- 相關(guān)推薦
新形勢下煤炭企業(yè)內部審計的幾點(diǎn)思考
確保企業(yè)內部審計職能得到全面有效的發(fā)揮，健全內部審計工作方式是一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節，下面是小編搜集整理的一篇探究煤炭企業(yè)內部審計工作的論文范文，歡迎閱讀參考。
企業(yè)的內部審計工作的完善與否會(huì )直接影響企業(yè)經(jīng)濟效益，強化企業(yè)監督管理，進(jìn)行企業(yè)內部審計工作的規范尤為重要。特別是在我國煤炭企業(yè)市場(chǎng)競爭日益激烈的情況下，完善企業(yè)內部審計工作，做好煤炭企業(yè)內部組織建設，為煤炭企業(yè)今后的發(fā)展提供保障。
1 強化煤炭企業(yè)內部審計工作的必要性
國家經(jīng)濟的飛速發(fā)展，產(chǎn)業(yè)結構的不斷調整，煤炭企業(yè)制度也在不斷的完善，煤炭企業(yè)已經(jīng)逐步向經(jīng)營(yíng)管理型企業(yè)發(fā)展。在煤炭企業(yè)不斷發(fā)展壯大的情況下，只是單純的利用國家審計進(jìn)行企業(yè)審計監督，還遠遠不能發(fā)揮審計工作的效果，因此，強化煤炭企業(yè)自身審計工作十分必要。
1.1 內部審計能夠進(jìn)行企業(yè)活動(dòng)的把握和控制
針對目前我國市場(chǎng)經(jīng)濟體制不完善的現狀，也就是直接影響煤炭企業(yè)控制制度，由于煤炭企業(yè)資金不能得到有效和全面的保護，也就直接影響煤炭企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)的開(kāi)展，使得煤炭企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)存在很多隱患。安全事故的發(fā)展也就勢必會(huì )給煤炭企業(yè)帶來(lái)巨大的影響，而強化煤炭企業(yè)內部審計工作，發(fā)揮審計的監督和控制作用，對企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)進(jìn)行全方位的調整，能夠進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)的開(kāi)展，提升企業(yè)經(jīng)濟效益。
1.2 內部審計提升煤炭企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平
企業(yè)內部審計工作對企業(yè)發(fā)揮一定的監督和控制作用，在整個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中都具有一定推動(dòng)作用。通過(guò)煤炭企業(yè)內部審計工作的開(kāi)展能夠及時(shí)有效的發(fā)現企業(yè)內部存在的不足，進(jìn)行問(wèn)題直接有效的解決能夠推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)的更好開(kāi)展。此外，煤炭企業(yè)審計機構的人員都是企業(yè)最好的員工，他們能夠全方位的進(jìn)行企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)的了解，掌握企業(yè)內部的審計工作，進(jìn)行企業(yè)內部審計工作的有效和全面的完善，做好煤炭企業(yè)內部審計報告，確保企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)的順利開(kāi)展和進(jìn)行。
1.3 煤炭企業(yè)內部審計能配合國家審計
針對我國目前煤炭企業(yè)數量較多、分布較為復雜的現狀，只是通過(guò)國家審計進(jìn)行煤炭企業(yè)審計監督工作，不能夠全面把握煤炭企業(yè)工作，所以，實(shí)現國家審計和企業(yè)內部審計工作的結合，對于完善企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)監督，提升企業(yè)內部審計質(zhì)量具有非常重要的作用。
2 新形勢下煤炭企業(yè)內部審計的方向
2.1 提升對煤炭企業(yè)內部審計工作的認識
