新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編整理的新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責1
一、(微信公眾號、微博、抖音等)的`整體運營(yíng)，制定全年規劃、推廣策略和日常運作，提升推廣效率、活動(dòng)效果和交易轉化;
1、生產(chǎn)有高度傳播性的內容;
2、創(chuàng )意、文案撰寫(xiě)以及執行，維護良好的互動(dòng)氛圍;跟蹤推廣效果，整理分析數據并反饋;
3、提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);
4、有效完成專(zhuān)題策劃活動(dòng)及傳播內容;
5、新媒體資源拓展，渠道運營(yíng)及管理;
6、對運營(yíng)數據、用戶(hù)行為數據等進(jìn)行分析和挖掘，提升運營(yíng)質(zhì)量;
7、收集用戶(hù)反饋，積極探索運營(yíng)模式。
8、構建品牌合作媒體庫，KOL庫。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責2
職責：
1.負責公司互聯(lián)網(wǎng)平臺總體運營(yíng)管理和規劃工作;
2.針對公司互聯(lián)網(wǎng)平臺產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場(chǎng)狀況制定產(chǎn)品運營(yíng)規劃、戰略、布局并實(shí)施配合公司戰略制定后業(yè)務(wù)運營(yíng)策略并組織實(shí)施;
3.推動(dòng)運營(yíng)業(yè)務(wù)的精細量化和效率持續提升，包括標準制定、流程優(yōu)化、需求整合、產(chǎn)品策略、營(yíng)銷(xiāo)策略等;
4.負責總體運營(yíng)工作，完成公司下達的運營(yíng)目標，包括：營(yíng)銷(xiāo)、推廣、客戶(hù)轉化、客戶(hù)關(guān)系管理、產(chǎn)品運營(yíng)等系統經(jīng)營(yíng)性工作;
5.建立運營(yíng)數據分析機制，深入分析用戶(hù)行為，保證運營(yíng)效果，不斷改進(jìn)用戶(hù)體驗、業(yè)務(wù)流程，實(shí)現與銷(xiāo)售、產(chǎn)品、研發(fā)部門(mén)的良好互動(dòng);
6.根據公司戰略目標和經(jīng)營(yíng)方針，制定公司運營(yíng)計劃并執行到位;
7.全面把握市場(chǎng)狀況，了解同業(yè)競爭策略與有效需求，為平臺的產(chǎn)品定位以及營(yíng)銷(xiāo)決策提供科學(xué)的決策依據。
任職要求：
本科以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上相關(guān)工作管理經(jīng)歷;
具備獨立產(chǎn)品規劃與運營(yíng)能力，熟悉市場(chǎng)分析、定位、產(chǎn)品設計規劃及實(shí)施運營(yíng);
具有較強的產(chǎn)品、用戶(hù)心理分析的`能力與看法，對市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)有較強的分析能力，了解網(wǎng)站用戶(hù)的服務(wù)需求，能夠根據需求與市場(chǎng)變化迅速做出回應;
對市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)有較強的分析能力，了解用戶(hù)的需求，能夠根據需求與市場(chǎng)變化迅速做出回應;
具備豐富團隊管理經(jīng)驗，思維活躍、較強的溝通能力、具備創(chuàng )造性思維及邏輯思維能力、較強的領(lǐng)導能力;
有社區運營(yíng)(如小紅書(shū)等)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責3
職責：
1、有微信公眾號，小程序開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，對微信公眾平臺上微網(wǎng)站微應用開(kāi)發(fā)有較深的理解與應用，熟悉微信開(kāi)發(fā)語(yǔ)言環(huán)境，能獨立開(kāi)發(fā)應用。
2、制定適合公司平臺的整體運營(yíng)規劃與網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)策略，研究運營(yíng)數據和用戶(hù)反饋，快速調整網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)策略，反饋產(chǎn)品優(yōu)化方案；
3、負責網(wǎng)站SEO推廣、SEM推進(jìn)，各種流量推廣的策劃、執行與跟蹤；
4、負責網(wǎng)絡(luò )廣告投放，及第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、反鏈交換，專(zhuān)題活動(dòng)合作，增加網(wǎng)站的流量、訂單量和成交額；
5、負責監控活動(dòng)效果，優(yōu)化宣傳渠道和推廣文案，提升運營(yíng)效果；完成推廣渠道的建設；
6、負責搜集競爭行業(yè)產(chǎn)品創(chuàng )意和方案，進(jìn)行調研分析，指導本公司項目的策劃執行；
