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職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文 職業(yè)規劃范文怎么寫(xiě)
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，我們又有了新的工作，請好好規劃今后的職業(yè)發(fā)展道路。什么樣的職業(yè)規劃才是好的職業(yè)規劃呢？以下是小編為大家整理的職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文 職業(yè)規劃范文怎么寫(xiě)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
企業(yè)需要一個(gè)完整的規劃，個(gè)人也同樣需要一個(gè)職業(yè)的規劃，如果個(gè)人沒(méi)有規劃，就很難有清晰的就業(yè)方向。這也是為什么在面試時(shí)HR經(jīng)常會(huì )提出的，他們需要的是一個(gè)目標清晰、做事有計劃的人。
但很多應屆畢業(yè)生在剛出來(lái)面試找工作的時(shí)候，根本沒(méi)有考慮到“職業(yè)規劃”這一層面的東西，所以很多同學(xué)也因為這個(gè)問(wèn)題答不出來(lái)而影響了面試的結果。
那么在被問(wèn)及職業(yè)規劃時(shí)，應當如何回答才較為妥當呢？畢老師告訴大家，這樣回答最加分：
如何回答“職業(yè)規劃”？
回答：
我希望從現在開(kāi)始，五年之內能夠在目前申請的這個(gè)職位上沉淀下來(lái)，通過(guò)不斷的努力后，最好能有幾次晉升，希望可以從培訓助理做到培訓主管，最后成為培訓經(jīng)理甚至是行業(yè)內出色的培訓專(zhuān)家。未來(lái)的五年，不管是向上提升，還是在企業(yè)內橫向調動(dòng)，對我個(gè)人來(lái)說(shuō)，希望找到一家愿意做相互投入的企業(yè)待上一段時(shí)間。希望我的加入可以給公司帶來(lái)更大的商業(yè)價(jià)值，同時(shí)我也希望自己能夠在企業(yè)的平臺上得到進(jìn)一步的職業(yè)能力提升。
效果及分析：
真誠的表述和對自己明確的定位讓HR覺(jué)得你很是培訓助理的不二人選，同時(shí)也充分表現出她對自己的職業(yè)定位以及發(fā)展路徑是十分清晰的，因而會(huì )讓你在眾多應聘者中脫穎而出，順利拿到了這個(gè)offer。
專(zhuān)家點(diǎn)評：
其實(shí)求職面試遠沒(méi)有想象中那么難。能夠做好工作的人，并不一定能找到好的工作，找到好工作的人，是那些會(huì )找工作的人。所以，不管就業(yè)環(huán)境多惡劣，也不論面試中的提問(wèn)如何復雜，如果你對自己有著(zhù)明確的職業(yè)定位和清晰的發(fā)展目標，掌握求職中的游戲規劃，你會(huì )發(fā)現找工作其實(shí)很簡(jiǎn)單。
如何做“職業(yè)規劃”？
給自己的職業(yè)定位
“我不知道自己做什么”是職場(chǎng)大忌，很容易讓領(lǐng)導產(chǎn)生不信任感。在面試時(shí)，有一個(gè)清晰的職業(yè)定位，圍繞著(zhù)這個(gè)定位闡述職業(yè)規劃將會(huì )有的放矢。
職能*行業(yè)=職業(yè)。職業(yè)定位體現你今后準備從事的那份工作和行業(yè)。職業(yè)定位是職業(yè)規劃的核心，是首先要解決的問(wèn)題。所以在回答職業(yè)規劃師先要分析自我的職業(yè)定位。
三個(gè)定位角度
一個(gè)準確的職業(yè)定位要從三個(gè)維度十五個(gè)要素提煉。這三個(gè)維度分別是職業(yè)取向系統，包括性格、興趣、價(jià)值觀(guān)、需要、使命；商業(yè)價(jià)值系統，包括知識、技能、天賦、經(jīng)歷、人脈；職業(yè)機會(huì )系統，包括宏觀(guān)、產(chǎn)業(yè)、組織、職業(yè)、家庭。
在面試時(shí)，先簡(jiǎn)要分析個(gè)人認為最重要的幾項要素，再分析企業(yè)最重視的商業(yè)價(jià)值系統，不僅會(huì )讓面試官更深入地了解自己，也能為面試官留下定位準確、認知清晰的好印象。
職業(yè)規劃三步法
在分析完職業(yè)規劃的核心--職業(yè)定位后，還需要討論職業(yè)目標與發(fā)展通道等關(guān)鍵因素。
目標設定要分為長(cháng)中短期目標，遵循“SMART”原則。通道設計在面試中則是體現為選擇這家公司及這個(gè)部門(mén)。
這樣一份簡(jiǎn)單的職業(yè)規劃分析出來(lái)了，它不僅可以大大提高面試的成功率，更能指導自己今后的工作。畢老師建議：選擇工作是兩廂情愿的買(mǎi)賣(mài)。個(gè)人為組織創(chuàng )造價(jià)值，組織為個(gè)人提供發(fā)展平臺，雙贏(yíng)才能形成有效循環(huán)。職業(yè)規劃是將兩者聯(lián)系在一起的重要手段，所以馬虎不得。
人的職業(yè)生涯是一個(gè)漫長(cháng)的過(guò)程。我們將其劃分為不同的階段，明確每個(gè)階段的目標，指定不同的奮斗計劃，盡可能的適應未來(lái)的世界。職業(yè)規劃越細致，方向越明確，走的彎路越少。一份行之有效的職業(yè)規劃將會(huì )受用終生。
切記：一份好的職業(yè)規劃，應對自己負責，認真對待，糊弄是害人害己。
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