- 相關(guān)推薦
云南省企業(yè)退休職工2024養老金調整方案
為了確保事情或工作有效開(kāi)展,預先制定方案是必不可少的,方案是在案前得出的方法計劃。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?下面是小編幫大家整理的云南省企業(yè)退休職工2024養老金調整方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
云南省企業(yè)退休職工養老金調整方案1
一、就業(yè)培訓對象
《實(shí)施意見(jiàn)》所指對象中處于勞動(dòng)年齡段內(男性16—44周歲,女性16—39周歲)的被征地人員為就業(yè)培訓的重點(diǎn)對象。
二、就業(yè)培訓工作
1、強化政府責任,促進(jìn)被征地人員就業(yè)。堅持“勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調節就業(yè)和政府促進(jìn)就業(yè)”的方針,繼續實(shí)施積極的就業(yè)政策,把促進(jìn)被征地人員就業(yè)工作作為政府的重要職責,納入政府促進(jìn)就業(yè)工作目標責任制的考核內容。各鄉鎮政府、街道辦事處應進(jìn)一步加強對農村勞動(dòng)力轉移工作的領(lǐng)導,充實(shí)基層勞動(dòng)保障事務(wù)所力量,配置專(zhuān)職人員,為被征地人員提供就業(yè)服務(wù)平臺,組織被征地人員參加各類(lèi)就業(yè)培訓。對積極引導組織被征地人員培訓、就業(yè)的鄉鎮(街道)、村(社區)實(shí)行考核獎勵。
2、大力開(kāi)展被征地人員職業(yè)培訓。將有勞動(dòng)能力,未就業(yè)且有就業(yè)愿望的人員,列為“農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)培訓工程”的重點(diǎn)對象,由區勞動(dòng)保障部門(mén)為其發(fā)放《就業(yè)培訓和社會(huì )保障手冊》,被征地人員可憑冊免費參加轄區內五大培訓基地或公共職業(yè)培訓機構舉辦的各類(lèi)工種實(shí)用培訓,同時(shí)對參加并通過(guò)職業(yè)技能(初、中級工)鑒定的免收鑒定費。持冊人員到轄區外指定的培訓機構參加培訓,一次性給予300元補貼,實(shí)際培訓金額低于上述標準的,按實(shí)際培訓金額作為補貼標準。
3、鼓勵引導各類(lèi)企業(yè)吸納被征地人員就業(yè)。各級各部門(mén)管理的公益性就業(yè)崗位如環(huán)衛工、物業(yè)管理員、鎮村協(xié)管員等,要優(yōu)先安置就業(yè)困難的被征地人員就業(yè)。同時(shí),各鄉鎮政府(街道辦事處)要督促指導征地入駐企業(yè)提供就業(yè)崗位,優(yōu)先安排被征地人員就業(yè),并與符合條件的被征地人員簽訂勞動(dòng)合同。對一次性招收50人以上并簽訂1年以上勞動(dòng)合同、辦理社保手續的企業(yè),經(jīng)區勞動(dòng)和社會(huì )保障、財政等部門(mén)認定,給予每招收1人100元的獎勵。
三、參加城鎮企業(yè)職工基本養老保險對象
經(jīng)洛江區勞動(dòng)保障部門(mén)確認符合《實(shí)施意見(jiàn)》參保條件(男性16—44周歲,女性16—39周歲)的新被征地人員,可按下列兩種方式參加城鎮企業(yè)職工基本養老保險:一是以城鎮靈活就業(yè)人員身份參保;二是已實(shí)現就業(yè)的新被征地人員,以員工身份參保。
四、參加養老保險程序
1、參保登記:符合《實(shí)施意見(jiàn)》新被征地人員首次以城鎮靈活就業(yè)人員參保的,由村(社區)統一填寫(xiě)《參保人員登記表》、《靈活就業(yè)人員認定表》,經(jīng)相關(guān)部門(mén)審核后,向區社會(huì )勞動(dòng)保險管理中心辦理基本養老保險參保手續,并提供以下參保資料:①經(jīng)確認的《洛江區被征地人員養老保障申請表》及其復印件;②戶(hù)口簿、居民身份證及復印件;③《參保人員登記表》、《靈活就業(yè)人員認定表》;④近期一寸照片一張。
新被征地人員以員工身份參保的,由用人單位統一向所在地地稅部門(mén)和區社會(huì )勞動(dòng)保險管理中心辦理參保手續。
