公務(wù)員面試實(shí)用技巧
公務(wù)員面試有什么技巧?公務(wù)員面試是有技巧的哦，還有很多注意事項，下面是yjbys整理的關(guān)于公務(wù)員面試技巧大全，歡迎閱讀參考，希望你在面試中一舉通過(guò)!
1、答題的深度和新意
此兩點(diǎn)精髓貫穿本文全文，這一點(diǎn)請看上數十遍。什么是深度和新意?
深度
例：請仔細觀(guān)察下面的漫畫(huà)，然后談?wù)勀愕睦斫�。�?huà)面上是一個(gè)賣(mài)糖葫蘆串的人，扛著(zhù)一個(gè)插各式各樣假的證件的“糖葫蘆串”在吆喝：“辦證，20至200元�！�
析：我們可以從制假、販假、買(mǎi)假三個(gè)層面答題，但是僅就畫(huà)面就事論事，是不夠的。從假冒深入分析，實(shí)際上我們可以把主題上升到誠信建設的層面就來(lái)，這樣立意就高了。在實(shí)際過(guò)程中，要注意先從社會(huì )現象進(jìn)行分析，再盡量把主題升華，透過(guò)現事看本質(zhì)。
新意
說(shuō)到計劃，大家都會(huì )說(shuō)“凡事預則立，不預則廢”，面試官早煩這個(gè)了。你至少要說(shuō)《禮記.中庸》說(shuō)：“凡事預則立，不預則廢”，或者說(shuō)這是毛澤東常常用來(lái)指導紅軍作戰的一句名言。你也可來(lái)點(diǎn)新意，如 毛澤東在戰爭年代也有一句名言:不打無(wú)準備之仗，還有孔子的“人無(wú)遠慮，必有近憂(yōu)”。后面我還強調說(shuō)，背名言要背出處，就是為了一個(gè)新，因為別人沒(méi)有的，你有，這就可能給你加分。
為什么強調深度和新意，尤其是新意?
因為我發(fā)現大家的面試分數都差不多，都在一個(gè)分數段，拉不開(kāi)距離，除非你答題太完美了，不卡殼，但是有幾人能做到這樣。所以，我強調要有新意，有亮點(diǎn)，考官不想睡覺(jué)，會(huì )聽(tīng)你說(shuō);有亮點(diǎn)，考官覺(jué)得你這人不錯，有內涵，所以就給你加幾分了。幾分，要命啊。
如何開(kāi)發(fā)自己的亮點(diǎn)(新意)?
對我來(lái)說(shuō)，我的亮點(diǎn)就是名言，典故，再加上平時(shí)關(guān)心、整理、背誦時(shí)政熱點(diǎn)，17大報告等。諸位可以自己開(kāi)發(fā)你自己的亮點(diǎn)，像經(jīng)歷比較豐富的，可以整理自己一些有意義、有創(chuàng )意的經(jīng)歷，以便考試直接套用;平時(shí)多關(guān)心一些時(shí)政熱點(diǎn)，考官聽(tīng)了也會(huì )覺(jué)得你關(guān)心國家大事，像個(gè)公務(wù)員;名言多背些，個(gè)人覺(jué)得這個(gè)亮點(diǎn)加分方式很管用。
2、高分的關(guān)鍵
基本分數
誠懇的態(tài)度+答題的套路(參見(jiàn)第二部分，不全面，其實(shí)自己總結最關(guān)鍵)+哲學(xué)原理
亮點(diǎn)分數
名人名言、典故(就我個(gè)人而言，我最注重這方面的培養)+試圖與時(shí)政熱點(diǎn)聯(lián)系(多看、多整理新聞，想想哪些公務(wù)員面試可以用到的)+自身經(jīng)歷(較少)+試圖看到小主題背后深層的東西
3、辯證、全面的思維
公務(wù)員應該有理性的辯證的思維，反映到面試上就是有些問(wèn)題要看得全面(不是所有問(wèn)題)，不能過(guò)于片面地回答。我舉個(gè)例子：農村婦女死去丈夫后，丈夫欠下的債，她本可以不償還的，但她卻不顧生活的困難和孩子學(xué)習的壓力，亦然接受替丈夫還款，而且還登報尋找債主，對此，你有什么看法?
