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小學(xué)工會(huì )主席述職報告
時(shí)間流逝得如此之快，就算追也追不到，回顧這段時(shí)間的工作，你有什么成長(cháng)呢？是時(shí)候認真地寫(xiě)一份述職報告了。那么什么樣的述職報告才是有效的呢？下面是小編整理的小學(xué)工會(huì )主席述職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
小學(xué)工會(huì )主席述職報告1
20xx年來(lái)，自己在學(xué)校黨政的領(lǐng)導下，團結廣大教職工，以三個(gè)代表重要思想為指導，圍繞學(xué)校的中心任務(wù)，認真履行工會(huì )職能，積極做好本職工作，在推進(jìn)學(xué)校發(fā)展、構建和諧校園等方面作出了積極努力，并取得了一定的成績(jì)�，F將自己一年來(lái)的工作匯報如下。
�。ㄒ唬┘訌妿煹陆ㄔO力度，提高全體教職工的思想素質(zhì)
1、配合學(xué)校黨、政，以鄧小平理論、“三個(gè)代表“重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指針，組織廣大教職工學(xué)習理論，以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，引導廣大教職工與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng )先爭優(yōu)，強師德轉作風(fēng)，追求卓越，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境，構建和諧社會(huì )做出了貢獻。
2、為了進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設，我們開(kāi)展“加強師德修養規范從教行為”專(zhuān)項整治活動(dòng)，引導和組織教職工認真學(xué)習了五條禁令，開(kāi)展了師德自查自糾活動(dòng)，強化了“加強師德養規范從教行為”，使遵守法規、法紀成為每一位教師的自覺(jué)行為，進(jìn)一步提高了廣大教師道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強廉潔從教意識。
�。ǘ┙夥潘枷�，創(chuàng )先爭優(yōu)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境
按照教體局關(guān)于開(kāi)展營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境和師德師風(fēng)整治教育活動(dòng)的要求，我校積極響應，及時(shí)制訂了活動(dòng)方案并精心組織實(shí)施。
在活動(dòng)中我校組織領(lǐng)導到位，宣傳發(fā)動(dòng)到位，學(xué)習討論到位，尋策問(wèn)計到位，分析檢查到位，整改實(shí)踐到位。通過(guò)學(xué)習討論、交流研討、分析檢查、整改落實(shí)等靈活多樣的形式，引導黨員干部和全體教職工充分認識開(kāi)展活動(dòng)的意義，進(jìn)一步解放思想，立足崗位，創(chuàng )先爭優(yōu)。
并切實(shí)讓活動(dòng)進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)師生頭腦，把創(chuàng )先爭優(yōu)作為學(xué)校思想政治教育的重要內容，融入到工會(huì )組織的各種活動(dòng)中，融入到教育教學(xué)活動(dòng)中，務(wù)求實(shí)效。
�。ㄈ﹫猿中�(wù)公開(kāi)，實(shí)施民主管理和民主監督
我校高度重視校務(wù)公開(kāi)工作，建立了以黨、政、工、教職工代表參加的校務(wù)公開(kāi)監督組。監督組成員就財務(wù)管理、教師考核、職稱(chēng)評審和評優(yōu)評先等方面進(jìn)行監督。
凡事關(guān)教職工切身利益的事項及學(xué)校的重大決策都必須公開(kāi)。一年來(lái)，學(xué)校根據有關(guān)文件精神，以高度負責的`態(tài)度遵照規范程序，按照制度全面實(shí)施校務(wù)公開(kāi)，設置公開(kāi)欄，公開(kāi)舉報電話(huà)，設置舉報的信箱，自覺(jué)接受社會(huì )、家長(cháng)、全校師生的監督，并且建立校務(wù)公開(kāi)制度和檔案。
