秘書(shū)崗位職責【薦】

　　在現在社會(huì )，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的秘書(shū)崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

秘書(shū)崗位職責1

　　崗位職責:

　　(1)支持部門(mén)主管和員工的日常辦公及活動(dòng),做好主管與部門(mén)內部之間的橋梁作用,做好部門(mén)內部溝通橋梁作用。

　　a.主管日程安排&辦公協(xié)助;

　　b.會(huì )議組織與安排;

　　c.部門(mén)員工的日常辦公、各類(lèi)問(wèn)題咨詢(xún)解決與幫助,協(xié)調部門(mén)氛圍;

　　(2)做好部門(mén)與外部門(mén)之間溝通和合作協(xié)調工作,達成各種事務(wù)目標。公司相關(guān)政策、各項活動(dòng)、公司事務(wù)至部門(mén)的傳達、統計、上報等。

　　(3)商務(wù)接待,重要會(huì )議的組織安排

　　(4)辦公室后勤事務(wù)

　　a.辦公室環(huán)境維護、雜項事務(wù),包括各類(lèi)維修、文具等。

　　b.部門(mén)相關(guān)廠(chǎng)商和客戶(hù)的協(xié)助管理。

　　c.部門(mén)各類(lèi)活動(dòng)的組織開(kāi)展,與部門(mén)其他秘書(shū)合作,完成大部門(mén)的各類(lèi)活動(dòng)。

　　d.部門(mén)團隊經(jīng)費的管理,各組、員工個(gè)性經(jīng)費報銷(xiāo)申請等。

　　e.根據公司政策,做好部門(mén)的信息安全管控工作,比如部門(mén)folder、打印記錄、部門(mén)檔案文件等管理。

　　(5)主管和部門(mén)安排的其他事宜

　　a.各類(lèi)公司or部門(mén)內外的.項目的協(xié)調與安排;

　　b.部門(mén)信息安全/預算/部門(mén)資產(chǎn)管理等。

　　做好部門(mén)與外部門(mén)之間溝通和合作協(xié)調工作,達成各種事務(wù)目標。公司相關(guān)政策、各項活動(dòng)、公司事務(wù)至部門(mén)的傳達、統計、上報等。

　　任職資格:

　　1.良好的中英文口語(yǔ)和書(shū)面溝通能力。

　　2.三年以上專(zhuān)業(yè)秘書(shū)工作經(jīng)驗,熟練運用Excel、PowerPoint等各種辦公軟件。

　　3.良好的規劃、組織協(xié)調和人際交往溝通能力,思維敏捷、邏輯性強。

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,理工科、財會(huì )、計算機、自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

　　2.良好的中英文口語(yǔ)和書(shū)面溝通能力。

　　3.三年以上專(zhuān)業(yè)秘書(shū)工作經(jīng)驗,熟練運用Excel、PowerPoint等各種辦公軟件。

　　4.良好的規劃、組織協(xié)調和人際交往溝通能力,思維敏捷、邏輯性強。

　　5.具有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

秘書(shū)崗位職責2

　　1、 協(xié)助總經(jīng)理起草酒店綜合性的業(yè)務(wù)報告、工作計劃、備忘錄、規章制度等；

　　2、 參加由總經(jīng)理組織召開(kāi)的行政例會(huì )（有的酒店也稱(chēng)之為早會(huì )或例會(huì )）、財務(wù)會(huì )議以及其它會(huì )議，做好會(huì )議記錄，了解各項決定的執行情況并及時(shí)反饋信息；

　　3、 協(xié)助總經(jīng)理做好日常來(lái)訪(fǎng)接待、來(lái)函等情況處理；

　　4、 負責總經(jīng)理的日常電話(huà)轉接，盡可能地減少外界對總經(jīng)理工作不必要的打擾；

　　5、 負責各種會(huì )議記要、備忘錄及其它文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作；負責酒店內其它部門(mén)或者外界報送總經(jīng)理的各種會(huì )議記要、備忘錄及其它文件和信函的呈送、處理、歸檔等工作；

　　6、 負責酒店介紹信、印章的保管和監督使用，負責與外單位聯(lián)系，辦理各類(lèi)許可證和歸檔保管工作；

　　7、 負責搞好總經(jīng)理的日常工作安排，如會(huì )議、工作約會(huì )、宴請等；

　　8、 負責總經(jīng)理辦公室設備保管、維護正常運行等；

　　9、 負責總經(jīng)理出差前以及出差后的工作處理（借款、日程安排、酒店預定、車(chē)輛接送、禮品準備、電話(huà)聯(lián)系、車(chē)旅費報銷(xiāo)等）；

