影院崗位職責(15篇)
在日新月異的現代社會(huì )中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家收集的影院崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
影院崗位職責1
職責描述:
1、完成預算收入及利潤指標,負責影城資產(chǎn)的保值及增值;
2、負責團隊培養,提高影院管理人員的管理技能和水平;
3、按照公司總部確定的`各項管控標準和業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作,執行區域公司總部和區域影城制定的各項計劃;
4、做為影城安全生產(chǎn)第一責任人,建立預案,負責安防整改計劃落實(shí);
5、負責市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí),總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見(jiàn)面會(huì )安排的第一責任人;
6、負責落實(shí)院線(xiàn)各項營(yíng)運標準,提升店內營(yíng)運品質(zhì);
7、營(yíng)運現場(chǎng)值班及值班管理。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、管理學(xué)理論、財務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導力和組織行為學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
3、8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門(mén)店管理職位,3年以上高級管理崗位經(jīng)驗;
4、有豐富的現場(chǎng)管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗;
5、能適應綜合工時(shí)制倒班。
影院崗位職責2
崗位職責:
1、負責影城日常營(yíng)運工作,對票務(wù)、賣(mài)品、場(chǎng)務(wù)、放映部門(mén)進(jìn)行整體管理,注重細節服務(wù),樹(shù)立星級影城的運營(yíng)標準和員工形象;
2、根據營(yíng)運實(shí)際工作需要,控制薪資成本,本著(zhù)既降低人力資源成本又滿(mǎn)足工作需要的原則,提出合理的人員需求計劃;
3、負責日常營(yíng)運管理、員工的日常訓練、工作表現評估、紀律管理等工作,并在職權允許的范圍內管理員工,處理與員工日常工作相關(guān)的各類(lèi)事務(wù);
4、加強現場(chǎng)管理,經(jīng)常對員工的服務(wù)工作進(jìn)行檢查監督,不定時(shí)巡場(chǎng),督促員工提高服務(wù)水準;
5、運用人際關(guān)系技巧、溝通技巧妥善面對顧客,正確、規范、高效地應對影城的各類(lèi)日常營(yíng)運工作處理各種突發(fā)事件,保證正常秩序,妥善解決客訴;
6、根據電影市場(chǎng)淡季、旺季和檔期、周末、節假日特點(diǎn),指導營(yíng)運主管科學(xué)、按時(shí)完成票房、賣(mài)品、場(chǎng)務(wù)的員工排班,及時(shí)針對事假、病假進(jìn)行調班;
7、參與值班經(jīng)理輪班,做好每日的結賬和票房上報工作。過(guò)程中根據影院每日的客流高峰特點(diǎn),合理安排員工值班過(guò)程中的就餐,做好崗位人員補充。妥善處理好各類(lèi)突發(fā)情況,并上報。
8、監督保潔人員的日常工作,堅持星級影城的清潔標準,為顧客奉獻整潔、舒適的觀(guān)影環(huán)境;
9、協(xié)助店長(cháng)控制影城的.成本、利潤和損耗,指導做好賣(mài)品部的品種搭配、進(jìn)貨、庫存管理,定期盤(pán)點(diǎn)影城存貨量、合理控制庫存量等一系列工作;
10、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、28-45歲,身體健康,五官端正;
2、有大專(zhuān)以上學(xué)歷,酒店管理、工商管理或相關(guān)管理專(zhuān)業(yè);
3、能夠熟練操作office等辦公系統軟件;
4、至少擁有三年以上影城、酒店或連鎖零售餐飲等大型品牌性服務(wù)行業(yè)現場(chǎng)運營(yíng)管理經(jīng)驗。
5、具有較強的領(lǐng)導能力和團隊管理能力、良好的執行能力及獨立處理問(wèn)題的能力;
