中國移動(dòng)面試技巧和注意事項有哪些
中國移動(dòng)是一家大公司,去面試的時(shí)候有哪些技巧和注意事項?以下是小編整理的中國移動(dòng)面試技巧和注意事項,歡迎閱讀。
中國移動(dòng)面試技巧和注意事項(一)
1穿衣、打扮要得體,男同志不要留長(cháng)發(fā)、染發(fā)。求職者要根據自已所應聘的工種選擇相應的服裝、打扮。
2提前到達面試地點(diǎn),一般要提前10分鐘以上,這樣做既說(shuō)明守時(shí),又有時(shí)間熟悉一下周?chē)沫h(huán)境。
3認真填寫(xiě)用人單位的求職表,不能填錯,不能亂涂亂畫(huà)。另外在填寫(xiě)工作經(jīng)歷中的離職原因時(shí),請慎重,如果填寫(xiě)“工資低、工作苦、工作時(shí)間長(cháng)、我和單位有意見(jiàn)”等引起用人單位有顧慮的離職原因 ,以及用人單位可能提出一些考驗你“是否服從工作安排”方面的問(wèn)題,你如果猶豫、回避,則你的面試可能是失敗的。
4面試時(shí),有的應聘工種用人單位在事前不通知的情況下要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測試,這就需要平時(shí)知識的積累和臨場(chǎng)發(fā)揮。有的應聘者在現場(chǎng)就放棄了,而成功的是意志堅強者(因為每個(gè)人所掌握的知識都有一定的局限)。
5留心你自己的身體語(yǔ)言,盡量顯得有活力,學(xué)會(huì )用眼神交流,對主考人要全神貫注。
6初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的,在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動(dòng)溝通,離開(kāi)的時(shí)候,要確定你已經(jīng)被記住了。
7面試時(shí),你必須突出地表現出自己的性格和專(zhuān)業(yè)能力,表現出自己對公司的價(jià)值,展現你適應環(huán)境的能力。
8面試時(shí),要讓人產(chǎn)生好感,富于熱情。用人單位都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規穩重,也要表現你的精力和興趣。
9充分利用自己所掌握的知識,介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)驗、受過(guò)的培訓和薪酬,圍繞用人單位感興趣的話(huà)題談些你過(guò)去的工作經(jīng)歷中做得十分出色的事情;
10展示你勤奮工作追求團體目標的能力,用人單位都希望找一位有創(chuàng )造力、性格良好,能夠融入到團體之中的人。你要必須通過(guò)強調自己給對方帶來(lái)的好處來(lái)說(shuō)服對方你兩者皆?xún)?yōu)。
11給出有針對性的回答和具體的結果。無(wú)論你何時(shí)說(shuō)出你的業(yè)績(jì),舉出具體例子來(lái)說(shuō)明更有說(shuō)服力。告訴對方當時(shí)的實(shí)際情況,你所用的方法,以及實(shí)施之后的結果。一定要有針對性;
12不要害怕承認錯誤,用人單位希望知道你犯過(guò)什么錯誤以及你有哪些不足。不要害怕承認過(guò)去的錯誤,但要堅持主動(dòng)地強調你的長(cháng)處,以及你如何將自己的不足變成優(yōu)勢。
13和過(guò)去業(yè)績(jì)成就相關(guān)的故事,過(guò)去的成績(jì)是對你未來(lái)成績(jì)最好的簡(jiǎn)述。如果你在一個(gè)公司取得成功,也意味著(zhù)你可以在其他公司成功。要準備好將你獨有之處和特點(diǎn)推銷(xiāo)出去。
14面試前先自己預演一下,嘗試你會(huì )被問(wèn)及的各種問(wèn)題和答案,即使你不能猜出所有你可能被問(wèn)的問(wèn)題,但思考它們的過(guò)程會(huì )讓你減輕緊張而且在面試時(shí)心里有底。
15知道怎么回答棘手的問(wèn)題,大部分的主要問(wèn)題事前都可以預料到。但是,總會(huì )有些讓你尷尬的問(wèn)題以觀(guān)察你在壓力下的表現。應付這類(lèi)問(wèn)題的最好情況就是有備而戰,冷靜地整理好思路并盡量從容回答。
16將你的長(cháng)處轉換成有關(guān)工作業(yè)績(jì)和效益以及用人單位需要的用語(yǔ)。如果你對自己和工作有關(guān)的長(cháng)處深信不疑的話(huà),重點(diǎn)強調你能夠給對方帶來(lái)的好處,在任何可能的情況下,舉出關(guān)于對方需要的例子。
17在和用人單位溝通時(shí),注意自已的語(yǔ)言表達,豐富的語(yǔ)言能力,是受過(guò)良好教養和有競爭力的標志。
18把你碰到的每一個(gè)人對看成是面試中的人,一定要對每一個(gè)你接觸的人都彬彬有禮,不管他們是誰(shuí)以及他們的職務(wù)是什么,每個(gè)人對你的看法對面試來(lái)說(shuō)都可能是重要的。
19用完整的句子和實(shí)質(zhì)性的內容回答問(wèn)題。緊記你的主考人都想判斷出你能為公司帶來(lái)什么實(shí)質(zhì)性的東西,不要只用“是的”“不是”來(lái)回答問(wèn)題。給出完整的答案讓人知道你和公司的要求有什么聯(lián)系,讓他們知道你是什么人。