只有煤炭企業(yè)領(lǐng)導能夠充分全面的認識企業(yè)審計工作，了解審計工作的現狀，才能確保煤炭企業(yè)內部審計工作的順利進(jìn)行�，F代企業(yè)在飛速發(fā)展的背景下，根本不能離開(kāi)內部審計工作，企業(yè)領(lǐng)導的重視和領(lǐng)導人與內部審計工作之間的有效互動(dòng)更是審計工作作用發(fā)揮的不竭動(dòng)力。 但需要注意的是煤炭企業(yè)領(lǐng)導要重視企業(yè)內部審計工作，并不是對內部審計工作進(jìn)行全方面的干預和限制，只有這樣才能更大程度的保障煤炭企業(yè)內部審計工作的獨立和客觀(guān)。為煤炭企業(yè)內部審計工作的開(kāi)展奠定良好的基礎，提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的質(zhì)量。
2.2 建立內部審計機構，確保審計的獨立性
獨立性是內部審計工作區別于企業(yè)其他工作的標志，更是企業(yè)內部審計工作開(kāi)展必須遵循的原則。只有明確煤炭企業(yè)內部審計工作在煤炭企業(yè)中的位置，營(yíng)造一個(gè)有利于煤炭企業(yè)內部審計的工作氛圍，建立一個(gè)煤炭企業(yè)內部審計機構，進(jìn)行內部審計工作的合理規劃，做好內部審計機構所屬關(guān)系的調整，確保內部審計機構的獨立性和完整性。
2.3 完善內部審計的方法、手段和內容
確保企業(yè)內部審計職能得到全面有效的發(fā)揮，健全內部審計工作方式是一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節。煤炭企業(yè)內部審計工作需要進(jìn)行轉變，由單純的審計向專(zhuān)項審計調查轉變，由原先的現場(chǎng)檢查向現場(chǎng)檢查與遠程在線(xiàn)審計相結合轉變，更是要在信息網(wǎng)絡(luò )背景下，利用信息技術(shù)進(jìn)行內部審計工作的協(xié)助。此外，更需要站在企業(yè)管理者的位置思考，將煤炭企業(yè)領(lǐng)導關(guān)心的問(wèn)題作為企業(yè)內部審計重點(diǎn)工作，更是要改變傳統審計工作方式，進(jìn)行審計工作方式的創(chuàng )新，這樣才能確保企業(yè)內部審計工作能夠更好為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。
2.4 強化煤炭企業(yè)審計人員隊伍建設
在煤炭企業(yè)審計工作中存在另一個(gè)問(wèn)題就是審計人員隊伍不完善，主要表現為首先是審計人員數量不夠，不能進(jìn)行滿(mǎn)編配備。其次就是專(zhuān)業(yè)結構的不科學(xué)不合理，很多都是具有財務(wù)基礎的審計人員。最后是審計手段沒(méi)有結合時(shí)代的發(fā)展進(jìn)行創(chuàng )新。針對目前煤炭企業(yè)審計隊伍中存在的問(wèn)題，就需要我國首先是要進(jìn)行煤炭企業(yè)審計人員配備，在進(jìn)行審計人員選擇時(shí)，充分考慮審計人員專(zhuān)業(yè)結構，招聘一些計算機、信息化工程等專(zhuān)業(yè)的審計人員，進(jìn)行審計范圍的擴大。此外更要注意煤炭企業(yè)審計人員的能力培養，提升其創(chuàng )新能力，更是要針對企業(yè)審計形式的不斷變化，進(jìn)行審計工作和形式的轉變，摒棄那些落后的審計工作形勢，總結、創(chuàng )新出一些新的審計工作方法，進(jìn)行審計工作的完善。
3 小結
在經(jīng)濟高速發(fā)展，反腐力度不斷提升的時(shí)代背景下，進(jìn)行煤炭企業(yè)審計工作的提升，創(chuàng )新煤炭企業(yè)內部審計方式，進(jìn)行煤炭企業(yè)內部審計人員的建設，強化審計結果的運用，實(shí)現煤炭企業(yè)審計功能的充分有效發(fā)揮，推動(dòng)我國反腐倡廉體系建設，確保我國煤炭各項工作的順利開(kāi)展。
【新形勢下煤炭企業(yè)內部審計的幾點(diǎn)思考】相關(guān)文章：
關(guān)于加強企業(yè)內部審計質(zhì)量控制的幾點(diǎn)思考03-02
內部審計外部化的幾點(diǎn)思考12-09
關(guān)于完善審計項目審理制度的幾點(diǎn)思考03-10
審計項目審理制度的幾點(diǎn)思考經(jīng)濟論文11-17
對審計專(zhuān)業(yè)案例教學(xué)法應用的幾點(diǎn)思考03-22
加強多經(jīng)企業(yè)審計工作的幾點(diǎn)思考03-24
關(guān)于我國企業(yè)內部審計職能定位的思考03-23