7、有良好的綜合素質(zhì)、服務(wù)意識與顧客理念,以及豐富的營(yíng)運管理經(jīng)驗;
8、普通話(huà)標準;
9、能適應彈性工作制或倒班工作;有影院籌建暨開(kāi)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
10、有五星級影城營(yíng)運管理經(jīng)驗或五星級酒店、高檔服務(wù)及娛樂(lè )業(yè)同崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
11、能適應倒班工作和服務(wù)行業(yè)的工作節奏。
影院崗位職責3
工作職責:
1、負責研究和挖掘影院的非票需求、挖掘基于影院場(chǎng)景的觀(guān)眾二次消費需求
2、負責公司影院非票增值業(yè)務(wù)的規劃、梳理、產(chǎn)品化
3、負責與影院合作伙伴的溝通、合作談判、項目落地與執行
4、負責增值業(yè)務(wù)外部合作伙伴的業(yè)務(wù)溝通、商務(wù)談判
5、負責上游影視公司及內容的對接
任職要求:
1、大型連鎖影院公司、院線(xiàn)公司運營(yíng)部或市場(chǎng)部工作經(jīng)驗或第三方票務(wù)平臺運營(yíng)工作經(jīng)驗
2、具有豐富的`影院行業(yè)資源和上游內容資源
3、了解影院非票運營(yíng)體系、了解影院場(chǎng)景下觀(guān)眾的消費需求
4、具有較強業(yè)務(wù)梳理和規劃能力、具有較強的溝通交流能力
影院崗位職責4
1、放映人員必須提前1小時(shí)進(jìn)入機房,做好對機器的檢查,清潔、等檢查準備工作。場(chǎng)務(wù)人員須提前1小時(shí)到崗,對廳內環(huán)境衛生進(jìn)行清掃。不得遲到,早退。
2、嚴格執行《電影放映技術(shù)操作規程》,切實(shí)做到人不離機,不斷提高放映質(zhì)量,保證放映效果。不得出現電影畫(huà)面顏色、聲音、寬窄等問(wèn)題的出現。
3、上班時(shí)間,不得擅離職守。不得帶親友閑談和放人入場(chǎng)看電影,不接打電話(huà),不做與放映無(wú)關(guān)的事情。
4、在數字電影和膠片放映中,開(kāi)映后巡場(chǎng)或查座不得少于4次,巡場(chǎng)時(shí)手電筒朝下,要語(yǔ)言輕,腳步輕,場(chǎng)內無(wú)吸煙,無(wú)站立的觀(guān)眾。
5、上崗時(shí)應著(zhù)裝整齊,佩帶工作牌,做好映前的.“溫馨提示”面帶微笑,態(tài)度和藹,耐心解答觀(guān)眾的問(wèn)題,不與觀(guān)眾爭吵。
6、嚴格驗票,查票,勸阻無(wú)票人員和攜帶違禁物品進(jìn)入影廳,維護影廳內秩序,勸阻觀(guān)眾不要在影廳內吸煙和吃有響聲的食物。
7、嚴格執行《電影放映單位安全與防火條例》高度重視安全與防火,防盜工作,各類(lèi)附屬設施擱置整齊,嚴禁機房使用明火,放映設施設備上嚴禁放置水瓶,茶杯等物品。全天電影結束后,要認真細致的進(jìn)行檢查,打開(kāi)放映片門(mén),清潔輸片片路和機器外部灰塵,數字放映機清洗過(guò)濾網(wǎng)保證15分鐘散熱時(shí)間,關(guān)閉各設備電源,鎖好機房門(mén),放能離開(kāi)。
影院崗位職責5
崗位職責:
1、熟悉影城售票系統,影城座位,熟悉影城上映影片信息及各位市場(chǎng)活動(dòng),為顧客提供售票服務(wù)。
2、熟悉影城售賣(mài)食品種類(lèi),制作食品流程,保證食品質(zhì)量及口感;以及熟悉售賣(mài)系統,促銷(xiāo)食品及套餐。為顧客提供點(diǎn)餐服務(wù)。
任職要求:
1、有處理突發(fā)事情的`能力,對電影業(yè)報有極大的熱情。
2、工作積極努力,認真負責,細致耐心;高度的責任感和工作熱情,良好的團隊協(xié)作精神。
影院崗位職責6
職責描述:
1、負責影城各類(lèi)活動(dòng)美陳物料設計、制作,保管好影城宣傳品資料;
2、當地媒體關(guān)系的日常維護及媒體對接,保證媒體報道的.數量;
3、拓寬影城各種售票渠道,如電子商務(wù)網(wǎng)站,提高訪(fǎng)問(wèn)量,會(huì )員數和活躍度;
4、影城自媒體平臺影訊維護,影城微信、微博、本地論壇維護。'
任職要求:
1、設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有從事市設計工作經(jīng)驗;熟悉photoshop、pagemaker等設計軟件;
3、具備良好的溝通能力、市場(chǎng)策劃設計能力、獨立工作能力強,有良好的邏輯分析和設計能力;