7、有效領(lǐng)導網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣工作團隊，提升團隊整體工作水平。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢有敏銳的'洞察力，有良好的團隊管理能力；
3、具備優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)策劃運營(yíng)能力，對各種網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)推廣手段都有實(shí)操經(jīng)驗；
4、對網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )商業(yè)運營(yíng)的全流程都具備策劃、運營(yíng)、控制、執行能力；
5、具有良好的協(xié)調能力，對運營(yíng)數據敏感，善于發(fā)現問(wèn)題并解決問(wèn)題。
6、能獨當一面地按照領(lǐng)導的核心思維模式完成工作。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責4
職責：
1、負責獨立運營(yíng)微信公眾號，負責賬號的日常內容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度。
2、提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內容。擅于粉絲互動(dòng)、話(huà)題制造、活動(dòng)執行，能結合熱點(diǎn)事件開(kāi)展公眾號運營(yíng)推廣活動(dòng)。
3.定期對運營(yíng)數據分析，得出分析結論用于指導下一階段的工作。
4、協(xié)助部門(mén)同事完成其他相關(guān)工作等。
任職要求：
1、具備一年以上公眾號運營(yíng)經(jīng)驗，對活動(dòng)策劃，內容運營(yíng)有了解和實(shí)際操作經(jīng)驗，對微信運營(yíng)有自己的`認知;
2、有獨立的文案撰寫(xiě)能力，思維敏捷，文筆流暢，有創(chuàng )新能力;
3、熟悉新媒體文案的寫(xiě)作，能夠把握受眾的心態(tài)，能撰寫(xiě)出有吸引力、有質(zhì)量、符合市場(chǎng)需要的軟文優(yōu)先;
4、工作細致耐心，責任心強，具有強烈的團隊合作精神，愿意與公司一同成長(cháng)。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責5
職責：
1.制定運營(yíng)策略、內容運營(yíng)、活動(dòng)方案和推廣計劃并負責實(shí)施；
2.根據產(chǎn)品運營(yíng)特點(diǎn)，確定推廣目標和推廣方案，并對產(chǎn)品結構給出符合市場(chǎng)推廣的合理規劃方案；
3.進(jìn)行手機客戶(hù)端、微信等多渠道的運營(yíng)推廣，提高產(chǎn)品的知名度；
4.運用有效的手段提升用戶(hù)的關(guān)注度和活躍度，增強用戶(hù)粘性；
5. 提供用戶(hù)反饋和運營(yíng)數據，從運營(yíng)角度提出產(chǎn)品優(yōu)化建議。
任職資格：
1.在互聯(lián)網(wǎng)醫療類(lèi)平臺做新媒體運營(yíng)，且有一年以上直播經(jīng)驗和半年以上社群實(shí)操經(jīng)驗；
2.具有良好的口頭表達能力和溝通技巧，有較強的邏輯思維能力和洞察力，強內容運營(yíng)能力；
3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)等新媒體，對數據敏感度強，有一定的.數據分析能力；
4.積極的工作狀態(tài)、高度的責任心、能吃苦耐勞。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責6
1、負責新媒體運營(yíng)策略的制定，組織并實(shí)施自媒體平臺的日常運營(yíng)及推廣工作;
2、通過(guò)有效的運營(yíng)手段擴大粉絲數及提升粉絲的活;
3、負責品牌新媒體傳播產(chǎn)品創(chuàng )意及策劃，如視頻、H5產(chǎn)品、圖文等
4、負責新媒體運營(yíng)內容策劃及產(chǎn)出;
5、負責新媒體渠道數據分析，能通過(guò)數據分析發(fā)現問(wèn)題，并提出可行性解決方案;
6、負責搜集客戶(hù)、媒體、用戶(hù)在微信和微博等相關(guān)渠道方面的使用習慣，協(xié)助制定相應的營(yíng)銷(xiāo)策略;
7、有創(chuàng )意，有策劃能力;
8、負責自媒體平臺相關(guān)內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向，提升用戶(hù)的`拉新、復購和社會(huì )化傳播;
9、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創(chuàng )新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐。
10、擁有較強的文字功底，對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感，能夠準確把握受眾的心態(tài)，能撰寫(xiě)出有噱頭、有質(zhì)量、符合市場(chǎng)需要的軟文;
