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領(lǐng)班崗位職責

時(shí)間:2023-04-12 08:02:07 崗位職責 我要投稿

領(lǐng)班崗位職責(15篇)

  在現在社會(huì ),崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編精心整理的領(lǐng)班崗位職責,歡迎大家分享。

領(lǐng)班崗位職責(15篇)

領(lǐng)班崗位職責1

  1、儀容端正、著(zhù)裝整齊,服從公司的統一調度和工作安排。

  2、按公司要求高標準做好責任區內的清掃保潔工作。

  3、及時(shí)糾正責任區內裝修垃圾及生活垃圾的亂堆亂放行為。

  4、按時(shí)收集小區的'生活垃圾并清運至指定地點(diǎn);定期對小區公共部位進(jìn)行消殺工作。

  5、協(xié)助管理處做好小區安防工作,發(fā)現可疑人或事,應立即向管理處負責人報告。

  6、負責收集住戶(hù)對小區環(huán)衛及管理服務(wù)工作的意見(jiàn)和建議,及時(shí)向領(lǐng)導匯報;做好責任區環(huán)境衛生宣傳和管理工作臺。

  7、完成公司臨時(shí)指派的其他工作。

  工作要求及標準:

  1、按規定著(zhù)裝,舉止得體。

  2、按時(shí)上下班,不遲到早退。

  3、每天對責任區內的樓道和道路及游樂(lè )設施進(jìn)行清掃保潔一次,樓道每周還必須進(jìn)行二次拖抹,并不定時(shí)巡視。

  4、各類(lèi)標識標牌、路燈、草坪燈每周抹一次。

  5、保持地面無(wú)雜物、無(wú)積水,設施設備上無(wú)浮灰,無(wú)蜘蛛網(wǎng),管理制度。

領(lǐng)班崗位職責2

  客房部主管崗位職責

  1、接受院領(lǐng)導的督導,直接向招待所經(jīng)理負責,配合并監督客房銷(xiāo)售控制工作,保障客房最高的出租率和經(jīng)濟收入;

  2、監督、指導、協(xié)調招待所的日常工作,為住客提供規范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù);

  3、負責制定招待所的財務(wù)預算,包括清潔用具、日常消耗品、用品等;

  4、定期核算各種物品的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,減少浪費;

  5、巡視各樓層及公共區域,檢查員工的`工作態(tài)度、工作表現,并進(jìn)行公正的評估,獎優(yōu)罰劣,確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和設備的完好;

  6、組織、主持每周全員例會(huì ),聽(tīng)取匯報,布置工作,解決工作中遇到的難題;

  7、查各樓層的工作效率,糾正偏差,加強部門(mén)之間的工作關(guān)系,建立工作的完整檔案體系;

  8、經(jīng)常與前臺保持聯(lián)系,了解賓客對客房部的各項意見(jiàn);

  9、積極了解酒店客房用品的新產(chǎn)品及管理經(jīng)驗,擇優(yōu)選購酒店日常消耗用品;

  10、督導各層人員,對所屬主管人員的工作態(tài)度、工作表現進(jìn)行公正的評估,獎優(yōu)罰劣;

  11、與工程部門(mén)聯(lián)絡(luò )對客房的各項維修及保養提出意見(jiàn),制定客房定期維修方案和能源節約方案;

  12、檢查消防器具,做好防火、防盜等安全工作;

領(lǐng)班崗位職責3

  一、負責售樓大廳日常清掃保潔。

  二、負責該區域衛生間消毒及垃圾清運。

  三、按時(shí)完成上級指派的其它任務(wù)。

  工作標準及要求:

  一、地面每日拖、掃一次,隨時(shí)保潔,要求地面亮潔,無(wú)污跡,無(wú)煙頭。

  二、玻璃門(mén)、家具、展臺、空調、柜臺、洽談桌每日抹一次,隨時(shí)收拾洽談桌上的煙灰缸和紙杯,要求桌面潔凈無(wú)塵。

  三、各處暗角無(wú)蜘蛛網(wǎng)。

  四、痰盂、紙簍每日清倒一至二次,更換垃圾袋,要求無(wú)外溢污物。

  五、衛生間每日清掃不得少于二次,并隨時(shí)保潔,要求地面干凈,無(wú)異味,無(wú)蚊蠅。

領(lǐng)班崗位職責4

  1、在工程師的指導下,具體負責酒店的給排水系統、消防系統及中水系統的維修、保養、運行管理工作。

  2、確保給排水系統、消防系統設備及人身安全,在布置工作和執行技術(shù)管理時(shí)要把消防安全及勞動(dòng)保護放在首位,并認真執行酒店所提出的各項安全制度。

