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權益部面試如何應對

時(shí)間:2022-10-17 09:37:44 如何面試 我要投稿

權益部面試如何應對

  其實(shí),不管是什么樣的面試,問(wèn)的問(wèn)題都差不多,萬(wàn)變不離其宗,都有規律可尋。以下是小編收集整理的權益部面試如何應對,歡迎大家分享。

權益部面試如何應對

  情景一:你適應力強嗎?

  主考官:你今天為什么不穿西裝?

  回答一:我平常就不穿西裝,所以今天也不穿。(錯誤,抗拒穿西裝,容易給人任性、長(cháng)不大的印象。)

  回答二:我昨天本想買(mǎi)一套西裝,但路上發(fā)現兩套很好的書(shū),于是花掉了準備買(mǎi)西裝的錢(qián)。(不理想,即使要找理由,也不能給人耍嘴皮子的感覺(jué)。)

  回答三:我從未穿過(guò)西裝,但如果這個(gè)工作需要穿,我會(huì )考慮置辦一套。(可以,至少表現出自己的可塑性。)

  解析:其實(shí),穿不穿西裝不是重點(diǎn),主考官主要想知道你對公司規則的反應。完全順從固然不好,叛逆性十足也不理想,最好的態(tài)度應是保持彈性,以大局為重。

  情景二:你是“搗蛋分子”嗎?

  主考官:這是一份充滿(mǎn)創(chuàng )意的工作,需要逆向思維能力。請問(wèn)從小到大,你做過(guò)最搗蛋、最讓父母頭痛的事是什么?

  回答一:我一直是好學(xué)生、乖小孩,沒(méi)做過(guò)壞事,也沒(méi)想過(guò)去做壞事。(錯誤,太乖的孩子通常沒(méi)什么創(chuàng )意)

  回答二:我常胡思亂想,和朋友堆一整天積木也不累。上學(xué)時(shí),我也曾參加過(guò)火箭社、演講社,但不曾做過(guò)什么破壞性的事,也不認為做壞事才能體現創(chuàng )意。(正確)

  回答三:我是個(gè)好動(dòng)兒,喜歡發(fā)明東西,常把家里的瓶瓶罐罐拿來(lái)實(shí)驗,或把空木箱子改裝成唱機和音箱。好在得過(guò)幾次科學(xué)實(shí)驗獎,才沒(méi)有被父母處罰。(正確)

  解析:考官已強調這是一份需要創(chuàng )意的工作,所以回答自己喜歡胡思亂想、參加社團、玩積木、研究實(shí)驗、得到科學(xué)獎等,都可以加分。相對來(lái)說(shuō),太乖巧老實(shí)的孩子,就顯得不知變通,不合考官的心意。

  情景三:你有無(wú)潛力可挖?

  主考官:我覺(jué)得你太乖、太聽(tīng)話(huà)了,恐怕不合適這個(gè)職位。要知道,我們經(jīng)常會(huì )遇到一些很難纏的客戶(hù)。

  回答一:再難纏的客戶(hù)也要講道理,我覺(jué)得這跟個(gè)性無(wú)關(guān)。再說(shuō),乖巧聽(tīng)話(huà)也是優(yōu)點(diǎn)吧。(不理想。這不是主考官要的答案,也不宜否定主考官判斷。)

  回答二:我顯得內向是因為我善于傾聽(tīng),愿意把發(fā)言機會(huì )多留給別人,但并不表示我不善言詞,需要時(shí)我也能侃侃而談。(不錯,能讓考官覺(jué)得你潛力無(wú)窮。)

  解析:如果能讓主考官意識到,盡管他在刁難你、試探你,但你不以為意,也不會(huì )被動(dòng)地挨打,因為你有涵養和信心,是一個(gè)強者。

  情景四:你興趣廣泛?jiǎn)?

  主考官:你對最近流行的事物好像知道得不多?

  回答一:我只知道流行的歌手和演員。(不理想。知道的范圍太窄。)

  回答二:流行音樂(lè )、戲劇、電影、文藝活動(dòng)、消費新知,我都很喜歡,不知道你想問(wèn)哪方面的流行事物?(厲害,主動(dòng)出擊,暗示對方自己興趣廣泛。)

  解析:注重創(chuàng )意和流行的公司,大多希望員工能隨著(zhù)社會(huì )脈動(dòng)前進(jìn),時(shí)尚感強。有意讓面試官知道自己興趣廣泛,是最高明的招術(shù)。

  情景五:你忠誠度夠高嗎?