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責7
職責：
1、負責公眾號持續穩定的內容輸出（與公眾號或新媒體運營(yíng)相關(guān)的知識內容），增強品牌知名度和美譽(yù)度，培養潛在客戶(hù)
2、根據公司的運營(yíng)規劃，制定本公司微信公眾號的運營(yíng)推廣方案，包括運營(yíng)方案策劃和運營(yíng)落地。
3、負責本公司微信公眾號的.整體運營(yíng)和維護，對公眾號的各項運營(yíng)指標負責。
4、為市場(chǎng)部及客戶(hù)提供有關(guān)公眾號運營(yíng)的相關(guān)培訓。
崗位要求：
1、擁有3年以上微信公眾號的運營(yíng)經(jīng)驗，
2、精通微信公眾號運營(yíng)，了解微信生態(tài)相關(guān)產(chǎn)品的現狀，對微信公眾號運營(yíng)行業(yè)有獨到的見(jiàn)解；
3、具有較強的內容策劃功底及活動(dòng)策劃能力，熟悉新媒體營(yíng)銷(xiāo)推廣方式，具有整合營(yíng)銷(xiāo)能力，
4、有一定的口頭表達能力，能夠參與針對公眾號運營(yíng)人員的線(xiàn)下活動(dòng)；
5、富有激情和責任感，積極主動(dòng)，創(chuàng )造性強；
6、本科及以上學(xué)歷，新聞、廣告、中文、公關(guān)、營(yíng)銷(xiāo)、信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責8
1.負責新媒體平臺(微信、微博、知乎、頭條、抖音等)的日常運營(yíng)及推廣工作;
2·能獨立運營(yíng)微信公眾號，熟悉微信公眾號運營(yíng)相關(guān)規則和技巧;掌握微信平臺、公眾平臺的各項功能點(diǎn)，對微信運營(yíng)手法有自己的見(jiàn)解;
3·負責微信公眾號的日常運營(yíng)維護，營(yíng)造積極、活躍的氛圍，提升微信公眾號的.影響力和關(guān)注度;
4·各媒體平臺的運營(yíng)策劃，熟練掌握增粉技巧，能在較短時(shí)間增加大量粉絲關(guān)注;利用各媒體平臺進(jìn)行品牌推廣和產(chǎn)品銷(xiāo)售，挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，找準目標客戶(hù)心理，提高轉化率;
5·根據運營(yíng)需求，獨立策劃與組織各類(lèi)線(xiàn)上、線(xiàn)下活動(dòng)，增加曝光率，提高粉絲數量及用戶(hù)粘性;
6·跟蹤推廣效果,分析數據并反饋,總結經(jīng)驗,建立有效運營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度,增加粉絲數量;監控推廣效果和數據分析，對推廣效果進(jìn)行評估改進(jìn):；
7·管理團隊成員，并對團隊成員進(jìn)行指導、監督、考核和培訓。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責9
1、負責自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰略推廣，運營(yíng)策略的制定和實(shí)施。
2、分析把握用戶(hù)、客戶(hù)的'需求，根據需求調整自媒體平臺內容建設。
3、利用專(zhuān)業(yè)運營(yíng)數據分析工具分析粉絲社會(huì )化媒體運營(yíng)指標，提高運營(yíng)效率與效果。
4、根據自媒體平臺發(fā)展，策劃組織線(xiàn)上推廣活動(dòng)，提升自有媒體用戶(hù)和粉絲數量。
5、負責所轄員工的日常管理和培訓工作。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責10
職責：
1、負責公司產(chǎn)品的新媒體運營(yíng)策略的制定及執行，負責內容的策劃、執行;
2、負責微博、微信公眾號等日常內容管理與維護;
3、建立有效運營(yíng)手段提升訂閱數和用戶(hù)活躍度;
4、通過(guò)數據有效分析社會(huì )化媒體推廣效果;
5、策劃并執行相關(guān)線(xiàn)上和線(xiàn)下的推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運營(yíng)手段提升關(guān)注度，達成營(yíng)銷(xiāo)目標;
6、帶領(lǐng)團隊有計劃性完成專(zhuān)題策劃、編輯制作;
任職要求：
1、3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、本科以上學(xué)歷優(yōu)先，營(yíng)銷(xiāo)、策劃、傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、有兩年以上的.新媒體推廣策劃經(jīng)驗、案例,如微博微信營(yíng)銷(xiāo)、SNS社區及論壇;
4、具有出色的表達寫(xiě)作能力，溝通、組織、協(xié)調能力，項目管理能力及良好的職業(yè)素養、服務(wù)意識和團隊精神;
5、對新媒體環(huán)境富有熱情及敏銳度;
6、有行業(yè)資源者優(yōu)先。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責11
1、根據公司的規劃，制定微信、官網(wǎng)等新媒體平臺的運營(yíng)策略并執行;
