晉升并非惟一的通道

我們�？匆�(jiàn)迷路的蜻蜓在房間里拼命地飛向玻璃窗，但總是“碰壁而回”。其實(shí)，旁邊的門(mén)是開(kāi)著(zhù)的，只因那邊看起來(lái)沒(méi)有這邊亮，它就不想去試試那個(gè)門(mén)。

    在職業(yè)發(fā)展的道路上，很多人何嘗不是如此。有很多職場(chǎng)人士將升為組織中的最高階層當作惟一目標，時(shí)刻瞄準頂頭上司的職位，翹首以待、焦急難耐，上演了一幕幕像迷路蜻蜓一樣的悲劇。殊不知，晉升并非職業(yè)發(fā)展的惟一通道。一位人力資源管理專(zhuān)家曾說(shuō)過(guò)：“職業(yè)計劃不應僅僅集中在晉升機會(huì )上，應著(zhù)重于實(shí)現心理上的成功。因為，組織中從來(lái)都沒(méi)有足夠的職位使每個(gè)人的升遷成為現實(shí)�！币虼�，你必須發(fā)現職場(chǎng)的其他通道。

    通道之一：橫向發(fā)展

    就是我們通常所說(shuō)的“平調”。如果一個(gè)人頻繁地被“平調”，那么一般會(huì )有兩種可能：要么即將被提升了，作為提升前的鍛煉；要么是升遷無(wú)望，領(lǐng)導照顧，勉強安置。上述的第二種可能固然可悲，但第一種即將被提升的“平調”最好也能在同上級的溝通中多一些主動(dòng)的選擇，這樣才能更好地得到新崗位的鍛煉。

    國內某知名家電集團公司的一位年輕人力資源部副經(jīng)理來(lái)向我咨詢(xún)他的職業(yè)發(fā)展問(wèn)題。他的職業(yè)發(fā)展方向是通過(guò)五至八年的努力成為公司的人力資源總監。但是根據公司的慣例，人力資源總監往往還需市場(chǎng)部門(mén)的經(jīng)驗。而目前公司一直沒(méi)有給他市場(chǎng)部門(mén)工作的機會(huì )。因為，如果按照正常情況，將他調到市場(chǎng)部至少要擔任副經(jīng)理（平調），而市場(chǎng)部目前這個(gè)職位并不空缺。我問(wèn)他是否曾經(jīng)考慮過(guò)以比副經(jīng)理低半級的業(yè)務(wù)主辦身份調過(guò)去？他說(shuō)從來(lái)沒(méi)有這樣考慮過(guò)。當他按這個(gè)思路嘗試過(guò)之后，很快調動(dòng)成功。后來(lái)沒(méi)過(guò)半年就被提拔為市場(chǎng)部經(jīng)理。

    通道之二：擴展工作

    即便在一個(gè)比較成熟的企業(yè)里，崗位說(shuō)明書(shū)制定得較為細致，也難以涵蓋所有的工作內容和責權范圍；更何況市場(chǎng)狀況瞬息萬(wàn)變，過(guò)去的職責和要求可能已不能適應新形勢的變化。然而，這也為我們發(fā)揮自己的強項和意愿提供了可能。

    有一位剛畢業(yè)的大學(xué)生被安排到了財會(huì )部門(mén)。但他卻非常喜歡文字工作，非常想調到負責文字工作的綜合部。為了創(chuàng )造機會(huì )，他除了履行賬務(wù)處理的基本職責外，還通過(guò)認真的財務(wù)分析，短短兩年內在企業(yè)內刊上發(fā)表了十多篇很有見(jiàn)地的論文，為企業(yè)決策提供參考。結果本部門(mén)因為他的這項創(chuàng )造性的工作得到表彰，他自己也因為這項成績(jì)而被調到總裁辦公室專(zhuān)門(mén)從事文字工作。

    通道之三：重新開(kāi)始

    有一位做副校長(cháng)已經(jīng)十年的女士，在工作的過(guò)程中越來(lái)越感覺(jué)到自己其實(shí)不喜歡管理別人，于是她毅然放棄了校長(cháng)的職位。在很多人眼里，她選擇了倒退，但她自己卻不這樣認為。她離開(kāi)了管理層，重新去一線(xiàn)全身心教學(xué)———這正是為什么最初她成為教師的原因。最后她成為當地遠近聞名的高級教師，她在工作中也感到了極大的成就和快樂(lè )。

    當然，要想知道重新開(kāi)始是否明智，應先問(wèn)一下自己：如果我后退一步去了另一個(gè)環(huán)境，能在人生的某些重要方面比以前得到更多嗎？我愿意接受和現在相同或比現在更低的薪水去嘗試一份與現在不同的工作嗎？后退一步將怎樣幫我發(fā)揮真正喜歡的技能？

    通道之四：理性跳槽

    在嘗試了上面的種種方式之后，你依然覺(jué)得在現在的組織中無(wú)法實(shí)現你的抱負，如果你只有選擇離開(kāi)，那么在做到下面所說(shuō)的之后再走不遲：直到你能夠清晰地陳述你追求的東西，并且對于一些新的機遇也進(jìn)行了全面的調查。如果你必須走，確定你的離開(kāi)是為了尋找到更好的東西，而非“負氣而去”。

    總而言之，目標更長(cháng)遠一點(diǎn)，眼界更寬一點(diǎn)，努力更多一點(diǎn)，職業(yè)發(fā)展之路可能就會(huì )更順利更成功一點(diǎn)。

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