創(chuàng )新工作總結

　　總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以使我們更有效率，為此要我們寫(xiě)一份總結。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，下面是小編幫大家整理的創(chuàng )新工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　創(chuàng )新工作總結 篇1

　　20xx年即將過(guò)去了，轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎，回首這一年，內心不禁感慨萬(wàn)千，20xx年，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝相關(guān)領(lǐng)導給我這個(gè)成長(cháng)的平臺，令我在工作中不斷的學(xué)習、不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能�；厥走@一年，我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導給予了我很多的支持與關(guān)愛(ài)，在此我向相關(guān)領(lǐng)導及各位同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助，才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺階。

　　20xx年本人主管的部門(mén)是工程技術(shù)部，絕大部分精力用在了項目的工作上，工作范圍廣、任務(wù)重、責任大。較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責，發(fā)揮了領(lǐng)導管理和組織協(xié)調能力，調動(dòng)了廣大員工的工作積極性，較好地完成了所主管的全年工作任務(wù)。

　　現就本人一年中所主管的工作總結匯報如下：

　　一、生產(chǎn)任務(wù)完成情況：

　　在項目的建設中深刻的體會(huì )到一個(gè)國有企業(yè)下的子公司要在現有的市場(chǎng)經(jīng)濟制度下生存并發(fā)展，我們還有很多東西要學(xué)習、要改變，在公司成立十個(gè)月來(lái)，工程技術(shù)部門(mén)也肩負的巨大的挑戰，此項目是公司的成長(cháng)項目也是形象項目，我們部門(mén)在施工中必須要更加努力和細心，具體心得如下：

　　第一步：思想觀(guān)念改變：

　　國有企業(yè)有其特定的生存環(huán)境，有其獨特事務(wù)處理方式，但是對于我們部門(mén)在對外的施工中還仍然保持以往的高姿態(tài)、高調子、以自己為中心的思想，那么我們將遭受到市場(chǎng)經(jīng)濟的淘汰，現行的市場(chǎng)經(jīng)濟奉行的是公平競爭和抓住機遇再加勤奮、實(shí)干，目前我們正一步步走向這個(gè)區域，我們就要意識到在這個(gè)區域生存的條件是什么?該怎么樣去做才能生存，不能再依賴(lài)于以往的舊思想、舊觀(guān)念、舊的模式去衡量我們現在新的生存環(huán)境，我們必須要有這樣的思想轉變，只有轉變了這種觀(guān)念和思想我們才會(huì )有更好的發(fā)揮空間，通過(guò)項目二年多的現場(chǎng)施工管理我們也認識到了思想轉變的盲目和空白，因此下一個(gè)工程開(kāi)始之前，我們就要先給自己的思想定一個(gè)位置，這也是我們部門(mén)在逐步努力向前轉變的第一步。

　　第二步：管理模式改變

　　俗話(huà)說(shuō)：國有國法，家有家規。我們工程部門(mén)的來(lái)說(shuō)，管理的好與壞直接影響到公司的經(jīng)濟利益。在此項目中仍然存在老管理模式，與此同時(shí)新的`管理模式的加入也在逐步取代舊的管理模式，畢竟此項目是我們公司從成立以來(lái)最大的、直接面向市場(chǎng)的項目，無(wú)論從思想轉變還是到管理模式的改變和加強對于我們來(lái)說(shuō)都需要一個(gè)過(guò)程，我們會(huì )在這個(gè)過(guò)程中認真學(xué)習和改變并逐步實(shí)施新的管理模式，從這個(gè)工程中我們已經(jīng)學(xué)習到了外界市場(chǎng)下的管理模式是什么樣子，每個(gè)職工對自身的要求應該是什么樣，全部門(mén)應該怎么去做。

　　第三步：技術(shù)力量改變

　　通過(guò)這個(gè)項目，我們深刻的認識到我們部門(mén)在技術(shù)這點(diǎn)要求上還有很大的缺陷，對新事務(wù)的領(lǐng)悟能力不夠，對新施工工藝掌握不全面，對現場(chǎng)的管理和具體計劃安排上還有很大的差距，因為對某一項技術(shù)要求監督的不到位，很容易就會(huì )讓施工方有機可乘，這樣也會(huì )公司帶來(lái)不必要的經(jīng)濟損失，因此我們部門(mén)每個(gè)人將會(huì )為此制定了一個(gè)學(xué)習計劃，邊學(xué)習邊交流邊考核，以此來(lái)提高個(gè)人的技術(shù)處理能力，為下一個(gè)工程做好充足的準備。

　　二、工作中存在的主要問(wèn)題：

　　1、企業(yè)形象：一個(gè)樓盤(pán)的銷(xiāo)售價(jià)格，不僅關(guān)系到樓盤(pán)的地理位置、規劃設計、建筑設計、戶(hù)型設計、建材采用、小區環(huán)境、配套設施、交通條件、銷(xiāo)售價(jià)格等因素，已經(jīng)上升到對休閑舒適、企業(yè)品牌、文化內涵等多方面的綜合需求，對房地產(chǎn)企業(yè)樹(shù)立良好形象提出了更高的要求。

　　2、項目前期：一個(gè)項目的成功與否，項目的前期論證是最重要的。前期應做好充分的論證，包括可行性和設計階段。這樣雖加大了前期的成本，但是從整個(gè)項目的成本控制來(lái)考慮，前期的投入是事半功倍的�？尚行匝芯繉τ谝粋�(gè)房地產(chǎn)項目的成敗起著(zhù)關(guān)鍵的作用，此項目雖然做了也是流于形式，都是靠感覺(jué)去上項目，這是非常危險的。雖然現在可以說(shuō)此項目基本成功了，但對下一個(gè)項目我們應充分掌握消費者的心理，準確地估計市場(chǎng)的容量，制定好完美、可行的銷(xiāo)售計劃。另外在可行性階段必須把資金的流量和銷(xiāo)售計劃做出來(lái)，這樣就可盡量的減少開(kāi)發(fā)者的現金投入，減少資金成本，讓項目得于順利進(jìn)行下去。

　　創(chuàng )新工作總結 篇2

　　20xx年，XX縣科技創(chuàng )新工作圍繞縣域科學(xué)發(fā)展示范點(diǎn)建設總目標，深入實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略，推進(jìn)全面創(chuàng )新改革，努力為打造示范點(diǎn)升級版提供創(chuàng )新動(dòng)力。我縣列入浙江省可持續發(fā)展創(chuàng )新示范區，縣科創(chuàng )中心被中央臺辦命名為海峽兩岸青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)基地。主要開(kāi)展了以下工作：

　　(一)推進(jìn)全面創(chuàng )新改革，優(yōu)化創(chuàng )新大環(huán)境。落實(shí)嘉興市全面創(chuàng )新改革試點(diǎn)任務(wù)，在全省率先開(kāi)發(fā)并上線(xiàn)運行企業(yè)研發(fā)活動(dòng)信息管理系統，已注冊企業(yè)508家，立項項目1747項，有205戶(hù)企業(yè)享受研發(fā)費用加計扣除7.06億元，減免所得稅1.77億元，比去年同期增長(cháng)180%。7月3日，全市企業(yè)研發(fā)費用加計扣除政策落實(shí)工作推進(jìn)現場(chǎng)會(huì )在我縣召開(kāi)，對我縣的改革成效給予了充分肯定并在全市推廣。召開(kāi)全縣振興實(shí)體經(jīng)濟暨科技和人才工作大會(huì )。修訂完善科技創(chuàng )新券使用辦法，發(fā)放科技創(chuàng )新券1100萬(wàn)元。

　　(二)整合科技要素資源，建設創(chuàng )新大平臺。謀劃建設萬(wàn)畝千億新產(chǎn)業(yè)平臺，省級高新園區新增重點(diǎn)項目15個(gè)。整合科創(chuàng )中心、歸谷智造小鎮、高鐵新城等科創(chuàng )資源，高質(zhì)量規劃建設XX科技新城，建成啟用“兩創(chuàng )”中心10個(gè)。木業(yè)家具(智能家居)產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新服務(wù)綜合體展示設計中心啟用，木業(yè)“互聯(lián)網(wǎng)+全屋定制+智能制造工廠(chǎng)”建設有序推進(jìn)。編制鈕扣產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新服務(wù)綜合體建設規劃，列入市級產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新服務(wù)綜合體建設名單。

　　(三)聚焦研發(fā)能力提升，培育創(chuàng )新大主體。出臺《XX縣高新技術(shù)企業(yè)培育三年行動(dòng)計劃》，完善高新技術(shù)企業(yè)動(dòng)態(tài)培育庫，加強跟蹤輔導。全縣認定高新技術(shù)企業(yè)85家，其中新認定69家，居嘉興市首位;新增省科技型中小企業(yè)79家，均創(chuàng )歷史新高。引導企業(yè)設立研發(fā)機構，新增省級企業(yè)研究院2家、各級企業(yè)研發(fā)中心39家，其中省級4家、市級9家、縣級26家。列入省重點(diǎn)研發(fā)計劃項目2項、省級新產(chǎn)品計劃261項。賦同科技、漢丞新能源分獲全國雙創(chuàng )大賽浙江賽區行業(yè)決賽初創(chuàng )組第一名和第三名。陳磊博士入選20xx年國家創(chuàng )新人才推進(jìn)計劃。全縣授權發(fā)明專(zhuān)利260件，同比增長(cháng)18%。

　　(四)深化科技接軌上海，加快成果大轉化。深化與上海市科委的全面科技合作，承辦首屆長(cháng)三角國際創(chuàng )新挑戰賽XX賽區決賽。積極參與長(cháng)三角一體化科技創(chuàng )新協(xié)同發(fā)展，建立青浦-XX-吳江三方科技合作機制，探索多方溝通和經(jīng)常性互訪(fǎng)制度。啟動(dòng)運營(yíng)XX科技大市場(chǎng)，新引進(jìn)哈工大機電工程(XX)研究院、同濟大學(xué)長(cháng)三角人工智能和機器人研究院、東華大學(xué)鈕扣(服裝輔料)產(chǎn)業(yè)研究中心等創(chuàng )新載體。

　　(五)優(yōu)化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)生態(tài)，打造孵化大體系。在上海虹橋核心區購置1.7萬(wàn)平方米獨棟商務(wù)樓宇設立了XX國際創(chuàng )新中心。引進(jìn)浙江清華長(cháng)三角研究院杭州分院XX清創(chuàng )園，落戶(hù)高科技項目4項。加快推進(jìn)“泛孵化器”建設，新增省級孵化器1家、市級孵化器1家、國家星創(chuàng )天地1家、省級眾創(chuàng )空間1家。

　　創(chuàng )新工作總結 篇3

　　《金融創(chuàng )新助力縣域經(jīng)濟發(fā)展》適用于金融創(chuàng )新助力縣域的經(jīng)濟發(fā)展，我縣積極創(chuàng )新融資對接模式，積極引導鼓勵企業(yè)利用資本市場(chǎng)、債券市場(chǎng)實(shí)現直接融資，推動(dòng)企業(yè)多渠道融資，積極組織自身發(fā)展意愿足、有健全的財務(wù)制度、經(jīng)營(yíng)效益好的40余家企業(yè)參加政銀企對接培訓和中小企業(yè)資本市場(chǎng)投融資對接培訓會(huì )，以培訓+對接的方式，積極引導企業(yè)與銀行、青海股權交易中心業(yè)務(wù)對接和掛牌，并與各企業(yè)簽訂融資意向協(xié)議，為企業(yè)參與直接融資搭建了平臺，培育上市后備資源企業(yè)，為解決融資難問(wèn)題開(kāi)辟了新渠道。截至目前，全縣8家中小微企業(yè)在青海省股權交易中心

　　今年以來(lái)，我縣金融機構以支持地方經(jīng)濟發(fā)展為己任，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，積極改進(jìn)金融服務(wù)，充分發(fā)揮金融杠桿的調節作用，加大信貸投入，優(yōu)化信貸結構，努力提升金融服務(wù)水平，為全縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展作出了積極貢獻。

　　一、金融存貸總量持續增長(cháng)。

　　全縣銀行業(yè)金融機構認真貫徹落實(shí)縣委、縣政府的各項決策部署，不斷加大新興業(yè)態(tài)、現代農業(yè)、民生工程、精準扶貧以及消費領(lǐng)域的信貸支持，積極搞好協(xié)調服務(wù)，維護金融穩定，促進(jìn)了我縣銀行業(yè)金融機構的各項業(yè)務(wù)穩步增長(cháng)。截至6月底，全縣金融機構各項存款余額48.3億元，較去年同期增長(cháng)1.71億元，增長(cháng)3.69%。各項貸款余額25.95億元，較去年同期增長(cháng)0.24億元，增長(cháng)0.93%。

　　二、金融組織體系不斷健全。

　　全縣各類(lèi)金融機構迅速發(fā)展，覆蓋面不斷擴大，服務(wù)水平大幅提升，已初步形成了政策性銀行、國有商業(yè)銀行、股份制銀行等多種金融業(yè)態(tài)共同發(fā)展、功能日臻完善的現代金融組織體系，全縣銀行業(yè)金融機構達到8家，縣內銀行機構網(wǎng)點(diǎn)達到20個(gè)，助農取款服務(wù)點(diǎn)252個(gè)，ATM機63臺，POS機615臺，金融服務(wù)能力明顯提高。通過(guò)積極銜接協(xié)調，門(mén)源大通村鎮銀行在我縣設立了分支機構，為我縣又增加了一支服務(wù)“三農”的金融組織，進(jìn)一步完善了我縣農村金融服務(wù)體系，提高了城鄉金融服務(wù)水平，拓寬了農村投融資渠道。

　　三、信貸融資需求不斷得到保障。

　　我縣以中小企業(yè)融資服務(wù)體系建設為重點(diǎn)，積極創(chuàng )新政銀企合作模式，引導金融機構深入挖掘信貸增長(cháng)潛力，為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供資金保障，鼓勵銀行積極發(fā)展表外業(yè)務(wù)助力企業(yè)融資，縣內金融機構圍繞解決“三農”和中小企業(yè)融資難題，相繼開(kāi)發(fā)了FS農貸、農民安家貸、惠農e貸、“兩權”抵押貸款、產(chǎn)業(yè)化扶貧小額貸款等新型貸款業(yè)務(wù)，開(kāi)發(fā)了小微快貸、七貸一透等適合中小微企業(yè)形式多樣的金融產(chǎn)品。我縣金融機構成為中小微企業(yè)短期流動(dòng)資金和成長(cháng)型企業(yè)初期項目的重要來(lái)源，在拓寬融資渠道、緩解“三農”和中小企業(yè)融資難題中發(fā)揮了重要作用。截至6月底，全縣金融機構支持實(shí)體經(jīng)濟和縣域重點(diǎn)項目融資貸款11.98億元，較年初增加0.2億元，增長(cháng)1.69%。

　　四、融資對接形式不斷深化。

　　我縣積極創(chuàng )新融資對接模式，積極引導鼓勵企業(yè)利用資本市場(chǎng)、債券市場(chǎng)實(shí)現直接融資，推動(dòng)企業(yè)多渠道融資，積極組織自身發(fā)展意愿足、有健全的財務(wù)制度、經(jīng)營(yíng)效益好的'40余家企業(yè)參加政銀企對接培訓和中小企業(yè)資本市場(chǎng)投融資對接培訓會(huì )，以培訓+對接的方式，積極引導企業(yè)與銀行、青海股權交易中心業(yè)務(wù)對接和掛牌，并與各企業(yè)簽訂融資意向協(xié)議，為企業(yè)參與直接融資搭建了平臺，培育上市后備資源企業(yè)，為解決融資難問(wèn)題開(kāi)辟了新渠道。截至目前，全縣8家中小微企業(yè)在青海省股權交易中心掛牌交易。

　　五、金融支持精準扶貧成效顯著(zhù)。

　　我縣以金融支持貧困村特色產(chǎn)業(yè)為切入點(diǎn)，積極扶持市場(chǎng)發(fā)展潛力大、輻射帶動(dòng)面廣的龍頭企業(yè)、農牧民專(zhuān)業(yè)合作社及能人大戶(hù)等經(jīng)營(yíng)主體，支持建檔立卡貧困戶(hù)發(fā)展增收項目，助推農戶(hù)自主脫貧。全縣金融機構逐戶(hù)對接貧困戶(hù)融資需求，為全縣3223戶(hù)貧困戶(hù)建立了精準扶貧金融服務(wù)檔案，評定信用鄉3個(gè)、信用村48個(gè)、信用戶(hù)19766戶(hù)，實(shí)現信用戶(hù)評定晉級770戶(hù)。截至6月底，共對接貧困戶(hù)906戶(hù)，為703人次發(fā)放“530”扶貧小額貸款2609.8萬(wàn)元。進(jìn)一步發(fā)揮了金融支農主力軍作用，切實(shí)加大了金融支持精準扶貧力度，提升了金融扶貧的精準性和有效性，取得了顯著(zhù)成效。金融創(chuàng )新助力縣域經(jīng)濟發(fā)展

　　創(chuàng )新工作總結 篇4

　　一、利用標記、語(yǔ)言進(jìn)行暗示，培養幼兒良好的行為習慣，提高幼兒的自我保護能力。

　　良好的行為習慣與自我保護能力是緊密結合的。小班剛進(jìn)入幼兒園，幼兒年齡小，一些常規的養成還不能形成習慣。于是，形象的標記幫助了幼兒。剛開(kāi)學(xué)，幼兒入廁、喝水常常擁擠，我不斷的提醒，但不見(jiàn)成效。偶然的一次，我想起了銀行的一米線(xiàn)。有了一定的限制幼兒就會(huì )約束自己的行為了。但“一米線(xiàn)”顯然不適合小班幼兒的年齡特點(diǎn)。于是我在幼兒的小便池、洗手池、水罐旁貼上小腳印兒。

　　幼兒馬上明白了，只有踩上小腳印，才能洗手、接水，沒(méi)有了小腳印兒就要在旁邊等一會(huì )。一段時(shí)間過(guò)后，擁擠的現象減少了。在一次入廁時(shí)，我發(fā)現麗麗小朋友在等待時(shí)對前面的小朋友說(shuō)：“你洗完我在洗好嗎？”前面的'小朋友高興的說(shuō)：“好吧�！辈⑶蚁词值乃俣让黠@加快。很快就輪到白乾銳洗了。我及時(shí)表?yè)P了這兩位小朋友，并將這句話(huà)告訴其他小朋友。此后，幼兒入廁、洗手時(shí)我常常能聽(tīng)到這句話(huà)。即培養了幼兒良好的品德行為，同時(shí)幼兒的行為規范也養成了，自然，安全的隱患也消除了。

　　二、通過(guò)生活中遇到的事情，讓幼兒學(xué)習和鞏固自我保護的技能。

　　小班幼兒具有好奇心強，好動(dòng)，隨心所欲的特點(diǎn)，而且不知深淺，不明是非，常常趁老師不注意玩一些危險物品，做一些危險的事或到一些不安全的地方玩。但教師不能因為這些就限制幼兒的活動(dòng)。雖然他們年齡小，但他們與需要不斷的獲取經(jīng)驗，在生活中去不斷的探索和反思。在與環(huán)境進(jìn)行交互作用之后從而獲得相應的信息、感受。教師要在一日活動(dòng)中，仔細觀(guān)察幼兒的一舉一動(dòng)，利用各種教育活動(dòng)，提高幼兒自我保護的能力和意識。

　　一次，妍妍在關(guān)門(mén)時(shí)手被掩了一下，孩子們看到妍妍受傷后痛苦的表情后都紛紛說(shuō)：“以后可不能關(guān)門(mén)了�！庇變褐�道不再關(guān)門(mén)、玩門(mén)了，可能以后幼兒由于玩門(mén)受傷的機率就會(huì )很小了，但這不是安全教育的目的。會(huì )抑制幼兒的探索精神。如果以后幼兒一開(kāi)門(mén)、關(guān)門(mén)就會(huì )想到會(huì )掩手，事事需要成人幫忙。這樣，受保護越多就越容易出差錯，幼兒會(huì )越來(lái)越喪失自我保護的能力。以后如果遇到突發(fā)事件，他們就會(huì )束手無(wú)策。于是，我請妍妍講講怎么掩得手，幫助幼兒分析怎樣才能不掩手。并教幼兒學(xué)習兒歌“開(kāi)關(guān)門(mén)”。讓幼兒知道一手扶門(mén)框（墻）、一手扶門(mén)把兒是正確的方法。并讓幼兒親自實(shí)踐，掌握開(kāi)關(guān)門(mén)的技能。

　　因此，培養幼兒自我保護的意識，重要的是不僅應該讓幼兒知道哪里有危險，更應該讓他們學(xué)習如何征服危險，在征服危險的過(guò)程中怎樣保護自己。剪刀的使用是小班幼兒的一個(gè)難點(diǎn)。以往的教學(xué)可能會(huì )過(guò)分的關(guān)注幼兒，或者不敢讓幼兒使用剪刀。進(jìn)行安全教育后，我們設計了“手指劃破了”的活動(dòng)，通過(guò)我班幼兒達達由于沒(méi)有正確的使用剪刀而劃破手的事情，教育幼兒使用剪刀時(shí)不能將剪刀對著(zhù)自己和別人、取放剪刀時(shí)應握著(zhù)小剪刀尖兒。并經(jīng)常鼓勵幼兒使用剪刀，使幼兒逐步掌握使用剪刀的技巧。小班幼兒剛剛入園，遇到不舒服或尿濕褲子，許多幼兒不敢告訴老師。我們就設計了木偶表演“小紅不舒服了”。

　　讓幼兒知道不舒服時(shí)主動(dòng)告訴老師或爸爸媽媽。這樣，在幼兒最喜歡的活動(dòng)中，將自我保護的內容融入了游戲之中，使幼兒在輕松、愉快的氣氛中鞏固了生活技能。避免了不必要的傷害。增強幼兒自我保護的意識。

　　創(chuàng )新工作總結 篇5

　　我校的綜合治理工作在縣教育局的正確領(lǐng)導下，在鄉綜治辦的指導下，按照縣委及縣教體局有關(guān)文件精神，經(jīng)廣大師生的共同努力，順利地完成了綜治各項任務(wù)，為學(xué)校的教育教學(xué)創(chuàng )造了良好的秩序和周邊環(huán)境，全校師生的法制意識得到進(jìn)一步加強，安全意識進(jìn)一步提高�，F將一年來(lái)的綜治如下：

　　一、成立學(xué)校周邊環(huán)境治理工作領(lǐng)導小組。

　　學(xué)校成立吳綿景任組長(cháng)、徐兆勇和丁海軍任副組長(cháng)，學(xué)校行政其它人員及各班主任為成員的學(xué)校周邊環(huán)境治理工作領(lǐng)導小組。認真落實(shí)領(lǐng)導責任制，學(xué)校校長(cháng)切實(shí)負責，分管領(lǐng)導具體抓綜治工作，形成一把手負總責，分管領(lǐng)導專(zhuān)管，學(xué)校全體成員齊抓共管的領(lǐng)導機構。

　　二、將學(xué)校周邊環(huán)境治理工作納入重要議事日程。

　　建立健全各種安全管理制度，組織教職工認真學(xué)習貫徹綜治工作會(huì )議精神，召開(kāi)多次治安綜治會(huì )議，進(jìn)行多次綜治專(zhuān)項檢查，并將檢查情況如實(shí)記錄及時(shí)匯報。我校經(jīng)常與派出所聯(lián)系，在派出所的大力支持下，我們有效地解決了社會(huì )人員進(jìn)校干擾學(xué)生的現象，在校外周邊環(huán)境已沒(méi)有非法網(wǎng)吧；我校不斷加強了“值周監督，值日坐班”的工作制度，明確值日教師的工作職責，實(shí)行24小時(shí)值班制，明確責任意識，日夜輪流巡視，確保學(xué)校師生的安全。針對教學(xué)樓樓梯通道狹窄及其它場(chǎng)所交通安全隱患嚴重的實(shí)際情況，我校制訂了各種安全措施，采取了許多有效的方法，如對學(xué)生經(jīng)常進(jìn)行安全教育，在樓梯上設置“上下樓梯靠右行”、“文明禮貌，禮貌先行”等警示牌，結合鄉鎮，校路口畫(huà)了斑馬線(xiàn)，有效地防止了學(xué)生上學(xué)放學(xué)的安全隱患。

　　三、每學(xué)期學(xué)校都投入近萬(wàn)元的'經(jīng)費，用于開(kāi)展綜治工作。

　　切實(shí)解決綜治工作在人力、財力、物力方面的問(wèn)題。為學(xué)校綜治工作保駕護航。如，改造電路、加固校園周邊圍墻，設置安全警示牌等。

　　四、認真總結綜治工作的經(jīng)驗，深入搞好宣傳教育工作，推動(dòng)綜治工作向前發(fā)展。

　　尤其重視與周邊農戶(hù)的交流與溝通，爭取周邊群眾的理解和支持，營(yíng)造無(wú)毒無(wú)害、健康和諧的學(xué)校周邊環(huán)境，為學(xué)校的教書(shū)育人工作提供必要的環(huán)境保障。

　　五、在總結幾年來(lái)綜治工作經(jīng)驗的基礎上，對校園及周邊的綜治情況進(jìn)行深入的調查研究。

　　找出擾亂學(xué)校秩序及周邊環(huán)境對學(xué)校教育工作的影響的突出問(wèn)題，制定了切實(shí)可行的整改措施，會(huì )同公安部門(mén)及社會(huì )各界力量加以整治，取得了良好的效果。為此學(xué)校采用“領(lǐng)導值周加教師值班”的雙重安保制度，負責檢查登記每天學(xué)校內部環(huán)境及學(xué)校周?chē)�治安情況，促進(jìn)了學(xué)校綜治工作的穩定發(fā)展。

　　六、進(jìn)一步深化校園安全創(chuàng )建活動(dòng)。

　　成立安全工作領(lǐng)導小組，制訂了安全工作檢查、匯報、整改及責任制度。一年來(lái)組織檢查發(fā)現護欄、線(xiàn)路、教室防盜窗、學(xué)生宿舍樓后窗等多處安全隱患，并及時(shí)整改完畢，學(xué)校屹今為此沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。

　　七、每學(xué)通過(guò)教育大課、集會(huì )、班會(huì )、隊會(huì )等不同形式，對師生進(jìn)行法制教育、禁毒教育、反對邪教、安全，消防教育等。

　　本學(xué)期開(kāi)學(xué)進(jìn)行了兩次全校性的安全應急撤離大演練，增強了全體師生的安全意識，控制了學(xué)校安全生產(chǎn)的事故發(fā)生率。

　　八、認真落實(shí)責任制。

　　學(xué)校與全體教職工、班主任與全體學(xué)生分別簽訂了安全責任狀，明確了工作責任，落實(shí)了工作職責。因不履行職責或因工作不力造成安全事故的，學(xué)校將按照有關(guān)規定給予一定的經(jīng)濟處罰或承擔相應的安全責任。強化了全體師生安全責任意識的同時(shí)，有效地防止了各類(lèi)事故的發(fā)生。

　　創(chuàng )新工作總結 篇6

　　區為市三大主城區之一，目前全區下轄4鎮6街道，人口42.1萬(wàn)，流動(dòng)人口20多萬(wàn)。年，全區實(shí)現生產(chǎn)總值171.49億元，比上年增14.6%，人均gdp超過(guò)5000美元;財政總收入18.xx億元，其中地方財政收入8.79億元，分別增17.9%、13.0%;農民人均純收入8433元，增12.2%。-年臺州市對9個(gè)縣(市、區)經(jīng)濟社會(huì )目標責任制考核中，均名列全市第一。與此同時(shí)，該區的科技工作緊緊抓住技術(shù)創(chuàng )新、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化這條主線(xiàn)，深化科技交流與合作，加快高新技術(shù)企業(yè)和民營(yíng)科技企業(yè)的發(fā)展，積極構建區域科技創(chuàng )新體系，也取得了顯著(zhù)成績(jì)。目前，共培育高新技術(shù)企業(yè)國家級7家，總量均居全市第一，省級xx家，市級32家;省級高新技術(shù)研發(fā)中心8家，市級24家;國家級專(zhuān)利示范企業(yè)1家，全市唯一，省級專(zhuān)利示范企業(yè)2家，市級6家。獲得國家火炬計劃項目14項，其中國家重點(diǎn)火炬2項，省級火炬項目2項;國家星火項目2項，省級星火項目2項。近年來(lái),該區的科技工作也得到了盛市科技部門(mén)的充分肯定,在年和年全市經(jīng)濟社會(huì )目標責任制考核中，該區的科技工作連續兩年加滿(mǎn)分,被評為年度市科技工作先進(jìn)集體、年度市引進(jìn)大院名校聯(lián)合共建創(chuàng )新載體先進(jìn)單位和市推進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進(jìn)單位;被評為年度浙江省黨政領(lǐng)導科技進(jìn)步目標責任制考核優(yōu)秀單位，年度省專(zhuān)利工作先進(jìn)集體，年度和年度省科技工作先進(jìn)集體。繼1998年和年先后被授予國家級和浙江省科技進(jìn)步先進(jìn)區稱(chēng)號后，年該區又并評為-年度國家科技進(jìn)步先進(jìn)區。更令人欣喜的是，年8月該區成功創(chuàng )建浙江省首批科技強區，成為全省20個(gè)科技強縣(市、區)之一。

　　一、加強組織領(lǐng)導，形成創(chuàng )新合力

　　區委區政府把發(fā)展科技事業(yè)列入每年的黨代會(huì )、人代會(huì )、政協(xié)大會(huì )的重要內容。每年召開(kāi)全區科技工作會(huì )議，對全區科技工作進(jìn)行動(dòng)員和部署。區長(cháng)辦公會(huì )議專(zhuān)門(mén)討論和研究有關(guān)科技發(fā)展重大事項，如科技工作中領(lǐng)導干部配備、科技經(jīng)費預算、科技政策的制定、技術(shù)人才的引進(jìn)、重大技術(shù)交流以及大院大所的引進(jìn)等等。同時(shí)，經(jīng)常召開(kāi)科技工作座談會(huì )、外籍人才座談會(huì )，通報區科技工作發(fā)展情況，廣泛聽(tīng)取社會(huì )各界的意見(jiàn)和建議，征詢(xún)解決問(wèn)題的辦法和措施。為加快培育高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，區委、區人大、區政府、區政協(xié)四套班子的主要領(lǐng)導親自參加了“高新技術(shù)企業(yè)行”活動(dòng)，實(shí)地了解民營(yíng)企業(yè)科技創(chuàng )新情況，現場(chǎng)辦公解決企業(yè)在科技創(chuàng )新過(guò)程中的困難，極大地提高了民營(yíng)企業(yè)科技創(chuàng )新的積極性。

　　二、弘揚創(chuàng )新精神、營(yíng)造創(chuàng )新環(huán)境

　　一方面通過(guò)學(xué)習和培訓來(lái)提升企業(yè)家的發(fā)展理念。根據區企業(yè)的發(fā)展現狀，成立了全市首家企業(yè)家俱樂(lè )部，采取交流研討、考察調研、專(zhuān)題講座等形式開(kāi)展活動(dòng)。開(kāi)辦與復旦大學(xué)合作ceo(總裁)高級研修班、已連續3年每年投入40萬(wàn)元與國務(wù)院國資委合辦中外名家系列講座等，進(jìn)一步加大各類(lèi)人才的培訓力度。同時(shí)，積極舉辦和參加各類(lèi)人才交流會(huì )，落實(shí)人才工作各項措施。通過(guò)對企業(yè)家的學(xué)習培訓，使廣大企業(yè)家樹(shù)立了企業(yè)要發(fā)展壯大必須走科技創(chuàng )新和管理創(chuàng )新等進(jìn)步之路的發(fā)展理念，并在企業(yè)家中形成了走創(chuàng )新之路的良好氛圍。另一方面我們通過(guò)政策引導樹(shù)立科技創(chuàng )新理念。相繼出臺和完善了一系列科技政策，積極鼓勵引導企業(yè)加強技術(shù)創(chuàng )新，提高企業(yè)核心競爭力。幾年來(lái)共制定出臺科技發(fā)展政策18個(gè)，其內容涉及科技宏觀(guān)管理、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培植、知識產(chǎn)權保護、創(chuàng )新資金扶持、創(chuàng )新體系建設、制造業(yè)信息化建設等方方面面，具有很強針對性和可操作性，力度較大，成效顯著(zhù)。

　　三、加大科技投入，確保財力支撐

　　科技要發(fā)展，財力需保障。幾年來(lái)，區委區政府十分重視科技投入，每年財政預算優(yōu)先保證科技經(jīng)費的安排。財政科技經(jīng)費從年的1021萬(wàn)元到年的1480萬(wàn)元、年的2132萬(wàn)元、年的2500萬(wàn)元，其中三項經(jīng)費均占財政科技投入經(jīng)費的50%以上。每年安排500萬(wàn)科技創(chuàng )新資金，專(zhuān)門(mén)用于扶持、獎勵民營(yíng)中小企業(yè)科技創(chuàng )新，很好地發(fā)揮了政府科技投入“四兩拔千斤”的作用。區政府每年投入近100萬(wàn)的資金舉辦全國性的科技展覽會(huì )，至今已連續成功舉辦了7屆全國性的科技成果展覽會(huì )，共簽訂技術(shù)合作項目1466個(gè)，技術(shù)成交額達10.3億元，其中區共簽訂技術(shù)合同45項，成交額達6300萬(wàn)元，展覽會(huì )的'舉辦加強了全市的科技對外交流與合作，促進(jìn)的科技成果的引進(jìn)和轉化。此外，在政府的鼓勵和市場(chǎng)競爭的驅動(dòng)下，企業(yè)對科技投入的力度越來(lái)越大，年全區科技經(jīng)費總投入為3.05億元，比上年增長(cháng)49.5%。

　　四、實(shí)施“人才強區”戰略，構建人才支撐體系

　　人才是實(shí)現科技進(jìn)步、經(jīng)濟騰飛的決定性因素。推進(jìn)科技進(jìn)步，必須建設一支高素質(zhì)的企業(yè)家和技術(shù)、管理人才隊伍。區始終把科技人才工作放在首位，堅持培養、引進(jìn)兩手抓。在政策上創(chuàng )造優(yōu)勢、環(huán)境上營(yíng)造優(yōu)勢、機制上運用優(yōu)勢，充分營(yíng)造“栓心留人”的環(huán)境，堅持多方聯(lián)動(dòng)，把引才、育才、用才有機結合起來(lái)，努力構筑人才高地。一是加強調研，摸清底細。全面開(kāi)展了科技人員普查，詳細掌握科技人才的數量結構和分布等情況，并建立區人才信息庫。二是撥出專(zhuān)項經(jīng)費，為科技人才工作提供資金支持。區里每年安排500萬(wàn)元用于人才引進(jìn)工作。三是抓科技人才的引進(jìn)和培養工作。在引進(jìn)人才的同時(shí)，把培養人才放在更加突出的位置，經(jīng)常性舉辦研修班、學(xué)術(shù)講座、科技報告會(huì )等，對廣大科技人員進(jìn)行“充電”，以保證科技人員知識更新的需要。四是建立良好科技人才工作環(huán)境。設立區高新技術(shù)創(chuàng )新協(xié)會(huì )，為企業(yè)家和科技人才提供一個(gè)學(xué)習提高的場(chǎng)所，滿(mǎn)足科技人才高層次的文化需求;開(kāi)展“區十佳外籍科技人才”評比活動(dòng)，每年召開(kāi)科技人才座談會(huì )，營(yíng)造“尊重知識、尊重人才”的良好氛圍。

　　五、堅持科技創(chuàng )新和科學(xué)普及“兩個(gè)輪子”一起轉

　　切實(shí)加強對科普工作的領(lǐng)導，定期召集科普聯(lián)席會(huì )議，聽(tīng)取科普工作匯報，分析和解決科普工作中碰到的問(wèn)題，以科普推動(dòng)科技創(chuàng )新，促進(jìn)經(jīng)濟與社會(huì )的發(fā)展。努力抓好農村基層黨員干部和農民素質(zhì)培訓，每年培訓黨員干部達2500余人，近兩年培訓農民學(xué)員5000多人

　　(一年期)。積極開(kāi)展科技周和科普宣傳月活動(dòng)。近3年來(lái)，每年開(kāi)展科技活動(dòng)周和科普宣傳月等大型的科普宣傳活動(dòng)。組建了600人的科普志愿者隊伍，成立了科普講師團，常年活躍在基層開(kāi)展科技知識普及和宣傳教育活動(dòng)。定期開(kāi)展科技“三下鄉”活動(dòng)，無(wú)償贈送科普書(shū)籍5萬(wàn)余冊，科普資料10萬(wàn)余份，有1.2萬(wàn)人次接受培訓。積極開(kāi)展科技扶貧工作，安排科技扶貧經(jīng)費6.77萬(wàn)元。不斷完善科普宣傳設施，城區14個(gè)社區全部建有標準科技畫(huà)廊，城區繁華地段樹(shù)立大型電子屏幕，各鎮(街道)建立了科普長(cháng)廊、科普圖書(shū)室和活動(dòng)室。

　　創(chuàng )新工作總結 篇7

　　在過(guò)去的20xx年，我院在校團委的正確領(lǐng)導下，堅持“工作求實(shí)，方法求新，質(zhì)量求高”的工作方針，順利完成了一年的工作任務(wù)。在工作方法上有了一定的創(chuàng )新，在工作質(zhì)量上有了很大的突破，我院大學(xué)生科技創(chuàng )新工作取得了較大的進(jìn)步�，F將一年工作總結如下：

　　一、工作舉措及成績(jì)

　　學(xué)校自主創(chuàng )新研究基金的實(shí)施是大學(xué)生科技創(chuàng )新的堅強資金后盾，學(xué)生不用再因為沒(méi)有資金而對科技創(chuàng )新望而止步，他們的想法和思路更加的開(kāi)闊，我院出現了大批的科技創(chuàng )新人才。但是還有部分學(xué)生還不知道學(xué)校自主創(chuàng )新研究基金基金的詳細情況，我們針對這一現象，策劃了對自主創(chuàng )新研究基金的全方位的宣傳，例如召集各年級班級學(xué)習委員召開(kāi)關(guān)于自主創(chuàng )新研究基金的會(huì )議，詳細介紹了學(xué)校的自主創(chuàng )新的各項內容，再由他們向各自班級宣傳。我們的宣傳達到了很好的效果，我院0910學(xué)年有17項科技創(chuàng )新研究項目立項。

　　我�！皠�(chuàng )新杯”大學(xué)生科技文化節舉辦在校園里營(yíng)造了濃厚的科技創(chuàng )新研究氛圍。20xx年十一月初校團委通知各院科技創(chuàng )新負責人召開(kāi)關(guān)于第十屆“創(chuàng )新杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)作品征集的會(huì )議，詳細介紹了所征集作品的要求。會(huì )議結束后，我院著(zhù)手對第十屆“創(chuàng )新杯”大學(xué)生課外學(xué)術(shù)作品征集的宣傳，制作KT板以及宣傳板，以及向各班級做出詳細通知。通過(guò)我們的宣傳，有了很好的效果，征集本科生項目8項，研究生項目3項。除了對各種創(chuàng )新活動(dòng)的宣傳，我院還開(kāi)展科技講座5次，開(kāi)展既有關(guān)于所學(xué)專(zhuān)業(yè)的，也有關(guān)于專(zhuān)業(yè)之外的。20xx年3月29日，我院邀請錢(qián)作勤教授開(kāi)展關(guān)于“船舶核動(dòng)力計數發(fā)展現狀與思考”的科技講座，講述了核動(dòng)力在船舶上的應用、船舶核動(dòng)力的發(fā)展現狀以及對船舶核動(dòng)力的個(gè)人思考。在講座中學(xué)生和教授相互交流，學(xué)到了很多意想不到的知識和經(jīng)驗。20xx年5月19日，我院邀請我院副院長(cháng)牟軍敏教授開(kāi)展了以“歐洲內河航運發(fā)展窺豹”為主題的報告，詳細介紹我國內河航運和歐洲內河航運，以及做出相應的比較。我院學(xué)生詳細了解歐洲內河航運以及我國內河航運，也為以后自己的航運生涯奠定了一定的基礎。20xx年6月8日，我院邀請我院專(zhuān)業(yè)老師何正偉教授開(kāi)展以“仿真技術(shù)發(fā)展現狀介紹”的.講座。講述了仿真技術(shù)在航運業(yè)和航海教育方面的應用�？萍贾v座的開(kāi)展為學(xué)生的科技創(chuàng )新奠下一定的基礎，使他們更加靠近科技創(chuàng )新的大門(mén)。