2、負責內容的策劃、線(xiàn)上及線(xiàn)下的產(chǎn)品推廣、內容營(yíng)銷(xiāo)，提高品牌影響力和關(guān)注度;
3、負責各新媒體平臺的.常規運營(yíng)，包括定期專(zhuān)題內容策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營(yíng)管理;
4、根據產(chǎn)品特點(diǎn)，挖掘新聞熱點(diǎn)及事件營(yíng)銷(xiāo)，撰寫(xiě)新媒體圖文及設計傳播方案;
5、負責做好拉新、留存活動(dòng)的計劃與安排;
6、定期整理運營(yíng)數據，對相關(guān)運營(yíng)數據進(jìn)行監控、分析、報告，同時(shí)制定優(yōu)化措施、調整運營(yíng)策略;
7、深入了解微信、APP等特點(diǎn)及資源，建立渠道關(guān)系，開(kāi)拓其他媒體平臺合作及資源置換，以提升粉絲量;
8、負責部門(mén)隊伍的建設、人才培養與保留。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責12
職責：
1、從新媒體傳播角度參與整體的品牌定位、品牌策略的制定;
2、通過(guò)新媒體傳播等方式實(shí)現品牌影響力的擴大，實(shí)施品牌推廣;
3、熟悉主流新媒體平臺的玩法，做好日常運營(yíng)內容，具有一定的品牌可持續性;
4、結合業(yè)務(wù)需求策劃優(yōu)質(zhì)的內容;
5、挖掘和分析受眾用戶(hù)需求，增加粉絲數量、互動(dòng)和活躍度，收集用戶(hù)反饋;
6、善于利用數據工具分析運營(yíng)指標，提高運營(yíng)效率與效果;
任職資格:
1、新媒體營(yíng)銷(xiāo)3年以上工作經(jīng)驗，具備獨立策劃新媒體全案的能力;
2、熟悉主流新媒體平臺的操作規則，具有一定品牌營(yíng)銷(xiāo)推廣知識與實(shí)踐經(jīng)驗;
3、有一定的'數據分析能力;良好的溝通能力，善于整合資源;主動(dòng)性及學(xué)習能力強，有較強的抗壓能力。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責13
職責
打造品牌新媒體矩陣，負責新媒體平臺的運營(yíng)推廣，提高品牌影響力和關(guān)注度;
負責用戶(hù)的累積和運營(yíng)，跟蹤傳播效果，進(jìn)行數據分析及用戶(hù)調研，分析用戶(hù)行為及反饋，設計互動(dòng)機制及運維策略，提升用戶(hù)基數及粉絲粘性;
負責新媒體平臺的內容運營(yíng)和執行，搭建平臺內容框架，并負責日常執行;
配合部門(mén)其他項目組，進(jìn)行線(xiàn)上線(xiàn)下運營(yíng)活動(dòng)的.策劃、組織和實(shí)施;
制定工作計劃及目標，積極維護和擴展新媒體作者團隊。
任職資格
具備新媒體行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉新媒體粉絲和用戶(hù)運營(yíng)，具備流量轉化思維;
愛(ài)好文藝和內容創(chuàng )意行業(yè)，關(guān)注年輕人動(dòng)態(tài);
互聯(lián)網(wǎng)重度用戶(hù)，理解熱點(diǎn)，網(wǎng)感佳;
有作者和運營(yíng)資源者優(yōu)先，較強的專(zhuān)題策劃、信息整合能力、溝通協(xié)調能力;
本科以上學(xué)歷，3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責14
職責：
1.負責公司官方自媒體及分發(fā)平臺的日常運營(yíng)規劃，內容分發(fā)及互動(dòng)，維護和拓展新媒體各渠道;
2.負責公司線(xiàn)上活動(dòng)策劃及營(yíng)銷(xiāo)推廣，配合對外項目的市場(chǎng)化運營(yíng);
3.定期將運營(yíng)數據量化為報表，形成周期性工作報告;
4.挖掘用戶(hù)需求及關(guān)注點(diǎn)，策劃專(zhuān)題內容和活動(dòng)進(jìn)行線(xiàn)上引流。
崗位要求：
1.3年以上新媒體運營(yíng)經(jīng)驗，至少1年新媒體策略思考和用戶(hù)引流經(jīng)驗;
2.文字功底扎實(shí)，有較強的.數據分析、用戶(hù)分析能力、渠道拓展能力;
3.邏輯性較好，團隊合作精神強，積極探索線(xiàn)上新的營(yíng)銷(xiāo)方式及流量入口;
4.以數據和結果為導向，具備一定的抗壓能力。
新媒體運營(yíng)經(jīng)理崗位職責15
1、對媒體平臺運營(yíng)有自己獨到的見(jiàn)解，對媒體傳播形式有豐富的實(shí)操經(jīng)驗，有創(chuàng )新的'營(yíng)銷(xiāo)傳播能力及整合營(yíng)銷(xiāo)運營(yíng)經(jīng)驗;
2、對工作有統籌能力，能夠帶領(lǐng)團隊，做事踏實(shí)，有高度責任心，能承受一定的工作壓力;
3、善于捕捉新鮮資訊，并能夠與工作結合，提出運營(yíng)及活動(dòng)方案;
4、負責建設培訓和管理高素質(zhì)的媒體運營(yíng)團隊，指導其完成公司的計劃和任務(wù);
5、負責運營(yíng)策劃文案及團對工作報表的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶(hù)群中的知名度。
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