招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責[經(jīng)典]

　　現如今，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責1

　　職責：

　　1、根據公司經(jīng)營(yíng)方針，制訂商業(yè)招商及商業(yè)運營(yíng)工作計劃并完成經(jīng)營(yíng)目標；全面開(kāi)拓商業(yè)資源引進(jìn)商家。

　　2、負責商家引進(jìn)、品牌調整等各項招商運營(yíng)工作；根據市場(chǎng)變化合理制定與調整項目的業(yè)態(tài)規劃及布局；與商戶(hù)保持良好關(guān)系，積極有效地解決商戶(hù)經(jīng)營(yíng)中出現的各項問(wèn)題，創(chuàng )建良好經(jīng)商環(huán)境，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　3、對綜合體整體運營(yíng)進(jìn)行有效的監督、控制，確保各部門(mén)工作按計劃、按質(zhì)量完成工作任務(wù)，以達到公司目標。

　　4、負責商業(yè)工作的統籌管理、協(xié)調和推進(jìn)；制定并完善商場(chǎng)管理制度，并監督制度落實(shí)執行情況。對團隊進(jìn)行商業(yè)知識培訓和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與營(yíng)運管理技巧等。

　　5、監督商業(yè)活動(dòng)和廣告宣傳方案的策劃，對商場(chǎng)總體宣傳推廣進(jìn)行有效的控制，確保商場(chǎng)品牌性宣傳有效進(jìn)行，保證良好的`商業(yè)運營(yíng)，提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)。

　　6、負責商業(yè)調研，熟悉市場(chǎng)商業(yè)運營(yíng)模式和商家行情，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化。

　　任職資格：

　　1、統招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有大型商業(yè)綜合體、地產(chǎn)招商運營(yíng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、4—5年以上招商運營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，有團隊合作精神，責任心強；

　　4、思路清晰、視野廣闊，有較強的文字撰寫(xiě)能力和語(yǔ)言表達能力；

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責2

　　職責：

　　1、負責籌開(kāi)前期的招商并負責后期開(kāi)業(yè)后運營(yíng)及招商調整工作；

　　1、全面負責所管轄區域內的運營(yíng)工作，處理突發(fā)狀況；

　　2、協(xié)助制定及完成所管轄區域的銷(xiāo)售指標；

　　3、協(xié)助制定所管轄區域的費用預算及運營(yíng)過(guò)程中的成本控制；

　　4、協(xié)助完成所管轄區域的'人員招聘及帶訓工作；

　　5、負責區域的活動(dòng)推廣、落地支持以及活動(dòng)的效果分析。

　　任職資格

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、三年以上團隊管理、項目管理、項目協(xié)調經(jīng)驗或二年以上復雜項目銷(xiāo)售經(jīng)驗；

　　3、有能力分析并挖掘市場(chǎng)需求，尋找合作資源；

　　4、能善于與團隊成員溝通，激發(fā)團隊的工作熱情，并勇于承受工作責任和壓力。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責3

　　職位描述：

　　1、在項目總經(jīng)理的領(lǐng)導下全面支持親橙里的招商營(yíng)運日常管理工作；

　　2、與項目共同完成項目下達的經(jīng)濟指標和重點(diǎn)工作；

　　3、組織擬定（修改）招商營(yíng)運部年度經(jīng)濟目標和重點(diǎn)工作計劃并認真實(shí)施完成；

　　4、組織擬定（修改）招商營(yíng)運部基本管理制度和業(yè)務(wù)流程；

　　5、根據市場(chǎng)和商圈的`變化，支持協(xié)助項目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)調整；

　　6、在項目領(lǐng)導下，支持招商營(yíng)運團隊的管理和建設；

　　7、配合項目實(shí)行目標管理及績(jì)效考評；

　　8、長(cháng)期目標共同提升招商營(yíng)運團隊的管理水平，提高各項目的商業(yè)價(jià)值。

　　崗位要求:

　　1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷；

　　2、5年以上購物中心招商營(yíng)運管理經(jīng)驗；

　　3、招商渠道豐富、擁有主力店良好關(guān)系；

　　4、較強的決策、分析、管理和協(xié)調能力，思路敏捷，溝通談判能力強，善于整合各類(lèi)社會(huì )資源；

　　5、高度的工作熱情，良好的服務(wù)意識，有親和力和良好的團隊合作精神。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責4

　　職責：

　　1、負責洋碼頭賣(mài)家拓展，包括但不限于美妝、箱包、鞋靴、運動(dòng)、家居等，挖掘行業(yè)資源，引進(jìn)核心賣(mài)家，完成部門(mén)招商和銷(xiāo)售指標

　　2、維護賣(mài)家關(guān)系以及賣(mài)家間長(cháng)期合作，并協(xié)助推進(jìn)線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I銷(xiāo)活動(dòng)

　　3、協(xié)助新商家上線(xiàn)，并完成新商家的培訓工作

　　4、對負責賣(mài)家進(jìn)行數據分析，并培訓賣(mài)家，提升賣(mài)家運營(yíng)質(zhì)量

　　5、按照平臺運營(yíng)規則培養核心賣(mài)家

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

　　2、對市場(chǎng)情況熟悉，有美妝、箱包、鞋靴、運動(dòng)、家居等連鎖品牌拓展經(jīng)驗者優(yōu)先，有市場(chǎng)資源者優(yōu)先

　　3、良好的銷(xiāo)售能力

　　4、良好的行業(yè)溝通和整合能力

　　5、具有一定的.電商基礎運營(yíng)能力

　　6、了解基礎商品動(dòng)銷(xiāo)和采購

　　7、有BD、銷(xiāo)售、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、采購(供應商開(kāi)發(fā)、管理)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　8、有跨境電商行業(yè)經(jīng)理者優(yōu)先(包括保稅區、代購、歐美代購、批發(fā)、微商、網(wǎng)商等)

　　9、強大的心里素質(zhì)和抗壓能力，團隊內部資源整合能力

　　10、思路清晰，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，沉穩踏實(shí)，執行力強

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責5

　　職責

　　1.根據公司整體戰略規劃，負責公司平臺的品牌、品類(lèi)的招商工作，擬定招商計劃，組建團，帶領(lǐng)團隊完成各大類(lèi)的`商家的引進(jìn)、洽談、淘汰和合約簽訂工作;

　　2.負責解決商家在平臺商品的物流、訂單、結算、促銷(xiāo)等方面的協(xié)調工作，提升商家體驗及運營(yíng)效率;

　　4.對所管轄品類(lèi)的業(yè)績(jì)負責，達成商家數量、交易額和招商收入等業(yè)績(jì)指標;

　　5.負責對入駐商家的管理，維護與商家良好的合作關(guān)系

　　要求：

　　1、理解電商平臺業(yè)務(wù)，熟悉電商平臺運營(yíng)模式;

　　2、具備出色的談判能力、管理協(xié)調能力及人際交往能力，思維敏捷，應變能力強，具有良好的溝通協(xié)調能力及較強的團作合作意識;

　　3、有家庭和廚房用品、行李箱包、女裝、健康美容、飾品、電子產(chǎn)品、母嬰用品、鞋類(lèi)等其中一種或多種品類(lèi)的招商、運營(yíng)經(jīng)驗;

　　4、敢闖敢拼，抗壓能力強，能適應互聯(lián)網(wǎng)的快速節奏。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責6

　　職責：

　　1、負責本公司產(chǎn)品所轄區域的招商推廣工作，完成集團分配的任務(wù)指標，根據所轄區域市場(chǎng)情況，制定工作計劃并實(shí)施;

　　2、積極維護老客戶(hù)關(guān)系，大力開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，及時(shí)處理客戶(hù)反饋意見(jiàn)，提高客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量和水平;

　　3、定期參加部門(mén)業(yè)務(wù)例會(huì )，分析總結問(wèn)題，討論銷(xiāo)售政策，根據市場(chǎng)的實(shí)際情況，制定相應的營(yíng)銷(xiāo)策略;