　　10、 完成總經(jīng)理臨時(shí)交給的其它工作。

　　總經(jīng)理秘書(shū)要勝任其工作職責，需要具備知識、技能和素質(zhì)：

　　1、 應具備較高的文化程度，因為良好的教育背景使人在看待問(wèn)題，處理問(wèn)題時(shí)會(huì )更加理性和全面，同時(shí)具有較強的學(xué)習新知識的能力；

　　2、 熟悉酒店各部門(mén)及其運作程序，掌握酒店的各項規章制度，對酒店的經(jīng)營(yíng)（如客房數量、房?jì)r(jià)、餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間和電腦信息系統等）以及軟件（酒店的目標、經(jīng)營(yíng)思想、服務(wù)理念等）情況要了如指掌，以便更好地協(xié)助總經(jīng)理完成各部門(mén)的協(xié)調管理以及對外聯(lián)絡(luò )溝通的工作，使工作更有效率；

　　3、 熟練掌握中、英文文字處理技能，熟練操作各種辦公室自動(dòng)化設備，如計算機、打印機、傳真機、復印機等；

　　4、 具備較強的對內、對外的溝通能力，使總經(jīng)理的各項指示、計劃、意愿得以貫徹和執行；

　　5、 能?chē)朗貦C密、克盡職守、吃苦耐勞，具有團隊精神，忠實(shí)于自己所服務(wù)的組織，與各部門(mén)的管理人員以及酒店相關(guān)的企業(yè)、團體和政府職能部門(mén)保持良好的合作關(guān)系。

　　總經(jīng)理秘書(shū)的工作任務(wù)非常繁多而且要求細節化，因此稍有疏忽哪怕是工作效率稍低一些，就不僅會(huì )影響自己的秘書(shū)工作，而且會(huì )影響總經(jīng)理的工作，甚至影響酒店企業(yè)的形象與運營(yíng)等等。那么如何做好總經(jīng)理秘書(shū)的工作并搞其效率呢？專(zhuān)家指出有五種方法，值得借鑒：

　　1、 工作標準化，即把工作慣例化或日�；�。也就是說(shuō)，如果沒(méi)有特殊情況，盡量在每個(gè)工作日的同一時(shí)間段內，做同樣或同樣性質(zhì)的工作。如果秘書(shū)能把自己更多的工作任務(wù)標準化，就能在有限的時(shí)間內完成更多的工作，或者有更多的剩余時(shí)間完成其它臨時(shí)性工作。

　　2、 在同一時(shí)間段內做類(lèi)似的'工作。如在同一時(shí)間段內往撥打電話(huà)，把需要復印的文件積攢在一起，然后去復印等，這樣，既可以節約時(shí)間，也可以提高工作效率或質(zhì)量。

　　3、 重新分配工作。如緊急各重要的工作，先辦理緊急的事情；重要和不緊急的工作，先做重要的工作；不重要和不緊急的工作，可以另找時(shí)間做，或者找他人做；自己不擅長(cháng)的工作，而且該工作也不保密，可以與別人交換工作來(lái)做等。

　　4、 預測�？偨�(jīng)理秘書(shū)可用預測的辦法來(lái)減輕工作壓力、舒緩工作節奏，把工作做到前面，如明天14點(diǎn)總經(jīng)理要召開(kāi)財務(wù)會(huì )議，作為秘書(shū)，可在明天10點(diǎn)左右把上次會(huì )議的記錄

　　以及其它財務(wù)報表等從檔案柜內找出來(lái)，放在總經(jīng)理的辦公桌上。如果任職者能更好地預測明天會(huì )做哪些工作，他就能更好地完成本職工作。當然，也不能把第二天的工作日程根據預測，安排得滿(mǎn)滿(mǎn)的，因為不管你的預測能力如何強，第二天總是會(huì )有些突發(fā)事情需要處理，因此要留出一定的空余時(shí)間來(lái)處理這些突發(fā)事件。

