生產(chǎn)總監崗位職責_生產(chǎn)總監工作內容大全
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的生產(chǎn)總監崗位職責_生產(chǎn)總監工作內容大全，希望能夠幫助到大家。
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1、參與制定公司發(fā)展戰略與年度經(jīng)營(yíng)計劃，組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰略規劃；
2、隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調各部門(mén)之間的.溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題；
3、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標；
4、負責處理生產(chǎn)運營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及難題；
5、負責培養、激勵和領(lǐng)導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。
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1、年度規劃：負責生產(chǎn)部年度工作計劃的編寫(xiě)與實(shí)施；
2、生產(chǎn)管理：負責生產(chǎn)管理監督與協(xié)調，及部門(mén)重要工作（項目）進(jìn)度跟蹤；
3、費用管理：負責跟進(jìn)生產(chǎn)工序成本不斷的優(yōu)化與改善，使其料、工、費成本達標；
4、現場(chǎng)管理：負責落實(shí)生產(chǎn)現場(chǎng)管理提升與改善，確保7S達標；
5、人員管理：根據部門(mén)崗位需求，監督用人申請，并負責新聘人員的審核錄用；組織本部門(mén)開(kāi)展業(yè)務(wù)技能培訓，提升下屬專(zhuān)業(yè)技能水平，使其達到崗位所需的能力要求；對下屬的工作業(yè)績(jì)進(jìn)行考核評價(jià)
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1、負責生產(chǎn)計劃的制定和落實(shí)；
2、負責生產(chǎn)作業(yè)的安排，把控生產(chǎn)進(jìn)度，結合銷(xiāo)售訂單的情況及時(shí)調整生產(chǎn)計劃的安排；
3、負責生產(chǎn)區域的6S管理；
4、負責生產(chǎn)質(zhì)量監督管理，規范生產(chǎn)操作流程，優(yōu)化生產(chǎn)裝配工藝，提升產(chǎn)品質(zhì)量；
5、負責建立生產(chǎn)管理制度，并且監督生產(chǎn)管理制度的貫徹實(shí)施；
6、負責日常生產(chǎn)設備管理，確保生產(chǎn)在符合法規及SOP的條件下進(jìn)行，包括提高生產(chǎn)效率、設備使用效率，降低生產(chǎn)成本，提升產(chǎn)品質(zhì)量，提高員工素質(zhì)，保障生產(chǎn)安全等。
7、負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實(shí)施執行。
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