物業(yè)公司行政的崗位職責[必備]

　　在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家整理的物業(yè)公司行政的崗位職責，希望能夠幫助到大家。

物業(yè)公司行政的崗位職責1

　�、賲f(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利等人力資源制度建設;

　�、谪撠焼T工入職、離職、轉正、加薪、晉升、調動(dòng)手續的.辦理;

　�、劢�立、維護人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同;

　�、芨黜椖靠记诒O督，并按時(shí)做考勤統計匯總，出具月度考勤報表;

　�、輩f(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執行培訓計劃以及培訓效果的跟蹤、反饋;

　�、迒T工社會(huì )保險、意外險等相關(guān)事項;

　�、哳I(lǐng)導交辦的其他行政工作事項。

物業(yè)公司行政的崗位職責2

　　1、SMT工藝流程的確定和優(yōu)化；

　　2、新產(chǎn)品導入的跟進(jìn)，工藝條件的確定；

　　3、工藝檢查標準的制定和培訓；

　　4、產(chǎn)品重大品質(zhì)異常的跟進(jìn)分析和改善；

　　5、負責手機板卡的`直通率管控和提升；

　　6、客戶(hù)（包括下一道工序）的品質(zhì)投訴跟進(jìn)改善；

　　7、新設備和新工藝的預研；

　　8、產(chǎn)品作業(yè)指導書(shū)的制作和修訂的審核；

　　9、員工作業(yè)規范的確定和指導；

　　10、維修，返修統計分析，改良提案分析。

物業(yè)公司行政的崗位職責3

　　1、負責集團公司行政管理工作

　　2、負責對外政府部門(mén)和其他機構聯(lián)絡(luò )工作

　　3、負責辦公用品采購、相關(guān)發(fā)票審批工作

　　4、負責工廠(chǎng)綠化、衛生監督與管理

　　5、負責公寓樓物業(yè)管理工作

　　6、負責食堂、車(chē)輛、接待管理工作

物業(yè)公司行政的崗位職責4

　　1、負責項目員工招聘相關(guān)工作，包括簡(jiǎn)歷篩選、邀約面試、侯選人溝通等工作;

　　2、負責項目人員異動(dòng)手續辦理;

　　3、負責項目所有檔案管理;

　　4、負責對接分公司所屬行政人事主管，監督執行項目人事工作開(kāi)展;

　　5、負責收集所屬項目的上報資料文件，并匯總;

　　6、負責審核各項目月度工資及成本報表;

　　7、積極完成上級領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)。

物業(yè)公司行政的.崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、門(mén)店裝修施工工程進(jìn)度對接；（涉及到施工方進(jìn)度的跟進(jìn)、過(guò)程中與物業(yè)方的對接、與運營(yíng)部門(mén)的內部對接、與消防工程單位的對接）

　　2、對設備到場(chǎng)進(jìn)度的對接（電梯、空調、冷鏈、魚(yú)缸）

　　3、與物業(yè)方日常管理的'部分對接

　　4、門(mén)店相關(guān)巡查配合，會(huì )開(kāi)車(chē)

　　任職要求：

　　1、各項圖紙、原史材料的收集（裝修設計圖、水電施工圖、電梯土建圖等）能看懂cad，

　　2、操技能：ppt、word、exel

　　3、經(jīng)驗：在綜合辦公室該崗位2年經(jīng)上經(jīng)驗，如有同行業(yè)經(jīng)驗或物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，對接過(guò)消防、物業(yè)等相關(guān)事項，有條理有計劃

物業(yè)公司行政的崗位職責6

　　1、負責辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

　　2、負責上傳下達，配合其他部門(mén)各類(lèi)活動(dòng)及工作;

　　3、負責辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;

　　4、負責會(huì )議紀要和文字材料的管理;

　　5、負責固定資產(chǎn)管理;

　　6、負責辦公室的'日常管理工作。

　　7、保安、保潔管理;

物業(yè)公司行政的崗位職責7

　　1.負責公司日常行政工作的`運行，包括固定資產(chǎn)、辦公用品、檔案、綠植、保潔等的管理;

　　2.負責公司員工活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施、宣傳;

　　3.負責公司印章、執照管理、使用與變更;

　　4.負責新辦公區開(kāi)辦、裝修、搬遷與物業(yè)對接等工作;

　　5.負責行政費用預算、付款等相關(guān)事宜;

　　6.負責或協(xié)助各項行政接待、項目考察等工作。

物業(yè)公司行政的崗位職責8

　　1、部門(mén)行政事務(wù)和供應商的管理工作：包含保安管理、保潔、綠化、滅四害、垃圾清運等;

　　2、部門(mén)當月費用的核對、請款及分攤工作;

　　3、部門(mén)員工的'考勤OT加班制作及津貼補助統計工作;

