學(xué)科負責人崗位職責

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的學(xué)科負責人崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)科負責人崗位職責1

　　職責描述：

　　1、了解3—10歲孩子及家長(cháng)需求、根據需求設計相應的活動(dòng)。

　　2、針對階段關(guān)鍵事件的節點(diǎn)（如節日熱點(diǎn)等）、設計符合學(xué)生需求的.熱點(diǎn)活動(dòng)或課程；

　　3、微信、qq等社群運營(yíng)、設計運營(yíng)流程、裂變機制等

　　4、講座、短期班等活動(dòng)策劃、落地執行；

　　任職要求：

　　1、熟悉學(xué)前和小學(xué)低年級孩子年齡特點(diǎn)及家長(cháng)特點(diǎn)、能抓住家長(cháng)需求；

　　2、有數學(xué)教育產(chǎn)品運營(yíng)經(jīng)驗、社群運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、有一定的自主生產(chǎn)內容的能力：講座、文案、教育內容等；

　　4、熱愛(ài)教育事業(yè)、執行力強、抗壓能力強；

學(xué)科負責人崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、根據市場(chǎng)需求，進(jìn)行語(yǔ)數外期課、短期課、講座的全面設計；

　　2、對教學(xué)產(chǎn)品進(jìn)行研發(fā)、創(chuàng )新、編寫(xiě)及審核，保證產(chǎn)品質(zhì)量；

　　3、制定及參與產(chǎn)品運營(yíng)工作，提高轉化率和續費率；

　　4、互聯(lián)網(wǎng)授課，按課程設計進(jìn)行課程講授，保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)；

　　5、完成上級交代的其他工作。

　　任職要求：

　　1、正規院校本科學(xué)歷以上，語(yǔ)數外教育專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、工作積極主動(dòng)，踏實(shí)認真，樂(lè )于溝通，有良好的`團隊合作精神，具備一定的抗壓能力；

　　3、能夠接受周末上班，周中休息的工作。

學(xué)科負責人崗位職責3

　　1、負責本學(xué)科的發(fā)展規劃、組織、制定和協(xié)調好學(xué)科的.研究力量和研究方向；

　　2、負責相應研究所和創(chuàng )新團隊的工作；

　　3、主持申報博（碩）士點(diǎn)；

　　4、負責本學(xué)科擬引進(jìn)人員的面試；

　　5、完成學(xué)院布置的其他工作。

學(xué)科負責人崗位職責4

　　崗位職責：

　　一、教師團隊建設

　　1、負責學(xué)校的教師招聘、培訓、考核制度的制定及執行；

　　2、負責學(xué)校授課教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提升；

　　3、組織教研活動(dòng)、確定教研的主題、內容和形式并執行；

　　4、組織教師培訓活動(dòng)。

　　二、教學(xué)督導：

　　1、制定本校專(zhuān)業(yè)教師的'工作流程和工作規范；

　　2、負責教師的監督和考核評價(jià)體系并執行；

　　3、負責為新開(kāi)班級安排主教老師、協(xié)調教師請假、代課等教學(xué)工作；

　　4、了解學(xué)生情況、聽(tīng)取學(xué)生家長(cháng)意見(jiàn)及反饋信息；

　　三、教研：

　　1、對教學(xué)服務(wù)模式進(jìn)行優(yōu)化、包括學(xué)生家長(cháng)教師服務(wù)等；

　　2、收集行業(yè)情況、了解行業(yè)發(fā)展、并向相關(guān)部門(mén)做出匯報；

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；

　　2、了解本地區的教育行業(yè)政策、有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗；

　　3、對少兒教育培訓有獨到見(jiàn)解、熟悉行業(yè)運作；

　　4、溝通、協(xié)調、執行、領(lǐng)導力強、善于團隊合作。

學(xué)科負責人崗位職責5

　　崗位職責：

　　一、教師團隊建設

　　1、負責學(xué)校的教師招聘、培訓、考核制度的制定及執行；

　　2、負責學(xué)校授課教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提升；

　　3、組織教研活動(dòng)、確定教研的主題、內容和形式并執行；

　　4、組織教師培訓活動(dòng)。

　　二、教學(xué)督導：

　　1、制定本校專(zhuān)業(yè)教師的工作流程和工作規范；

　　2、負責教師的'監督和考核評價(jià)體系并執行；

　　3、負責為新開(kāi)班級安排主教老師、協(xié)調教師請假、代課等教學(xué)工作；

　　4、了解學(xué)生情況、聽(tīng)取學(xué)生家長(cháng)意見(jiàn)及反饋信息；

　　三、教研：

　　1、對教學(xué)服務(wù)模式進(jìn)行優(yōu)化、包括學(xué)生家長(cháng)教師服務(wù)等；

　　2、收集行業(yè)情況、了解行業(yè)發(fā)展、并向相關(guān)部門(mén)做出匯報；

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；

　　2、了解本地區的教育行業(yè)政策、有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗；

　　3、對少兒教育培訓有獨到見(jiàn)解、熟悉行業(yè)運作；

　　4、溝通、協(xié)調、執行、領(lǐng)導力強、善于團隊合作。

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