  3、熟悉了解給排水系統、消防系統每一個(gè)閥門(mén)的具體位置,一旦出現緊急情況能及時(shí)關(guān)閉閥門(mén)以避免大面積跑水。

  4、員工持派工單施工,因故一次未能解決,第二次領(lǐng)班必須到現場(chǎng)出面解決并及時(shí)匯報暖通工程師及工程部經(jīng)理。

  5、領(lǐng)導及監督下屬員工對各系統工程的工作計劃的完成情況,及收集各班次工作運行報告和安全紀律的'執行情況。

  6、按月組織預防性檢修,作好材料計劃清單,并上報工作量。

  7、檢查做好管工與其它有關(guān)部門(mén)的工作之間的協(xié)調工作,保證在各種條件下的工作落實(shí)、實(shí)施。

  8、完成部門(mén)領(lǐng)導臨時(shí)交給的其它工作任務(wù),完成后及時(shí)匯報。

領(lǐng)班崗位職責5

  1、要熟知菜單,食品配方及其他方面的知識,以便向客人推薦各種食品及飲料

  2、保持工作場(chǎng)地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔

  3、添加所需的.餐具等用品

  4、從倉庫內領(lǐng)取所需物品

  5、根據餐廳規定完成服務(wù)工作及餐具的擺放

領(lǐng)班崗位職責6

  一、定期檢查餐廳設備、餐具、花草等物品,如發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)向經(jīng)理匯報,確保及時(shí)維修。

  二、協(xié)助經(jīng)理對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,經(jīng)常檢查員工的服務(wù)意識和推銷(xiāo)意識,引導員工提高專(zhuān)業(yè)知識和服務(wù)技能。

  三、負責餐廳經(jīng)營(yíng)指標的落實(shí),掌握餐廳的客源構成,消費能力和特點(diǎn),鼓勵員工創(chuàng )收。

  四、在開(kāi)餐前對營(yíng)業(yè)區做通盤(pán)巡視,按規范標準檢查餐臺桌椅、餐具用品等各項準備情況,對值臺員講解菜單,特別當日重點(diǎn)推銷(xiāo)的菜品和食物及等候時(shí)間長(cháng)的菜點(diǎn)。

  五、當顧客進(jìn)入餐廳時(shí),主動(dòng)迎接安排就座,隨時(shí)掌握餐臺的'使用情況,最大限度的提高翻臺率,盡量減少顧客等候時(shí)間。

  六、在營(yíng)業(yè)時(shí)間內及營(yíng)業(yè)崗位上,不得與顧客或員工長(cháng)談。

  七、巡查員工的服務(wù)情況,滿(mǎn)足值臺服務(wù)員暫時(shí)無(wú)法顧及的顧客要求,征詢(xún)顧客對餐廳的意見(jiàn),處理顧客投訴,并向經(jīng)理匯報。

領(lǐng)班崗位職責7

  1、 每天主持召開(kāi)班前會(huì ),強調近期發(fā)生的事件及需注意的問(wèn)題,布置主管安排的工作。嚴格執行各項規章制度。

  2、 檢查上崗人員著(zhù)裝、儀容儀表,嚴格按照中心線(xiàn)的'要求著(zhù)裝上班。

  3、 班前檢查室內衛生,保持室內環(huán)境,干凈整潔,儀器、地面無(wú)浮塵。

  4、完善和健全內保組的管理措施。落實(shí)管理制度,對管理章程、措施要上墻。

  5、 熟知各類(lèi)治安案件的預防措施和應急方案,并能靈活運用。

  6、 負責對內保人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓。

  7、 每天上班前查看上個(gè)班次工作情況記錄,有問(wèn)題及時(shí)部署、落實(shí),完好保存工作記錄,每日進(jìn)行歸納整理并保存。

  8、 隨時(shí)在店內巡視,隨時(shí)到監控室查看,通過(guò)監控來(lái)查巡店內的安全情況。發(fā)現不安全情況及時(shí)處理,隨時(shí)和安保主管及有關(guān)人員檢查公司安全情況。如:電器、電線(xiàn)的使用及工作操作是否按規定進(jìn)行等。