　　針對大一新生對大學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)了解不夠深入的這一現象，20xx年11月6日，組織了關(guān)于大學(xué)生科技創(chuàng )新的優(yōu)秀科技創(chuàng )新學(xué)子交流會(huì )。交流會(huì )上優(yōu)秀學(xué)子具體介紹了大學(xué)生科技創(chuàng )新，是學(xué)生對科技創(chuàng )新有了詳細的了解。20xx年11月22日，我院組織了學(xué)生科技創(chuàng )新能力的培訓，使學(xué)生的創(chuàng )新意識有了一定的加強，學(xué)生的創(chuàng )新能力有了很大提高。

　　20xx年12月初，我院做了關(guān)于學(xué)生參與課外學(xué)術(shù)科技創(chuàng )新的問(wèn)卷調查，調查對象為我院全體學(xué)生。

　　調查結果：11.3的學(xué)生參與過(guò)科技創(chuàng )新研究項目，42的學(xué)生有意向參加科技創(chuàng )新項目研究。從調查結果中看出我院有大批對科技創(chuàng )新感興趣的學(xué)生。在問(wèn)卷調查的基礎上，我院對我院科技創(chuàng )新人才庫進(jìn)行了更新，從中涌現出很多科技創(chuàng )新人才。

　　20xx年5月，我院以大學(xué)生自主創(chuàng )新研究“攀登行動(dòng)”第xx屆“創(chuàng )新杯”科技文化節為契機，組織我院學(xué)生科技創(chuàng )新成果展，歷時(shí)3天，讓學(xué)生了解到我院科技創(chuàng )新發(fā)展現狀。20xx年5月15日，我院邀請科技創(chuàng )新優(yōu)秀學(xué)子開(kāi)展了一次大型經(jīng)驗交流會(huì )。交流會(huì )的開(kāi)展將優(yōu)秀學(xué)子較好經(jīng)驗分享到了整個(gè)學(xué)院。20xx年5月22日，我院組織學(xué)生進(jìn)行了科技創(chuàng )新能力的培訓，能力培訓使學(xué)生們的科技創(chuàng )新能力有了進(jìn)一步的提高。

　　我校首屆智能交通創(chuàng )意大賽在十月中旬開(kāi)始舉辦，歷時(shí)一個(gè)月。我院接到通知，就馬上策劃在我院的宣傳。有11份作品參加初賽，3份晉級決賽。

　　最終所獲獎項：二等獎1名，優(yōu)勝獎2名。

　　武漢理工大學(xué)（余區）學(xué)生科協(xié)顧問(wèn)委員會(huì )在20xx年12月11號正式成立。我院積極推薦我院科技創(chuàng )新人才，使其加入學(xué)生科協(xié)顧問(wèn)委員會(huì )，讓他們有一個(gè)更加廣泛的交流平臺。

　　二、工作特色及做法

　　能源與動(dòng)力學(xué)院有“動(dòng)力之源”科技文化節；政治與行政學(xué)院有“社科之光”科技文化節我院也有自己的特色，例如我院建立科技創(chuàng )新人才庫，科技創(chuàng )新人才庫就是將把對科技創(chuàng )新感興趣的同學(xué)以及他們的特長(cháng)及相關(guān)材料列入其中。學(xué)院老師需要學(xué)生做研究項目時(shí)，我院學(xué)生做研究項目需要相應特長(cháng)學(xué)生時(shí)，我們可以從中選擇他們所需要的學(xué)生，這樣既能滿(mǎn)足項目的要求，也能給人才庫中學(xué)生發(fā)展自己特長(cháng)的學(xué)生一個(gè)很好的平臺。人才庫每年都會(huì )更新，每年都會(huì )有很多的新鮮血液注入，使人才庫可以滿(mǎn)足研究項目的需求。還有我們可以把有關(guān)科技創(chuàng )新的活動(dòng)在第一時(shí)間通知到學(xué)生，使學(xué)生感受到科技創(chuàng )新的濃厚氛圍。

　　三、工作思路

　　1）開(kāi)展科技講座

　�、儆嘘P(guān)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的科技講座，使學(xué)生能在大學(xué)學(xué)有所用。

　�、谟嘘P(guān)“創(chuàng )新杯”、“挑戰杯’、全國交通科技大賽等一些大型科技創(chuàng )新的比賽，讓學(xué)生更加了解比賽的詳細情況。

　　2）我院科技人才庫的更新

　　大一新生有很多科技創(chuàng )新人才，我們要將他們納入科技人才庫。畢業(yè)學(xué)生要從人才庫中去除，但仍保留他們的相關(guān)信息，以保證以后向他們學(xué)習的需要。

　　3）開(kāi)展經(jīng)驗交流會(huì )

　　請參加過(guò)一些大賽的學(xué)長(cháng)、學(xué)姐給大一新生至少一次關(guān)于科技創(chuàng )新的經(jīng)驗交流會(huì )，讓大一新生更加了解大學(xué)生科技創(chuàng )新，同時(shí)也是對他們科技創(chuàng )新能力的一個(gè)提高。

　　4）學(xué)生科技創(chuàng )新成果展

　　將我院學(xué)生科技創(chuàng )新優(yōu)秀成果以宣傳板的形式進(jìn)行展覽，讓學(xué)生對我院科技創(chuàng )新發(fā)展現狀有充分認識。

　　我院的科技創(chuàng )新力量在不斷的壯大，科技創(chuàng )新是永無(wú)止境的，我們需要倍加努力為我院科技創(chuàng )新工作服務(wù)。

　　創(chuàng )新工作總結 篇8

　　晚會(huì )節目精彩紛呈，高潮迭起，在給大家提供了一場(chǎng)視聽(tīng)盛宴的同時(shí)，也讓大家感受到了三位老總對大家的關(guān)愛(ài)，對公司企業(yè)文化建設的重視。

　　山之高處人為峰，企之共贏(yíng)人作本。企業(yè)文化反映了一個(gè)企業(yè)的精神風(fēng)貌，決定著(zhù)企業(yè)內在凝聚力的大小。此次晚會(huì )的舉辦旨在豐富職工精神文化生活，提高凝聚力，展示我公司欣欣向榮的精神風(fēng)貌。

　　今天的舞臺屬于美藝的每一位勞動(dòng)者，今天的掌聲是美藝人對自己、對公司的肯定和認可。一曲《高原紅》拉開(kāi)了晚會(huì )的序幕，接下來(lái)各個(gè)部門(mén)的文藝骨干紛紛登臺，展示了美藝人的才華和智慧。晚會(huì )高潮不斷，膾炙人口的'歌曲，優(yōu)美的舞蹈，中國功夫，雜技都引來(lái)了大家的掌聲和歡呼聲。

　　任何一場(chǎng)晚會(huì )都不會(huì )少了歌者的精彩演出，同樣這場(chǎng)晚會(huì )也引得眾多唱將上臺獻唱，經(jīng)典老歌，流行金曲的演繹絕對具有專(zhuān)業(yè)水準，而大家的掌聲是對他們的肯定。傣族獨舞《月光下的鳳尾竹》帶來(lái)了此次晚會(huì )的第一個(gè)高潮，優(yōu)美的旋律，優(yōu)雅的舞蹈使得大家翹首觀(guān)望，歡呼陣陣。全員參與的游戲使晚會(huì )進(jìn)一步升溫，也進(jìn)一步體現了本次晚會(huì )的主旨：一起狂歡，共同慶祝自己的節日！晚會(huì )的亮點(diǎn)絕對是雜技《武功鎖喉》，讓人看得觸目驚心、瞠目結舌。在一曲《真心英雄》的大合唱中晚會(huì )落下了帷幕，不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見(jiàn)彩虹，相信美藝的明天會(huì )更加輝煌！在美藝，我們擁有了自己的夢(mèng)想；

　　在美藝，我們感受到自己的力量。在美藝的今天，我們開(kāi)始感受收獲的喜悅，開(kāi)始點(diǎn)燃對未來(lái)的期望。

　　一個(gè)企業(yè)的成功離不開(kāi)科學(xué)的管理體系，離不開(kāi)英明睿智的決策者，更離不開(kāi)一個(gè)團結務(wù)實(shí)的領(lǐng)導班子。在這樣一個(gè)特殊的日子里，晚會(huì )特意增設了部門(mén)經(jīng)理講話(huà)的環(huán)節，沒(méi)有太多花哨的語(yǔ)言，沒(méi)有太多的繁文縟節，簡(jiǎn)單樸實(shí)的話(huà)語(yǔ)是對大家的肯定和給予，是對美藝的認可和展望！在美藝，我們擁有了自己的夢(mèng)想；

　　在美藝，我們感受到自己的力量。在美藝的今天，我們開(kāi)始感受收獲的喜悅，開(kāi)始點(diǎn)燃對未來(lái)的期望……

　　創(chuàng )新工作總結 篇9

　　近年來(lái)，農村創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新環(huán)境持續改善，吸引了我區一些外出務(wù)工學(xué)習經(jīng)商的農民工陸續返鄉創(chuàng )業(yè)，其中多數人具有開(kāi)闊視野、先進(jìn)理念和成功經(jīng)驗，注重農業(yè)與現代產(chǎn)業(yè)要素跨界配置。農民工返鄉創(chuàng )業(yè)對于帶動(dòng)農村剩余勞動(dòng)力就地轉移、增加農民收入、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構布局、促進(jìn)城鄉和區域協(xié)調發(fā)展、大力推進(jìn)新農村建設具有重要意義。為貫徹落實(shí)中央、省、市等就業(yè)會(huì )議精神，暢通農村創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新渠道，改善就業(yè)創(chuàng )業(yè)環(huán)境，引導和鼓勵更多的農民工返鄉創(chuàng )業(yè)，我區主要開(kāi)展了如下工作：

　　一、明確指導思想，強調工作重點(diǎn)

　�。ㄒ唬┲笇�思想。堅持農民工返鄉創(chuàng )業(yè)和農村剩余勞動(dòng)力就地轉移“兩手抓”的方針，把引導和鼓勵農民工返鄉創(chuàng )業(yè)作為統籌城鄉發(fā)展、建設社會(huì )主義新農村的重要任務(wù)，從農民工最關(guān)心的問(wèn)題著(zhù)手，完善創(chuàng )業(yè)政策、強化創(chuàng )業(yè)服務(wù)、擴大就業(yè)渠道，切實(shí)解決返鄉農民工創(chuàng )業(yè)就業(yè)難問(wèn)題，增加農民收入，促進(jìn)農村社會(huì )和諧健康發(fā)展。

　�。ǘ�）工作重點(diǎn)。根據中央、省、市相關(guān)會(huì )議及文件精神，我區緊密結合實(shí)際，針對返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)存在的突出問(wèn)題制定計劃及工作方案，引導和支持返鄉農民工創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新，采取積極措施提高各行業(yè)企業(yè)用工需求。

　　二、建立扶持體系，壯大創(chuàng )業(yè)隊伍

　�。ㄒ唬┓艑挏嗜霔l件。支持返鄉農民工從事國家未明令禁止的行業(yè)領(lǐng)域，積極探索，尋找自己擅長(cháng)的領(lǐng)域創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新，不得提高門(mén)檻，阻斷農民工返鄉創(chuàng )業(yè)的熱情。在符合城鄉規劃、衛生、消防等條件的前提下為返鄉創(chuàng )業(yè)者給支持與服務(wù)，保證創(chuàng )業(yè)者平穩過(guò)度。

　�。ǘ�）積極引導返鄉入鄉人員創(chuàng )業(yè)。加大返鄉入鄉人員創(chuàng )業(yè)扶持力度，支持返鄉入鄉人員從事貯藏保鮮、分級包裝等農產(chǎn)品加工業(yè)，病蟲(chóng)害紡防統治、代耕代種等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)，家政服務(wù)、社區零售等生活性服務(wù)業(yè)，電子商務(wù)、直播直銷(xiāo)等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)。

　�。ㄈ�）支持從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)。我局為返鄉創(chuàng )業(yè)的農民工長(cháng)期提供法律、法規、政策咨詢(xún)服務(wù)，對從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的創(chuàng )業(yè)者提供技術(shù)指導與培訓，為個(gè)體經(jīng)營(yíng)鋪平道路。

　　三、加強服務(wù)保障，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)

　�。ㄒ唬┥钊胪诰蜣r村內部就業(yè)潛力。建設一批現代農業(yè)產(chǎn)業(yè)園和農業(yè)產(chǎn)業(yè)強村，培育一批農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，積極吸納農民入企入園務(wù)工。農村人居環(huán)境整治各類(lèi)工程，盡量安排農民投工投勞，鼓勵村級組織和農村“工匠”帶頭人等承接小型工程項目。由政府購買(mǎi)服務(wù)的城鄉一體化保潔和村莊公共基礎設施日常管護等，允許和鼓勵村民創(chuàng )辦服務(wù)組織承接，優(yōu)先就近就地雇用當地村民。

　�。ǘ�）切實(shí)強化農民技能培訓。組織有培訓意愿、務(wù)工需求的農村勞動(dòng)力，參加線(xiàn)上或線(xiàn)下職業(yè)技能培訓，鼓勵重點(diǎn)企業(yè)聯(lián)合培訓機構開(kāi)展技能培訓，提高農民外出務(wù)工技能。加強農民返鄉創(chuàng )業(yè)培訓，將有培訓需求的`返鄉創(chuàng )業(yè)人員全部納入培訓范圍，20xx年共培訓農民xxx人次。

　�。ㄈ�）加強信息引導。整合各職能部門(mén)涉及創(chuàng )業(yè)的相關(guān)信息，多渠道收集市場(chǎng)信息，為返鄉創(chuàng )業(yè)者提供信息服務(wù)。建立創(chuàng )業(yè)信息發(fā)布平臺，及時(shí)提供法律、法規、政策和各類(lèi)市場(chǎng)信息。根據國家產(chǎn)業(yè)政策，結合我區實(shí)際，與區人社局聯(lián)合以多種形式組織開(kāi)展返鄉創(chuàng )業(yè)項目推介活動(dòng)x場(chǎng)；發(fā)布返鄉農民工返鄉和外出動(dòng)態(tài)xx條；公布返鄉農民工就業(yè)創(chuàng )業(yè)信息xx條。

　　四、存在的問(wèn)題

　　一是我區是城市近郊區，農民創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新機會(huì )少；二是農民習慣了外出打工，留在本地或返鄉創(chuàng )業(yè)的意愿不強。

　　五、下一步打算

　　一是這上加強技能培訓；二是做好宣傳引導；三是進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新環(huán)境。

　　創(chuàng )新工作總結 篇10

　　根據新密市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì )、新密市教體局文件精神，我校對第xx屆青少年科技創(chuàng )新大賽活動(dòng)進(jìn)行了認真組織、精心籌劃，現將此次活動(dòng)的有關(guān)情況總結如下。

　　學(xué)校接到通知后隨即成立以副校長(cháng)靳凡瑋同志為組長(cháng)、科研信息處王學(xué)亮老師、美術(shù)教研組長(cháng)郭桂霞老師為成員的領(lǐng)導小組。制訂相關(guān)考核、獎懲辦法，并召開(kāi)全校教師大會(huì )予以認真布置并組織實(shí)施。

　　從活動(dòng)布置下去之后，廣大教師就認真、積極組織本班學(xué)生參與到此次活動(dòng)中，利用休息時(shí)間、利用現代化網(wǎng)絡(luò )資源、利用優(yōu)秀的家長(cháng)資源，充分發(fā)揮孩子們的科學(xué)想象力，創(chuàng )作出了大量的優(yōu)秀作品。截至12月15日，各年級組老師分別交付相關(guān)作品。其中科幻繪畫(huà)作品118件、發(fā)明創(chuàng )新作品71件，共計189件。學(xué)校并于12月16日20日由學(xué)校美術(shù)教師和信息技術(shù)教師分門(mén)別類(lèi)進(jìn)行篩選，評選之前先把相關(guān)《青少年科技創(chuàng )新大賽競賽規則》發(fā)到每位評委手中，進(jìn)行了集中學(xué)習，使每一位評委有充分的時(shí)間對學(xué)生創(chuàng )作的作品有一個(gè)詳細的了解，體現出嚴謹的科學(xué)態(tài)度。最終，其中科幻繪畫(huà)作品53件、發(fā)明創(chuàng )新作品34件，在學(xué)校組織的`評選在脫穎而出，獲得了各位參與評選老師的一致贊同，認為可以推薦到新密市參加相關(guān)比賽。

　　總之，此次活動(dòng)，學(xué)校領(lǐng)導高度重視，廣大教師積極組織，

　　全體學(xué)生勇躍參與，體現出了全體師生對科學(xué)技術(shù)的渴望和追求，也體現了很高的技術(shù)和學(xué)術(shù)水平，很多項目源于生活，又為改善生活、提高生活質(zhì)量提供了方便，具有較高的使用價(jià)值。還有一些項目已經(jīng)涉及到前沿科學(xué)，技術(shù)含量高，富有創(chuàng )造性，達到了舉辦這次科技創(chuàng )新大賽的目的。

　　在今后的工作中，我們將繼續與各有關(guān)部門(mén)及社會(huì )各界密切配合，針對青少年科技教育工作的特點(diǎn)和規律在活動(dòng)的形式和內容上不斷創(chuàng )新，使之更加符合青少年發(fā)展的需要，符合創(chuàng )新時(shí)代的特點(diǎn)和要求，為培養和造就具有創(chuàng )新精神、實(shí)踐能力的后備人才，做出我們應有的貢獻。

　　創(chuàng )新工作總結 篇11

　　參加教育工作13年來(lái)，我一直擔任班主任工作，深知班主任工作的艱辛與苦澀，也品嘗到班主任工作的成功與喜悅�，F將班主任工作情況總結如下：

　　一、用愛(ài)心培養良好的班風(fēng)

　　蘇霍姆斯基說(shuō)：“沒(méi)有感情，道德就會(huì )變成枯燥無(wú)味的空話(huà)，只能培養偽君子�！币�做好班主任，首先要有愛(ài)心。對有感情創(chuàng )傷和的同學(xué)

　　，我給予他們細膩的愛(ài)，開(kāi)導鼓勵他們走出生活中的陰影；對感情易于沖動(dòng)的同學(xué)，則給他們以溫柔的愛(ài)，并告誡他們要謙和，要冷靜；對品學(xué)兼優(yōu)的同學(xué)，則給他們以嚴格的愛(ài)，并不斷提醒他們學(xué)無(wú)止境……這樣，真正思學(xué)生所思，想學(xué)生所想，才能觸動(dòng)孩子的心靈，從而培養出有個(gè)性、有發(fā)展、創(chuàng )新的學(xué)生。其次，要為班級樹(shù)立奮斗目標。這個(gè)共同的目標，會(huì )讓每個(gè)同學(xué)都為之努力，形成一種無(wú)形的凝聚力。在這樣的班級中，學(xué)生心情愉快，學(xué)習主動(dòng)，沒(méi)有壓抑，并勇于為它服務(wù)，為它爭光。

　　二、讓小干部成為班級的主人

　　做一名小學(xué)班主任是很辛勞的。因此，要充分發(fā)揮小干部的作用，讓他們成為班主任的好幫手，成為班級工作的組織者、治理者。我的做法是：在民主選拔、全面了解的基礎上，把品德高尚、作風(fēng)正派、善于治理、勇于負責的同學(xué)作為主要班干部，組建班委會(huì )�；�于學(xué)生的特長(cháng)、能力不同，組建本屆班委要兼顧下屆班委，優(yōu)化組合，合理配置。班委分工要具體，責任要明確，使人人都有事干，事事有人干。任期一學(xué)期為限，既有益于學(xué)生素質(zhì)的提高，又不會(huì )影響其他同學(xué)的鍛煉。

　　三、從細微入手做好后進(jìn)生的轉化

　　我對學(xué)生的治理原則之一是“多表?yè)P，少批評”。對優(yōu)生這樣，對差生也是這樣。誰(shuí)都知道在差的學(xué)生，也有許多閃光的地方。平日，我對學(xué)生從不吝贊美之詞。哪怕是學(xué)生一次優(yōu)秀的作業(yè)，一句文明語(yǔ)言，一種禮貌行為，只要及時(shí)予以當眾表?yè)P，學(xué)生便會(huì )在表?yè)P聲中體驗到一種被看重的欣慰和成功的歡樂(lè )，從而強化這種行為，爭取更大的`成功。另外，多給后進(jìn)生鍛煉的機會(huì )，讓他們在活動(dòng)中顯示自己各方面的才能，使他們體驗到自身的價(jià)值，從而激發(fā)他們的集體感和上進(jìn)心。

　　四、以豐富多彩的課外活動(dòng)增長(cháng)學(xué)生才干

　　我本著(zhù)“知”、“趣”、“新”的原則，組織了故事會(huì )、演講會(huì )、籃球賽、歌詠比賽、習作競賽、智力搶答賽、參加訪(fǎng)問(wèn)、社會(huì )調查等多項活動(dòng)。學(xué)生在課外活動(dòng)中得到的決不僅是歡樂(lè )愉快，更重要的是加深了相互友誼，和諧了人際關(guān)系，并在其中豐富了知識，增長(cháng)了才干。

　　我教過(guò)的學(xué)生已有十幾人在全國、省、市報刊上發(fā)表過(guò)習作；十幾人在市、區文藝、體育、手抄報、作文比賽中獲獎。我自己也先后被評為“全區愛(ài)國主義電影教育先進(jìn)工作者”，“20xx年度全區優(yōu)秀少先隊輔導員”、“東昌府區優(yōu)秀教師”等光榮稱(chēng)號；由我參與編寫(xiě)的《六年制小學(xué)習作同步指導-習作》由山東教育出版社出版發(fā)行；我的多篇論文在全國、市、區論文評選中獲獎。

　　面對榮譽(yù)，我深深地知道作為一個(gè)班主任教師，你無(wú)須去做什么驚天動(dòng)地的大事，只要你在孩子們失意時(shí)，能愿意傾聽(tīng)孩子們的訴說(shuō)；在孩子們感到無(wú)助時(shí)，伸出你熱情的雙手；在孩子感到無(wú)望時(shí)，蹲下身去，用漂亮、動(dòng)人的話(huà)語(yǔ)去撫慰他們早已傷痕累累的心就足夠了。

　　創(chuàng )新工作總結 篇12

　　今年以來(lái)，大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園強化服務(wù)理念，創(chuàng )新服務(wù)方式，知難而上，開(kāi)拓進(jìn)取，各項工作取得了扎扎實(shí)實(shí)的新成效。自20xx年開(kāi)展大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園創(chuàng )業(yè)項目征集工作以來(lái)，目前共征集了70余個(gè)項目。經(jīng)過(guò)評審現已有16個(gè)項目入駐創(chuàng )業(yè)園，一個(gè)項目因經(jīng)營(yíng)不善退出。目前，創(chuàng )業(yè)園處于正常運營(yíng)階段，各創(chuàng )業(yè)園項目工作正有條不紊的開(kāi)展工作，創(chuàng )業(yè)園解決的學(xué)生就業(yè)人數為61人，其中09級6人、10級3人、11級18人、12級34人，預計可解決就業(yè)人數總計達150人。目前園區內3個(gè)項目已完成工商注冊，另有3個(gè)項目正在進(jìn)行注冊相關(guān)工作，預計7月內將完成注冊工作。本學(xué)期創(chuàng )業(yè)園工作總結為以下幾個(gè)方面：

　　一、緊跟就業(yè)工作以創(chuàng )業(yè)促進(jìn)就業(yè)的工作理念，向廣大學(xué)生宣傳創(chuàng )業(yè)理念，增強學(xué)生的創(chuàng )業(yè)意識。

　　1。及時(shí)通過(guò)宣傳欄、報刊、網(wǎng)站等形式進(jìn)行創(chuàng )業(yè)相關(guān)政策及申請入駐創(chuàng )業(yè)園流程的解讀與宣傳。這樣不僅增強了園區內各項目負責人的經(jīng)營(yíng)管理能力，同時(shí)對校內的學(xué)生傳達了創(chuàng )業(yè)的信息與知識。

　　2。規范入園流程及考核方式，嚴格按照：“提交入院申請書(shū)→專(zhuān)業(yè)評委評審→現場(chǎng)答辯→入駐創(chuàng )業(yè)園試營(yíng)業(yè)→正式成為創(chuàng )業(yè)園創(chuàng )業(yè)項目”的流程。項目入駐創(chuàng )業(yè)園后，依照制定的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園管理制度，每月定時(shí)召開(kāi)全體業(yè)主會(huì )議與管理人員會(huì )議，收集意見(jiàn)并安排工作；定期收集經(jīng)營(yíng)報表，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)考核；每月進(jìn)行一次綜合考評。

　　3。積極參加招生就業(yè)處組織的宣傳講座。在3月至5月間分別組織園區內業(yè)主參加區人才舉辦的“大學(xué)生創(chuàng )業(yè)政策解讀”、“創(chuàng )業(yè)能力提升”兩場(chǎng)與創(chuàng )業(yè)相關(guān)的學(xué)習講座，幫助學(xué)生了解新形勢下的創(chuàng )業(yè)政策法規，進(jìn)一步樹(shù)立正確的創(chuàng )業(yè)方向和創(chuàng )業(yè)觀(guān)念，提高了創(chuàng )業(yè)自我認知度。

　　二、做好服務(wù)工作，營(yíng)造良好創(chuàng )業(yè)環(huán)境

　　1。招生就業(yè)處根據園內業(yè)主的經(jīng)營(yíng)需要，在各項宣傳和申請活動(dòng)中積極配合并利用自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢提供一定的支持幫助其逐漸成長(cháng)。

　　2。積極配合業(yè)主辦理工商申請及注冊業(yè)務(wù)，邀請銀達工商所及高新工商分局的領(lǐng)導和工作人員進(jìn)入園區進(jìn)行參觀(guān)指導，并組織各項目負責人與工商人員進(jìn)行交流，了解相關(guān)政策和企業(yè)注冊流程。

　　3。創(chuàng )業(yè)園嚴格實(shí)行考核制度，各入駐項目每月需向招生就業(yè)處提交經(jīng)營(yíng)情況報表，同時(shí)采取定期考察與隨機搜查方式對創(chuàng )業(yè)園內各項目業(yè)主的`出勤、衛生、安全等情況進(jìn)行評估。采取每月一小核，3月一大核的方式對入駐項目的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行綜合評估并給出整改意見(jiàn)，同時(shí)對新入駐的項目進(jìn)行3個(gè)月的試用考核，試用期期間重點(diǎn)關(guān)注入駐項目的經(jīng)營(yíng)和成長(cháng)。

　　三、拓寬商業(yè)途徑，創(chuàng )造良好創(chuàng )業(yè)機會(huì )

　　1。持續進(jìn)行創(chuàng )業(yè)項目引進(jìn)（招募？），邀請校內有創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗的教師組成評審組對申請項目進(jìn)行評審，并提出修改意見(jiàn)，幫助有創(chuàng )業(yè)意向和有強烈創(chuàng )業(yè)愿望的學(xué)生完善自己的創(chuàng )業(yè)道路。

　　2。展開(kāi)形式多樣的宣傳方式，利用招生就業(yè)處宣傳編輯出版部出版發(fā)行的《大學(xué)生創(chuàng )業(yè)與就業(yè)》宣傳創(chuàng )業(yè)園及入駐項目，并采取整體宣傳與專(zhuān)訪(fǎng)形式對現有項目進(jìn)行大力宣傳，同時(shí)充分利用宣傳櫥窗以板報形式宣傳新入駐項目，盡最大努力擴大創(chuàng )業(yè)園的影響。

　　3。組織校內學(xué)生進(jìn)行創(chuàng )業(yè)園參觀(guān)，提升創(chuàng )業(yè)園人氣及知名度，同時(shí)植入創(chuàng )業(yè)意識并推動(dòng)校內學(xué)生進(jìn)入創(chuàng )業(yè)園消費。

　　4。引進(jìn)項目多元化，避免重復單調，豐富創(chuàng )業(yè)園內容，吸引不同領(lǐng)域消費團體與我院創(chuàng )業(yè)園接觸。目前涉及領(lǐng)域有：機械制造安裝、化妝品銷(xiāo)售、產(chǎn)品及版面設計、攝影、電子商務(wù)、電子產(chǎn)品銷(xiāo)售。

　　四、存在的問(wèn)題及解決設想

　�。ㄒ唬┐嬖趩�(wèn)題：

　　1。人員管理問(wèn)題：安排校內兼職學(xué)生對園區進(jìn)行安全管理及考勤，但由于執勤時(shí)間長(cháng)、獎勵少、內容枯燥，因此難以吸引兼職學(xué)生，無(wú)法達到保證安全及準確考核的目的。

　　2。管理范圍問(wèn)題：創(chuàng )業(yè)園使用及管理區域時(shí)有被外來(lái)商業(yè)行為侵占現象。

　　3。網(wǎng)站建設問(wèn)題：目前創(chuàng )業(yè)園缺乏專(zhuān)門(mén)的網(wǎng)站進(jìn)行宣傳，不利于有創(chuàng )業(yè)意向的學(xué)生了解創(chuàng )業(yè)政策、交流創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗、學(xué)習創(chuàng )業(yè)方法。同時(shí)影響創(chuàng )業(yè)園在校內外擴大宣傳的程度、速度、廣度、深度，也不利于展示學(xué)院創(chuàng )業(yè)基地建設及學(xué)院對創(chuàng )業(yè)重視程度的宣傳。

　　4。項目經(jīng)營(yíng)問(wèn)題：部分創(chuàng )業(yè)項目業(yè)主對其生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)等方面仍不熟悉，主動(dòng)性不強，對學(xué)院仍有較大依賴(lài)，由于缺乏專(zhuān)業(yè)團隊對創(chuàng )業(yè)項目持續管理和指導，部分業(yè)主缺乏長(cháng)期規劃和專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)技巧。同時(shí)因為創(chuàng )業(yè)項目涉外業(yè)務(wù)較多，出勤時(shí)間有不規律現象，加上兼職值班人員難以招募，導致安全保障存在一定漏洞。

　　5。園區設施問(wèn)題：因創(chuàng )業(yè)業(yè)主各種用電設備較多，偶爾出現跳電現象，同時(shí)出于安全考慮，無(wú)法將園區內所有門(mén)口完全打開(kāi)，同時(shí)園區內無(wú)散熱及促進(jìn)空氣流通設備，夏季通風(fēng)不暢導致園區內悶熱。

　�。ǘ�）解決方案：

　　1。執勤由兼職學(xué)生轉為園區內業(yè)主輪值，并重新制定執勤輪值方案及工作內容。

　　2。與相關(guān)部門(mén)溝通，明確尚卓超市范圍及創(chuàng )業(yè)園使用范圍，避免越界經(jīng)營(yíng)，造成糾紛。

　　3。擬計劃暫時(shí)由學(xué)院就業(yè)網(wǎng)開(kāi)辟2個(gè)新模塊對創(chuàng )業(yè)園及創(chuàng )業(yè)政策等有

　　關(guān)創(chuàng )業(yè)的方面進(jìn)行宣傳，并積極學(xué)習相關(guān)知識，總結網(wǎng)絡(luò )宣傳方法與宣傳經(jīng)驗，尋求獨立完成網(wǎng)絡(luò )宣傳的方法，掌握網(wǎng)絡(luò )宣傳手段。

　　4。組織校內外有創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗及創(chuàng )業(yè)培訓的專(zhuān)業(yè)人員成立指導小組，對各項目進(jìn)行指導。

　　5。申請散熱設備，改善園區內環(huán)境。

　　創(chuàng )新工作總結 篇13

　　本人于20xx年畢業(yè)于浙江水利水電專(zhuān)科學(xué)校電力工程專(zhuān)業(yè)，自20xx年進(jìn)入浙江火電電自公司至今。在這4年多的時(shí)間里，先后參加過(guò)臺州電廠(chǎng)五期、大唐信陽(yáng)電廠(chǎng)等工程建設工作。在各位領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下，在業(yè)務(wù)上充分發(fā)揚刻苦鉆研、虛心求教的精神，并注重理論聯(lián)系現場(chǎng)實(shí)際，從一名幼稚的學(xué)生逐步成長(cháng)為一名合格的技術(shù)人員。

　　蘭溪一期項目是本人進(jìn)入浙江火電電自公司的第一個(gè)工地，在經(jīng)過(guò)安規等培訓考試后，被分配到電自蘭溪工區高壓班實(shí)習。主要接觸的施工項目是變壓器安裝、架空線(xiàn)路安裝、離相封閉母線(xiàn)安裝、發(fā)電機引出線(xiàn)電氣設備安裝等工作。在這實(shí)習期間，通過(guò)每天與老師傅們一起參與工程一線(xiàn)的施工，使自己腦海中原本抽象的東西立刻變得清晰起來(lái)。通過(guò)近幾個(gè)月的班組實(shí)習，對高壓電氣設備安裝工作有了基本認知。

　　在班組結束實(shí)習后，被安排到臺五項目從事電氣技術(shù)工作，自此開(kāi)始了在電自公司的電氣安裝技術(shù)工作。在臺五項目主要負責高壓電氣設備安裝和一次接地安裝。以往一直在老師傅后面學(xué)習的我一下子要進(jìn)行獨立工作了，這一工作性質(zhì)的轉變使我變得不知所措。這時(shí)，各位領(lǐng)導和前輩們給了我極大的支持和幫助，使我慢慢的適應了電氣技術(shù)工作。著(zhù)于技術(shù)服務(wù)于為施工班組的原則，緊密的跟隨在班組施工周?chē)�，時(shí)時(shí)溝通、協(xié)調。如在發(fā)電機手抱絕緣施工作業(yè)中，由于發(fā)電機小室內空間狹小、天氣炎熱及工藝要求高等問(wèn)題；為此，在班組里成立了QC攻關(guān)小組，發(fā)揮群體的智慧深入攻關(guān)，克服了各種條件，通過(guò)大家的共同努力，順利的完成了此項任務(wù)。隨著(zhù)工程的施工進(jìn)度，越來(lái)越多的.疑難問(wèn)題得到解決，心里感到欣慰的同時(shí)也感覺(jué)自己所掌握的知識和技能的匱乏。為了加強自身的綜合素質(zhì)，一方面遇到不明白的地方就虛心向同事請教，另一方面努力學(xué)習行業(yè)的各種規程規定、積極查閱相關(guān)資料，及時(shí)了解行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習新型高壓配電設備的安裝工藝。終于順利地完成了首個(gè)有幸參于技術(shù)工作的臺五項目工程的安裝任務(wù)。

　　進(jìn)入大唐信陽(yáng)二期后，主要負責的是高壓電氣設備安裝和廠(chǎng)用二次設備接線(xiàn)安裝工作。經(jīng)過(guò)臺五項目的鍛煉使我對技術(shù)工作有了更加深刻的認識，明白了技術(shù)工作的重要性。從拿到圖紙到圖紙會(huì )審，認真的查看每一個(gè)部位細節，核對數據，思考施工步驟方案、組織圖紙會(huì )審。協(xié)調交換與業(yè)主、設計、監理各方意見(jiàn)。進(jìn)入工程開(kāi)工，認真了解每一個(gè)部位施工細節，按設計圖紙要求，嚴格編制本專(zhuān)業(yè)施工方案，對關(guān)鍵點(diǎn)編制作業(yè)指導書(shū)，監理單位確認后執行。同時(shí)在施工準備過(guò)程中對班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底，班組對所施工內容做到心中有數，按施工規范嚴格要求。施工過(guò)程中，做好班組自檢、復檢、專(zhuān)職檢“三檢”工作，同時(shí)做好分部分項質(zhì)量檢驗評定記錄、隱蔽記錄及相關(guān)質(zhì)保資料。記得在對500kV屋外配電裝置電纜埋管安裝時(shí)，發(fā)現設計埋管數量與廠(chǎng)家電纜、設計電纜有著(zhù)很大的出入，根據這一情況首先核對電纜清冊及電纜埋管設計布置、廠(chǎng)家資料，對500kV屋外配電裝置電纜埋管數量進(jìn)行核對，發(fā)現設計少設計十余根鍍鋅鋼管，避免了日后進(jìn)行二次埋管。并及時(shí)對埋管進(jìn)行二次優(yōu)化設計，大大節約了安裝成本。在安裝500kV支柱式斷路器時(shí)，首先熟悉廠(chǎng)家圖紙及現場(chǎng)情況，在制作地腳螺栓模子之前把工作做細，從土建基礎及混泥土凝固時(shí)間等各方面都考慮，合理安排安裝及模子制作工序，特別在制作模子時(shí)利用框架單邊加工鉆孔，防止地腳螺栓中心偏移而造成支架與地腳螺栓無(wú)法連接，避免了二次制作，提高了、施工質(zhì)量，同時(shí)更大大提高了效率。

　　在進(jìn)入山西京玉項目后，從以往分管一小塊電氣設備安裝技術(shù)工作，到現在全面負責電氣技術(shù)工作。將在做好自身的本質(zhì)工作的同時(shí)，合理安排和指導每一位技術(shù)員的工作，盡量做到了既不耽誤工作也使他們的業(yè)務(wù)水平得到整體的提高。技術(shù)員是直接指導班組施工并協(xié)調外部的重要紐帶，因此技術(shù)工作影響到施工的進(jìn)度、工藝質(zhì)量、安全等各個(gè)環(huán)節。圖紙是技術(shù)員的第一手資料，因此在施工前，認真審閱施工圖紙，對圖紙中存在的問(wèn)題及時(shí)反饋給設計院、業(yè)主，編制切實(shí)可行的施工方案及作業(yè)指導書(shū)，對施工中所需的設備、材料進(jìn)行統計。對于業(yè)主采購的設備、材料進(jìn)行有效跟蹤，對于我方采購的結合工程進(jìn)展做好及時(shí)預報工作并進(jìn)行到貨跟蹤。積極響應工程公司安全質(zhì)量標化要求，不斷提高施工工藝，對個(gè)別不滿(mǎn)足施工質(zhì)量工藝的施工點(diǎn)，進(jìn)行合理的整改。

　　一個(gè)人的力量畢竟是渺小的，在不斷學(xué)習先進(jìn)技術(shù)之余同時(shí)對新進(jìn)班組技術(shù)員進(jìn)行傳、幫、帶，借此來(lái)提升整個(gè)團隊的力量。還在技術(shù)周例會(huì )或者空閑時(shí)間進(jìn)行例如“如何確保變壓器整體密封”等專(zhuān)題的培訓；不但授其以魚(yú)，而且授其以漁，不斷創(chuàng )造條件使其接受各方面地鍛煉，從而成為一名優(yōu)秀的技術(shù)工作人員。在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，提高工作效率，同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(cháng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng )了新的起點(diǎn)，為火電建設工作貢獻自己的一份力量。

　　創(chuàng )新工作總結 篇14

　　我是一名從事創(chuàng )新行業(yè)工作的專(zhuān)業(yè)人士，致力于推動(dòng)新技術(shù)、新產(chǎn)品的發(fā)展，以實(shí)現公司業(yè)務(wù)增長(cháng)和行業(yè)發(fā)展的雙重目標。在此，我將對自己在創(chuàng )新行業(yè)中的工作進(jìn)行總結，以期為個(gè)人和團隊未來(lái)的發(fā)展提供有益的參考。

　　一、工作背景與目標

　　我所在的公司是一家專(zhuān)注于人工智能領(lǐng)域的初創(chuàng )企業(yè)，致力于為各行各業(yè)提供先進(jìn)的解決方案。我的主要職責是負責新產(chǎn)品的研發(fā)和推廣，以及部分市場(chǎng)推廣工作。在過(guò)去的幾年中，我成功地帶領(lǐng)團隊推出了一系列具有競爭力的產(chǎn)品，推動(dòng)了公司在人工智能領(lǐng)域的業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　二、工作內容與經(jīng)驗教訓

　　1.產(chǎn)品研發(fā)與優(yōu)化：在產(chǎn)品研發(fā)階段，我注重團隊協(xié)作，充分挖掘團隊成員的潛能，提高工作效率。我們采用敏捷開(kāi)發(fā)方法，不斷迭代產(chǎn)品，以滿(mǎn)足客戶(hù)需求。在產(chǎn)品優(yōu)化階段，我鼓勵團隊成員積極提出改進(jìn)意見(jiàn)，使產(chǎn)品性能得到了顯著(zhù)提升。

　　2.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣：在市場(chǎng)推廣階段，我運用大數據分析，精準定位目標客戶(hù)，實(shí)現了產(chǎn)品與市場(chǎng)的.有效對接。通過(guò)參加行業(yè)展會(huì )、舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下的活動(dòng)，我們成功地吸引了大量客戶(hù)，并建立了良好的品牌形象。

　　3.困難與挑戰：在這個(gè)過(guò)程中，我們也遇到了許多困難和挑戰，如市場(chǎng)競爭激烈、技術(shù)更新迅速等。為了克服這些困難，我們不斷加強團隊建設，提高團隊成員的專(zhuān)業(yè)技能和競爭力。

　　三、未來(lái)趨勢與建議

　　1.技術(shù)創(chuàng )新：隨著(zhù)人工智能、大數據等技術(shù)的不斷發(fā)展，我們將繼續關(guān)注行業(yè)內的技術(shù)動(dòng)態(tài)，不斷引入新技術(shù)，提升產(chǎn)品的核心競爭力。