　　5、 平衡精力，分清工作主次。一個(gè)人的工作時(shí)間及精力畢竟是有限的，如何有有限的時(shí)間內完成更多的工作是對每個(gè)工作者提出的挑戰。因此，總經(jīng)理秘書(shū)在做任何一項工作時(shí)，都要具備權衡輕重緩急的意識。如上文所說(shuō)，為使工作更有效率，盡量要把相同的工作放在一起來(lái)做，但是，如果酒店集團的總部人員正在與總經(jīng)理商討工作，而此時(shí)，總經(jīng)理需要秘書(shū)去復印一份文件，那么你還會(huì )等到與其它的文件放在一起復印嗎？答案是：當然不會(huì )，而且你需要放下手頭的工作，立即去復印。

　　有些總經(jīng)理秘書(shū)不具備職業(yè)態(tài)度或者對該職位認識不清，容易在工作中犯一些錯誤。常見(jiàn)的錯誤有：

　　1、 對于酒店其它部門(mén)或者外界報送給總經(jīng)理的備忘錄、報告、申請以衣其它信息文件等，不及時(shí)呈送或報告給總經(jīng)理，影響了酒店對內、外的溝通，甚至嚴重影響了酒店的經(jīng)營(yíng)和管理工作。

　　2、 由于工作的性質(zhì)等原因，總經(jīng)理秘書(shū)幾乎在第一時(shí)間就知道了總經(jīng)理對組織人事的任免、管理的決策等，有些任職者不能?chē)朗貦C密，為了自己的利益或者其它目的，私自把這些機密泄露給有關(guān)人員，使組織蒙受一定的不必要的損失。

　　3、 在總經(jīng)理的日常工作安排中，事前不征得總經(jīng)理的同意，代替總經(jīng)理作出某些工作約會(huì )的決定等，這些都嚴重影響了總經(jīng)理的工作，給總經(jīng)理造成了一些不必要的麻煩，忘記了自己的協(xié)助而不是代替總經(jīng)理工作。

　　作為酒店總經(jīng)理秘書(shū)，要時(shí)刻注意避免以上的工作誤區，以職業(yè)的態(tài)度對待自己工作，只有這樣才能完成自己的工作職責，扮演自己的組織中應扮演的角色，發(fā)揮自己在企業(yè)中應發(fā)揮的力量。

秘書(shū)崗位職責3

　　職責一，處理董事長(cháng)總經(jīng)辦日常工作事務(wù)

　　1、起草、打印、登記和存檔董事長(cháng)簽發(fā)文件

　　2、為董事長(cháng)接見(jiàn)訪(fǎng)客做好預約工作

　　3、收發(fā)傳真，并及時(shí)交給董事長(cháng)處理

　　4、公司文件批簽的傳送、督辦、處理

　　5、接聽(tīng)電話(huà)、妥當應答，如有必要，做好電話(huà)記錄

　　6、掌握董事長(cháng)的日程安排，負責董事長(cháng)及重要客人房間、車(chē)票、機票的預定工作

　　7、負責高層會(huì )議籌備和記錄

　　8、完成董事長(cháng)交辦的其他工作

　　職責二，正式文件的'處理

　　1、起草公司董事會(huì )的會(huì )議材料

　　2、作好公司重要會(huì )議的記錄及會(huì )議紀要的整理

　　3、起草公司年度工作總結及董事長(cháng)講話(huà)稿

　　4、進(jìn)行物品及文檔的管理

秘書(shū)崗位職責4

　　市場(chǎng)經(jīng)理秘書(shū)崗位職責之相關(guān)制度和職責，外貿市場(chǎng)專(zhuān)員/總經(jīng)理秘書(shū)達安盛國際建材(北京)有限公司廣州分公司關(guān)聯(lián)公司廣州享順建材有限公司,達安盛國際建材(北京)有限公司廣州分公司關(guān)聯(lián)公司,享順職責描述:1、對目標市場(chǎng)調研、行業(yè)...

