高職健康管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
【摘要】在衛生職業(yè)學(xué)校開(kāi)辦健康管理專(zhuān)業(yè)是社會(huì )的要求和衛生人才市場(chǎng)的需要，也是職業(yè)教育引領(lǐng)人才市場(chǎng)并具備預見(jiàn)性的職業(yè)教育原則的充分體現。資料表明，高職健康管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生具有廣闊的就業(yè)前景。
【關(guān)鍵詞】健康管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)分析
隨著(zhù)經(jīng)濟的發(fā)展，我國人民的物質(zhì)生活日益富足，隨之而來(lái)的由于高脂肪高蛋白飲食、少運動(dòng)等不良習慣引發(fā)的生活方式疾病明顯增多；又由于市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展，人們競爭意識的增強，工作壓力的增大，過(guò)度焦慮等心理問(wèn)題也逐漸增多，極大影響人們的生活質(zhì)量。因此，以改善生活方式達到預防疾病、降低慢病及其并發(fā)癥的發(fā)生率為主要目標的健康管理服務(wù)應運而生，而且發(fā)展勢頭強勁。衛生人才市場(chǎng)急需一大批可以勝任健康管理工作的專(zhuān)業(yè)人員。然而，在我國目前的衛生職業(yè)教育中，還沒(méi)有將“健康管理”作為專(zhuān)業(yè)課程納入議事日程，這就使得職業(yè)教育滯后于市場(chǎng)需求，職業(yè)教育引領(lǐng)人才市場(chǎng)并具備預見(jiàn)性的職業(yè)教育原則沒(méi)有得以充分體現。為此，在衛生職業(yè)學(xué)校中設置高職健康管理專(zhuān)業(yè)應是實(shí)現社會(huì )衛生人才結構合理化的有效舉措之一，也是滿(mǎn)足衛生類(lèi)人才市場(chǎng)的要求可行途徑。
1健康管理的涵義
健康管理作為一門(mén)科學(xué)和新興的服務(wù)型產(chǎn)業(yè)，人們對它的理解很多，但從概念的角度說(shuō)，國內外比較統一。
理解“健康管理”的涵義首先要認識“健康”的定義。世界衛生組織（WHO）1948憲法中提出對“健康”的定義是：“健康是身體、心理及社會(huì )達到完全安適狀態(tài)，而不僅是沒(méi)有疾病或身體虛弱而已（Healthisastateofcompletephysical,mentalandsocialwell-beingandnotmerelytheabsenceofdiseaseordiseaseorinfirmity.）”。Ewles和Simnett（1985）提出健康的整體概念，也是WHO健康定義的具體描述。他們將健康分為以下六種，一是生理的健康，即身體方面的生理功能性健康；二是心理的健康，即指具有意識能力執行清楚且有條理的思考活動(dòng)；三是情緒的健康，指有能力認知情緒，并能表達自己的情緒，亦指壓力處理、沮喪及焦慮等調適，并能有效地運用情緒管理；四是社會(huì )的健康，意指有能力創(chuàng )造與維持與人群之間的互動(dòng)關(guān)系；五是精神的健康，泛指個(gè)人的行為信條或原則，即獲得內心的平衡，對部分人而言，指宗教信仰及精神寄托等行為；六是團體的健康，人是群居的動(dòng)物，同時(shí)須具備健康的生活領(lǐng)域與生活在健康形態(tài)的環(huán)境中，融入社區健康概念[1]。
“健康管理”常被稱(chēng)為“健康促進(jìn)”，1988年世界衛生組織（WHO）提出：健康促進(jìn)（HealthPromotion）是使個(gè)人與社區能夠增加健康決定因素之控制，進(jìn)而增進(jìn)健康的一個(gè)過(guò)程，這個(gè)過(guò)程需要個(gè)人和社區（如學(xué)校）直接參與來(lái)完成改變，并朝向創(chuàng )造有益于健康的環(huán)境。近年來(lái)企業(yè)將人力視為一種資源加以管理，企業(yè)為確保勞動(dòng)力的正常供應，對于既有人力之管理、如何維護員工身心健康以及如何防止健康損害的措施，被視為是人力資源的重要活動(dòng)之一。因此，今日具有高競爭力之企業(yè)組織中，員工健康管理是一個(gè)非常重要的議題[2]。