　　2.市場(chǎng)需求：我們將密切關(guān)注市場(chǎng)需求變化，根據客戶(hù)需求及時(shí)調整產(chǎn)品方向，以更好地滿(mǎn)足市場(chǎng)需求。

　　3.人才培養與團隊建設：為了應對日益激烈的市場(chǎng)競爭，我們將加大對團隊成員的培訓力度，提高團隊整體的專(zhuān)業(yè)技能和工作效率。同時(shí)，我們將積極引進(jìn)優(yōu)秀人才，為團隊注入新鮮血液，提高團隊的創(chuàng )新能力。

　　四、工作成效與貢獻

　　在過(guò)去的幾年中，通過(guò)我和團隊的共同努力，我們成功地推出了一系列優(yōu)質(zhì)的人工智能產(chǎn)品，獲得了廣大客戶(hù)的好評。以下是我在創(chuàng )新行業(yè)工作中的幾個(gè)具體貢獻：

　　1.推出了一款具有行業(yè)領(lǐng)先水平的人工智能解決方案，有效地提高了客戶(hù)的業(yè)務(wù)效率。該產(chǎn)品在市場(chǎng)上取得了顯著(zhù)的成績(jì)，為公司帶來(lái)了可觀(guān)的經(jīng)濟效益。

　　2.帶領(lǐng)團隊在關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域取得了突破，使得我們的產(chǎn)品在性能和易用性方面都有了顯著(zhù)提升。這些創(chuàng )新成果為公司保持了競爭優(yōu)勢，并贏(yíng)得了客戶(hù)的信任和支持。

　　3.通過(guò)有效的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，成功地吸引了大量客戶(hù)，并擴大了公司的市場(chǎng)份額。同時(shí)，我在公司品牌建設方面也做出了貢獻，通過(guò)組織各類(lèi)活動(dòng)和宣傳推廣，提高了公司的知名度和影響力。

　　總結

　　在創(chuàng )新行業(yè)的工作中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗教訓。面對未來(lái)的挑戰和發(fā)展機遇，我將繼續努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素養和團隊協(xié)作能力，不斷推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的創(chuàng )新與發(fā)展。同時(shí)，我將關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，積極應對市場(chǎng)變化，為公司和團隊取得更大的成就做出貢獻。

　　創(chuàng )新工作總結 篇15

　　今天，我們在這里隆重召開(kāi)第二屆科技大會(huì )。我代表礦黨政，向受表彰的科技工作者表示熱烈的祝賀！向為五溝礦建設發(fā)展做出突出貢獻的廣大科技人員表示衷心的感謝和崇高的敬意！

　　近年來(lái)，我們始終堅持以科技為先導，引領(lǐng)礦井建設發(fā)展，廣大科技工作者遵循創(chuàng )新、創(chuàng )效理念，強化技術(shù)攻關(guān)，扎實(shí)工作、敬業(yè)奉獻，切實(shí)提高技術(shù)水平，收獲了一批有影響、有推廣價(jià)值的科技、管理成果，推進(jìn)了礦井技術(shù)進(jìn)步和管理創(chuàng )新。

　　我礦科技發(fā)展的突出成就，凝聚著(zhù)廣大科技工作者的智慧、心血和奉獻，這充分說(shuō)明，我礦科技工作具備了較強的實(shí)力，為加快礦井科學(xué)發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。但是，綜觀(guān)我礦科技工作總體水平以及面臨的形勢，我們還必須進(jìn)一步增強緊迫感、責任感，增強技術(shù)創(chuàng )新能力，全面提升科技服務(wù)礦井發(fā)展水平。

　　下面，就今后一個(gè)時(shí)期科技工作，我主要談三點(diǎn)意見(jiàn)。

　　一、提高認識，進(jìn)一步增強做好科技工作的主動(dòng)性

　　科技是第一生產(chǎn)力，是實(shí)現科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展的源動(dòng)力。做好科技工作是順應發(fā)展規律、搶抓發(fā)展機遇的必然要求。礦黨政站在戰略發(fā)展的高度，明確提出“科技強企、人才興企”

　　的發(fā)展戰略，注重人才儲備、加強復合型人才隊伍建設；注重自主創(chuàng )新、加快創(chuàng )新型企業(yè)建設步伐；注重服務(wù)安全生產(chǎn)、加大科技成果向現實(shí)生產(chǎn)力轉化；注重加強科技體系建設，科研經(jīng)費投入逐年加大，基層自主創(chuàng )新能力、科技貢獻率不斷提高，礦井建設發(fā)展的質(zhì)量與效益實(shí)現了雙豐收，科技進(jìn)步和創(chuàng )新成為我礦經(jīng)濟持續快速增長(cháng)的強大引擎。

　　8月16日，集團公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記葛家德在我礦調研時(shí)指出，技術(shù)工作要貼近現場(chǎng)，重點(diǎn)解決生產(chǎn)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。要堅持優(yōu)化設計，轉變傳統設計觀(guān)念，實(shí)現技術(shù)設計的全覆蓋、無(wú)盲點(diǎn)。今后的技術(shù)工作中，我們要認真落實(shí)好葛董事長(cháng)的講話(huà)精神，構建“超前謀劃、系統思考、全面覆蓋、過(guò)程優(yōu)化”的大技術(shù)格局，建設一個(gè)品牌化技術(shù)管理體系、打造一支品牌化技術(shù)人員隊伍、產(chǎn)出一批品牌化技術(shù)成果，推動(dòng)科技礦井建設。

　　二、抓住重點(diǎn)，持續推進(jìn)科技工作向縱深發(fā)展

　　根據我礦科技工作的現狀和新形勢、新任務(wù)的要求，今后一個(gè)時(shí)期科技工作的總體思路是：

　　健全機制、激發(fā)熱情，鼓勵創(chuàng )新、加速轉化

　　健全機制，激發(fā)熱情：就是健全完善科技工作的收集整理、評比激勵、經(jīng)費保障等機制，增強科技工作者榮譽(yù)感，激發(fā)工作熱情。

　　鼓勵創(chuàng )新、加速轉化：就是要在全礦營(yíng)造鼓勵創(chuàng )新創(chuàng )造、持續改進(jìn)的濃厚氛圍，加速科技成果在安全生產(chǎn)現場(chǎng)的轉化，通過(guò)匯聚員工的智慧能量，提升安全效果、工作效率和經(jīng)濟效益，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，讓科技力催生生產(chǎn)力。

　　今后一個(gè)時(shí)期科技工作的重點(diǎn)是：

　　要持續推進(jìn)科技創(chuàng )新�？萍脊ぷ鞯撵`魂和本質(zhì)是創(chuàng )新，創(chuàng )新

　　意味著(zhù)不甘落后，創(chuàng )新意味著(zhù)勇于接受挑戰、戰勝困難�？萍紕�(chuàng )新工作要堅持三個(gè)結合：一要堅持科研與生產(chǎn)相結合�？萍脊ぷ鞯纳�命力就在于為發(fā)展生產(chǎn)服務(wù)，生產(chǎn)中的難點(diǎn)就是科技工作的重點(diǎn)�？蒲幸巹澮�與生產(chǎn)發(fā)展規劃相協(xié)調，科研項目要與解決生產(chǎn)難題相一致，科研政策要與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)政策相配套，努力加快科研成果向現實(shí)生產(chǎn)力的轉化，使科技進(jìn)步能夠真正滿(mǎn)足礦井建設需求。二要堅持當前與長(cháng)遠相結合。高水平是財富、低水平是包袱�？蒲猩系亩唐谛袨楸壬�產(chǎn)上的短期行為危害更大，有時(shí)會(huì )造成技術(shù)上的斷代斷檔和能力散失。要科學(xué)地評判科研工作成效，在注重解決影響當前發(fā)展的技術(shù)難題的同時(shí)，放寬視野，著(zhù)眼長(cháng)遠，不拘泥于局部和短期效益，加大投入，選擇那些事關(guān)發(fā)展全局和長(cháng)遠的重大課題，組織好研究和攻關(guān)。三要堅持自主創(chuàng )新與開(kāi)放式研究相結合。真正的核心技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)是學(xué)不來(lái)的，必須緊緊依靠現場(chǎng)實(shí)際，自主科研攻關(guān)。要在不斷拓寬我礦科技工作覆蓋面的基礎上，更加注重培育標志性、亮點(diǎn)型科技品牌，聚焦、利用好技術(shù)學(xué)習工作室，打造特色，擴大影響，形成具有五溝特色的創(chuàng )新品牌。要廣泛吸收先進(jìn)實(shí)用的外部科研成果，加強與科研機構、高等院校的聯(lián)合與協(xié)作，學(xué)會(huì )“站在巨人的肩上看世界”，加快我礦科技創(chuàng )新的進(jìn)程。

　　要探索完善科技管理體制和運行機制。體制帶動(dòng)機制，機制激發(fā)活力。只有構建起科學(xué)合理的科技管理體制，完善運行機制，才能發(fā)揮整體優(yōu)勢，提高科技工作運行水平。要根據礦井建設發(fā)展需要，不斷探索和完善適應技術(shù)進(jìn)步需要的科技管理體制和運行機制，并根據具體運行情況進(jìn)行適時(shí)調整，切實(shí)承擔起科技支撐發(fā)展的重任。要加快完善以生產(chǎn)技術(shù)部為龍頭的技術(shù)管理工作機制，各單位都要健全由行政主要領(lǐng)導負總責、技術(shù)主管主抓的

　　技術(shù)管理組織，形成“一把手”親自抓“第一生產(chǎn)力”的格局。要完善科技績(jì)效評價(jià)體系，尊重首創(chuàng )精神，形成鼓勵創(chuàng )新、寬容失敗、激勵成功的良好氛圍；依據技術(shù)指標、科技含量、創(chuàng )造效益等指標對科技成果進(jìn)行考核，加大獎勵力度，激勵科技人員多出成果、出好成果，為礦井科技進(jìn)步發(fā)揮更大的作用。

　　要大力培養科技人才隊伍。創(chuàng )新無(wú)處不在，人人都可創(chuàng )新�？萍寂d企，人才為本。要牢固樹(shù)立人才資源是第一資源的觀(guān)念，切實(shí)把人才培養作為打造一流科技創(chuàng )新型礦井的重要的.戰略任務(wù)來(lái)抓。目前，我礦共有各類(lèi)科技人才116人，其中高級職稱(chēng)3人，中級職稱(chēng)18人，助理級86人，技術(shù)員9人。盡管我礦科技人才隊伍不斷增加，素質(zhì)不斷提升，但人才總量仍不足、結構仍不優(yōu)、質(zhì)量仍不高，尤其缺乏尖端人才和高層次人才，這就需要進(jìn)一步加大科技領(lǐng)軍人物的培養力度，強化專(zhuān)業(yè)技術(shù)帶頭人制度，要嚴格標準、優(yōu)中選優(yōu)，進(jìn)一步加大技術(shù)、技能專(zhuān)家的培養和選拔力度，并為技術(shù)、技能帶頭人創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，讓其在本職崗位上有所建樹(shù)，盡快成長(cháng)為本系統、本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)名流。要注重優(yōu)秀青年科技骨干的培養和鍛煉，特別是近年來(lái)分配的大中專(zhuān)畢業(yè)生，敢于給他們壓擔子，放手讓他們在實(shí)踐中鍛煉、在創(chuàng )新中提高，從而形成充足、完備的人才接替隊伍。

　　在這里，我想說(shuō)的是，作為一名在科技戰線(xiàn)上成長(cháng)起來(lái)的領(lǐng)導干部，我一直對科技工作傾注感情，深知做好科技工作需要付出的艱辛努力，我真誠希望廣大科技人員，要有敢于奉獻的勇氣、不怕失敗的意志、耐住寂寞的品質(zhì)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和矢志不渝的精神，在科技領(lǐng)域創(chuàng )出一片廣闊的天地。

　　三、結合實(shí)際，切實(shí)提高科技工作的實(shí)效性

　　沒(méi)有科技的發(fā)展，就沒(méi)有五溝礦的發(fā)展；科技發(fā)展的未來(lái)，

　　決定著(zhù)五溝礦的未來(lái)�？萍脊ぷ髦挥凶プ∮绊懫髽I(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題，緊密結合企業(yè)管理的實(shí)際，才會(huì )有長(cháng)久的生命力，才能取得應有的效果�？萍脊ぷ饕�融入生產(chǎn)現場(chǎng)，實(shí)現全覆蓋。目前，我們的生產(chǎn)現場(chǎng)管理還有很多處于粗放階段，在優(yōu)化設計、細化安全措施、消除浪費、降低成本等方面還需要不斷改進(jìn)創(chuàng )新，這就要求我們始終把科技創(chuàng )新工作融入到實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)現場(chǎng)之中，與cia持續改進(jìn)行動(dòng)、課題攻關(guān)等相結合，引導科技人員、廣大員工主動(dòng)圍繞粗放管理中暴露出的問(wèn)題，出主意，想辦法，定措施，切實(shí)加以整改，實(shí)現管理增效。

　　科技工作要融入班組建設，掌控全過(guò)程。班組是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中最基層的組織，最具活力的細胞，是我們一切工作的落腳點(diǎn)。要高度重視班組中的科技創(chuàng )新創(chuàng )效工作，把科技創(chuàng )新的焦點(diǎn)集中在安全、生產(chǎn)、技術(shù)、管理、效率、效益等最直觀(guān)、最根本、最突出的問(wèn)題上，搭建科學(xué)、有效的創(chuàng )新平臺，把每名員工的積極性都調動(dòng)起來(lái)，在班組中形成更加濃厚的改進(jìn)創(chuàng )新氛圍，全過(guò)程改進(jìn)班組建設、提高班組自主管理水平。

　　科技工作要切實(shí)發(fā)揮作用，促進(jìn)新發(fā)展。要堅持突出重點(diǎn)、完善體系，圍繞管理創(chuàng )新和科技進(jìn)步，在整合內部創(chuàng )新力量、建設創(chuàng )新型團隊上下功夫，不斷增強企業(yè)的自主創(chuàng )新能力；要以強化安全生產(chǎn)、提高經(jīng)濟效益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，大力推進(jìn)管理創(chuàng )新和科技進(jìn)步，努力在一些關(guān)鍵環(huán)節和重要領(lǐng)域取得新的突破，讓管理創(chuàng )新、科技進(jìn)步榮耀我們?yōu)橹畩^斗的事業(yè)。

　　同志們，新的征程孕育新的希望，新的希望點(diǎn)燃新的夢(mèng)想！五溝礦發(fā)展的未來(lái)，希望在科技、在創(chuàng )新。我們要大力加強科技創(chuàng )新，加速成果轉化，為建設科技創(chuàng )新型礦井而努力奮斗！

　　創(chuàng )新工作總結 篇16

　　加強煤礦企業(yè)工會(huì )宣傳工作，是發(fā)揮宣傳輿論作用，把工會(huì )開(kāi)展的各項活動(dòng)、工作宣傳出去，把在煤礦安全生產(chǎn)中涌現出先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡宣傳出去，營(yíng)造學(xué)勞模、趕勞模的良好學(xué)習氛圍，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展的有效途徑，因此，加強煤礦企業(yè)工會(huì )宣傳工作，必須堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，堅持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，努力為企業(yè)的穩定發(fā)展提供理論指導和精神支撐。

　　一、實(shí)事求是，注重創(chuàng )新

　　要把以人為本作為創(chuàng )新工會(huì )宣傳工作的立足點(diǎn)。做好工會(huì )宣傳工作，要努力掌握職工群眾的所思所想、所盼所慮，把職工的情緒作為“第一信號”，把職工的呼聲作為“第一選擇”，把職工的要求作為“第一考慮”。要尊重職工的主體地位和主動(dòng)精神，善于引導職工群眾在創(chuàng )造幸福生活和美好未來(lái)的實(shí)踐中豐富精神世界，提高自身素質(zhì)；要始終堅持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，注重把握職工需求特點(diǎn)，多用事實(shí)說(shuō)話(huà)，多用群眾熟悉的語(yǔ)言和喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式，把面向職工群眾的理論宣傳、道德培育，寓于職工歡迎的信息服務(wù)、文化服務(wù)和社會(huì )服務(wù)之中；要把解決職工思想問(wèn)題和解決職工實(shí)際問(wèn)題結合起來(lái)，既講道理，又辦實(shí)事，努力在服務(wù)職工、關(guān)愛(ài)職工中動(dòng)員職工、引導職工，增強工會(huì )宣傳工作的感召力、凝聚力。

　　二、抓建設，重載體

　　把重在建設作為創(chuàng )新工會(huì )宣傳工作的根本途徑。要適應形勢發(fā)展的要求，著(zhù)眼長(cháng)遠，緊抓發(fā)展第一要務(wù)，以創(chuàng )新為動(dòng)力，加強工會(huì )宣傳工作的內容建設、載體建設和機制建設，使工會(huì )宣傳工作始終保持旺盛的生機與活力。要按照尊重差異、包容多樣、發(fā)揚民主、凝聚力量的要求，積極拓展工會(huì )宣傳工作的內容、對象和渠道，使之延伸至企業(yè)的各個(gè)層面，滲透于企業(yè)建設的各個(gè)領(lǐng)域，貫穿于建設安全穩定和諧企業(yè)的各個(gè)方面。

　　把講求科學(xué)作為創(chuàng )新工會(huì )宣傳工作的基本準則。宣傳工作是一門(mén)實(shí)踐性很強的科學(xué)，其創(chuàng )新發(fā)展離不開(kāi)對現實(shí)的清醒認識和對規律的深刻把握。推動(dòng)工會(huì )宣傳工作創(chuàng )新發(fā)展，要樹(shù)立科學(xué)態(tài)度，注重從新情況、新問(wèn)題的研究和新實(shí)踐、新經(jīng)驗的總結中認識和掌握市場(chǎng)經(jīng)濟條件下要想把企業(yè)工會(huì )宣傳工作提高到新的水平。要把以人為本作為創(chuàng )新工會(huì )宣傳工作的根本立足點(diǎn)。做好工會(huì )宣傳工作，在具體工作中，要努力掌握職工群眾的所思所想、所盼所慮，把職工的情緒作為“第一信號”，把職工的呼聲作為“第一選擇”，把職工的要求作為“第一考慮”。要尊重職工的`主體地位和主動(dòng)精神，善于引導職工群眾在創(chuàng )造幸福生活和美好未來(lái)的實(shí)踐中豐富精神世界，提高自身素質(zhì)；要始終堅持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，注重把握職工需求特點(diǎn)，多用事實(shí)說(shuō)話(huà)，多用群眾熟悉的語(yǔ)言和喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式，把面向群眾的理論宣傳、道德培育，寓于職工歡迎的信息服務(wù)、文化服務(wù)和社會(huì )服務(wù)之中；要把解決職工思想問(wèn)題和

　　解決職工實(shí)際問(wèn)題結合起來(lái)，既講道理，又辦實(shí)事，努力在服務(wù)職工、關(guān)愛(ài)職工中動(dòng)員職工、引導職工，增強工會(huì )宣傳工作的感召力。

　　三、講求科學(xué)，重在調研

　　要把講求科學(xué)作為創(chuàng )新工會(huì )宣傳工作的基本準則。宣傳工作是一門(mén)實(shí)踐性很強的科學(xué)，其創(chuàng )新發(fā)展離不開(kāi)對現實(shí)的清醒認識和對規律的深刻把握。推動(dòng)工會(huì )宣傳工作創(chuàng )新發(fā)展，要樹(shù)立科學(xué)態(tài)度，注重從新情況、新問(wèn)題的研究和新實(shí)踐、新經(jīng)驗的總結中認識和掌握市場(chǎng)經(jīng)濟條件下宣傳工作的特點(diǎn)和規律。善于以馬克思主義引領(lǐng)和主導多樣化的社會(huì )思想文化，以多形式、多層次文化服務(wù)滿(mǎn)足職工群眾日益增長(cháng)的精神文化需要。要掌握科學(xué)方法，注意策略技巧，創(chuàng )新方法手段，堅持因勢利導，進(jìn)一步唱響主旋律，增強凝聚力。

　　四、求真務(wù)實(shí)，講求實(shí)效

　　把求真務(wù)實(shí)作為創(chuàng )新工會(huì )宣傳工作的基本方針。求真務(wù)實(shí)，是宣傳工作堅持“三貼近”原則的關(guān)鍵所在，是宣傳工作創(chuàng )新發(fā)展的內在要求。發(fā)揚求真務(wù)實(shí)精神，就要堅持重實(shí)際、知實(shí)情、講實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效，反對形式主義，不做表面文章，把工作的著(zhù)力點(diǎn)放在區隊車(chē)間，努力做到工作重心到基層，深入群眾，因地制宜，分類(lèi)指導，運用說(shuō)服教育、示范引導、提供服務(wù)的方法，把工會(huì )宣傳工作做深、做細、做活、做實(shí)，做到職工群眾的心坎上�？傊�，要以求真務(wù)實(shí)精神思考企業(yè)工會(huì )宣傳工作，以求真務(wù)實(shí)的要求部署企業(yè)工會(huì )宣傳工作，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)推動(dòng)企業(yè)工會(huì )宣傳工作，以求真務(wù)實(shí)的標準檢驗企業(yè)工會(huì )宣傳工作，努力把企業(yè)工會(huì )宣傳工作提高到一個(gè)新的水平 。

　　創(chuàng )新工作總結 篇17

　　新的學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái)，我們認真回顧了上學(xué)期工作的得與失。在我們對上學(xué)期的工作作了認真的總結并且對下半學(xué)期的工作有了計劃和目標后，我部的各項工作一直有條不紊的進(jìn)行著(zhù)，所以我部門(mén)本學(xué)期的工作在反思之前工作的基礎上有了很大進(jìn)展。本學(xué)期，我部服從機電工程系學(xué)生會(huì )的領(lǐng)導，在保持發(fā)揚專(zhuān)業(yè)特色的基礎上與其他各部加強交流與合作，在工作上交出一份滿(mǎn)意的答卷。作為科技創(chuàng )新部我們的主要任務(wù)是動(dòng)員同學(xué)們積極參與科技創(chuàng )新的動(dòng)員工作，以及為已經(jīng)申請到的小組提供一定的幫助，及時(shí)的督促他們，以使他們能夠按時(shí)、有效的完成任務(wù)。

　　本職工作

　　我們科技創(chuàng )新部同共有23名成員，各成員之間團結合作大家都本著(zhù)“一心一意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨做好了每個(gè)人份內的工作促進(jìn)了科技部的發(fā)展。我們的日常工作主要是尋找同學(xué)們的好創(chuàng )意，并將好的創(chuàng )意整理匯報，對承擔科研課題的`團隊定期訪(fǎng)問(wèn)，將其科研進(jìn)度匯報院系，做好科研團隊與院系的溝通工作。跟蹤科研立項發(fā)面，我們吸納方方面面對學(xué)生學(xué)術(shù)科研的意見(jiàn)，上至校領(lǐng)導、下至每一個(gè)同學(xué)�？萍疾砍蓡T

　　每月定期將科研跟蹤進(jìn)度上交相關(guān)領(lǐng)導審批，細心聽(tīng)取領(lǐng)導整改意見(jiàn)。另外科技部還廣泛征集廣大同學(xué)對部門(mén)工作的建議。注重平時(shí)與廣大同學(xué)的溝通，采納同學(xué)提出的可行建議，還響應了學(xué)校創(chuàng )新精神的號召，為增強同學(xué)們的創(chuàng )新實(shí)踐能力開(kāi)展了創(chuàng )新活動(dòng)。作為學(xué)�？萍紕�(chuàng )新部應該積極參與實(shí)踐過(guò)程，不僅要為同學(xué)們提供一個(gè)平臺，還應該讓成員們也積極加入科研立項中去。應該更加密切的承擔對大學(xué)生科研立項課題的跟蹤反饋，對承擔科研課題的團隊進(jìn)行更多定期訪(fǎng)問(wèn)，以便更好的了解和幫助同學(xué)們。

　　總的來(lái)說(shuō)。我們這學(xué)期活動(dòng)不是很多，我個(gè)人的經(jīng)驗也存在很多不足，還請老師、主席能夠理解原諒。但是本著(zhù)“實(shí)事求是”的宗旨，我們部的每個(gè)人都全心全意的做好每一件事就，每一件工作。這也使我們部的成員在工作中得到了鍛煉，為我們下學(xué)期工作的開(kāi)展積累了寶貴的經(jīng)驗。下一學(xué)期我們將繼續發(fā)揚本部的“創(chuàng )新、實(shí)干、服務(wù)”的口號和精神，必將以創(chuàng )新的精神，實(shí)干的態(tài)度服務(wù)于每一個(gè)同學(xué)。

　　科技創(chuàng )新部

　　20___年1月12日

　　創(chuàng )新工作總結 篇18

　　我從事的創(chuàng )新行業(yè)工作涉及多個(gè)領(lǐng)域，包括技術(shù)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)分析、團隊協(xié)作等。我的主要責任是確保項目的創(chuàng )新性、市場(chǎng)導向，并促進(jìn)團隊的協(xié)作與效率。在這個(gè)過(guò)程中，我致力于不斷學(xué)習、探索，以實(shí)現工作目標。

　　在具體工作中，我采用了多種方法來(lái)推動(dòng)創(chuàng )新。首先，我通過(guò)深入研究市場(chǎng)趨勢和用戶(hù)需求，確定了具有潛在商業(yè)價(jià)值的技術(shù)方向。接著(zhù)，我運用敏捷開(kāi)發(fā)方法，與團隊成員緊密合作，不斷迭代和優(yōu)化產(chǎn)品。在這個(gè)過(guò)程中，我始終關(guān)注數據反饋，以便及時(shí)調整策略。

　　在實(shí)踐中，我取得了一些顯著(zhù)的成果。例如，我成功地引導團隊開(kāi)發(fā)出一款具有市場(chǎng)競爭力的新產(chǎn)品，該產(chǎn)品的用戶(hù)滿(mǎn)意度高達90%。同時(shí)，我在跨部門(mén)溝通中，成功地協(xié)調了不同部門(mén)的資源，為項目的推進(jìn)奠定了基礎。然而，在這個(gè)過(guò)程中，我也遇到了一些困難，如與合作伙伴的溝通不暢、技術(shù)實(shí)現難度較大等。

　　在經(jīng)驗教訓方面，我發(fā)現成功的關(guān)鍵在于始終保持敏銳的市場(chǎng)洞察力和良好的團隊協(xié)作。而需要改進(jìn)的地方則包括提高溝通效率、增強技術(shù)理解以及更好地平衡工作與生活。

　　對于未來(lái)，我將努力提升自己的工作方式。首先，我會(huì )通過(guò)定期培訓和閱讀來(lái)增強自己的.技術(shù)理解力和市場(chǎng)洞察力。其次，我會(huì )嘗試與更多優(yōu)秀的團隊合作，從他們身上學(xué)習到更多的創(chuàng )新思維和經(jīng)驗。最后，我會(huì )合理規劃工作時(shí)間，以更好地平衡工作與生活。

　　總的來(lái)說(shuō)，我在工作中的創(chuàng )新點(diǎn)主要體現在引導團隊緊密合作、靈活應對市場(chǎng)變化以及持續優(yōu)化產(chǎn)品。亮點(diǎn)則在于我們成功開(kāi)發(fā)出的具有競爭力的新產(chǎn)品和高效跨部門(mén)溝通。當然，我也認識到自己在技術(shù)理解和溝通能力方面還有待提高。為了改進(jìn)工作，我將加強技術(shù)學(xué)習，提高溝通技巧，并更加注重團隊合作和時(shí)間管理。

　　在未來(lái)的工作中，我將更加注重以下幾個(gè)方面：

　　1.持續提升專(zhuān)業(yè)技能：隨著(zhù)科技行業(yè)的快速發(fā)展，不斷學(xué)習新技術(shù)和了解市場(chǎng)趨勢至關(guān)重要。我將定期參加培訓和行業(yè)會(huì )議，以便及時(shí)更新自己的知識庫。

　　2.加強跨部門(mén)溝通：為了提高工作效率和加強團隊協(xié)作，我將與其他部門(mén)負責人建立更加緊密的溝通渠道，確保項目推進(jìn)過(guò)程中資源的有效調配。

　　3.尋找更好的合作伙伴：為了拓展視野并學(xué)習到更多優(yōu)秀的創(chuàng )新經(jīng)驗，我將積極尋找機會(huì )與業(yè)界優(yōu)秀的同行交流合作，共同推動(dòng)創(chuàng )新項目的發(fā)展。

　　4.培養團隊合作精神：在鼓勵團隊成員發(fā)揮個(gè)人才能的同時(shí)，我將推動(dòng)團隊成員之間的協(xié)作與分享，形成良好的團隊氛圍。

　　5.倡導持續改進(jìn)：在團隊內部推行持續改進(jìn)的理念，鼓勵團隊成員提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，共同提高工作效率和質(zhì)量。

　　總結我的創(chuàng )新行業(yè)工作經(jīng)歷，我深感自己在面對挑戰和壓力的同時(shí)，也獲得了寶貴的經(jīng)驗和成長(cháng)。在未來(lái)的工作中，我將繼續努力提升自己的能力，不斷尋求創(chuàng )新與突破，以更好地服務(wù)于團隊和客戶(hù)。通過(guò)這篇總結，我也希望與更多同行分享自己的經(jīng)驗與思考，共同推動(dòng)創(chuàng )新行業(yè)的發(fā)展。

　　創(chuàng )新工作總結 篇19

　　按照省、達州市的統一安排部署，我市于20xx年10月19日至25日同步開(kāi)展了“大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新活動(dòng)周”活動(dòng)，將我市“雙創(chuàng )”活動(dòng)推向了新的.高潮，取得了一定成效�，F將活動(dòng)情況總結如下:

　　一、加強組織領(lǐng)導，精心安排部署。一是成立了活動(dòng)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設在市發(fā)改局。二是精心制定活動(dòng)方案。市發(fā)改局與市科技局經(jīng)多次研究，確立了活動(dòng)的初步方案，并向市委、市政府主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導多次匯報，領(lǐng)導對此次活動(dòng)提出了明確要求�；顒�(dòng)正式方案確定后，以文件形式下發(fā)至各有關(guān)單位，明確了活動(dòng)內容、組織形式、責任人、責任單位、配合單位。整個(gè)活動(dòng)由市政府主辦并統籌，市發(fā)改局具體負責，市科技局配合協(xié)調。三是加強組織協(xié)調。市發(fā)改局會(huì )同市科技局組織市委農辦、經(jīng)信局、商務(wù)局、文廣新局、白沙鎮、官渡鎮召開(kāi)了專(zhuān)門(mén)會(huì )議，進(jìn)一步細化任務(wù)，落實(shí)責任。從而形成了領(lǐng)導重視，分工明確，部門(mén)各司其職，各負其責又配合聯(lián)動(dòng)的工作格局。

　　二、狠抓組織實(shí)施，活動(dòng)取得實(shí)效。一是舉行了“活動(dòng)周”啟動(dòng)儀式。10月19日上午，我市在萼山劇場(chǎng)門(mén)口舉行了活動(dòng)周啟動(dòng)儀式，市委、市政府分管領(lǐng)導出席活動(dòng)并講話(huà)，市級相關(guān)部門(mén)主要領(lǐng)導、企業(yè)代表、學(xué)生、太平鎮社區群眾400余人參加了啟動(dòng)儀式。啟動(dòng)儀式結束后，現場(chǎng)發(fā)放宣傳資料500余份。二是由市科技局牽頭負責，收集整理了近年來(lái)中、省、達州市和萬(wàn)源市有關(guān)大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新的政策資料21篇，印制成《萬(wàn)源市支持大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新政策資料匯編》，在活動(dòng)啟動(dòng)儀式上分發(fā)。并于10月21日、10月22日，和發(fā)改局同志一起到白沙鎮、官渡鎮向當地群眾宣講創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新政策，解答群眾的提問(wèn)共計150余人次，發(fā)放宣傳資料1000余份。三是由市文廣新局牽頭，市科技局配合，拍攝創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新專(zhuān)題片5集，多側面多角度展示了我市5位創(chuàng )業(yè)者的成長(cháng)歷程，歌頌了他們敢于創(chuàng )業(yè)、勇于創(chuàng )新的拼搏精神。從10月19日起，在我市電視臺播出。

　　在這次“活動(dòng)周”活動(dòng)中，我市通過(guò)加強領(lǐng)導、精心安排，狠抓落實(shí)等工作機制，通過(guò)舉行啟動(dòng)儀式、發(fā)放宣傳資料、拍攝專(zhuān)題片等活動(dòng)形式，在我市營(yíng)造了全民創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的濃厚氛圍，進(jìn)一步激發(fā)了全社會(huì )創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的活力，進(jìn)一步匯聚了創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)資源，為我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供了新動(dòng)能。

　　創(chuàng )新工作總結 篇20

　　20xx年在中共XXX鎮黨委政府的領(lǐng)導下，我村結合《中共XXXX縣委關(guān)于加強和創(chuàng )新社會(huì )管理的實(shí)施意見(jiàn)》的要求，積極探索社會(huì )管理和社會(huì )建設新辦法、新措施、新思路，不斷提升社會(huì )管理和建設水平，努力維護社會(huì )秩序、促進(jìn)社會(huì )和諧、保障人民安居樂(lè )業(yè)，為農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展營(yíng)造良好的社會(huì )環(huán)境�，F將我村今年的社會(huì )管理創(chuàng )新工作總結如下：

　　一、提高認識，認真重視社會(huì )管理創(chuàng )新

　　今年是我縣“十二五”發(fā)展的開(kāi)局之年，在加快“XXXX速度”的同時(shí)，農村社會(huì )管理面臨前所未有的挑戰，我村新一屆村兩委充分認識到新形勢下加強和創(chuàng )新社會(huì )管理的重要性和必要性，進(jìn)一步增強責任感和緊迫感，切實(shí)把社會(huì )管理工作擺在更加突出的位置，在日常工作中努力加強社會(huì )管理的實(shí)踐探索，打開(kāi)我村社會(huì )管理工作的新局面。

　　二、突出重點(diǎn)，努力實(shí)踐社會(huì )管理創(chuàng )新

　�。ㄒ唬�、資源整合，發(fā)展基層群防群治隊伍

　　發(fā)動(dòng)好、組織好、管理好、運用好治安巡邏隊伍、治安信息員、矛盾調解員、平安志愿者等不同形式的群防群治隊伍。做好農村自治長(cháng)效管理工作機制的不斷探索，按照“取之于民，用之于民”的原則，合理解決好群防群治隊伍的管理問(wèn)題。

　�。ǘ�）、創(chuàng )新思維，改善衛生長(cháng)效管理模式

　　基于我村中心村范圍區人口密度大、人流量多、商鋪集中、建筑格局亂的實(shí)際，日常衛生保潔難度相當大。我村兩委班子總結歷年來(lái)的經(jīng)驗，決定改變零散分塊雇傭保潔人員的方式，采取以中心村整體為區塊的模式來(lái)招標。如此一來(lái)，不僅避免了原本區塊多，責任范圍不明而帶來(lái)的推諉，而且有效地降低了長(cháng)效保潔的成本。

　�。ㄈ�）、提高效率，做好外來(lái)流動(dòng)人口登記

　　為了破解流動(dòng)人口管理工作面臨的難題，我村把轄區內流動(dòng)人口管理擺上重要議事日程，堅持服務(wù)與管理并重的原則，及時(shí)與鎮派出所聯(lián)系，配合派出所流動(dòng)人口管理部門(mén)在村便民服務(wù)大廳安裝流動(dòng)人口居住登記系統，在方便轄區內外來(lái)人員登記、辦證的同時(shí)，也避免了漏管失控，做到了“底數清、情況明、管得住”，維護社會(huì )秩序的目的。

　�。ㄋ模�、合理經(jīng)營(yíng)，加快農村經(jīng)濟建設步伐

　　借中國美麗鄉村建設契機，我村在鎮黨委政府有關(guān)部門(mén)的指導下，重新對中心村進(jìn)行合理規劃，投入400余萬(wàn)元在集貿中心內建造了農貿市場(chǎng)，并將原農貿市場(chǎng)攤位和街道的臨時(shí)攤位全部搬進(jìn)集貿中心，并且通過(guò)招投標形式將商鋪及板房租賃出去，僅此一舉，不僅壯大了村集體資產(chǎn)，還活躍了農村經(jīng)濟，得到了村民的一致肯定。

　�。ㄎ澹�、發(fā)揮余熱，維護村民鄰里團結和睦

　　自20xx年至今，是我村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展突飛猛進(jìn)的的三年，其中離不開(kāi)村兩委及全體村民的共同努力，但是有一支活躍在我村各個(gè)自然村的非建設性隊伍卻得到了全村群眾的高度評價(jià)，為我村近年來(lái)的發(fā)展建設做出了不可磨滅的貢獻，她就是XX村“夕陽(yáng)紅”調解室。

　　目前，夕陽(yáng)紅調解室共有成員4人，均為60歲以上老人，年齡最大的有82歲，其中夕陽(yáng)紅調解室組長(cháng)XX有近50年的村委工作經(jīng)歷，是一位在農村響當當的老革命。他們義務(wù)開(kāi)展糾紛調解、宣傳政策法律、協(xié)調督辦公益事業(yè)，在村委會(huì )與群眾之間架起溝通的橋梁。

　　經(jīng)過(guò)“夕陽(yáng)紅”調解室調解處理的居民矛盾糾紛，大部分基層矛盾都被消滅在萌芽狀態(tài)。雖然“夕陽(yáng)紅”調解室的.調解員都是由退休老年人組成，但她們都具備豐富的農村工作經(jīng)驗，鄰里有矛盾，妯娌間有口角，兄弟間有嫌隙在這里都能得到解決。

　　村兩委考慮到“夕陽(yáng)紅”調解室老同志年事已高，專(zhuān)門(mén)在村委騰出一間辦公室用于平時(shí)辦公，卻沒(méi)想到調解室的老同志們熱情如此之高，與村綜治調解室搭起了“對臺”，搶起了“業(yè)務(wù)”，讓村民紛紛感嘆老同志的熱忱和無(wú)私。這兩年來(lái)，“夕陽(yáng)紅”調解室共計處理了矛盾糾紛近200余起，調處率100%，成功率90%以上。

　　三、認真總結，積極探索社會(huì )管理創(chuàng )新

　　20xx年6月份，村兩委在對上半年開(kāi)展的社會(huì )管理創(chuàng )新工作進(jìn)行了總結的基礎上，對今后社會(huì )管理創(chuàng )新工作的開(kāi)展做出了規劃：

　�。ㄒ唬�、堅持以人為本、服務(wù)優(yōu)先

　　要堅持把群眾滿(mǎn)意作為第一標準，多為群眾辦實(shí)事、辦好事。要大力弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，發(fā)揚求是精神的務(wù)實(shí)作風(fēng)，靠實(shí)干樹(shù)立形象，以實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績(jì)贏(yíng)得群眾的擁護和信賴(lài)。全村各項事業(yè)的發(fā)展需要村民的支持，只有繼續堅持服務(wù)群眾，才能得到群眾的擁護，更好的發(fā)展全村事業(yè)。

　�。ǘ�）、力爭統籌兼顧、協(xié)調發(fā)展

　　在殘疾人生活保障，低收入家庭關(guān)愛(ài)以及地質(zhì)災害戶(hù)的安置工作方面，在接下去的時(shí)間里要加大工作投入力度，要為村里弱勢群體在家庭生活補助、養老保險繳納、農村危房改造等方面給予照顧，解決他們的后顧之憂(yōu)，為實(shí)現全村的小康，全社會(huì )的和諧做到統籌兼顧。

　�。ㄈ�）、鼓勵多方參與、集思廣益

　　全村的發(fā)展離不開(kāi)村民的支持，我們要動(dòng)員廣大人民群眾積極參與社會(huì )管理創(chuàng )新，發(fā)揮群眾群防群治的作用，形成齊抓共管的氛圍，使各種社會(huì )力量形成推動(dòng)社會(huì )和諧發(fā)展、保障社會(huì )安定有序的合力。

　　創(chuàng )新工作總結 篇21

　　20xx年，我們在較好地完成了省局和市局布置的各項工作任務(wù)的基礎上，堅持強化基層統計基礎工作，以提高數據質(zhì)量為中心，以服務(wù)地方經(jīng)濟建設為出發(fā)點(diǎn)，結合實(shí)際，開(kāi)拓性地做了下面一些工作：

　　一、按照國家新的抽樣調查方案

　　富有創(chuàng )新地開(kāi)展了限額以下餐飲企業(yè)和個(gè)體戶(hù)能源消費情況和成品油批零企業(yè)(單位)能源商品購進(jìn)、銷(xiāo)售與庫存。