20用減輕緊張的技巧來(lái)減少你的`不安,有很多舒緩壓力的方法會(huì )幫助你進(jìn)行面試。在面試臨近時(shí)練習一下如何放松自己,譬如放慢語(yǔ)速,深呼吸以使自己冷靜下來(lái)。你越放松越會(huì )覺(jué)得舒適自然,也會(huì )流露出更多的自信。
21一定要準備好問(wèn)問(wèn)題,準備好幾個(gè)和工作、用人單位、以及整個(gè)機構有關(guān)的問(wèn)題,這些問(wèn)題應該能夠獲取有效信息,表達你對工作的興趣以及智慧和熱情。
中國移動(dòng)面試技巧和注意事項(二)
1、認可公司的服務(wù)文化。
中移動(dòng)是一個(gè)服務(wù)文化很鮮明的公司,“追求客戶(hù)滿(mǎn)意服務(wù)”是永恒的宗旨。一線(xiàn)員工為客戶(hù)服務(wù);市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部門(mén)的管理是為了一線(xiàn)員工服務(wù)客戶(hù)而服務(wù);謀劃層是為了客戶(hù)需求而提供企案,決策層對市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)舉措的考證仍是為了客戶(hù)滿(mǎn)意。所以需要認可這種服務(wù)文化,無(wú)論在任何崗位上,都是以服務(wù)他人為基礎,最終是為了追求客戶(hù)滿(mǎn)意。
2、強調學(xué)習能力。
中移動(dòng)最核心的BOSS系統是一個(gè)由計費及結算系統;營(yíng)業(yè)、賬務(wù)系統;客戶(hù)服務(wù)系統;決策支持系統四部分組成的業(yè)務(wù)運營(yíng)支撐系統,中移動(dòng)基礎的的大部分工作都是在這里完成的。如果不進(jìn)入公司,是接觸不到這個(gè)系統的,學(xué)習能力必不可少。并且當今社會(huì )競爭激勵,創(chuàng )新文化已經(jīng)成為當今成功企業(yè)的核心競爭力,只有不斷了解最新的通訊市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與學(xué)習新的知識才能適應企業(yè)的步伐。所以要強調自我學(xué)習能力。
3、不要談企業(yè)文化。
很多人都說(shuō)準備面試要了解應聘公司的企業(yè)文化,了解即可,如果面試官問(wèn)起來(lái),可以做答,但是建議不要主動(dòng)說(shuō),中移動(dòng)企業(yè)文化涵蓋之廣,絕非一兩句話(huà)可以說(shuō)清楚,不在企業(yè)內部,怎么會(huì )對企業(yè)文化有更多更深的了解,照本宣科,會(huì )被扣分。
4、要有自己的思想。
自己的思想,首先是自己對自己的認識。
要明確表明自己的性格、優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn)。因為即使同一個(gè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén),也會(huì )有文案宣傳、內部溝通、外部協(xié)調、或者數據分析處理等不同的分工。性格鮮明,容易讓面試官對號入座,考慮你適合的工作類(lèi)型。如果性格模糊,則無(wú)法讓人加深印象。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部真正的工作紛雜俱全,例如品牌主管、經(jīng)營(yíng)分析主管、業(yè)務(wù)主管、增值業(yè)務(wù)主管、業(yè)務(wù)宣傳主管、手機終端管理、綜合管理,具體到一線(xiàn)工作職責更是舉不勝舉等。
其次是對工作的認識。
沒(méi)有參加過(guò)工作的畢業(yè)生,請不要妄談工作計劃。除非是有過(guò)實(shí)習經(jīng)歷和其他工作經(jīng)驗,對公司制度和流程有切身了解。對工作的認識,強調熱度是沒(méi)有用的,建議舉實(shí)例說(shuō)明自己處理事物的綜合能力和抗壓能力,對待批評和指責的態(tài)度,清晰的為人處事的原則。
另外,但凡網(wǎng)絡(luò )上能找到的資訊,都不建議大范圍引用,現在人人都會(huì )上網(wǎng),看著(zhù)越新鮮的內容,越容易泛濫。不要暢談對中移動(dòng)的認識,那絕對小巫見(jiàn)大巫,牛頭不對馬尾,引人哭笑不得。
最后,素質(zhì)人才不是說(shuō)出來(lái)的,不是一篇面試稿可以證明的。而且在面試過(guò)程中所表現出來(lái)的能力,比如落落大方,思維敏捷,條理清晰,還有何時(shí)何地都是在學(xué)習的謙遜和不卑不亢的態(tài)度。
【中國移動(dòng)面試技巧和注意事項有哪些】相關(guān)文章:
事業(yè)單位有哪些面試技巧和注意事項11-16
考研面試技巧有哪些注意事項12-06
面試技巧和注意事項和技巧12-10
行政文員面試有哪些技巧及注意事項12-31
電話(huà)邀約面試的方法和技巧有哪些12-11
英語(yǔ)演講技巧和注意事項有哪些09-22
招聘面試有哪些技巧?01-13
中國移動(dòng)面試技巧12-06
面試技巧和注意事項詳解12-10