分公司崗位職責（精選21篇）
在學(xué)習、工作、生活中，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編收集整理的分公司崗位職責，歡迎大家分享。
分公司崗位職責 1
1、負責公司日常的費用報銷(xiāo)、銀行結算、現金及銀行日記賬整理，銀行賬戶(hù)管理工作；
2、購買(mǎi)、開(kāi)具發(fā)票及其他稅務(wù)相關(guān)事宜；收款收據、銀行票據的保管與開(kāi)具；
3、辦理員工薪資提成核算及發(fā)放、月初財務(wù)數據統計及對賬，社保登記等；
4、準備日常核算單據及季度外賬報稅，內賬核算出具報表；財務(wù)數據提取等工作；
5、負責公司訂單錄入系統，合同歸檔，會(huì )計檔案管理，公司用章管理；
6、部門(mén)協(xié)助、體系審核、協(xié)助專(zhuān)利申報及行政其他相關(guān)工作；
分公司崗位職責 2
崗位職責
1、負責集團公共設備的檢查以及簡(jiǎn)單維修工作；
2、負責水、電、綠植、休息區的管理工作；
3、負責與物業(yè)、保潔進(jìn)行溝通對接工作；
4、負責每日整體大廈巡檢工作；
5、負責會(huì )務(wù)支持工作；
6、負責上級領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年左右工作經(jīng)驗，有電工證優(yōu)先，大企業(yè)企業(yè)背景優(yōu)先
2、物業(yè)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先，可以對小項目進(jìn)行簡(jiǎn)單的`維修
3、身體健康，五官端正，為人正直踏實(shí)，無(wú)不良嗜好
4、工作積極主動(dòng)吃苦耐勞踏實(shí)細致
分公司崗位職責 3
崗位職責：
1、協(xié)助分公司經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)及市場(chǎng)開(kāi)拓等工作；
2、根據情況參與部分管理咨詢(xún)、行業(yè)研究工作；
3、協(xié)助分公司經(jīng)理開(kāi)展分公司內部運營(yíng)及人力資源管理、財務(wù)等相關(guān)工作；
4、協(xié)助分公司經(jīng)理開(kāi)展其他的日常工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、具備較好的綜合素質(zhì)，包括策劃能力、計劃推進(jìn)能力、協(xié)調管理能力、人際溝通能力
3、勇于挑戰，具備正直、坦誠、自信的.精神品質(zhì)；
4、能夠適應多線(xiàn)條工作；
5、熟練使用辦公自動(dòng)化設備和軟件。
分公司崗位職責 4
1、主要負責應收賬款的追款和跟進(jìn)工作；
2、客戶(hù)帳單、費用的統計與核對；
3、做好統計資料的'保密和歸檔以及單證的錄入工作。
4、依據公司財務(wù)規定，進(jìn)行日常財務(wù)核算，帳務(wù)處理工作，公司每月成本支出和收入統計，并做月度財務(wù)報表；
5、上級安排其它工作。
分公司崗位職責 5
1、現金及銀行收付處理，制作記賬憑證，費用報銷(xiāo)單據審核，開(kāi)具與保管發(fā)票；
2、協(xié)助辦理工商年審，外出銀行回單打印、申請票據，準備和報送會(huì )計報表等業(yè)務(wù)辦理相關(guān)事宜；
3、定期核對固定資產(chǎn)帳目，作到帳物相符；
4、負責對合同進(jìn)行初步的分類(lèi)整理、登記維護并存檔；
5、定期裝訂會(huì )計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔；
6、協(xié)助做好項目成本歸集核算工作；
7、協(xié)助財務(wù)部領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)
分公司崗位職責 6
1)負責招聘管理的平臺化和信息化建設，提高測評技術(shù)，提升招聘質(zhì)量；
2)負責人力資源供應鏈建設，拓展招聘，提高公司A類(lèi)人才比例；
3)負責優(yōu)化職位分布，建立關(guān)鍵職位的職級認證體系；
4)負責優(yōu)化訂單績(jì)效系統，支持營(yíng)銷(xiāo)部建設，助力整體銷(xiāo)售目標實(shí)現；
5)負責優(yōu)化產(chǎn)品績(jì)效系統，適應PDT管理，支持產(chǎn)品研發(fā)效率提升。
分公司崗位職責 7
1.組織制定項目公司各項財務(wù)管理制度、內控制度，并組織實(shí)施監督，確保公司資產(chǎn)安全有效地運作；