　　具體做法：

　　一是以限額以下餐飲企業(yè)和個(gè)體戶(hù)名錄庫為母本，進(jìn)行樣本戶(hù)的清理，共抽出樣本調查戶(hù)14戶(hù)；以縣經(jīng)商局提供的成品油批零企業(yè)為基礎，涉及全縣25個(gè)鄉鎮和中石油蒼溪分公司、中利燃氣等50個(gè)單位。

　　二是我縣充分依靠基層組織（鄉鎮辦、街道辦事處、村和居委會(huì )），利用基層統計工作人員的'本土優(yōu)勢，大大減少了限額以下能源消費抽樣調查的工作阻力，順利推進(jìn)了限額以下能源消費抽樣調查工作的開(kāi)展，為保證全縣高質(zhì)量完成限額以下能源消費抽樣調查工作夯實(shí)了基礎。

　　三是在限額以下能源消費抽樣調查方案運作中，我縣采取邊調查邊檢查和邊總結的模式，層層推進(jìn)限額以下能源消費抽樣調查工作的開(kāi)展。經(jīng)過(guò)各方努力，我縣很好地完成了限額以下能源消費抽樣調查報表工作。

　　二、強化統計基礎工作，狠抓基層統計數據質(zhì)量。

　　20xx年是“統計優(yōu)質(zhì)服務(wù)深化年”，我縣貿易外經(jīng)旅游統計基礎工作，切實(shí)抓住這一大好時(shí)機，從縣級部門(mén)到鄉鎮及單位企業(yè)和個(gè)體戶(hù)，狠抓統計基礎工作的落實(shí)，進(jìn)一步提高統計數據質(zhì)量。具體抓了：

　�。ㄒ唬├眄樍瞬块T(mén)之間的統計關(guān)系。根據《統計法》和《四川省統計管理條例》的規定，只有統計局發(fā)布的統計數據才具有法律效力。未經(jīng)統計部門(mén)審核的數據不得通報,不得作為目標考核的依據。為此，我局作了以下規定：凡是各級部門(mén)的上報數據必須經(jīng)當地統計局審核認可（在統計范圍內）。這一規定得到縣委、縣府的認可，也得到各部門(mén)的積極響應。為了更好地搞好部門(mén)統計基礎工作，我們采取深入部門(mén)或者將他們請回來(lái)的方法，就部門(mén)的貿易統計工作進(jìn)行探討，并共同達成互相支持，互相幫助，經(jīng)常進(jìn)行情況互換等意見(jiàn)，徹底的理順了部門(mén)的統計關(guān)系。

　�。ǘ�）對限額以上批發(fā)、零售業(yè)和住宿、餐飲業(yè)企業(yè)的統計基礎工作常抓不懈。我們具體抓了：一是督促落實(shí)機構和人員；二是監督企業(yè)履行職責和完成任務(wù)；三是不定期檢查企業(yè)統計業(yè)務(wù)制度的完善情況；四是對統計信息化建設提出合理化封建議；五是建立健全嚴格的考核制度。

　　三、建立了貿易統計電子檔案

　　按市局《關(guān)于加強統計數據電子檔案管理的通知》要求，我縣貿易統計對近幾年（20xx年20xx年）貿易業(yè)餐飲業(yè)統計年報程序、年報數據、綜合定期報表數據、基層報表數據等分年度制成光盤(pán)，建立健全了貿易統計電子檔案。建立健全了五大統計臺帳，重點(diǎn)是社會(huì )消費品零售總額統計臺帳、抽樣調查臺帳、抽樣結果臺帳、重點(diǎn)企業(yè)調查臺帳和擴權縣統計臺帳。統計檔案的電子化，無(wú)疑是檔案工作上的又一新舉措，極大地方便了統計資料的保存、查詢(xún)和利用。

　　創(chuàng )新工作總結 篇22

　　尊敬的各位省市評估驗收組領(lǐng)導：

　　大家上午好！

　　首先我代表紫陽(yáng)縣委、縣政府對評估驗收組的各位領(lǐng)導蒞臨我縣檢查指導工作表示熱烈的歡迎！請你們在評估驗收中對我們的工作多提出意見(jiàn)和建議。

　　我縣被確定為創(chuàng )建農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣后，縣委、縣政府高度重視，把創(chuàng )建工作列為全縣全民創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作的重要內容，進(jìn)一步強化政府促進(jìn)就業(yè)的服務(wù)職能，以落實(shí)回鄉創(chuàng )業(yè)政策為重點(diǎn)，以構建組織領(lǐng)導、政策支持、創(chuàng )業(yè)培訓、創(chuàng )業(yè)服務(wù)、工作考核等五大體系為保障，經(jīng)過(guò)全縣的共同努力，創(chuàng )業(yè)氛圍日漸濃厚，創(chuàng )業(yè)環(huán)境不斷改善，創(chuàng )業(yè)理念深入人心，廣大回鄉農民工和社會(huì )各界關(guān)心創(chuàng )業(yè)、支持創(chuàng )業(yè)、自覺(jué)投身創(chuàng )業(yè)的大創(chuàng )業(yè)態(tài)勢已基本形成，取得了良好的經(jīng)濟和社會(huì )效益。

　　一、搶抓機遇，創(chuàng )建工作成效顯著(zhù)

　　經(jīng)過(guò)三年的努力工作，我縣已經(jīng)完成和實(shí)現了省上制定的創(chuàng )建工作任務(wù)和目標。三年來(lái)，全縣登記有創(chuàng )業(yè)意愿回鄉農民工1655人，其中有1235人參加了創(chuàng )業(yè)培訓，實(shí)現成功創(chuàng )業(yè)979人，帶動(dòng)縣內11000余人實(shí)現就近就地轉移就業(yè)。三年來(lái)累計為672名創(chuàng )業(yè)農民工發(fā)放小額擔保貸款3489萬(wàn)元，占創(chuàng )業(yè)農民工總數的68%。 1

　　回鄉農民工已成為我縣城鄉經(jīng)濟發(fā)展中的一支主力軍。全縣先后涌現出黃壽遠、王思蘭、馬寧友、賈耀全、張啟順、田先全等一大批創(chuàng )業(yè)帶頭人，形成了創(chuàng )業(yè)明星典型帶動(dòng)，創(chuàng )業(yè)新秀層出不窮的良好創(chuàng )業(yè)局面。

　　各項創(chuàng )建考核指標完成情況如下：全縣參加創(chuàng )業(yè)培訓的農民工占有創(chuàng )業(yè)意愿回鄉農民工人數的75%，高出考核指標（25%）40個(gè)百分點(diǎn)；成功創(chuàng )業(yè)的農民工人數占參加創(chuàng )業(yè)培訓農民工人數的79%，高出考核指標（50%）29個(gè)百分點(diǎn)；每個(gè)農民工創(chuàng )辦的企業(yè)吸納就業(yè)人數平均9人以上；當年新增創(chuàng )業(yè)人數及帶動(dòng)就業(yè)人數之和占全部新增就業(yè)人員的比例20xx年底達到53%，高出考核指標（30%）23個(gè)百分點(diǎn)；當年農民工創(chuàng )辦的企業(yè)占轄區內新增企業(yè)的比例20xx年底達到80%，高出考核指標（30%）50個(gè)百分點(diǎn)；當年農民工創(chuàng )辦企業(yè)獲得小額擔保貸款的人數占當年創(chuàng )業(yè)農民工人數的比例20xx年底達到78%，高出考核指標（60%）18個(gè)百分點(diǎn)。

　　二、措施得力，五大體系日趨完善

　�。ㄒ唬┮詮娀�組織領(lǐng)導為核心，健全工作機制

　　一是成立機構，明確職責。為加強創(chuàng )建工作的組織領(lǐng)導，于20xx年初正式成立了由縣政府常務(wù)副縣長(cháng)任組長(cháng)，政府辦主任、人勞局局長(cháng)任副組長(cháng)，10多個(gè)部門(mén)主要領(lǐng)導為成員的紫陽(yáng)縣創(chuàng )建省級農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣工作領(lǐng)導小組，明確了各部門(mén)的具體職責。領(lǐng)導小組辦公室設在縣人勞局，并配備5名責任心強的專(zhuān)職工作人員，切實(shí)履行牽頭抓總的職責，認真做好創(chuàng )建工作的各 2

　　項日常工作。各鎮也都成立了相應工作機構，落實(shí)責任領(lǐng)導和人員，具體負責本鎮的農民工回鄉創(chuàng )業(yè)工作。財政、工商、稅務(wù)等部門(mén)和工會(huì )、婦聯(lián)、團委、工商聯(lián)、殘聯(lián)等群團組織以及金融機構、新聞單位積極配合，在全縣形成了政府主抓、部門(mén)負責、社會(huì )參與的創(chuàng )建工作機制和齊抓共管、互相配合、共同推進(jìn)的創(chuàng )建工作格局，為整體推進(jìn)農民工回鄉創(chuàng )業(yè)工作提供了強有力的機制保障。二是擴大宣傳，營(yíng)造氛圍。一方面利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò )等媒體廣泛宣傳創(chuàng )建工作的重要意義，并在縣城、集鎮和交通主干道懸掛宣傳橫幅和書(shū)寫(xiě)宣傳標語(yǔ)，結合每年“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助月”、“科技之春”等活動(dòng)在縣城、鄉鎮設立農民工回鄉創(chuàng )業(yè)政策宣傳攤位，3年來(lái)累計發(fā)放各類(lèi)宣傳資料3萬(wàn)余份，使社會(huì )各界尤其是回鄉農民工了解我縣創(chuàng )建農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣的意義和相關(guān)扶持政策。另一方面，通過(guò)開(kāi)展“十大農村創(chuàng )業(yè)青年”評選、攝制“創(chuàng )業(yè)風(fēng)采”電視專(zhuān)欄、舉辦“創(chuàng )業(yè)成功人士新春團拜會(huì )”等活動(dòng)，大力宣傳我縣各行各業(yè)涌現的創(chuàng )業(yè)能人，以他們真實(shí)的創(chuàng )業(yè)事跡激發(fā)廣大回鄉農民工的創(chuàng )業(yè)熱情，迅速在我縣掀起了關(guān)注創(chuàng )業(yè)、投身創(chuàng )業(yè)的熱潮。

　�。ǘ�）以完善扶持政策為支撐，營(yíng)造創(chuàng )業(yè)環(huán)境

　　為做好農民工回鄉創(chuàng )業(yè)工作，我縣及時(shí)制定出臺了《關(guān)于切實(shí)做好全民創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于引導和鼓勵外出農民工回鄉創(chuàng )業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》、《創(chuàng )建省級農民工返鄉創(chuàng )業(yè)示范縣實(shí)施方案》，對省市部門(mén)印發(fā)的涉及農民工回鄉創(chuàng )業(yè)的小額擔保貸款辦理、勞動(dòng)密集型中小企業(yè)自行貸款申請財政貼息、稅費減免等文件及時(shí)轉發(fā)，在市場(chǎng)準入、創(chuàng )業(yè)服務(wù)、創(chuàng )業(yè)培訓等方面加大

　　扶持力度，加快清理阻礙創(chuàng )業(yè)的各類(lèi)行業(yè)性、經(jīng)營(yíng)性壁壘步伐。同時(shí)，將回鄉創(chuàng )業(yè)人員視同招商引資享受《紫陽(yáng)縣招商引資實(shí)施辦法》規定的各類(lèi)優(yōu)惠政策，進(jìn)一步優(yōu)化我縣農民工回鄉創(chuàng )業(yè)環(huán)境。

　�。ㄈ�）以構建服務(wù)平臺為保障，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　一是建立創(chuàng )業(yè)指導中心。依托公共就業(yè)服務(wù)機構建立了縣、鎮（社區）兩級創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)機構，建立創(chuàng )業(yè)指導中心26個(gè)。二是建立創(chuàng )業(yè)項目庫。面向全社會(huì )征集入庫創(chuàng )業(yè)項目100多個(gè)，成立創(chuàng )業(yè)服務(wù)專(zhuān)家指導團，對創(chuàng )業(yè)項目開(kāi)發(fā)、評估、發(fā)布、跟蹤等提供“一條龍”服務(wù)。三是建立創(chuàng )業(yè)示范基地。針對初始創(chuàng )業(yè)者面臨的創(chuàng )業(yè)場(chǎng)地、創(chuàng )業(yè)資金瓶頸，將縣城匯鑫購物廣場(chǎng)、紫陽(yáng)商城確定為農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范基地，對入駐示范基地創(chuàng )業(yè)的'回鄉農民工，積極協(xié)調落實(shí)稅費減免、小額信貸等優(yōu)惠政策，3年來(lái)，共有65名回鄉農民工在示范基地實(shí)現成功創(chuàng )業(yè)。同時(shí)，在全縣10個(gè)重點(diǎn)鎮建立創(chuàng )業(yè)示范一條街，將紅椿、洄水、蒿坪、毛壩、向陽(yáng)、雙橋等6個(gè)鎮確定為創(chuàng )業(yè)示范鎮，結合推進(jìn)有條件的農村居民進(jìn)城落戶(hù)、遷移式扶貧開(kāi)發(fā)等工作，整體推進(jìn)回鄉農民工向集鎮遷移居住和創(chuàng )業(yè)。四是用好小額擔保貼息貸款政策。針對我縣農民工回鄉創(chuàng )業(yè)和縣域經(jīng)濟發(fā)展的實(shí)際，將小額擔保貸款貼息貸款重點(diǎn)向回鄉農民工傾斜，簡(jiǎn)化手續，加快審核辦理節奏，鼓勵和引導回鄉農民工投身茶業(yè)加工、畜牧漁業(yè)養殖、藥材種植等主導產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域和商貿服務(wù)業(yè)。3年來(lái)，發(fā)放小額擔保貼息貸款7054萬(wàn)元，勞動(dòng)密集型中小企業(yè)自行貸款貼息3戶(hù)750萬(wàn)元，直接扶持1200余人實(shí)現自主創(chuàng )業(yè)。五是加強金融信貸服務(wù)�？h內各金融

　　機構強化業(yè)務(wù)創(chuàng )新，簡(jiǎn)化審批手續，為回鄉農民工創(chuàng )業(yè)提供了良好的金融服務(wù)，3年來(lái)，縣內各金融機構投放涉農貸款5億多元。

　�。ㄋ模┮蚤_(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓為基礎，提升創(chuàng )業(yè)能力

　　為加大回鄉農民工創(chuàng )業(yè)培訓工作力度，我縣與市技工學(xué)校、市技術(shù)學(xué)院、市勞動(dòng)就業(yè)培訓中心等3家具備創(chuàng )業(yè)培訓資質(zhì)的培訓機構建立了良好合作關(guān)系，大力開(kāi)展SYB創(chuàng )業(yè)培訓，提升回鄉農民工創(chuàng )業(yè)能力。在培訓內容上，除按照統一的SYB培訓教材授課以外，還根據我縣實(shí)際增設了創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策、勞動(dòng)合同法、金融知識等自編課程。注重把創(chuàng )業(yè)培訓和創(chuàng )業(yè)指導、項目論證、跟蹤服務(wù)等結合起來(lái)；把創(chuàng )業(yè)培訓和項目庫建設、項目推介結合起來(lái)，設法提高參訓人員的創(chuàng )業(yè)成功率。20xx年元月至20xx年底，累計培訓2209人，其中回鄉農民工1235人，實(shí)現創(chuàng )業(yè)979人，創(chuàng )業(yè)成功率達79%。同時(shí)加大我縣培訓實(shí)體建設，投入資金20余萬(wàn)元，建成標準化創(chuàng )業(yè)培訓多媒體教室1個(gè)。在培訓的組織實(shí)施過(guò)程中，為減輕回鄉農民工參與培訓的交通、食宿負擔，自20xx年起，開(kāi)展“送培訓下鄉”活動(dòng)，直接把創(chuàng )業(yè)培訓放在鄉鎮舉辦，進(jìn)一步提高了廣大回鄉創(chuàng )業(yè)農民工參與培訓的積極性，增強了培訓效果。

　�。ㄎ澹┮约訌姸綄Э己藶橥剖�，確保工作開(kāi)展

　　為了保證全面完成創(chuàng )建省級農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣工作任務(wù)，20xx年縣創(chuàng )建領(lǐng)導小組辦公室制定下發(fā)了《紫陽(yáng)縣創(chuàng )建省級農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣目標責任考核辦法》，把推進(jìn)農民工回鄉創(chuàng )業(yè)納入縣政府對各鎮、各責任部門(mén)的年度考核體系，從組織領(lǐng)導、時(shí)間要求、工作項目、督辦考核四方面作了具體要求，保證了創(chuàng )

　　建工作的扎實(shí)開(kāi)展。為了很好的協(xié)調和調度全縣的創(chuàng )建工作，政府督辦室對創(chuàng )建領(lǐng)導小組成員單位實(shí)施重要工作跟蹤督辦制；縣人社局定期印發(fā)《工作簡(jiǎn)報》，開(kāi)辦工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗交流欄目，及時(shí)發(fā)映創(chuàng )建工作動(dòng)態(tài)，為創(chuàng )建領(lǐng)導小組統籌創(chuàng )建工作提供了參考。

　　三、存在問(wèn)題及下一步工作打算

　　我縣創(chuàng )建工作雖取得了一定成效，盡管也形成了一定的特色與經(jīng)驗，但與省廳的要求相比，無(wú)疑還存在著(zhù)不小差距，特別是對照《陜西省創(chuàng )建農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣評估驗收標準》，我縣今后還有相當多的工作要做，還有相當長(cháng)的路要走，創(chuàng )業(yè)環(huán)境還有待進(jìn)一步優(yōu)化，創(chuàng )業(yè)思想需要進(jìn)一步解放，創(chuàng )業(yè)融資、用地等還須進(jìn)一步滿(mǎn)足需求，創(chuàng )業(yè)主體的創(chuàng )業(yè)能力還有待進(jìn)一步提高，相關(guān)部門(mén)的創(chuàng )建聯(lián)動(dòng)機制還需進(jìn)一步健全。

　　我縣將以省廳對我縣省級農民工回鄉創(chuàng )業(yè)示范縣創(chuàng )建工作的檢查驗收作為新起點(diǎn)，把鼓勵和引導農民工回鄉創(chuàng )業(yè)作為一項重要任務(wù)繼續納入經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的總體規劃，不斷完善五大體系建設，確保創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作取得新突破，結出新碩果，為促進(jìn)農村經(jīng)濟發(fā)展、農民增收致富做出新的更大貢獻。

　　我的匯報完畢，不妥之處，敬請省市各位領(lǐng)導給予批評指正。

　　創(chuàng )新工作總結 篇23

　　從去年10月來(lái)團委以來(lái)，到目前也有近一年的時(shí)間了，上學(xué)年主要是對于工作的熟悉和適合階段，那么本學(xué)年是對工作的進(jìn)一步理解和梳理，在此也感謝各位老師在我不斷熟悉工作過(guò)程中給我的指導和幫助，下面對我本學(xué)年工作總結如下：

　　一、廣泛開(kāi)展科技創(chuàng )新工作

　　1、打造“攀登杯”精品科技競賽活動(dòng)。第十屆攀登杯，從寒假前啟動(dòng)歷時(shí)4個(gè)月，收到來(lái)自各個(gè)學(xué)部學(xué)院的375份參賽作品，參賽人次達20xx多人。最終選出71支團隊進(jìn)入決賽。決賽于4月9日在伯川圖書(shū)館北大廳舉行，決賽也是首次采用公開(kāi)展示，現場(chǎng)答辯的國賽形式，引來(lái)眾多學(xué)生圍觀(guān)，也有校外人員慕名前來(lái)參觀(guān)學(xué)習，當日參觀(guān)人數達千人以上。最終評出一等獎12份，二等獎50份，三等獎65份，最受歡迎作品獎4份，化工與環(huán)境生命學(xué)部捧得“攀登杯”。

　　2、開(kāi)展各類(lèi)科技競賽活動(dòng)。本學(xué)年共組織開(kāi)展高校物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )新大賽、軟件定義網(wǎng)絡(luò )應用創(chuàng )新開(kāi)發(fā)大賽、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應用開(kāi)發(fā)創(chuàng )新大賽、北斗杯全國青少年科技創(chuàng )新大賽、全國大學(xué)生科普作品創(chuàng )作大賽、東風(fēng)夢(mèng)想車(chē)環(huán)保汽車(chē)設計大賽，“交通未來(lái)”創(chuàng )意大賽、360信息安全開(kāi)發(fā)大賽等省國家級10余項科技類(lèi)競賽，參與人數達千人以上，激發(fā)了學(xué)生參與科技創(chuàng )新熱情。

　　3、開(kāi)展豐富多彩的科技科普活動(dòng)月活動(dòng)。5月份開(kāi)展的科技科普活動(dòng)月活動(dòng)共有學(xué)部學(xué)院9支科普實(shí)踐隊深入社區街道小學(xué)進(jìn)行科普知識宣傳普及，豐富了居民的科學(xué)知識，形成了良好的社會(huì )反響。同時(shí)，結合大學(xué)生的特點(diǎn)，開(kāi)展科普作品競賽，培養學(xué)生創(chuàng )新思維，為全國賽做準備�；顒�(dòng)月中進(jìn)一步打造幼兒園科普志愿服務(wù)隊，目前服務(wù)隊有20個(gè)成員，定期開(kāi)展志愿服務(wù)工作。同時(shí)活動(dòng)月結合教育部科技科普活動(dòng)周、糧食部糧食活動(dòng)周、海洋局海洋宣傳日、青年文學(xué)藝術(shù)獎等開(kāi)展相關(guān)科普系列活動(dòng)，并將本次活動(dòng)月的部分作品及“攀登杯”優(yōu)秀作品于嘉年華當天進(jìn)行了成果展示。

　　二、深入推進(jìn)青年創(chuàng )業(yè)工作

　　1、做好“創(chuàng )青春”全國大學(xué)生創(chuàng )業(yè)大賽省國賽備賽工作。自“攀登杯”創(chuàng )業(yè)大賽結束之后，進(jìn)行一系列作品的挖掘，包括獲獎作品和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)訓練計劃項目，最終確定50份優(yōu)秀創(chuàng )業(yè)項目參加省賽。在充分了解國賽省賽政策的`基礎上，對所有參賽作品進(jìn)行嚴格審核和把關(guān)，并對所有隊員進(jìn)行定期培訓和指導，先后邀請國家省市級專(zhuān)家5人，基本保證每周一位。省賽初賽后，確定10件作品進(jìn)入決賽，之后對決賽作品進(jìn)行進(jìn)一步的包裝，開(kāi)展多次模擬答辯。5月27日帶隊參加決賽，最終6件作品獲省賽特等獎，5件作品入圍國賽。同時(shí)，對“創(chuàng )青春”兩項專(zhuān)項賽，即MBA創(chuàng )業(yè)大賽和互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè)大賽進(jìn)行作品征集和挖掘，在保證作品質(zhì)量的基礎上，順利完成了作品提交。

　　2、開(kāi)展豐富多彩的創(chuàng )業(yè)大賽。本學(xué)年，共開(kāi)展“北極光—清華”公益創(chuàng )業(yè)賽、“英特爾—清華”創(chuàng )業(yè)挑戰賽、網(wǎng)絡(luò )虛擬運營(yíng)大賽、“希望工程激勵行動(dòng)”公益創(chuàng )業(yè)項目、第六屆“創(chuàng )業(yè)姑蘇”青年精英創(chuàng )業(yè)大賽、“創(chuàng )業(yè)張家港”青年精英創(chuàng )業(yè)大賽、營(yíng)口銀行杯大連市創(chuàng )業(yè)大賽等國家省市級創(chuàng )業(yè)大賽7項，其中“北極光—清華”公益創(chuàng )業(yè)賽獲全國銀獎，“英特爾—清華”創(chuàng )業(yè)挑戰賽獲全國冠軍。

　　3、加強對外交流，豐富培養模式。推薦在校大學(xué)生優(yōu)秀作品參加大連市創(chuàng )業(yè)就業(yè)博覽會(huì )、海創(chuàng )周創(chuàng )業(yè)作品展、嘉年華成果展等對外交流展示活動(dòng)，鼓勵學(xué)生參加創(chuàng )業(yè)工坊苗圃路演、大連市創(chuàng )業(yè)孵化基地參觀(guān)學(xué)習等創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。同時(shí)，開(kāi)展“創(chuàng )業(yè)大講堂”活動(dòng)，邀請校外企業(yè)家、創(chuàng )業(yè)導師來(lái)我校進(jìn)行創(chuàng )業(yè)講座和座談會(huì )，豐富了學(xué)生創(chuàng )業(yè)知識，進(jìn)一步拓寬創(chuàng )業(yè)視野。

　　創(chuàng )新工作總結 篇24

　　我區現有5所學(xué)校、7所幼兒園設置了食堂，5150余名學(xué)生在學(xué)校用餐。學(xué)校食堂辦得好不好，直接關(guān)系到師生的身體健康，直接影響學(xué)校的社會(huì )形象。為加強我區學(xué)校食堂管理工作，切實(shí)保障廣大師生的飲食安全和身體健康， 20xx年5月-12月，在轄區學(xué)校、幼兒園食堂推行“六T”管理法，學(xué)校及幼兒園食堂覆蓋面為100%。通過(guò)“六T”管理，倡導食堂和餐飲店員工從小事做起，做好每件事情，讓每位員工都養成“六T”的習慣。提高我區學(xué)校、幼兒園食堂和餐飲店整體的衛生狀況和管理水平。

　　 一、加強領(lǐng)導，健全組織

　　 我區成立了餐飲“六T”管理現場(chǎng)管理創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組和工作小組，區食藥局局長(cháng)尹亮擔任領(lǐng)導小組組長(cháng)，區教育局副局長(cháng)葉成國和區食藥局副局長(cháng)聶素梅擔任領(lǐng)導小組副組長(cháng)，領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在區食藥局，具體負責餐飲“六T”管理創(chuàng )建工作。

　　 領(lǐng)導小組通過(guò)多次召開(kāi)座談會(huì )、工作會(huì )議，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，研究創(chuàng )建工作推進(jìn)方法和實(shí)施措施，為創(chuàng )建工作提供了堅實(shí)的保障。

　　 二、制訂方案，認真實(shí)施

　　 根據“六T”要求，結合我區的實(shí)際情況，本著(zhù)提高我區學(xué)校、幼兒園食堂整體的衛生狀況和管理水平，我區制訂了《龍子湖區推行餐飲“六T”管理實(shí)施方案》，方案明確了工作的目標任務(wù)和具體時(shí)間節點(diǎn)，落實(shí)了相關(guān)措施，保證了工作的順利開(kāi)展。

　　 在組織實(shí)施過(guò)程中我們主要做了以下幾方面的工作：

　　 1、統一思想，提高認識

　　 “六T”管理不僅是要落實(shí)一種科學(xué)長(cháng)效的管理方法，更重要的.是要樹(shù)立一種創(chuàng )新的管理理念�，F場(chǎng)管理規范的核心是科學(xué)處理現場(chǎng)的人、物品、場(chǎng)地三要素之間的關(guān)系，而員工是創(chuàng )建“六T”的主體，為此我們于20xx年6月26日，我們召開(kāi)了“推行餐飲‘六T’管理啟動(dòng)會(huì )和培訓會(huì )，首先讓學(xué)校領(lǐng)導和員工統一思想，提高認識，發(fā)動(dòng)員工一起行動(dòng)，知道了創(chuàng )建工作的最終目標是要全面提升食堂的安全、衛生、品質(zhì)、效率、形象和綜合競爭力。學(xué)校食堂的各項管理要求變成員工的創(chuàng )造性成果和良好的習慣，通過(guò)宣傳，不僅讓廣大員工增強了意識，同時(shí)大家的理念更新了，為創(chuàng )建“六T”食堂現場(chǎng)管理工作奠定了思想基礎。

　　 2、組織學(xué)習，明確要求

　　 “六T”是一套科學(xué)的、系統的管理方法。我們認真組織領(lǐng)導員工的業(yè)務(wù)學(xué)習，通過(guò)學(xué)習，員工知道了六個(gè)天天的內容是什么，同時(shí)清楚地知道要實(shí)施“天天處理、天天整合、天天清掃、天天規范、天天檢查、天天改進(jìn)”等六個(gè)方面，必須按順序進(jìn)行，不能顛倒，不能取消，不能停頓，天天做，螺旋向上，不斷提升而沒(méi)有終止�！傲鵗”知識的學(xué)習，為創(chuàng )建工作打下了專(zhuān)業(yè)基礎。

　　創(chuàng )新工作總結 篇25

　　市蔬菜技術(shù)推廣中心是農業(yè)局下屬事業(yè)單位，承擔著(zhù)全市蔬菜新技術(shù)研究推廣、技術(shù)人員培訓的職能。近年來(lái)，為適應現代農業(yè)的發(fā)展，滿(mǎn)足農民群眾渴望依靠科學(xué)技術(shù)致富的需求，他們克服經(jīng)費不足、技術(shù)人員少等困難，積極創(chuàng )新推廣模式，不斷加大科技推廣力度，為農民提供多層次技術(shù)服務(wù)，取得了明顯成效。先后實(shí)施科技攻關(guān)項目21項，其中3項獲省科技成果獎，15項獲市科技進(jìn)步二等獎；試驗推廣蔬菜新技術(shù)65項，新品種110個(gè)，服務(wù)范圍覆蓋全市10個(gè)縣（市）區50多個(gè)鄉鎮，帶動(dòng)了10萬(wàn)多戶(hù)農民增收，促進(jìn)了我市農業(yè)綜合生產(chǎn)能力的提高，受到了農民的歡迎。

　　一、發(fā)揮優(yōu)勢，積極搞好新技術(shù)的推廣

　　市蔬菜技術(shù)推廣中心過(guò)去是全額撥款的事業(yè)單位，有一套以行政手段為主的技術(shù)推廣體系，近年來(lái)，隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展和農民對新技術(shù)、新品種的需求不斷加大，市里將他們改為差額撥款事業(yè)單位，實(shí)行企業(yè)化管理。針對這種情況，他們認為，這既是機遇，又是挑戰，只要堅持服務(wù)農民這個(gè)中心，充分尊重市場(chǎng)在技術(shù)推廣中的`資源配置作用，鞏固好長(cháng)期以來(lái)在技術(shù)推廣中形成的組織和人才等方面的優(yōu)勢，就一定能實(shí)現成功轉型。為此，中心確立了以高新技術(shù)占領(lǐng)市場(chǎng)，帶動(dòng)農民致富的經(jīng)營(yíng)思路，先后與國內多家農業(yè)科研單位和大專(zhuān)院校形成了長(cháng)期合作關(guān)系，建立了聯(lián)結全國的技術(shù)信息網(wǎng)絡(luò )，并不斷完善科技推廣網(wǎng)絡(luò )，真正發(fā)揮在技術(shù)推廣中的龍頭作用。圍繞發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效、安全的生態(tài)農業(yè)，成功引進(jìn)推廣了秸稈生物反應堆技術(shù)和淺池藕秸稈栽培技術(shù)等一大批科技含量高、市場(chǎng)前景好的成熟技術(shù)，有力地促進(jìn)了農民增收，受到廣大農民的贊譽(yù)和歡迎。同時(shí)，也為中心自身的發(fā)展增加了活力，走出了一條蔬菜技術(shù)推廣的新路。

　　二、做好示范，引導農民自覺(jué)采用新技術(shù)

　　為做好新技術(shù)推廣工作，中心堅持“先搞試驗再建基地，由點(diǎn)到面逐步鋪開(kāi)”的推廣方法，做給農民看，引導農民干，通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)地工作，使一批批農民脫貧致富，被農民群眾譽(yù)為架起科技與農民之間橋梁的使者。20xx年，中心在實(shí)驗推廣秸稈生物反應堆技術(shù)和淺池藕秸稈栽培技術(shù)過(guò)程中，針對該技術(shù)科技含量高、操作規程細、種植要求嚴的特點(diǎn)，為使農民群眾盡快掌握這項技術(shù)，先后在商河、長(cháng)清、濟陽(yáng)、天橋等縣區建立了15個(gè)科技示范大棚，采

　　用秸稈生物反應堆技術(shù)試驗種植黃瓜、櫻桃番茄、小型西瓜、香瓜等20多個(gè)蔬菜品種，增產(chǎn)增收效果非常明顯。商河縣楊莊鋪鄉王爾玉村王洪勝將該項技術(shù)用于日光溫室甜椒生產(chǎn)后，節省化肥50%，減少農藥70%，節約投入300多元，成熟上市期提前15天，而且甜椒個(gè)頭、色澤及口感均好于其他未采用該技術(shù)的農戶(hù)，畝增產(chǎn)量3000公斤，畝增效益5000元；長(cháng)清區孝里鎮米莊村利用作物秸稈栽種淺池藕，平均畝產(chǎn)6100公斤，比傳統栽種模式增產(chǎn)一倍多，節省人工50多個(gè)。這些示范戶(hù)的成功，極大地調動(dòng)了當地農民應用新技術(shù)的積極性。中心因勢利導，擴大推廣范圍，在槐蔭、商河、濟陽(yáng)、章丘等縣（市）區先后建設了生物反應堆技術(shù)示范基地，在長(cháng)清建設了淺水藕秸稈栽培技術(shù)示范基地。在此基礎上，20xx年4月在商河縣召開(kāi)了秸稈生物反應堆技術(shù)推廣現場(chǎng)會(huì )，20xx年11月在長(cháng)清區召開(kāi)了淺池藕秸稈栽培技術(shù)推廣現場(chǎng)會(huì )，并通過(guò)新聞媒體進(jìn)行了廣泛宣傳報道，使這兩項技術(shù)在全市得以迅速推廣。目前已推廣生物反應堆技術(shù)面積5000畝，淺水藕秸稈栽培面積500畝，采用該技術(shù)的農戶(hù)戶(hù)均增收3000元以上。中心計劃在2～3年內推廣秸稈生物反應堆技術(shù)8萬(wàn)畝，消化秸稈50萬(wàn)畝，其中沿濟南地區高速公路兩側和機場(chǎng)周?chē)�推廣2萬(wàn)畝；推廣淺池藕秸稈栽培4萬(wàn)畝，消化秸稈100萬(wàn)畝，從源頭上解決秸稈焚燒污染環(huán)境、阻礙交通的問(wèn)題。

　　三、抓好培訓，提高農民科技素質(zhì)

　　針對農民科技文化素質(zhì)偏低，接受新事物能力不強的實(shí)際，中心堅持走技術(shù)推廣與科技培訓一體化的路子，做好“三個(gè)結合”，切實(shí)搞好技術(shù)培訓。

　　一是分散指導與集中培訓相結合�？萍既藛T常年深入到田間地頭、溫室大棚，手把手、面對面地指導農民使用新技術(shù)，在實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，培養了一大批農村科技致富帶頭人。對于一些共性問(wèn)題，采取分鄉鎮集中組織培訓的辦法，及時(shí)解難釋疑，把好經(jīng)驗傳授給農民。

　　二是辦班培訓與召開(kāi)現場(chǎng)交流會(huì )相結合。根據農民對不同季節、不同蔬菜品種的技術(shù)需求，中心定期不定期舉辦不同范圍和層次的技術(shù)培訓班，以科技示范戶(hù)為例，講解實(shí)際操作知識，培訓基層技術(shù)服務(wù)人員。每年有重點(diǎn)地選擇2-3項投資少、見(jiàn)效快、發(fā)展前景好的成熟技術(shù)，以召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )的形式予以重點(diǎn)宣傳推廣，有效地加快了新技術(shù)推廣步伐。

　　三是“科技熱線(xiàn)”和“科技下鄉”相結合。中心設立了“蔬菜科技服務(wù)熱線(xiàn)”，幫助農民解決技術(shù)難題，形成了連接科技人員和農民朋友的知心線(xiàn)、連心橋。每年組織科技人員參加省、市組織的“科技下鄉”活動(dòng)，發(fā)放宣傳材料，接受農民咨詢(xún)，提供技術(shù)服務(wù)。20xx年，共組織培訓班10余次，培訓基層科技人員及科技示范戶(hù)20xx多人；選派技術(shù)骨干到各縣（市）區組織培訓班150場(chǎng)（次），培訓農民5萬(wàn)余人次，發(fā)放技術(shù)資料8000余份。通過(guò)下基層搞培訓、搞服務(wù)，不僅樹(shù)立了中心良好的社會(huì )形象，也鍛煉了一支技術(shù)過(guò)得硬、群眾信得過(guò)的技術(shù)隊伍，先后有4名科技工作者分別被評為市拔尖人才,1人被授予市勞動(dòng)模范。

　　四、創(chuàng )新服務(wù)，完善技術(shù)推廣體系

　　由于過(guò)去技術(shù)推廣單純以創(chuàng )造社會(huì )效益為主要目的，農業(yè)技術(shù)成果轉化還缺乏市場(chǎng)激勵機制，科技人員的工作熱情和科研積極性難以充分調動(dòng)，許多推廣工作也就難免流于形式，不能讓農民滿(mǎn)意。從現實(shí)需要和長(cháng)遠發(fā)展來(lái)看，都要求中心走出一條市場(chǎng)化服務(wù)、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的路子。為此，中心多年來(lái)堅持用市場(chǎng)化思維開(kāi)展工作，努力探索促進(jìn)農民增收與中心自身發(fā)展實(shí)現雙贏(yíng)的新途徑。

　　一是探索技術(shù)有償服務(wù)模式。與農民簽訂技術(shù)承包合同，對經(jīng)過(guò)試驗階段已經(jīng)被農民廣泛認可的新技術(shù)和常規性技術(shù)服務(wù)，實(shí)行有償服務(wù)。近年來(lái)，中心發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢，先后在章丘、歷城、濟陽(yáng)、商河等縣（市）區的20多個(gè)鄉鎮，開(kāi)展了以提供技術(shù)、信息為主要內容的技術(shù)承包，科技人員常年深入農村聯(lián)系菜農3萬(wàn)多戶(hù)，指導種植大棚4萬(wàn)多個(gè)，平均畝產(chǎn)值達萬(wàn)元以上。

　　二是不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域。由過(guò)去單純提供技術(shù)服務(wù)向為農民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的全方位服務(wù)拓展。為讓農民用上放心優(yōu)質(zhì)種苗，中心依托種苗公司實(shí)施了工廠(chǎng)化育苗項目，并在長(cháng)清農高區租用了溫室育苗，去年共育苗200多萬(wàn)株，增加收入20萬(wàn)元，不僅使種苗公司走出了困境，也增強了中心自身造血功能。

　　三是建立利益激勵機制。中心實(shí)行了按崗位定酬、按任務(wù)定酬、按績(jì)效定酬的分配制度，調動(dòng)了技術(shù)人員的工作積極性與主動(dòng)性，轉變了工作作風(fēng)，提高了服務(wù)質(zhì)量，走上了以服務(wù)促發(fā)展、以發(fā)展促服務(wù)的良性發(fā)展軌道

　　創(chuàng )新工作總結 篇26

　　群英薈萃·桂山創(chuàng )夢(mèng)——華中師范大學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)交流會(huì )于11月3日晚圓滿(mǎn)落幕，通過(guò)此次活動(dòng)，我校許多有創(chuàng )業(yè)夢(mèng)想或者在追尋夢(mèng)想的路上有了困惑的青年受益匪淺。11月9日中午12：20，群英薈萃·桂山創(chuàng )夢(mèng)—華中師范大學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)交流會(huì )工作總結大會(huì )在行政樓副樓二樓會(huì )議室召開(kāi)，參加本次會(huì )議的是校研會(huì )學(xué)術(shù)部全體成員。

　　首先，學(xué)術(shù)部部長(cháng)劉民傳達了校團委組宣部部長(cháng)王濤老師的指示，對華中師范大學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)交流會(huì )所取得的成績(jì)以及大家的優(yōu)秀表現給予充分地肯定。同時(shí)，劉部長(cháng)向學(xué)術(shù)部全體成員以及校研會(huì )各兄弟部門(mén)對本次活動(dòng)的支持表示衷心地感謝。

　　接著(zhù)，學(xué)術(shù)部每位成員都對華中師范大學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)交流會(huì )自籌備以來(lái)的工作情況與成果進(jìn)行了總結與反思。大家都表示這次華中師范大學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)交流會(huì )的`舉辦非常成功，并為自己能夠參與到這場(chǎng)活動(dòng)中而感到高興。同時(shí)，大家也發(fā)現了活動(dòng)籌備過(guò)程中存在的一些不足之處，并提出了改進(jìn)性的建議。其中，針對講座宣傳方面存在的問(wèn)題，學(xué)術(shù)部副部長(cháng)毛華根據校團委組宣部部長(cháng)王濤老師的建議，就講座無(wú)紙化宣傳、網(wǎng)上報名審核、學(xué)術(shù)部應發(fā)揮監督功能等做了進(jìn)一步調整和改進(jìn)，并進(jìn)行了細致的講解。這些建議都為以后學(xué)術(shù)部活動(dòng)的開(kāi)展提供了寶貴的經(jīng)驗。

　　最后，學(xué)術(shù)部部長(cháng)劉民對本次會(huì )議進(jìn)行了總結。劉部長(cháng)表示這次活動(dòng)的成功離不開(kāi)學(xué)術(shù)部每一位成員的努力，也離不開(kāi)校研會(huì )各兄弟部門(mén)的幫助，希望大家以后能夠增強責任意識，更加積極、細心的工作，爭取為廣大研究生提供更好的服務(wù)。

　　創(chuàng )新工作總結 篇27

　　我們在學(xué)校里學(xué)到了很多理論性的東西;校園為我們的成功鋪墊，兼職的經(jīng)歷為我們的成功提供階梯。同時(shí)，我們擁有創(chuàng )新精神，有對傳統觀(guān)念和傳統行業(yè)挑戰的信心和欲望，以及年輕的'血液、蓬勃的朝氣，“初生牛犢不怕虎”的精神!這往往造就了大學(xué)生創(chuàng )業(yè)的動(dòng)力源泉，成為成功創(chuàng )業(yè)的精神基礎。

　　大學(xué)生不創(chuàng )業(yè)就是傻瓜，為什么這么講呢，大家都知道，有一本書(shū)叫《窮爸爸富爸爸》，它告訴我們一個(gè)道理，人這一輩子在世界上只有兩條路可走，第一個(gè)叫就業(yè)，第二個(gè)叫創(chuàng )業(yè)�！陡F爸爸富爸爸》告訴我們就業(yè)的人是很難擁有財富的自由，而創(chuàng )業(yè)者是以實(shí)現財富自由。所以，今天全世界的聰明人都在創(chuàng )業(yè)，今天的中國處于上下5000年最好的時(shí)代，不僅僅是中國的創(chuàng )業(yè)家和創(chuàng )業(yè)者在中國創(chuàng )業(yè)，乃至全世界的企業(yè)家都到中國開(kāi)始創(chuàng )業(yè)。

　　今天很多人靠辛苦和勞動(dòng)來(lái)實(shí)現工資的增漲，來(lái)實(shí)現自己的人生愿望，大家越來(lái)越努力，卻越來(lái)越辛苦，為什么呢?因為工字不出頭，開(kāi)單薄的工資是永遠不會(huì )出頭的。由于工資的增長(cháng)永遠都趕不上房?jì)r(jià)、物價(jià)、肉價(jià)等所有這些物價(jià)的增長(cháng)速度�，F在人們買(mǎi)一套房子大概一平米要一萬(wàn)塊錢(qián)，而他們月薪1000多，一年工作下來(lái)才能買(mǎi)到一平米房子，按照這個(gè)邏輯，工作四十年后是否能買(mǎi)到一所40平米的房子呢?肯定買(mǎi)不到，四十年之后，他的工資只能夠買(mǎi)一處廁所，為什么呢?因為當你工資增漲的時(shí)候其他價(jià)格也在上漲。要想工字出頭，就要走向創(chuàng )業(yè)之路。

　　今天的中國如果是窮人都應該創(chuàng )業(yè)，對于我們廣大學(xué)生來(lái)說(shuō)，更加要創(chuàng )業(yè)�！�—大家為何讀書(shū)?讀書(shū)為何用?讀書(shū)只是短暫的十幾年的事情還是終身之事?