對這道題，正�；卮饡r(shí)只會(huì )肯定這個(gè)婦女的行為，而忽略了這個(gè)可能會(huì )產(chǎn)生以此詐騙的問(wèn)題。這個(gè)點(diǎn)如果答到了，答題就比較完善了。所以看到題目可以想想有沒(méi)有什么弊端，盡量全面一些。但是要注意，不能夠全部都辯證地看。
4、有些題目話(huà)不要說(shuō)太絕了
這個(gè)觀(guān)點(diǎn)是不全面的(辯證)/不正確的，這個(gè)作法不可取(不好說(shuō)不正確)。有些觀(guān)點(diǎn)不好說(shuō)是正不正確，甚至全不全面、可不可取也不要說(shuō)則不必說(shuō)這些，直接分析即可。
例：有人說(shuō)，做領(lǐng)導要懂得“逢人且說(shuō)三分話(huà)，未可全拋一片心”，你是怎么看的?
有人一上來(lái)就一棒子打死，說(shuō)這個(gè)觀(guān)點(diǎn)是錯誤的，顯然是不妥的。
穩妥的答題方式應該是，先說(shuō)做人應該真誠，不能謊話(huà)連篇，言不由衷，欺上瞞下;再說(shuō)但是，有些時(shí)候辦事情要注意說(shuō)話(huà)方式的靈活性，如果什么話(huà)都說(shuō)可能造成別人的反感，影響工作，所以有時(shí)候也會(huì )少說(shuō)幾分話(huà);再說(shuō)但是對于一些壞人，不懷好意的人，一句話(huà)都不要說(shuō)，何況三分話(huà);再說(shuō)公務(wù)員有些機密的事情，是一分都不能說(shuō)。
這樣就能回避給觀(guān)點(diǎn)定性的問(wèn)題，這個(gè)技巧面試會(huì )經(jīng)常用到，請細心體會(huì )。
5、姿勢、面貌、很多細節要點(diǎn)
臉部要然微笑(沒(méi)法微笑也沒(méi)關(guān)系)+眼神(自信，切記)+膽大、聲大+流利(說(shuō)第一句，第二句、第三句就要在腦子中了)+自信(我是對的，必勝)+保持與每一位考官的目光交流(注意了特別是坐兩邊的考官)+手臂放好+腳不要抖+把筆套上、把答卷翻過(guò)來(lái)、走的時(shí)候把椅子復位
6、背誦和中國傳統文化
請背誦一些好的套話(huà)，多背名言，典故，尤其是中國古代的傳統文化，為什么呢?考官坐在那很累了，你說(shuō)幾句有特色又容易理解卻又不俗的中國古代名言，絕對會(huì )有加分。有人說(shuō)自己文化底蘊不好，沒(méi)關(guān)系，開(kāi)始背吧，多背一些你就比普通人強了，背本文后面的名言典故，自己再總結一些就夠了。當然，這以后多學(xué)習中國古代的經(jīng)典文化吧，溫總理說(shuō)話(huà)最大特色就是引用中國古代名言，以后當公務(wù)員、為人處事用處多著(zhù)呢;同時(shí)，多背17大觀(guān)點(diǎn)，多背一些題目，總之，背誦是通往面試高分的捷徑。
7、不大會(huì )的題目與不會(huì )的題目，怎么辦?