校務(wù)公開(kāi)使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解，發(fā)揚教職工的主人翁精神，全面調動(dòng)了教職工參與學(xué)校管理的積極性，增強了教職工參與管理的意識。
�。ㄋ模╅_(kāi)展文體活動(dòng)，豐富教職工的文化生活
積極組織教師參加文體活動(dòng)。
平時(shí)，我們利用元旦、春節、三八節、五一節、六一節，積極組織教職工開(kāi)展豐富多彩、不同形式的文體活動(dòng)，不但活躍了教師文體生活，也增強了學(xué)校與學(xué)校之間的橫向溝通與交流，加強合作，促進(jìn)良好的學(xué)校文化建設，豐富教師的課余生活，還為教師提供了一個(gè)展示自己，不斷提高的機會(huì )，而且顯示了教工積極樂(lè )觀(guān)的精神狀態(tài)，充分調動(dòng)了全校教師的積極性，增強了集體意識，加強了團結，溝通了感情，也使教師的精神面貌煥然一新，為更好地實(shí)現學(xué)校工會(huì )“聚人心，促發(fā)展”的工作目標。
�。ㄎ澹┙Y合實(shí)際開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。
根據教體局的安排，我們按照市教體局有關(guān)文件精神，在大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境活動(dòng)中，我們利用春節、教師節結合實(shí)際開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，以此表達我們關(guān)愛(ài)有病和困難教師的心意，顯示學(xué)校黨政工組織對教師的關(guān)懷。
另外我們還對退休教師、老黨員進(jìn)行慰問(wèn)，與他們談心交流，了解他們的生活情況，傾聽(tīng)他們的想法和需求，幫助他們解決生活和工作中的實(shí)際困難。
（六）牢記宗旨，廉潔自律
認真學(xué)習關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設的有關(guān)文件精神，嚴格遵守《廉政準則》及各項規章制度，立足崗位把實(shí)現好，維護好，發(fā)展好廣大教職工的根本利益，作為思考問(wèn)題和開(kāi)展工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，時(shí)刻把黨和人民的利益放在首位。做到了堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。
存在不足：
開(kāi)拓創(chuàng )新的精神還需要進(jìn)一步加強。
以上是半年年來(lái)學(xué)校工會(huì )工作的匯報，雖然取得了一定的成績(jì)，但與上級的要求還有一定差距，與領(lǐng)導對我們的期望還有許多不足。
我會(huì )堅定信心扎實(shí)工作，努力學(xué)習創(chuàng )新思路，使工會(huì )工作再上新臺階。
小學(xué)工會(huì )主席述職報告2
一年來(lái)，在上級工會(huì )和校長(cháng)室、校黨委的領(lǐng)導下，我能夠帶領(lǐng)工會(huì )一班人，出色地完成了工會(huì )工作。同時(shí)又用心參與并負責小學(xué)部南校區的籌建工作，克服困難，排除干擾，確保工程進(jìn)度。目前進(jìn)展順利�，F將一年來(lái)的工作小結如下。
一、用心參加政治學(xué)習，努力提高思想素質(zhì)。
一年來(lái)，我能夠堅持參加各項政治學(xué)習和政治活動(dòng)。認真學(xué)習黨的十八大文件精神，學(xué)習、實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，關(guān)心時(shí)事政治，關(guān)心國家大事。始終以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準來(lái)要求自己，使自己的言行與黨中央持續高度一致。
今年暑期，用心參加暑期學(xué)習班的各項活動(dòng)，并帶領(lǐng)工會(huì )一班人，認真學(xué)習省政府的“五嚴規定”精神。并用心配合學(xué)校，采取有效措施，在多個(gè)小區巡回檢查，嚴厲禁止有償家教。
二、以身作則，努力做好工會(huì )工作。
身為工會(huì )主席，我時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己，起到表率作用。帶好工會(huì )一班人，出色地完成了工會(huì )工作任務(wù)，多次受到上級工會(huì )及有關(guān)部門(mén)的表彰，其成績(jì)得到了校長(cháng)室和校黨委的肯定，也贏(yíng)得了全體教職工的一致贊譽(yù)。