  9、遇有各種突發(fā)事件發(fā)生,及時(shí)控制并報告部門(mén)領(lǐng)導及公安機關(guān),配合公安機關(guān)偵破。

  10、遇有重大活動(dòng)、VIP客人到店要布置并帶領(lǐng)安保人員上崗執勤,觀(guān)察周?chē)闆r,保證活動(dòng)安全。

  11、安保部所有人員是中心線(xiàn)專(zhuān)職消防人員,任何情況下,聽(tīng)從部門(mén)的統一安排和調度。

領(lǐng)班崗位職責8

  主要職責

  1、直接對溫泉區主管負責,負責男(女)賓部的日常管理工作,做好每天的工作計劃和小結。

  2、檢查崗位員工的儀容儀表和工作進(jìn)程,教育員工敬業(yè)樂(lè )業(yè)。

  3、巡查、監督各崗位工作情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)正確地做出指導。

  4、根據客流情況,配合前廳做好客人的分流工作。

  5、根據客流做好崗位員工合理調配。

  6、負責員工的考勤和培訓,對員工進(jìn)行業(yè)績(jì)考核與評估,并與其他部門(mén)配合,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

  7、制定衛生管理計劃,并組織實(shí)施,確保工作場(chǎng)地和客用物品的衛生質(zhì)量符合標準。

  8、認真做好安全生產(chǎn)工作,對客人遺留物品要妥善保管,按規定做好登記,并及時(shí)上交物品保管處。

  9、直接參與對客服務(wù)工作,對部門(mén)工作流程提出改良性建議。

  10、負責男(女)賓部的設備設施和物品的管理,協(xié)助主任做好物品的盤(pán)點(diǎn)工作,控制成本支出。

  11、參加部門(mén)領(lǐng)班級例會(huì ),匯報工作情況,接受工作安排,做好會(huì )議記錄,并向屬下傳達會(huì )議精神。

  12、組織召開(kāi)班組員工例會(huì ),細心聽(tīng)取員工的.建議,解決部門(mén)存在的問(wèn)題,傳達例會(huì )精神,并將信息及時(shí)向上級反饋。

  13、進(jìn)一步完善電腦操作、鑰匙收發(fā)等制度,監督業(yè)務(wù)規程的執行,避免丟物、丟牌、漏單、跑單等事故發(fā)生。

  14、處理客人投訴,做好記錄并及時(shí)上報。

  15、做好交接班工作,保證工作的延續性和順暢性。

  16、完成上級領(lǐng)導交辦的其它事項。

領(lǐng)班崗位職責9

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責賓館客房部的經(jīng)營(yíng)管理工作,為住店客人帶給優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),保證酒店客房及公共區域在任何時(shí)候皆處于整潔、舒適、優(yōu)雅宜人的狀態(tài)。

  2、負責制定部門(mén)工作計劃,報總經(jīng)理批準后組織實(shí)施,確?头拷(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行,完成暨定的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。

  3、根據要求制定和完善客房管理的制度、政策、規范和各崗位職責、工作流程標準等,并督導實(shí)施。

  4、組織部門(mén)例行各類(lèi)會(huì )議,貫徹上級精神,優(yōu)化管理思路,解決工作中的問(wèn)題。

  5、組織部門(mén)的培訓工作,不斷提高全員素質(zhì),提高業(yè)務(wù)技能水平和管理潛力。

  6、合理控制部門(mén)營(yíng)運成本和經(jīng)營(yíng)費用,開(kāi)源節流。

  7、按照規定,合理用人,嚴格考勤和考核。

  8、重點(diǎn)抓好前廳銷(xiāo)售,保證對客服務(wù)質(zhì)量,千方百計提升營(yíng)業(yè)額。

  9、重點(diǎn)抓好客房的清潔衛生、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量,勤巡視、勤督導,保證對客服務(wù)質(zhì)量。