不要自己懷疑自己，自己不會(huì )做，自己覺(jué)得難，人也不會(huì );大膽講出來(lái)，不怕卡殼，只要敢說(shuō)出來(lái)，人自身有反應機制，可以自圓其說(shuō)。題目不確定、不會(huì )答也要有信心，大聲。另外一個(gè)原則是：有把握的多說(shuō)幾句，沒(méi)有把握的少說(shuō)幾句;不會(huì )的題也不能放棄。有些你不會(huì )、覺(jué)得答不好的題目答一分半就夠，要簡(jiǎn)潔;有些你有把握答好的題目可以答三分鐘，要全面。
8、關(guān)于典型答題與時(shí)政熱點(diǎn)答題，請一定準備好
典型答題，即常會(huì )考的題目，包括你為什么報這個(gè)職位，優(yōu)缺點(diǎn)等等普遍性題目，這些題目是考試之前就一定要準備好的,平時(shí)要多想想可能出的常見(jiàn)題目，然后準備一下并背誦。
時(shí)政熱點(diǎn)答題，就是所謂的熱點(diǎn)圈題。因為有些地方面試�？紩r(shí)政熱點(diǎn)看法，切入角度很多，這些需要大家平時(shí)多思考總結。
這兩種題目都屬于不考則已，一考就要命的題目，請務(wù)必準備好。
本文有準備一些答案，僅供參考，但是，自己準備的才是最關(guān)鍵的。
9、西服和領(lǐng)帶
這條是給男士的意見(jiàn)(女士的我沒(méi)發(fā)言權)。請注意：穿上西服，人確實(shí)是會(huì )變更精神的。有條件的，都穿套裝，打領(lǐng)帶吧，畢竟公務(wù)員是一生的事。(很無(wú)奈)這個(gè)細節不要以為不重要，筆試總分經(jīng)常就差零點(diǎn)幾分，你一個(gè)領(lǐng)帶不打，一個(gè)西服不穿，考官心里可能就不自覺(jué)地給你少打幾分。人的心里都是很微妙的，考官可能不會(huì )刻意少打分，但反映在分數上，確實(shí)就少打分了。當然，有一種人可以不這么穿，就是那種初生牛犢不怕虎的，超強實(shí)力的人，這種人穿休閑裝可能會(huì )更高分。
10、參不參加培訓班?
培訓班請盡量參加的，有條件的可以參加私人培訓班;大班培訓不是說(shuō)不好，擔心的是沒(méi)有新意，如果全市(全省)都是一個(gè)班出來(lái)了，到時(shí)候分數就差不多一個(gè)層次了。不過(guò)私人培訓班也有質(zhì)量不好的，說(shuō)到底還是看個(gè)人，看你勤奮不勤奮，細心不細心。最關(guān)鍵的還是會(huì )總結，勤總結。
11、關(guān)于復習時(shí)間
此次我的復習時(shí)間是10天左右，10天復習有10天復習的方法，30天復習有30天復習的方法，但只有10天復習也不能放棄，而是更需認真抓緊時(shí)間復習，鞭撻自己不要麻痹大意。這里我提個(gè)參考的建議，如果這一次我有多點(diǎn)的時(shí)間準備，我會(huì )對各種類(lèi)型題目(本文將面試題目分七種類(lèi)型)進(jìn)行系統訓練并總結，準備，將各類(lèi)題目的套路厘得更清一些，同時(shí)，聽(tīng)說(shuō)UC面試模擬不錯，也可以參加一下。
12、公務(wù)員面試參考評分表 各地評分表不同，以下是大致的。
綜合分析能力 17分
語(yǔ)言表達能力 20分 (洪亮、流利、眼神)
應變能力 13分
計劃、組織、協(xié)調能力 10分
人際交往能力 13分
自我情緒控制能力 10分
人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、榮辱觀(guān)、金錢(qián)觀(guān)、事業(yè)心、進(jìn)取心 9分
儀表、舉止、禮節、禮貌 8分
13、回答時(shí)間
5分鐘思考+8~10分鐘回答;(各地時(shí)間不同，請根據各地要求自行規定時(shí)間,并在平時(shí)模擬時(shí)掌握控制好時(shí)間)
14、停頓與語(yǔ)速
在表達你的意思時(shí)，最好不要停頓時(shí)間太久，技巧是可以把語(yǔ)速放慢，利用這個(gè)時(shí)間思考。表達完一個(gè)觀(guān)點(diǎn)時(shí)，再稍微停頓一下。掌握語(yǔ)速和停頓是重點(diǎn)。這樣能夠緩解大部分人普遍存在的回答問(wèn)題停頓過(guò)多的問(wèn)題。
15、無(wú)話(huà)可說(shuō)時(shí)怎么辦?