　　4、積極配合市場(chǎng)學(xué)術(shù)部產(chǎn)品專(zhuān)員醫院科室會(huì )、學(xué)術(shù)年會(huì )、城市會(huì )等學(xué)術(shù)推廣活動(dòng);

　　5、定期向上級領(lǐng)導匯報日常工作情況;

　　6、完成上級領(lǐng)導交辦的`其他項目性工作。

　　職位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有2年以上招商經(jīng)驗;

　　2、有自主開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng)能力優(yōu)先;

　　3、熟悉呼吸、骨科、抗生素優(yōu)先。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責7

　　職責：

　　1、全面負責各街區商鋪租賃管理及運作，協(xié)助門(mén)店進(jìn)行品牌品類(lèi)規劃、品牌引進(jìn)、合理定位、優(yōu)化結構；

　　2、根據市場(chǎng)相關(guān)情況及街區定位等制定招商計劃，提出門(mén)店品牌汰換建議和品類(lèi)提升要求；

　　3、進(jìn)行街區整體布局及品牌設定，匯總并分析各街區的各項招商營(yíng)運數據；

　　4、嚴審商務(wù)合同，督進(jìn)門(mén)店執行品牌品類(lèi)調改方案；

　　5、領(lǐng)導交辦的'其他工作。

　　任職條件：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

　　2、熟悉百貨涉及的合同管理、市場(chǎng)調研等工作。

　　3、具有數據敏感度，熟練使用表格。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責8

　　職責：

　　1、協(xié)助產(chǎn)業(yè)項目產(chǎn)業(yè)定位、招商方案的制定;

　　2、負責指定業(yè)態(tài)招商工作的具體執行;

　　3、開(kāi)發(fā)所在區域行業(yè)投資設廠(chǎng)或開(kāi)啟其他大型經(jīng)營(yíng)規模的企業(yè)客戶(hù);

　　4、負責招商推介工作，聚焦產(chǎn)業(yè)集群;

　　5、管理和維護企業(yè)客戶(hù)群體與人脈，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、市場(chǎng)與營(yíng)銷(xiāo)、管理、等相關(guān)專(zhuān)業(yè);5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年以上大型廠(chǎng)房、產(chǎn)業(yè)招商工作經(jīng)驗;

　　2、具有較強的產(chǎn)業(yè)招商專(zhuān)業(yè)知識，有產(chǎn)業(yè)園項目實(shí)際操作能力、有豐富的產(chǎn)業(yè)項目全程操作經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)業(yè)項目運作模式;

　　3、有較強的統籌協(xié)調、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;

　　4、較強的.語(yǔ)言、文字表達能力及信息獲取整合能力,能獨立完成創(chuàng )意策劃及文案編寫(xiě);

　　5、有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，有親和力和溝通協(xié)調能力;

　　6、思維活躍，邏輯清晰嚴密，領(lǐng)導力強，較強的目標感與行動(dòng)力;

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責9

　　1.根據集團戰略規劃，完成區域內門(mén)店布局及建設目標;

　　2.根據集團戰略目標，制定區域經(jīng)營(yíng)計劃及營(yíng)銷(xiāo)策略，負責區域運營(yíng)目標的達成，對所負責區域的利潤負責;

　　3.負責分子公司團隊搭建與人才梯隊建設，確保戰略人才供需平衡及團隊的`競爭力;

　　4.建立標準化可復制的門(mén)店管理系統，確保門(mén)店高效運營(yíng);

　　5.宣導并執行集團戰略方針與政策，確保集團方針與政策的落地執行;

　　6.及時(shí)處理突發(fā)事件與危機公關(guān)。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責10

　　職責描述:

　　1、 負責商業(yè)物業(yè)板塊整體市場(chǎng)的研究工作，包括各商業(yè)業(yè)態(tài)的市場(chǎng)分析及行業(yè)趨勢研究，市場(chǎng)供需變化及價(jià)格趨勢研判、市場(chǎng)競爭格局等;

　　2、 負責對重大事務(wù)的分析和決策，擬定發(fā)展規劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃和財務(wù)預算方案;