一年來(lái)，工會(huì )主要做了這樣一些工作。
�。ㄒ唬﹫猿中�(wù)公開(kāi)，用心發(fā)揮工會(huì )的監督職能。
1、開(kāi)好教代會(huì )。
每年一次的教職工代表大會(huì )是工會(huì )的一項重要工作。
在大會(huì )召開(kāi)之前，工會(huì )將學(xué)校即將實(shí)施的有關(guān)重大決策向全體教職工公布，并征求意見(jiàn)。然后以代表提案的形式將意見(jiàn)匯總，提交大會(huì )討論透過(guò)，本次教代會(huì )共收到提案72份，學(xué)校對教代會(huì )代表的提案做到件件有答復，事事有回音。這一舉措增強了教職工參與民主管理的意識，加強了學(xué)校的民主建設。
今年11月初，我們就組織發(fā)放教代會(huì )代表提案表，利用近一個(gè)月的時(shí)間，讓代表們撰寫(xiě)提案，為學(xué)校工作獻計獻策。12月20日，召開(kāi)了五屆七次教代會(huì )，完成了會(huì )議既定的各項議程。
2、召開(kāi)教職工座談會(huì )，傾聽(tīng)群眾呼聲。
今年上學(xué)期的2月1日、2月2日及2月18日下午和本學(xué)期的9月2日、3日、9日下午，工會(huì )組織召開(kāi)了一、二、三年級教師代表座談會(huì )。2月17日還召開(kāi)了35周歲以下的青年教師代表座談會(huì )。
會(huì )上，老師們對學(xué)校的教育教學(xué)、教師及學(xué)生的管理、后勤服務(wù)工作等方面提出了許多寶貴的意見(jiàn)和推薦。工會(huì )將這些資料整理匯總后報校長(cháng)室，作為領(lǐng)導決策時(shí)的參考。
3、堅持實(shí)行校務(wù)公開(kāi)。
學(xué)校工會(huì )全面貫徹落實(shí)上級部門(mén)關(guān)于校務(wù)公開(kāi)的意見(jiàn)精神，用心推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，增加學(xué)校工作的透明度，維護廣大教職工的知情權。
學(xué)校的各項工作如評優(yōu)、職稱(chēng)晉升、教學(xué)管理、德育及班主任工作、財務(wù)收費、年度考核等方面狀況，都以校務(wù)公開(kāi)的`形式向全校教職工公開(kāi)，有時(shí)用信息形式予以公布。
此外，學(xué)校舉行的各項招投標工作，工會(huì )都派專(zhuān)人全程參加，規范操作程序。定期對學(xué)校收支狀況進(jìn)行民主理財，杜絕違規收支，及時(shí)公布理財結論。不定期對學(xué)校領(lǐng)導班子和中層以上干部進(jìn)行民主測評，對領(lǐng)導干部起到警醒、監督作用。
4、主動(dòng)參與學(xué)校的各項管理工作。
�、賦x年2月26日，工會(huì )起草了《禮貌辦公室評比條例》，并從3月份起，每周對各辦公室進(jìn)行衛生檢查，將檢查結果進(jìn)行公布。對衛生狀況差的辦公室進(jìn)行通報批評，并限期整改。在學(xué)期結束會(huì )上對15個(gè)優(yōu)秀辦公室進(jìn)行了表彰獎勵。
�、趚x年2月20日及11月3日，組織校民主理財小組，對學(xué)校的行政帳目進(jìn)行審核，并作出審核結論。
�、�4月1日，組織全校女教職工進(jìn)行“雙月查”。
�、�4月22日，協(xié)助校黨委評選寧中學(xué)首屆“十佳青年教師”。xx等10位老師榜上有名。
�、�9月20日，工會(huì )向每個(gè)辦公室發(fā)放了體溫計及體溫測量登記表，對有患甲型HINI流感嫌疑的教職工進(jìn)行實(shí)時(shí)監控。
�。ǘ⿻r(shí)刻為教職工著(zhù)想，解決他們的實(shí)際困難，全力把工會(huì )建成溫暖的職工之家
1、8月，我校離休老干部xx去逝，工會(huì )代表教育局、學(xué)校全力幫忙其家庭排憂(yōu)解難，為其親友安排食宿等，極力幫忙處理好后事，得到了周老家人的高度贊譽(yù)。
9月，我校骨干教師xx老師因病去世。工會(huì )能全力協(xié)助校長(cháng)室處理秦加旺老師喪事。
事后，工會(huì )向一校三區全體師生員工發(fā)出倡議，為xx老師的家屬捐款。倡議發(fā)出后，得到了用心響應，共收到捐款123840。5元，由吳校長(cháng)等校領(lǐng)導同工會(huì )一齊將師生員工的一片深情轉交至秦老師家屬手中。
2、暑假期間，工會(huì )向一校三區900名教職工發(fā)放免費體檢表；為23名考取高校的教職工子女送上賀信及賀禮；工會(huì )多次登門(mén)，與實(shí)驗小學(xué)、縣幼兒園聯(lián)系教職工子女入幼兒園、小學(xué)讀書(shū)問(wèn)題，最終解決了20名教職工子女入學(xué)問(wèn)題。
