論如何把握機關(guān)單位團組織工作重點(diǎn)與未來(lái)發(fā)展方向

摘  要：當前我國已進(jìn)入小康社會(huì )全面建設新時(shí)期，在這種新的歷史條件與背景下，機關(guān)單位團組織也將發(fā)揮其重要作用。因此團組織工作的現狀如何，工作中將面臨什么樣的新情況、新挑戰，本文對此做了全面的分析和闡述。并在此基礎上對今后團組織工作的方向與思路提出了相應的建議。
關(guān)鍵詞：小康社會(huì )；團組織；政治工作；
        隨著(zhù)歷史的不斷向前發(fā)展，我國已進(jìn)入小康社會(huì )全面建設時(shí)期。團組織作為社會(huì )主義事業(yè)建設的重要組織機構，從根本上講，黨的要求和青年的使命決定了共青團“不斷鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎，團結帶領(lǐng)青年為實(shí)現中華民族偉大復興而奮斗”的根本職責�！　⌒滦蝿菹�，如何加強團組織建設，做好服務(wù)青年工作，增強機關(guān)單位團組織的吸引力、凝聚力，是共青團組織自身發(fā)展的需要，更是當前機關(guān)單位共青團工作的一項重要任務(wù)。筆者結合工作實(shí)踐和自身體會(huì )，就這一問(wèn)題做以下探討。
        一、機關(guān)單位團組織的工作職責
        知識時(shí)代，機關(guān)單位的機制改革，技術(shù)創(chuàng )新已經(jīng)成為一種常態(tài)。機關(guān)單位團組織要帶領(lǐng)廣大青年員工轉變觀(guān)念，構建機關(guān)單位的人才庫，推動(dòng)青年員工素質(zhì)和機關(guān)單位文化修養的全面提高，進(jìn)一步強化青年員工在機關(guān)單位發(fā)展中的作用。具體來(lái)說(shuō)，機關(guān)單位團組織的工作職責有：
　�。ㄒ唬�帶領(lǐng)青年轉變思想觀(guān)念。在機關(guān)單位的創(chuàng )新和改革過(guò)程中，思想觀(guān)念的轉變是最艱巨、最關(guān)鍵和最具有決定意義的一環(huán)。機關(guān)單位團組織在機關(guān)單位改革中應帶領(lǐng)青年樹(shù)立正確的全球化觀(guān)念、信息化觀(guān)念、市場(chǎng)觀(guān)念、競爭觀(guān)念、效益觀(guān)念、風(fēng)險觀(guān)念、營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念、創(chuàng )新觀(guān)念和可持續發(fā)展觀(guān)念。
　�。ǘ�）帶領(lǐng)青年在生產(chǎn)中成長(cháng)成才。青年是機關(guān)單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的生力軍和突擊隊，機關(guān)單位團組織應重視青年、依靠青年推動(dòng)青年成才，打造團組織自身的人才庫，為機關(guān)單位的發(fā)展提供充足的人才資源。應引導青年員工把個(gè)人的理想追求融入到機關(guān)單位的共同原景中，在實(shí)現機關(guān)單位戰略目標的同時(shí)實(shí)現自我的價(jià)值。
　�。ㄈ�）帶領(lǐng)青年建設良好的機關(guān)單位文化。機關(guān)單位文化是機關(guān)單位在長(cháng)期的發(fā)展過(guò)程中沉淀下來(lái)的價(jià)值觀(guān)、行為準則和經(jīng)營(yíng)理念。青年引領(lǐng)文化，文化成就青年，青年應成為機關(guān)單位文化建設的主力軍。共青團組織具有帶領(lǐng)青年開(kāi)展活動(dòng)的優(yōu)勢，因此團組織在推動(dòng)機關(guān)單位文化建設中應發(fā)揮積極作用，引導廣大青年做新時(shí)期機關(guān)單位文化的建設者、引領(lǐng)者和倡導者。
        二、當前機關(guān)單位團組織工作的重點(diǎn)與方向
　�。ㄒ唬┮�充分發(fā)揮團組織的主力軍作用
        共青團要注重調動(dòng)團員青年的工作積極性和主動(dòng)性，緊密結合黨政中心工作大力開(kāi)展青年突擊隊活動(dòng)，充分發(fā)揮出團組織的生力軍和突擊隊作用。青年有其自身的優(yōu)勢，即有知識、有活力、有闖勁、接受新生事物快、不安于現狀、有強烈的時(shí)代感和競爭精神；但也有其天然的年齡段的不足，如在政治上顯得“稚嫩”，政治上的堅定性和辨別是非的能力比較差；涉世不深，實(shí)踐經(jīng)驗少，缺少工作積累。對此，團組織既要看到青年自身的優(yōu)勢，更應該清醒地認識到自身的不足。針對這些不足，要給青年們一個(gè)鍛煉和實(shí)踐的平臺。
　�。ǘ�）充分發(fā)揮團組織的后備軍作用
　　要把“雙推”工作制度落到實(shí)處，堅持把推優(yōu)薦才的重點(diǎn)放在一線(xiàn)的團員骨干、青年知識分子和優(yōu)秀團干部身上。在推薦團員青年到重要崗位時(shí)，要充分聽(tīng)取團組織意見(jiàn)源源不斷地為黨員隊伍、黨的干部隊伍輸送后備力量，促進(jìn)青年人才的成長(cháng)，增強黨組織活力。（三）要充分發(fā)揮團組織的助手作用