沒(méi)話(huà)說(shuō)時(shí)，只有……才，然后再反過(guò)來(lái)說(shuō)，如果不這么做，會(huì )……此外，多整理多背些套話(huà)，此時(shí)也可以救急，緩解無(wú)話(huà)可說(shuō)時(shí)的尷尬。
16、要善于總結
10天時(shí)間能做什么?也能學(xué)習很多東西，還有，能總結很多東西。我個(gè)人強調總結，非常強調。最好用一本子，或者用電腦WORD隨時(shí)寫(xiě)下心得總結。有總結，心里才有底，有成就感，復習會(huì )更細心，同時(shí)一些要點(diǎn)、注意事項寫(xiě)下來(lái)了，再復習時(shí)就方便了，也不會(huì )忘復習了。時(shí)間倒不是最大問(wèn)題，當然，有時(shí)間，你總結得越多，復習越細，你的成績(jì)就更高了。
17、勤學(xué)苦練與方法
天道酬勤，我再次強調。無(wú)論是考試，還是做事，勤奮的人總有好果子吃。就算你失敗了，上天也不會(huì )忍心你再次失敗，只要用心，總有一次你會(huì )成功的。
平時(shí)要多開(kāi)口練，多模擬，開(kāi)始時(shí)可以先寫(xiě)題綱(準備時(shí)間無(wú)限制)，再上臺模擬練;過(guò)一段時(shí)間，說(shuō)可以按考試規定時(shí)間進(jìn)行模擬。
還有一個(gè)方法是，可以把整題回答過(guò)程慢慢地、完整地寫(xiě)下來(lái)，這么做好處是可以培養自己全面的、理論的思維能力。
18、口才
有人說(shuō)自己口才太差，過(guò)不了面試，其實(shí)這不是真的，口才確實(shí)對面試有幫助，但真正能說(shuō)會(huì )道的未必能過(guò)面試，能拿第一，因為如果不認真、用心復習，答題就會(huì )有偏差，答題答不好，口才再好也沒(méi)用。
如果你口才不好，請相信勤能補拙，請用心準備，因為這里就有一個(gè)口才不好的人拿了高分得第一了，這人就是我。
19、自信、自信、自信
這里再強調一下，要自信，會(huì )的題目要自信，不會(huì )的題目也要自信，就算你不會(huì )，你去亂扯如果你自己都不信，更不用說(shuō)考官了。要有舍我其誰(shuí)的氣魄，講話(huà)時(shí)候，別吞吞吐吐，要干凈利落，聲音洪亮。
20、以后當上公務(wù)員了，真正的為人處事可以用面試套路。
第二篇 題型與套路
1、題型
公務(wù)員面試題型大致有以下幾種，了解題型是什么，主要是為了讓心里有個(gè)底，避免出現緊張情緒，同時(shí)各位可根據題型寫(xiě)套路，自己總結，這樣就能達到“無(wú)所懼”的境界了。
A.時(shí)政熱點(diǎn)、社會(huì )現象
B.哲學(xué)(內外因、量質(zhì)變、共性個(gè)性、客觀(guān)規律、矛盾雙方轉化、主次、認識論、發(fā)展……)、道理、觀(guān)點(diǎn)面試此類(lèi)題最多
C.人際關(guān)系經(jīng)�？�
D.組織活動(dòng)
E.應急行動(dòng)
E.常規題(求職動(dòng)機、個(gè)人情況、錄用以后怎樣開(kāi)展工作(關(guān)于職位)等)
F.特殊 分三種