為了解決部分教師因子女分數不夠不能到中本部高中就讀的實(shí)際困難，工會(huì )在吳校長(cháng)的指示下，走訪(fǎng)了鄰近所有的四小學(xué)，了解兄弟學(xué)校對這類(lèi)問(wèn)題的處理辦法，并提出相關(guān)推薦。最后經(jīng)教育局批準，30多名教師子女不僅僅如愿入學(xué)，還免除了他們除代辦費以外的一切費用。
3、探望病人和參加教職工及其家庭的婚喪喜慶是工會(huì )工作的主要資料之一。
一年來(lái)，探望了xx老師、xx老師等22位病人，參加了xx等16位青年教師的婚禮，吊唁了xx等13位教職工親屬。
4、3月3日，工會(huì )為離退休老同志辦理縣老干部活動(dòng)中心活動(dòng)證，把對老同志的關(guān)愛(ài)落實(shí)到具體行動(dòng)之中。并用心向學(xué)校推薦，為老年活動(dòng)中心添置娛樂(lè )設施，增加活動(dòng)項目，以豐富離、退休老同志的業(yè)余文化生活。
5、20xx年元月31日，召開(kāi)迎新春離、退休教職工茶話(huà)會(huì )，吳校長(cháng)出席會(huì )議并匯報了學(xué)校xx年工作實(shí)績(jì)，以及新一年的工作思路。聽(tīng)取了老同志對學(xué)校各方面工作的意見(jiàn)和推薦。
小學(xué)工會(huì )主席述職報告3
工會(huì )是職工群眾自己的組織，只有想職工所想、全心全意的為職工辦事說(shuō)話(huà)，并把引導與服務(wù)緊密地結合起來(lái)，才能取得廣大職工的信任，才能使大家自覺(jué)自愿地關(guān)心工會(huì )工作，參與工會(huì )活動(dòng)。
因此，我校工會(huì )委員會(huì )長(cháng)期以來(lái)本著(zhù)從職工利益出發(fā)，為職工服務(wù)，急職工所急的原則，正面引導職工開(kāi)展學(xué)習、工作，充分發(fā)揮教職工主人翁意識，進(jìn)一步提高教職工的整體素質(zhì)，大膽進(jìn)行教學(xué)改革，在工作中解放思想，更新觀(guān)念，勇于開(kāi)拓進(jìn)取，為創(chuàng )建兩個(gè)文明做貢獻。
在教育工會(huì )及學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下一年的工作已完成，現從以下方面進(jìn)行總結：
一、協(xié)助支部組織職工進(jìn)行政治思想教育。
廣大職工在工作的同時(shí)，認真學(xué)習了全國教育工作會(huì )議上的講話(huà)及國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要；聘請學(xué)校法制副校長(cháng)給師生進(jìn)行法制教育，加強安全意識和責任心；對全校教職工進(jìn)行“三項教育”活動(dòng)，社會(huì )主義榮辱觀(guān)的教育，和諧校園、平安校園的宣傳教育活動(dòng)。
對全校教職工進(jìn)行了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范8條》、《教師十不準》，讓教師認識到在新的時(shí)代應該具備哪些基本素質(zhì)，成為什么樣的教師；使全體教職工在思想認識和業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面有了很大提高。
二、工會(huì )常規工作
按區教育工會(huì )的要求，配合學(xué)校黨支部對教職工進(jìn)行思想教育，積極開(kāi)展“三項教育”活動(dòng)，積極實(shí)施“構建和諧校園”行動(dòng)計劃，組織學(xué)校教職工開(kāi)展豐富多彩的工會(huì )活動(dòng)，配合學(xué)校教導處開(kāi)展教學(xué)練兵、教學(xué)教研工作和教師業(yè)務(wù)提高工作。
三、校務(wù)公開(kāi)工作。
為了進(jìn)一步加強學(xué)校作風(fēng)建設，密切黨群關(guān)系，根據《關(guān)于加強教育工會(huì )工作若干意見(jiàn)》和《中小學(xué)幼兒園推行校務(wù)公開(kāi)的實(shí)施意見(jiàn)》精神，結合我校實(shí)際，黨政領(lǐng)導充分認識推行校務(wù)公開(kāi)的重要意義，組織全體教師認真學(xué)習有關(guān)文件，建立我校校務(wù)公開(kāi)制度，利用文件、板報、圖片等形式，對與家長(cháng)、學(xué)生利益相關(guān)和關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)、公示，對學(xué)校職工公開(kāi)學(xué)校改革方案、規章制度、干部聘任、獲獎情況、評議結果、績(jì)效工資分配方案等問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)。
