精選醫院行風(fēng)教育活動(dòng)總結范文

　　為認真貫徹落實(shí)省衛生廳糾正醫藥購銷(xiāo)和辦醫行醫中不正之風(fēng)專(zhuān)項整治工作及國家衛計委加強醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”會(huì )議精神，根據省衛生廳《糾正醫藥購銷(xiāo)和辦醫行醫中不正之風(fēng)專(zhuān)項整治工作方案》，結合保健院工作實(shí)際，著(zhù)力解決社會(huì )關(guān)注、群眾反應強烈、損害群眾利益的突出問(wèn)題，扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展，我院集中開(kāi)展了糾正醫藥購銷(xiāo)和辦醫行醫中不正之風(fēng)等工作，現將開(kāi)展情況總結如下。

　　一、糾正醫藥購銷(xiāo)和辦醫行醫中不正之風(fēng)專(zhuān)項整治情況

　�。ㄒ唬┱�頓醫院醫療秩序。認真貫徹落實(shí)國家衛計委和山東省衛生廳《進(jìn)一步整頓醫療秩序打擊非法行醫專(zhuān)項行動(dòng)方案》的文件精神，嚴禁本院醫務(wù)人員私自外出行醫，嚴禁超范圍執業(yè)、不發(fā)布虛假醫療廣告，自覺(jué)做好自查自糾工作，確保我院醫療秩序和諧穩定。

　�。ǘ�）規范醫療行為。優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)效率，堅決糾正服務(wù)態(tài)度差、服務(wù)效率低現象；加強對費用增長(cháng)速度較快的疾病診療行為的監測和評估，規范診療行為；建立處方點(diǎn)評制度，開(kāi)展每月不少于一次的處方點(diǎn)評工作，嚴禁開(kāi)大處方； 重點(diǎn)規范抗生素、激素等藥品的使用，嚴禁不合理用藥用材；根據臨床需要開(kāi)展相關(guān)檢驗檢查，嚴禁濫檢查及重復檢查行為。

　�。ㄈ�）整治亂收費行為。嚴格執行醫療機構內部?jì)r(jià)格管理有關(guān)規定，加強內部?jì)r(jià)格管理，規范價(jià)格行為，嚴禁亂收費、多收費、重復收費；強化醫院內部?jì)r(jià)格監督檢查，開(kāi)展了價(jià)格公示和醫療費用清單制度，采取有效辦法方便患者查詢(xún)醫藥費用，逐步建立病人醫療費用認可制。

　�。ㄋ模┮幏痘�本藥物集中采購和配備。在醫院原有基本藥物集中

　　采購的基礎上繼續推進(jìn)了國家基本藥物集中采購工作，規范醫療機構基本藥物和常用藥品集中采購行為，嚴禁網(wǎng)下采購行為；將基本藥物和常用藥品中標產(chǎn)品納入醫院優(yōu)先配備使用范圍，常用藥品和基本藥物中標產(chǎn)品銷(xiāo)售額占藥品銷(xiāo)售額的比例達到 %以上。

　�。ㄎ澹┮幏陡咧滇t用耗材臨床配備使用。嚴格遵守凡納入全省集中采購的醫用耗材，必須在省集中采購平臺上采購中標產(chǎn)品的規定，進(jìn)行網(wǎng)上交易。嚴查工作人員違反規定私自采購銷(xiāo)售使用醫療器械、醫用衛生材料等醫藥產(chǎn)品。

　�。�六）查處醫務(wù)人員在醫藥購銷(xiāo)和醫療服務(wù)中的商業(yè)賄賂行為。從嚴查處醫務(wù)人員在藥品、醫用設備、醫用耗材等購銷(xiāo)活動(dòng)中接受生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)或經(jīng)銷(xiāo)人員以各種名義給予的財物、回扣、好處或提成的行為；從嚴查處利用職務(wù)之便參與藥品促銷(xiāo)活動(dòng)或為藥商統方收受提成行為；從嚴查處醫務(wù)人員在臨床活動(dòng)中索要和收受病人及家屬“紅包”問(wèn)題。

　　20xx年全年情況

　　二、貫徹落實(shí)行風(fēng)建設“九不準”工作進(jìn)展情況。

　�。ㄒ唬┲贫▽�(shí)施方案，明確學(xué)習目標 。深入貫徹落實(shí)國家衛生計生委、國家中醫藥管理局《關(guān)于印發(fā)加強醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”的'通知》以及山東省衛生計生委印發(fā)《加強醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”實(shí)施方案 》的通知文件精神，結合我院實(shí)際，制定了《*****院加強醫療衛生行風(fēng)建設、嚴格落實(shí)“九不準”實(shí)施方案》。要求大家全面貫徹落實(shí)學(xué)習“九不準”的通知的實(shí)質(zhì)內涵，讓廣大醫務(wù)人員深刻認識“九不準”的重要意義和明確要求。通過(guò)多種形式，在全院掀起學(xué)習貫徹“九不準”的熱潮，提高醫療服務(wù)綜合滿(mǎn)意度。

