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中國32城平均薪酬6070元「最新」

時(shí)間:2020-11-30 16:02:40 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿

2015年中國32城平均薪酬6070元「最新」

  剛剛過(guò)去的2015第四季度可謂是“寒冬”。別說(shuō)指望升職加薪了,不降薪已經(jīng)是萬(wàn)福!但近日,出了同志,2015年中國32城平均薪酬為6070元,想想自己也是拖后腿了,下面一起看看全國32個(gè)城市的平均薪酬到底是多少?北上廣深地區平均薪酬是不是還是遙遙領(lǐng)先,你所在城市排第幾呢?

  數據顯示,2015年冬季全國32個(gè)主要城市職位平均薪酬6070元,北京穩居全國主要城市月薪第一名的位置,平均月薪為9227元,上海的平均月薪排名第二,為8664元。深圳以7728元的平均月薪位居第三,但與北京和上海的平均薪酬水平差距略大。

  杭州以7097元的月薪超過(guò)傳統的一線(xiàn)城市廣州,排名第四,廣州以6913元的平均月薪稍遜于杭州,這反映出傳統意義上的北上廣深中,廣州并沒(méi)有與其他三個(gè)城市保持一致的發(fā)展步調。

  從不同區域分布來(lái)看,除了一直經(jīng)濟發(fā)展狀況良好的北上廣深一線(xiàn)城市,以及作為后起之秀的杭州,以及蘇州、寧波和南京等其他東部沿海城市,在西南部經(jīng)濟發(fā)展進(jìn)步飛速的成都和重慶的薪酬水平都進(jìn)入到全國前十的'位置。數據顯示,長(cháng)三角、珠三角城市圈內的城市,薪酬水平表現可觀(guān),哈爾濱、長(cháng)春、沈陽(yáng)等東北城市的薪酬水平位于榜單最末位,從側面反映了東北地區經(jīng)濟轉型困難較大。


2015年中國32城平均薪酬6070元

  數據還顯示,2015年冬季求職期薪酬水平排名前十的行業(yè)中,專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)(財會(huì )/法律/人力資源等)以10634元的月薪穩居榜首,基金/證券/期貨/投資業(yè)以9204元的月薪排名第二;再次是中介服務(wù),平均月薪為8658元。

  從2015年冬季不同性質(zhì)企業(yè)的平均薪酬來(lái)看,民營(yíng)企業(yè)的薪酬最高,為7322元;其次是合資公司,平均薪酬為7134元;再次為外商獨資企業(yè),平均薪酬為6400元;國企的薪酬相對最低?傮w來(lái)看,隨著(zhù)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展逐漸壯大,其薪酬水平相對也更有競爭力;外企由于在華發(fā)展受挫,薪酬水平的漲幅也不再似往年“傲視群雄”。

  來(lái)自知名人力資源機構瀚納仕的亞洲薪酬指南則顯示,中國大陸市場(chǎng)的加薪幅度仍然領(lǐng)先于亞洲其他四個(gè)國家和地區,44%中國雇主計劃提供6%至10%的漲薪,29%的雇主計劃漲薪幅度在3%至6%之間,15%的雇主甚至打算漲薪10%以上,僅有4%的雇主表示不會(huì )加薪,3%的雇主表示加薪幅度不到3%。從亞洲各國來(lái)看,中國在薪酬領(lǐng)域有60%的雇主計劃漲薪超過(guò)6%。相反的,在日本,63%的雇主計劃漲薪不超過(guò)3%。在香港、新加坡和馬來(lái)西亞,大部分的雇主計劃漲薪3%至6%之間。

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