工商管理在房產(chǎn)企業(yè)管理中的現狀探究
工商管理是房產(chǎn)企業(yè)發(fā)展道路上不可或缺的一個(gè)重要條件，隨著(zhù)房產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展而發(fā)展。那么，在房產(chǎn)企業(yè)管理中的工商管理的現狀如何呢?
改革開(kāi)放以來(lái)，中國的市場(chǎng)經(jīng)濟體制和企業(yè)組織結構都在向復雜化、城市化的方向發(fā)展。
工商管理部門(mén)在這個(gè)發(fā)展過(guò)程中發(fā)揮了極為重要的作用，也擔負起了越來(lái)越重的任務(wù)和責任。
為了適應市場(chǎng)的現代化發(fā)展和工商企業(yè)的現代化開(kāi)發(fā)，相關(guān)學(xué)者必須要正確認識到當下工商管理的現實(shí)情況，認清工商管理現狀中的問(wèn)題、出路和對策。
一、工商管理的概念
工商管理是中國經(jīng)濟市場(chǎng)中最為常見(jiàn)的一種企業(yè)管理模式。
工商管理的職能分類(lèi)主要有生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理、財務(wù)管理、成本管理、研發(fā)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、物資管理、設施管理、質(zhì)量管理、品牌管理和人力資源管理等，涵蓋的領(lǐng)域非常廣，幾乎所有的上市企業(yè)的管理都是以工商管理為基本模式的。
在各大高等院校中，工商管理是一門(mén)專(zhuān)業(yè)學(xué)科，專(zhuān)門(mén)研究工商型企業(yè)的經(jīng)濟管理基本理論以及將這些理論應用于實(shí)際管理的具體方式，實(shí)際操作性和企業(yè)適用性都很強。
該專(zhuān)業(yè)可以分為工商企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略制定和工商企業(yè)內部行為管理這兩個(gè)學(xué)習方向。
工商管理強調將現代化的管理方式建立在經(jīng)濟學(xué)和管理學(xué)的原理基礎上，對市場(chǎng)上的工商型企業(yè)進(jìn)行有效的經(jīng)營(yíng)管理。
不管是學(xué)校里的專(zhuān)業(yè)學(xué)科還是市場(chǎng)上企業(yè)經(jīng)濟的管理模式，工商管理的根本目標都是通過(guò)實(shí)施必要的管理手段來(lái)確保工商型企業(yè)的基本生存和發(fā)展提升，保證工商企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)競爭中擁有一席之地。
二、房產(chǎn)企業(yè)工商管理的必要性
房地產(chǎn)有兩個(gè)層面的意思：比較具象的一層含義是指專(zhuān)門(mén)從事對土地進(jìn)行開(kāi)發(fā)，經(jīng)營(yíng)管理房屋建設并提供相關(guān)服務(wù)的一種行業(yè);較為抽象一點(diǎn)的含義是指經(jīng)由土地工程項目施工建設起來(lái)的建筑物及其附加的權益。
兼具位置固定性和不可移動(dòng)性的房地產(chǎn)在經(jīng)濟學(xué)上也被稱(chēng)為不動(dòng)產(chǎn)，分別有土地、建筑和房地合一這三種存在形態(tài)。
而房產(chǎn)企業(yè)，指的是從事與房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的具體工作，以營(yíng)利為目的的一種企業(yè)型經(jīng)濟組織。
房產(chǎn)企業(yè)的管理會(huì )隨著(zhù)社會(huì )現代化活動(dòng)的發(fā)展而發(fā)展，在社會(huì )生產(chǎn)力穩步發(fā)展的現在，房產(chǎn)企業(yè)的規模日漸擴大，企業(yè)的結構也逐漸復雜，工商管理取代傳統管理的新舊交替也就順理成章了。