　�。ǘ�）建立組織機構，加強組織領(lǐng)導 。成立以院長(cháng)為組長(cháng)，副

　　院長(cháng)為副組長(cháng)，職能科室負責人為成員的“九不準”行風(fēng)學(xué)習工作領(lǐng)導小組，要求各科室也相應明確責任目標，按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，帶頭執行，以嚴肅的態(tài)度、嚴格的標準、嚴明的紀律抓好“九不準”的貫徹落實(shí)，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效。

　�。ㄈ�）采取有力措施，全面貫徹落實(shí) 。一是廣泛開(kāi)展學(xué)習宣傳。召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議、全院工作會(huì )議分別進(jìn)行動(dòng)員部署，傳達學(xué)習有關(guān)文件精神。通過(guò)電子屏、宣傳欄等多種形式大力開(kāi)展“九不準”的宣傳。組織廣大黨員干部、全院職工認真學(xué)習討論文件精神，深刻認識“九不準”的重要意義和明確要求。今年全院共有人參加了“醫療衛生行風(fēng)建設九不準》和《醫療機構從業(yè)人員行為規范》”培訓，確保職工學(xué)習率和知曉率均達到100%。 二是認真抓好貫徹執行。與各科室負責人簽訂了《加強醫療衛生行風(fēng)建設“九不準”責任書(shū)》，要求各科室及個(gè)人要把貫徹執行“九不準”作為重要內容，結合醫院糾風(fēng)專(zhuān)項整治、醫德醫風(fēng)建設等工作要求，認真抓好落實(shí)，做到從嚴把關(guān)，從嚴督導，獎優(yōu)罰劣。各科室主任、護士長(cháng)是本科室“九不準”活動(dòng)落實(shí)的第一責任人，對落實(shí)工作不力，科內發(fā)生違反“九不準”規定造成重大影響的，根據情節輕重，對其給以降職、免職、黨紀政紀處分。將各科室及人員貫徹執行“九不準”的情況列入科室及個(gè)人年度考核、醫德考評和醫師定期考核的重要內容之中中，作為職稱(chēng)晉升、評優(yōu)評先的重要依據，充分調動(dòng)了工作積極性 三是嚴格落實(shí)責任制。我院堅持領(lǐng)導干部帶頭和“一崗雙責”，領(lǐng)導班子成員對貫徹執行“九不準”負主體責任，院長(cháng)是第一責任人，認真抓好貫徹執行，不折不扣地落實(shí)“九不準”的每項要求；領(lǐng)導班子成員以身作則、帶頭執行，以嚴肅的態(tài)度、嚴格的標準、嚴明的紀律抓好“九不準”的貫徹執行。各部門(mén)、科室第一責任人作為行風(fēng)建設第一責任人，自覺(jué)接受社會(huì )各

　　界和群眾監督，嚴格遵守“九不準”，自覺(jué)維護其嚴肅性和權威性。 四是切實(shí)加強監督檢查。向社會(huì )公布了醫院投訴舉報電話(huà)（4271262），公開(kāi)意見(jiàn)箱和來(lái)信來(lái)訪(fǎng)等形式，接受舉報我院違反“九不準”的行為，營(yíng)造良好的社會(huì )監督氛圍。五是健全完善長(cháng)效機制。結合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，深入開(kāi)展“九不準”行風(fēng)建設“三查三糾”活動(dòng)，總結經(jīng)驗，找準導致不正之風(fēng)發(fā)生的深層次問(wèn)題，建立健全了《*****院工作人員服務(wù)規范》、《*****院醫德醫風(fēng)建設獎懲規定》、《*****院制止醫務(wù)人員收受“紅包”、回扣的規定》等規章制度，經(jīng)常開(kāi)展自查自糾，來(lái)抓落實(shí)，從深化體制機制改革入手，推動(dòng)制度創(chuàng )新和制度完善，真正發(fā)揮制度的約束作用，做到從源頭上堅決鏟除不正之風(fēng)滋生蔓延的土壤和條件，形成糾正醫療服務(wù)行業(yè)不正之風(fēng)工作的長(cháng)效機制。

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