煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，需要使用制度的場(chǎng)合越來(lái)越多，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。想學(xué)習擬定制度卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編為大家收集的煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。
煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度1
根據煙花爆竹經(jīng)營(yíng)的特殊性，在煙花爆竹的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中要做到：
1、必須具備煙花爆竹經(jīng)營(yíng)許可證，具有符合國家安檢要求的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和倉儲條件。
2、經(jīng)營(yíng)的商品必須具有產(chǎn)品合格證書(shū)，質(zhì)量保證書(shū)，有生產(chǎn)廠(chǎng)家的`地址，生產(chǎn)日期和產(chǎn)品有效期等。
3、合理布置經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)，密切與客戶(hù)聯(lián)系，正確引導用戶(hù)燃放煙花爆竹。
4、積極配合國家有關(guān)安全檢查部門(mén)做好安全工作，對于經(jīng)營(yíng)煙花爆竹的不法商販予以舉報。努力維護危爆品市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)秩序。
5、掌握市場(chǎng)供求行情，合理安排購，銷(xiāo)、存，做到帳目清楚，手續完善。
6、在做好經(jīng)營(yíng)工作的同時(shí)，應向用戶(hù)提供滿(mǎn)意的服務(wù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息，不斷提高我們的服務(wù)質(zhì)量。
煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度2
為加強公司安全設施設、備管理，特制訂本制度，本制度適用于公司各部門(mén)及人員。
1、安全生產(chǎn)管理辦公室對于在用的安全設施、設備應建立臺帳和檔案，其內容包括安全設施設備的主要性能參數、投用時(shí)間和地點(diǎn)、歷次檢修記錄、檢測記錄和設備更新情況等進(jìn)行登記。
2、對于安全設施設備要定期檢查，安全生產(chǎn)管理辦公室應每月檢查一次，保衛科每周檢查一次，各部門(mén)每班檢查，并做好安全檢查記錄。對于發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)處理并做好記錄。
3、對存在的安全設施、設備問(wèn)題各部門(mén)及時(shí)處理，不能處理時(shí)應制定出相應的防范措施并做記錄，同時(shí)上報安全生產(chǎn)管理辦公室。
4、重要安全設施、設備，應按要求由相關(guān)部門(mén)定期檢測并出具檢測報告。
5、安全設施、設備的維護和保養應由專(zhuān)人負責，建立完善專(zhuān)門(mén)的安全檢查和運行維護臺帳。
6、存在下列情形之一的，可申請報廢或更換：
1）超過(guò)使用年限，主要結構和零部件磨損嚴重，設備效能達不到安全要求；
2）意外災害和重大事故而嚴重損壞無(wú)法修復的'；
3）國家明令淘汰的或由于技改等原因淘汰的；
4）維修后經(jīng)檢測達不到安全使用要求等。
7、安全設施、設備更換、維修、報廢或停用等有關(guān)記錄資料要及時(shí)整理、歸入安全管理資料檔案保存。
煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度3
為進(jìn)一步強化安全責任，明確安全目標，實(shí)現安全生產(chǎn)，特制定本制度。本制度適用于公司各部門(mén)及人員。
1、公司總經(jīng)理是實(shí)現公司安全目標的第一責任人，分管安全負責人對本單位安全目標管理負有直接責任；各部門(mén)具體負責本職范圍內的安全目標管理工作。
2、公司總安全生產(chǎn)目標的內容：
�。�1）無(wú)重傷、死亡或其他重大生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
�。�2）隱患整改率為100%。
3、公司、各部門(mén)、員工逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)；各部門(mén)結合本部門(mén)實(shí)際，制定安全目標管理制度及考核辦法，層層定目標、定責任，嚴格落實(shí)、嚴格考核，全面實(shí)現安全目標。
4、根據安全目標責任狀內容的要求，每個(gè)年度末由公司安全生產(chǎn)管理辦公室牽頭對各部門(mén)安全目標落實(shí)情況進(jìn)行檢查和考核。
5、對安全目標實(shí)現優(yōu)良的.部門(mén)及成員進(jìn)行獎勵，對安全目標實(shí)現較差的部門(mén)及成員進(jìn)行處罰，獎罰額度根據具體情況確定。
煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度4
為了認真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護我廠(chǎng)職工的健康及其相關(guān)權益，特制定本制度。
1、各部門(mén)在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，履行各自職責，做好職業(yè)病防治工作。建立好公司的職業(yè)衛生管理臺帳及有關(guān)檔案，并妥善保存。
2、依法履行向本部門(mén)勞動(dòng)者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實(shí)告知勞動(dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明。并以標志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。
3、依法執行建設項目"三同時(shí)"審查制度，按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規定進(jìn)行職業(yè)病危害的預評價(jià)、審查認可、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)、驗收認可等程序。
4、配備必要的防護設施、防護用品等，落實(shí)各項防護措施，積極改善勞動(dòng)條件。
5、定期、不定期組織各部門(mén)職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查，對查出的'問(wèn)題及時(shí)處理，或上報領(lǐng)導處理。
6、依法組織對勞動(dòng)者的職業(yè)衛生教育與培訓。
7、建立好本單位的職業(yè)病危害因素監測檔案，并妥善保存。
煙花爆竹經(jīng)營(yíng)管理制度5
1、在工作中要嚴格遵守并落實(shí)公司制定的各項安全規章制度與操作規程，對于違反制度、規程的科室或個(gè)人發(fā)現一次扣罰50－500元，公開(kāi)提出批評。
2、值班人員按時(shí)到崗做好交接，對于遲到早退現象一次罰款50元，二次100元，依次類(lèi)推。出現空崗現象一次200元，當班人員出現醉酒現象一次罰款100元。
3、值班人員要做好外來(lái)人員登記，在值班記錄上出現漏登漏記一次罰款50元。
4、保衛人員值班過(guò)程中要同時(shí)做好消防設施器材的日常維護與保養，確保完好無(wú)損，如出現人為造成的.損壞，照價(jià)賠償，并處罰款100元。
5、消防水池水缸如出現嚴重缺水現象一次罰款500元。
6、庫房?jì)壬唐范逊糯a垛違反規定高度距離，對管理員一次罰款100元，并立即重新調整間距高度，出現因受潮、鼠害等其它原因造成商品損壞，照價(jià)賠償，并處罰款100元。
7、進(jìn)入庫區的人員不得將火種帶入庫區，車(chē)輛進(jìn)入庫區一律配帶防火帽，如有違反規定者，一次罰款50元，并處當班保衛人員50元罰款。
8、對因違反安全制度和操作規程并造成嚴重影響和重大損失的，當事人承擔全部責任或直至追究其刑事責任。
9、對在安全工作表現突出或對公司安全工作作為突出貢獻的個(gè)人，公司年終給予相應獎勵100元一500元，對安全先進(jìn)科室獎勵300元。
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