  10、負責部門(mén)的`財產(chǎn)管理,保證設施設備正常使用,合理控制物資耗品、小商品等,保證安全存放和使用,務(wù)必做到賬實(shí)相符。

  11、負責部門(mén)所轄區域的安全管理,認真做好場(chǎng)所和食品衛生安全、治安安全、消防安全、防盜、防搶、防意外突發(fā)事件等組織管理工作。

  12、協(xié)調部門(mén)內外關(guān)系,提高員工綜合素質(zhì),增強員工凝聚力,營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。

  13、負責對下屬的儀容儀表、禮貌禮節、言行舉止、服務(wù)程序和工作質(zhì)量等進(jìn)行培訓、督導、檢查、考核,對管轄區域的清潔衛生、維護保養、安全工作負責。

  14、組織召開(kāi)樓層每日班前班后會(huì ),負責當班員工的考勤和工作安排,上傳下達,確保政令暢通。

  15、核對并及時(shí)申報更新房態(tài),持續與前廳的有效銜接,避免開(kāi)錯房、重房等現象。

  16、督導并協(xié)助服務(wù)員完成樓層清潔衛生、物品配備、查退房等工作;檢查OK房并補充客房商品,確?墒鄯抠N合標準。

  17、監督鑰匙、房卡、通訊工具等的傳遞與交接,確保工作有效銜接。

  18、核對每日做房登記表、迷你吧商品銷(xiāo)售單等,確保數據準確。協(xié)調處理客人遺留物品,做好登記、保管、招領(lǐng)等工作。協(xié)調工作關(guān)系,處理投訴、糾紛及意外突發(fā)事件,重要事情及時(shí)上報。檢查并排除所轄區域的安全隱患,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)保修,發(fā)現可疑狀況及時(shí)處理匯報。

  19、做好員工思想工作,做好每日工作記錄。按時(shí)整理報表,匯報預定、銷(xiāo)售和客源狀況,用心完成上級交辦的其他工作事務(wù)。

領(lǐng)班崗位職責10

  一、在部門(mén)經(jīng)理及主管的直接領(lǐng)導下完成對客人的標準服務(wù)及部門(mén)其它本職工作

  二、基本

  1.上班前按要求著(zhù)裝、按時(shí)打卡、中午,晚上名,開(kāi)班前例會(huì )。(例會(huì )內容:安排工作崗位、做好員工考勤記錄及排休、檢查員工及工具、總結匯報前一天的工作情況及上級指示、對服務(wù)工作出現問(wèn)題具體的要求)

  2. 促員工搞好區域衛生,并根據部門(mén)需求合理開(kāi)單領(lǐng)料,控制好部門(mén)易耗品的.損耗。

  3. 查各區域的班前準備工作:骰仔、骰盅、垃圾袋、備用杯、托盤(pán)、無(wú)線(xiàn)嘜、毛巾、搖控器、筆、打火機、開(kāi)瓶器、空氣清新劑、煙盅等

  4. 規定時(shí)間內檢查全場(chǎng)燈光、空調、沙發(fā)、圓凳、等硬件設備是否完好,如有破損及時(shí)報總控DJ或工程部維修。檢查各區域衛生是否合格以及各區域氣味是否正常。

  5. 真做好交接班工作,領(lǐng)班必須安排好各崗位員工進(jìn)行交接,詳細交待交接班內容及注意事項。

  6. 工作中經(jīng)常巡視各崗位員工站位情況,是否準時(shí)、標準,有無(wú)交頭接耳、大聲說(shuō)笑,有無(wú)到處亂跑,精神狀態(tài)是否良好,禮貌儀態(tài)等。

  7. 客人到時(shí),以身作則,進(jìn)房服務(wù)。督導服務(wù)員及時(shí)服務(wù),合理調度 服務(wù)員進(jìn)行工作。

  8. 全場(chǎng)巡視,現場(chǎng)指點(diǎn)及跟進(jìn)工作中存在的問(wèn)題。每次巡視完畢后要馬上返回控制臺,發(fā)現服務(wù)燈亮無(wú)人跟進(jìn)領(lǐng)班及時(shí)處理追查原因。

  9.協(xié)調本部門(mén)與其他部門(mén)員工之間的合作,現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理或上報。

  10.留意客人提出的建議及意見(jiàn),如硬件設備、服務(wù)、出品、節目等并及時(shí)匯報上級。

  11.經(jīng)常巡視,及時(shí)做好工作,以免跑單事件發(fā)生。要了解每間房客人情況,買(mǎi)單時(shí)要讓服務(wù)員及時(shí)跟進(jìn),對持卡客人,按照有關(guān)規定進(jìn)行買(mǎi)單,發(fā)現未能及時(shí)買(mǎi)單的要馬上追查原因并記錄。