房產(chǎn)企業(yè)的工商管理方式是堅持以人為本的管理理念，以經(jīng)濟學(xué)和管理學(xué)為知識原理，把系統論、信息論和控制論作為實(shí)行管理的指導思想，對房產(chǎn)企業(yè)的內部結構進(jìn)行優(yōu)化管理，監督企業(yè)工作的正常運行，帶動(dòng)和促進(jìn)外部市場(chǎng)大環(huán)境的開(kāi)發(fā)和發(fā)展。
可見(jiàn)，工商管理的管理手段是房產(chǎn)企業(yè)健康發(fā)展所必需的一個(gè)重要基礎。
但是就目前而言，工商管理在房產(chǎn)企業(yè)里的管理現狀并不理想，還沒(méi)有充分發(fā)揮出工商管理本身的職能作用。
三、工商管理在房產(chǎn)企業(yè)管理中的現狀
(一)管理制度相對薄弱，不夠完善
中國的城市化進(jìn)程一直在穩步進(jìn)行中，市場(chǎng)體系的建設也在日趨完善。
無(wú)論是在市場(chǎng)經(jīng)濟體系的企業(yè)結構優(yōu)化方面還是在社會(huì )管理體系的工商產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)方面，工商管理發(fā)揮的作用和影響越來(lái)越大。
但為了跟上市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展程度和企業(yè)轉型的優(yōu)化速度，工商管理必要性要不斷擴寬自身的管理范圍，充分發(fā)揮出管理職能，改革自身制度上的薄弱環(huán)節。
自2008年的汶川地震后大量房產(chǎn)企業(yè)先后上市，房地產(chǎn)迎來(lái)了一次臺階式的上升發(fā)展。
但是直到現在，房產(chǎn)企業(yè)的工商管理制度依然沒(méi)有形成健全完善的管理制度。
房產(chǎn)企業(yè)的部門(mén)分類(lèi)復雜繁多，工作內容繁瑣交錯，管理起來(lái)原本就相當困難。
從工程項目的策劃到土地建設的施工，各個(gè)部門(mén)之間沒(méi)有統一的工商管理制度來(lái)作為參考，有的部門(mén)甚至就沒(méi)有可以遵循的管理制度，全憑上位者的管束來(lái)開(kāi)展工作。
企業(yè)內部的審計機構還不夠健全，沒(méi)有一套成熟的監督體系。
這也是房產(chǎn)企業(yè)中工商管理無(wú)法實(shí)現經(jīng)濟監管的根本原因。
因此就導致了房產(chǎn)企業(yè)管理機制的混亂，部門(mén)之間職責劃分不清，工商管理對企業(yè)內部經(jīng)濟的監管職能得不到充分發(fā)揮。
所以，加快工商管理體制的健全和完善是促進(jìn)房產(chǎn)企業(yè)健康發(fā)展的前提和基礎，也是推動(dòng)社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟制度建設進(jìn)程的重要措施。
(二)理念實(shí)施受限制
工商管理的理念是實(shí)行工商管理的一個(gè)重要條件。
中國當下的工商管理理念較為落后，不僅受到外部市場(chǎng)環(huán)境的影響和限制，在企業(yè)內部也得不到有效實(shí)施。
工商企業(yè)的督管終究是有人來(lái)實(shí)行的針對人的管理，“以人為本”是所有的企業(yè)管理方式中都應該堅持和貫徹的管理理念。
住宅風(fēng)水是自古就有的一門(mén)國學(xué)玄術(shù)。
在中國漫長(cháng)的歷史發(fā)展中，人們在建設房屋的過(guò)程中始終遵循著(zhù)封建時(shí)期的風(fēng)水說(shuō)法。
即便是科技發(fā)達的現在，風(fēng)水也依舊困擾著(zhù)房屋工程的建筑人員。
有人認為風(fēng)水具有一定的科學(xué)道理，是綜合了地理環(huán)境、房屋設計和陰陽(yáng)道學(xué)的一門(mén)學(xué)問(wèn);也有人認為風(fēng)水之說(shuō)純粹是封建迷信，嚴重阻礙了建筑設計和室內設計的創(chuàng )意發(fā)揮。
但是不管是科學(xué)還是迷信，風(fēng)水仍然是限制房產(chǎn)企業(yè)工商管理理念實(shí)施的一個(gè)外部因素。
本應該按照章程從提案、策劃開(kāi)始，申報批準后才能進(jìn)一步設計和評估，直到各方面指數都達標后在進(jìn)行施工。