4、積極進(jìn)取踏實(shí)負責的工作態(tài)度,強烈的團隊合作意識。
影院崗位職責7
任職資格:
1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2.1年以上工作經(jīng)驗(店面管理、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、培訓考勤),具備連鎖業(yè)態(tài)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮(連鎖影院、連鎖餐飲、連鎖便利店商超、連鎖酒店等)
3.責任心強,熱愛(ài)電影相關(guān)工作,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè)。
崗位職責:
1.所轄影院的日常經(jīng)營(yíng)管理工作;
2.完成公司下達的`各項業(yè)績(jì)指標;
3.保全所轄影院的資金資產(chǎn),并對公司經(jīng)營(yíng)技術(shù)資產(chǎn)的保護和保密承擔責任;
4.所轄影院?jiǎn)T工管理工作,負責本店員工的績(jì)效管理、招聘管理、人員異動(dòng)管理等;
5.維護所轄影院一切對外公共關(guān)系,建立良好合作并培養良好關(guān)系;
6.影院所有重大突發(fā)狀況的處理。
影院崗位職責8
職責描述:
1、負責日常的員工管理、值班管理,值班中的.人員分配、調動(dòng)及崗位檢查;
2、負責現場(chǎng)控制、客訴及突發(fā)事件的處理,做好影城運營(yíng)過(guò)程中的消防安全工作,確保影城營(yíng)業(yè)期間的整體安全性;
3、協(xié)助營(yíng)運經(jīng)理進(jìn)行本部門(mén)員工的崗位培訓、監督及評估等工作;
4、協(xié)助營(yíng)運經(jīng)理進(jìn)行票房收入、貨、款、票等物料的統計、交接及管理,并按時(shí)完成每日運營(yíng)報表并上報;
5、按照排班做好日常資金核對,盤(pán)點(diǎn)及管理工作。
任職要求:
1、酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、酒店、快速消費或服務(wù)行業(yè)崗位管理經(jīng)驗,影城相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有良好的團隊管理技能及應變能力,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),工作踏實(shí)、認真,有較強的事業(yè)心和責任感;
4、能適應綜合工時(shí)制倒班。
影院崗位職責9
一、全面負責影院的經(jīng)營(yíng)管理工作
1、依據公司各項任務(wù)指標要求,分解制定影院及各部門(mén)工作目標及行動(dòng)計劃,并監督落實(shí)完成影院的市場(chǎng)推廣計劃的制定、實(shí)施及監督,制定影院當地目標市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略;
二、負責影院日常事務(wù)管理工作
1、承擔排片、票價(jià)體系制訂,組織明星見(jiàn)面會(huì )安排的第一責任人,加強影院品牌的知名度及企業(yè)形象推廣;
2、負責與各種媒體及政府職能部門(mén)關(guān)系維護;
3、負責影院管理團隊組建、培訓并領(lǐng)導團隊提高工作績(jì)效,完善服務(wù);
4、監督影院各類(lèi)銷(xiāo)售管理工作;
5、監督影院商品損耗管理,各種設施設備的清潔保養及維護,安全保障工作(特別是消防安全保障);
6、領(lǐng)導處理影院緊急突發(fā)事件;
三、負責影院與公司總部各部門(mén)的溝通協(xié)調工作
1、配合總部財務(wù)部完善影院財務(wù)管理,掌握影院的財務(wù)狀況及各項支出情況;協(xié)助督促影城各部門(mén)每月上報總部的.各類(lèi)報表,并對各類(lèi)報表的真實(shí)性負責;
2、與總部積極溝通,定期總結并匯報影院經(jīng)營(yíng)管理情況,并完成總部交辦的其他工作
四、經(jīng)驗要求
1、3年以上連鎖門(mén)店管理工作經(jīng)驗,有2年以上影院?jiǎn)蔚旯芾斫?jīng)驗者優(yōu)先;精通團隊管理、客戶(hù)管理、商品管理、營(yíng)運管理,熟悉門(mén)店店務(wù)的各項流程的制定與執行;
2、具備較強的團隊管理能力和溝通協(xié)調能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