  12.對于房間設施損壞需馬上維修,迅速通知工程部搶修,若客人損壞公用物品,根據相關(guān)規定及時(shí)下單賠償。

  13.經(jīng)常巡視員工洗手間、大廳、通道及其他衛生,督促現場(chǎng)PA及時(shí)做好清理工作,對故意破壞的員工開(kāi)單處罰。

  14.觀(guān)察員工表現,做好員工的思想教育工作,調動(dòng)員工的積極性,并參與獎罰制度的執行,在規定時(shí)間內可安排人員輪流休息。 15.如實(shí)反饋員工的動(dòng)向,及工作表現匯報給部門(mén)主管。 16.安排好員工的晚餐及宵夜時(shí)間,下班前檢查收尾工作是否合格。

  17.如有個(gè)別新入職員工,應對其進(jìn)行崗前培訓以及崗中工作的指點(diǎn)及跟進(jìn)。

  18.全部單買(mǎi)完后,召開(kāi)班后會(huì ),督促員工做好工作日記,聽(tīng)取員工的意見(jiàn)及工作情況,按時(shí)換衣打卡下班。

領(lǐng)班崗位職責11

  1、在營(yíng)業(yè)主管的直接領(lǐng)導下,負責商場(chǎng)門(mén)市的日常管理與銷(xiāo)售工作。

  2、負責制訂實(shí)施商場(chǎng)部銷(xiāo)售計劃的具體措施。

  3、負責了解各班組的排班、考勤、交接班、柜臺紀律和柜臺上貨、商品陳列和櫥室的布置情況,并進(jìn)行指導。

  4、負責巡查對客銷(xiāo)售服務(wù),督促營(yíng)業(yè)員按規定要求,主動(dòng)、熱情向客人提供禮貌服務(wù),積極促進(jìn)銷(xiāo)售。

  5、負責建立與業(yè)務(wù)員和庫房管理員的密切聯(lián)系,主動(dòng)反饋門(mén)市各類(lèi)商品銷(xiāo)售情況和客人需求,保證柜臺商品的及時(shí)補充,增加適銷(xiāo)對路的'花色品種。

  6、負責征詢(xún)客人意見(jiàn)和處理客人投訴,解決售貨過(guò)程中出現的問(wèn)題。

  7、負責統計各班組和個(gè)人的日銷(xiāo)售額,分析完成營(yíng)業(yè)指標情況,作好填報工作小結。

  8、負責員工的崗位培訓,保證營(yíng)業(yè)員按規定的工作標準和程序提供優(yōu)良的銷(xiāo)售服務(wù)。

領(lǐng)班崗位職責12

  1、主持部門(mén)全面工作,執行和落實(shí)上級有關(guān)指示,保證部門(mén)的工作運作正常,對娛樂(lè )部經(jīng)理負責。

  2、制定部門(mén)的工作計劃,制定經(jīng)營(yíng)方針、策略,建立和健全本部門(mén)的各項規章制度。

  3、建立民主和諧的管理體系及自我約束機制。

  4、充分調動(dòng)部門(mén)員工的工作積極性,善于發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理解決。

  5、監督營(yíng)業(yè)計劃的落實(shí)情況,抓好財務(wù)工作,保證各項經(jīng)濟指標的.完成。

  6、主持部門(mén)例會(huì ),聽(tīng)取工作匯報,研究情況,布置任務(wù)。

  7、抓好骨干隊伍建設,培養員工良好的工作習慣和自覺(jué)意識,考核和選拔人才。

領(lǐng)班崗位職責13

  1、主要負責樓面服務(wù)接待工作,做好每日交接班工作,參加每周部門(mén)工作會(huì )議,及時(shí)下達每周工作要求及任務(wù)

  2、能發(fā)揮模范作用,對自己嚴格要求,對下屬進(jìn)行嚴格督導和訓練,認真執行各項規章制度和服務(wù)規范、操作規程。保質(zhì)、保量地完成各項服務(wù)工作。

  3、認真組織餐廳員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,提高服務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平,熟悉菜牌、酒水牌,熟記每天供應品種,了解當日客人的接待情況。

