- 相關(guān)推薦
外企面試的職位核心要素
職位三個(gè)核心要素
職位能力素質(zhì)（Competencies）是應聘者是否具備工作所需的基本能力素質(zhì)和職業(yè)素養。如：所學(xué)知識、智能水平、工作經(jīng)驗、工作主動(dòng)性、人際關(guān)系等，能力的培養是和真正不斷地吸收新知識、新經(jīng)驗密不可分的，是人生的閱歷和長(cháng)者的傳授相結合的。只有不斷充實(shí)自己，才能贏(yíng)在各個(gè)起跑點(diǎn)上。
衡量一個(gè)職位主要有三個(gè)核心要素，這是面試時(shí)最重要的采分點(diǎn)，占80~90%.這是企業(yè)為了實(shí)現其戰略目標、獲得成功，而對應聘者所具備的職業(yè)素養、能力和知識的綜合要求。面試時(shí)，著(zhù)重考察應聘者“怎樣表現自己（How it is performed）”。
話(huà)題緊扣以下三方面來(lái)展現自己的優(yōu)勢：
1.專(zhuān)業(yè)技能（Professional Skill）：
應聘者是否具備工作所需的專(zhuān)業(yè)技能。這是考核應聘者長(cháng)期技術(shù)訓練和知識積累的結果。面試時(shí)主要考察你是否適合這項工作。
例13：I：What make you think you would be a success in this position？
�。闳绾沃滥隳軇偃芜@份工作？）
這是考察你能力的最常見(jiàn)問(wèn)題。首先要確定這個(gè)問(wèn)題的重點(diǎn)在哪里。既然面試官提到“有什么資格”，你肯定要圍繞“資格”來(lái)做文章：
A：I graduated from Beijing University in 2003，and hold a Bachelor of Science degree in Computer Science.Therefore，I have a firm knowledge background in this field.My graduate school training combined with my internship should qualify me for this particular job.I am sure I will be successful.
�。ㄎ�2003年畢業(yè)于北京大學(xué)，獲計算機專(zhuān)業(yè)學(xué)士學(xué)位。所以在此領(lǐng)域我有很扎實(shí)的基本功。我在研究所的訓練，加上實(shí)習工作，使我適合這份工作。我相信我能成功。）
例14：I：How do you rate yourself as a professional？（你如何評估自己是位專(zhuān)業(yè)人員呢？）
A：With my strong academic background，I am capable and competent.I think you run it needs am an like me.
�。☉{借我良好的學(xué)術(shù)背景，我可以勝任自己的工作，而且我認為自己很有競爭力。
我想，貴單位需要象我這樣的人才。）
經(jīng)你介紹自己的學(xué)歷背景，面試官對你開(kāi)始感興趣了，因為你所學(xué)的東西正是他們所需要的。
2.工作成就，業(yè)績(jì)（achievements）
外國公司面試喜歡用事實(shí)說(shuō)話(huà)，為了證明你的能力，你可以把過(guò)去的經(jīng)歷聯(lián)系起來(lái)，說(shuō)明你曾經(jīng)為以前的公司解決過(guò)跟現在雇主所面臨的類(lèi)似問(wèn)題，最好用數字說(shuō)話(huà)。
例15：I：Why do you think you are qualified for this position？
�。銥楹斡X(jué)得你有資格做這個(gè)職位？）
A：I have finished three new projects，and I am sure I can apply my experience to this position.
�。ㄎ乙呀�(jīng)完成三個(gè)新項目，我相信我能將我的經(jīng)驗用在這份工作上。）
3.工作經(jīng)驗（working experience）：
對口的經(jīng)驗是目前各用人單位特別重視的一點(diǎn)，考核應聘者是否做過(guò)空缺職位的相關(guān)工作，并積累了相關(guān)的經(jīng)驗，是否熟悉該項業(yè)務(wù)流程的運做，能否以最快的速度投入到工作中去，并帶來(lái)新的思路和方法。主考官看到你的經(jīng)驗當然為你加分，所以，你下一步要談出自己的工作經(jīng)驗：
例16：I：Do you think you are the right person for the job？
�。阏J為你是這個(gè)職位的最佳人選嗎？）
這時(shí)，你要給他一個(gè)最簡(jiǎn)單、最明確、最自信的答復，同時(shí)給出理由：
A：Yes.Be cause I do believe that my qualifications and experience perfectly match what you are looking for.I have the experience you are looking for，and think I will be one of the be stin this field.
�。ㄊ堑�。因為我確信我的素質(zhì)和經(jīng)驗能夠很好地滿(mǎn)足貴公司的需要。我有貴公司所需要的東西，并且自信我能成為這個(gè)領(lǐng)域中最優(yōu)秀的員工之一。
例17：I：Why do you think you are qualified for this position？
�。銥楹斡X(jué)得你有資格做這個(gè)職位？）
A：I have spent the last 3 years working specially in this field.I think I can bring a lot of experience and knowledge with me.With my qualifications and experience，I feel I am hardworking，responsible and diligent in any project I undertake.Your organization could benefit from my analytical and interpersonal skills.
�。ㄎ以谶@個(gè)領(lǐng)域內干過(guò)3年，我想我能將我的知識與經(jīng)驗帶給貴公司。依我的資格和經(jīng)驗，我覺(jué)得我對所從事的每一個(gè)項目都很努力、負責、勤勉。我的分析能力和與人相處的技巧，對貴單位必有價(jià)值。）
用這樣的句式，讓面試人認為你是站在他們的立場(chǎng)上說(shuō)話(huà)，在替他們的發(fā)展考慮問(wèn)題，于是更容易接受你。當面試人在審視你究竟能不能勝任此職時(shí)，參照的標準已不再是他心目中的標準，而是你列舉的理由。你有扎實(shí)的知識基礎、有相關(guān)的經(jīng)驗、富有自信心及吃苦耐勞的品性。主考官不選擇你，還能選擇誰(shuí)呢？
【外企面試的職位核心要素】相關(guān)文章：
責任：優(yōu)秀企業(yè)文化的基礎和核心要素03-22
企業(yè)員工的職位薪酬模式探討03-24
組織要素與要素管理三維度03-28
論生產(chǎn)要素03-24
工作績(jì)效七要素03-23
建立以財務(wù)管理要素為核心的財務(wù)管理理論體系之構想03-18
高考把握色彩三要素11-23