　　外貿市場(chǎng)專(zhuān)員/總經(jīng)理秘書(shū)達安盛國際建材(北京)有限公司廣州分公司關(guān)聯(lián)公司廣州享順建材有限公司,達安盛國際建材(北京)有限公司廣州分公司關(guān)聯(lián)公司,享順職責描述:

　　1、對目標市場(chǎng)調研、行業(yè)信息收集與調研;

　　2、公司產(chǎn)品和服務(wù)的同業(yè)信息收集與調研;

　　3、目標客戶(hù)群的信息收集、調研、分析;

　　4、參與制定目標客戶(hù)群的開(kāi)發(fā)及維護方案;

　　5、參與公司產(chǎn)品與服務(wù)的文案、包裝、宣傳和推廣等工作;

　　6、參與制定公司產(chǎn)品與服務(wù)的銷(xiāo)售方案;

　　7、協(xié)調市場(chǎng)部與其他部門(mén)的`工作;

　　8、維護公司網(wǎng)站,懂得如何操作各大營(yíng)銷(xiāo)及社交平臺;

　　9、負責國內外展會(huì )信息收集;

　　10、負責國內外展會(huì )整體統籌工作;

　　11、部門(mén)領(lǐng)導安排其他事務(wù)。

　　工作要求:

　　1、本科以上學(xué)歷:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國際貿易類(lèi);英文口語(yǔ)及讀寫(xiě)精通;

　　2、良好的市場(chǎng)敏銳度;良好的數據和信息分析能力;

　　3、有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　4、品德優(yōu)良、忠誠可靠、積極向上、有團隊精神、有學(xué)習力;

　　5、極強的工作責任感、執行力和抗壓能力;極強的計劃性、條理性和時(shí)間觀(guān)念;

　　6、良好的理解能力、書(shū)面溝通和口頭表達能力。

秘書(shū)崗位職責5

　　1、對產(chǎn)業(yè)版塊實(shí)行業(yè)務(wù)對接,上通下達;

　　2、負責產(chǎn)業(yè)版塊專(zhuān)項任務(wù)落實(shí)跟進(jìn);

　　3、負責產(chǎn)業(yè)版塊經(jīng)營(yíng)信息收集及經(jīng)營(yíng)問(wèn)題反饋;

　　4、定期更新行業(yè)政策信息,進(jìn)行新規新政的提煉;

　　5、總裁交辦的其他事項工作。

秘書(shū)崗位職責6

　　1、文件總裁辦公室重要文件的起草;

　　2、重要會(huì )議會(huì )組織、會(huì )議記錄及會(huì )議紀要的整理;

　　3、總裁簽發(fā)文件的起草、打印、登記、整理和存檔;

　　4、協(xié)助總裁做好公司重要來(lái)賓、客戶(hù)的.接待工作;

　　5、依據董事長(cháng)的日程安排,為其做好接待訪(fǎng)客、處理各部門(mén)事務(wù)、參加會(huì )議的預約工作;

　　6、收發(fā)、篩選郵遞信件,及時(shí)將重要緊急郵件告知董事長(cháng)并按董事長(cháng)要求逐一回復郵件;

　　7、完成董事長(cháng)交辦的其他工作。

秘書(shū)崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助人力資源總監審核人力資源各模塊的工作計劃,請示,報告等相關(guān)文件,及時(shí)答復,跟進(jìn)處理結果。

　　2、負責人力資源總監的.工作日程安排,協(xié)助領(lǐng)導處理日常事務(wù),與各部門(mén)進(jìn)行協(xié)調、溝通。

　　3、完成領(lǐng)導交辦的其它事項。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,人力資源,管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　2、良好的溝通、協(xié)調能力。

　　3、較高的人際敏感度。

　　4、承壓力強,跟進(jìn)力強。

秘書(shū)崗位職責8

　　秘書(shū)崗位職責

　　一、負責上級領(lǐng)導部門(mén)下發(fā)文件的收發(fā)、登記、傳閱、轉遞、催辦及清退、立卷歸檔工作。

　　二、根據部長(cháng)的布置和要求，草擬請示、計劃、總結、信息、通知等各類(lèi)文稿工作。

　　三、負責統戰部召開(kāi)的各種會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，做好會(huì )議記錄，檢查會(huì )議決定落實(shí)的情況。

　　四、管理和使用好印章，搞好辦公室的內務(wù)工作。

　　五、負責來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的接待工作，如遇重要和急需處理的問(wèn)題，要及時(shí)向領(lǐng)導匯報，并提出解決的意見(jiàn)。

　　六、做好海外“三胞”(臺灣同胞、港澳同胞、海外僑胞)及其它方面的協(xié)調、接待工作。

　　七、加強與各民主黨派、僑聯(lián)、人大代表、政協(xié)委員等人士的聯(lián)系，反映他們的意見(jiàn)與要求，善于與他們交朋友。

　　八、做好統戰部日常工作和完成部領(lǐng)導交辦的其他工作。臺灣工作(事務(wù))辦公室工作職責臺灣工作(事務(wù))辦公室是校黨委、行政領(lǐng)導下負責對臺工作(事務(wù))的職能機構，

