遼寧2015城鎮居民基本醫療保險補助
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遼寧：城鎮居民基本醫療保險補助提高至380元
2月2日，遼寧人力資源和社會(huì )保障工作會(huì )議在沈陽(yáng)召開(kāi)。本網(wǎng)從會(huì )議上了解到，遼寧今年將繼續提高城鎮居民基本醫療保險政府補助標準，由每人每年320元提高到380元。
2014年，遼寧企業(yè)養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育保險參保人數分別達到1674.3萬(wàn)人、2387.2萬(wàn)人、664.3萬(wàn)人、902.5萬(wàn)人和783.2萬(wàn)人。按10%標準為全省524萬(wàn)企業(yè)退休人員調整基本養老金，月人均增加184元，調整后全省月人均養老金2033元。整合新型農村養老保險和城鎮居民養老保險兩項制度，建立全省統一的城鄉居民養老保險制度。城鄉居民養老保險基礎養老金標準由每人每月55元提高到70元，超過(guò)全國平均水平。全面建立城鎮居民大病保險制度，取消了大病保險的`最高支付限額。繼續提高城鎮居民醫保政府補助標準，由年人均280元提高到320元。提高工傷保險待遇水平，一級工傷人員傷殘津貼、生活護理費和供養親屬撫恤金標準分別提高150元、120元和70元，分別達到2000元、1570元和920元。
2015年，遼寧將繼續提高企業(yè)退休人員基本養老金標準，繼續提高城鎮居民基本醫療保險政府補助標準，由每人每年320元提高到380元。推進(jìn)省內異地居住人員就醫直接結算試點(diǎn)，解決部分異地居住人員資金墊付和往返報銷(xiāo)負擔。
本網(wǎng)還了解到，2014年，遼寧全省實(shí)名制就業(yè)101.7萬(wàn)人，新增就業(yè)70.7萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)率3.38%,控制在年初目標4.3%以?xún)�。全省高校畢業(yè)生總體就業(yè)率95.1%。全省扶持創(chuàng )業(yè)帶頭人1.7萬(wàn)人，帶動(dòng)就業(yè)11.6萬(wàn)人。全省引進(jìn)國外技術(shù)管理專(zhuān)家1240人次、文教專(zhuān)家1902人次、經(jīng)濟專(zhuān)家2.1萬(wàn)人次，4名外國專(zhuān)家獲“中國政府友誼獎”，30名外國專(zhuān)家獲“遼寧友誼獎”。全年招錄公務(wù)員6663人。規范公務(wù)員津貼補貼，縮小區域間收入分配差距，98%的縣區公務(wù)員津貼補貼達到所在市同職人員標準。全省勞動(dòng)合同簽訂率92%，企業(yè)集體合同簽訂率78%。20.1萬(wàn)戶(hù)企業(yè)進(jìn)行勞動(dòng)用工備案，涉及職工694.9萬(wàn)人。發(fā)布2014年企業(yè)工資指導線(xiàn)，確定企業(yè)貨幣工資增長(cháng)上線(xiàn)為17%，基準線(xiàn)為12%，下線(xiàn)為5%。企業(yè)高溫補貼發(fā)放標準提高至每月200元。
2015年遼寧就業(yè)工作目標是：實(shí)名制就業(yè)80萬(wàn)人，新增就業(yè)40萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)率控制在4.3%以?xún)�。繼續做好公開(kāi)遴選和聘任制公務(wù)員試點(diǎn)。穩慎推進(jìn)機關(guān)事業(yè)單位工資收入分配制度改革，完善機關(guān)事業(yè)單位工資制度，降低津貼補貼所占比例，提高基本工資在工資收入中的比重，注重向基層傾斜。啟動(dòng)縣以下機關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行、職級與待遇掛鉤制度改革，適當提高基層公務(wù)員工資收入水平。
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