但是風(fēng)水學(xué)說(shuō)一旦參和進(jìn)來(lái)，就會(huì )誤導管理者的客觀(guān)判斷。
內部的影響因素則是企業(yè)管理者和企業(yè)員工之間的思想誤區。
如果只把這兩者的關(guān)系看作簡(jiǎn)單的雇傭關(guān)系，員工的積極性、對企業(yè)的榮譽(yù)感和責任心就得不到發(fā)揮，企業(yè)留不住人才，員工也懶得發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。
工商管理理念更加沒(méi)辦法落實(shí)貫徹。
所以，房產(chǎn)企業(yè)應該堅持以人為本的管理理念，不再過(guò)份依賴(lài)風(fēng)水學(xué)說(shuō);革新企業(yè)管理者和企業(yè)員工的思想，使雙方認識到協(xié)調合作的必要性和重要性，在工商管理的體系中各司其職，各盡其責。
(三)高級管理人才嚴重匱乏
中國現代的市場(chǎng)經(jīng)濟是建立在產(chǎn)品生產(chǎn)、資源分配、物質(zhì)消費和服務(wù)消費之上的新態(tài)型經(jīng)濟。
這就對房產(chǎn)企業(yè)中的工商管理人才提出了更高的要求，要同時(shí)具有金融貿易的經(jīng)濟知識和上手操作的實(shí)踐能力，除此之外還要具有競爭和創(chuàng )新的意識。
截止2014年年底為止，在房產(chǎn)企業(yè)管理人才的市場(chǎng)上，初級的工商管理人才有足夠的供應量，但是中高級的工商管理人才就相當緊缺了，特別是高級的管理人才，已經(jīng)到了嚴重匱乏的程度。
一方面，工商管理專(zhuān)業(yè)人才的培養途徑較為單一。
培養的路徑基本上都是從專(zhuān)業(yè)院校里畢業(yè)、科班出身的學(xué)生，缺乏實(shí)際操作的實(shí)用性，沒(méi)有將理論與實(shí)踐相結合的科學(xué)性。
另一方面，針對工商管理人才的考核方式較為單一。
應試教育大背景下的考核方式基本上都是試卷出題進(jìn)行筆試，既不能反映學(xué)生的綜合素質(zhì)也不能體現學(xué)生的實(shí)際水平。
所以，房產(chǎn)企業(yè)應該注重人才的培養，放寬吸收人才的途徑，加強與專(zhuān)業(yè)院校的合作，提高工商管理人才的科學(xué)知識和實(shí)踐能力。
四、結束語(yǔ)
綜上所述，工商管理是房產(chǎn)企業(yè)發(fā)展道路上不可或缺的一個(gè)重要條件，隨著(zhù)房產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展而發(fā)展。
完整制度的欠缺、理念實(shí)施的受限和管理人才的缺失是當前最大的三個(gè)問(wèn)題。
房產(chǎn)企業(yè)要認清企業(yè)內部工商管理的現狀，不斷完善工商管理制度，堅持以人為本的管理理念，注重對管理人才的培養。
解決了這三個(gè)問(wèn)題，才能讓工商管理的管理模式發(fā)揮出完整的職能作用。
參考文獻：
[1]周曉蕾.基于財務(wù)視角下的房產(chǎn)企業(yè)固定資產(chǎn)更新管理與決策[J].商業(yè)經(jīng)濟,2013,23:99-100.
[2]唐時(shí)俊，馬茹菲.武漢1+8城市圈中小企業(yè)工商管理類(lèi)本科人才社會(huì )需求現狀研究[J].企業(yè)導報,2012,23:168+191.
[3]鄧曉勇.房產(chǎn)企業(yè)客戶(hù)關(guān)系管理問(wèn)題、成因及對策[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇，2015,03:195-196.
【工商管理在房產(chǎn)企業(yè)管理中的現狀探究】相關(guān)文章：
探究物資管理在企業(yè)管理中的意義03-25
新型媒體在企業(yè)管理中運用探究03-29
企業(yè)管理中工商管理培訓的作用11-19
工商管理在企業(yè)管理中的理念實(shí)施論文02-13
探究企業(yè)工商管理培訓12-02
企業(yè)工商管理培訓探究03-27
企業(yè)管理會(huì )計應用現狀及其措施探究03-27
- 相關(guān)推薦