2國內外關(guān)于“健康管理”的研究動(dòng)向綜述與分析
健康管理作為一門(mén)科學(xué)和新興的服務(wù)產(chǎn)業(yè)，1978年誕生于美國。當時(shí)在密西根大學(xué)，Edingtond-W博士成立了健康管理研究中心，主要研究生活方式及其對人的健康和醫療、生命質(zhì)量和醫療衛生情況的影響。從此，人們對健康維護的關(guān)注點(diǎn)由重“診斷和治療”轉移到了完善的“健康維護和管理系統”的建立。如今，健康管理在美國的發(fā)展日益迅速!有7700萬(wàn)的美國人在大約650個(gè)健康管理組織(HealthManagementOrganization)中享受醫療服務(wù)，超過(guò)9000萬(wàn)的美國人成為PPO計劃(PreferredProviderOrganization)的享用者。這意味著(zhù)每10個(gè)美國人中就有7個(gè)享有健康管理服務(wù)[2]。美國的健康管理的目標是改善健康狀況，降低醫療費用，與保險捆綁式緊密合作。該項工作的具體執行基本在社區為主的基層醫療機構內完成，而專(zhuān)科醫院繼續依靠自己的專(zhuān)科特長(cháng)發(fā)展。
健康管理繼美、日等發(fā)達國家之后，在全球范圍內興起，成為當前衛生行業(yè)的發(fā)展潮流。我國的健康管理產(chǎn)業(yè)真正起步是在近幾年，但發(fā)展勢頭相當強勁，是一個(gè)剛剛興起且有廣闊發(fā)展前景的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。國內健康管理行業(yè)最早出現在20世紀九十年代；2000年前后作為一種正式的服務(wù)產(chǎn)業(yè)出現；2003年“非典”以后才頻繁出現在人們的視野中。近年，在企業(yè)數量上已經(jīng)有了明顯的增長(cháng)，但仍很不成熟。它通過(guò)健康信息收集、健康體檢、健康危險評估而提出健康促進(jìn)方案，將健康教育貫穿于全過(guò)程，以達到預防或延緩疾病發(fā)生、降低疾病危險性、改善健康狀況、減少醫療費用開(kāi)支的作用[3]。
我國首批健康管理碩士研究生、大連海氏健康管理有限公司總經(jīng)理唐海認為，健康管理是一項系統工程，通過(guò)建檔、體檢、評估及分析、指導、監控、治療、保養等一系列個(gè)性化服務(wù)，評估個(gè)人健康狀況，預測患病危險性及疾病發(fā)展趨勢，分析主要健康問(wèn)題，確定相關(guān)危險因素，以預防為主的方針提供基本健康改善指導，以達到身體、心理的健康，使各項生理功能恢復正常；同時(shí)，健康管理機構通過(guò)有機地整合自身和醫療機構、保健機構、保險組織等醫療保健服務(wù)提供者的資源，為每一位加盟的社會(huì )成員即醫療保健服務(wù)消費者提供系統、連續的個(gè)性化醫療保健服務(wù)，使參與該健康保障計劃的人能夠以最合理的費用支出得到最全面而有效的服務(wù)[4]。健康管理是指對個(gè)人及人群的健康危險因素進(jìn)行全面管理的過(guò)程，屬于預防保健醫學(xué)的范疇，其宗旨是有效地利用有限的資源來(lái)達到最大的健康改善效果。作為一種服務(wù)，其具體做法是根據個(gè)人的健康狀況進(jìn)行評價(jià)和為個(gè)人提供有針對性的健康指導，使他們采取行動(dòng)來(lái)改善健康[2]。
據本人所掌握資料分析，目前國內對“健康管理”的關(guān)注，大都停留在將它作為健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)的具體操作層面上，主要體現在以下兩大方面：一是以企業(yè)形式出現的健康管理公司或者是醫療機構中的健康管理部門(mén)，關(guān)注的是健康管理行業(yè)的具體工作，如對目標人群如何實(shí)施健康信息的采集、健康狀況的評估、健康促進(jìn)方案的實(shí)施等；二是提供健康管理行業(yè)準入證——健康管理師資格考試的學(xué)術(shù)研究單位或培訓機構，著(zhù)重編撰健康管理師的考試內容并組織考試，如衛生部人才交流服務(wù)中心組織編寫(xiě)的健康管理師培訓教材，規定了健康管理師的職業(yè)定義、主要工作，中和了相關(guān)學(xué)科如臨床醫學(xué)、預防醫學(xué)、行為醫學(xué)、心理學(xué)、營(yíng)養學(xué)等的專(zhuān)業(yè)知識。距今，僅有部分高校設有“健康管理”或相近專(zhuān)業(yè)，但沒(méi)有將它作為專(zhuān)業(yè)課程在衛生職業(yè)學(xué)校開(kāi)設的先例。