3、具備較強的獨立處理突發(fā)事件的能力;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩重,工作細心,責任心強。
影院崗位職責10
一、崗位職責
1、負責影城電影宣傳品的接收、搭建、撤除;
2、負責影城宣傳品的`設計、保管和相關(guān)檔案管理工作;
3、落實(shí)、執行影城營(yíng)銷(xiāo)方案、活動(dòng)宣傳和推廣工作;
4、負責影城網(wǎng)站、微博、公眾號等網(wǎng)絡(luò )平臺的日常運營(yíng)、維護;
5、輪流負責值班經(jīng)理工作
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、崗位任職要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或廣告、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )意和策劃能力;有良好的美術(shù)功底、審美能力和獨特的創(chuàng )意,
3、熟練操作PS、AI等平面設計軟件。
4.有較強的團隊意識、良好的合作態(tài)度、執行力、領(lǐng)悟力、責任心和溝通能力。
5、面試時(shí)帶上個(gè)人作品(平面設計圖、視頻)。
影院崗位職責11
崗位職責
1、電影院保潔員崗位職責
1、保持影城內,公共區域衛生清潔;
2、每場(chǎng)電影結束后,清理影廳內地面,保持地面清潔無(wú)灰塵;
3、保持衛生間的清潔;
4、保存好清潔用具,如有損壞或需要補充應及時(shí)上報值班經(jīng)理。
影院崗位職責12
工作職責:
1)負責影院的市場(chǎng)宣傳和活動(dòng)策劃;
2)負責影院市場(chǎng)策略制定和執行,并在執行過(guò)程中進(jìn)行修訂和調整;
3)對競爭對手市場(chǎng)行為進(jìn)行監測和數據分析;
4)負責影院品牌和相關(guān)服務(wù)產(chǎn)品的建設和包裝,能夠獨立撰寫(xiě)市場(chǎng)策劃方案;
5)與業(yè)務(wù)合作伙伴建立及保持良好長(cháng)期的.合作關(guān)系。
任職要求:
1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,為人正直、忠誠、思想敏捷、成熟穩重、善于溝通,注重執行力和創(chuàng )造力;
2)3年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗,有開(kāi)業(yè)活動(dòng)策劃及市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3)有影院市場(chǎng)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
影院崗位職責13
崗位職責:
1、針對影視文化行業(yè)及細分領(lǐng)域,進(jìn)行行業(yè)分析,提供優(yōu)質(zhì)項目信息,尋找和洽淡潛在目標項目;
2、負責完成目標項目的'BD,包括但不限于項目獲取、可行性研究,預測、分析投資價(jià)值和風(fēng)險;
3、參與投資項目談判,開(kāi)展項目盡職調查,制定投資方案,擬定投資協(xié)議等;
4、負責投資項目的實(shí)施,保證項目正常開(kāi)展;
5、監控管理受資企業(yè),提交項目跟蹤評價(jià)報告,并提出改進(jìn)和應對措施。
任職資格:
1、金融、投資、影視文化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,復合背景優(yōu)先;
2、具有5年以上相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資經(jīng)驗,有大型成功案例者優(yōu)先;
3、熟悉投資運作流程,具備對投資項目進(jìn)行調研、分析、投資、評估及監督實(shí)施的能力;
4、具有優(yōu)秀的行業(yè)分析能力、方案撰寫(xiě)能力、組織協(xié)調能力、商務(wù)談判能力;
5、具備比較強的全局觀(guān)、綜合管理能力、溝通協(xié)調能力;有在大型國有企業(yè)機構、總部從事股權投資管理者優(yōu)先。
影院崗位職責14
崗位職責:
1、根據項目開(kāi)業(yè)日期及工作節點(diǎn),制作項目開(kāi)業(yè)籌備工作時(shí)序表,并嚴格按照計劃執行;
2、擬定、完善和升級開(kāi)業(yè)籌備工作標準化手冊、各項開(kāi)業(yè)籌備工作指引文件;