　　其基本職責是：

　　一、認真貫徹執行國家對臺工作的方針、政策，具體負責我校對臺工作和涉臺事務(wù)。

　　二、分析及研究臺灣形勢和對臺工作中的.政策性問(wèn)題，負責我校對臺宣傳教育工作。

　　三、做好來(lái)校臺胞的接待工作，管理臺胞的捐贈事務(wù)。

　　四、管理我校與臺灣兩地文化、學(xué)術(shù)、教育、體育、科技、衛生等方面的交流與合作，以及臺灣人員往來(lái)、投資、考察、學(xué)術(shù)研討等工作。

　　五、負責指導我校各單位各部門(mén)和其他團體有關(guān)對臺方面的工作。

　　六、代表學(xué)校處理校內外業(yè)務(wù)范圍內的有關(guān)事宜。

　　七、承辦領(lǐng)導交辦的其他涉臺工作。

秘書(shū)崗位職責9

　　工作內容：1、負責部門(mén)召開(kāi)會(huì )議的會(huì )議記錄，并傳達餐飲部經(jīng)理的各種指示。

　　2、負責餐飲部外方員工考勤，并做出記錄，向記財部及人事部匯報。

　　3、收發(fā)、保管餐飲部的各種文件、合同及外部門(mén)的各種文件、公函、信件、合同。

　　4、負責接待來(lái)訪(fǎng)的客人，處理各種電話(huà)、電傳、傳真.

　　5、負責各餐廳菜單的更換及其宴會(huì )菜單的制作。

　　6、負責所有餐廳提貨單、采購單、支票申請單的`簽發(fā)。

　　7、完成餐飲部正、副經(jīng)理交給的其他任務(wù)。

秘書(shū)崗位職責10

　　1、根據學(xué)院辦公室和外語(yǔ)學(xué)院的要求，按照教學(xué)檔案歸檔目錄及保存期限做好教學(xué)檔案的整理、分類(lèi)、歸檔、保存。并定期檢查檔案的保存情況發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告處理。

　　2、根據評估辦的要求，按照教學(xué)評估資料目錄做好教學(xué)評估資料的收集、整理、分類(lèi)、歸檔、保存。并定期檢查評估資料的保存情況發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告處理。

　　3、根據資產(chǎn)管理中心和外語(yǔ)學(xué)院的規定，做好外語(yǔ)學(xué)院所屬資產(chǎn)的管理工作。

　　4、根據工作需要，按照外語(yǔ)學(xué)院規定做好辦公設備的申請、購置繼配備工作。

　　5、根據外語(yǔ)學(xué)院規定做好教學(xué)用品、辦公用品的領(lǐng)取、發(fā)放工作，并做好相關(guān)單據的整理保存工作。

　　6、按照職稱(chēng)評審的.有關(guān)規定，協(xié)助外語(yǔ)學(xué)院領(lǐng)導做好外語(yǔ)學(xué)院教職工職稱(chēng)評審工作。

　　7、根據學(xué)院要求，協(xié)助外語(yǔ)學(xué)院領(lǐng)導做好每學(xué)期（年）工作計劃的制定和工作總結的撰寫(xiě)。

　　8、按照外語(yǔ)學(xué)院的安排，做好辦公室各類(lèi)文件的撰寫(xiě)、審校、印制、發(fā)放及發(fā)布。

　　9、按照外語(yǔ)學(xué)院有關(guān)規定，做好工作日志的整理、匯集，會(huì )議記錄、大事記。

秘書(shū)崗位職責11

　　1、協(xié)助總經(jīng)理跟進(jìn)管理公司各項重大業(yè)務(wù)工作的執行，完成每月公司工作計劃總結，協(xié)調管理各部門(mén)關(guān)系；

　　2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件；

　　3、接聽(tīng)電話(huà)、妥當應答，并做好電話(huà)記錄；

　　4、負責專(zhuān)項跟進(jìn)總經(jīng)理日程安排及工作指令，協(xié)助總經(jīng)理組織召開(kāi)公司各項會(huì )議，督辦總經(jīng)理下達各部門(mén)的'工作任務(wù)等；