3健康管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
1946年4月7日，WHO成立時(shí)在其憲法中對健康的定義是:“健康是軀體上、精神上和社會(huì )適應方面的完好狀態(tài)，而不單是沒(méi)有病癥”。中國憲法規定：維護全體公民的健康，提高各族人民的健康水平，是社會(huì )主義建設的重要任務(wù)之一。這表明健康的觀(guān)念已經(jīng)提升到了新的高度，既是一項人權，又是每個(gè)公民應盡的社會(huì )責任�，F代健康的概念與以往的最大區別在于：現代健康的概念倡導一種積極的態(tài)度，倡導在個(gè)體現實(shí)的身體條件下，努力去獲得更佳的狀態(tài)。當我們跨進(jìn)知識經(jīng)濟的門(mén)檻，意識到創(chuàng )造社會(huì )財富主要不再依賴(lài)自身的體力，而是要倚重聰穎和智慧的時(shí)候，各種疾病尤其是慢性非傳染性疾病，如高血壓、冠心病、糖尿病、慢性胃炎及胃腸功能紊亂患者人數逐年上升，心臟病、腦血管病、心絞痛、精神病的患病率和死亡率逐漸提高。我國心、腦血管病和癌癥患者的死亡率于20世紀50年代在各項疾病排序中列為第七、八、九位，20世紀80年代已排到第一、二、三位，已經(jīng)和發(fā)達國家差不多了[5]。上海社科院最新公布的“知識分子健康調查”顯示，在知識分子最集中的北京，知識分子的平均壽命從10年前的59歲降到調查時(shí)期的53歲，這比1964年第二次全國人口普查時(shí)北京人均壽命75.85歲低了20多歲[6]。我國首次國民體質(zhì)監測（1997年）結果表明：我國成年人體質(zhì)到達合格級以上的人數占總人數的71.4%，其中達到優(yōu)秀級的為12.1%，良好級的為25.9%，合格級的為33.4%。尚有28.6%的中國成年人體質(zhì)處于合格級以下水平。據2000年4月8日在北京舉辦的“21世紀中國亞健康市場(chǎng)學(xué)術(shù)成果研討會(huì )”提供的有關(guān)統計資料顯示：在我國，約有15%的人是健康的，15%的人非健康，70%的人處于亞健康狀態(tài)[5]。
我國人口老化速度快數量大，出現了未富先老的趨勢；慢性病相關(guān)危險因素的流行日益嚴重，患病率迅速上升，國人的健康受到嚴重威脅；醫療費用急劇上漲，個(gè)人、集體和政府不堪重負；……由此可見(jiàn)，中國市場(chǎng)呼喚健康管理。中國對健康管理的需求迫切而且巨大[7]。美國在1978-1983年，通過(guò)實(shí)施健康管理計劃，膽固醇水平下降了2%；高血壓水平下降了4%；冠心病發(fā)病率下降了16%[6]。同樣，在我國關(guān)注公眾的健康狀況，及時(shí)實(shí)施健康管理計劃，對預防和控制常見(jiàn)病及合理利用衛生資源、降低醫療費用都有著(zhù)極其重要的意義。
根據前文，將“健康管理”的職業(yè)概況描述為：建立在現代生物醫學(xué)和信息化管理技術(shù)模式上，從社會(huì )、心理、生物的角度，在建立起個(gè)人健康檔案的基礎上所進(jìn)行的個(gè)體化的全面的健康事務(wù)管理服務(wù)。它幫助、指導人們成功有效地把握與維護自身的健康。隨著(zhù)人口老齡化進(jìn)程的加快、慢病發(fā)病率的上升，同時(shí)人們又有延長(cháng)壽命、提高生活質(zhì)量的期望，對健康維護及改善的需求會(huì )日益增長(cháng)。僅僅關(guān)注疾病診斷和治療的傳統的醫療服務(wù)模式已不能滿(mǎn)足發(fā)展的需要，新興的健康管理行業(yè)將會(huì )有非常廣闊的發(fā)展前景。
參考文獻
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