　　大學(xué)生創(chuàng )業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力、增長(cháng)經(jīng)驗，以及學(xué)以致用;最大的誘人之處是通過(guò)成功創(chuàng )業(yè)，可以實(shí)現自己的理想，證明自己的價(jià)值，而大多數大學(xué)創(chuàng )業(yè)成功者都是靠自己的一套行之有效的方法、技巧、能力和素質(zhì)而取得成功。

　　大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者因為自己沒(méi)有資金實(shí)力，他們根本就請不起高水平的人才，也沒(méi)有太多的錢(qián)用于廣告或市場(chǎng)推廣。所以創(chuàng )業(yè)之初的生意來(lái)源很大部分是靠人際關(guān)系，有了廣泛的人際關(guān)系，你的產(chǎn)品或服務(wù)就有了一個(gè)好的銷(xiāo)售渠道。這個(gè)就是所謂的人脈即錢(qián)脈。人文大學(xué)生服務(wù)中心走到今天的原因就是有很多的.同學(xué),朋友無(wú)償的幫助，在這里我說(shuō)一句：謝謝。

　　有了廣泛的人際關(guān)系，它可以讓你快速而有效地完成最初的貨幣回籠和資金積累，從而為你下一步的做強做大打好基礎。即便是沒(méi)有什么人際關(guān)系而創(chuàng )業(yè)的人，在創(chuàng )業(yè)時(shí)，第一件要做的事就是去建立廣泛的人際關(guān)系。

　　對于大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)，要想成功就要尋求一個(gè)好的項目或者產(chǎn)品，通常大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者在選擇產(chǎn)品或項目時(shí)，一般要考慮以下三點(diǎn)：一是該產(chǎn)品或項目要順應社會(huì )發(fā)展的潮流;二是該產(chǎn)品或項目要與眾不同;三是在推廣該產(chǎn)品或項目時(shí)，不需要或只需要很少的市場(chǎng)啟動(dòng)資金。這就要求創(chuàng )業(yè)者要有一定的預見(jiàn)能力，能夠把握好市場(chǎng)未來(lái)的發(fā)展和趨勢，從而找到并占領(lǐng)某一市場(chǎng)縫隙。否則，你根本無(wú)法與其他企業(yè)或產(chǎn)品在競爭中抗衡。

　　大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者，靠著(zhù)自己人格的魅力，吸引一批與你志同道合、愿意一起創(chuàng )業(yè)的人。因為你出不起高工資去招募到合適人才，很多事都要自己親力親為。說(shuō)得不好聽(tīng)點(diǎn)相當于給自己打雜。同時(shí)大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者，由于經(jīng)營(yíng)規模較小，商業(yè)信譽(yù)度在人們看來(lái)不會(huì )很高。這時(shí)就要用創(chuàng )業(yè)者個(gè)人的信譽(yù)和人品來(lái)?yè)�保，別人才愿意并敢于與你合作。人們先相信了你這個(gè)人，從而也慢慢相信你的事業(yè)和產(chǎn)品。

　　大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者要面對殘酷的市場(chǎng)競爭。與財大氣粗的社會(huì )競爭對手相比，大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者找不出什么競爭優(yōu)勢，只能靠自己的吃苦耐勞精神，付出比競爭對手更多的努力和辛勞。

　　多做一些工作，多奉獻一些愛(ài)心，去感動(dòng)你的客戶(hù)，這才是最有力的競爭。大學(xué)生創(chuàng )業(yè)者一般都要事必躬親、親力親為，所以在創(chuàng )業(yè)之前就要作好充分的心理準備。

　　就我個(gè)人觀(guān)點(diǎn)，我覺(jué)得提倡大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)無(wú)可厚非，但是要建立在不影響學(xué)習的基礎之上。很多的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)后就整天只懂跑商家，荒廢了學(xué)業(yè)，這是十分不可取的。學(xué)習就像老鷹飛翔的練習，只有把翅膀練硬了才能飛得更高。有則寓言故事：火焰與海水�；鹧嫦笳髦�(zhù)熱情、激情和希望;海水象征著(zhù)廣袤無(wú)邊、深邃而又冷酷。沒(méi)有火焰般激情的創(chuàng )業(yè)是不可想象的，而往往也會(huì )有被市場(chǎng)經(jīng)濟大海吞沒(méi)的“犧牲品”。

　　市場(chǎng)經(jīng)濟不同情弱者，也不會(huì )給任何人實(shí)習的機會(huì )，大學(xué)生創(chuàng )業(yè)火焰般的熱情是否能夠融入市場(chǎng)經(jīng)濟的大潮?當然僅靠熱情是遠遠不夠的，創(chuàng )業(yè)意味著(zhù)冒險和付出，也意味著(zhù)失敗和挫折。王選為此付出了十八年在實(shí)驗室里沒(méi)有節假日的艱辛，比爾·蓋茨苦熬了十七年才有今天的成就。大學(xué)生創(chuàng )業(yè)其中不乏成功者，都是經(jīng)受了種種挫折和市場(chǎng)經(jīng)濟大潮的考驗。在經(jīng)歷了最初的創(chuàng )業(yè)沖動(dòng)和付出之后，越來(lái)越多的大學(xué)生走向成熟和冷靜，對創(chuàng )業(yè)和成功有了更深的理解。

　　所以我們大學(xué)生在卷入創(chuàng )業(yè)熱潮的同時(shí)，也要深刻地思考清楚，思考自己的人生方向和自我定位，在學(xué)習和工作中不斷充實(shí)自己，提高自己。無(wú)論做什么事情，都是一個(gè)自我提升的過(guò)程。只要自己從中獲得了寶貴的經(jīng)驗，無(wú)論最后成功或是失敗，都是人生的財富。

　　兼職的大學(xué)生活與創(chuàng )業(yè)的大學(xué)生活一定是不一樣的。時(shí)間長(cháng)了，兼職者的性格與創(chuàng )業(yè)者的性格會(huì )有越來(lái)越大的差別。兼職時(shí)間長(cháng)的朋友時(shí)不時(shí)覺(jué)得更加患得患失，害怕外面陌生的世界，心靈變得越來(lái)越敏感和脆弱。心態(tài)不僅逐漸的疲憊和懶惰，整個(gè)人也沒(méi)有了銳氣和精神，只好安慰自己知足長(cháng)樂(lè )，淡漠名利。從而生活變得越來(lái)越平庸。

　　其實(shí)表面看創(chuàng )業(yè)面臨的現實(shí)風(fēng)險比兼職高很多，可是從長(cháng)久看，兼職帶來(lái)的風(fēng)險更高。創(chuàng )業(yè)的風(fēng)險是失去近幾年的預期兼職收入，甚至破產(chǎn)后還得賠進(jìn)去自己借的一部份錢(qián)，畢竟我們很年輕，能夠屢敗屢戰，從失敗中汲取不足和經(jīng)驗，經(jīng)商水平與能力一次比一次高，逐漸融入經(jīng)商人士的群體后，眼界和經(jīng)驗日積月累，總有一個(gè)量變到質(zhì)變的突破。只要真正的跨入了生意門(mén)，將來(lái)的事業(yè)基本上一片坦途。錢(qián)也越賺越多，財富積累越來(lái)越多，自身的價(jià)值也能得到最大的體現。相反，兼職生涯持續下來(lái)，近幾年確實(shí)平安無(wú)事，可是你其實(shí)在不斷的貶值和縮水，而不是越來(lái)越強健。

　　創(chuàng )新工作總結 篇28

　　今年以來(lái)，界首市以國家高新區創(chuàng )建為中心，扎實(shí)推動(dòng)前進(jìn)科技創(chuàng )新工作，有力支撐經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量進(jìn)展�，F將界首市20xx年上半年科技創(chuàng )新工作進(jìn)展匯報如下。

　　一、持續推動(dòng)前進(jìn)國家創(chuàng )新型縣(市)建設

　　參預國家創(chuàng )新型縣(市)創(chuàng )新力氣監測評價(jià)工作座談會(huì )，加快推動(dòng)前進(jìn)國家創(chuàng )新型縣(市)建設。有序推動(dòng)前進(jìn)“100+N”開(kāi)放協(xié)同創(chuàng )新體系建設，提高創(chuàng )新鏈整體效能。制定《界首市20xx年“百城百園行動(dòng)績(jì)效目標方案》，加快推動(dòng)前進(jìn)一批防護新材料先進(jìn)技術(shù)成果落地應用。

　　二、強化企業(yè)創(chuàng )新主體地位

　　(一)提升企業(yè)創(chuàng )新質(zhì)量。截至目前，有56家企業(yè)申報20xx年第一批高企認定，62家科技型中小企業(yè)入庫公示。動(dòng)員企業(yè)主動(dòng)申報20xx年度安徽省科學(xué)技術(shù)獎，現有三個(gè)項目通過(guò)阜陽(yáng)市提名。天能電池和南都華宇入選阜陽(yáng)市研發(fā)投入十強企業(yè)。

　　(二)提高企業(yè)創(chuàng )新力氣。向阜陽(yáng)市推舉31個(gè)項目申報20xx年省科技重大專(zhuān)項項目。恒益、瑞鴻、瑞琦參預重大科技成果工程化研發(fā)項目答辯，正在等待結果。東錦服飾方案獲得20xx年省重點(diǎn)研發(fā)方案項目立項。

　　(三)拓寬企業(yè)創(chuàng )新思路。組織企業(yè)赴南京考察學(xué)習，參預國際工程科技戰略高端論壇，赴江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)爭論院、南京智能高端裝備產(chǎn)業(yè)爭論院等考察對接，推動(dòng)前進(jìn)我市機械智能制造領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)進(jìn)展。進(jìn)行20xx全球碳中和紡織循環(huán)經(jīng)濟(界首)論壇，深入到到探討紡織循環(huán)經(jīng)濟進(jìn)展，剖析進(jìn)展難題，締造合作機會(huì )。進(jìn)行碳中和背景下塑料再生技術(shù)的變革論壇，共同探討碳中和背景下塑料再生技術(shù)的變革，助力界首塑料再生循環(huán)企業(yè)邁上進(jìn)展新臺階。舉辦“碳中和背景下循環(huán)經(jīng)濟區域合作暨再生資源高效利用研討會(huì )”，圍繞長(cháng)三角循環(huán)經(jīng)濟跨界示范、政策導向與循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)健康進(jìn)展等進(jìn)行研討和相互溝通。

　　三、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng )新鏈、資本鏈、人才鏈融合

　　(一)加快提升產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新力氣

　　國家鋁基新材料創(chuàng )新型產(chǎn)業(yè)集群獲得安徽省科技廳推舉函，匯報PPT初稿已完成。組織省級農業(yè)科技園區謀劃開(kāi)展3個(gè)相關(guān)項目，加大高標準謀劃省級農業(yè)科技園區提質(zhì)增效。謀劃兩個(gè)20xx年度縣級鄉村振興科技項目，發(fā)揮科技對鄉村振興的助推作用。

　　(二)不斷營(yíng)造創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)氛圍

　　科技活動(dòng)周期間，制定了切實(shí)可行的.活動(dòng)方案，開(kāi)展了系列科普宣布傳達活動(dòng)，在全市營(yíng)造敬重科學(xué)、崇尚創(chuàng )新的氛圍，催發(fā)創(chuàng )新內生動(dòng)力。正在制定創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽實(shí)施方案，組織企業(yè)主動(dòng)踴躍參賽。方案于8月上旬舉辦20xx年界首市青年創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽，主題為“智創(chuàng )將來(lái)青年領(lǐng)航”，已制定活動(dòng)方案。

　　(三)推動(dòng)前進(jìn)科技和金融結合

　　正在推動(dòng)前進(jìn)設立高層次人才團隊專(zhuān)項基金。加快商業(yè)銀行在界首設立科技特色支行，探究設立支持科技創(chuàng )新的政策型銀行。正在有序推動(dòng)前進(jìn)對接科技成果轉化基金，爭取在界首設立成果轉化子基金。

　　(四)集聚科技創(chuàng )新人才資源

　　召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，確立對鼎洋生物基材料、迪惠新材料、深呼吸紡織、中科莘陽(yáng)四家高層次人才團隊的支持，簽訂股權投資協(xié)議。動(dòng)員企業(yè)主動(dòng)參預全國博士后創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽揭榜領(lǐng)題賽，對接高端人才，破解技術(shù)難題。

　　四、構建開(kāi)放創(chuàng )新協(xié)同體系

　　(一)加快完善科技創(chuàng )新體制機制

　　正在制定“種子企業(yè)—雛鷹企業(yè)—高新技術(shù)企業(yè)—瞪羚企業(yè)—獨角獸企業(yè)—頭部企業(yè)”梯次培育政策，打造梯次培育創(chuàng )新體系。召開(kāi)科創(chuàng )委第八次會(huì )議，爭論爭辯界首市“十四五”科技創(chuàng )新進(jìn)展規劃，正在修改完善。

　　(二)加快建設科技成果轉移轉化體系

　　國家技術(shù)轉移轉化機構已對接。正在對接國家技術(shù)轉移轉化東部中心，謀劃成立界首分中心。提升上海離岸科創(chuàng )中心實(shí)體化運作水平，舉辦高端峰會(huì )，促進(jìn)企業(yè)與高校院所的相互溝通合作。

　　(三)加快共建創(chuàng )新平臺

　　天鴻新材料正在起草與四川高校的合作協(xié)議，擬于七八月份簽訂，共建產(chǎn)業(yè)爭論院。吉利三寶與東華高校功能性紡織新材料聯(lián)合試驗室簽約有序推動(dòng)前進(jìn)，銀河皮革和四川高校聯(lián)合試驗室已經(jīng)簽約。

　　創(chuàng )新工作總結 篇29

　　為了激發(fā)同學(xué)們學(xué)科學(xué)、愛(ài)科學(xué)的興趣，普及科學(xué)知識，培養勇于創(chuàng )新的精神及動(dòng)手實(shí)踐能力。學(xué)校從20xx年3月開(kāi)始在全體同學(xué)中發(fā)出開(kāi)展科技創(chuàng )新活動(dòng)的倡議，鼓勵同學(xué)讀一本科普書(shū)、講一個(gè)科普故事、畫(huà)一幅科幻畫(huà)、辦一期科普抄報、做一個(gè)科技小制作、寫(xiě)一篇科技小論文、設計一項科技小發(fā)明等活動(dòng)。

　　在近一年的實(shí)踐活動(dòng)中，領(lǐng)導高度重視，少先隊統籌安排，科學(xué)、美術(shù)、計算機教師認真組織，班主任認真實(shí)施，全體師生積極參與，參與率達到93％，取得了可喜的成績(jì)，基本達到了學(xué)生動(dòng)手、動(dòng)腦的目的.，激發(fā)了學(xué)生愛(ài)科學(xué)、學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的興趣。

　　本次活動(dòng)，同學(xué)們的作品內容包括發(fā)明創(chuàng )造、技術(shù)創(chuàng )新、科學(xué)論文、信息技術(shù)、應用成果等，涵蓋了植物學(xué)、動(dòng)物學(xué)、環(huán)境科學(xué)、物理、計算機等學(xué)科。在同學(xué)們的成果中，有5件作品參加惠濟區青少年科技創(chuàng )新大賽，張國峰李恒和張英奎老師指導羅子涵同學(xué)的科技制作《自動(dòng)鞋套器》的作品和張國峰老師的科技輔導員科教創(chuàng )新成果《籃球戰術(shù)演示版》在惠濟區青少年科技創(chuàng )新大賽獲獎，并被推送至參加鄭州市第17屆青少年科技創(chuàng )新大賽。

　　我們學(xué)校對這次活動(dòng)也評出了各種獎項，獲科幻畫(huà)一等獎?dòng)?人，二等獎?dòng)?人，三等獎?dòng)?0人；獲科普抄報優(yōu)秀獎?dòng)?5人；獲小制作優(yōu)秀獎?dòng)?5人；獲小論文優(yōu)秀獎?dòng)?0人。

　　學(xué)校希望通過(guò)舉辦這樣的活動(dòng)和展示會(huì )，能為眾多熱愛(ài)科學(xué)、勇于創(chuàng )新的學(xué)生提供科學(xué)展示和科技交流的平臺，以促進(jìn)學(xué)生的創(chuàng )新智慧形成交融、碰撞、閃光、升華，為進(jìn)一步推動(dòng)小學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)的普及，促進(jìn)創(chuàng )新水平的提高，起到積極、有益的作用。

　　創(chuàng )新工作總結 篇30

　　科研工作是高等學(xué)校一項非常重要的工作，它與教學(xué)的關(guān)系非常緊密，是整個(gè)學(xué)院工作的重點(diǎn)。我院一直高度重視科研工作，學(xué)院克服各種困難，創(chuàng )造條件，努力搞好全院的科研工作，取得了較好成績(jì)。度科研工作總結如下：

　　一、認真組織好各類(lèi)項目的申報工作

　　學(xué)院在組織各類(lèi)項目的申報工作中，多次召開(kāi)了院領(lǐng)導班子和各教研室組成的申報工作會(huì )議，積極動(dòng)員和鼓勵教師進(jìn)行科研項目的申報，對申報項目的老師進(jìn)行指導，提高申報的項目的質(zhì)量。度，學(xué)院共完成各類(lèi)科研項目的申報15項。立項15項。

　　二、科研成果質(zhì)量有所提高

　　本年度，學(xué)院全體教師共發(fā)表論文31篇，其中核心和核心期刊13篇，占總量的42%(為31.5%)。學(xué)院教師以第一作者發(fā)表的論文被ei收錄9篇(為6篇)。度結項各類(lèi)項目31項。獲得省、市級獎勵12項。

　　三、科研團隊建設初具規模

　　學(xué)院通過(guò)引進(jìn)高水平人才，整合科研群體，充分發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢，積極開(kāi)展科研團隊建設。，學(xué)院有1名教師考上博士，其中教授1人，副教授4人。在此基礎上，結合學(xué)院實(shí)際情況，整合各方面資源，學(xué)院科研團隊建設的相關(guān)事宜正在有序推進(jìn)，制定了一系列的政策和制度。

　　四、積極開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)

　　學(xué)院積極開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，先后邀請了鄭州大學(xué)李夢(mèng)如教授等專(zhuān)家來(lái)學(xué)院進(jìn)行學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。同時(shí)也有10余名教師外出參加了各類(lèi)學(xué)術(shù)會(huì )議。

　　五、科研管理上新臺階

　　在科研管理工作中，學(xué)院認真完成了科研管理的日常工作。為提高工作效率，使學(xué)院的科研管理更上一個(gè)臺階，為提高學(xué)院科研成果質(zhì)量，對已發(fā)表論文、申報科研項目等進(jìn)行獎勵，并制定了相應的獎勵政策。繼續完善科研檔案存檔工作。對全院的.科研檔案進(jìn)行清理�？偟膩�(lái)說(shuō)，學(xué)院根據其發(fā)展的方向、學(xué)科特色、資源，采取有力措施，積極開(kāi)展各項科研工作，開(kāi)創(chuàng )了學(xué)院科研工作的新局面。但也存在諸如科研成果數量偏少，高水平論文和高級別項目少，平臺建設水平不高等問(wèn)題。這些問(wèn)題都有待在以后的工作中逐漸完善和提高。

　　創(chuàng )新工作總結 篇31

　　一、“一日常規量化”管理制度

　　為全面實(shí)施素質(zhì)教育，提高中學(xué)階段中學(xué)生的思想素質(zhì)。培養學(xué)生養成良好的文明行為習慣，營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍，創(chuàng )造良好的生活環(huán)境，形成良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng)，我校自學(xué)年初制定實(shí)施中學(xué)中小學(xué)生一日常規檢查制度。 “一日常規量化”管理制度，內容豐富，一是教師實(shí)行每周一天全日值日制，負責當天學(xué)校管理的各個(gè)方面以及處理發(fā)生的一切事務(wù)，有值日領(lǐng)導、值日教師組成，確保了學(xué)校每天24小時(shí)的監督管理；二是制定并實(shí)施《教師校園一日常規》，要求教師了然于胸，明確每天的職責與責任，確保了各項工作落到實(shí)處；三是制定實(shí)施《學(xué)生校園一日常規》，要求學(xué)生熟背于心，明確每天的要求與任務(wù)，為成功學(xué)習打下基礎；最后，對班級實(shí)施一日常規量化評比，內容包括衛生、紀律、出勤、文明禮貌等，并有明確的評比標準，由值日教師進(jìn)行評比并公布，評比得分與班主任績(jì)效考核掛鉤。通過(guò)評比，學(xué)校衛生時(shí)常整潔、干凈，學(xué)生各種行為習慣逐步養成�！耙蝗粘Ｒ幜炕�”管理制度的實(shí)施，涵蓋了學(xué)校工作的各個(gè)方面，使學(xué)校管理的各個(gè)細節落到實(shí)處，為學(xué)�，F代化管理奠定了堅實(shí)的基礎，促進(jìn)了學(xué)校的向前發(fā)展。

　　二、學(xué)生手冊的編寫(xiě)和使用

　　為了讓同學(xué)們更好的度過(guò)三年美好的青春時(shí)光，學(xué)校編寫(xiě)了這本《油坊中學(xué)學(xué)生手冊》。

　　本書(shū)分“走進(jìn)學(xué)�！�、“規范之窗”、“安全導航”等內容，對學(xué)校的辦學(xué)理念、人才培養目標、校規、校訓、校史等作了扼要的說(shuō)明，對學(xué)生應嚴格遵守的各項規范、條例作了認真的歸納，對優(yōu)秀學(xué)生的表?yè)P和違紀學(xué)生處分作了嚴格細致的規定，對學(xué)生安全和心理健康的指導作了必要的介紹，旨在給同學(xué)們的學(xué)習、生活作出明確的指導，提供必要的幫助，同時(shí)也給全體教職員工和學(xué)生家長(cháng)在學(xué)生教育方面提供一套較系統、全面的材料。知識決定命運，習慣決定成敗。良好的行為習慣是掌握科學(xué)知識和實(shí)踐技能的重要保證，未來(lái)社會(huì )信息瞬變，競爭異常激烈，我們始終堅信所有在校學(xué)習的學(xué)生智力都是健全的，之所以學(xué)業(yè)成績(jì)不理想，主要原因是由于行為習慣不當。我們希望全體學(xué)生能夠按照《油坊中學(xué)學(xué)生手冊》中所提到的規范以及各種要求，養成良好的行為習慣，學(xué)會(huì )做人、學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )生活。

　　三、德育教育管理制度化

　　德育工作是學(xué)校工作的重中之重。本年度，我校根據 學(xué)校的實(shí)際要求，廣泛征求意見(jiàn)，制定了有關(guān)德育管理制度，進(jìn)一步促進(jìn)了我校德育工作的制度化、經(jīng)�；�，使學(xué)校的德育工作有了強有力的制度保證；成立了以“德育副校長(cháng)—政教處—班主任—學(xué)生；教學(xué)副校長(cháng)—教研組長(cháng)—教師—學(xué)生；校委—團委—團支部—學(xué)生”“三線(xiàn)四級”的德育管理網(wǎng)絡(luò )機制，進(jìn)行分線(xiàn)管理，分級落實(shí)，齊抓共管，德育工作人員做到分工不分家，既團結協(xié)作，又能獨立地開(kāi)展工作。學(xué)校規定班主任必須每周上一節德育課，并成立了德育教師工作室指導引領(lǐng)學(xué)生的德育工作。

　　四、“365”教學(xué)模式的推廣應用

　　“365”教學(xué)模式就是借鑒他人成功經(jīng)驗，結合我校實(shí)際而實(shí)施的一種全新的課堂教學(xué)模式�！�3”指的是“三結合”。即：知識積累與價(jià)值觀(guān)養成相結合、教師指導與學(xué)生自學(xué)相結合、課堂與社會(huì )實(shí)踐相結合�！�6”指的是“六環(huán)節”。即：設置情境，激發(fā)興趣——布置任務(wù)，引導自學(xué)——分組討論，合作探究——自學(xué)反饋，精講點(diǎn)撥——檢測評價(jià)，鞏固練習——拓展應用，反思提升�！�5”指的是“五為主”。即：以創(chuàng )新為主題；以德育為主導；以學(xué)生為主體；以活動(dòng)為主線(xiàn)；以發(fā)展為主旨。

　　“365”教學(xué)模式在全校推行實(shí)施以來(lái)，已經(jīng)取得了非常明顯的教學(xué)效益，教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展得到進(jìn)一步提升，學(xué)生的各種能力得到進(jìn)一步增強，課堂教學(xué)效率得到很大限度的提高我們在今后的實(shí)施與實(shí)驗中還要不斷研究與探索，努力使這種課堂教學(xué)模式更加科學(xué)、規范，真正調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性，不斷提高教學(xué)的有效性，最大限度的提高教學(xué)質(zhì)量。

　　五、個(gè)性化作業(yè)本的設計與使用

　　為了解決學(xué)生作業(yè)不規范，老師作業(yè)量不好掌握的問(wèn)題，在教務(wù)處的領(lǐng)導下，我校各學(xué)科教師自主設計作業(yè)本，以最新《教學(xué)大綱》《考試說(shuō)明》和新《課程標準》為依據，在作業(yè)題編制上也進(jìn)行了大膽創(chuàng )新，體現出鮮活的時(shí)代氣息，注重試題立意新、內容結構新、創(chuàng )設情景新、設問(wèn)方式新、開(kāi)放探究新，力求體現新一輪課改、教改、考改的新趨勢，更能適合不同層次的學(xué)生使用。既可打牢雙基，又能提高學(xué)習能力、應試能力。個(gè)性化作業(yè)的設計與使用勢必會(huì )極大的調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習興趣，能引導學(xué)生關(guān)注生活，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

　　六、油坊中學(xué)貼吧的成立

　　在互聯(lián)網(wǎng)絡(luò )高速發(fā)展的今天，校園的信息化建設已成為學(xué)校發(fā)展的潮流。學(xué)校貼吧的建立加強了學(xué)校對外宣傳的'力度�？梢宰寧熒�、校友和社會(huì )各界及時(shí)了解校園動(dòng)態(tài)。它們在一定程度上可以反映學(xué)校的辦學(xué)思想、教學(xué)觀(guān)念以及師生在校園的學(xué)習生活情況。貼吧也給教師、學(xué)生、家長(cháng)提供一個(gè)更廣闊的舞臺及活動(dòng)空間。使老師、學(xué)生、家長(cháng)在世界任何地方連上互聯(lián)網(wǎng)的計算機上輕點(diǎn)鼠標，就能查到我校的各方面的信息，也可以通過(guò)留言參與學(xué)校的管理，為學(xué)校的建設獻計獻策�，F在油坊中學(xué)貼吧已成為學(xué)校信息發(fā)布中心。學(xué)校的通知、公告及時(shí)發(fā)布在網(wǎng)上，讓全校教師及時(shí)了解，方便學(xué)校工作的開(kāi)展。及時(shí)發(fā)布學(xué)校的活動(dòng)情況，介紹宣傳學(xué)校的優(yōu)秀師生，介紹學(xué)校的辦學(xué)理念宗旨，展示學(xué)校及師生獲獎情況等。

　　七、油坊中學(xué)博客的建設

　　為了全面落實(shí)素質(zhì)教育，全面推進(jìn)新課程改革，盡快提高我校教師的專(zhuān)業(yè)水平。我校由辦公室、教務(wù)處，共同合作，在新浪博客上創(chuàng )建了油坊中學(xué)博客群。

　　吳同慶校長(cháng)親自帶頭寫(xiě)博客、評博客、用博客。通過(guò)前期層層動(dòng)員發(fā)動(dòng)，博客創(chuàng )作培訓和不同形式的博友交流，截止到現在，短短幾個(gè)月來(lái)就有20多位會(huì )員，其中我校各教師工作室建立了工作室博客， 30多位教師建立個(gè)人博客，發(fā)表各類(lèi)文章100余篇，評論270多條。

　　現在，教育博客群已經(jīng)成為我校教師讀書(shū)學(xué)習的交流平臺，教育教學(xué)的思想園地和專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的精神家園。

　　下一步，我們打算在學(xué)校博客群上建立學(xué)校工作熱點(diǎn)問(wèn)題，供教職員工專(zhuān)題研究。把制約學(xué)校發(fā)展的熱點(diǎn)問(wèn)題以專(zhuān)題的形式進(jìn)行深入的研究。同時(shí)把學(xué)校的黨的建設、民主管理等借助教育博客提高管理效益。

　　八、校訊通的使用

　　我校于20xx年4月份開(kāi)始使用校訊通，經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的使用，現在全校教師和絕大部分家長(cháng)都能熟練的運用校訊通進(jìn)行溝通，使得溝通更輕松自然，辦事效率大大提高，解決很多實(shí)際問(wèn)題。校訊通的使用，有效地加強了老師與家長(cháng)的溝通與聯(lián)系。家長(cháng)通過(guò)校訊通，能隨時(shí)咨詢(xún)和了解學(xué)校及孩子的情況，達到與學(xué)校老師互動(dòng)的目的，更有效地對孩子施行教育。家校能個(gè)性化地改善家庭教育環(huán)境。家校通可以讓學(xué)校和家庭互動(dòng)起來(lái)，讓家庭成為學(xué)校的延伸，家長(cháng)在老師的協(xié)助下做好教育工作。同時(shí)，家長(cháng)的信息及時(shí)反饋給老師后，為老師的課堂教育提供了參考。校訊通還為學(xué)校提供了多樣化的信息發(fā)布渠道。教師可向家長(cháng)發(fā)問(wèn)候語(yǔ)和節日祝福，家長(cháng)也可向教師發(fā)問(wèn)候及祝福語(yǔ)，以此表達家長(cháng)對教師的感謝之情。校訊通構建了老師與家長(cháng)溝通的信息平臺，建立了老師與家長(cháng)對學(xué)生進(jìn)行同步教育的網(wǎng)絡(luò )，以一種現代化的全新方式完善了家校之間的交流促進(jìn)學(xué)校教育工作信息化。

　　創(chuàng )新工作總結 篇32

　　20xx年，學(xué)院堅持構建金字塔型的大學(xué)生科創(chuàng )育人平臺，不斷優(yōu)化大學(xué)生科技創(chuàng )新環(huán)境，以各類(lèi)學(xué)科競賽為龍頭，以本科生創(chuàng )新計劃為抓手，以大學(xué)生科技文化節為載體，多層面推進(jìn)學(xué)院大學(xué)生科技創(chuàng )新工作的開(kāi)展，取得了一定的工作成效�，F對本年度的工作總結如下：

　　1、加強領(lǐng)導，加大投入，大學(xué)生科技創(chuàng )新工作環(huán)境不斷優(yōu)化

　　學(xué)院出臺了《電子信息學(xué)院大學(xué)生科技活動(dòng)管理辦法（試行）》，從組織管理、工作機制與模式、保障措施、獎勵措施等方面對學(xué)院大學(xué)生科技創(chuàng )新工作做了具體的規定。聘請了一批長(cháng)期從事大學(xué)生科技創(chuàng )新指導工作的教師組成精干的大學(xué)生科技創(chuàng )新導師團；開(kāi)辟了船舶綜合電力系統實(shí)驗室、電機拖動(dòng)/自動(dòng)控制系統實(shí)驗室等一批大學(xué)生創(chuàng )新實(shí)驗室。

　　2、分層設計，重點(diǎn)推進(jìn)，大學(xué)生科技文化節落實(shí)有力

　　學(xué)院堅持“加強組織，廣泛調研“的籌備工作原則及“分層設計、重點(diǎn)推進(jìn)”的活動(dòng)組織原則，通過(guò)科普宣傳激發(fā)專(zhuān)業(yè)學(xué)習興趣，通過(guò)學(xué)科競賽提升專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力，通過(guò)學(xué)術(shù)科技系列講座引領(lǐng)專(zhuān)業(yè)發(fā)展前沿，從多方面落實(shí)大學(xué)生科技文化節各類(lèi)工作。先后開(kāi)展了電子信息學(xué)院大學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)現狀調查及大學(xué)生參加本科生創(chuàng )新計劃滿(mǎn)意度調查、第三屆“電信杯”電子知識競賽、首屆電腦拆裝大賽、第二屆程序語(yǔ)言設計大賽、首屆設計軟件大賽；先后邀請了“長(cháng)江學(xué)者”、南京理工大學(xué)陳如山教授、鄒云教授及我院多位教授、博士為廣大同學(xué)開(kāi)設專(zhuān)業(yè)講座10余場(chǎng)�？萍嘉幕�節各類(lèi)活動(dòng)共吸引了全院800余名同學(xué)參加，共完成5份頻率計和印刷電路板設計優(yōu)秀作品。

　　3、嚴密組織，精心備戰，各類(lèi)學(xué)科競賽成績(jì)穩中有升

　　在第七屆“博創(chuàng )杯”全國大學(xué)生嵌入式設計大賽（華東賽區）中，有3項作品榮獲華東賽區一等獎；在20xx年全國大學(xué)生電子設計競賽中，有1項作品獲得省二等獎；全國大學(xué)生英語(yǔ)競賽中，有3人獲得全國二等獎，2人獲得三等獎；在第十一屆“挑戰杯”全國大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽中，由曾慶軍教授指導，夏捷等同學(xué)完成的《海洋環(huán)境無(wú)線(xiàn)傳感器網(wǎng)絡(luò )檢測預警系統》獲得省級二等獎。

　　4、廣泛發(fā)動(dòng)，規范管理，本科生創(chuàng )新計劃工作持續推進(jìn)

　　繼續做好20xx年本科生創(chuàng )新計劃后續工作，集中精力做好20xx年本科生創(chuàng )新計劃組織工作，多項舉措力促20xx年本科生創(chuàng )新計劃項目申報工作。有1位老師獲得學(xué)校20xx年本科生創(chuàng )新計劃優(yōu)秀指導教師，2個(gè)項目獲得優(yōu)秀項目；20xx年共有13個(gè)項目獲得學(xué)校立項支助，其中3項為學(xué)校重點(diǎn)項目，目前共完成實(shí)物模型7個(gè)，發(fā)表學(xué)術(shù)論文7篇，申請專(zhuān)利1項。20xx年，學(xué)院共28個(gè)項目申報了學(xué)校的立項資助。經(jīng)過(guò)學(xué)校的審核，學(xué)院有20個(gè)項目通過(guò)學(xué)校的立項，其中重點(diǎn)項目4項，學(xué)校資助17項，學(xué)院資助3項。其中科技發(fā)明制作類(lèi)15項，占立項項目的75%，自然科學(xué)學(xué)術(shù)論文5項，占立項項目的25%。同時(shí)，學(xué)院也將對8個(gè)項目進(jìn)行立項資助，納入學(xué)院本科生創(chuàng )新計劃管理體系。據統計，共有129名同學(xué)將參與到學(xué)校和學(xué)院的本科生創(chuàng )新計劃中來(lái)，其中20xx級97人，占總參與人數的75%，20xx級32人，占總參與人數的32%。在28名指導教師中，具有博士學(xué)位或副教授職稱(chēng)的17人，占指導教師人數的61%。

　　總結20xx年學(xué)院的大學(xué)生科技創(chuàng )新工作，我們發(fā)現，學(xué)院的大學(xué)生科技創(chuàng )新工作與學(xué)校、學(xué)院對我們提出的殷切希望與工作要求還存在差距，與廣大學(xué)子對高水平有質(zhì)量的科技創(chuàng )新活動(dòng)的需求還存在差距，與兄弟學(xué)院的有效做法與成績(jì)還存在差距。我們的《關(guān)于電子信息學(xué)院大學(xué)生參與科技活動(dòng)現狀與滿(mǎn)意度調查》的多組數據顯示，大學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)對普通同學(xué)的吸引力還不夠，同學(xué)參與的普及面還有待提高；大學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)形式單一，活動(dòng)層次有待提高；大學(xué)生科技創(chuàng )新缺乏有力的實(shí)踐條件支撐，活動(dòng)投入有待提高；大學(xué)生開(kāi)展科技創(chuàng )新活動(dòng)缺乏有效的科研方法，創(chuàng )新意識與科研素質(zhì)還有待提高。

　　展望20xx年電子信息學(xué)院大學(xué)生科技創(chuàng )新工作，作為主抓大學(xué)生科技創(chuàng )新工作的學(xué)院團委，我們深感責任重大，在做好幾大常規工作的基礎上，我們有以下四方面的工作設想和規劃。第一，加強基層團支部大學(xué)生科技創(chuàng )新工作。下發(fā)《關(guān)于促進(jìn)團支部開(kāi)展科技創(chuàng )新活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，促進(jìn)團支部開(kāi)展大學(xué)生創(chuàng )新活動(dòng)的微型化、常態(tài)化。第二，加強學(xué)生專(zhuān)業(yè)類(lèi)社團建設。在電子科技協(xié)會(huì )的基礎上，另組建12個(gè)跟學(xué)院專(zhuān)業(yè)匹配的專(zhuān)業(yè)性社團，并從指導教師配備、活動(dòng)陣地建設、活動(dòng)經(jīng)費支持等方面提高專(zhuān)業(yè)性社團在大學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)中的角色。第三，實(shí)施大學(xué)生科技創(chuàng )新菁英人才計劃。從本科二年級同學(xué)中遴選出一批優(yōu)秀的`學(xué)生參與到該計劃中，從指導教師配備、實(shí)驗室資源開(kāi)放、本科生創(chuàng )新計劃及學(xué)科競賽參與等多方面加強培養，以此帶動(dòng)普通同學(xué)參與科技創(chuàng )新活動(dòng)的積極性。第四，開(kāi)創(chuàng )大學(xué)生科技活動(dòng)校外創(chuàng )新實(shí)驗室。依托學(xué)院在賽爾尼科自動(dòng)化有限公司等多家企業(yè)建立的良好合作關(guān)系，開(kāi)辟大學(xué)生創(chuàng )新實(shí)驗室，拓寬大學(xué)生參與科技活動(dòng)的資源，幫助實(shí)現大學(xué)生科技創(chuàng )新活動(dòng)項目與企業(yè)需求對接，為電子設計競賽、“挑戰杯”學(xué)術(shù)作品競賽等培育一批集科學(xué)性、先進(jìn)性、實(shí)用性為一體的優(yōu)勢項目。當然，這些工作設想與規劃，離不開(kāi)各位領(lǐng)導的重視與關(guān)心，離不開(kāi)各位老師的支持與付出，離不開(kāi)各位同學(xué)的投入與參與，在此，我借這個(gè)機會(huì )呼吁大家共同關(guān)心、參與大學(xué)生的科技創(chuàng )新的活動(dòng)，為廣大學(xué)生創(chuàng )造良好的科技創(chuàng )新環(huán)境，為提升學(xué)院大學(xué)生科技創(chuàng )新工作水平而共同努力。