　　5、完成總經(jīng)理交辦的臨時(shí)性事務(wù)。

秘書(shū)崗位職責12

　　職責描述：

　　1、院長(cháng)的日程安排與協(xié)調；

　　2、院長(cháng)出行和出差相關(guān)的準備和事務(wù)安排；

　　3、負責院長(cháng)的訪(fǎng)客預約、電話(huà)記錄與轉接等工作，做到及時(shí)轉達和回復；

　　4、組織接待及相關(guān)會(huì )議的會(huì )務(wù)組織工作，負責研究院展廳及相關(guān)的`講解工作；

　　5、負責群眾和單位來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)的接待、辦復工作；

　　6、配合院辦公室開(kāi)展會(huì )議紀要和文件起草、印發(fā)、傳達、登記和存檔等工作；

　　7、督促、檢查、催辦上級批件，領(lǐng)導批件及院長(cháng)辦公會(huì )議定事項的辦理工作；

　　8、負責院長(cháng)的證照、文件等管理工作；

　　9、負責院長(cháng)簽章的刻制和使用管理；

　　10、院長(cháng)辦公室日常行政事務(wù)處理；

　　11、院長(cháng)日常報銷(xiāo)等財務(wù)事宜

　　12、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、相貌端正，形象好，氣質(zhì)佳；

　　2、管理、經(jīng)貿類(lèi)本科或碩士研究生學(xué)歷；歡迎優(yōu)秀應屆生；

　　3、具備較強的文字功底及綜合統籌能力，熟練運用辦公軟件及辦公設備；

　　4、工作踏實(shí)認真、勤于思考，責任心強，具備較強的親和力；

　　5、有較強的組織協(xié)調能力、敏銳的觀(guān)察力、團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神；

　　6、具備一定的抗壓能力。

秘書(shū)崗位職責13

　　1. 整理、打印、分發(fā)各類(lèi)報告、信件、函文、表格、技術(shù)資料及其它相關(guān)書(shū)面資料；

　　2. 負責保持辦公室整潔；

　　3. 負責定期領(lǐng)用部門(mén)辦公用品；

　　4. 負責工程部考勤、加班等人事記錄的準確上報；

　　5. 負責所有采購單、報銷(xiāo)單的落實(shí)；

　　6. 熱情接聽(tīng)電話(huà)，做好電話(huà)留言記錄，為總工和其它辦公人員安排約見(jiàn)；

　　7. 負責本部門(mén)人事檔案和獎罰記錄的分類(lèi)保存；

　　8. 負責整理、打印、分發(fā)部門(mén)會(huì )議紀要；

　　9. 及時(shí)完成各種業(yè)務(wù)報表；

　　10. 及時(shí)完成上級交辦的`其它任務(wù)。

秘書(shū)崗位職責14

　　1、建立和維護與相關(guān)政府部門(mén)的良好關(guān)系，處理各種政府公關(guān)應急事宜。

　　2、正確理解和運用政府政策，密切關(guān)注相關(guān)政策的現狀內涵、改革計劃和趨勢走向，向相關(guān)部門(mén)展現公司價(jià)值觀(guān)、理念、文化、發(fā)展方向。

　　3、負責接待公司的重要來(lái)賓及上級各有關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導，處理、協(xié)調好與國家相關(guān)管理部門(mén)關(guān)系，爭取相關(guān)人員的.幫助和支持。

　　4、對公司已有客戶(hù)關(guān)系及資源進(jìn)行關(guān)系維護，并能拓展新的關(guān)系渠道。

　　5、制定和執行公司公關(guān)計劃，疏通本公司與外界各有關(guān)部門(mén)的關(guān)系，建立和完善危機公關(guān)的預警和處理機制。

秘書(shū)崗位職責15

　　1、協(xié)助總經(jīng)理合理安排每日工作計劃；

　　2、負責有關(guān)文件資料的整理、歸檔以及管理；

　　3、負責各類(lèi)會(huì )議的組織安排以及重要客戶(hù)的`接待；

　　4、協(xié)助總經(jīng)理處理公司公共關(guān)系和外聯(lián)事務(wù)；

　　5、參與公司部分項目的前期調研、洽談及日常管理；

　　6、陪同總經(jīng)理外出接待出差等事宜；

　　7、及時(shí)準確的完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

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