2.根據財務(wù)中心有關(guān)制度，負責組織有關(guān)部門(mén)編制各公司資金預算匯總并上報財務(wù)中心；
3.組織編寫(xiě)公司年度財務(wù)工作計劃，負責安排本部門(mén)日常性工作計劃；
4.組織檢查預算的執行情況，將實(shí)際情況進(jìn)行分析并上報總經(jīng)理；
5.根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需求定期財務(wù)分析，并提交財務(wù)分析報告為公司決策提供依據對新投資項目做好財務(wù)預測與風(fēng)險分析；
6.負責項目公司的按揭銀行選擇、接洽、簽約、評估工作，辦理按揭相關(guān)手續，監控銷(xiāo)售合同、補充協(xié)議的'簽訂，核對應收及已收房款明細表，確保資金及時(shí)入賬；
7.檢核銷(xiāo)售資源財務(wù)入庫、銷(xiāo)售核算的執行情況，銷(xiāo)售政策、價(jià)格政策的執行檢查；
8.協(xié)調處理本地區銀行、稅務(wù)以及相關(guān)部門(mén)的關(guān)系溝通。
分公司崗位職責 8
一、參與股東、集團公司辦公會(huì )議，貫徹、執行會(huì )議決議。
二、參與集團公司對分公司各項經(jīng)營(yíng)指標的制定工作。
三、全面主持分公司的日常經(jīng)營(yíng)管理與對外業(yè)務(wù)溝通協(xié)調工作（上游供貨商、分公司之間、行業(yè)接觸等外聯(lián)工作）。努力營(yíng)造良好的企業(yè)發(fā)展運營(yíng)內、外部環(huán)境。
四、站在全局的高度，本著(zhù)實(shí)事求是、公平公正原則擬訂分公司內部各管理機構各項指標分解設置方案。
五、組織分公司相關(guān)部門(mén)負責人本著(zhù)實(shí)事求是、公平公正原則將集團公司所規定的各項經(jīng)營(yíng)指標（利潤指標、銷(xiāo)售指標、服務(wù)等指標）認真分解落實(shí)到人，作好部門(mén)之間日常的溝通、協(xié)調、監督指導工作，從而確保各項指標保質(zhì)保量的達成。
六、擬訂分公司各項財務(wù)預算、嚴格各項費用管控、彌補虧損方案；極力避免及負責追究處理各類(lèi)給企業(yè)造成的經(jīng)濟損失和不良影響。
七、對分公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在職責范圍內勇于正確決策、遇事不推諉，敢于承擔責任；忠于企業(yè)、用心領(lǐng)導、杜絕重大事故、失誤發(fā)生。
八、擬訂、完善分公司各級崗位職責、工作流程等制度，積極推行“制度管人”原則，并監督各項制度落實(shí)。以身作則、大公無(wú)私、弘揚正氣。
九、擬訂及參與分公司各級人員的薪酬制度、KPI績(jì)效考核、處罰制度、福利制度、各職位橫向縱向職業(yè)發(fā)展通道的規劃與設置。
十、行使對分公司經(jīng)理及以下人員的`聘任、解聘、調配、工作執行監督、指導、獎懲等權利。
十一、全力推行企業(yè)文化建設與團隊建設工程。加強企業(yè)凝聚力與向心力，提高員工對企業(yè)榮譽(yù)感與歸屬感。制度以外提倡寬容與仁善，嚴厲打擊損害公司名譽(yù)及利益的一切行為。加強企業(yè)內部團結，充分發(fā)揮團隊領(lǐng)袖作用。
十二、簽訂集團公司對該崗位的獎懲考核制度。
十三、授權范圍內代表及審核分公司對外簽訂經(jīng)濟（事物）合同和處理業(yè)務(wù)。
十四、定期向股東會(huì )、集團公司總經(jīng)理提出經(jīng)營(yíng)和財務(wù)狀況報告。
十五、履行股東會(huì )、集團公司、分公司企業(yè)章程授予的其它權利與任務(wù)。
分公司崗位職責 9
1. 在執行總經(jīng)理領(lǐng)導下，全面負責酒店人事、員工飯堂和宿舍的管理工作，并接受管理公司人力資源部的業(yè)務(wù)指導；
2. 按期參加酒店經(jīng)理行政例會(huì )及相關(guān)專(zhuān)題會(huì )議(如：基層員工座談會(huì ))，主持人力資源部例會(huì )，做好上傳下達，制定部門(mén)，并組織、監督、檢查各項任務(wù)的完成與落實(shí)情況；
3. 嚴格執行公司相關(guān)的各項政策、制度，并認真把關(guān)；調查、分析本部門(mén)運行與酒店人事管理中存在的問(wèn)題，采取，確保有效整改；
4. 協(xié)助執行總經(jīng)理做好酒店宏觀(guān)的人力資源調控；
5. 加強本部門(mén)的`建設，提高本部門(mén)的服務(wù)與管理水平；
