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便利店員工的魅力
清晨,我擠出沙丁魚(yú)罐頭般的地鐵,來(lái)到公司樓下便利店購買(mǎi)早餐。
“早上好,買(mǎi)些什么?”一個(gè)明亮的聲音在耳邊響起,循聲望去,一位年約四十的女子圍著(zhù)圍裙站在熟食車(chē)后面,用詢(xún)問(wèn)的眼光望著(zhù)我,臉上的笑容熱情洋溢。這是我第一次進(jìn)這家店,格局與常見(jiàn)的便利店無(wú)異:5平方米左右的店面整齊有序地陳列著(zhù)各種商品,熟食車(chē)后面1平方米左右的區域是工作活動(dòng)空間。
便利店的工作重復單調,工作人員大多面無(wú)表情,仿佛每個(gè)人都是機器人,職責僅是與消費者完成錢(qián)貨兩清的交易。第一次見(jiàn)到這樣的笑臉讓我頗為錯愕,隨后多天觀(guān)察,發(fā)現這位女子把整棟大廈變成了她的熟人社區。
公司所在的大廈屬于三星寫(xiě)字樓,共36層,廣告、護膚品、酒店等多個(gè)行業(yè)的公司在此辦公,電梯里朝夕相見(jiàn),卻人人都患有“城市病”,鮮少溝通,唯獨在這家小小的便利店,可以聽(tīng)到家;(dòng)。“怎么加班到現在才下來(lái)買(mǎi)吃的?不要餓壞了身體。”“最近公司新上了項目,忙死了!”“老板沒(méi)走你就走?除非想‘唔?yè)?rsquo;。”儼然朋友間的對話(huà),或嬌嗔或微怒。
女子總在適當的時(shí)候向顧客推銷(xiāo)產(chǎn)品。“辦個(gè)會(huì )員卡能便宜不少,省下錢(qián)獎勵自己下午茶也好。”“奶茶兩瓶有優(yōu)惠哦。”……很少人能抗拒這種熟人建議。“又被樓下便利店的‘忽悠’買(mǎi)多了一瓶奶茶。”同事每次到樓下買(mǎi)下午茶回來(lái)都會(huì )“抱怨”一句,但每次都會(huì )比預計多購買(mǎi)某些商品。這一切關(guān)系的建立都在于女子對每一位顧客堅持的問(wèn)候和微笑,無(wú)論對方冷淡以待,還是熱情回應,這種堅持沖破了人與人間的第一道隔閡,很多人也因此對這個(gè)公司的連鎖便利店有了非常良好的印象。
每個(gè)做品牌的公司都在通過(guò)明星代言、植入電視節目等各種途徑打造公司形象,然而員工才是公司形象的最佳代言人,他們與外界直接接觸,通過(guò)言行輸出公司的文化和價(jià)值觀(guān)。作為商業(yè)雜志的記者,經(jīng)常與各公司的員工打交道,有些公司員工與人交流時(shí)表現的情商著(zhù)實(shí)令人捉急。
5月份,我聯(lián)系一家服裝公司采訪(fǎng),該公司自稱(chēng)銷(xiāo)售額在業(yè)內名列前三,商業(yè)模式確有可圈可點(diǎn)之處。我找到該公司的總機電話(huà),打電話(huà)過(guò)去表明采訪(fǎng)意圖,令人驚訝的是接線(xiàn)的工作人員竟然未等我說(shuō)完,生生把電話(huà)掛掉。我回想實(shí)在不知自己哪句話(huà)讓對方做出如此舉動(dòng),所以再打電話(huà)問(wèn)一究竟。“不為什么,我們不需要。”對方再次將電話(huà)掛斷。
這邊廂該公司高層一直在各種場(chǎng)合為品牌樹(shù)立良好形象,那邊廂工作人員在私下倒臺,而且她能用這樣的態(tài)度對一家媒體,肯定也是用同樣的態(tài)度對待第二家、第三家媒體……很想問(wèn)一句:你這樣做,領(lǐng)導造嗎?
姑且不論該公司是否愿意接受媒體采訪(fǎng),但該工作人員的態(tài)度絕對令公司的媒體印象大打折扣,而且每位記者同時(shí)也是一名消費者,好的口碑不一定都能得到廣泛傳播,但壞的口碑肯定會(huì )不脛而走,要花費比打造良好口碑更大的力氣和成本去消除不良口碑帶來(lái)的影響。繁復的行政工作固然枯燥,可能還會(huì )接到很多無(wú)意義的電話(huà),但是一名出色的工作人員應該是在枯燥的工作中,煉就專(zhuān)業(yè)的接待和公關(guān)能力,為企業(yè)甄別有價(jià)值的信息。私下以為,這家企業(yè)應該把便利店的女子請過(guò)去,為他們的總機員工好好上一課。
在對待媒體采訪(fǎng)邀約上,如何把媒體采訪(fǎng)與企業(yè)的宣傳節點(diǎn)結合,考究的是品牌公關(guān)人員的智慧。在這一點(diǎn)上,某國際商超巨頭的工作人員A君做得非常出色。在收到我的采訪(fǎng)邀約后,A君主動(dòng)提供與話(huà)題相關(guān)的最新資料,通話(huà)時(shí)不斷提供企業(yè)的最新活動(dòng)、有價(jià)值的信息,最終雙方把報道定在了企業(yè)新賣(mài)場(chǎng)開(kāi)張的前后。
記者一般會(huì )搜索過(guò)去的報道,挑選新穎的采寫(xiě)角度,事先掌握的材料未免相對滯后,企業(yè)員工掌握一手信息,雙方及時(shí)溝通,一來(lái)能夠使報道更具時(shí)效性,二來(lái)對企業(yè)的活動(dòng)更好地造勢。雙贏(yíng)的效果,何樂(lè )而不為?
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