工作由學(xué)校統一領(lǐng)導，行政負責，工會(huì )實(shí)施，群眾參與監督，特別在推行人事制度改革的過(guò)程中，校務(wù)公開(kāi)工作取得了良好的作用。
四、做好“送溫暖”工作。
20xx年度，我校全體教師繼續對谷律中心小學(xué)進(jìn)行一對一幫扶活動(dòng)，共計金額：8400余元；學(xué)校對生病教師定時(shí)探望，讓他們感受到集體的溫暖，今年共看望在職及離退休教職工11人次，共送去慰問(wèn)金1500余元（包括xx家屬慰問(wèn)金500元）；為退休教職工報銷(xiāo)互助醫療保險共計1000余元；
20xx年度，在每位教師的生日，工會(huì )對教師們送上賀卡及禮物；節假日對職工進(jìn)行慰問(wèn)；
20xx年3月，在全省大面積土地干旱之際，我校師生以及退休教師響應政府號召，共計捐款6500余元；在敬老節來(lái)臨之際，我校響應區教育工會(huì )的號召，各班級開(kāi)展以“關(guān)愛(ài)老人構建和諧”的主題隊會(huì )，動(dòng)員全校師生為貧困老人捐一元錢(qián)，共計捐款1100余元，圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)；
12月，我校進(jìn)行“送溫暖獻愛(ài)心”捐款活動(dòng)，全校師生共捐款1000余元。
五、做好宣傳工作。
對工會(huì )工作認真做記錄，做到有據可查，五位委員分工明確，充分利用“工會(huì )園地”專(zhuān)欄和“職工之家”及“工會(huì )小家”做好宣傳工作，讓大家都主動(dòng)的參與，都來(lái)關(guān)心自己的.小家庭。
六、組織開(kāi)展豐富多彩的工會(huì )活動(dòng)。
在緊張的工作之余，工會(huì )在學(xué)校的支持下，在一年一度的“三八婦女節”當天，組織全體教師進(jìn)行了大聯(lián)歡，幾位老教師還即興展示了自己的才藝，會(huì )后，組織全體教師聚餐，此次活動(dòng)得到了全體教師的一致好評；
每周四下午工會(huì )活動(dòng)，在黨支部蘇書(shū)記的指導下，帶領(lǐng)全體教師進(jìn)行武術(shù)套路培訓及打羽毛球鍛煉，讓教師們在課余鍛煉身體，廣大教職工積極參與，豐富了大家的業(yè)余生活，提高了學(xué)校全體教職工的凝聚力，增進(jìn)團結，為構建和諧校園，和諧社會(huì )貢獻力量。
11月下旬，我校部分教職工代表學(xué)校參加了一年一度的西山區教工運動(dòng)會(huì )，并取得了滾鐵環(huán)接力和30米搭橋過(guò)河比賽的第三名，以及投乒乓球接力第五名的驕人成績(jì)。在這里，我要感謝學(xué)校領(lǐng)導以及全體教師對工會(huì )活動(dòng)的大力支持。
七、合理使用經(jīng)費。
經(jīng)費由財務(wù)委員專(zhuān)人專(zhuān)管，為學(xué)校領(lǐng)導排憂(yōu)解難，不增加學(xué)校的經(jīng)濟負擔，按時(shí)上繳會(huì )費，填寫(xiě)報表并進(jìn)行經(jīng)費的自檢自查上報教育工會(huì )。
總之，在這一年的工作中，全體教職工在學(xué)校領(lǐng)導和工會(huì )組織的關(guān)心和支持下，努力進(jìn)取，不斷提高，不斷學(xué)習以適應新時(shí)代對教師的要求，并取得了良好的成績(jì)。
在新的一年里，做為逐漸成熟的工會(huì )班子成員，我們還要總結經(jīng)驗，找出不足，進(jìn)一步加強為全體教師服務(wù)的意識，把我校工會(huì )工作做得更好，更完善。
自從9月份被任命為工會(huì )主席以來(lái)，臨時(shí)性工作頗多，經(jīng)常外出辦事，這就牽扯到和所任學(xué)科年級的老師們臨時(shí)調課，但班主任及其他教師都很支持，雖然你們很辛苦，但為了學(xué)校的公事，都毫無(wú)怨言的和我調課，我很感動(dòng)，我的工作能順利完成是和你們的支持分不開(kāi)的，在這里，我要衷心的向大家說(shuō)聲：謝謝！
小學(xué)工會(huì )主席述職報告4