6. 負責本部門(mén)與酒店其他部門(mén)的工作協(xié)調，保證部門(mén)之間的有效銜接和運作順暢；
7.完成上級領(lǐng)導委派的其它工作任務(wù)。
分公司崗位職責 10
崗位職責：
1、40—55歲，本科及以上學(xué)歷，財務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有中級以上職稱(chēng)資格證；
2、10年以上大型基礎設施項目財務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉路橋項目財會(huì )工作，對基建行業(yè)具有較強的成本管理、風(fēng)險控制、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃和資金管理能力；
3、有全面預算管理經(jīng)驗；
4、在基建類(lèi)行業(yè)，路橋公司做到總會(huì )計師級別；
5、精通國家財稅法律規范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力；
6、溝通良好、思維開(kāi)闊、創(chuàng )新能力強，具有較強的`領(lǐng)導能力、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力；
7、在中交、中建、中鐵基建類(lèi)國企，鐵路，公路，港口、市政類(lèi)工程企業(yè)有長(cháng)期的路橋財務(wù)管理經(jīng)驗；
8、必須曾任職相同崗位級別，管理經(jīng)驗豐富。
任職要求：
1、40—55歲，本科及以上學(xué)歷，財務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有中級以上職稱(chēng)資格證；
2、10年以上大型基礎設施項目財務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉路橋項目財會(huì )工作，對基建行業(yè)具有較強的成本管理、風(fēng)險控制、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃和資金管理能力；
3、有全面預算管理經(jīng)驗；
4、在基建類(lèi)行業(yè)，路橋公司做到總會(huì )計師級別；
5、精通國家財稅法律規范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力；
6、溝通良好、思維開(kāi)闊、創(chuàng )新能力強，具有較強的領(lǐng)導能力、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力；
7、在中交、中建、中鐵基建類(lèi)國企，鐵路，公路，港口、市政類(lèi)工程企業(yè)有長(cháng)期的路橋財務(wù)管理經(jīng)驗；
8、必須曾任職相同崗位級別，管理經(jīng)驗豐富。
分公司崗位職責 11
1、現金的借支，現金的報賬單的填制，審核數據的.正確性；
2、銀行付款網(wǎng)銀付款的操作支付；
3、合營(yíng)項目，對外付款備注收款信息；
4、投標項目，支付及退回保證金時(shí)，備注保證金收付及資質(zhì)費的收付情況；
5、銀行到帳的查詢(xún)，到帳要實(shí)時(shí)發(fā)送至財務(wù)工作群；
6、現金銀行帳的登記，實(shí)時(shí)登記，月底出具銀行電子對賬明細單；
7、主管安排的其他財務(wù)工作。
分公司崗位職責 12
1、協(xié)助上級完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù)；
2、申請票據，發(fā)票購買(mǎi)，準備和報送會(huì )計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報；
3、制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開(kāi)具與保管發(fā)票、收據；
4、協(xié)助財會(huì )文件的準備、歸檔和保管；
5、負責賬薄登記工作，并進(jìn)行賬實(shí)核對；
分公司崗位職責 13
崗位職責:
1.審核原始單據、填制記賬憑證；
2.編制財務(wù)報表；
3.納稅申報；
4.工商事務(wù)；
5.稅務(wù)事項；
6.準確及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年及以上財務(wù)工作經(jīng)驗；
2.熟練應用財務(wù)用友軟件及excel；