　　要圍繞單位中心工作和青工建功成才，廣泛開(kāi)展創(chuàng )建“青年文明號”、爭當“青年崗位能手”活動(dòng)，“號、手”活動(dòng)應著(zhù)眼“四化”，即:建立相應機構，明確任務(wù)職責，做到“正規化”；建立創(chuàng )建活動(dòng)制度，定期研究分析情況，做到“經(jīng)�；�”；建立統一規劃、齊抓共管的運行機制，做到“一體化”；建立組織協(xié)調、跟蹤調研網(wǎng)絡(luò )，注重解決青年職工建功成才中的困難和問(wèn)題，做到“具體化”。同時(shí)，團組織要以青年創(chuàng )新創(chuàng )效活動(dòng)為載體，引導青年立足崗位、建功立業(yè)，成為推進(jìn)企業(yè)改革和發(fā)展的中堅力量。
        三、把握新形勢下機關(guān)單位團組織工作方向的對策
        （一）正確定位團組織建設的立足點(diǎn)
        當前，團組織建設面臨著(zhù)許多困難和挑戰，有客觀(guān)上的因素，也有主觀(guān)上的因素。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下的機關(guān)單位，是以追求利益最大化為目的的經(jīng)濟組織，凡不能創(chuàng )造效益發(fā)揮作用的組織或機構都缺乏生命力，團組織也不例外。追求利益最大化的機關(guān)單位行為，直接決定共青團工作的參與面、影響力、戰斗力，因而大大削弱了基層團組織的吸引力。但從長(cháng)遠來(lái)看：一方面機關(guān)單位市場(chǎng)化行為和改革發(fā)展給團的工作帶來(lái)了新的發(fā)展空間和挑戰考驗；另一方面機關(guān)單位比以往更需要團組織來(lái)發(fā)揮作用。這就迫切要求基層團組織解放思想，更新觀(guān)念，由封閉走向合作，主動(dòng)迎接挑戰，由被動(dòng)走向主動(dòng)，適應機關(guān)單位發(fā)展。
        （二）準確把握開(kāi)展團組織建設的切入點(diǎn)
        共青團組織的活力和生命力來(lái)源于活動(dòng)。新形勢下，我們必須克服團的組織活動(dòng)內容陳舊、形式單調等現狀，從團的性質(zhì)、機關(guān)單位的實(shí)際和青年的特點(diǎn)出發(fā)，注重活動(dòng)內容的針對性、形式的多樣性和方法的靈活性。特別是要注意以下幾個(gè)切入點(diǎn)：一是要從服務(wù)對象出發(fā)，注重活動(dòng)的目的性。二是從機關(guān)單位出發(fā)，注重活動(dòng)的實(shí)際意義。三是要從實(shí)際出發(fā)，注重活動(dòng)的靈活性。四是要從結合點(diǎn)出發(fā)，注重活動(dòng)的滲透面。五是要從活動(dòng)效果出發(fā)，注重活動(dòng)的實(shí)效性。
        （三）團組織建設要做到有的放矢
        新形勢下，機關(guān)單位團組織要進(jìn)一步創(chuàng )新團的活動(dòng)內容、形式和方法，緊緊抓住以下兩個(gè)著(zhù)力點(diǎn)：一是要大力開(kāi)展青年“雙爭雙創(chuàng )”活動(dòng)，與機關(guān)單位行為同頻共振。緊密?chē)�繞機關(guān)單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節，積極開(kāi)展爭創(chuàng )青年文明號、爭當青年崗位能手、青年管理創(chuàng )新等活動(dòng)，弓}導青年由體力型、被動(dòng)型、唯命是從型、個(gè)人奮斗型向知識型、主動(dòng)型、創(chuàng )新型、集體團結型轉變，增強廣大青年做貢獻的本領(lǐng)，樹(shù)立團組織的良好形象。二是要大力開(kāi)展學(xué)習型團組織創(chuàng )建活動(dòng)，把團的工作納人到機關(guān)單位文化建設之中。學(xué)習是廣大團員青年的第一內在需求，是各級團組織的第一重要任務(wù)。努力培育“超越自我、改善心智、共建愿景、團體學(xué)習、系統思考”的學(xué)習型團組織，積極引導廣大團員青年加強學(xué)習，使他們努力成為學(xué)習型青年，使團組織成為廣大團員青年學(xué)習的課堂、進(jìn)步的階梯，使學(xué)習成為各級團組織的一面旗幟，為機關(guān)單位的發(fā)展蓄勢增勁。
        綜上所述，在社會(huì )經(jīng)濟條件發(fā)生了巨大變化的歷史條件下，機關(guān)單位團組織的政治地位、作用發(fā)揮也產(chǎn)生了深刻的變化。因此，如何在新時(shí)期發(fā)揮團組織應有的作用成為當今團組織工作的一個(gè)重要課題。我們團組織工作者只有具備與時(shí)俱進(jìn)的精神，不斷開(kāi)進(jìn)去，才能開(kāi)創(chuàng )機關(guān)單位團組織工作的新局面！ 
參考文獻：
[1] 劉巍譯.組織的學(xué)習[M].北京:中國人民大學(xué)出版社.2003.
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