工程質(zhì)量經(jīng)理崗位職責

　　在當下社會(huì )，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的工程質(zhì)量經(jīng)理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工程質(zhì)量經(jīng)理崗位職責1

　　裝飾公司工程質(zhì)量管理中心部門(mén)經(jīng)理崗位職責與日常工作重點(diǎn),主要有以下各部分組成:

　　1、認真執行公司所制定的規章制度及有關(guān)規范標準規定。

　　2、認真做好各個(gè)工程的施工組織設計,做好施工班組調度安排,確保施工的正常進(jìn)行,做好施工管理。

　　3、質(zhì)量管理中心部門(mén)經(jīng)理要做好裝飾工程內控的監控,認真進(jìn)行合同評審。

　　4、對工程部所屬人員負有分派任務(wù),監督管理的職責。

　　5、負責施工現場(chǎng)安全管理及對一線(xiàn)員工、裝飾項目經(jīng)理的安全教育。

　　6、負責對工程部人員的考核及提成審核,對工班人員工資的審核工作。

　　7、公司工程質(zhì)量管理中心部門(mén)經(jīng)理負責對裝修施工現場(chǎng)進(jìn)行抽查,對工地優(yōu)良率的審核、獎懲的實(shí)施。

　　8、負責制定,修改和完善現行的.施工工藝規范、技術(shù)標準等作業(yè)指導書(shū)。

　　9、負責處理相關(guān)客戶(hù)投訴與客戶(hù)交流的相關(guān)事宜。努力讓所屬人員及一線(xiàn)員工樹(shù)立以客戶(hù)為中心,一切從客戶(hù)的利益出發(fā)的服務(wù)理念,不斷提升企業(yè)品牌,開(kāi)拓裝飾業(yè)務(wù)。

　　10、積極協(xié)助人力資源部做好施工人員崗前的評審和培訓工作。

　　11、認真做好對質(zhì)量管理中心部門(mén)下屬人員的培訓工作,努力提高工程質(zhì)量管理水平。

工程質(zhì)量經(jīng)理崗位職責2

　　工作職責:

　　1、落實(shí)建立、完善本區域質(zhì)量安全管理相關(guān)制度標準、工作指引、操作、指導手冊；

　　2、組織落實(shí)本區域各項目工程質(zhì)量安全管理、工程技術(shù)管理(含圖紙評審、施工方案審批)、質(zhì)量安全專(zhuān)題培訓與考核；

　　3、組織落實(shí)本區域各項目施工樣板、工法樣板管理，落實(shí)質(zhì)安關(guān)鍵風(fēng)險點(diǎn)程管控，組織落實(shí)本區域各項目質(zhì)量安全日常、月度巡檢；

　　4、組織落實(shí)第一批材料設備進(jìn)場(chǎng)驗收、分部工程及重要分項工程驗收，參與展示區、項目開(kāi)盤(pán)以及合約交樓、交場(chǎng)綜合驗收，參與工程竣工驗收，協(xié)助落實(shí)維修管理。

　　任職資格:

　　1、全日制統招本科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程、建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、持有國家注冊建造師、注冊監理工程師資格證書(shū)優(yōu)先；

　　3、三年以上地產(chǎn)公司工程質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉工程質(zhì)安管理及施工管理等知識；

　　4、具備良好的`管理、溝通協(xié)調能力與執行力；

　　5、熟練各類(lèi)工程檢測、驗收儀器及辦公設備的運用以及常用辦公軟件的操作。

工程質(zhì)量經(jīng)理崗位職責3

　　職責描述:

　　1、嚴格執行公司相關(guān)工程質(zhì)量管理規定;

　　2.負責工程產(chǎn)品的監視和測量管理,并對檢驗結果負責;

　　3.做好隱蔽工程的檢查和初步驗收,及時(shí)報簽各種檢查、檢驗資料;

　　4.負責做好工程質(zhì)量巡查記錄并整理歸檔留存;

　　5.負責對工程主要關(guān)鍵部件設備的確認及檢驗,并做好質(zhì)保書(shū)等資料收集歸檔;