  主考官:你的學(xué)歷很高,為什么愿意屈就這個(gè)工作呢?

  回答一:目前我沒(méi)有更好的工作機會(huì ),而貴公司在業(yè)界聲譽(yù)不錯,學(xué)習機會(huì )也多。(錯誤,任何公司都不想成為“新兵訓練所”。)

  回答二:我很喜歡這份工作,不在乎是否屈就。至于我的三張學(xué)歷證書(shū),你挑一個(gè)合適的,其余的就請忘了它吧。(正確,自信又有創(chuàng )意。)

  解析:面試官擔心求職者只是拿公司當跳板,所以求職者要表達十足的誠意,答案還要創(chuàng )意十足,才能讓主考官耳目一新。

  拓展:學(xué)生會(huì )權益部面試問(wèn)題

  1、 你對學(xué)生會(huì )是怎么看的?對于權益部你有什么想法?

  2、 如果你這次沒(méi)有進(jìn)入權益部,你會(huì )有什么想法?

  3、 你為什么要加入權益部?(判斷 溝通能力和口才) 你對權益部了解有多少?

  4、 我們這個(gè)部的工作很需要耐心和良好的溝通能力,你能做過(guò)來(lái)么?

  5、 你學(xué)習任務(wù)緊嗎?你學(xué)習那么緊,還進(jìn)來(lái)學(xué)生會(huì )干嗎? (加入部門(mén)的目的)

  6、 你怎么處理學(xué)習與工作的關(guān)系?如果學(xué)習與工作發(fā)生沖突你會(huì )怎么處理?(應變能力)

  7、 你怎么協(xié)調部門(mén)中各成員之間的關(guān)系?(處事能力)

  8、 你進(jìn)入權益部后有什么設想?(看有無(wú)目標)

  9、 你進(jìn)入權益部后的第一件事情會(huì )做什么?

  10、 你哪方面比較擅長(cháng)?(口才、電腦技術(shù)、體育方面優(yōu)秀者優(yōu)先考慮)

  11、 你覺(jué)得你在這個(gè)部門(mén),可以負責哪方面的工作? (工作能力)

  12、 對于一項工作,你愿意個(gè)人完成還是團體合作?

  13、 你不喜歡的人是什么樣子的',如果部門(mén)內部出現你不喜歡的人,你如何處理?

  14、 你在大一階段有沒(méi)有擔任什么職務(wù),這些工作對你影響?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的是什么?

  15、 談?wù)勀銓嘁娌康恼J識?

  16、 你進(jìn)學(xué)生會(huì )的目的是什么?

  17、 談?wù)勀銓W(xué)生會(huì )的理解和認識?

  18、 如果你進(jìn)了權益部,怎么處理好學(xué)習和工作,干部和學(xué)生的關(guān)系?

  19、 談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動(dòng)的經(jīng)驗和教訓!

  20、 對你影響最深的一句話(huà)!

  21、 你對你的大學(xué)有何規劃?

  22、 自己的優(yōu)缺點(diǎn)為何?

  23、 你有什么業(yè)余愛(ài)好?

  24、 你認為應該怎樣擴大權益部在學(xué)生中的影響力?

  25、 談一談你的一次失敗經(jīng)歷!

  26、 對權益部的工作,你有哪些可預見(jiàn)的困難?

  27、 與上級意見(jiàn)不一是,你將怎么辦?

  28、 你希望與什么樣的上級(同事)共事?

  29、 你認為校學(xué)生會(huì )和各院的學(xué)生會(huì )存在著(zhù)什么區別呢?

  30、 與各位競爭對手相比,你覺(jué)得你比他們優(yōu)勝從而能夠留下來(lái)嗎?他們有什么方面比不上你呢?(自我認知)

  31、 你的部長(cháng)有一個(gè)不好的甚至是錯誤的決定讓你執行,你是知道有不妥的,你會(huì )怎么做?

  32、 怎樣理解“責任心”這個(gè)詞?

  33、 最能概括你自己的三個(gè)詞是什么?你是一個(gè)什么樣的人?

  34、 你覺(jué)得權益部可以為你帶來(lái)什么?

  35、 你覺(jué)得自己可以為權益部帶來(lái)什么?

  36、 你認為應該怎樣擴大權益部在學(xué)生中的影響力?

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