I.串詞、講故事(可拉高一下，如組句時(shí)說(shuō)西湖風(fēng)景很美，可以拔高一下，說(shuō)，要是每個(gè)地方都像這里一樣，我們的祖國天更藍，水更清，山更綠，那該有多好啊，我們人與自然的關(guān)系也會(huì )更和諧)
II.漫畫(huà)題(可以拔高，如與公務(wù)員掛鉤，如：蜜峰采蜜圖可以聯(lián)系到公務(wù)員的為人民服務(wù)精神;再如井底之蛙，井外畫(huà)著(zhù)“野味店”，井里青蛙自白“唉，我也沒(méi)辦法”，可以拔高為人與自然和諧相處，和諧社會(huì ))
III.排序(例：給幾個(gè)要素，請給出排序，為什么?解這類(lèi)題目并沒(méi)有固定的正確排序，只需要給出合理解釋即可。在建設社會(huì )主義新農村過(guò)程中，下列幾個(gè)要素，請給予排序，一、資金;二、人才;三、科技;四、觀(guān)念;又如，在求職過(guò)程中，有下列幾個(gè)要素，請排序：一工資福利待遇;二、穩定性;三、發(fā)展空間;四、競爭性)
2、總套路
I 五段式 (此乃面試最基本、最常用套路)
觀(guān)點(diǎn)是什么，解釋詞義，分析題目，承認現象，寓意是什么——(舉例，以下括號代表可有可無(wú))——影響，必要性——(成績(jì)、存在問(wèn)題)——怎么解決問(wèn)題，對我們生活有什么啟示——公務(wù)員應該怎么做——總之、相信……。
II 應急、遇到不利時(shí)(如人際關(guān)系)
端正心態(tài)，穩定情緒——貫徹總的原則——具體問(wèn)題具體分析——(總結經(jīng)驗)——(相信)
III 兩句話(huà)，兩面性
A句話(huà)分析，說(shuō)明——B句話(huà)分析，說(shuō)明——處理好二者關(guān)系，綜合說(shuō)明，對現實(shí)啟示
IV 組織題
計劃——(論證)——實(shí)施——總結
3、具體套路
I人際關(guān)系
把握大原則：服從領(lǐng)導、接受組織安排、切不可認為比領(lǐng)導高明、不能發(fā)生沖突、保持冷靜、從自己身上找原因、承認不足、具體問(wèn)題具體分析、堅持原則性和靈活性統一、注意方式、進(jìn)行溝通、大事講原則，小事講風(fēng)格、提高自身素質(zhì)、向老同志學(xué)習、相信……
II、組織題
比如如何組織一次會(huì )議?
我會(huì )從三個(gè)階段組織好這次會(huì )議。
第一、準備階段。禮記里有一句話(huà)：“凡事預則立，不預則廢”，毛主席也曾說(shuō)過(guò)：“不打無(wú)準備之戰”，組織好這次會(huì )議，首先要做好前期準備工作。要先弄清楚會(huì )議的主題、出席列席人員名單、議程、預算、會(huì )場(chǎng)布置方案等，并以此擬寫(xiě)會(huì )議方案，交由領(lǐng)導審核，領(lǐng)導同意后，通知參加會(huì )議人員，按方案做好前期準備工作。人、財、物、時(shí)、地。
第二、會(huì )議舉行階段。做好會(huì )議簽到，資料分發(fā)，組織協(xié)調工作，做好后勤工作，做好應對突發(fā)事件的工作，調動(dòng)大家積極性，使大家圍繞問(wèn)題發(fā)揮意見(jiàn)，圍繞會(huì )議精神開(kāi)好會(huì )議。做好會(huì )議簡(jiǎn)報，紀要工作。對活動(dòng)出現的特殊情況，及時(shí)處理和報告。