  4、抓好員工紀律、服務(wù)態(tài)度,了解員工思想情緒、操作技術(shù)和思想作風(fēng)。

  5、召開(kāi)班前班后會(huì )議,檢查人員儀容儀表,落實(shí)每天工作計劃,保持好餐廳整潔。

  6、開(kāi)餐前檢查餐臺擺設及臺椅定位情況,收餐后檢查列柜內餐具備放情況。

  7、檢查餐廳的電掣、空調掣、音響情況,做好安全和節電工作。

  8、負責樓面餐具、醬料、用品的保管、領(lǐng)用、管理,每天收集反饋各種出品質(zhì)量信息。負責每月的'部門(mén)食品物品的盤(pán)點(diǎn)。

  餐廳領(lǐng)班崗位職責2

  1、了解當日餐廳客情和用餐要求,詳細布置服務(wù)員當班任務(wù)。

  2、保質(zhì)保量并按時(shí)完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。

  3、檢查員工的儀容、儀表、出勤情況。

  4、督促服務(wù)員按規格水準做好開(kāi)餐前的清潔,餐廳和餐桌布置,各物品的補充等工作。

  5、熟悉菜單、酒水、菜品、海鮮價(jià)格,記清當日“沽清單”菜品,熟悉當天廚房“推薦”及供應的菜品,與廚房搞好協(xié)作工作。

  6、督促服務(wù)員按程序、規格、要求進(jìn)行對客服務(wù),并親自為VIP客人服務(wù)。

  7、掌握客人就餐情況,做好補位服務(wù),盡量記住客人姓名及特殊要求和習慣,與客人溝通建立良好關(guān)系。

  8、定期檢查餐廳設備,餐具、花草等物品,向經(jīng)理匯報,確保及時(shí)維修。

  9、接受客人投訴,并向經(jīng)理匯報。

  10、協(xié)助經(jīng)理對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,以提高員工的專(zhuān)業(yè)知識和服務(wù)技能。

領(lǐng)班崗位職責14

  1、認真執行酒店所提出的各項安全制度。具體負責酒店空調系統的維修、保養、運行管理工作。

  2、確?照{系統的設備及人身安全,在布置工作和執行技術(shù)管理時(shí),要把消防安全及勞動(dòng)保護措施放在首位,

  3、認真執行設備的'運行管理制度,每天都要檢查員工的工作程序,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。

  4、認真負責派工單的跟蹤制度,當天的工作當天完成,如有特殊情況應于注冊登記,并落實(shí)處理結果。

  5、員工持派工單施工,因故一次未能解決,第二次領(lǐng)班必須到現場(chǎng)出面解決。并及時(shí)匯報空調工程師及工程部經(jīng)理。

  6、熟悉了解空調供水系統的每一個(gè)閥門(mén)位置,出現緊急情況能及時(shí)關(guān)斷閥門(mén),以防大面積跑水。

  7、對新工作申請估工估料,組織施工,對完工的新工作填報實(shí)耗材料和工時(shí),并報相關(guān)工程師。

  8、對本系統所用工具、備品、備件嚴格管理。

  9、編制和檢查本班組有關(guān)人員的崗位責任制,并進(jìn)行工作安排和技術(shù)指導,認真監督檢查。

  10、按月組織空調系統預防性檢修工作,并上報工作量。

領(lǐng)班崗位職責15

  1、貫徹執行公司ISO9001/TS16949質(zhì)量管理體系。

  2、具體負責班組員工日作業(yè)安排、日報表統計。

  3、具體負責員工的安全技能、質(zhì)量控制的培訓、制止違章組裝操作。

  4、負責本班組的.現場(chǎng)5S工作。

  5、負責督促本班組完成生產(chǎn)計劃。

  6、負責督促本班組設備的日常點(diǎn)檢保養、工裝夾具維修單填寫(xiě)工作。

  7、負責督促本班組員工填寫(xiě)個(gè)人日報人表,審核后及時(shí)上交車(chē)間統計。

  8、負責填寫(xiě)、處理當日生產(chǎn)現場(chǎng)不良品、并且對不良品進(jìn)行分析。

  9、負責本班組物料在制品的盤(pán)點(diǎn)、做好交接班工作。

  10、完成上級臨時(shí)交給的其它任務(wù)。

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