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連鎖經(jīng)營(yíng)管理個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
其實(shí)良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，自己如何如何出色，以及獲得過(guò)怎樣的成就，以及可以為招聘企業(yè)帶來(lái)哪些幫助，看似質(zhì)量比較高的簡(jiǎn)歷，其實(shí)很大一部分內容都是沒(méi)有根據的。求 職者不敢列舉出實(shí)際的工作能力，原因不過(guò)是他們在吹噓能力上比較出色而已，一旦真正進(jìn)入職場(chǎng)那么這種謊言也就會(huì )不攻自破，故而在這種情況下，我們若是不想 使招聘方反感，那么必要的實(shí)際工作能力一定要書(shū)寫(xiě)出來(lái)，只有如此，才能夠顯現出它實(shí)用性的一面來(lái)。
團隊的合作是否融洽，也會(huì )嚴重影響到一家企業(yè)的正常運轉，能力再出色的求職者一旦進(jìn)入職場(chǎng)后無(wú)法與同事進(jìn)行良好的合作溝通，他們多少也會(huì )因此而被招聘企業(yè)反感，故而簡(jiǎn)歷的制作不應該僅僅將能力表現出來(lái)，我們還需要對一些比較重要的協(xié)調問(wèn)題進(jìn)行概述，只有全面的人才，才能夠在步入職場(chǎng)后，發(fā)揮出更全面，更優(yōu)質(zhì)的能力。
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個(gè)人信息
yjbys
國 籍： 中國
目前住地： 天津 民 族： 漢族
戶(hù) 籍 地： 遼寧 身高體重： 176 cm 90 kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 28 歲
培訓認證： 人才測評：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位： 生產(chǎn)經(jīng)理/車(chē)間主任：生產(chǎn)主管、總裁助理/總經(jīng)理助理、廠(chǎng)長(cháng)/副廠(chǎng)長(cháng)：
工作年限： 7 職 稱(chēng)： 高級
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 一個(gè)月
月薪要求： 5000--8000 希望工作地區： 廣州 廣州 廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：沈陽(yáng)***公司 起止年月：2007-04 ～ 2010-04
公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備
擔任職務(wù)： 生產(chǎn)經(jīng)理(IE管理)
工作描述： 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù)。
2.貫徹落實(shí)本部崗位責任制和工作標準，密切與營(yíng)銷(xiāo)、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;
3.負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實(shí)施執行;
4.負責組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。定期組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會(huì )，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核;
5.負責牽頭召開(kāi)公司每周一次調度會(huì )，與營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;
6.配合技術(shù)開(kāi)發(fā)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力;
7.負責抓安全生產(chǎn)、現場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護、環(huán)境保護專(zhuān)項工作;
8.負責做好生產(chǎn)統計核算基礎管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時(shí)編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設備等有關(guān)統計報表;
10.強化調度管理�？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節約能源、節約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本;
離職原因：
公司名稱(chēng)：鞍鋼旗下本溪市**鋼鐵集團 起止年月：2003-07 ～ 2007-04
公司性質(zhì)： 國有企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設備
擔任職務(wù)： 生產(chǎn)主管(UEP)
工作描述： 1、負責按公司生產(chǎn)計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成本車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)。
2、負責本車(chē)間質(zhì)量計劃指標的分解和實(shí)施。負責本車(chē)間產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制。負責本車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量的穩定和提高。
3、負責本工序產(chǎn)品及上工序移交產(chǎn)品的保管、倒運管理工作。
4、負責本車(chē)間生產(chǎn)設備的維護、使用，確保其正常運作。
5、負責本車(chē)間質(zhì)量記錄的設計、使用管理工作。
6、負責本車(chē)間糾正，預防措施計劃的編制及實(shí)施。
7、負責本車(chē)間內部各項管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導書(shū)的編制、修訂完善工作。
8、負責本車(chē)間的各項基礎管理工作。如：現場(chǎng)管理、安全文明生產(chǎn)、報表、原始記錄管理等工作。
9、負責本車(chē)間生產(chǎn)成本的控制，達到降低損耗，提高效益的目的。
10、負責本車(chē)間的崗位設置、崗位定員、人員分配及班組長(cháng)的任用。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 中國國際金融學(xué)院
最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士 畢業(yè)日期： 2007-07-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 企業(yè)管理 第二專(zhuān)業(yè)： 連鎖經(jīng)營(yíng)管理
培訓經(jīng)歷：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
1999-07 2003-07 沈陽(yáng)鐵路機械學(xué)校 機電工程 中專(zhuān)
2003-07 2007-07 中國國際金融學(xué)院 企業(yè)管理 本科
2005-07 2009-07 首都國際經(jīng)貿學(xué)院 連鎖經(jīng)營(yíng)管理 本科
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國語(yǔ)水平： 一般 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
一 優(yōu)秀的工作協(xié)調和管理能力，具較強執行力，能做好溝通協(xié)調工作，較強的分析、解決問(wèn)題能力，思路清晰，有條理;
二 7年的現代企業(yè)管理模式理論和實(shí)踐經(jīng)驗積累，在生產(chǎn)現場(chǎng)管理、業(yè)務(wù)流程管理等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗;能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂(lè )觀(guān).熟悉車(chē)間與倉庫管理,并能有效目標化與量化管理。
三 擅長(cháng)對相應制造行業(yè)的制造工程&生產(chǎn)等項目的統籌&管理;擅長(cháng)組建有效的工作團隊，特別在新項目&新產(chǎn)品的導入方面;組建引導相應的團隊成員設立其職業(yè)規劃目標，并對其過(guò)程進(jìn)行引導和績(jì)效評估; 擅長(cháng)應用目視化KANBAN方法來(lái)引導制造過(guò)程的改善;引入相應的激勵制度，以提高全體成員工作積極性，達到提高生產(chǎn)效率;
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