云南退休人員養老金調整方案

　　導語(yǔ)：云南退休人員養老金調整方案已經(jīng)出臺，今天我們就一起來(lái)了解一下吧!

　　云南退休人員養老金調整方案

　　經(jīng)國務(wù)院批準，人力資源社會(huì )保障部、財政部下發(fā)了《關(guān)于調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號)，從2016年1月1日起調整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養老金水平。我省的實(shí)施方案，經(jīng)省人民政府批準，報人、財兩部審批后，于2016年8月12日下發(fā)了《云南省人力資源和社會(huì )保障廳云南省財政廳關(guān)于2016年調整退休人員基本養老金的通知》(云人社發(fā)〔2016〕　號)。為方便理解和執行，現對政策解讀如下：

　　一、基本情況

　　按照國務(wù)院的要求，從2016年1月1日起調整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養老金。這是第12次調整企業(yè)退休人員基本養老金，也是企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員第一次同步調整基本養老金。此次調整，與往年相比，具有三個(gè)特點(diǎn)：一是企業(yè)與機關(guān)事業(yè)單位退休人員同步調整，二是調整比例較往年有所降低，三是調整啟動(dòng)時(shí)間較晚。國家規定，各地區總體調整水平按本地區2015年企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員加權月人均基本養老金水平的6.5%左右確定，實(shí)行定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法，要兼顧企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員，原則上人均掛鉤調整水平不低于總體人均調整水平的50%，傾斜調整傾斜的對象主要是高齡人員、艱苦邊遠地區退休人員和企業(yè)退休軍轉干部。企業(yè)應兼顧繳費年限掛鉤和基本養老金水平掛鉤，體現長(cháng)繳多得、多繳多得的激勵機制;機關(guān)事業(yè)單位主要與養老金水平掛鉤。因此，我省實(shí)施方案嚴格遵照人、財兩部的要求制定。按兩部批復，我省總體調整水平仍達到6.78%，高于國家6.5%的水平，其中，企業(yè)達到7.32%，機關(guān)事業(yè)單位達到6%。

　　二、調整辦法

　　(一)調整時(shí)間和范圍：從2016年1月1日起，為參加企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位養老保險、于2015年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領(lǐng)取基本養老金的退休人員(含按國發(fā)〔1978〕104號文件規定退職的人員，以下統稱(chēng)“退休人員”)提高基本養老金。

　　(二)具體辦法

　　1.定額調整

　　企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員統一每人每月增加30元。

　　2.掛鉤調整

　　(1)關(guān)于企業(yè)退休人員的掛鉤調整

　　人、財兩部要求，對企業(yè)退休人員待遇調整，總體按7%左右測算制定。由于今年調整幅度低于往年，因此，在企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員統一每人每月定額調整增加30元的基礎上，企業(yè)退休人員掛鉤調整按繳費年限每滿(mǎn)一年每人每月增加2元，再按本人2015年12月基本養老金水平的2.5%增加調整。

　　(2)關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位退休人員的掛鉤調整

　　機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇調整在定額調整30元的基礎上，只與本人基本養老金掛鉤，按本人2015年12月基本養老金水平的5%增加調整。

　　3.傾斜調整

　　我省主要是考慮對高齡人員傾斜和艱苦邊遠地區人員適當傾斜。經(jīng)測算，2016年，我省仍按年滿(mǎn)70周歲至80周歲的人員每人每月增加30元，年滿(mǎn)80周歲以上的人員每人每月增加50元的標準對高齡退休人員進(jìn)行傾斜調整。

　　對艱苦邊遠地區的傾斜，主要是退休時(shí)單位駐地(個(gè)體工商戶(hù)、自謀職業(yè)等退休人員戶(hù)籍所在地)在我省的企業(yè)退休人員，分別按下列標準增加基本養老金：一類(lèi)地區企業(yè)退休人員每人每月增加10元，二類(lèi)地區和三類(lèi)地區企業(yè)退休人員每人每月增加15元，四類(lèi)地區、五地類(lèi)區和六類(lèi)地區企業(yè)退休人員每人每月增加25元，其他地區按一類(lèi)地區標準調整。由于傾斜調整幅度有限，本次調整對各類(lèi)地區進(jìn)行了整合，便于總體控制調整水平。

　　對艱苦邊遠地區的機關(guān)事業(yè)單位退休人員不再給予傾斜調整。

　　對企業(yè)退休軍轉干部?jì)A斜調整。與往年一致，企業(yè)退休軍轉干部經(jīng)按以上標準調整后，其本人基本養老金未達到本次調整待遇以后全省企業(yè)退休人員平均基本養老金水平的，調整到本次調整待遇以后全省企業(yè)退休人員平均基本養老金水平。

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