3.品德優(yōu)秀，吃苦耐勞，有責任心，工作積極主動(dòng)；
4.有較強的溝通能力及團隊協(xié)作能力。
分公司崗位職責 14
1.負責分公司的'全面工作，完成集團及公司領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
2.完善管理，加強對職工教育，不斷提高工作質(zhì)量，改善服務(wù)形象。
3.負責所在校區的校園綠化、美化、凈化工作，使校園環(huán)境不斷改善。
4.把好綠化衛生費和辦公經(jīng)費的使用關(guān)。
5.完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。
分公司崗位職責 15
集團分公司出納員的崗位職責
1、掌管分公司財務(wù)室各種貨幣資金業(yè)務(wù)。
2、辦理銀行結算現金收支業(yè)務(wù)。
3、掌握庫存現金和各種票券。
4、登記現金帳和銀行存款日記帳，每月按規定編制現金盤(pán)點(diǎn)表及銀行余額調節表。
5、匯總銀行結算往來(lái)賬戶(hù)收支和庫存現金收支，核對雙方往來(lái)金額。
6、保管有關(guān)印章、空白收據和空白支票。
分公司崗位職責 16
1、負責設立及完善公司財務(wù)管理體系建設和流程，負責公司的.全面財務(wù)管理工作；
2、負責組織與編制公司的年度預算并監督財務(wù)預算的執行；
3、組織建立并完善公司財務(wù)核算體系，主導財務(wù)核算與財務(wù)分析工作；
4、負責及時(shí)掌握資金使用和周轉的情況，嚴控操作風(fēng)險；
5、編制資產(chǎn)計劃，根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展制定融資計劃及拓展融資渠道；
6、完成上級交付的其他任務(wù)。
分公司崗位職責 17
1、圍繞東莞城市經(jīng)理的.工作要求，負責空白市場(chǎng)拓展；
2、協(xié)助客服專(zhuān)員進(jìn)行客戶(hù)維護；對經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行日常溝通工作；
3、收集整理各渠道的客戶(hù)資料并存檔，完成轄區內客戶(hù)的管理工作；
4、完成上級交辦的其它事宜。
分公司崗位職責 18
崗位職責：
1、負責公司財務(wù)制度建設和執行
2、負責公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的財務(wù)核算和監督；
3、負責公司財務(wù)預算的編制、執行、分析
4、負責公司財務(wù)報告的出具和分析
5、負責公司常規稅務(wù)申報、稅務(wù)銜接
6、負責公司與銀行的.接洽、融資事宜。
任職條件：
1、35歲以下，會(huì )計、審計、金融專(zhuān)業(yè)。
2、具有中級會(huì )計職稱(chēng)優(yōu)先。
分公司會(huì )計崗位
分公司崗位職責 19
1、核算公司員工工資。
2、核算客戶(hù)賬單以及相關(guān)數據整理
3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷(xiāo)手續及原始單據的合法性、準確性；
4、負責登記現金、銀行存款日記賬并準確錄入；
5、其他臨時(shí)性財務(wù)工作。聽(tīng)從領(lǐng)導工作安排
分公司崗位職責 20
1、依據會(huì )計準則審核記賬憑證，依法監督完成會(huì )計資料的打印、收集、裝訂和保管；
2、管理和執行年度會(huì )計決算工作，配合內外部審計工作；
3、制定財務(wù)分析報告模板，審核并向財務(wù)總監定期報送財務(wù)分析報告；
4、定期向財務(wù)總監提供和匯報財務(wù)數據結果
分公司崗位職責 21
1、負責監督執行集團財務(wù)制度；執行商管公司財務(wù)制度和各項指令，確保公司財務(wù)安全。
2、全面負責公司各項財務(wù)工作。
3、負責公司年度財務(wù)預算編制；進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核，促成公司利潤指標的`完成。
4、編制年度報表、制訂或修訂各項財務(wù)管理制度，向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析。
5、負責對新入職的會(huì )計主管、會(huì )計、出納員、收銀員進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓。
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