　　在此也借這個(gè)機會(huì )，向多年來(lái)支持和關(guān)心學(xué)院大學(xué)生科技創(chuàng )新工作的各類(lèi)領(lǐng)導和老師表示衷心的感謝與敬意！謝謝大家，我的匯報到此結束。

　　創(chuàng )新工作總結 篇33

　　一、20xx年個(gè)人創(chuàng )新工作總結

　　作為工作室的成員，在過(guò)去的一年中，在領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下，本著(zhù)“工藝無(wú)極限，創(chuàng )新無(wú)止境”的奮斗目標，經(jīng)過(guò)自身的不斷努力，為油氣開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供一些技術(shù)支撐：

　　1、20xx年針對雅克拉采氣廠(chǎng)油氣井生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，開(kāi)展了高壓鄰井氣氣舉排液采氣技術(shù)、撬裝壓縮機天然氣氣舉排液采氣技術(shù)、過(guò)油管射孔+封堵技術(shù)、水力噴砂深穿透射孔技術(shù)、CO2壓裂增產(chǎn)技術(shù)等新工藝技術(shù)研究與探索，進(jìn)行了工藝技術(shù)的適應性分析和可行性論證，優(yōu)化了工藝技術(shù)試驗參數，并對工藝技術(shù)進(jìn)行了配套，為油氣井采收率的提高做好了技術(shù)準備。

　　2、針對修井作業(yè)漏失，繼續開(kāi)展“氣滯液體膠塞儲層保護技術(shù)”的試驗與應用，利用成熟工藝有效保護低壓氣井的儲層。

　　3、實(shí)現巴什托機抽井精細管理，通過(guò)BK2、BK7、BK9等機抽井設計優(yōu)化以及生產(chǎn)工況參數調整，提高了機抽井的生產(chǎn)產(chǎn)量，并同時(shí)降低了機抽井生產(chǎn)成本。

　　4、通過(guò)對歷年使用的排液采氣技術(shù)分析總結，在參與分公司第十屆青年學(xué)術(shù)論壇，撰寫(xiě)的論文《西北油田積液氣井井下渦流排液采氣實(shí)驗與認識》獲得采油氣工程類(lèi)論文優(yōu)秀獎。

　　5、參與的《凝析氣井完井工藝優(yōu)化提升》獲得改善經(jīng)營(yíng)管理建議成果三等獎。

　　二、20xx年個(gè)人創(chuàng )新工作計劃

　　1、目前雅克拉區塊進(jìn)入開(kāi)發(fā)中后期，中、下氣層全面水淹，上返轉層空間有限；上氣層即將進(jìn)入快速遞減的中高含水期，低壓高含水井逐年增加，針對井筒積液、地層反凝析污染等問(wèn)題，目前尚未形成一套成熟的中高含水期凝析氣藏提高采收率配套工藝技術(shù)體系：

　�、俑鶕�目前雅克拉區塊各生產(chǎn)井的壓力、含水、是否積液等情況將生產(chǎn)井進(jìn)行分類(lèi)，研究各類(lèi)生產(chǎn)井的開(kāi)發(fā)矛盾；

　�、卺槍�含水低、能量足、產(chǎn)量高的'氣井研究控水采氣配套工藝技術(shù)體系；

　�、坩槍Φ蛪焊吆�水氣井和停噴氣井研究堵水和排水采氣配套工藝技術(shù)體系；

　�、芨鶕�研究成果開(kāi)展現場(chǎng)試驗，并指導雅克拉區塊生產(chǎn)井的后期開(kāi)發(fā)。形成控水采氣配套工藝技術(shù)體系、堵水和排水采氣配套工藝技術(shù)體系。

　　2、通過(guò)裂縫型白云巖注水可行性分析，研究配套巴什托區塊注水工藝技術(shù)，同時(shí)開(kāi)展油井堵水及注水井調驅技術(shù)研究與配套，從開(kāi)始注水時(shí)就實(shí)施堵水調驅措施，防止注水水竄及油井水淹問(wèn)題。

　　3、結合雅克拉區塊井筒完整性示范區建設方案，針對長(cháng)期服役的井口裝置和油、套管開(kāi)展腐蝕監測及預測技術(shù)研究：

　�、俳y計各單井井口裝置和油、套管的服役年限、腐蝕監測情況、修井檢查的腐蝕情況，形成臺賬記錄，并研究總結腐蝕規律；

　�、诟鶕�腐蝕規律和服役年限，制定相應監測計劃、治理計劃。

　　三、工作室工作想法和建議

　　1、工作室可以將人員分為各專(zhuān)業(yè)的特長(cháng)組，在創(chuàng )新工作中對各個(gè)不同專(zhuān)業(yè)方向進(jìn)行深入研究。采用“項目制”的運作方式，通過(guò)建立項目攻關(guān)小組，將工作室成員緊密的聯(lián)系在一起，提升凝聚力和創(chuàng )新效能。

　　2、開(kāi)展調研，組織團隊人員走出去學(xué)習兄弟單位創(chuàng )新工作室的創(chuàng )建經(jīng)驗及成果，開(kāi)闊視野，拓展工作思路，打造品牌效益。

　　3、創(chuàng )新工作室可根據工作需要，適時(shí)向領(lǐng)導小組提出招募，吸納優(yōu)秀人才加入工作室。

　　創(chuàng )新工作總結 篇34

　　一、組織建設日益加強

　　20xx年2月，北京市xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )協(xié)會(huì )**分會(huì )的成立，是北京市首家區縣級xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )協(xié)會(huì )分會(huì )，標志著(zhù)**區xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )工作步入了一個(gè)新的發(fā)展階段。**分會(huì )成立之后，下發(fā)了qc活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)，要求各公司普遍建立由各公司領(lǐng)導班子牽頭，基層青年員工積極參與配合的創(chuàng )新創(chuàng )效活動(dòng)組織領(lǐng)導機構，制定了較為健全的管理、考評、獎勵制度。

　　二、創(chuàng )新創(chuàng )效日顯突出

　　xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )由勞動(dòng)型向智能型轉變，走創(chuàng )新發(fā)展之路，是時(shí)代的要求，勇于創(chuàng )新，是增強xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )活力的重要途徑。**分會(huì )積極動(dòng)員各xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )開(kāi)展科技創(chuàng )新，科技攻關(guān)活動(dòng)，采取五小創(chuàng )新、qc小組活動(dòng)等形式，積極推進(jìn)新技術(shù)、新材料、新工藝在工程中的廣泛應用，極大的調動(dòng)突擊隊員們的積極性和創(chuàng )新性。20xx年各隊的qc小組活動(dòng)開(kāi)展得風(fēng)風(fēng)火火，特別是萬(wàn)興集團和**建總兩公司的xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )在qc小組活動(dòng)上下足了工夫，取得了良好的經(jīng)濟效益。**建總劉云鵬xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )在翡翠城點(diǎn)式公寓工程中遇到一個(gè)棘手的難題：做弧形夾芯彩色壓型鋼板屋面。但是彩色壓型鋼板是無(wú)法折彎做成弧形的，設計中也沒(méi)有具體可行的實(shí)施方案。甲方的定價(jià)是每平方米300元。如果照一般的施工思路，300元/平方米的造價(jià)是比較低的，因為在弧形彩色壓型鋼板加工過(guò)程中，非常容易破壞成型板面并造成鋼板材料的浪費，即便控制好施工質(zhì)量及管理環(huán)節，相當一部分材料資源的浪費仍然是無(wú)法避免的。面對難題，劉云鵬xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )立即申請成立了qc小組，進(jìn)行專(zhuān)題研究并確定了目標：即在確保施工質(zhì)量的同時(shí)保證、單項利潤率達到15%，也就是說(shuō)將材料資源的成本投入最大限度的節約下來(lái)。確定目標后，qc小組成員針對技術(shù)難點(diǎn)對癥下藥，逐一制定了對策，不僅保證質(zhì)量地完成了工程，而且將材料資源的浪費率降到了最低點(diǎn)，節約材料資源成本15萬(wàn)元，單項利潤率達到53.3%，遠遠超過(guò)了預定目標值。此后，這項成果在區級、省部級、國家級qc成果發(fā)表交流會(huì )上均得了大獎�？偣�司已把這一成果列入內部工法標準中，在全公司推廣使用。劉云鵬xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )也因節約而受益，一舉拿到了整個(gè)翡翠城共8425平方米的全部材鋼板屋面的工程。

　　**建總曹健xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )巧用老辦法，在建設節約型社會(huì )方面也取得了不俗的成績(jì)。榆垡水廠(chǎng)工程施工中有大量高度在900~1200mm之間的鋼筋混凝土全現澆矮墻。由于工期緊張，材料無(wú)法周轉，如果采用目前比較先進(jìn)的'大模板體系或其他常用支模體系，不論甲方資金投入還是施工單位人工費及材料費用支出，都將付出一筆很大的費用。針對這種情況，曹健xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )的qc小組進(jìn)行專(zhuān)題研究，并制訂了降低鋼筋混凝土全現澆矮墻支模體系施工成本的qc活動(dòng)目標和目標值，決定采用小鋼模拼裝同時(shí)采用拉片拉接固定模板的施工方案。這種方案節約了89%的成本，縮短了工期，受到甲方與監理的一致好評。

　　在創(chuàng )建節約型社會(huì )活動(dòng)中，萬(wàn)興集團胡雙喜青年隊積極組織qc小組在施工現場(chǎng)以“強化材料管理，降低材料消耗，提高經(jīng)濟效益”為主題，廣泛開(kāi)展qc課題研究活動(dòng)，qc小組針對工程施工現場(chǎng)材料浪費現象進(jìn)行了深入分析研究，制訂了有力的措施，杜絕了浪費觀(guān)象，節約了材料用量，迄今為止已為項目部節約水泥180多噸，創(chuàng )造經(jīng)濟效益達6萬(wàn)多元。

　　三、科學(xué)管理日趨完善

　　育人留人有新招。21世紀的競爭是人才的競爭，企業(yè)要發(fā)展，人才是關(guān)鍵�！半p優(yōu)”爭創(chuàng )活動(dòng)的根本目標是“建樓育人”，以爭創(chuàng )活動(dòng)作為育人的載體，培養高素質(zhì)的管理人才�！半p優(yōu)”爭創(chuàng )活動(dòng)的目標是培養政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、懂管理、會(huì )經(jīng)營(yíng)的優(yōu)秀青年人才。如何留住優(yōu)秀人才，保持隊伍穩定性這個(gè)問(wèn)題，擺在了各隊的面前，也是**分會(huì )在20xx年決心幫助各隊解決的問(wèn)題，各xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )在分會(huì )的指導下采取了多種留人措施，留人心暖人心，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。如星躍進(jìn)xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )采取“制度留人、待遇留人、環(huán)境留人、感情留人”等四種留人措施，在留住人才方面取得了很好的效果。

　　管理企業(yè)有創(chuàng )新�？茖W(xué)管理，是xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )創(chuàng )建精品工程的根本。**分會(huì )在年初就具體下發(fā)了工作意見(jiàn)，結合x(chóng)x創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )的自身條件，要求各xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )在工作中狠抓科學(xué)管理，向管理要效益，向管理要質(zhì)量。20xx年xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )已基本上形成了一套較為完備的科學(xué)管理體系，工作中強調“嚴、精、細”，建立合理的管理網(wǎng)絡(luò )，實(shí)行了“面”、“線(xiàn)”、“點(diǎn)”管理模式，即：突擊隊長(cháng)抓全面，工長(cháng)抓各線(xiàn)，工人抓好工作點(diǎn)。使目標細化，責任到人，提高了效率。在科學(xué)管理方面不斷向現代化、自動(dòng)化方向邁進(jìn)。宋長(cháng)久xx創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )向科學(xué)管理要效益，提出了“一個(gè)中心、兩種準備、三不放過(guò)、四寧、五勤、六個(gè)百分之百、七同時(shí)、八嚴”的管理理念，形成了健全晚上的科學(xué)管理體系。

　　創(chuàng )新工作總結 篇35

　　改革創(chuàng )新，轉變經(jīng)濟增長(cháng)方式，是我市旅游行業(yè)實(shí)現大發(fā)展的一大機遇。在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，市旅游局結合旅游發(fā)展實(shí)際，全力推進(jìn)“3510”旅游工程，促進(jìn)旅游發(fā)展方式轉變，加快旅游強市和粵港澳旅游休閑度假基地建設步伐。今年1—4月我市旅游繼續保持快速發(fā)展勢頭，全市接待游客總人數547.19萬(wàn)人次，過(guò)夜游客228.47萬(wàn)人次，景區（點(diǎn)）接待一日游游客318.72萬(wàn)人次，分別比增27.38%、24.31%、29.68%。旅游總收入25.28億元，比增29.05%�，F將有關(guān)情況總結如下：

　　一、加大招商引資力度，服務(wù)好在建項目

　　一是積極配合做好2010年全市招商引資推介會(huì )旅游項目的跟蹤落實(shí)工作，對已引進(jìn)的35個(gè)內外資旅游項目進(jìn)行密切跟蹤。二是大力支持各縣（區）的旅游扶貧工作。近年來(lái)我局積極爭取省旅游扶貧經(jīng)費超過(guò)1000萬(wàn)元，扶持我市貧困山區旅游開(kāi)發(fā)項目近二十個(gè)，其中有龍門(mén)南昆山生態(tài)旅游區、惠東巽寮濱海旅游度假區、龍門(mén)南昆山溫泉大觀(guān)園、惠東百坵田紅色旅游區、惠東皇思揚古圍村、博羅客家民俗文化村、惠陽(yáng)崇林世居旅游區、龍門(mén)藍田瑤族風(fēng)情園、惠東雙月灣濱海旅游接待中心、博羅松光英、白官坳村農家樂(lè )旅游項目、博羅龍華五村古村落、大亞灣鐵爐嶂森林公園等，今年又篩選6個(gè)扶持重點(diǎn)項目上報省旅游局，前期的申報工作已完成。三是支持各縣（區）旅游招商工作。指導各縣（區）旅游部門(mén)對全市尚未開(kāi)發(fā)的旅游資源進(jìn)行普查，登記造冊，積極招商引資。四是配合惠州綠道的規劃，開(kāi)展綠道調研，發(fā)動(dòng)有實(shí)力的旅游企業(yè)參與綠道旅游功能和產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，重新包裝整合以綠道為核心的旅游精品線(xiàn)路，通過(guò)綠道建設，促進(jìn)一些重點(diǎn)旅游項目的開(kāi)發(fā)。

　　二、圍繞市里中心工作，配合省運會(huì )籌備

　　為做好省運會(huì )的各項旅游接待工作，我局召開(kāi)全行業(yè)“迎省運”動(dòng)員會(huì )和酒店消防工作現場(chǎng)會(huì )，并開(kāi)展形式多樣的旅游服務(wù)質(zhì)量提升活動(dòng)，在服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)技能上狠下功夫，為各地運動(dòng)員和游客創(chuàng )造一個(gè)安全、優(yōu)質(zhì)、舒適的旅游環(huán)境，向省內外來(lái)賓展示惠州的魅力和風(fēng)采，樹(shù)立旅游行業(yè)的良好形象。

　�。ㄒ唬╅_(kāi)發(fā)省運特色旅游產(chǎn)品

　　按照市委、市政府“辦好省運會(huì )、當好東道主”的精神，開(kāi)發(fā)省運綠道特色游，積極策劃適合運動(dòng)員和游客的旅游產(chǎn)品，將我市的文化、體育場(chǎng)館設施整合包裝起來(lái)，組成新的城市旅游精品線(xiàn)路。目前，“省運綠道特色游”啟動(dòng)儀式正在籌劃中。

　�。ǘ�）做好“迎省運”旅游服務(wù)接待工作

　　以一流的`服務(wù)樹(shù)立“居住仙境、享受圣地”的城市旅游品牌形象。一是優(yōu)中選優(yōu)，以連續五年舉辦的導游技能大賽獲獎選手為主，正式組建了政務(wù)導游隊伍，屆時(shí)為省運會(huì )提供優(yōu)質(zhì)導游服務(wù)。二是在了解到組委會(huì )在惠州學(xué)院、惠州旅游學(xué)校挑選了200名學(xué)生作為接待人員后，我局主動(dòng)組織資深旅游專(zhuān)家送課上門(mén)，進(jìn)行導游知識培訓。三是為迎省運開(kāi)展行業(yè)練兵，在4月中旬舉辦了“迎省運”惠州導游選拔大賽。我局還將在6月份舉辦“導游員職業(yè)技能大賽”和“飯店中式烹調師、西式面點(diǎn)師大賽”。四是加強飯店從業(yè)人員培訓工作。結合今年4月舉辦的“全國旅游飯店服務(wù)技能大賽廣東賽區選拔賽”，對管理和服務(wù)人員進(jìn)行層層培訓，提高從業(yè)人員服務(wù)水平。

　�。ㄈ�）全力以赴做好省運會(huì )的旅游宣傳工作

　　一是積極配合省運會(huì )宣傳組工作。將惠州旅游的宣傳介紹融入省運整體宣傳；在省運會(huì )官惠州導游選拔大賽。我局還將在6月份舉辦“導游員職業(yè)技能大賽”和“飯店中式烹調師、西式面點(diǎn)師大賽”。四是加強飯店從業(yè)人員培訓工作。結合今年4月舉辦的“全國旅游飯店服務(wù)技能大賽廣東賽區選拔賽”，對管理和服務(wù)人員進(jìn)行層層培訓，提高從業(yè)人員服務(wù)水平。

　�。ㄈ�）全力以赴做好省運會(huì )的旅游宣傳工作

　　一是積極配合省運會(huì )宣傳組工作。將惠州旅游的宣傳介紹融入省運整體宣傳；在省運會(huì )官方網(wǎng)站醒目位置鏈接上惠州旅游網(wǎng)站；并梳理好惠州旅游亮點(diǎn)綜合材料，屆時(shí)將派發(fā)給接待人員和到惠采訪(fǎng)省運會(huì )的媒體記者。二是邀請中央電視臺拍攝我市旅游高清宣傳片，并爭取在我市的高星級飯店內閉路電視中播放。三是在省運前邀請中央、省、港澳等主流媒體和旅行商分批到惠采訪(fǎng)，著(zhù)重對惠州旅游尤其是省運游精品線(xiàn)路進(jìn)行宣傳，并請南方衛視拍攝兩集《粵游粵精彩》宣傳片。四是與組委會(huì )宣傳組對接，將在廣東電視臺的省運專(zhuān)題、《南方日報》、《南方都市報》的省運專(zhuān)刊以及“奧一網(wǎng)”等省級媒體，每期介紹一個(gè)惠州旅游景區（點(diǎn)）。五是出版發(fā)行《導游帶您游惠州》，印制惠州精品旅游線(xiàn)路介紹小冊子，省運期間擺放在我市接待酒店的公共場(chǎng)所的顯著(zhù)位置和客房。六是與分眾傳媒合作，在市內的星級飯店和火車(chē)站、汽車(chē)站、城市候機樓等公眾場(chǎng)所安裝分眾液晶電視，每天安排時(shí)段免費宣傳我市旅游產(chǎn)品。

　　三、加大管理監督力度，提高旅游服務(wù)水平

　�。ㄒ唬┘訌娦袠I(yè)管理

　　一是加強旅行社管理。上半年我局根據《旅行社條例》及《旅行社條例實(shí)施細則》相關(guān)規定，理順了保證金交繳程序，吊銷(xiāo)了2家違規旅行社的經(jīng)營(yíng)權，并對全市旅行社的質(zhì)量管理工作進(jìn)行了檢查和指導。二是加強星級飯店管理和評星工作。對經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)不達標的2家酒店，取消了星級飯店資格。同時(shí)，加大酒店評星力度，惠州金海灣喜來(lái)登度假酒店、惠陽(yáng)家路國際大酒店被國家旅游局評為五星級飯店。今年將再爭創(chuàng )1家五星級飯店。三是推動(dòng)景區創(chuàng )A工作�；輺|巽寮金海灣國際濱海旅游區、永記生態(tài)園景區榮獲國家4A級旅游景區稱(chēng)號。今年，再爭創(chuàng )1家國家4A級景區，并大力推動(dòng)西湖、羅浮山、南昆山爭創(chuàng )5A景區工作。四是節能降耗，推動(dòng)綠色飯店工作，督促全市星級飯店逐步取消提供一次性日用品。

　�。ǘ�）加強旅游投訴工作

　　實(shí)行投訴電話(huà)24小時(shí)值班制度，保證信息的暢通，為省運會(huì )期間各種接待服務(wù)方面的問(wèn)題能夠及時(shí)有效地得到解決打下基礎。今年1—4月我市共接到旅游投訴案件12宗，其中有效投訴9宗，接到旅游投訴案件數與去年同期相比減少36%，現已全部圓滿(mǎn)解決，結案率達100％。

　�。ㄈ�）抓好旅游安全生產(chǎn)工作

　　一是開(kāi)展旅游行業(yè)安全大檢查。結合迎省運，對全市星級飯店、景區和旅行社及溫泉、漂流、泳場(chǎng)進(jìn)行全面的安全檢查，及時(shí)消除安全隱患，確保無(wú)重大安全事故的發(fā)生。二是加強全市星級飯店消防安全生產(chǎn)工作。4月中旬，在康帝國際酒店召開(kāi)了全市星級飯店消防安全標準化管理試點(diǎn)現場(chǎng)會(huì )，要求星級飯店把消防作為崗位考核的重要內容，進(jìn)一步制定完善消防安全規章制度、消防安全責任制，確保消防安全。

　�。ㄋ模╅_(kāi)展旅游行業(yè)農村勞動(dòng)力培訓轉移就業(yè)工作

　　舉辦了餐廳服務(wù)員、客房服務(wù)員、景點(diǎn)導游、農家菜烹飪4個(gè)崗位共17個(gè)培訓班次，共培訓旅游行業(yè)農村勞動(dòng)力706人。

　�。ㄎ澹┲�(zhù)力提升旅游從業(yè)者素質(zhì)

　　通過(guò)開(kāi)展旅游培訓、旅游服務(wù)技能大賽等多種形式，提高旅游從業(yè)者素質(zhì)。培訓并認證首批政務(wù)接待導游。

　�。�六）借鑒經(jīng)驗，銳意創(chuàng )新

　　與市政協(xié)合作，對旅游發(fā)展中的一些重大問(wèn)題展開(kāi)調研，抓住關(guān)鍵問(wèn)題，借鑒兄弟地市的經(jīng)驗，針對惠州的具體情況，致力實(shí)現旅游發(fā)展的重大創(chuàng )新。

　　四、采取多種宣傳方式，吸引更多游客

　�。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ�，吸引游客

　　一是將我局歷年邀請中央電視臺拍攝的約60輯的旅游專(zhuān)題宣傳片匯集成冊，印制《中央電視臺走進(jìn)惠州—旅游篇》DVD。

　　二是與北京精品傳媒（集團）合作編著(zhù)《行走中國·惠州》一書(shū)，該書(shū)將于2010年6月正式出版，發(fā)行，通過(guò)新華書(shū)店總店和機場(chǎng)書(shū)局、網(wǎng)絡(luò )向全國發(fā)行，發(fā)行量12萬(wàn)冊。

　　三是積極參與全國4A景區形象展播活動(dòng)。組織拍攝我市8家國家級4A級景區形象宣傳片，將在全國100多家電視臺展播。

　�。ǘ�）創(chuàng )新宣傳模式，吸引游客

　　一是結合今年市委、市政府提出的“惠貨西進(jìn)”的要求，5月隨政府代表團赴昆明宣傳推介惠州旅游。下來(lái)，我們還將積極籌備今年6、7月赴西安、沈陽(yáng)開(kāi)展惠州工業(yè)商品展示暨旅游推介會(huì )的有關(guān)工作。

　　二是鞏固去年赴武漢、成都推介會(huì )成果，結合武廣高速客運專(zhuān)線(xiàn)的開(kāi)通，上半年我局又發(fā)動(dòng)旅游企業(yè)自發(fā)組團赴沿線(xiàn)城市開(kāi)展旅游產(chǎn)品推銷(xiāo)活動(dòng)，鞏固惠州濱海旅游產(chǎn)品在湖南、四川及湖北等地的旅游市場(chǎng)。

　　三是結合旅游專(zhuān)業(yè)會(huì )展，宣傳惠州旅游資源。積極參加國家旅游局組織的中國國際和國內旅游交易會(huì )、香港國際旅游展覽會(huì )、和省旅游局組織的廣州國際旅游展銷(xiāo)會(huì )、廣東國際旅游文化節等會(huì )展活動(dòng)。四是積極開(kāi)展旅行商到惠踩線(xiàn)活動(dòng)。下半年8月和10月還將組織旅行商惠州踩線(xiàn)活動(dòng)。五是加大力度吸引國際游客。港澳是國際旅客入境的橋頭堡，借助惠州比鄰港澳的地理優(yōu)勢，通過(guò)到港澳進(jìn)行旅游宣傳推介，吸引東南亞、韓國、日本等國際游客到惠旅游。

　�。ㄈ�）做活旅游節慶活動(dòng)，吸引游客

　　一是力求做到“月月有活動(dòng)，處處有精彩”。組織籌劃各類(lèi)旅游活動(dòng)，如：惠州旅游飯店和導游員服務(wù)技能大賽、中國職業(yè)模特大賽總決賽等大型活動(dòng)，及各景區酒店開(kāi)展的形式多樣的宣傳，打造旅游熱點(diǎn)亮點(diǎn)，做活旅游節慶宣傳。二是積極籌備第五屆惠州國際高爾夫旅游節。目前，我局已制定策劃方案上報市政府，力求使旅游節更具亮點(diǎn)、更具推動(dòng)力，收到最佳成效。

　�。ㄋ模└慊盥糜涡畔⒒�建設，吸引游客

　　一是啟動(dòng)與惠州移動(dòng)公司的戰略合作，正積極開(kāi)發(fā)惠州旅游無(wú)線(xiàn)網(wǎng)上宣傳方式，將實(shí)現彩信視頻游惠州、短信回執宣傳惠州景區、139說(shuō)客景點(diǎn)圈子、惠民郵箱旅游頻道、惠州旅游無(wú)線(xiàn)WAP網(wǎng)等七大功能，進(jìn)一步提升惠州旅游的信息化程度。二是進(jìn)一步鞏固與惠州電信、惠州郵政等單位的合作關(guān)系，進(jìn)一步開(kāi)發(fā)完善旅游景區及酒店視頻瀏覽設備，實(shí)現實(shí)時(shí)視頻監控和傳輸。

　�。ㄎ澹┩苿�(dòng)旅游區域合作，互送客源

　　一是主動(dòng)謀求與珠三角九市的密切合作，牽頭推行“暢游珠三角一票通”。目前，已簽約景區達50家，6月可推出“一票通”服務(wù)。二是協(xié)助汶川三江鄉在惠州召開(kāi)了一場(chǎng)旅游宣傳推介會(huì )，支持三江旅游工作。三是與政協(xié)考察團一道去友好城市海南保亭進(jìn)行旅游交流，落實(shí)兩市旅游合作協(xié)議。

　　五、今后的一些工作打算

　　今后，我們將進(jìn)一步貫徹落實(shí)《綱要》，緊緊圍繞建設粵港澳旅游休閑度假基地，做好“11611”重點(diǎn)工作，發(fā)展綜合旅游經(jīng)濟，拉長(cháng)旅游產(chǎn)業(yè)鏈。一是全力打造惠州旅游拳頭產(chǎn)品。抓住惠州魅力城市核心游，打響“城市觀(guān)光、濱海休閑、森林度假、溫泉養生、文化特色、農業(yè)觀(guān)光（農家樂(lè )）”六大高端旅游品牌，推進(jìn)“大旅游”的戰略升級。二是跟蹤服務(wù)好重大項目。跟蹤旅游綠道、海洋生態(tài)園的生態(tài)建設和旅游開(kāi)發(fā)相結合的項目；督促富力、金海灣配套旅游系列項目盡早動(dòng)工實(shí)施，加速稔平半島的旅游要素整合，建立稔平半島旅游發(fā)展改革試驗基地，把環(huán)大亞灣地區打造成為一個(gè)在國際上具有重要影響力的濱海旅游目的地；督促羅浮山要有新突破，成為全省首家中藥養生公園，跟進(jìn)羅浮山已簽約大項目，如登山道、空中纜車(chē)等項目建設；配合城市建設，包裝推出新線(xiàn)路產(chǎn)品，如將豐渚園打造成廣東第五大名園等。三是發(fā)揮旅游聯(lián)動(dòng)作用。加強與文化、宗教、民俗、林業(yè)、水務(wù)、農業(yè)、體育等部門(mén)的溝通聯(lián)系，努力開(kāi)發(fā)培育一批新旅游產(chǎn)品。積極參與文博會(huì )，動(dòng)員16家景區參加并選送30個(gè)旅游招商項目。接下來(lái)，我局將組織我市星級旅游飯店參加6月中旬在東莞舉行的第二屆外博會(huì )。四是大力開(kāi)發(fā)旅游商品。主要以蘇東坡、葛洪以及東江美食特產(chǎn)、龍門(mén)農民畫(huà)等為主題，引導企業(yè)開(kāi)發(fā)一批富有濃郁地方風(fēng)格和特色的旅游產(chǎn)品。

　　創(chuàng )新工作總結 篇36

　　在過(guò)去的20xx年，我院在校團委的正確領(lǐng)導下，堅持“工作求實(shí)，方法求新，質(zhì)量求高”的工作方針，順當完成了一年的工作任務(wù)。在工作方法上有了確定的創(chuàng )新，在工作質(zhì)量上有了很大的突破，我院高校生科技創(chuàng )新工作取得了較大的進(jìn)步�，F將一年工作總結如下：

　　一、工作舉措及成果

　　學(xué)校自主創(chuàng )新?tīng)幷摶�金的�?shí)施是高校生科技創(chuàng )新的堅韌資金后盾，同學(xué)不用再由于沒(méi)有資金而對科技創(chuàng )新望而止步，他們的想法和思路更加的開(kāi)闊，我院消逝了大批的科技創(chuàng )新人才。但是還有部分同學(xué)還不知道學(xué)校自主創(chuàng )新?tīng)幷摶�金基金的詳細狀況，我們針對這一現象，策劃了對自主創(chuàng )新?tīng)幷摶�金的全方位的宣布傳達，例如召集各班級班級學(xué)習委員召開(kāi)關(guān)于自主創(chuàng )新?tīng)幷摶�金的�?huì )議，詳細介紹了學(xué)校的自主創(chuàng )新的各項內容，再由他們向各自班級宣布傳達。我們的宣布傳達達到了很好的效果，我院0910學(xué)年有17項科技創(chuàng )新?tīng)幷擁椖苛㈨棥?/p>

　　我�！皠�(chuàng )新杯”高校生科技文化節舉辦在校內里營(yíng)造了深厚的科技創(chuàng )新?tīng)幷摲諊��?0xx年十一月初校團委通知各院科技創(chuàng )新負責人召開(kāi)關(guān)于第十屆“創(chuàng )新杯”高校生課外學(xué)術(shù)作品征集的會(huì )議，詳細介紹了所征集作品的要求。會(huì )議結束后，我院著(zhù)手對第十屆“創(chuàng )新杯”高校生課外學(xué)術(shù)作品征集的宣布傳達，制作KT板以及宣布傳達板，以及向各班級做出詳細通知。通過(guò)我們的宣布傳達，有了很好的效果，征集本科生項目8項，爭論生項目3項。除了對各種創(chuàng )新活動(dòng)的宣布傳達，我院還開(kāi)展科技講座5次，開(kāi)展既有關(guān)于所學(xué)專(zhuān)業(yè)的，也有關(guān)于專(zhuān)業(yè)之外的。20xx年3月29日，我院邀請錢(qián)作勤教授開(kāi)展關(guān)于“船舶核動(dòng)力計數進(jìn)呈現狀與思索”的科技講座，敘述了核動(dòng)力在船舶上的應用、船舶核動(dòng)力的進(jìn)呈現狀以及對船舶核動(dòng)力的個(gè)人思索。在講座中同學(xué)和教授相相互互溝通，學(xué)到了很多意想不到的學(xué)問(wèn)和閱歷。20xx年5月19日，我院邀請我院副院長(cháng)牟軍敏教授開(kāi)展了以“歐洲內河航運進(jìn)展窺豹”為主題的報告，詳細介紹我國內河航運和歐洲內河航運，以及做出相應的比較。我院同學(xué)詳細了解歐洲內河航運以及我國內河航運，也為以后自己的航運生涯奠定了確定的.基礎。20xx年6月8日，我院邀請我院專(zhuān)業(yè)老師何正偉教授開(kāi)展以“仿真技術(shù)進(jìn)呈現狀介紹”的講座。敘述了仿真技術(shù)在航運業(yè)和航海訓練方面的應用�？萍贾v座的開(kāi)展為同學(xué)的科技創(chuàng )新奠下確定的基礎，使他們更加靠近科技創(chuàng )新的大門(mén)。

　　針對大一新生對高校生科技創(chuàng )新活動(dòng)了解不夠深入到到的這一現象，20xx年11月6日，組織了關(guān)于高校生科技創(chuàng )新的優(yōu)秀科技創(chuàng )新學(xué)子相互溝通會(huì )。相互溝通會(huì )上優(yōu)秀學(xué)子具體介紹了高校生科技創(chuàng )新，是同學(xué)對科技創(chuàng )新有了詳細的了解。20xx年11月22日，我院組織了同學(xué)科技創(chuàng )新力氣的培訓，使同學(xué)的創(chuàng )新意識有了確定的加強，同學(xué)的創(chuàng )新力氣有了很大提高。20xx年12月初，我院做了關(guān)于同學(xué)參預課外學(xué)術(shù)科技創(chuàng )新的問(wèn)卷調查，調查對象為我院全體同學(xué)。調查結果：113的同學(xué)參預過(guò)科技創(chuàng )新?tīng)幷擁椖浚?2的同學(xué)有意向參預科技創(chuàng )新項目爭論。從調查結果中看出我院有大批對科技創(chuàng )新感到饒有興趣的同學(xué)。在問(wèn)卷調查的基礎上，我院對我院科技創(chuàng )新人才庫進(jìn)行了更新，從中涌現出很多科技創(chuàng )新人才。

　　20xx年5月，我院以高校生自主創(chuàng )新?tīng)幷摗芭实切袆?dòng)”第xx屆“創(chuàng )新杯”科技文化節為契機，組織我院同學(xué)科技創(chuàng )新成果展，歷時(shí)3天，讓同學(xué)了解到我院科技創(chuàng )新進(jìn)呈現狀。20xx年5月15日，我院邀請科技創(chuàng )新優(yōu)秀學(xué)子開(kāi)展了一次大型閱歷相互溝通會(huì )。相互溝通會(huì )的開(kāi)展將優(yōu)秀學(xué)子較好閱歷共享到了整個(gè)學(xué)院。20xx年5月22日，我院組織同學(xué)進(jìn)行了科技創(chuàng )新力氣的培訓，力氣培訓使同學(xué)們的科技創(chuàng )新力氣有了進(jìn)一步的提高。

　　我校首屆智能交通創(chuàng )意大賽在十月中旬開(kāi)頭舉辦，歷時(shí)一個(gè)月。我院接到通知，就立即策劃在我院的宣布傳達。有11份作品參預初賽，3份晉級決賽。最終所獲獎項：二等獎1名，優(yōu)勝獎2名。

　　武漢理工高校(余區)同學(xué)科協(xié)顧問(wèn)委員會(huì )在20xx年12月11號正式成立。我院主動(dòng)推舉我院科技創(chuàng )新人才，使其加入同學(xué)科協(xié)顧問(wèn)委員會(huì )，讓他們有一個(gè)更加廣泛的相互溝通平臺。

　　二、工作特色及做法

　　能源與動(dòng)力學(xué)院有“動(dòng)力之源”科技文化節;政治與行政學(xué)院有“社科之光”科技文化節我院也有自己的特色，例如我院建立科技創(chuàng )新人才庫，科技創(chuàng )新人才庫就是將把對科技創(chuàng )新感到饒有興趣的同學(xué)以及他們的特長(cháng)及相關(guān)材料列入其中。學(xué)院老師需要同學(xué)做爭論項目時(shí)，我院同學(xué)做爭論項目需要相應特長(cháng)同學(xué)時(shí)，我們可以從中選擇他們所需要的同學(xué)，這樣既能滿(mǎn)足項目的要求，也能給人才庫中同學(xué)進(jìn)展自己特長(cháng)的同學(xué)一個(gè)很好的平臺。人才庫每年都會(huì )更新，每年都會(huì )有很多的新穎血液注入，使人才庫可以滿(mǎn)足爭論項目的需求。還有我們可以把有關(guān)科技創(chuàng )新的活動(dòng)在第一時(shí)間通知到同學(xué)，使同學(xué)感受到科技創(chuàng )新的深厚氛圍。三、工作思路

　　1)開(kāi)展科技講座

　�、儆嘘P(guān)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的科技講座，使同學(xué)能在高校學(xué)有所用。

　�、谟嘘P(guān)“創(chuàng )新杯”、“挑戰杯’、全國交通科技大賽等一些大型科技創(chuàng )新的角逐，讓同學(xué)更加了解角逐的詳細狀況。 2)我院科技人才庫的更新

　　大一新生有很多科技創(chuàng )新人才，我們要將他們納入科技人才庫。畢業(yè)同學(xué)要從人才庫中去除，但仍保留他們的相關(guān)信息，以保證以后向他們學(xué)習的需要。 3)開(kāi)展閱歷相互溝通會(huì )

　　請參預過(guò)一些大賽的學(xué)長(cháng)、學(xué)姐給大一新生至少一次關(guān)于科技創(chuàng )新的閱歷相互溝通會(huì )，讓大一新生更加了解高校生科技創(chuàng )新，同時(shí)也是對他們科技創(chuàng )新力氣的一個(gè)提高。 4)同學(xué)科技創(chuàng )新成果展

　　將我院同學(xué)科技創(chuàng )新優(yōu)秀成果以宣布傳達板的形式進(jìn)行展覽，讓同學(xué)對我院科技創(chuàng )新進(jìn)呈現狀有充分熟識。我院的科技創(chuàng )新力氣在不斷的壯大，科技創(chuàng )新是永無(wú)止境的，我們需要倍加努力為我院科技創(chuàng )新工作服務(wù)。

　　創(chuàng )新工作總結 篇37

　　作為一位在創(chuàng )新行業(yè)工作的探索者，我負責引領(lǐng)我們的小團隊面對技術(shù)挑戰，尋找創(chuàng )新的解決方案。我的旅程跨越了數年，見(jiàn)證了無(wú)數次的失敗與成功。

　　在過(guò)去的幾年里，我身處在一個(gè)快速發(fā)展的行業(yè)，我們像探索者一樣，不斷穿越技術(shù)的無(wú)人區，尋求解決問(wèn)題的新視角。在這個(gè)過(guò)程中，我見(jiàn)證了科技的巨大進(jìn)步，也目睹了創(chuàng )新的力量。

　　我的工作主要集中在研究和開(kāi)發(fā)新技術(shù)，以及領(lǐng)導我們的'團隊解決復雜的科技問(wèn)題。我涉足的領(lǐng)域包括人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數據等等。在這段工作旅程中，我有幸參與了一些具有影響力的項目，其中最引以為豪的是我們團隊在智能制造領(lǐng)域的突破。

　　我們的一項重要成果是開(kāi)發(fā)了一種新型的機器學(xué)習算法，它能夠提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。這個(gè)算法已經(jīng)被成功應用于多個(gè)制造企業(yè)，得到了業(yè)界的廣泛認可。此外，我還帶領(lǐng)團隊成功解決了一次重大的數據安全危機，我們的解決方案在保護公司數據的同時(shí)，還得到了客戶(hù)的高度贊揚。