　　6.對施工過(guò)程中的質(zhì)量缺陷與項目經(jīng)理和現場(chǎng)施工人員協(xié)商處理方案,并督促落實(shí);

　　7.定期或不定期對工程質(zhì)量進(jìn)行檢查,及時(shí)掌握質(zhì)量動(dòng)態(tài),做好質(zhì)量信息、影像資料收集歸檔;

　　8.負責工程竣工質(zhì)量的檢查和驗證,做好相關(guān)質(zhì)量評定資料、工程檢查記錄等;

　　9.負責編制《工程質(zhì)量檢驗流程》、《工程質(zhì)量檢驗評定標準》等框架性系統性資料;

　　10.負責工程現場(chǎng)設備質(zhì)量投訴的'分析與改進(jìn);

　　11.負責工程現場(chǎng)設備質(zhì)量數據平臺的匯總分析管理;

　　任職要求:

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,(給排水、暖通、機電等相關(guān)專(zhuān)業(yè))

　　2.具有三年以上暖通工程質(zhì)量管控管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　3.熟悉中央空調設備或熱泵產(chǎn)品工程安裝工藝、掌握關(guān)鍵工序、關(guān)鍵工藝的管控要求;

　　4.了解暖通工程系統組成及工程原理;

　　5.具有較強的責任心和現場(chǎng)溝通協(xié)調能力,適應國內出差;

　　6.具有團隊協(xié)作精神,能夠獨立帶領(lǐng)團隊開(kāi)展工作;

　　7.熟悉各類(lèi)辦公軟件及會(huì )使用autocad。

工程質(zhì)量經(jīng)理崗位職責4

　　職責描述:

　　1.組織項目實(shí)施質(zhì)量檢驗工作

　　1.1建立和實(shí)施關(guān)于工程項目質(zhì)量各過(guò)程的(iqc/ipqc/fpqc/foqc)檢驗規范，并對文件進(jìn)行完善;

　　1.2.按規范組織工程項目實(shí)施各過(guò)程交付物的檢驗與試驗;

　　1.3組織對工程項目實(shí)施過(guò)程中出現的不合格進(jìn)行處理;

　　1.4組織對工程項目實(shí)施過(guò)程中有關(guān)的質(zhì)量信息、數據的.收集、匯總、分析、傳遞和統計分析;組織對主要的不良進(jìn)行原因分析，采取糾正、預防措施，并跟進(jìn)措施的實(shí)施情況和效果;

　　1.5協(xié)助對特定工程項目中的物料/交付物進(jìn)行質(zhì)量判定;

　　1.6參與工程項目中相關(guān)產(chǎn)品/設備的試制評估、優(yōu)化改進(jìn)、問(wèn)題糾正等;

　　2.承擔部門(mén)團隊管理工作

　　2.1制定部門(mén)計劃，明確具體的工作任務(wù)、責任人和相關(guān)要求;

　　2.2編制、完善、執行部門(mén)內的各項規章制度與流程，并指導部門(mén)員工的日常工作;

　　2.3承擔部門(mén)內員工招聘、培訓、考核等工作，建設、開(kāi)發(fā)、充分運用部門(mén)人力資源;

　　2.4掌握部門(mén)員工思想動(dòng)態(tài)，建設相互合作、氣氛融洽和共同發(fā)展的團隊關(guān)系;

　　完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、精通質(zhì)量管理相關(guān)理論知識

　　2、熟練掌握工作計劃管理、時(shí)間管理、流程優(yōu)化知識和方法

　　3、熟練掌握團隊建設及人員管理方法

　　4、能夠組織建立和完善質(zhì)量管理相關(guān)制度、流程，并不斷優(yōu)化

　　5、能夠從公司發(fā)展戰略出發(fā)，把控工程項目質(zhì)量工作的發(fā)展方向

　　6、能夠系統思考工程項目質(zhì)量管理方面問(wèn)題和不足，有效把握工程項目質(zhì)量管理工作重點(diǎn)并提出改進(jìn)方案;

　　能夠指導團隊成員有效開(kāi)展工作，組織建立和培訓質(zhì)量檢驗和管理人員隊伍

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