踏著(zhù)全會(huì )的東風(fēng)，迎來(lái)了又一年的述職考評。一年來(lái)，在學(xué)校支部正確領(lǐng)導下、在學(xué)校行政的大力支持下、在全體工會(huì )委員的共同努力下，我們的工會(huì )工作始終以教師為中心，在加強教師的師德修養，維護學(xué)校的和諧團結，維護教師的合法權益，活躍教師的文體活動(dòng)，豐富教師的業(yè)余生活，做教師的貼心人，為教師排憂(yōu)解難等方面做了一些就應做的事。
現簡(jiǎn)單總結如下：
一、開(kāi)展師德建設，提升教職工的素質(zhì)
1、根據《xx省人民政府關(guān)于加強教師隊伍建設的實(shí)施意見(jiàn)》（x政發(fā)〔20xx〕26號）、《xx省教育廳關(guān)于建立中小學(xué)和幼兒園教師師德師風(fēng)檢查制度的通知》（x教人〔20xx〕150號）等精神，結合我校實(shí)際，開(kāi)展了主題確定為“踐行為人師表，爭做人民滿(mǎn)意好教師”的暑期師德專(zhuān)題培訓。
7月5日，xx小學(xué)教育集團開(kāi)展師德師風(fēng)主題教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )暨“校長(cháng)第一課”講座。會(huì )議上，xx校長(cháng)作了《向xx老師學(xué)習，樹(shù)立良好師德形象》的專(zhuān)題講座。
姚校長(cháng)指出：師德師風(fēng)是教育的永恒主題，要充分認識深化師德師風(fēng)教育活動(dòng)的重要性。它是提高教師隊伍素質(zhì)，促進(jìn)教師自我發(fā)展的需要，也是提升教育質(zhì)量的需要。
作為一名教師，就就應精師業(yè)，鑄師魂，立足三尺講臺，塑造無(wú)悔人生。要在全校各校區構成“比師德、比職責、比奉獻”的良好氛圍，振奮精神，凝聚合力，提升形象，為推進(jìn)閑林小學(xué)教育現代化建設，共創(chuàng )和諧幸福新余杭做出新的更大的貢獻。
2、7月6日全體教師開(kāi)展了“回眸20xx”系列活動(dòng)。
分別從“為自己驕傲”“為同事感動(dòng)”“夸夸我們的學(xué)�！薄拔覟閷W(xué)校提推薦”四個(gè)板塊展開(kāi)了充分交流，會(huì )場(chǎng)洋溢著(zhù)用心向上的正能量。
3、為進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設，進(jìn)一步促進(jìn)家校和諧，密切家校聯(lián)系，贏(yíng)得更廣泛的社會(huì )支持，進(jìn)一步提高學(xué)校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平，全面構建和諧教育，提升群眾對學(xué)校的滿(mǎn)意度和美譽(yù)度，7月7日至7月9日，全校廣泛開(kāi)展“走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)，關(guān)愛(ài)萬(wàn)千心靈”以為主題的教師家訪(fǎng)活動(dòng)。
4、以群體創(chuàng )優(yōu)為載體，實(shí)現師德效能。
每年透過(guò)組織教師業(yè)務(wù)競賽，既實(shí)踐了師德，同時(shí)更進(jìn)一步促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
如5月份小學(xué)舉行的為期一個(gè)月的課堂教學(xué)比武、科學(xué)和思品課的優(yōu)質(zhì)課評比；9月份閑林小學(xué)思品課課堂教學(xué)大比武；新教師語(yǔ)數課堂教學(xué)比武，12月還將開(kāi)展年輕教師硬筆、軟筆的基本功大比武等，為一大批年青教師搭建了施展才華和技能的舞臺，使他們能快速成長(cháng)，更好地服務(wù)于教學(xué)。
在區教育工會(huì )的創(chuàng )崗競賽中，學(xué)校工會(huì )緊緊抓住這一平臺鼓勵教師組團參加爭創(chuàng )活動(dòng)，和睦校區的五年級組（現六年級）已經(jīng)申報第八批《群體師德創(chuàng )優(yōu)示范崗》競賽，政教處申報第三批“教壇先鋒號”評選活動(dòng)。
二、參與民主管理，履行維護職能
1、認真做好校務(wù)公開(kāi)工作。
校務(wù)公開(kāi)能增加行政工作的透明度，取得教職工和社會(huì )的理解、信任和支持，從而推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。工會(huì )堅持履行監督的職責，規范學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作，建立校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組和監督小組，設立對內對外兩個(gè)校務(wù)公開(kāi)欄，小學(xué)還充分利用校門(mén)口的電子屏以及學(xué)校網(wǎng)站提升對外的校務(wù)公開(kāi)力度，充分保證了教職工及社會(huì )相關(guān)群體的知情權、參與權、監督權。