新被征地人員參加城鎮職工基本養老保險資格認定由鄉鎮(街道)勞動(dòng)保障事務(wù)所負責。新被征地人員身份確認按《實(shí)施意見(jiàn)》的規定進(jìn)行確認。
2、繳費標準:新被征地人員以城鎮靈活就業(yè)人員參保的,每年繳納基本養老保險費基數由福建省人力資源和社會(huì )保障廳統一確定(以當年公布的全省城鎮靈活就業(yè)人員繳費基數為準),20XX年繳費比例為20%。
新被征地人員以員工參保的,應按月繳費,月繳費基數不低于省政府公布的`當地職工最低工資標準,不高于本省上一年度職工月平均工資3倍,20XX年繳費比例為26%(單位負擔18%、個(gè)人負擔8%)。
3、對賬單發(fā)放:根據鄉鎮(街道)勞動(dòng)保障事務(wù)所提供的參保人員名冊,區社會(huì )勞動(dòng)保險管理中心每年6月底前負責將參保人員上年度繳費對賬單打印出來(lái),交由各鄉鎮(街道)勞動(dòng)保障事務(wù)所負責發(fā)放到參保人員手中。
五、社保費籌集
1、個(gè)人負擔部分的籌集。新被征地人員以城鎮靈活就業(yè)人員參保的,參保人員應按參加城鎮企業(yè)職工基本養老保險的參保要求進(jìn)行參保,采用先繳后補的辦法。
2、區財政負擔部分的籌集。根據參保人員享受社保補貼的標準和年限,實(shí)行社保補貼“先繳后補”。新被征地人員的社保補貼由區農村社會(huì )保險管理中心編制全年預算向區財政局申撥,區農村社會(huì )保險管理中心根據鄉鎮(街道)勞動(dòng)保障事務(wù)所當年度參保人員的繳費名冊確定社保補貼金額,并負責將參保人員個(gè)人繳交的社保費中社保補貼按年度一次性撥入參保人員的活期存折(卡)中。
新被征地人員參保8年后,不再享受社保補貼,其按規定應繳納的社保費由本人全額負擔。參保人員每年應該按《福建省城鎮企業(yè)職工基本養老保險條例》及有關(guān)規定及時(shí)繳納社保費,否則,視同放棄參保資格。參保人員參保后如果死亡或愿意放棄參保資格的,應及時(shí)按程序向區社會(huì )勞動(dòng)保險管理中心申報參保減員表。
六、社保補貼標準和申領(lǐng)
1、補貼標準:參保人員從參保的第一年起可連續享受8年的社保補貼。新被征地人員到企業(yè)就業(yè),用人單位依法為就業(yè)的新被征地人員繳納企業(yè)職工基本養老保險費,其個(gè)人繳費部分由政府給予50%補貼,期限8年(如:20XX年補貼標準900元×8%×50%×12=432元/年);對自行到我區靈活就業(yè)窗口繳交企業(yè)職工基本養老保險的新被征地人員,每年政府按照當年實(shí)際繳費標準的50%給予補貼,期限8年(如:20XX年補貼標準1100元×20%×50%×12=1320元/年)(具體補貼標準每年由政府公布實(shí)施)。
2、社保補貼申領(lǐng):新被征地人員必須先按規定及時(shí)足額繳交企業(yè)職工基本養老保險費:申請補貼時(shí)必須提供:①《洛江區被征地人員養老保障申請表》及其復印件;②戶(hù)口簿、居民身份證及復印件;③提供社保費繳納發(fā)票原件及復印件(以城鎮靈活就業(yè)人員參保的)、社保費繳納發(fā)票或個(gè)人繳費對賬單原件及復印件(由用人單位以員工參保的)。區農村社會(huì )保險管理中心根據區社會(huì )勞動(dòng)保險管理中心提供的職工年度繳費數據,確定參保新被征地人員的社保補貼金額,經(jīng)審核批準后,其社保補貼由區農村社會(huì )保險管理中心按年度一次性匯入參保人員的活期存折(卡)中。
七、享受待遇
1、退休條件及待遇:新被征地人員退休年齡為男滿(mǎn)60周歲,女滿(mǎn)55周歲,并在退休前個(gè)人繳費累計滿(mǎn)15年,可按月享受養老金待遇直至死亡,其養老金待遇按《福建省城鎮企業(yè)職工基本養老保險條例》及有關(guān)規定執行。
2、其他待遇:參保人員在職時(shí)死亡或退休后領(lǐng)取基本養老金不滿(mǎn)120個(gè)月死亡、出國定居其退保待遇按《福建省城鎮企業(yè)職工基本養老保險條例》及有關(guān)規定執行。達到退休年齡時(shí),繳費年限累計不滿(mǎn)15年的,按有關(guān)法律法規執行,如允許其按政策補交補足15年的,補繳費用由本人負擔。
八、其他規定