　　3、 制定和實(shí)施商業(yè)版塊的專(zhuān)業(yè)培訓、考核及成本控制，建立優(yōu)質(zhì)高效的商業(yè)團隊;

　　4、 負責商業(yè)市場(chǎng)數據庫建設，建立公司內部市場(chǎng)信息共享機制。

　　5、 負責拓展商業(yè)戰略合作資源，培育有價(jià)值的租戶(hù)，建立商業(yè)客戶(hù)資源儲備;

　　6、 負責項目的.總體定位工作，確定項目的市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合、業(yè)態(tài)布局、產(chǎn)品標準以及各業(yè)態(tài)的核心功能及配比等;

　　7、 負責跟蹤分析開(kāi)業(yè)商業(yè)物業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況，組織客戶(hù)滿(mǎn)意度調查，保證各商業(yè)項目的經(jīng)營(yíng)符合預期目標，實(shí)現商業(yè)物業(yè)保值增值;

　　8、 完成區總交代的其他事項。

　　任職要求:

　　1.5年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗，大型商業(yè)綜合體的運營(yíng)管理和招商工作，具有商業(yè)地產(chǎn)項目全盤(pán)管理經(jīng)驗，有區域項目管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮

　　2.對規劃、市場(chǎng)定位、招商策劃、營(yíng)運推廣有一定的認識，熟悉商業(yè)招商工作流程及方法，具有廣泛的客戶(hù)渠道，豐富的商家資源積累，有成功案例者優(yōu)先;

　　3.較強的獨立工作能力和執行力;

　　4.具有較強的商務(wù)談判及公關(guān)能力，較強的團隊意識與創(chuàng )新意識，責任心強;

　　5.富的招商資源，有良好溝通協(xié)調能力和管理能力，能夠承擔較大的工作壓力;

　　6.工作積極進(jìn)取，能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力;

　　7.具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守。

　　8.有車(chē)。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責11

　　職責：

　　1、品類(lèi)規劃：負責制定類(lèi)目入駐規則：返利、保質(zhì)期、品質(zhì)管理；負責制定類(lèi)目的品類(lèi)結構；負責完成類(lèi)目銷(xiāo)售和毛利計劃；

　　2、品牌招商：負責參與擬定商家入駐的標準和操作規范；負責參與擬定商家合同，完成合同簽署、條款修正，并監督合同的有效執行；負責商家和商品的引進(jìn)、淘汰、續簽；

　　3、商家運營(yíng)：負責完成類(lèi)目商家信息建檔、促銷(xiāo)提報、促銷(xiāo)談判；負責協(xié)助商家完成庫存及賬務(wù)的管理；負責協(xié)助商家完成銷(xiāo)售計劃和日常運營(yíng)服務(wù)支持；

　　4、類(lèi)目活動(dòng)策劃：負責類(lèi)目活動(dòng)策劃，選品，最終為所負責產(chǎn)品線(xiàn)的銷(xiāo)售額負責，完成業(yè)績(jì)指標。

　　職位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上采購及供應商管理經(jīng)驗，其中3年以上電子商務(wù)網(wǎng)站招商采購和商家管理經(jīng)驗，熟悉平臺化運作方式，有天貓、京東、一號店等平臺化操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、熟悉百貨類(lèi)或超市類(lèi)的商品屬性，具有品類(lèi)運營(yíng)的實(shí)戰經(jīng)驗。

　　3、具備較強的.數據分析能力和營(yíng)銷(xiāo)能力，能夠通過(guò)網(wǎng)站運營(yíng)數據不斷改善和優(yōu)化商品屬性、商品結構和商家運營(yíng)方式等；

　　4、具有很強的團隊協(xié)作能力、溝通協(xié)調能力，以結果為導向，完成工作目標；

　　5、具有很強的學(xué)習能力、適應能力和抗壓能力，在不斷變化的電子商務(wù)市場(chǎng)中能夠不斷調整，適應變化的要求；

　　6、具備一定的管理團隊的經(jīng)驗，帶領(lǐng)團隊完成公司分配的工作。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責12