　　在這個(gè)過(guò)程中，我也遇到了一些挑戰，如資源緊張、時(shí)間壓力、技術(shù)難題等等。然而，我學(xué)會(huì )了如何管理團隊，如何與他人有效溝通，如何處理壓力，并把這些經(jīng)驗應用到工作中。

　　從這段工作經(jīng)歷中，我深刻體會(huì )到了創(chuàng )新的重要性。未來(lái)，我將繼續探索科技的新領(lǐng)域，尋找更多的可能性。我相信，只有不斷探索，不斷創(chuàng )新，我們才能走得更遠。在這個(gè)充滿(mǎn)無(wú)限可能的創(chuàng )新行業(yè)，我期待著(zhù)每一次的新發(fā)現，每一次的突破。

　　創(chuàng )新工作總結 篇38

　　收到《關(guān)于報送20xx年創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作總結和下年工作計劃的通知》后，我辦高度重視，立即組織相關(guān)科室抓好《通知》精神傳達學(xué)習，并對街道20xx年度創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作進(jìn)行了認真總結梳理�，F將有關(guān)情況報告如下。

　　今年以來(lái)，我辦堅決貫徹區委、區政府決策部署，嚴格按照《20xx年區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作要點(diǎn)》和《20xx年區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)重點(diǎn)工作任務(wù)分解表》明確的`工作任務(wù)，扎實(shí)抓好各項工作落實(shí)，有力推動(dòng)了“大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新”在轄區落地生根。

　�。ㄒ唬┘訌娊M織籌劃，強勢推動(dòng)展開(kāi)。

　　堅持把創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作作為年度重要工作，高起點(diǎn)籌劃，高標準展開(kāi)。及時(shí)成立以街道黨工委書(shū)記、辦事處主任任組長(cháng)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作領(lǐng)導小組，并結合轄區實(shí)際進(jìn)一步細化目標任務(wù)、明確責任分工，形成領(lǐng)導重視、科室各負其責又配合聯(lián)動(dòng)的工作格局。結合工作例會(huì )、專(zhuān)題學(xué)習等時(shí)機，區分黨工委成員、業(yè)務(wù)科室相關(guān)人員兩個(gè)層次，扎實(shí)抓好國務(wù)院《關(guān)于大力推進(jìn)大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新若干政策措施的意見(jiàn)》和省、市、區有關(guān)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作文件精神學(xué)習，不斷強化轄區各級對創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作重要性的認識。先后X次召開(kāi)領(lǐng)導小組會(huì )議，分析轄區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作開(kāi)展情況，研究制定工作措施，確保轄區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)工作有序推動(dòng)展開(kāi)。

　�。ǘ�）狠抓任務(wù)落實(shí)，確保工作實(shí)效。

　　嚴格按照《20xx年區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)重點(diǎn)工作任務(wù)分解表》，扎實(shí)推進(jìn)各項工作任務(wù)開(kāi)展。今年以來(lái)，先后多次與哈工大及哈工大機器人集團等單位進(jìn)行對接，并于X月X日牽頭組織召開(kāi)區相關(guān)產(chǎn)業(yè)部門(mén)與哈工大招商協(xié)調會(huì )，積極推動(dòng)哈工大軍民融合等項目在區落地。積極鼓勵大學(xué)生在轄區創(chuàng )業(yè)發(fā)展，并積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)，幫助X名大學(xué)生取得共計X萬(wàn)的創(chuàng )業(yè)資金支持。先后組織X個(gè)班次、X人免費參加上級就業(yè)培訓，廣泛開(kāi)展“蜀繡”培訓、綠植“DIY”課堂等培訓，參加人數達到X余人次，轄區新增電子商務(wù)等新型企業(yè)X家。結合萬(wàn)達廣場(chǎng)開(kāi)業(yè)運營(yíng)，積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)，解決X余名人員就業(yè)問(wèn)題。通過(guò)服務(wù)外包，轄區完成專(zhuān)利申請X個(gè)、發(fā)明專(zhuān)利申請X個(gè)。

　�。ㄈ�）強化政務(wù)服務(wù)，優(yōu)化創(chuàng )業(yè)環(huán)境。

　　堅持把服務(wù)企業(yè)發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)增收作為任務(wù)，不斷優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。實(shí)行黨工委班子領(lǐng)導、科室聯(lián)系企業(yè)制度，定期深入企業(yè)現場(chǎng)進(jìn)行聯(lián)系了解情況，零距離深度對接，解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題，協(xié)調處理好企業(yè)與周邊的各種關(guān)系。在萬(wàn)達中心設立企業(yè)服務(wù)站，X月至X月為解決萬(wàn)達招商中心辦公場(chǎng)地緊缺。

　　創(chuàng )新工作總結 篇39

　　一、緊跟就業(yè)工作以創(chuàng )業(yè)促進(jìn)就業(yè)的工作理念，向廣大學(xué)生宣傳創(chuàng )業(yè)理念，增強學(xué)生的創(chuàng )業(yè)意識。

　　1.及時(shí)通過(guò)宣傳欄、報刊、網(wǎng)站等形式進(jìn)行創(chuàng )業(yè)相關(guān)政策及申請入駐創(chuàng )業(yè)園流程的解讀與宣傳。這樣不僅增強了園區內各項目負責人的經(jīng)營(yíng)管理能力，同時(shí)對校內的學(xué)生傳達了創(chuàng )業(yè)的信息與知識。

　　2.規范入園流程及考核方式，嚴格按照：“提交入院申請書(shū)→專(zhuān)業(yè)評委評審→現場(chǎng)答辯→入駐創(chuàng )業(yè)園試營(yíng)業(yè)→正式成為創(chuàng )業(yè)園創(chuàng )業(yè)項目”的流程。項目入駐創(chuàng )業(yè)園后，依照制定的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園管理制度，每月定時(shí)召開(kāi)全體業(yè)主會(huì )議與管理人員會(huì )議，收集意見(jiàn)并安排工作；定期收集經(jīng)營(yíng)報表，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)考核；每月進(jìn)行一次綜合考評。

　　3.積極參加招生就業(yè)處組織的宣傳講座。在3月至5月間分別組織園區內業(yè)主參加區人才舉辦的“大學(xué)生創(chuàng )業(yè)政策解讀”、“創(chuàng )業(yè)能力提升”兩場(chǎng)與創(chuàng )業(yè)相關(guān)的學(xué)習講座，幫助學(xué)生了解新形勢下的創(chuàng )業(yè)政策法規，進(jìn)一步樹(shù)立正確的創(chuàng )業(yè)方向和創(chuàng )業(yè)觀(guān)念，提高了創(chuàng )業(yè)自我認知度。

　　二、做好服務(wù)工作，營(yíng)造良好創(chuàng )業(yè)環(huán)境

　　1.招生就業(yè)處根據園內業(yè)主的經(jīng)營(yíng)需要，在各項宣傳和申請活動(dòng)中積極配合并利用自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢提供一定的支持幫助其逐漸成長(cháng)。

　　2.積極配合業(yè)主辦理工商申請及注冊業(yè)務(wù)，邀請銀達工商所及高新工商分局的領(lǐng)導和工作人員進(jìn)入園區進(jìn)行參觀(guān)指導，并組織各項目負責人與工商人員進(jìn)行交流，了解相關(guān)政策和企業(yè)注冊流程。

　　3.創(chuàng )業(yè)園嚴格實(shí)行考核制度，各入駐項目每月需向招生就業(yè)處提交經(jīng)營(yíng)情況報表，同時(shí)采取定期考察與隨機搜查方式對創(chuàng )業(yè)園內各項目業(yè)主的出勤、衛生、安全等情況進(jìn)行評估。采取每月一小核，3月一大核的方式對入駐項目的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行綜合評估并給出整改意見(jiàn)，同時(shí)對新入駐的項目進(jìn)行3個(gè)月的試用考核，試用期期間重點(diǎn)關(guān)注入駐項目的經(jīng)營(yíng)和成長(cháng)。

　　三、拓寬商業(yè)途徑，創(chuàng )造良好創(chuàng )業(yè)機會(huì )

　　1.持續進(jìn)行創(chuàng )業(yè)項目引進(jìn)（招募？），邀請校內有創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗的教師組成評審組對申請項目進(jìn)行評審，并提出修改意見(jiàn)，幫助有創(chuàng )業(yè)意向和有強烈創(chuàng )業(yè)愿望的學(xué)生完善自己的創(chuàng )業(yè)道路。

　　2.展開(kāi)形式多樣的宣傳方式，利用招生就業(yè)處宣傳編輯出版部出版發(fā)行的《大學(xué)生創(chuàng )業(yè)與就業(yè)》宣傳創(chuàng )業(yè)園及入駐項目，并采取整體宣傳與專(zhuān)訪(fǎng)形式對現有項目進(jìn)行大力宣傳，同時(shí)充分利用宣傳櫥窗以板報形式宣傳新入駐項目，盡最大努力擴大創(chuàng )業(yè)園的影響。

　　3.組織校內學(xué)生進(jìn)行創(chuàng )業(yè)園參觀(guān)，提升創(chuàng )業(yè)園人氣及知名度，同時(shí)植入創(chuàng )業(yè)意識并推動(dòng)校內學(xué)生進(jìn)入創(chuàng )業(yè)園消費。

　　4.引進(jìn)項目多元化，避免重復單調，豐富創(chuàng )業(yè)園內容，吸引不同領(lǐng)域消費團體與我院創(chuàng )業(yè)園接觸。目前涉及領(lǐng)域有：機械制造安裝、化妝品銷(xiāo)售、產(chǎn)品及版面設計、攝影、電子商務(wù)、電子產(chǎn)品銷(xiāo)售。

　　四、存在的問(wèn)題及解決設想

　�。ㄒ唬┐嬖趩�(wèn)題：

　　1.人員管理問(wèn)題：安排校內兼職學(xué)生對園區進(jìn)行安全管理及考勤，但由于執勤時(shí)間長(cháng)、獎勵少、內容枯燥，因此難以吸引兼職學(xué)生，無(wú)法達到保證安全及準確考核的目的。

　　2.管理范圍問(wèn)題：創(chuàng )業(yè)園使用及管理區域時(shí)有被外來(lái)商業(yè)行為侵占現象。

　　3.網(wǎng)站建設問(wèn)題：目前創(chuàng )業(yè)園缺乏專(zhuān)門(mén)的網(wǎng)站進(jìn)行宣傳，不利于有創(chuàng )業(yè)意向的學(xué)生了解創(chuàng )業(yè)政策、交流創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗、學(xué)習創(chuàng )業(yè)方法。同時(shí)影響創(chuàng )業(yè)園在校內外擴大宣傳的程度、速度、廣度、深度，也不利于展示學(xué)院創(chuàng )業(yè)基地建設及學(xué)院對創(chuàng )業(yè)重視程度的宣傳。

　　4.項目經(jīng)營(yíng)問(wèn)題：部分創(chuàng )業(yè)項目業(yè)主對其生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)等方面仍不熟悉，主動(dòng)性不強，對學(xué)院仍有較大依賴(lài)，由于缺乏專(zhuān)業(yè)團隊對創(chuàng )業(yè)項目持續管理和指導，部分業(yè)主缺乏長(cháng)期規劃和專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)技巧。同時(shí)因為創(chuàng )業(yè)項目涉外業(yè)務(wù)較多，出勤時(shí)間有不規律現象，加上兼職值班人員難以招募，導致安全保障存在一定漏洞。

　　5.園區設施問(wèn)題：因創(chuàng )業(yè)業(yè)主各種用電設備較多，偶爾出現跳電現象，同時(shí)出于安全考慮，無(wú)法將園區內所有門(mén)口完全打開(kāi)，同時(shí)園區內無(wú)散熱及促進(jìn)空氣流通設備，夏季通風(fēng)不暢導致園區內悶熱。

　�。ǘ�）解決方案：

　　1.執勤由兼職學(xué)生轉為園區內業(yè)主輪值，并重新制定執勤輪值方案及工作內容。

　　2.與相關(guān)部門(mén)溝通，明確尚卓超市范圍及創(chuàng )業(yè)園使用范圍，避免越界經(jīng)營(yíng)，造成糾紛。

　　3.擬計劃暫時(shí)由學(xué)院就業(yè)網(wǎng)開(kāi)辟2個(gè)新模塊對創(chuàng )業(yè)園及創(chuàng )業(yè)政策等有

　　關(guān)創(chuàng )業(yè)的方面進(jìn)行宣傳，并積極學(xué)習相關(guān)知識，總結網(wǎng)絡(luò )宣傳方法與宣傳經(jīng)驗，尋求獨立完成網(wǎng)絡(luò )宣傳的方法，掌握網(wǎng)絡(luò )宣傳手段。

　　4.組織校內外有創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗及創(chuàng )業(yè)培訓的專(zhuān)業(yè)人員成立指導小組，對各項目進(jìn)行指導。

　　5.申請散熱設備，改善園區內環(huán)境。

　　不知不覺(jué)，20xx-20xx學(xué)年第二學(xué)期馬上就要結束了，這一個(gè)學(xué)期在創(chuàng )新實(shí)踐部的磨練，又讓我成熟了不少，改變了不少。在第一個(gè)學(xué)期時(shí)，還充斥著(zhù)許多對部門(mén)職責和部門(mén)職能的不解和迷惑，如今，我已經(jīng)能夠用自己獨特的見(jiàn)解來(lái)對自身未來(lái)的規劃了，這一切，都要感謝在我創(chuàng )新實(shí)踐部一年的堅持和堅守。

　　首先，新學(xué)期開(kāi)始之初，我們進(jìn)行了對上學(xué)期工作的總結，以及上學(xué)期出現的部?jì)葐?wèn)題和解決方法。在本學(xué)期的工作中：一方面，我們積極的參與到創(chuàng )新實(shí)踐活動(dòng)中去，為部門(mén)的工作提出意見(jiàn)和完善部門(mén)工作。另一方面，我們要提高自身創(chuàng )新思維，完善自身的不足，改正浮躁的情緒，端正自己的工作態(tài)度，從而，使我們創(chuàng )新實(shí)踐部有更好的發(fā)展和進(jìn)步。

　　其次，在部門(mén)在第二學(xué)期初次例會(huì )時(shí)，部長(cháng)就與我們討論本學(xué)期我們創(chuàng )新實(shí)踐部的工作，以下是本學(xué)期我部所負責的工作：

　　1、我部本學(xué)期負責十二個(gè)班級的主題團日活動(dòng)，監督各班級策劃書(shū)格式，積極參與各班級的團日活動(dòng)，活動(dòng)會(huì )結束后，上收各班級團日活動(dòng)總結和活動(dòng)簡(jiǎn)報。

　　2、我部積極開(kāi)展假期（包括周末）的社會(huì )實(shí)踐實(shí)踐活動(dòng)，策劃實(shí)踐活動(dòng)的方案，并且與勤工儉學(xué)相結合，搜集相關(guān)社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)的信息。

　　3、3月中旬左右，我部進(jìn)行第一次有關(guān)“挑戰杯”的社會(huì )

　　實(shí)踐調研活動(dòng)，由部長(cháng)帶領(lǐng)干事，分成兩組，對文法外語(yǔ)系的九個(gè)班級進(jìn)行問(wèn)卷調查。

　　4、4月初的.新華學(xué)院運動(dòng)會(huì )中，我部負責前期工作及運動(dòng)會(huì )中的人數出勤情況，和保證運動(dòng)會(huì )中的安全秩序，我們積極認真的完成了所分配的工作。

　　5、4月中下旬，我部進(jìn)行了納新工作，入部四名新干事，了解認識我部的職能和目標對其分配新工作，以及參與到我部的各種社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)中來(lái)。

　　6、在5月初我部申報成功了“菜籃子”的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，有我部干事進(jìn)行對我院周邊流動(dòng)的便捷蔬菜水果銷(xiāo)售點(diǎn)的相關(guān)調研。干事分別組成三組，對三個(gè)蔬菜水果便利銷(xiāo)售點(diǎn)進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。

　　最后，在本學(xué)期中，我們還參加了英語(yǔ)PK大賽的前期準備工作，配合文法外語(yǔ)系學(xué)生會(huì )女生部完成了“仙度瑞拉”美好心愿活動(dòng)、參與了文法外語(yǔ)系學(xué)生會(huì )生活安教部的公寓文化藝術(shù)節活動(dòng)。

　　本學(xué)期的工作就要結束了，總結以上工作，我們發(fā)現了在工作中的各種不足，同時(shí)也在不斷地改正和完善工作。而我對于團總支的工作有了更深的認識，對于我們創(chuàng )新實(shí)踐部的建設和發(fā)展方面有更多的見(jiàn)解。在文法外語(yǔ)系團總支工作了一年，發(fā)現又一次鍛煉了自己的適應能力，學(xué)到了更多的東西。并且因為在部門(mén)工作中有了新的戰友，有了新的戰友情。在各種活動(dòng)中，由于個(gè)人原因有請假的現象，對待工作可能有怠慢的趨向，在下學(xué)期的工作中，我會(huì )努力克服本學(xué)期的不足，用積極地態(tài)度迎接新學(xué)期的工作。同時(shí)我對我未來(lái)的干事生涯充滿(mǎn)了希望，我能用我的青春再次見(jiàn)證我的未來(lái)是由自己創(chuàng )造和把握的。繼續努力吧，為自己加油！

　　創(chuàng )新工作總結 篇40

　　加入書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì )到現在已將近有一年時(shí)間了，在這個(gè)大家庭中，我參與了其中一部分的工作，以下是在參加社聯(lián)最近一些工作中得到的一點(diǎn)心得。

　　一、首先，要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名協(xié)會(huì )理事，課業(yè)的繁重，工作的忙碌，使得我們不得不去趕做一些工作，從而導致了工作質(zhì)量下降，面對這種情況，我們一是要樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)，不僅要協(xié)調好工作和學(xué)習的關(guān)系，同時(shí)也要注意專(zhuān)心致志，工作的時(shí)候就要認真工作，學(xué)習的時(shí)候就要認真學(xué)習，在這樣的方式下，才算是真正的作到工作學(xué)習兩不誤。二是要腳踏實(shí)地，做好長(cháng)時(shí)間工作的心理準備，不要去想一些所謂的.捷徑。

　　二、要學(xué)會(huì )看到別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，并且豁達大度，寬厚待人。一個(gè)人只有豁達、寬容，才能處理好人與人之間的關(guān)系，同學(xué)之間能夠友好和諧相處，這是協(xié)會(huì )理事能夠健康成長(cháng)的最有利的工作環(huán)境，我們都應該為營(yíng)造這個(gè)良好環(huán)境而共同努力在這些社聯(lián)活動(dòng)中，雖然各個(gè)成員都希望能夠有比較耀眼的表現，但是大家最后都認識到團結才是真理，也正是克服了這種互不服氣的思想，會(huì )員們充分地發(fā)揮團結合作的精神，各施所長(cháng)，才使得每次活動(dòng)能夠比較順利地開(kāi)展開(kāi)來(lái)。

　　三、要注意克服韌勁不足，吃苦精神差的現象。在社團工作中，有個(gè)別學(xué)生干部干事缺乏堅毅的品格，進(jìn)取意識不夠強，缺乏韌勁，缺乏遠大的理想和抱負，貪圖安逸，追求享樂(lè )，對工作不太上心，不肯吃苦，不愿吃苦，不肯付出艱辛的努力，意志品質(zhì)比較脆弱，工作拈輕怕重，所以會(huì )出現工作未能按時(shí)完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足，我們必須樹(shù)立堅定的信念，把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨，在工作上，我們要敢于承擔更艱巨的工作任務(wù)，敢于向困難挑戰。

　　四、要有目的、有計劃的開(kāi)展書(shū)畫(huà)創(chuàng )作和欣賞知識的培訓，適時(shí)的、多形式的開(kāi)展會(huì )員間的書(shū)畫(huà)創(chuàng )作交流筆會(huì )，不斷提高創(chuàng )作水平。要認真做好新會(huì )員的發(fā)展工作，嚴格按照章程規定與審批程序，積極穩步地發(fā)展新會(huì )員，特別要注意發(fā)展素質(zhì)高、工作認真、能力強的會(huì )員。

　　五、要加強與其他書(shū)畫(huà)社團的交流活動(dòng)，特別是要加強與兄弟學(xué)校書(shū)畫(huà)社團的聯(lián)誼交流，提高會(huì )員的書(shū)畫(huà)藝術(shù)水平。要堅決接受團委的領(lǐng)導，積極配合學(xué)校的重大活動(dòng)及團委中心工作，努力完成校團委布置的各項任務(wù)，多向社聯(lián)溝通和多向指導老師請教與學(xué)習，努力把書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì )建設的更好!

　　六、以上是我加入書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì )以來(lái)工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴心得，我感覺(jué)自己在工作中懂得了很多東西，也成長(cháng)了許多。感謝社團，感謝與我一起工作的同學(xué)朋友們以及老師的培養。作為社團人，我驕傲我自豪! 大學(xué)生創(chuàng )新個(gè)人工作總結進(jìn)入高等大學(xué)學(xué)習知識，成為一名合格的大學(xué)生，并學(xué)習醫學(xué)，這是我兒時(shí)以來(lái)的愿望和夢(mèng)想。在跨入高等護理專(zhuān)科院校校門(mén)的那一刻，我兒時(shí)的理想終于實(shí)現了，也圓了我的大學(xué)夢(mèng)。大學(xué)里濃厚的文化氣息和廣闊的自由天地讓我有了更好的發(fā)展機會(huì )和空間。我就象一塊渴水的海綿，貪婪地吸收著(zhù)知識;就象一只久困的鴿子，在廣闊的天空中自由飛翔。正是從那時(shí)起，我便立志要成為一名思想上進(jìn)，政治合格，素質(zhì)過(guò)硬，在德智體諸方面全面發(fā)展的合格大學(xué)生。倆年來(lái)，我不斷朝著(zhù)這個(gè)目標努力學(xué)習，踏實(shí)工作，努力提高自身素質(zhì)，爭當一名德、智、體全面發(fā)展的合格大學(xué)生。

　　創(chuàng )新工作總結 篇41

　　今年以來(lái)，面對錯綜復雜的經(jīng)濟形勢，我局緊緊圍繞“穩增長(cháng)、調結構、促轉型”工作主線(xiàn)XX縣委、縣政府中心工作，采取有效措施，沉著(zhù)應對需求不足、成本趨高、要素制約等困難，重點(diǎn)抓了產(chǎn)業(yè)結構調整、節能降耗、大項目推進(jìn)、經(jīng)濟運行調度等方面的工作�？朔�了經(jīng)濟運行中的困難和不利因素，促進(jìn)了全縣工業(yè)經(jīng)濟平穩健康發(fā)展。預計到12月底，全縣完成規模以上工業(yè)總產(chǎn)值800000萬(wàn)元，比去年同期下降18 %，完成工業(yè)增加值390000萬(wàn)元，同比下降—25。6%；完成銷(xiāo)售收入768000萬(wàn)元，同比下降13。8%，實(shí)現利稅總額94700萬(wàn)元，同比增長(cháng)36%，實(shí)現利潤32000萬(wàn)元，同比下降78%，全年各項主要經(jīng)濟招標將低于去年同期水平。主要原因是全縣主導產(chǎn)業(yè)及加工業(yè)受市場(chǎng)疲軟，價(jià)格下滑等因素影響。

　　一、主要工作

　　一年來(lái)，按照縣委、縣政府及上級主管部門(mén)的安排部署，重點(diǎn)抓了以下幾方面的工作：

　�。ㄒ唬�、加強自身建設，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展。深入開(kāi)展群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，認真查找了本單位在“四風(fēng)”方面存在的主要問(wèn)題，主要清理和糾正辦公用房、用車(chē)存在的問(wèn)題；用公款吃喝、送禮等不正之風(fēng)，使過(guò)去長(cháng)期以來(lái)屢禁不止的吃喝風(fēng)、送禮風(fēng)等不正之風(fēng)得到了有效的遏制，一個(gè)勤政、廉潔，風(fēng)清氣正的新風(fēng)尚正在形成。轉變工作作風(fēng)，增強主動(dòng)服務(wù)企業(yè)意識，凝聚力量解決一批企業(yè)發(fā)展中遇到的難題。加強黨風(fēng)廉政建設，嚴格執行“八項規定”和“六項禁令”。加強黨建工作，認真學(xué)習貫徹十八屆三中、四中全會(huì )精神，不斷加強黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設，充分發(fā)揮黨支部的核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用。加強調研工作，充分履行經(jīng)信服務(wù)職能，緊緊圍繞中心工作，深入基層企業(yè)調研，力爭撰寫(xiě)出有價(jià)值的調研報告，為領(lǐng)導決策提供有效參考。優(yōu)化審批服務(wù)，落實(shí)“兩集中、兩到位”要求，精簡(jiǎn)審批程序，下放審批權限，實(shí)現審批提速增效。

　�。ǘ�）、續繼推進(jìn)大項目建設，促進(jìn)全縣經(jīng)濟的轉型升級。今年在縣委、縣政府的總體部署下，項目主體單位和各協(xié)作單位的共同努力下，我縣大項目建設取得了突破性的進(jìn)展。山西華興鋁業(yè)100萬(wàn)噸氧化鋁項目順利投產(chǎn)運行；山西錦興能源肖家洼煤礦1000萬(wàn)噸建設項目進(jìn)入試生產(chǎn)階段；晉興能源有限責任公司2×35萬(wàn)千瓦低熱值煤發(fā)電項目、錦興能源有限公司2×35萬(wàn)千瓦低熱值煤發(fā)電項目爭取明年開(kāi)工建設；華盛燃氣有限公司責任公司日產(chǎn)30萬(wàn)立方煤層氣液化調峰項目一期建成已投產(chǎn)，XX縣天然氣（煤層氣）氣源連接線(xiàn)已開(kāi)工；山西清泉醋業(yè)有限公司年產(chǎn)3。6萬(wàn)噸山西老陳醋系列產(chǎn)品擴建項目已投產(chǎn)。山西晉綏棗業(yè)有限公司年產(chǎn)1萬(wàn)噸紅棗系列產(chǎn)品改擴建項目、XX縣山花爛漫農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)有限公司擴建年深加工小雜糧4。89萬(wàn)噸項目有望年底投產(chǎn)。隨著(zhù)一個(gè)個(gè)重點(diǎn)項目的`落地生根，開(kāi)花結果，預示著(zhù)我縣經(jīng)濟和社會(huì )實(shí)現轉型、跨越的新時(shí)期限即將到來(lái)。

　�。ㄈ�）、狠抓節能降耗，提升企業(yè)用能效益。緊緊圍繞節能目標任務(wù)，組織實(shí)施一批重點(diǎn)節能技改項目，加大對節能新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新設備的推廣力度，推動(dòng)建筑、交通運輸、公共機構、商業(yè)及民用節能等社會(huì )領(lǐng)域節能管理，提高用能效率。積極發(fā)展現代服務(wù)業(yè)，逐步加快先進(jìn)裝備制造、節能環(huán)保、新興信息產(chǎn)業(yè)等戰略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，降低高耗能行業(yè)占工業(yè)增加值的比重，推動(dòng)三次產(chǎn)業(yè)結構調整，實(shí)現結構節能。在能源消費總量控制的情況下，嚴控高污染、高耗能項目，著(zhù)重發(fā)展產(chǎn)品能耗低、單位效益好、產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)強的項目，進(jìn)一步加強新建及改擴建固定資產(chǎn)投資項目的節能評估和審查，著(zhù)力控制新增用能的總量和能耗水平，推動(dòng)經(jīng)濟轉型升級。積極推進(jìn)節能技術(shù)開(kāi)發(fā)。西山晉興能源有限公司，推廣一項節能技術(shù)，在井下4部主皮帶上研發(fā)安裝了16臺變頻節能設施和4套軟起動(dòng)開(kāi)關(guān)，并在各個(gè)用能環(huán)節采用了聲光控節電設施，有效保持了該企業(yè)年度節能目標的實(shí)現。

　�。ㄋ模�、加強經(jīng)濟運行監測分析與調度

　　一是做好經(jīng)運監測分析。密切關(guān)注宏觀(guān)經(jīng)濟形勢變化，加強經(jīng)濟運行監測分析，把握發(fā)展的趨勢性、苗頭性問(wèn)題，及時(shí)發(fā)布相關(guān)預警信息，為上級部門(mén)提供決策參考。加強對企業(yè)風(fēng)險監測，做好不穩定事件的防范和處置工作。加強企業(yè)統計工作，正確引導企業(yè)依法統計，規范統計行為，做到應統盡統，杜絕少報、漏報、瞞報等現象。

　�。ㄎ澹�、繼續做好安全生產(chǎn)工作

　　抓好安全生產(chǎn)，優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境，以“保安全、促發(fā)展”為主題，進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)意識，聯(lián)合安監、質(zhì)監、消防等相關(guān)部門(mén)，不斷深入開(kāi)展所屬洗煤企業(yè)、非煤企業(yè)、電力企業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的安全專(zhuān)項整治，強化安全生產(chǎn)基層基礎工作，對存在安全隱患的企業(yè)，要堅決停產(chǎn)整頓，達到安全生產(chǎn)條件后，方可同意生產(chǎn)，確保企業(yè)生產(chǎn)安全運行。

　�。�六）、信訪(fǎng)維穩工作

　　繼續做好企業(yè)下崗職工的信訪(fǎng)穩定工作，確保職工訴求在本系統內得到反映和解決，使信訪(fǎng)苗頭早發(fā)現、早控制、早化解、早解決。要深入到上訪(fǎng)企業(yè)職工中，了解他們的思想狀況，引導他們依法、有序、理性地表達利益要求。對他們反映合理、符合法律、法規、政策規定，且有條件解決的，將認真給予解決；對雖然合理、合法但由于條件限制一時(shí)難以解決的，則及時(shí)說(shuō)明情況，做好解釋、溝通工作，千方百計創(chuàng )造條件盡快解決；對不符合政策的，則做過(guò)細的思想工作，耐心講明原因，取得理解；對一些生活特別困難的視情況給予關(guān)心照顧，對全縣社會(huì )穩定做出了一定的成績(jì)。

　　二、存在的主要問(wèn)題

　　一是產(chǎn)業(yè)結構性矛盾仍舊突出，經(jīng)濟增長(cháng)在很大程度上仍舊依賴(lài)于資源型企業(yè)。主導產(chǎn)業(yè)煤炭及其加工業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈條單一，成為制約全縣經(jīng)濟平穩快速發(fā)展的障礙。

　　二是民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展受多方面的制約，依然步履艱難。大項目推進(jìn)，外來(lái)資本的進(jìn)入為XX縣經(jīng)濟發(fā)展注入了生機和活力。抓住這一機遇，大力發(fā)展民營(yíng)企業(yè)，為大項目的發(fā)展拾遺補缺，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，尤其是大力發(fā)展大項目建設急需的各類(lèi)服務(wù)業(yè)，是今后民營(yíng)經(jīng)濟發(fā)展的方向。

　　三是全縣經(jīng)濟建設的環(huán)境有待進(jìn)一步改善，無(wú)論是硬環(huán)境，還是軟環(huán)境，都制約著(zhù)經(jīng)濟的發(fā)展。所有這些問(wèn)題，都需要我們下大力 氣認真加以解決。

　　三、工作計劃

　　1、認真總結學(xué)習教育活動(dòng)的經(jīng)驗做法，建立教育實(shí)踐活動(dòng)的長(cháng)效機制，繼續將教育實(shí)踐活動(dòng)抓緊抓實(shí)抓好。

　　2、繼續抓好節能工作，按照省、市下達的節能降耗指標任務(wù)層層分解，很抓落實(shí)。

　　3、繼續為大項目建設搞好服務(wù)，爭取項目早投產(chǎn)、快見(jiàn)效。

　　4、加快產(chǎn)業(yè)結果調整，促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)轉型升級，實(shí)現全縣工業(yè)經(jīng)濟轉型發(fā)展。

　　5、繼續抓好工業(yè)經(jīng)濟運行監測和調度，及時(shí)進(jìn)行經(jīng)濟運行分析，提高經(jīng)濟運行質(zhì)量。

　　6、進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn)工作，繼續做好下崗職工的維穩工作。

　　創(chuàng )新工作總結 篇42

　　今年以來(lái)，在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，在縣各有關(guān)部門(mén)的關(guān)心指導下，班莊鎮牢牢把握上級要求，在各種場(chǎng)合宣傳強調科技創(chuàng )新的重要性，通過(guò)多元化交流，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的創(chuàng )新意識，開(kāi)展企業(yè)科技創(chuàng )新，為創(chuàng )新型經(jīng)濟發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。

　　1、抓好技術(shù)創(chuàng )新項目的開(kāi)發(fā)，為我鎮經(jīng)濟結構調整提供技術(shù)支撐。

　　我鎮把技術(shù)創(chuàng )新與加快產(chǎn)業(yè)結構調整、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展結合起來(lái)，以項目開(kāi)發(fā)為載體，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作。一是以技改項目為依托，促進(jìn)企業(yè)技術(shù)升級，提升產(chǎn)品市場(chǎng)競爭力和附加值，激活企業(yè)發(fā)展內在動(dòng)力，重點(diǎn)抓好古城鑄造廠(chǎng)技改項目。目前，項目新增建筑面積3200平方米，行車(chē)、丸機等設備安裝已基本完成，正在調試。二是依托資源優(yōu)勢和支柱產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)深度發(fā)展，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，重點(diǎn)做好金正陽(yáng)礦業(yè)超細石粉加工生產(chǎn)線(xiàn)項目?jì)�備，為企業(yè)做大做強、產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展積累足夠的動(dòng)力。

　　2、搞好企業(yè)技術(shù)交流平臺建設，逐步完善技術(shù)創(chuàng )新體系。 一方面積極與科研機構對接，為企業(yè)和科研機構牽線(xiàn)搭橋，獲取經(jīng)驗和技術(shù)支持。與南方農業(yè)大學(xué)等高校建立了長(cháng)期緊密的合作關(guān)系，大力開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合開(kāi)發(fā)，制定了技術(shù)創(chuàng )新激勵政策，極大地調動(dòng)了技術(shù)人員的技術(shù)創(chuàng )新積極性，充分展示了企業(yè)的創(chuàng )新效應。另一方面，積極組織企業(yè)參加研討會(huì )、技術(shù)交流會(huì )、展銷(xiāo)會(huì )、博覽會(huì )、交易會(huì )，走出去參觀(guān)學(xué)習兄弟企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新的先進(jìn)經(jīng)驗，交流學(xué)習，取長(cháng)補短，不斷提高企業(yè)的創(chuàng )新理念。

　　3、抓好科技型中小企業(yè)的培育，發(fā)揮其在技術(shù)創(chuàng )新板塊的示范作用。

　　注重培育自主創(chuàng )新能力強、產(chǎn)品技術(shù)含量高、市場(chǎng)前景好的中小企業(yè)，通過(guò)經(jīng)濟技術(shù)政策和資金支持提升企業(yè)創(chuàng )新理念。主要是搞好企業(yè)與金融機構的合作，充分利用上級優(yōu)惠貸款政策等積極因素，同時(shí)加強與企業(yè)的溝通，了解企業(yè)面臨的困難并及時(shí)幫助解決，保證企業(yè)的'正常經(jīng)營(yíng)。

　　4、抓好項目管理工作，努力為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　一方面，在項目選項上，通過(guò)聯(lián)系專(zhuān)家論證等多種途徑幫助企業(yè)選準項目;另一方面在項目的后續管理上，對項目實(shí)施項目跟蹤，每季度進(jìn)行一次檢查，及時(shí)掌握項目進(jìn)度，定期督促和了解項目的進(jìn)展情況，保證項目健康發(fā)展。

　　回顧全年的工作，雖然取得了一定成績(jì)，但也存在著(zhù)急需解決的困難和問(wèn)題，主要有三點(diǎn)：一是技術(shù)創(chuàng )新基礎薄弱，需進(jìn)一步加強;二是技術(shù)創(chuàng )新人才匱乏、需要引進(jìn)和充實(shí);三是技術(shù)創(chuàng )新投入有限，受資金制約較多。

　　創(chuàng )新工作總結 篇43

　　創(chuàng )新是企業(yè)進(jìn)步的靈魂，是企業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展的不竭動(dòng)力，也是職工提升素質(zhì)的源動(dòng)力。為了響應么總“調結構、防風(fēng)險、強科技、促發(fā)展”十二字方針，我車(chē)間積極開(kāi)展科技創(chuàng )新和小改小革項目活動(dòng)，并得到了公司領(lǐng)導的高度重視，各部門(mén)的大力支持，技術(shù)人員的積極響應和參與，取得很好的效果�，F將我車(chē)間20xx年科技創(chuàng )新進(jìn)行總結如下：

　　1.在科技創(chuàng )新項目上，我車(chē)間上報了“輸煤系統污水回收重復利用”一項攻關(guān)項目，通過(guò)采用“微孔膜陶瓷過(guò)濾器”過(guò)濾技術(shù)，對輸煤系統污水進(jìn)行處理，解決污水排放問(wèn)題，實(shí)現水資源重復利用。該項目現在土建正在施工，“微孔膜陶瓷過(guò)濾器”正在進(jìn)行招標，項目原定于20xx年12月底完工，現經(jīng)進(jìn)度倒排，安裝施工工期正處于冬季最冷季節，因項目中的“微孔膜陶瓷過(guò)濾器”的粘接材料受溫度影響較大，在較冷時(shí)節不能施工，為保障項目實(shí)施效果，現已申請延期。

　　2.技改項目上，車(chē)間20xx年度技改項目共計有5項，其中計劃內項目?jì)身�，計劃外技改項目三項，其中“�?yōu)化1#斗輪機生產(chǎn)工藝”項目已經(jīng)實(shí)施完畢，投用效果良好，年創(chuàng )效為9萬(wàn)元，20xx年度當年可創(chuàng )效4.5萬(wàn)元。其余四項正在積極穩步推進(jìn)，車(chē)間正在于項目部積極溝通協(xié)商，加快進(jìn)度推進(jìn)，力爭在年底全部完工，20xx年度技改項目完成后對改善降低輸煤系統生產(chǎn)現場(chǎng)揚塵，保障生產(chǎn)安全穩定運行，改良職工工作環(huán)境具有重要意義。

　　3.專(zhuān)利申報上，20xx年度無(wú)專(zhuān)利任務(wù)，考慮到20xx年度車(chē)間有一項專(zhuān)利任務(wù)，現車(chē)間正在提前籌劃，計劃在膠帶換輥裝置上有所突破，現初期模型已經(jīng)制作完成，正在進(jìn)行模型優(yōu)化，申報材料準備，爭取在20xx年度完成申報。車(chē)間項目“無(wú)動(dòng)力水霧抑塵裝置”申報成功，獲得唐山市科技創(chuàng )新優(yōu)秀項目叁等獎。

　　4.車(chē)間自行完成的較大改造項目有翻車(chē)機-18.5米處加裝一排污管道、優(yōu)化連鎖工藝、調整1#斗輪機懸臂皮帶配重，提升堆料效率、翻車(chē)機處加裝蓄水池等，上述項目均已申報“20xx年度愛(ài)講比項目”，項目完成后對改善職工工作環(huán)境、保障生產(chǎn)的穩定運行具有明顯作用。

　　存在問(wèn)題：思想上存有一定誤區，重視程度不夠，車(chē)間負責技改項目和創(chuàng )新的技術(shù)員與項目部溝通較多，其余人溝通少，甚至無(wú)溝通，使得科技創(chuàng )新在車(chē)間管理上被忽略，造成項目申報延誤、推進(jìn)速度慢；科技創(chuàng )新定義理解不透，多數人想當然的認為技改即為創(chuàng )新，并沒(méi)有從本質(zhì)上理解科技創(chuàng )新的定義�？萍紕�(chuàng )新是指以節能降耗、提高產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟效益為目的'，采用效率更高的勞動(dòng)手段、先進(jìn)的工藝技術(shù)和新型材料以及科學(xué)的管理進(jìn)行的技術(shù)升級、技術(shù)進(jìn)步以及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、新項目謀劃等活動(dòng)�？杉毞譃楦镄�、研發(fā)、攻關(guān)和新產(chǎn)品四類(lèi)，由于對科技創(chuàng )新的本質(zhì)定義理解有誤導致申報混亂。

　　帶著(zhù)20xx年度科技創(chuàng )新上發(fā)現存在的問(wèn)題，我車(chē)間在20xx年度的科技創(chuàng )新上有以下打算：

　　1.項目上：積極尋找輸煤系統的科技創(chuàng )新項目，重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面入手：①輸煤生產(chǎn)現場(chǎng)水資源集中回收再利用項目；②爐渣綜合利用；③輸煤系統各轉運站除塵器優(yōu)化升級三個(gè)方面進(jìn)行攻關(guān)，提前謀劃，以項目為依托，積極推進(jìn)輸煤車(chē)間科技創(chuàng )新的開(kāi)展。