第三、總結階段。將會(huì )議討論的結果總結成文，報領(lǐng)導審核。待審核通過(guò)，方可正式成文。
注意：如有老人，則應做好后勤醫護工作。
III、應急題
第一、必須認識到自己有這個(gè)責任。溫總理經(jīng)常引用林則徐的“茍利國家天下以，豈因禍福避趨之?”，雖然這是一個(gè)禍，但是我們不能因為危險就置人民的利益不顧，不能逃避自己的責任。
第二、使自己冷靜下來(lái)，機智勇敢地處理。鳴槍示警等。
(第三、注意保證人民的安全。)
……
原則：冷靜的思想+非凡的判斷力+迅速補救處理+機智勇敢+意識責任+分清輕重緩急+具體問(wèn)題具體分析+把握原則+動(dòng)之以情，曉之以理+請示溝通+追究責任+事后總結
IV、名言題
開(kāi)頭：中華文明源遠流長(cháng)，歷久彌新。五千年燦爛光輝的中華文化中有大量對人生和工作有指導意義的成語(yǔ)，俗語(yǔ)，對于我們的工作和生活提供了有益的指導，……就是其中的精華，對此我是這樣的認識的。
第一、……
V、漫畫(huà)
第一、分析這幅漫畫(huà)+這幅漫畫(huà)通過(guò)簡(jiǎn)潔的畫(huà)面，詼諧的手筆，諷刺了當今社會(huì )……的問(wèn)題(提示了一個(gè)深刻的含義)
……
VI、寓言題
第一、分析這個(gè)寓言+這是一個(gè)非常有趣的故事，故事雖然簡(jiǎn)單，但其反映的道理的非常深刻的。
第二、這個(gè)寓言對我們的生活和工作有很重要的啟示意義。
第三、作為一名公務(wù)員
VII、兩面性題目
第一、辯證唯物主義認為，事物的矛盾都具有兩面性，因此，……是一把雙刃劍，要堅持一分為二地看待它的影響，既有利，又有弊。(事物的發(fā)展是由矛盾推動(dòng)的。矛盾包括對立統一的兩個(gè)方面，因此對于……，要堅持一分為二看待其利弊，不以偏概全。)
……
最后，利有大小之分，弊有多少之別。我們不僅要學(xué)會(huì )權衡利弊，還要學(xué)會(huì )興利除弊，揚長(cháng)避短，變不利為有利，變被動(dòng)為主動(dòng)，化害為利。要合理使用。。。
VIII、兩句話(huà)題目
第一、分析第一句話(huà)，以及啟示等
第二、分析第二句話(huà)，以及啟示等
第三、做兩句話(huà)的統一(大部分)尤其是公務(wù)員應該怎么做。
VIII、串詞題
絕招：此類(lèi)題目大部分可以用網(wǎng)絡(luò )套
21世紀是信息時(shí)代，如今，因特網(wǎng)已經(jīng)廣泛地滲透到社會(huì )的各個(gè)領(lǐng)域，改變人們的生活方式。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )，人們可以……。我國應該抓住機遇，迎接信息化的挑戰。
IX、排序題
我選的第一個(gè)是……因為;第二個(gè)是……因為;……最后選擇的是，因為……�？傊业倪x擇是：……
X、演講
尊敬的各位領(lǐng)導，各位貴賓，女士們，先生們，朋友們：
大家好!首先，我對第七屆亞歐首腦會(huì )議的召開(kāi)，表示熱烈的祝賀!對各位同事和嘉賓的到來(lái)，表示誠摯的歡迎!
……
女士們、先生們!
……
女士們、先生們!
……
女士們、先生們!
……
最后，我衷心祝愿第七屆亞歐首腦會(huì )議圓滿(mǎn)成功。
謝謝大家!
