市場(chǎng)執行崗位職責

　　在日常生活和工作中，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的市場(chǎng)執行崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

市場(chǎng)執行崗位職責1

　　1、制定方案，執行、跟進(jìn)并評估各項市場(chǎng)活動(dòng);

　　2、負責消費者活動(dòng)的執行，客戶(hù)活動(dòng)的.追蹤，確保新品銷(xiāo)量和鋪貨目標達成;

　　3、負責各類(lèi)市場(chǎng)用品統一使用與管理，制作與管理本地廣告、市場(chǎng)宣傳品、促銷(xiāo)品等市場(chǎng)用品;

　　4、能夠及時(shí)完成上級交代的其他工作。

市場(chǎng)執行崗位職責2

　　1、熟悉線(xiàn)下推廣活動(dòng)運營(yíng)，負責公司品牌及渠道活動(dòng)項目的活動(dòng)策劃與執行工作;

　　2、整合項目實(shí)施經(jīng)驗和資源，將整體活動(dòng)策劃方案細化成可執行方案，有效整合資源，控制成本;

　　3、負責項目以外對外培訓及渠道推廣項目的參與與執行;

　　4、公司品牌推廣執行工作;

　　5、線(xiàn)下市場(chǎng)策劃方案執行;

　　6、節日節點(diǎn)及活動(dòng)節點(diǎn)品牌創(chuàng )新策劃公關(guān)稿;

市場(chǎng)執行崗位職責3

　　招聘教育機構市場(chǎng)總監/執行校長(cháng)

　　要求有相關(guān)工作經(jīng)驗，能夠獨立運作團隊;

　　具體細節可以面聊。

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市場(chǎng)執行崗位職責4

　　1.據市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行活動(dòng)策劃和執行;

　　2.負責評估活動(dòng)效果并編制活動(dòng)報告;

　　3.負責活動(dòng)現場(chǎng)的統籌、監督管理與執行;

　　4.為策劃提供執行建議與可活動(dòng)可落地的執行規劃;

　　5.根據品牌定位和長(cháng)期規劃,制定年度、季度市場(chǎng)活動(dòng)計劃,主題設定;

　　6.撰寫(xiě)活動(dòng)執行方案,把控預算。

市場(chǎng)執行崗位職責5

　　1、根據公司戰略及管理需求,建立與完善分公司零售運營(yíng)體系,及運營(yíng)標準在分公司的落地;

　　2、負責進(jìn)行品牌各類(lèi)店鋪形象的si系統開(kāi)發(fā)及推廣,負責新開(kāi)/整改店鋪的空間推廣服務(wù)工作,確保品牌各類(lèi)店鋪形象始終保持較高的市場(chǎng)競爭力;

　　3、根據銷(xiāo)售團隊能力情況,制定終端員工年度培訓計劃與培訓方案,實(shí)施相應的`培訓與考核,提升員工專(zhuān)業(yè)技能;

　　4、監管店鋪的月度,季度,年度零售業(yè)績(jì)目標,對全國范圍的終端銷(xiāo)售實(shí)況作出合理的分析、診斷、預測、改善,為零售終端及客戶(hù)提供營(yíng)銷(xiāo)策略指導及相關(guān)支持,不斷提高終端營(yíng)運成效;

　　5、搭建新零售運營(yíng)體系及工作流程,制定并跟進(jìn)執行微商城及智慧門(mén)店零售目標;推廣及培訓分公司新零售工作流程及運營(yíng)體系,策劃提升“增量”線(xiàn)上下促銷(xiāo)活動(dòng),開(kāi)發(fā)新零售平臺,并根據品推商推有效進(jìn)行平臺管理及維護;

　　6、負責根據公司戰略及產(chǎn)品特征,制定終端陳列標準,并負責標準的落地實(shí)施及推廣,促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jì)和品牌形象提升。

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