3、管理扁平化，人際關(guān)系簡(jiǎn)單，個(gè)人能力及貢獻清晰可見(jiàn)，加薪晉升速度快。
4、公司高速成長(cháng)，優(yōu)秀人員機會(huì )多。
福利：
1、五險一金、補充商業(yè)意外險，定期員工體檢。
2、公司提供交通補貼、通訊補貼、探親補貼。
3、公司按照國家法定節假日放假。
4、團隊活動(dòng)豐富，足球、籃球、乒乓球、聚餐等，團隊氛圍融洽。
服務(wù)技術(shù)崗位職責11
1、完成網(wǎng)易渠道sdk的服務(wù)端的需求開(kāi)發(fā)工作
2、維護服務(wù)的穩定運行,在出現異常的時(shí)候能夠及時(shí)發(fā)現以及處理
3、自主分析發(fā)現代碼、架構上存在的'問(wèn)題并優(yōu)化
4、協(xié)助游戲接入sdk并且分析接入中遇到的問(wèn)題并解決
服務(wù)技術(shù)崗位職責12
總公司信息管理中心信息安全部桌面服務(wù)室桌面技術(shù)支持崗前海人壽深圳前海人壽保險股份有限公司，前海人壽，前海人壽保險，前海人壽深圳，前海工作職責：
1、負責公司域控系統運維，對集團各專(zhuān)業(yè)公司桌面人員進(jìn)行授權和管理；
2、負責公司郵件系統的運維，實(shí)時(shí)根據要求調整員工相關(guān)郵件權限；
3、負責公司郵件網(wǎng)關(guān)、郵件歸檔、手機郵件系統的維護；
4、負責對公司虛擬桌面平臺的運維；
5、負責對公司補丁服務(wù)器、kms服務(wù)器進(jìn)行運維；
6、負責對桌面管理系統進(jìn)行運維；
7、負責對辦公軟件服務(wù)器進(jìn)行運維，并負責全公司辦公軟件更新管理工作；
8、負責對內部即時(shí)通信系統進(jìn)行運維；
9、負責公司證書(shū)服務(wù)器的管理和更新；
10、負責公司軟件正版化工作的支持；
任職資格：
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、計算機科學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3、壽險行業(yè)或其他相關(guān)行業(yè)3—5年從業(yè)經(jīng)驗；
4、1—3年同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗；
5、具有windows域控、郵件系統維護經(jīng)驗，熟悉windows操作系統命令，了解sql server，熟悉存儲過(guò)程，具有一定的腳本語(yǔ)言編寫(xiě)能力；
6、具備良好的`服務(wù)意識和責任心，有較強的抗壓能力，具有一定的文字表達能力
7、具有微軟相關(guān)認證；
服務(wù)技術(shù)崗位職責13
(1)負責公司產(chǎn)品的`部署方案,負責產(chǎn)品交付部署及調試等工作
(2)負責培訓及活動(dòng)過(guò)程中的設備調試,環(huán)境搭建工作
(3)現場(chǎng)或非現場(chǎng)排除教師在使用過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題
(4)負責在平臺類(lèi)產(chǎn)品售后過(guò)程中,收集整理用戶(hù)需求,與技術(shù)團隊溝通實(shí)現方案
(5)負責溝通了解客戶(hù)需求,組織相應方案
(6)負責對公司產(chǎn)品進(jìn)行講解演示
(7)負責對培訓活動(dòng),配合活動(dòng)協(xié)調組織工作
(8)負責活動(dòng)后信息整理跟蹤工作
(9)對所負責的區域,每月更新并跟蹤教師完成使用目標
(10)及時(shí)發(fā)現使用異常并溝通了解、記錄匯報原因
(11)電話(huà)后在線(xiàn)回訪(fǎng)與技術(shù)支持
服務(wù)技術(shù)崗位職責14
崗位要求：
1、計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷。
2、5年以上java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，有較扎實(shí)的java基礎知識，能夠熟練使用java相關(guān)技術(shù)。熟悉java多線(xiàn)程、并發(fā)、線(xiàn)程安全。
3、熟悉tcp/ip協(xié)議，有基于java nio框架開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，熟悉mina、netty等網(wǎng)絡(luò )通訊框架。
4、熟悉linux/unix常用命令，有基于tomcat/weblogic/nginx等網(wǎng)絡(luò )服務(wù)部署、管理及優(yōu)化配置經(jīng)驗。
5、熟悉mysql數據庫，能編寫(xiě)數據分析及查詢(xún)類(lèi)sql語(yǔ)句，具備對游戲服務(wù)端數據存儲的設計能力；熟悉redis中間緩存技術(shù)。
6、有規范化標準化的代碼編寫(xiě)習慣，思路清晰，善于思考，能獨立分析和解決問(wèn)題。
7、有手游項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，至少2款成功上線(xiàn)經(jīng)驗，有豐富的編碼經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。
8、熟悉游戲服務(wù)器開(kāi)發(fā)技術(shù)瓶頸并有良好的`可行的解決方案。
工作職責：
1、協(xié)助技術(shù)總監進(jìn)行架構分析和功能設計，并完成相關(guān)文檔。
2、主動(dòng)跟進(jìn)與處理各模塊的bug。
3、開(kāi)發(fā)服務(wù)端各項周邊工具。
4、負責自己所編寫(xiě)模塊的單元測試工作。
5、進(jìn)行服務(wù)器開(kāi)發(fā)的日常管理和版本控制，關(guān)注下屬成員的成長(cháng)考核關(guān)鍵點(diǎn)及量化指標。
服務(wù)技術(shù)崗位職責15
售后技術(shù)服務(wù)杭州科雷機電工業(yè)有限公司杭州科雷機電工業(yè)有限公司，杭州科雷機電，科雷機電，科雷崗位職責：
1、給客戶(hù)提供設備安裝服務(wù)；
2、給客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)工作；
3、利用個(gè)人的專(zhuān)業(yè)技能，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機電類(lèi)或機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、應屆生亦可；
3、外向、自信、熱情、充滿(mǎn)激情、活力、能吃苦耐勞；
4、可接受是華東/華中/西南一帶駐地（浙江、湖南、重慶、貴州）。
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