同時(shí)，工會(huì )還做好校務(wù)公開(kāi)的臺帳，使校務(wù)公開(kāi)做到規范化、制度化、成為學(xué)校發(fā)展的重要助動(dòng)力。
2、嚴格教代會(huì )制度。
教代會(huì )作為學(xué)�，F代管理的重要組成部分，只要體此刻堅持制度，落實(shí)職權、發(fā)揮作用上。我們嚴格執行新的《學(xué)校教職工代表大會(huì )規定》，每年都會(huì )召開(kāi)教代會(huì )1—2次。
今年7月1日舉行的教代會(huì )，從籌備開(kāi)始，無(wú)論是選舉教代會(huì )代表的程序，教師提案的征集，還是教代會(huì )的正式會(huì )議，流程之規范，讓代表們有了一種參加高層次會(huì )議的感覺(jué)。
所以，他們在審議大會(huì )提交的《xx小學(xué)專(zhuān)任教師教學(xué)效果考核評價(jià)方案》、《xx中心小學(xué)學(xué)校自定附加分辦法》個(gè)性認真，在討論教師提案的時(shí)候充分表現出主人翁的精神，讓這次教代會(huì )開(kāi)得圓滿(mǎn)成功。
三、開(kāi)展教職工凝聚力項目建設，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)
以教師凝聚了建設項目為契機，充分利用教工之家推進(jìn)各項活動(dòng)，全校教職工全部參加了教工之家的活動(dòng)，不僅僅透過(guò)活動(dòng)鍛煉了身體增強了體質(zhì)，還利用活動(dòng)的機會(huì )互相交流生活上的事情、討論教學(xué)上的問(wèn)題，真可謂一舉兩得。
教師社團的順利成立最能說(shuō)明老師們的團隊合作精神。
在社團建設中，工會(huì )起著(zhù)牽線(xiàn)搭橋的作用，工會(huì )每學(xué)期安排一至二次本�；蛐ｋH間的比賽，上半年，兩個(gè)校區社團活動(dòng)共計9次，下半年社團活動(dòng)又在組建醞釀中。
除了教師為主導的社團活動(dòng)，工會(huì )還組織了慶元旦教工三跳比賽；9月與閑林中學(xué)籃球隊聯(lián)誼活動(dòng)；11月與瓶窯一小籃球隊的聯(lián)誼活動(dòng)等等。
1月，我校工會(huì )推薦的兩位老師的作品入選了區教育工會(huì )的油畫(huà)展覽；4月，兩位老師的讀書(shū)征文被選送參加杭州市“學(xué)習實(shí)踐五愛(ài)價(jià)值觀(guān)“讀書(shū)征文活動(dòng)；還發(fā)動(dòng)教師用心參加“最美瞬間”專(zhuān)題攝影比賽；5月，用心發(fā)動(dòng)教師參加“勞動(dòng)我最美”職工微博比賽；結合師德培訓，舉行優(yōu)秀《家訪(fǎng)手記》評比活動(dòng)，并有兩人獲得區級二等獎和三等獎。
接下去，還將由xx二小工會(huì )主辦、我們xx小學(xué)工會(huì )和倉前小學(xué)工會(huì )協(xié)辦傳承了好幾年的三校文體聯(lián)誼活動(dòng)。
從這些活動(dòng)中，我們看到了老師對活動(dòng)參與的熱情。平時(shí)，工會(huì )還參與組織教職工外出沙龍式活動(dòng)，班主任沙龍、年級組沙龍等，活動(dòng)有聲有色。
最近退休教師的海寧烏鎮休閑旅游活動(dòng)仍是好評連連、其樂(lè )融融。我們的全體工會(huì )會(huì )員用心行動(dòng)起來(lái)了，他們以學(xué)校主人翁的姿態(tài)，以高度的職責心、飽滿(mǎn)的工作熱情、扎實(shí)的工作態(tài)度，團結一心，共同創(chuàng )造著(zhù)學(xué)校完美的未來(lái)。
四、增強維護意識和服務(wù)質(zhì)量，保障教職工利益
1、關(guān)注老師的身體健康。
這是我們工會(huì )工作的一項重要任務(wù)。作為“三八節”禮物，我們?yōu)槊恳晃慌處熧I(mǎi)了安康保險。
今年的教師體檢，我們工會(huì )在聽(tīng)取了廣大教師的意見(jiàn)的基礎上，用心當好學(xué)校支部的參謀，不僅僅在體檢項目上進(jìn)行了優(yōu)化，還多次與體檢單位協(xié)調，最終在體檢項目、體檢經(jīng)費上達成既讓老師滿(mǎn)意，又讓學(xué)校滿(mǎn)意，同時(shí)也讓醫院得益的三贏(yíng)結果。
2、關(guān)心青年教師，培養他們的歸屬感。