3、結合投資報告及規劃方案,調整及落實(shí)各項規劃內容;
4、現場(chǎng)管理和監督項目建設結果與規劃方案和設計建設方案之間的差異問(wèn)題;
5、組建團隊、配合辦理相關(guān)證照;
6、項目基層服務(wù)人員及營(yíng)運部門(mén)管理人員培訓方案的`撰寫(xiě)與實(shí)施;
7、配合影業(yè)公司內部各部門(mén)的有關(guān)開(kāi)業(yè)籌備工作;
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、酒店管理,土木工程,機電等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、熟悉影院設計和建設規范等相關(guān)政策、法律法規;熟悉國內外行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)。
4、2年以上知名連鎖影城的開(kāi)發(fā)或經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗,3年以上類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗。
5、參與過(guò)影院開(kāi)業(yè)籌備工作,具備影院或房屋的設計、裝修、建設的經(jīng)驗,并能推動(dòng)落地實(shí)施。
6、有較強的溝通協(xié)作能力,并可適應頻繁出差;
7、工作認真仔細,高效執行力強;具有合規及風(fēng)險意識。
影院崗位職責15
1電影院值班經(jīng)理崗位職責
1、協(xié)助營(yíng)運經(jīng)理從事電影院日常管理工作,完成各項工作任務(wù);
2、負責現場(chǎng)值班管理工作,行使值班經(jīng)理職責,確保影院現場(chǎng)正常高效運作;
3、服從工作安排,完成其他工作任務(wù)。
2華夏天山影城值班經(jīng)理崗位職責
1、值班期間負責影城整體運行、工作秩序、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境設備設施安全,并就此對各職能部門(mén)進(jìn)行督查以及突發(fā)事件處臵。
2、認真執行經(jīng)理對影城工作要求,對影城計劃、組織、指揮、協(xié)調、管理全面配合,及時(shí)向總經(jīng)理做出請示或匯報。
3、督導員工遵守影城規章制度,執行行業(yè)服務(wù)規范,嚴格崗位操作規程,保持影城各方面工作處于良好狀態(tài)。
4、督促落實(shí)影城有關(guān)決策、計劃實(shí)施。
5、做好各部門(mén)各組室聯(lián)系、溝通和協(xié)調工作。
6、負責督促和檢查安全防范工作,保證影城安全生產(chǎn);如遇突發(fā)重大事故,負責啟動(dòng)實(shí)施應急預案。
7、根據影城制訂各項規章制度和工作質(zhì)量標準,檢查各部門(mén)員工工作并做好記錄,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并處理解決問(wèn)題,收集觀(guān)眾意見(jiàn),解決觀(guān)眾投訴,努力彌補可能會(huì )產(chǎn)生不良后果,改進(jìn)工作質(zhì)量,提高服務(wù)水平。
8、認真完成上級交辦各項任務(wù)。
9、每日工作細項:
早開(kāi)店:督促并檢查衛生、檢查好影城所屬設備安全并保證穩定工作, 12:00統一開(kāi)班前會(huì )議,通知當班員工注意事項(包括上映影片、有無(wú)包場(chǎng)、最近活動(dòng)等)
早班:安排好本班次員工休息與用餐時(shí)間、每一個(gè)小時(shí)崗位巡查一次并做好記錄(包括衛生間) 交接班:與晚班值班經(jīng)理交接相關(guān)事宜,待晚班經(jīng)理開(kāi)完班前會(huì )后,確認晚班人員已到崗通知票務(wù)員與賣(mài)品售貨員下線(xiàn)并結帳(填寫(xiě)值班經(jīng)理報表單),機務(wù)與場(chǎng)務(wù)下班。
晚班接班:與早班值班經(jīng)理交接,提前十分鐘確認各崗位人員到崗情況,開(kāi)班前會(huì )議通知當班員工注意事項(包括上映影片、有無(wú)包場(chǎng)、最近活動(dòng)等)
晚班:安排好本班次員工休息與用餐時(shí)間、每一個(gè)小時(shí)崗位巡查一次并做好記錄(包括衛生間)
晚閉店:給票務(wù)員及賣(mài)品售貨員下線(xiàn)結帳,協(xié)助賣(mài)品員工盤(pán)點(diǎn)貨品,備齊第二日上柜貨品,待所有影片放映結束后認真完成清場(chǎng)工作,注意場(chǎng)內衛生、觀(guān)眾離場(chǎng)情況、設備開(kāi)關(guān)情況。