XI、壞的現象
第一、這個(gè)現象在現實(shí)生活中確實(shí)存在，但存在不等于合理，應該認識到這個(gè)現象是不正常的，是錯誤的。
……
第N、這個(gè)現象只是支流，不是主流。對于這個(gè)問(wèn)題，黨和政府已經(jīng)給與了高度的重視，出臺了一系列相關(guān)政策措施，如……以切實(shí)維護人民群眾的根本利益，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，建設社會(huì )主義和諧社會(huì )，讓全體人民共享改革成果。
第三篇 禮節
1. 禮貌用語(yǔ)
在引導員帶領(lǐng)下，你會(huì )被領(lǐng)到考場(chǎng)門(mén)口，考場(chǎng)的門(mén)是處于關(guān)閉狀態(tài)還是敞開(kāi)狀態(tài)，要看季節、天氣、溫度等情況，各地習慣也不同，沒(méi)有統一規定。到達門(mén)口后，應對引導員說(shuō)：謝謝你，辛苦了等感謝的話(huà)。
2. 敲門(mén)
公務(wù)員面試考場(chǎng)這個(gè)嚴肅的場(chǎng)合，考生應用右手食指彎曲后敲門(mén)(左撇子除外)，其余手指握在手心，不要用多個(gè)手指甚至手背、手掌敲門(mén)，聲音會(huì )很雜亂，不好聽(tīng)。聲音應大小適中，間隔0.3—0.5秒，敲三下，敲門(mén)聲音要堅定而不緊張，有一定力度，但很謙虛。不要太快，那樣會(huì )給考官很輕漫的感覺(jué)，不要太慢，那樣給人懶洋洋的印象，不要太輕，考官聽(tīng)不到，聽(tīng)到了也認為你膽子太小，緊張過(guò)度，過(guò)分謙卑。不能太重，考官受到猛烈驚嚇，以為土匪上門(mén)，野蠻的感覺(jué)是最要不得的。敲門(mén)完畢，等待3—5秒，如果沒(méi)聽(tīng)到考官說(shuō)請進(jìn)的口令，考生應當再次敲門(mén)，聲音適度提高一點(diǎn)點(diǎn)。如果沒(méi)有間隔，連續敲門(mén)，考官可能會(huì )感覺(jué)你象是執法人員上門(mén)檢查。當然，如果考場(chǎng)門(mén)是敞開(kāi)的，你只需要對引導員含笑說(shuō)謝謝后，立定，面向考場(chǎng)內考官席，在1—2秒內稍微整理一下姿勢和儀態(tài)，即可步入考場(chǎng)鞠躬的細節 。
3. 關(guān)門(mén)
無(wú)論你進(jìn)來(lái)之前門(mén)是開(kāi)著(zhù)還是關(guān)著(zhù)，你都要關(guān)門(mén)，這體現你的修養�？紙�(chǎng)的門(mén)在考試期間是關(guān)閉狀態(tài)。關(guān)門(mén)時(shí)聲音不能太大，要用手扶著(zhù)門(mén)柄關(guān)門(mén)。應背對考官將房門(mén)關(guān)上。如果門(mén)上是碰鎖，最好先旋起鎖舌，關(guān)上門(mén)后，再放開(kāi)，以減輕關(guān)門(mén)聲對他人的干擾。然后，緩慢轉身面對考官。
4. 第一印象
進(jìn)入考場(chǎng)從考官看到你的那時(shí)起，面試就真正開(kāi)始了，考生應以良好的儀容、儀態(tài)和微笑、自信、謙虛的表情面對考官。
此時(shí)，你應很自然地掃視一下整個(gè)房間，確定面試考場(chǎng)的基本布局(包括自己的座椅位置)。然后面帶微笑，用目光逐一向各位面試考官致意，這就充分表現了你的修養、穩重、信心和力量。請注意，保持自然的、熱情的微笑，是很重要的，它不僅說(shuō)明你自己是放松的，而且在表現你的風(fēng)采的同時(shí)，微笑已經(jīng)開(kāi)始在你和面試考官間進(jìn)行積極的情感交流了。
