職場(chǎng)勵志：你在浪費天賦嗎？

　　工作不該是痛苦的負擔，薪水也不是為了買(mǎi)東西、擁有更好的物質(zhì)享受而存在。以下七個(gè)指標，可以判斷你是否在對的位置上?或者，你是否正在浪費你的天賦?

　　1、你的履歷毫無(wú)更動(dòng)

　　我們每年至少該打開(kāi)履歷表一次，更新自己的工作成果、檢視自己一年的進(jìn)步。因為，沒(méi)有進(jìn)步就是在退步!這時(shí)候，你可能該考慮跳槽了!

　　2、你的努力，沒(méi)有被看到

　　無(wú)論你想不想升官或變成大人物，每個(gè)人只要有付出努力，都會(huì )想獲得肯定。當你吃力的在工作中求進(jìn)步，你的主管、同事卻不認同你，那么你就是在浪費自己的天份。

　　3、你的生命之火越來(lái)越晦暗

　　當我們踏出舒適圈，告訴自己：“我擁有許多才能，我真的很棒”，你的生命之火就會(huì )越來(lái)越旺。當別人唱衰你，這個(gè)也不會(huì )成功、那個(gè)也不會(huì )成功，你的生命之火就會(huì )逐漸熄滅。勇敢站出來(lái)，去做別人唱衰你做不到的事，證明你會(huì )活得更好，就是最棒的復回應。

　　4、你沒(méi)辦法說(shuō)實(shí)話(huà)

　　如果你的聰明才智，被愚蠢又違反人性的陳述、想法、實(shí)踐與工作上的政策所阻撓，讓你在職場(chǎng)上連實(shí)話(huà)的說(shuō)不出來(lái)，那就走吧。到一個(gè)可以自由發(fā)聲的地方去。

　　5、你的影響范圍沒(méi)有擴張

　　當你在一個(gè)對的的職位發(fā)展得不錯，人們會(huì )注意你、感謝你。他們看到你的能力，會(huì )分派給你新的任務(wù)。但若你坐在不對的位置上，人們會(huì )捍衛自己的'工作，深怕下放權力會(huì )擴大了你的影響力。你想把寶貴的時(shí)間和精力，拿來(lái)搞辦公室斗爭?還是致力讓世界變得更好?

　　6、你在人力市場(chǎng)上，越來(lái)越搶手嗎?

　　若你在工作上沒(méi)有做出好成績(jì)，在人力市場(chǎng)的價(jià)值也會(huì )下降。別為了你的雇主，就蹧蹋了自己的履歷，記住，請避免日復一日做著(zhù)你已經(jīng)很熟練的單調工作。

　　7、你沒(méi)有走在自己該走的道路上

　　你的工作應該帶領(lǐng)你，走向你所展望的愿景。若工作無(wú)法帶領(lǐng)你走向你想去的地方，你為何還要繼續走向錯誤的目的地?另一方面，如果你的上司同事不了解你，不能讓你成為你應該成為的自己，那你也別再對牛彈琴了，你的天賦值得更大，更光明的舞臺。

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