10、除每日工作項之外值班經(jīng)理分為AB兩人,主要工作分配如下:
A:每日排片計劃、預告片及展架更新、票臺、賣(mài)品監督。
B:每周排班計劃、每月影城內宣傳活動(dòng)策劃、制定及總公司對接、場(chǎng)務(wù)機務(wù)監督。
3影院值班經(jīng)理崗位職責
1、制定營(yíng)運工作目標,控制運營(yíng)成本,帶領(lǐng)團隊,完成公司任務(wù)指標,加強日常營(yíng)運管理;
2、根據產(chǎn)品策略,對欄目及內容進(jìn)行合理規劃,參與公司業(yè)務(wù)分析、業(yè)務(wù)規劃制訂等;
3、協(xié)助總經(jīng)理控制整個(gè)影城成本、利潤和損耗,對每周、每月成本、利潤和損耗做細致分析,并提供總經(jīng)理整改方案;監督、指導值班經(jīng)理做好庫存管理、盤(pán)點(diǎn)管理及訂貨管理;
4、負責營(yíng)運部門(mén)員工(不含值班經(jīng)理)招聘與培養工作,制定員工培訓計劃,完成員工定期培訓與考核工作,做好人才儲備工作;
5、實(shí)施并管理影城各項促銷(xiāo)活動(dòng),根據總體銷(xiāo)售計劃,聯(lián)合供應商、提案策劃影城賣(mài)品部、后產(chǎn)品、書(shū)吧等促銷(xiāo)活動(dòng),在促銷(xiāo)管理中注重員工促銷(xiāo)意識、促銷(xiāo)技巧及標準化工作培養;
6、負責影城營(yíng)運安全,建立健全各項安全及突發(fā)事件緊急預案,避免各種違法犯罪行為發(fā)生;同時(shí)高度重視影城消防安全工作,檢查各種消防器材使用、維護情況;
7、負責影城各項固定資產(chǎn)管理,規范各部門(mén)崗位機器、設備日常操作、維護、保養工作,確保機器設備使用正常,保護公司資產(chǎn)安全;
8、監督及維護影城環(huán)境衛生、溫度、濕度、燈光、音響等運營(yíng)細節,為觀(guān)眾提供整潔、舒適觀(guān)影環(huán)境;
9、完成總經(jīng)理交辦其他工作。
4值班經(jīng)理崗位職責
1、嚴格遵守公司各項規章制度,并檢查各項制度執行情況。
2、認真執行和監督公司高層領(lǐng)導下達各項任務(wù),并及時(shí)有效地傳達給員工。
3、隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并根據公司情況提供好經(jīng)營(yíng)思路和方法。
4、負責員工崗位技能培訓及工作質(zhì)量考核。
5、制定詳細衛生標準和衛生計劃,并定時(shí)檢查各部門(mén)衛生情況。
6、加強員工崗上培訓和現場(chǎng)管理,確保細節服務(wù)質(zhì)量。
7、檢查員工儀容、儀表、并適當調整員工心態(tài)和積極性。
8、對重要設施、設備等要落實(shí)責任制,并隨時(shí)對其情況進(jìn)行檢查。
9、協(xié)調好各部們之間工作關(guān)系,要有原則性地妥善解決各種問(wèn)題。
10、嚴抓公司安全隱患,做好防火、防盜工作。
11、加強各基層領(lǐng)導工作責任心,并劃分其職責范圍。
12、盡量降低能源消耗及各種備品消耗,每日根據經(jīng)營(yíng)情況,隨時(shí)檢查各種消耗品數量。
13、與對班互相配合,避免兩班互相推卸責任,責任明確地做好交接班各項工作及記錄。
14、審閱各部門(mén)交接記錄和工作日志,及時(shí)處理發(fā)現問(wèn)題和意外事件。
15、對按摩、搓澡等人員按照公司統一規定進(jìn)行管理,提高服務(wù)質(zhì)量和衛生標準。
16、愛(ài)護公共財物,關(guān)心員工生活。定期找員工溝通,解員工思想動(dòng)態(tài),圍繞工作重點(diǎn)做好員工思想工作。
17、積極協(xié)助總經(jīng)理對各項工作進(jìn)行監督和檢查并及時(shí)提供各種有效反饋信息。
18、處理好客人投訴和各類(lèi)突發(fā)事件,確保以公司利益為重。
19、審閱每日消費報表和小票,并及時(shí)處理發(fā)現問(wèn)題。
20、隨時(shí)掌握每日經(jīng)營(yíng)狀況,制作日報表,并將每日經(jīng)營(yíng)細節和經(jīng)營(yíng)狀況以短信形式發(fā)送給上級領(lǐng)導。
21、做好員工考勤,合理安排休班,確保服務(wù)正常開(kāi)展。
22、提高主人翁意識,嚴抓浪費事件。
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