第一印象的形成一般只需十秒鐘。在最初的十秒鐘，應試者會(huì )用眼睛、面孔、身體和態(tài)度來(lái)表露出真實(shí)的自我，這往往是無(wú)意的。
5. 從門(mén)口到考生席
關(guān)好門(mén)后，轉身，邁著(zhù)優(yōu)美、穩健的步子走向面試考官。優(yōu)美的步態(tài)有一種輕快自然、從容不迫的動(dòng)態(tài)美。要想顯出朝氣蓬勃、矯健有力，就應該以大腿為主動(dòng)力點(diǎn)，用雙胯向上提的力量帶動(dòng)雙腿，抬頭挺胸，伸直全身，重心落在腳尖，兩臂自然擺。目光保持與主考官的視線(xiàn)接觸，不要看著(zhù)天花板或盯著(zhù)自己的腳尖，你的步伐可以比平時(shí)加快四分之一。不要小看這些關(guān)于步態(tài)的建議，一個(gè)垂著(zhù)肩、駝著(zhù)背的應試者，會(huì )給人悲觀(guān)消極的印象;而緩慢的步伐，會(huì )表明應試者對自己、面試以及面試考官的消極和不愉快的態(tài)度。聰明的面試者會(huì )用他略快的步伐向面試考官聲明：“我要去做非常重要的事情——面試，并且我的面試會(huì )獲得成功”。除此之外，這樣的步態(tài)會(huì )增強應試者的信心，挺胸、抬頭、加快步伐，你會(huì )發(fā)現信心倍增。走路時(shí)比較忌諱的是：搖頭晃腦、東瞅西望、左右搖擺。以均勻但稍快的步伐走到考生席旁邊，站定后，向考官鞠躬問(wèn)好，鞠躬或點(diǎn)頭致意得體大方，一般鞠躬以30度為宜。
站立時(shí)，身體要正對面試考官，挺胸抬頭，直背舒肩，目光平視，面帶微笑，表現出充分的自信和對面試的積極關(guān)注。
接著(zhù)是向各位考官問(wèn)好，一般用“各位考官上(下)午好，我是×××號考生” ，當考官說(shuō)： “請坐”時(shí)，考生應說(shuō)：“謝謝”。然后即可在考生座位就座。這里注意：上午和下午要分清楚，不要死記硬背到時(shí)說(shuō)錯。進(jìn)入考場(chǎng)前默念幾遍�？忌P(guān)門(mén)后也可以站定問(wèn)好，但一般距離考官比較遠，不能近距離在考官面前展示自己，所以最好走到考生席旁邊再向考官問(wèn)好。問(wèn)好的時(shí)候，要主要面對中間位置的主考官，但要兼顧到其他考官，特別是女性考官!目光要將所有考官掃描到，頭不要左右搖動(dòng)太多。最后目光收回到主考官，堅定而大聲地問(wèn)好。
6. 就座
落座前先低頭看清楚椅子的位置，最好先雙手將椅子拉后一點(diǎn)，再坐下，坐下后，雙手向后，微微抬起身子，將椅子調整到與桌子和自己身體相對合適舒適的位置。在調整過(guò)程中，輕拿輕放，不要弄出很大響動(dòng)，更不要將桌子上的水杯、筆、紙張、卷子等碰倒。坐下后，坐在椅子三分之二即可，不要仰靠也不要戰戰兢兢只坐一個(gè)椅子角。
7. 考試開(kāi)始
一般你的桌子上會(huì )有草稿紙、一支筆、還有一紙杯水、大部分地區都會(huì )有題本(扣放)�？忌槐刈约簬Р莞寮埡凸P。不過(guò)，為了防止桌子上的筆在多次使用后不好用，自己在內衣袋里準備一支，萬(wàn)一發(fā)生這個(gè)情況，你拿出自己的筆也會(huì )使考官眼前一亮。
8. 考試完畢
起身走到門(mén)口，開(kāi)門(mén)，轉身正面教官，慢慢退出，微笑把門(mén)輕輕關(guān)上，給人有禮貌和有修養的感覺(jué)。
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