關(guān)于天津市領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件
根據《失業(yè)保險條例》（國務(wù)院令第258號）對失業(yè)保險費繳納的規定，城鎮企業(yè)事業(yè)單位應按照本單位工資總額的百分之一到一點(diǎn)五繳納失業(yè)保險費。單位職工按照本人工資的百分之零點(diǎn)五繳納失業(yè)保險費。城鎮企業(yè)事業(yè)單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險費。
《失業(yè)保險條例》規定：失業(yè)保險基金由下列各項構成：
�。ㄒ唬┏擎偲髽I(yè)事業(yè)單位、城鎮企業(yè)事業(yè)單位職工繳納的失業(yè)保險費；
�。ǘ┦I(yè)保險基金的利息；
�。ㄈ┴斦a貼；
�。ㄋ模┮婪{入失業(yè)保險基金的其他資金。
失業(yè)保險待遇是由失業(yè)保險金、醫療補助金、喪葬補助金和撫恤金、職業(yè)培訓和職業(yè)介紹補貼等構成。失業(yè)保險待遇中最主要的是失業(yè)保險金，失業(yè)人員只有在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間才能享受到其他各項待遇。
�。ㄒ唬┦I(yè)人員具備下列條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金
1、失業(yè)前所在單位和本人按照規定參加失業(yè)保險，且累計繳納失業(yè)保險費滿(mǎn)一年；
2、非因本人意愿中斷就業(yè)；
3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。
�。ǘ┓且虮救艘庠钢袛嗑蜆I(yè)包括下列情形
1、依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動(dòng)合同的；
2、由用人單位依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條解除勞動(dòng)合同的；
3、用人單位依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十六條規定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；
4、由用人單位提出解除勞動(dòng)合同或者被用人單位辭退、除名、開(kāi)除的；
5、勞動(dòng)者本人依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條規定解除勞動(dòng)合同的；
6、法律、法規、規章規定的其他情形。
�。ㄈ┦I(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的'期限，依據其失業(yè)前用人單位和本人累計繳納失業(yè)保險費的時(shí)間計算
1、失業(yè)前累計繳費滿(mǎn)1年不滿(mǎn)3年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)為6個(gè)月；
2、失業(yè)前累計繳費滿(mǎn)3年不滿(mǎn)5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)為12個(gè)月；
3、失業(yè)前累計繳費滿(mǎn)5年不滿(mǎn)10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)為18個(gè)月；
4、失業(yè)前累計繳費10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長(cháng)為24個(gè)月。
失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時(shí)間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限合并計算，最長(cháng)為24個(gè)月。
�。ㄋ模┦I(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有以下情形之一的，自次月開(kāi)始停止享受失業(yè)保險待遇
1、重新就業(yè)的；
2、應征服兵役的；
3、移居境外的；
4、無(wú)正當理由，拒不接受公共就業(yè)服務(wù)機構介紹就業(yè)的；
5、享受基本養老保險待遇的；
6、法律、行政法規規定的其他情形。
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