　　4、完成領(lǐng)導安排的工作。

物業(yè)公司行政的崗位職責9

　　根據公司管理體系，完善片區管理體系、編制片區財務(wù)預算。

　　負責片區人力及行政事務(wù)的組織開(kāi)展及預算管控。

　　負責片區人事數據和行政數據的審核。

　　負責組織片區各部門(mén)擬定每月工作計劃和工作總結上報。

　　負責收集片區員工提出的合理化建議及外部信息，并按照程序進(jìn)行處理。

　　負責及時(shí)準確傳達上下級信息并及時(shí)跟蹤、匯報，正向協(xié)調各管理處、各部門(mén)間關(guān)系。

　　負責各管理處社區活動(dòng)、后勤工作的組織、開(kāi)展。

　　負責輔導、巡視、監督、檢查片區各部門(mén)工作。

　　建立、維護與外聯(lián)機構的.關(guān)系。

　　完成上級交辦的其他工作。

物業(yè)公司行政的崗位職責10

　　1、負責執行安排公司各項日常人事行政事務(wù)性工作;

　　2、負責公司人事招聘、入職培訓、簽訂勞動(dòng)合同、考勤請假管理、工資核算、離職管理等工作;

　　3、負責與勞動(dòng)機關(guān)、地方政府機構等相關(guān)事項的聯(lián)絡(luò )、接待工作;

　　4、協(xié)助項目經(jīng)理制定制度并監督執行，完成公司企業(yè)文化建設，組織各項員工福利活動(dòng);

　　5、具備良好的職業(yè)道德、思維敏捷、較強的`責任心、溝通能力、突發(fā)事件的處理應變能力強。

物業(yè)公司行政的崗位職責11

　　1、負責制定公司部門(mén)和項目的人員編制，主持并協(xié)助各部門(mén)和項目招聘工作的`開(kāi)展；

　　2、負責各部門(mén)和項目人員調動(dòng)溝通工作；

　　3、負責定期的人員培訓及考核工作；

　　4、負責員工訪(fǎng)談工作的安排管理，并進(jìn)行員工關(guān)系工作的開(kāi)展；

　　5、負責考勤管理；發(fā)布各類(lèi)通知；

　　6、負責各部門(mén)和項目薪酬績(jì)效考評核算；

　　7、各部門(mén)和項目的入離職檔案資料管理等基礎人事工作；

　　8、根據公司要求，制定具體規章制度并督辦執行；

　　9、完成領(lǐng)導交代的其他臨時(shí)性工作。

物業(yè)公司行政的崗位職責12

　　任職要求：

　　1、行政類(lèi)、人力資源類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、有2年以上行政人事后勤的工作經(jīng)驗;

　　3、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫(xiě)能力，較強的溝通協(xié)調以及語(yǔ)言表達能力;

　　4、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設備，具備基本的網(wǎng)絡(luò )知識;

　　5、身體健康、為人正直、踏實(shí)，工作積極主動(dòng)。

　　公司行政主管崗位職責范文3

　　1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試;

　　2、員工入職手續辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續簽與管理;

　　3、公司內部員工檔案的建立與管理;

　　4、負責與其他部門(mén)的協(xié)調工作，做好信息的上傳下達;

　　5、負責公司各部門(mén)的`行政后勤類(lèi)相關(guān)工作;

　　任職要求：

　　1、中專(zhuān)/以上學(xué)歷，有一年及以上相關(guān)人事行政工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、責任心強;有良好的團隊及服務(wù)意識;

　　3、學(xué)習力強、溝通能力好、有親和力;

物業(yè)公司行政的崗位職責13

　　1、完成公司行政條線(xiàn)管理規劃,協(xié)調各部門(mén)關(guān)系,積極配合做好內部管理工作;

　　2、統籌管理公司固定資產(chǎn)、工商管理、公共關(guān)系管理、檔案管理、后勤管理等業(yè)務(wù);

　　3、具有合理調配費用管控意識,對各類(lèi)費用進(jìn)行系統性分析和總結,并提出優(yōu)化方案;

　　4、維護公司各項規章制度的，執行與追蹤，負責公司各項規章制度的完善、推行;

　　5、了解勞動(dòng)法相關(guān)法規，熟悉人力資源招聘、培訓及薪酬版塊，能高效組建項目團隊;

　　6、熟悉固定資產(chǎn)管理，采購及招投標流程。

物業(yè)公司行政的.崗位職責14

　　各崗位職責

　　1人事行政部經(jīng)理職責

　　崗位名稱(chēng):人事行政部經(jīng)理

　　年齡:30歲以上

　　崗位條件

　　項目基本條件理想條件

　　文化程度大專(zhuān)以上學(xué)歷本科學(xué)歷,高級職稱(chēng)