　　職責：

　　1、根據部門(mén)總體工作計劃，制定區域市場(chǎng)銷(xiāo)售計劃并實(shí)施，確保完成銷(xiāo)售目標;

　　2、空白市場(chǎng)開(kāi)發(fā),中小連鎖、基層診療、商業(yè)公司、空白地級市等，提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;

　　3、空白產(chǎn)品(睡眠產(chǎn)品)盤(pán)活，提高單個(gè)產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率，

　　4、建立平等、共贏(yíng)、共投、共享的客戶(hù)關(guān)系，保證廠(chǎng)商持續合作，發(fā)揮橋梁和紐帶作用;

　　5、實(shí)施客戶(hù)分級管理，優(yōu)化客戶(hù)結構，提高客戶(hù)質(zhì)量，提升客戶(hù)業(yè)績(jì);

　　6、制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)計劃并監督實(shí)施(客戶(hù)投入);

　　7、公司各項市場(chǎng)活動(dòng)宣貫和執行;

　　8、營(yíng)銷(xiāo)會(huì )議有效組織和召開(kāi);

　　9、負責本區域招標、醫保目錄等銷(xiāo)售資格工作;

　　任職要求：

　　1、有醫學(xué)、藥學(xué)、生命科學(xué)/生物學(xué)/化學(xué)背景，相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、兩年以上醫藥行業(yè)臨床或第三終端招商的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有知名醫藥企業(yè)同等職位一年以上經(jīng)驗，并有良好的`工作業(yè)績(jì)與工作記錄;

　　3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展現狀，對本領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解，熟悉現代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式和運作流程;

　　4、具備敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力，優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)管理、市場(chǎng)拓展、大客戶(hù)談判能力;

　　5、良好的溝通協(xié)調、組織領(lǐng)導、計劃決策能力，高度的工作熱情和事業(yè)心;

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責13

　　職責：

　　1、負責各區域空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、梳理、跟蹤以及加盟初期的幫扶，完成區域招商任務(wù);

　　2、做好市場(chǎng)調研、客戶(hù)分析，及時(shí)反應市場(chǎng)信息，定期提交分析調查報告;

　　3、做好客戶(hù)信息登記及管理，以便隨時(shí)跟進(jìn)客戶(hù);

　　4、定期走訪(fǎng)市場(chǎng)，做到對所負責區域空白市場(chǎng)各方面情況的了解。

　　崗位要求：

　　1、22-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，適應出差;

　　2、有強烈的.事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會(huì )活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;

　　3、對工作有激情、執著(zhù)、敬業(yè),思維清晰、活躍。

招商運營(yíng)經(jīng)理的崗位職責14

　　1.專(zhuān)注公司旗下各項目招商工作及招商渠道開(kāi)發(fā)等工作;

　　2.負責重點(diǎn)客戶(hù)的招商引入及長(cháng)期業(yè)務(wù)合作;

　　3.配合運營(yíng)人員組織開(kāi)展招商相關(guān)各類(lèi)活動(dòng)，提升和穩定入駐率;

　　4.獨立完成商務(wù)談判，維護客戶(hù)及合作伙伴關(guān)系;

　　5.協(xié)同公司各部門(mén)確保重點(diǎn)客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度以及客戶(hù)的日常維護和需求挖掘。

招商運營(yíng)經(jīng)理的'崗位職責15

　　1、制定招商方案，落實(shí)具體招商工作確保入駐率;

　　2、負責項目相關(guān)的周邊市場(chǎng)調研、分析與政策研究工作;

　　3、開(kāi)拓創(chuàng )業(yè)者資源，順利推進(jìn)創(chuàng )業(yè)課程等產(chǎn)品的.商務(wù)拓展工作。

　　4、積極開(kāi)發(fā)客戶(hù)，建立良好的客戶(hù)關(guān)系，完成公司制定的租賃及回款任務(wù);

　　5、整合當地政府、企業(yè)、投資機構等資源為入孵項目服務(wù)。

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