　　2.思想上要高度重視，勤加溝通，摒棄科技創(chuàng )新只是創(chuàng )新聯(lián)絡(luò )員的任務(wù)的錯誤概念，加強技術(shù)員與車(chē)間領(lǐng)導的溝通，加大科技創(chuàng )新項目的推進(jìn)力度，使科技創(chuàng )新在車(chē)間能夠被高度重視，強勢推進(jìn)。

　　3.計劃對車(chē)間所有技術(shù)人員、車(chē)間管理人員進(jìn)行科技創(chuàng )新專(zhuān)題培訓，使科技創(chuàng )新的本質(zhì)定義明確，結束對科技創(chuàng )新的誤解。

　　以上為我輸煤車(chē)間20xx年度技術(shù)創(chuàng )新的幾個(gè)著(zhù)手點(diǎn)，我車(chē)間將繼續一如既往的加大對技術(shù)創(chuàng )新工作的支持與推進(jìn)，爭取再邁上一更大的臺階。

　　創(chuàng )新工作總結 篇44

　　近年來(lái)，我XX工會(huì )在上級工會(huì )的指導和XX黨委的直接領(lǐng)導下，堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)，圍繞市委“好字當頭、先行先試”的工作主線(xiàn)，緊扣XXXXX為XX經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供X資源支撐和保障主題，認真貫徹《工會(huì )法》，從工會(huì )性質(zhì)特點(diǎn)出發(fā)，切實(shí)履行職能，積極地推進(jìn)平安、數字、文化、魅力建設，較好地發(fā)揮了工會(huì )橋梁與紐帶的作用，取得顯著(zhù)成果。

　　在推進(jìn)民主制度建設過(guò)程中，我們始終堅持認為，一個(gè)優(yōu)秀的背后必然有個(gè)健全完善的民主制度，必然有著(zhù)優(yōu)秀企業(yè)文化積淀。在民主制度建設方面，XXXXX能夠實(shí)現跳躍式和可持續發(fā)展，能夠打出響亮的XX品牌，能夠不斷持續地擴大其影響力、感染力，并日益廣泛地根植于XX人民心中，從某一角度上說(shuō)，這不僅得益于扎實(shí)推進(jìn)民主制度建設，落實(shí)職代會(huì )各種合理化建議，而且得益于企業(yè)文化建設的日臻完善。

　　1、以重點(diǎn)工程建設為依托，以民主制度建設為基點(diǎn)，形成特殊企業(yè)文化氛圍。

　　工會(huì )和各基層分會(huì )共同圍繞安全監控X和電站技改兩大重點(diǎn)工程建設積極工作，尤其是在實(shí)施電站技改中，創(chuàng )新工作方法，采納職工職代會(huì )上“發(fā)揮職工主動(dòng)性、積極性、創(chuàng )造性，加快工程建設進(jìn)度”等合理化建議，積極與設計、生產(chǎn)等單位溝通聯(lián)系，既學(xué)習技術(shù)，又借鑒管理經(jīng)驗，完成技改工作，基本實(shí)現了電站現代化管理。此外，在兩大重點(diǎn)工程投運后，我們將職工教育的著(zhù)力點(diǎn)放在設備管理使用上，先后編訂管理手冊以全員參與、供稿、討論的形式編制企業(yè)文化系列手冊，實(shí)現抽象和具體班組文化的融合；采取“走出去、請進(jìn)來(lái)”的辦法，完成管理人員操作知識的培訓；X用專(zhuān)題會(huì )、辦公會(huì )等多種形式，抓緊對中層領(lǐng)導管理能力的培訓教育；通過(guò)給各項目負責人壓擔子，賦責任，增加實(shí)踐機會(huì )的辦法，達到鍛煉提高其能力的目的。通過(guò)種種方式，在單位上下形成了人人要學(xué)、人人比學(xué)、人人愛(ài)學(xué)的良好企業(yè)學(xué)習氛圍。

　　2、堅持民主監督與管理，實(shí)行崗位競聘公開(kāi)機制。

　　多年來(lái)，在崗位設定、人員聘用方面，我XX工會(huì )與XX領(lǐng)導班子積極配合，堅持全方位選拔優(yōu)秀人才，為單位發(fā)展提供人才保障。一是變傳統的身份管理為崗位管理，實(shí)行中層副職管理人員競聘制。從20xx年至今，已先后開(kāi)展3次中層副職管理人員競聘工作，已有19

　　位人員通過(guò)競聘上崗，約占全部管理崗位的62%，并有6名中層干部落聘；同時(shí)，在競聘過(guò)程中，充分落實(shí)民主管理程序，對參聘人員實(shí)行演講答辯、基礎業(yè)務(wù)和公共知識考試、民主測評、組織考察等，使競聘過(guò)程始終置于職工群眾的參與和監督之下，保證了競聘工作的公開(kāi)、公平、公正。二是對一些管理和特殊崗位如食堂管理員、駕駛員、起重、繼保、運行管理、網(wǎng)絡(luò )信息管理等實(shí)行公開(kāi)招聘辦法，并將方案上網(wǎng)，征求意見(jiàn)，一些方案如《關(guān)于下屬企業(yè)化經(jīng)營(yíng)單位招聘在職職工子女管理的實(shí)施辦法》須經(jīng)職代會(huì )審核通過(guò)執行。

　　3、抓載體創(chuàng )新，不斷賦予傳統工作新的時(shí)代內容。

　　在平時(shí)工作中，根據職代會(huì )上“開(kāi)展各項活動(dòng)，加大獎懲力度，提高職工知識技能及工作積極性”的建議，我們堅持圍繞技術(shù)創(chuàng )新、管理創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新和安全生產(chǎn)等，發(fā)動(dòng)和組織職工開(kāi)展勞動(dòng)競賽、崗位練兵、技能比武、技術(shù)協(xié)作等一系列活動(dòng)，充實(shí)到日常工作中來(lái)，以適應時(shí)代發(fā)展需要，不斷保持生機和活力。一是20xx年來(lái)，為進(jìn)一步推進(jìn)XXXXX現代進(jìn)程，完善激勵機制，增強活力，全面提升管理X平，制定了《XXXXXXX激勵創(chuàng )新獎勵實(shí)施細則》，并對獲獎科室、部門(mén)予以?xún)冬F獎勵。20xx～20xx年各科室、部門(mén)共有31個(gè)項目參評，經(jīng)過(guò)篩選、評分、公示，最終有11個(gè)項目獲獎。二是組織參加不同競賽活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)習進(jìn)步。如運行分場(chǎng)開(kāi)展技術(shù)問(wèn)答活動(dòng)、崗位練兵競賽等，提高生產(chǎn)技能；20xx年組織選拔優(yōu)秀人才參加崗位練兵比賽，共有四位職工取得了專(zhuān)業(yè)知識競賽項目第一名，公共知識競賽項目包攬前三名的優(yōu)異成績(jì)；20xx年6月組織職工參加的電安全知識競賽獲第二名等。

　　4、抓典型帶動(dòng)，形成比學(xué)趕超的工作局面。

　　通過(guò)“樹(shù)一批典型，總結一批經(jīng)驗，形成一批成果”的活動(dòng)，較好地發(fā)揮了榜樣的模范帶動(dòng)作用。近年來(lái)，我們相繼在不同部門(mén)、不同科室和不同班組選樹(shù)了一些先進(jìn)典型，使各科室部門(mén)比有標準、學(xué)有榜樣、趕有目標、超有動(dòng)力，形成你追我趕的互動(dòng)氛圍。一是在每年職工大會(huì )上表彰先進(jìn)科室、部門(mén)及個(gè)人。如20xx年度表彰了五個(gè)先進(jìn)科室、班組及13位先進(jìn)個(gè)人，并表彰11位20xx～20xx年度優(yōu)秀中共黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀紀檢干部及1個(gè)先進(jìn)基層黨組織。二是積極組織各基層組織參加各種活動(dòng)。先后獲得市直機關(guān)先進(jìn)“五好”黨支部榮譽(yù)稱(chēng)號；充分發(fā)揮團員青年朝氣蓬勃、人數較多的特點(diǎn)，

　　積極開(kāi)展市級“青年文明號”創(chuàng )建活動(dòng)，并于20xx年11月通過(guò)團市委市級“青年文明號”考評組的驗收；20xx年6月，XX黨委被市直黨工委授予“20xx-2007先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　5、抓輿論宣傳建設，不斷增強XXXXX社會(huì )影響力。

　　在輿論方面，我們根據職代會(huì )上“加強網(wǎng)絡(luò )建設，提高XX影響力”的建議，堅持全方位依托XXXXX外網(wǎng)報道平臺，緊密聯(lián)系媒體，實(shí)時(shí)報道，動(dòng)態(tài)跟蹤，展示形象，奏響和諧XX的`主旋律。一是在外部信息網(wǎng)設置了“XX報道、XX簡(jiǎn)訊、XX視頻、創(chuàng )建單位”等17個(gè)欄目。其中，“圖片新聞”欄目在短短的兩三年時(shí)間里面，圖片新聞已經(jīng)達到275條，上傳的圖片已有上千張；“XX報道”欄目中的XXX快訊206篇；“XX簡(jiǎn)訊”欄目刊發(fā)簡(jiǎn)訊188期；“安全簡(jiǎn)報”欄目刊發(fā)簡(jiǎn)報64期；“XX視頻”收錄可供在線(xiàn)播放的視頻35段，內容涵蓋XXX職工文藝晚會(huì )、文體活動(dòng)、安全教育、技術(shù)培訓等。二是加大宣傳力度，努力為XXX的發(fā)展營(yíng)造良好的外部環(huán)境。20xx年，我們邀請了七十多名攝影家和社會(huì )各界的攝影愛(ài)好者舉辦“XX人民的生命XX”采風(fēng)攝影比賽，收到以XXX為題材的優(yōu)秀作品100多幅，現已精選部分作品印制成畫(huà)冊。此外，我XX還印制1萬(wàn)副圖文并茂的撲克牌分發(fā)到XX區周邊鄉鎮，并制作了一部10分鐘的電視宣傳短片，先后在周邊四個(gè)縣、鄉鎮有線(xiàn)電視中播出，增強了周邊鄉鎮村民法律法制意識，取得很好的宣傳教育效果。

　　6、弘揚“團結、創(chuàng )新、求實(shí)、奉獻”的企業(yè)精神，促進(jìn)精神文明建設和單位文化建設協(xié)調發(fā)展。

　　我們根據職代會(huì )上“加強安全生產(chǎn)教育，促進(jìn)文明生產(chǎn)”、“改善職工工作生活環(huán)境”、“豐富職工業(yè)余生活”等建議，一是開(kāi)展各種活動(dòng)，做好職工思想政治教育工作。依托已建成的職工娛樂(lè )中心活動(dòng)室、圖書(shū)閱覽室、文體活動(dòng)室、局域網(wǎng)、宣傳墻報等，做好宣傳工作，培養職工 “對家庭盡義務(wù)、對工作負責任、對社會(huì )作奉獻”的觀(guān)念，打造溫馨家園。同時(shí)，通過(guò)建設安全生產(chǎn)文化長(cháng)廊和設置公益廣告牌，舉辦“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)和防火知識專(zhuān)題講座等，大大提高了職工安全生產(chǎn)意識。二是營(yíng)造濃厚企業(yè)文化氛圍。一方面制作宣傳片，職工統一服裝和佩戴胸卡，并在信息網(wǎng)上開(kāi)辟“職工論壇”欄目，增強職工溝通交流及其對單位的認同感。另一方面，依據六屆職代會(huì )三次、四次會(huì )議上職工建議，并先后建成文化展覽館、既展現了30多年來(lái)

　　的建設歷程，為職工提供了歷史文化教育場(chǎng)所，塑造了良好的單位形象。通過(guò)以上種種方式，企業(yè)的向心力、凝聚力大大增強，企業(yè)上下逐步形成“愛(ài)己愛(ài)人愛(ài)企愛(ài)國做優(yōu)秀員工，做實(shí)做新做強做大創(chuàng )優(yōu)秀企業(yè)”的良好氛圍。三是深化精神文明創(chuàng )建活動(dòng)。在20xx年12月獲“市級文明單位”的基礎上，以企業(yè)文化建設為載體，爭取做好創(chuàng )建省級“文明單位”準備工作。如組織干部職工參加X(jué)XX舉辦的“賽詩(shī)會(huì )”、第五屆籃球賽等，奪得籃球賽“四連冠”的好成績(jì)，這些都有力地促進(jìn)單位的精神文明建設。

　　總之，近幾年來(lái)，我XX工會(huì )能夠明思路、促發(fā)展，積極落實(shí)民主制度建設，在不斷推進(jìn)單位創(chuàng )建“國家一級XXX工程管理單位”的同時(shí)，也積極協(xié)助單位推行“親情化、人性化、人崗合一現場(chǎng)化”的管理，實(shí)現人、機、環(huán)三者和諧統一。同時(shí)，能切實(shí)抓好點(diǎn)、面上職工文體工作，認真吸取職工合理化建議，通過(guò)開(kāi)展文藝晚會(huì )、歌舞、相聲、攝影、籃球、體育等各種文化體育形式活動(dòng)，滿(mǎn)足不同職工群體的需求，取得豐碩成果。20xx年4月，被全國總工會(huì )授予“全國模范職工之家”榮譽(yù)稱(chēng)號�？梢哉f(shuō)，我XX在建設有XX特色的民主化進(jìn)程中，既以人為本，重視企業(yè)員工精神境界的提升和道德素質(zhì)品質(zhì)的培養，充分發(fā)揮職工代表建言獻策作用，又使企業(yè)的作用和影響力在XXX具有獨特一面，且別人無(wú)可替代；在重視培訓、管理人才，尊重、保護人才的同時(shí)，不斷“充電”，并為其提供好的環(huán)境與條件，使之安心工作無(wú)后顧之憂(yōu)，推動(dòng)企業(yè)成為行業(yè)的“領(lǐng)跑者”，不斷攀登新高峰。

　　創(chuàng )新工作總結 篇45

　　二〇XX，在集團公司科協(xié)及各級領(lǐng)導的關(guān)心與支持下，動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )貫徹執行公司方針政策，以打造“西廠(chǎng)區動(dòng)力系統綜合解決方案供應商”的戰略部署為契機，開(kāi)拓思想、統籌策劃，緊隨公司發(fā)展步伐，為公司發(fā)展戰略的調整、生產(chǎn)格局的變化，提供了可靠、優(yōu)質(zhì)的能源支持。所有科協(xié)會(huì )員積極進(jìn)取、勤奮工作，在各自崗位上不斷改革創(chuàng )新，使管理流程及工藝過(guò)程得到不斷優(yōu)化�，F將動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )本相關(guān)工作匯報如下：

　　一、發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，支撐公司發(fā)展

　　本內動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )要求所有會(huì )員立足崗位，優(yōu)化作業(yè)流程，提高服務(wù)能力。根據西廠(chǎng)區動(dòng)能供配系統現狀，不斷優(yōu)化提高系統及動(dòng)能發(fā)生設備運行可靠性，共組織實(shí)施技改技措項目7項。積極組織職工在作業(yè)過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題提出改進(jìn)建議并實(shí)施，共完成通過(guò)驗收班組創(chuàng )新成果17項。為支持公司戰略部署順利實(shí)現，動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )積極支持分廠(chǎng)在汽車(chē)工業(yè)園設立辦公室，為通家公司動(dòng)能公用配套建設提供相關(guān)技術(shù)與維修服務(wù)。通過(guò)與供電局、電信局、市政公用配套部門(mén)的積極斡旋，實(shí)現通家公司10KV以上配電系統、通訊系統、供熱系統、供水系統建設零投資，為通家公司建設的順利完成及產(chǎn)品上市提供了有力的動(dòng)能供應保障。隨著(zhù)西廠(chǎng)區家屬區改造工作的不斷推進(jìn)，動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )相關(guān)會(huì )員積極參與其中，為家屬區動(dòng)能公用配套建設工作的順利建設提供技術(shù)支持和監理工作，使家屬區改造工作得以順利進(jìn)行。西廠(chǎng)區職工浴池設備設施陳舊，系統可靠性及使用舒適性差，動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )相關(guān)會(huì )員利用專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，對照明、配電、加熱及控制系統進(jìn)行徹底改造，利用動(dòng)力一廠(chǎng)熱力蒸汽提供熱源，通過(guò)全自動(dòng)控制系統制備熱水，提高了整個(gè)系統的可靠性和舒適性，而且實(shí)現了蒸汽集中供應，浴池原鍋爐停止使用，降低特種設備管理及運行成本。

　　二、加強學(xué)習，積極引進(jìn)推廣新技術(shù)、新工藝

　　根據動(dòng)力特點(diǎn)，科協(xié)分會(huì )積極組織相關(guān)會(huì )員走出去學(xué)習了解現技術(shù)、新工藝，積極推廣節能降耗新方法。為提高燃煤鍋爐熱效率，為10T鍋爐加裝分層燃燒裝置及空氣預熱器，組織相關(guān)人員對電鍋爐供暖及蒸汽熱交換供暖效果及運行成本進(jìn)行詳盡分析，以提高采暖效果減低采暖成本。在熱力車(chē)間及運行車(chē)間開(kāi)展能耗對標活動(dòng)，鼓勵員工積極探索節能降耗的方法，系統運行模式不斷得以?xún)?yōu)化。在設備運行管理上積極探索降成本提效率的好方法，通過(guò)對空壓機保養件及相關(guān)設備維修件的`分析，積極采用替代品或自制件進(jìn)行保養維修，對運行效果及成本進(jìn)行比對分析，有效降低了設備運行成本。為了提高員工技能，拓展員工知識面，科協(xié)分會(huì )相關(guān)成員組織主講各類(lèi)培訓26次，總計121課時(shí)，使新知識、新工藝在員工之間得以及時(shí)交流。策劃組織了電工技術(shù)比武及各類(lèi)崗位練兵活動(dòng)，在員工之間掀起比、學(xué)、趕、超的氛圍。

　　三、立足崗位求創(chuàng )新，放開(kāi)胸懷迎未來(lái)

　　動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )本著(zhù)腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)、兼容并蓄的原則吸納一切有知識、有技能的員工進(jìn)入組織，為集團公司運營(yíng)目標的實(shí)現做出更大的貢獻。目前汽車(chē)工業(yè)園已在蔡家坡地區落戶(hù)，我們將要求所有會(huì )員加強學(xué)習力度與速度，強化自身本領(lǐng)為工業(yè)園動(dòng)能公用系統的建設與運行貢獻力量。分廠(chǎng)已經(jīng)提出打造西廠(chǎng)區“動(dòng)能系統綜合解決方案供應商”的戰略目標，我們科協(xié)分會(huì )將不遺余力地從系統入手，強化組織服務(wù)能力，高瞻遠矚地策劃完成各項建設改造工作，如履薄冰地處理每一個(gè)瓶頸問(wèn)題及微小故障。我們科協(xié)分會(huì )將積極響應公司及分廠(chǎng)的各項戰略計劃，在公司各級領(lǐng)導的關(guān)心下走向美好未來(lái)。

　　動(dòng)力一廠(chǎng)科協(xié)分會(huì )

　　二〇XX年十二月十四日

　　創(chuàng )新工作總結 篇46

　　為促進(jìn)縣又好又快的發(fā)展，在縣科技局、縣科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì )工作部署要求下，結合我鄉實(shí)際情況開(kāi)展以“科技創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展”為主題的活動(dòng)�，F將活動(dòng)開(kāi)展情況總結如下：

　　一、開(kāi)展應急避險演練

　　我鄉5月23號在蟲(chóng)林村6組開(kāi)展應急避險演練活動(dòng)，此活動(dòng)有26位村民朋友參加。在活動(dòng)之前，我們首先開(kāi)展了關(guān)于應急避險的專(zhuān)題講座，同時(shí)還發(fā)放了相關(guān)的應急避險知識手冊，為應急演練活動(dòng)做好了充分準備。當天上午，我鄉聯(lián)村人員到蟲(chóng)林村6組組織開(kāi)展演練活動(dòng)，在活動(dòng)中，大家積極配合指揮、迅速反應、井然有序的撤離，使得這次應急避險演練活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功。同時(shí)這次活動(dòng)也使村民朋友掌握到更多的科學(xué)知識，也認識到科學(xué)知識的重要性，把科學(xué)知識合理的運用到日常生活中，形成講科學(xué)、愛(ài)科學(xué)、學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的.良好風(fēng)尚。

　　二、開(kāi)放科普場(chǎng)地

　　我鄉一直采取開(kāi)放村委會(huì )圖書(shū)館和鄉圖書(shū)館的方式促進(jìn)科普資源共享。只要村民朋友愿意學(xué)習的都可以去圖書(shū)館借閱圖書(shū)，且我鄉的圖書(shū)借閱手續非常便捷，為的是讓村民百姓更好地學(xué)習掌握新知識、新技能，體驗科技走進(jìn)生活后的改變，激發(fā)他們對科技新生活的向往和追求。

　　三、大力開(kāi)展宣傳活動(dòng)

　　采用村組黑板、宣傳欄等張貼科技小知識，制作并發(fā)放科技知識手冊，拉橫幅宣傳科技活動(dòng)等方法宣傳本次科技活動(dòng)；以開(kāi)生活會(huì )、壩壩會(huì )等形式貼近村民百姓，講解生活中的科學(xué)常識，以及科學(xué)在生活中的重要性。最后以達到激發(fā)全民學(xué)科學(xué)、愛(ài)科學(xué)的熱情，樹(shù)立科技創(chuàng )新的新理念為目的。

　　創(chuàng )新工作總結 篇47

　　xx集團改革創(chuàng )新項目實(shí)施總結報告內容要點(diǎn)

　　集團本部各部門(mén)、下屬各單位申報參與xx集團“改革創(chuàng )新獎”評獎項目，須提交項目實(shí)施總結報告�？偨Y報告內容應清晰表明申請評獎項目是否具備自主性、首創(chuàng )性、先進(jìn)性；是否屬于創(chuàng )新觀(guān)念、創(chuàng )新思路、創(chuàng )新方法、創(chuàng )新機制、創(chuàng )新載體；是否符合集團實(shí)際和集團的發(fā)展規劃；對于實(shí)施創(chuàng )新項目所取得的成果，包括經(jīng)濟效益或者管理績(jì)效顯著(zhù)提高等情況須詳細寫(xiě)明�？偨Y報告內容包括但不限于以下：

　　1.項目實(shí)施背景；

　　2.項目實(shí)施目的、預期達到的目標成果（經(jīng)濟預期指標或解決的企業(yè)管理問(wèn)題等）；

　　3.項目實(shí)施方案（含實(shí)施計劃、人員安排等）；

　　4.項目實(shí)施過(guò)程（實(shí)施經(jīng)過(guò)、團隊組織及團隊各成員在其中發(fā)揮的作用、實(shí)施中遇到的.困難以及解決的辦法或措施等）；

　　5.項目實(shí)施效果（取得經(jīng)濟、社會(huì )效益或企業(yè)管理效能的提升等）；

　　6.項目改革創(chuàng )新的亮點(diǎn)，實(shí)施意義，影響范圍，作用大��；

　　7.項目實(shí)施取得的經(jīng)驗、教訓、做法總結；

　　8.對本次項目實(shí)施的自我評價(jià)。

　　創(chuàng )新工作總結 篇48

　　我是大流鄉初級中學(xué)的一名英語(yǔ)教師,現任八年級四班班主任,英語(yǔ)教研組組長(cháng)。一年來(lái)，本人一如既往地擔任英語(yǔ)教學(xué)工作，積極配合和支持學(xué)校大力推行的“四體現”課堂教學(xué)改革，并在自己的教學(xué)工作中，不斷探索，大膽創(chuàng )新。

　　作為老師，我們都知道“教學(xué)有法，教無(wú)定法”的道理。中學(xué)生處于活潑、好動(dòng)、喜歡變換的年齡期，再好的教學(xué)方法和形式，若天天僅僅是單調重復，學(xué)生對英語(yǔ)的興趣也會(huì )慢慢減退，因此，我們在進(jìn)行英語(yǔ)放學(xué)時(shí)，應根據學(xué)生的心理特點(diǎn)，不斷創(chuàng )新自己的教學(xué)形式和方法。教育家第斯多惠說(shuō)：“教師必須具有獨創(chuàng )性”。英語(yǔ)教學(xué)上的創(chuàng )新，主要還是體現在課堂教學(xué)創(chuàng )新上，無(wú)疑，課堂是培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的主陣地、主戰場(chǎng)，因為無(wú)論是先進(jìn)的教育理念，還是好的教材，最終都要落實(shí)在課堂上，體現在我們老師的觀(guān)念、方法的改變，推進(jìn)教學(xué)創(chuàng )新，提高學(xué)生自主學(xué)習的興趣。而現在我校所提出的“四體現”課堂教學(xué)改革就是基于這些。實(shí)施兩年多來(lái)，自己也有一些在英語(yǔ)課堂教學(xué)中的創(chuàng )新做法，現總結和梳理一下：

　　一、充分認識和發(fā)揮學(xué)習小組長(cháng)的作用

　　學(xué)習小組長(cháng)是小組的領(lǐng)頭人，我在自己的課堂上，較多地注重了對小組長(cháng)的培養，給每個(gè)組分配任務(wù)時(shí)，我會(huì )讓組長(cháng)按任務(wù)量及難易程度給自己的組員不一樣的任務(wù)，比如組長(cháng)的作用是點(diǎn)評和拓展，中等生的任務(wù)是造句子，后進(jìn)生的任務(wù)是讀譯。這樣不同的學(xué)生有了不同的任務(wù)。最主要的是主動(dòng)落實(shí)了學(xué)生的主體地位，實(shí)現了新課改下學(xué)生學(xué)習方式由被動(dòng)接受向自主、合作和探究性學(xué)習轉變，確立了老師和學(xué)生是民主的、平等關(guān)系。通過(guò)自己的教學(xué)實(shí)踐，使我逐步形成了“培養興趣、主體參與、分層教學(xué)、異步達標”的課堂教學(xué)模式。

　　二、教學(xué)時(shí)以新鮮的面孔示人，利用多種評價(jià)方式來(lái)調動(dòng)學(xué)生的積極性

　　在課堂上，我一般采用的是評價(jià)樹(shù)的方式來(lái)進(jìn)行對各小組評價(jià)，一棵樹(shù)上有六個(gè)樹(shù)枝代表六個(gè)小組，每個(gè)樹(shù)枝上有六個(gè)號代表每組的六個(gè)成員。每節課上，發(fā)言的同學(xué)要在自己的上面畫(huà)出標志。如果發(fā)一次言，則要在上面劃一顆星，如果造句子則可在上面畫(huà)一個(gè)月亮，如果對話(huà)則可在上面畫(huà)一個(gè)太陽(yáng)。一個(gè)太陽(yáng)等于兩個(gè)月亮等于三個(gè)星星。這樣，學(xué)生們可以根據自己的實(shí)際水平自由選擇發(fā)言的類(lèi)型。結合教學(xué)內容的'具體實(shí)際，不斷引進(jìn)新的教學(xué)信息，變換教學(xué)形式，更新評價(jià)手段，營(yíng)造“新鮮”的教學(xué)氛圍，不斷給學(xué)生以新的刺激，充分調動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習興趣，改變我們以往習慣一根粉筆、一塊黑板的教學(xué)方式，多利用先進(jìn)的、現代化的多媒體網(wǎng)絡(luò )教學(xué)手段，讓學(xué)生始終充滿(mǎn)著(zhù)新鮮感。

　　三、營(yíng)造了課堂輕松的氣氛感，極大引起學(xué)生學(xué)習英語(yǔ)的興趣

　　在教學(xué)過(guò)程中，我善于營(yíng)造一種相對寬松的教學(xué)氛圍，以此來(lái)調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習情緒。有時(shí)安安靜靜也許未必就是好事，因為它很可能是課堂氣氛沉悶、學(xué)習學(xué)習壓抑的標志。為讓學(xué)生在學(xué)習的過(guò)程中擁有一點(diǎn)兒輕松感，我利用了多種多樣的教學(xué)手段，并且做到了因人而異，因課而異。在自己的課堂中，我基本上做到了以下幾點(diǎn)：

　　1.目標導向：根據教材的要求，點(diǎn)撥關(guān)鍵語(yǔ)。

　　2.表情導向：運用手勢、眼神、面部表情，傳情達意，引發(fā)興趣。

　　3.走動(dòng)指點(diǎn)：考慮個(gè)別學(xué)生差異，面向全體、實(shí)行正確指導，答疑解惑。

　　4.幽默話(huà)語(yǔ)：在課堂中運用師生互動(dòng)關(guān)系，同學(xué)在交談時(shí)喜歡聽(tīng)幽默的話(huà)語(yǔ)，促進(jìn)快樂(lè )，溝通思想。

　　5.游戲和表演。

　　總之，我們要根據不同的教學(xué)實(shí)際靈活采用，使我們的課堂充滿(mǎn)生機。

　　四、設計的話(huà)題多貼近學(xué)生的實(shí)際生活，引起學(xué)生興趣

　　我們課堂教學(xué)的效應在于備自己、備教材、備學(xué)生，設計的話(huà)題要多貼近學(xué)生的實(shí)際生活，特別要注意學(xué)生的心理效應。因為我們的每個(gè)學(xué)生，不管他表現如何，在課堂學(xué)習中總是有積極向上的念頭。所以，我們現在所倡導的任務(wù)型教學(xué)，可以通過(guò)小組活動(dòng)合作方式進(jìn)行。在以“目標－策略－評價(jià)”為主線(xiàn)的同時(shí)，遵守“活動(dòng)－體驗－表現”這一心理發(fā)展模式，設計了貼近學(xué)生生活的話(huà)題，讓他們在情感體驗中學(xué)習，極大的激發(fā)了學(xué)生的好奇心和求知欲。

　　總之，以上做法在課堂中運用，使我的課堂煥發(fā)了生機，提高了學(xué)生自主學(xué)習的能力。體現了當今教育改革的主旋律“培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力”，同時(shí)，更重要的是實(shí)現了課堂效率的高效。

　　創(chuàng )新工作總結 篇49

　　污水站在20xx年節能降耗及科技創(chuàng )新方面主要做了以下幾項工作：

　　一、清查自來(lái)水管網(wǎng)消除跑漏水耗

　　污水站針對本站自來(lái)水耗量過(guò)高的情況，組織對轄區的自來(lái)水管網(wǎng)進(jìn)行全面模底、核查，發(fā)現水量存在較大的損耗后即進(jìn)行逐點(diǎn)排除，最終找出隱蔽的損水點(diǎn)。

　　經(jīng)停車(chē)消除損水點(diǎn)（串水）后，自來(lái)水耗量明顯降低，現每月減少自來(lái)水耗量1000m3左右。

　　二、管道泵運行指示燈改造

　　污水站的沖洗用水由管道泵提供，一般使用時(shí)間都很短。操作上采用的是運程控制，而操作面板上又沒(méi)有運行指示器。操作工開(kāi)啟水泵進(jìn)行沖洗作業(yè)后很容易忘記停泵，造成該泵長(cháng)開(kāi)而浪費電及磨損。為了更好的解決這一問(wèn)題，現在操作室顯眼處改造安裝了一個(gè)管道泵運行指示燈，由于提示效果一目了然從而避免該泵長(cháng)期空開(kāi)的現象。估算每月節約動(dòng)力電在1000度以上。

　　三、污水站儀表壓縮空氣源改造

　　污水站儀表氣源一直由集團公司食添廠(chǎng)供給。因食添廠(chǎng)停產(chǎn)，食添廠(chǎng)空壓機只為總水儀表單獨供氣，空壓機出現了大馬拉小車(chē)現象。

　　為此環(huán)保部利用食添廠(chǎng)廢棄的氮氣管，將污水站儀表氣源接入股份公司的公共氣源系統，達到資源共享節能降耗的目的。每月減少電耗量15000度左右。

　　四、廢棄氣柜改造廢水池

　　生化廢水處理裝置存在高濃度廢水池容量不足，造成配水操作困難。環(huán)保部征用集團公司廢棄的氫氣氣柜進(jìn)行改造用于專(zhuān)門(mén)貯存食添廠(chǎng)有機廢水。

　　貯水池建成后，大大增加了食添廢水貯水容量，同時(shí)使廢水得到（水質(zhì)和水量）均質(zhì)調節，給生化處理設施的配水操作創(chuàng )造可調控的空間，實(shí)現進(jìn)水濃度穩定，減少進(jìn)水高負荷峰值沖擊氧化池，達到避免氧化池生態(tài)惡化和提高生化處理效果的目的`。長(cháng)期停車(chē)后該池儲藏食添廢水，備用于開(kāi)車(chē)時(shí)氧化池生物菌適應馴化用，縮短生物菌的適應期。節約馴化氧化池生物菌的費用。

　　五、三氯乙醛廢水的綜合利用

　　隨著(zhù)公司敵百蟲(chóng)產(chǎn)品停產(chǎn)，三氯乙醛廢水的污染因子主要為PH值。環(huán)保部經(jīng)廢水普查、評估后決定停止生化廢水處理設施的運行，三氯乙醛廢水進(jìn)入總水溝，利用總水提升泵的富余抽量滿(mǎn)足三氯乙醛廢水流量需求；利用三氯乙醛廢水的酸性中和掉一部分堿性的總溝污水，達到以廢治廢的綜合效果。

　　創(chuàng )新工作總結 篇50

　　一年來(lái)，我局在區委、區政府的正確領(lǐng)導和市科技局、市地震局等上級主管部門(mén)的指導下，積極圍繞全年工作目標任務(wù)，扎實(shí)工作、開(kāi)拓創(chuàng )新，努力提升全區科技創(chuàng )新和防震減災工作水平�，F將有關(guān)情況總結如下：

　　一、高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展加快。

　　經(jīng)過(guò)多年的科技創(chuàng )新和發(fā)展，全區高新技術(shù)企業(yè)數量逐年增加，截至目前，全區已有13家高新技術(shù)企業(yè)。今年以來(lái)，我局根據市下達的目標，持續增強區域內高新技術(shù)企業(yè)的培育力度，豐澤建材公司被省科技廳新認定為2016年度xx省第一批高新技術(shù)企業(yè)；澤輝電子、xx特種線(xiàn)纜、新視野科教文化公司等3家企業(yè)，經(jīng)重新認定，成為2016年度xx省第一批高新技術(shù)企業(yè)。

　　二、科技興農工作穩步推進(jìn)。

　　今年以來(lái)，會(huì )同區農林水務(wù)局對轄區18家較大規模的農業(yè)企業(yè)進(jìn)行了調研走訪(fǎng)。協(xié)助永興島公司與xx農業(yè)大學(xué)，xx公司與xx省農科院進(jìn)行對接。目前xx農業(yè)大學(xué)已就永興島公司的“沿江地區循環(huán)生態(tài)農業(yè)模式及配套技術(shù)”開(kāi)展研究。組織綠洋公司、永興島公司負責人2次赴廬江國家現代農業(yè)園考察學(xué)習。組織轄區內6家企業(yè)參與xx省2016年農村領(lǐng)域重大科技專(zhuān)項征集項目申報。

　　三、知識產(chǎn)權工作持續強化。

　　細化分解了今年市局下達的知識產(chǎn)權工作任務(wù)，邀請專(zhuān)利事務(wù)所專(zhuān)家入企服務(wù)和挖掘專(zhuān)利16次，通過(guò)培訓會(huì )、現場(chǎng)服務(wù)等方式指導企業(yè)申報專(zhuān)利。截至8月份，完成了申請量144件，其中：發(fā)明專(zhuān)利88件、實(shí)用新型54件、外觀(guān)設計2件；完成了授權量188件，其中：發(fā)明專(zhuān)利92件、實(shí)用新型專(zhuān)利95件、外觀(guān)設計1件。積極指導企業(yè)開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作，新視野科教文化公司與合肥工業(yè)大學(xué)積極合作，研究開(kāi)發(fā)了6軸聯(lián)動(dòng)地震模擬試驗臺測控系統，獲得了發(fā)明專(zhuān)利，該系統在地震模擬設備領(lǐng)域中處于國內先進(jìn)水平。六國化工公司在磷礦伴生超低品位和極低品位碘鹽資源回收項目中，與貴州理工大學(xué)積極開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作，認真研究產(chǎn)業(yè)化回收新技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù)，取得了一定科技成果。

　　四、科技服務(wù)平臺發(fā)展穩健。

　　繼續指導和服務(wù)新能眾創(chuàng )空間等科技孵化載體發(fā)展。今年3月份，新能科技企業(yè)孵化器被認定為省級科技企業(yè)孵化器；新能眾創(chuàng )空間也在科技部、省科技廳進(jìn)行了備案。積極發(fā)揮了科技服務(wù)平臺對小微科技企業(yè)的孵化、培育作用，新能眾創(chuàng )空間已引進(jìn)企業(yè)18家，新能孵化器入駐企業(yè)26家，其中5家企業(yè)已畢業(yè)出園，成功培育孵化一批科技型創(chuàng )業(yè)實(shí)體。積極指導新能眾創(chuàng )空間，于6月3日開(kāi)展了“江淮雙創(chuàng )匯·走進(jìn)xx”分會(huì )場(chǎng)活動(dòng)，成功舉辦了大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目展。

　　五、科技宣傳活動(dòng)氛圍濃厚。

　　我局提前謀劃，緊扣“創(chuàng )新引領(lǐng)共享發(fā)展”活動(dòng)主題，扎實(shí)開(kāi)展了科技活動(dòng)周各類(lèi)宣傳。5月14日，在橋南辦xx社區開(kāi)展了科普知識集中宣傳咨詢(xún)活動(dòng)，現場(chǎng)發(fā)放各類(lèi)科普宣傳資料手冊等2000余份。5月21日，指導新能眾創(chuàng )空間開(kāi)展了科技活動(dòng)，科技型小微企業(yè)及創(chuàng )業(yè)團隊100余人，參加了活動(dòng)。4月25日下午，參加了市知識產(chǎn)權局組織開(kāi)展的專(zhuān)利聯(lián)合執法活動(dòng)，重點(diǎn)檢查了玩具、家電、廚衛等60余件商品，發(fā)現和處理了假冒專(zhuān)利、專(zhuān)利宣傳不規范等問(wèn)題。

　　六、資助項目申報有序開(kāi)展。

　　在區科技工作群中及時(shí)轉發(fā)了省科技廳《關(guān)于開(kāi)展2016年創(chuàng )新型省份建設專(zhuān)項資金申報工作的通知》、市科技局《關(guān)于開(kāi)展2016年度市創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)專(zhuān)項資金（應用技術(shù)研究與開(kāi)發(fā)）第一批資助項目申報工作的`通知》，并積極組織區相關(guān)企業(yè)申報。六國化工公司、新能集團、新視野等區內22家企業(yè)已向市科技局上報了高新技術(shù)企業(yè)、眾創(chuàng )空間、發(fā)明專(zhuān)利等項目申報材料，經(jīng)市局審核，已爭取市級創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)專(zhuān)項資金175。28萬(wàn)元。我局也積極開(kāi)展了2016年度xx市郊區第一批科技創(chuàng )新政策兌現工作，對符合申報條件的24家企業(yè)，兌現了科技創(chuàng )新資金78。2萬(wàn)元。

　　七、防震減災工作內容紛呈。

　　5月12日，組織橋南辦xx社區和xx社區40多名居民代表，參觀(guān)體驗了市防震減災科普館；5月16日，在大通鎮養老服務(wù)中心開(kāi)展了地震疏散演練活動(dòng)及地震科普知識講座；6月7日、8日，在xx社區、xx社區分別開(kāi)展了地震科普知識講座及地震逃生演練。同時(shí)，與區教育局、民政局共同組織開(kāi)展了全市防震減災科普示范學(xué)校、地震安全示范社區的創(chuàng )建工作，經(jīng)過(guò)積極創(chuàng )建，xx社區和xx社區被認定為市級地震安全示范社區，xx小學(xué)和大通中心學(xué)校被認定為市級防震減災科普示范學(xué)校。為加大創(chuàng )建力度，我局與相關(guān)社區、學(xué)校共同努力，積極申報省級示范社區和示范學(xué)校。在市地震局的指導下，xx社區、xx社區、xx小學(xué)和東風(fēng)小學(xué)等4家單位被推薦參加省級示范社區和學(xué)校的評審。今年以來(lái)，我局為增強地震應急管理工作，積極修訂了《xx市郊區地震應急預案》，現已征求各鄉鎮辦和區直各部門(mén)的意見(jiàn)，經(jīng)過(guò)修改完善后，將予以發(fā)布實(shí)施。

【創(chuàng )新工作總結】相關(guān)文章：

創(chuàng )新培訓工作總結12-13

科技創(chuàng )新工作總結03-27

創(chuàng )新項目工作總結03-15

科技創(chuàng )新工作總結10-11

管理創(chuàng )新工作總結11-13

科技創(chuàng )新活動(dòng)工作總結12-10

創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)培訓工作總結04-01

公司融資創(chuàng )新的工作總結范文02-11

公司融資創(chuàng )新工作總結02-12