關(guān)于新員工入職培訓感想
每逢公司有新員工加入,人事部都會(huì )安排一場(chǎng)或嚴格或輕松的拓展培訓,旨在讓大家克服困難,增強了解,團結互助!正如這次笑翻天樂(lè )園拓展訓練之旅,我們不斷的挑戰、不斷的超越。
離開(kāi)職場(chǎng)走進(jìn)大自然,體驗不同的團隊,認識不同的隊友,改變曾經(jīng)的自己,這一天我們在一起挑戰高空感受頗深,在八米的高空斷橋臺子上抱著(zhù)柱子叫了十分鐘,差點(diǎn)被嚇破膽了,后來(lái)抹著(zhù)淚就下來(lái)了。雖然戰戰兢兢最終也挑戰成功,歲月的歷練真的可以賦予人勇氣與堅持。站在上面的時(shí)候很怕,停了很久不敢過(guò)去害怕踩空,還是鼓足勇氣跨過(guò)去,所以有時(shí)那些你以為跨不過(guò)的坎并沒(méi)有那么難。
信任背摔游戲,姿勢相對筆挺的倒下不再是一屁股坐下,“恐懼源于無(wú)知”,對于未知的風(fēng)險,不要想太多,行動(dòng)至關(guān)重要。無(wú)論是工作上的.伙伴,還是公益道路上的伙伴,都需要彼此的信任,信任背摔培養團隊之間的相互信任。唯有參與到其中的你我才體會(huì )最深刻,也才更加懂得彼此的信任及感恩。讓我們在拓展中感悟、在挑戰中分享,在協(xié)作中提高。
最后一個(gè)拓展訓練的項目——翻越逃生墻,55個(gè)人攀爬4米高的逃生墻,僅僅用了18分34秒,平均每人用時(shí)半分鐘,潛力無(wú)限,眾志成城,場(chǎng)面壯觀(guān),感人。 感激所有的人梯和堅強的手臂!!四米逃生墻,大家遇到的第一個(gè)挑戰,雖然最終失敗了,但大家收獲了友情-奮力拉你一把的朋友;收獲了勇敢-再嬌小瘦弱的女生也不畏懼冰冷的鐵墻;收獲了執著(zhù)-一次又一次的跌倒、爬起、再跌倒、再爬起,只為了心中的信念:因為我們是一個(gè)團隊!
通過(guò)此次訓練消除了新老員工的心理陌生感,激發(fā)了我們的熱情,同時(shí)也增加了我們對單位的認同感和歸屬感。充分讓我們在拓展中體會(huì )到拓展培訓的樂(lè )趣與益處,同時(shí)也使大家增進(jìn)了友誼,放松了心情。感謝公司給我們這個(gè)機會(huì )參加拓展訓練,不管遇到任何情況我們都不能丟下隊友,失去信心,只要我們能堅持不懈,團結一致就是勝利!培養學(xué)員們的團隊精神,養成團結協(xié)作的意識,開(kāi)闊創(chuàng )新的思維方式。并把這些運用到日常的工作中,更好的為客戶(hù)提供高質(zhì)量的服務(wù)。
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