青年教工隊伍近年逐漸擴大，他們是學(xué)校的未來(lái)和期望，他們渴望得到關(guān)愛(ài)和幫忙，校工會(huì )注意開(kāi)展與青年教師溝通和交流，爭做他們的知心朋友。
青年教師新婚，學(xué)校工會(huì )第一時(shí)間發(fā)去祝賀信息；青年教師缺少交流平臺，我們透過(guò)與青年教師談心、舉辦文體活動(dòng)，以及“七七鵲橋會(huì )”等活動(dòng)形式，讓青年教師感受到學(xué)校的關(guān)懷，以此來(lái)增強青年教師的歸屬感，同時(shí)也注意在與青年教師的溝透過(guò)程中，做好宣傳教育工作，把學(xué)校的一些工作和意圖向青年教師做好宣傳和解釋工作，消除一些不必要的誤解，進(jìn)一步提高青年群體對學(xué)校的認同感。
3、以人為本，關(guān)心教職工的生活和身心健康。
了解教職工在生活福利方面的需要，著(zhù)重做好對生活困難教職工的幫扶工作。每年學(xué)校都有一些教職工生病住院，親人的不幸去世，家庭生活發(fā)生困難等狀況。校工會(huì )都能本著(zhù)人文關(guān)懷的理念給予關(guān)心和幫忙，真正落實(shí)好“五必訪(fǎng)”制度；每當看望慰問(wèn)生病住院教工，我們送去的不僅僅僅是一束鮮花、一袋水果，我們送去的更是黨支部的`關(guān)愛(ài)和工會(huì )代表教職工的一片情。
還有就是為體現對知識人才的尊重與關(guān)懷：為每一位教師過(guò)生日，校工會(huì )都會(huì )送上一個(gè)蛋糕，一年來(lái)從未忘記對他們的關(guān)懷，做到始終堅持如一。
20xx學(xué)年起，我們還對所贈的蛋糕檔次進(jìn)行了升級。今年一年，為1名喜添貴子的老師送去祝福；為5名生病住院的在職和退休的老師送去關(guān)愛(ài)，為1名老師親人的離世送去哀思，還為3名退休老師送上了70和80大壽的生日蛋糕。
另外，我們還個(gè)性關(guān)注和維護女教職工的特殊利益，今年繼續為每一位在職女教師統一加入安康保險。
4、組織“獻愛(ài)心、送溫暖”活動(dòng)。
宣傳引導教職工發(fā)揚愛(ài)心，為慈善奉獻自己一份力量。本次活動(dòng)共籌得資金20800余元。為一位退休教師爭得1000元的困難補足。
五、加強工會(huì )自身建設，從自我抓起。
1、認真加強工會(huì )組織的作風(fēng)建設。我們認真加強工會(huì )組織的作風(fēng)建設，始終注意把職工利益放在首位，把服務(wù)職工、關(guān)心職工、聽(tīng)取職工呼聲作為工會(huì )維護職工利益的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把平常的工會(huì )活動(dòng)安排、獎品發(fā)放、職工福利、為教職工辦實(shí)事等，都注意聽(tīng)取職工意見(jiàn)，我們把“維護”作為工作的第一職責、把教職工的呼聲作為改善工作的第一信號、把教職工的滿(mǎn)意度作為工作的第一標準，使工會(huì )形象在職工中進(jìn)一步樹(shù)立。
2、按照勤儉節約的原則，認真執行工會(huì )財產(chǎn)財務(wù)的管理制度。每年進(jìn)行一次工會(huì )經(jīng)費審核工作，充分發(fā)揮經(jīng)審組的作用，做到工會(huì )活動(dòng)經(jīng)費開(kāi)支公開(kāi)、透明，嚴格執行財務(wù)規定。
3、以最小開(kāi)支，收效益。工會(huì )開(kāi)支本著(zhù)以最小的開(kāi)支，收到效益為目的。
本屆工會(huì )經(jīng)費的開(kāi)支，主要用于教師的慰問(wèn)、社團活動(dòng)的支出和其他一些維權的開(kāi)支。工作中嚴格執行收支手續，開(kāi)支明細，并理解會(huì )員的監督。
4、工會(huì )圍繞學(xué)校教學(xué)中心工作，切實(shí)加強基層部門(mén)工會(huì )全面建設，加強工會(huì )組織的日常管理。
回顧過(guò)去一年，工作中還存在必須的不足，今后要努力加強理論學(xué)習，找準工會(huì )在共建、共享和諧社會(huì )進(jìn)程中主角的定位，從而更好的發(fā)揮工會(huì )組織的作用。
各位領(lǐng)導、各位會(huì )員，我很是一個(gè)不太善于與人交流的人，這可能就是我工作的弱項，在那里，我真誠的期望得到各位領(lǐng)導以及對我寄予厚望的各位代表們給予我于鼓勵與支持。
我相信，有了你們的支持與鼓勵，我們閑林小學(xué)第一屆工會(huì )委員會(huì )全體人員會(huì )一如既往地全身心地為廣大教師服務(wù)。
最后我祝愿各位身體健康，開(kāi)心生活。謝謝大家。
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