　　資歷從事相關(guān)工作六年以上從事相似崗位工作三年以上

　　個(gè)人素質(zhì)1、對整套科學(xué)的人力資源開(kāi)發(fā)、規劃、招聘、培訓、考核體系有相當理解并熟練運用。

　　2、熟悉政府各部門(mén)辦事程序和相關(guān)法律法規。

　　3、具備公關(guān)能力和獨立的事務(wù)處理能力。

　　4、具創(chuàng )造性思維,電腦操作水平熟練,文筆、口才、氣質(zhì)佳。1、精通現代經(jīng)濟技術(shù)理論和人力資源科學(xué)管理方法。

　　2、精通一門(mén)外語(yǔ)。

　　健康情況良好,能正常工作精力充沛,能適應超時(shí)工作

　　崗位職責

　　1、參與公司相關(guān)計劃與規章制度的編制及執行;

　　2、審核本部門(mén)工作計劃,落實(shí)到具體執行人員。并對計劃的達成過(guò)程進(jìn)行監控;

　　3、公司內部、外部人事、勞資關(guān)系的協(xié)調和相關(guān)事務(wù)的辦理和審批;

　　4、人事規章制度的規劃、制定、檢查與修訂,各部門(mén)人員崗位編制管理;

　　5、員工人事及檔案工作管理;

　　6、員工培訓與考核管理;

　　7、勞動(dòng)合同與勞動(dòng)爭議管理;

　　8、向領(lǐng)導提供人事、培訓、考核、勞資的數據信息及工作分析報告;

　　9、處理公司內部員工的投訴并進(jìn)行溝通;

　　10、調整各部門(mén)人員配置,使分工協(xié)作合理;

　　11、處理重要的內部或外部事務(wù)。

　　工作關(guān)系

　　直接上級總經(jīng)理直接下級人事助理、行政秘書(shū)等。

　　權力范圍1、公司各類(lèi)人員的人事任免唯一發(fā)布權;

　　2、公司各類(lèi)人員工資晉級唯一發(fā)布權;

　　3、部門(mén)管理、人員分配、崗位配置決策權;

　　4、公司章程和領(lǐng)導授予的其他權力。

　　2人事助理職責

　　崗位名稱(chēng):人事助理年齡:25歲以上

　　崗位條件

　　項目基本條件理想條件

　　文化程度大專(zhuān)文化程度或中級以上職業(yè)技術(shù)資格本科以上學(xué)歷,高級以上職稱(chēng)

　　資歷二年以上人事管理經(jīng)驗從事相關(guān)工作三年以上

　　個(gè)人素質(zhì)1、熟悉各類(lèi)勞動(dòng)法律法規。

　　2、熟悉相關(guān)政府職能機構的辦事程序。

　　3、交際能力強、應變能力好,思維敏捷。

　　4、具備一定的管理能力,電腦操作熟練。有豐富的人事管理、行政管理經(jīng)驗,協(xié)調、溝通能力強。

　　健康情況良好,能正常工作精力充沛,能適應超時(shí)工作

　　崗位職責

　　1、執行人事行政部經(jīng)理下達的各項指令任務(wù),并匯報工作進(jìn)展;

　　2、執行公司各項規章制度和配合公司其它部門(mén)的日常人事管理工作;

　　3、依公司人力需求,在各人才市場(chǎng)建立招募渠道,搜集掌握最新人力資源信息,及時(shí)、高質(zhì)招聘到合格人才;

　　4、員工招聘、入職、離職、轉正、調動(dòng)、獎懲、晉級、員工社保、暫住證等工作流程的管理、作業(yè);

　　5、與各政府相關(guān)部門(mén)保持有效溝通,根據公司發(fā)展需要及時(shí)辦理各項業(yè)務(wù);

　　6、做好人事行政部的本職工作,兼顧本部門(mén)與公司各部門(mén)的協(xié)調、溝通工作,落實(shí)上級領(lǐng)導的各項工作任務(wù)及人事制度、勞資咨詢(xún)工作;

　　工作關(guān)系

　　直接上級人事行政部經(jīng)理直接下級無(wú)

　　權力范圍1、針對本部門(mén)工作的建議權及監督權。

　　2、人事檔案資料的歸檔及查閱權。

　　3采購員職責

　　崗位名稱(chēng):采購員年齡:23歲以上

　　崗位條件

　　項目基本條件理想條件

　　文化程度大專(zhuān)文化程度或中級以上職業(yè)技術(shù)資格本科以上學(xué)歷,高級以上職稱(chēng)

　　資歷有采購工作經(jīng)驗從事相關(guān)工作二年以上

　　個(gè)人素質(zhì)1、熟悉物品采購基本程序。

　　2、依照各部門(mén)填報需采購物品進(jìn)行市場(chǎng)調查,熟悉物品市場(chǎng)價(jià)格。

　　3、熟悉物品質(zhì)量驗收及辦理入庫流程。

　　4、對物品報銷(xiāo)程序熟悉。有豐富的.采購、管理經(jīng)驗。

　　健康情況良好,能正常工作精力充沛,能適應超時(shí)工作

　　崗位職責

　　1、收集、調查市場(chǎng)物品價(jià)格,依據調查結果確定合格供應商;

　　2、對各部門(mén)上報采購物品及時(shí)調查市場(chǎng)價(jià)格并報財務(wù)部核對;

　　3、配合倉庫將采購物品分類(lèi)入庫或及時(shí)辦理領(lǐng)料單;

　　4、將各部門(mén)每月上報的《物品采購審批表》整理存檔,以備查驗;

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

　　工作關(guān)系

　　直接上級人事行政部經(jīng)理直接下級無(wú)

　　權力范圍1、有對物品采購作市場(chǎng)調查權;

　　2、有采購資料查閱權。

　　4行政秘書(shū)職責

　　崗位名稱(chēng):行政秘書(shū)年齡:23-28歲

　　崗位條件

　　項目基本條件理想條件

　　文化程度大專(zhuān)文化程度或中級以上職業(yè)技術(shù)資格本科以上學(xué)歷,高級以上職稱(chēng)

　　資歷文秘專(zhuān)業(yè)或漢語(yǔ)言專(zhuān)業(yè)從事相關(guān)工作三年以上

　　個(gè)人素質(zhì)1、形象氣質(zhì)佳,有較高的文筆表達能力,文字功底深。

　　2、交際能力強,應變能力好。有豐富的寫(xiě)作經(jīng)驗,工作協(xié)調、溝通能力強。

　　健康情況良好,能正常工作精力充沛,能適應超時(shí)工作

　　崗位職責

　　1、日常行政發(fā)文的起草、校對、發(fā)放、歸檔、整理;

　　2、工作例會(huì )的準備、會(huì )議記錄、督促各部門(mén)會(huì )議任務(wù)的完成;

　　3、負責公司公關(guān)接待工作;

　　4、負責部門(mén)各類(lèi)文件,資料的歸檔、整理工作。

　　5、協(xié)助人事行政部經(jīng)理開(kāi)展各項工作。

　　工作關(guān)系

　　直接上級人事行政部經(jīng)理直接下級網(wǎng)絡(luò )管理員

　　權力范圍有對公司行政發(fā)文的查閱權、檔案管理權。

　　5網(wǎng)絡(luò )管理員職責

　　崗位名稱(chēng):網(wǎng)絡(luò )管理員年齡:20-28歲

　　崗位條件

　　項目基本條件理想條件

　　文化程度高中以上文化程度大專(zhuān)文化程度

　　資歷從事網(wǎng)絡(luò )、電腦管理二年以上三年以上工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡(luò )管理員上崗證

　　個(gè)人素質(zhì)1、對網(wǎng)絡(luò )有一定的認識,能獨立完成局域網(wǎng)建設及日常維修。

　　2、熟悉電腦維修、保養。

　　3、性格忠厚,為人誠實(shí),心細。有豐富的網(wǎng)絡(luò )創(chuàng )建、維修、保養等經(jīng)驗。

　　健康情況良好,能正常工作精力充沛,能適應超時(shí)工作

　　崗位職責

　　1、負責公司外網(wǎng)、局域網(wǎng)的建立與維護;

　　2、各部門(mén)網(wǎng)絡(luò )之間的建立及日常保養工作。

　　3、及時(shí)收集與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的信息;

　　4、各部門(mén)辦公室電腦的保養維修。

　　5、完成領(lǐng)導交給其它任務(wù)。

　　工作關(guān)系

　　直接上級行政秘書(shū)直接下級無(wú)

物業(yè)公司行政的崗位職責15

　　1. 嚴格執行公司規章制度認真履行其工作職責。

　　2. 負責員工入離職手續、異動(dòng)手續、勞動(dòng)合同簽訂的辦理。

　　3. 負責員工紙版檔案和電子版檔案的管理和數據更新。

　　4. 根據招聘計劃，通過(guò)各種招聘渠道，積極配合上級展開(kāi)招聘工作。

　　5. 負責每月核查、制作全員考勤匯總表。

　　6. 負責配合上級進(jìn)行月度工作計劃、總結等的統計制作。

　　7. 協(xié)助上級進(jìn)行文件的掃描和管理。

　　8. 負責固定資產(chǎn)、辦公用品的.管理、發(fā)放與盤(pán)點(diǎn)工作。

　　9. 完成上級交代的其他工作。

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