1、參保對象以前已參加基本養老保險統籌的;參保人員被國家機關(guān)、事業(yè)單位錄用為工作人員的;或者戶(hù)口遷出在外地參加基本養老保險的,應辦理養老保險關(guān)系轉移,不得重復參保。
2、新被征地人員以員工參保的,失業(yè)后可選擇以城鎮靈活就業(yè)人員參保的程序續保。
3、被征地人員選擇參加城鎮職工基本養老保險后,達到《實(shí)施意見(jiàn)》參保年齡,不得再參加被征地人員老年養老保障和老年養老補助。
4、本實(shí)施方案實(shí)施后,如上級有新的政策規定,從其規定。
5、對于實(shí)施過(guò)程遇到的特殊情況,本實(shí)施方案又沒(méi)有具體規定的,提交洛江區被征地人員就業(yè)培訓和社會(huì )保障領(lǐng)導小組研究。
6、本實(shí)施方案由區勞動(dòng)和社會(huì )保障局負責解釋。
7、試行期限暫定一年,即從20XX年1月16日起至20XX年1月15日止。
云南省企業(yè)退休職工養老金調整方案2
一、活動(dòng)背景
德乃人之本;孝為德之先。尊老、敬老作為中華民族幾千年的燦爛文化之精華源遠流長(cháng)。古往今來(lái),多少敬老、愛(ài)老的故事被傳為千古美談。關(guān)注老人,關(guān)心老人,關(guān)愛(ài)老人,是我們做人的基本原則。老吾老以及人之老,則是我們的理想。重陽(yáng)節剛過(guò),恰逢周末,因此我們青年志愿者借此既給老人們送去了一份關(guān)愛(ài),又豐富了自己的.課余時(shí)間。
二、活動(dòng)目的
。ㄒ唬┫蚶先藗兯腿g聲笑語(yǔ),重溫“紅色”回憶,我們的青年志愿者積極演唱經(jīng)典“紅色”歌曲,和老人們一起重拾他們昔日的風(fēng)華意氣。
。ǘ┌殃P(guān)愛(ài)送給每一位慈祥的老人,陪老人聊天解悶,和老人一起下棋、寫(xiě)書(shū)畫(huà),同時(shí)了解老人的生活情況,盡力解決他們在生活上的困難。
。ㄈ┴瀼亍敖h九十周年紅色記憶”,聆聽(tīng)老人們的“紅色”回憶,學(xué)習革命先鋒的精神。
。ㄋ模┒〞r(shí)維護實(shí)踐服務(wù)基地,取得長(cháng)期的實(shí)踐服務(wù)機會(huì ),以便能更多地關(guān)愛(ài)老人們。
三、活動(dòng)時(shí)間
20xx年10月16日(星期日)上午
四、活動(dòng)地點(diǎn)
重慶市南岸區仁愛(ài)養老公寓
五、活動(dòng)對象
仁愛(ài)養老公寓全體老人
六、主辦單位
重慶郵電大學(xué)外國語(yǔ)學(xué)院、國際學(xué)院團總支實(shí)踐服務(wù)部
七、活動(dòng)內容
。ㄒ唬┲驹刚弑硌莩t歌
。ǘ└墒聻槔先酥v解養生知識
。ㄈ┡c老人暢談,交流感情
。ㄋ模┖屠先讼缕,畫(huà)畫(huà)
。ㄎ澹⿴屠先舜驋咝l生
八、前期準備
。ㄒ唬┯蓤F總支學(xué)生副書(shū)記以及實(shí)踐服務(wù)部部長(cháng)與副部長(cháng)前往養老院,與院長(cháng)協(xié)商,確定活動(dòng)時(shí)間與內容,并調試設備。
。ǘ┩ㄖ墒滦麄鞔舜位顒(dòng),在大一各班級按要求招募志愿者。
。ㄈ⿲χ驹刚哌M(jìn)行簡(jiǎn)單培訓,列出節目清單。
。ㄋ模└辈块L(cháng)盧丙權聯(lián)系科協(xié),請其出一名人員進(jìn)行拍照。
。ㄎ澹└辈块L(cháng)李巧聯(lián)系文宣,請其出一名新聞撰寫(xiě)者。
九、活動(dòng)流程
2011年10月16日
8:30
全體實(shí)踐服務(wù)部干部干事及志愿者在新校門(mén)口集合前往養老院9:00
志愿者與老人閑聊,拉近距離
9:1
5節目表演:唱紅歌,講解養生知識
9:50
與老人進(jìn)一步談心,主動(dòng)幫助老人解決問(wèn)題
10:30
和老人下棋,寫(xiě)毛筆字
11:00
幫助老人打掃衛生,清理場(chǎng)地
11:30
合影留念,與老人告別
云南省企業(yè)退休職工養老金調整方案3
為了滿(mǎn)足老年居民的養老需求,提高他們的生活質(zhì)量和幸福感,我們制定了一份小區養老方案。
一、社區服務(wù)設施的建設與完善
為了滿(mǎn)足老年居民的養老需求,提高他們的生活質(zhì)量和幸福感,我們將通過(guò)社區服務(wù)設施的建設與完善,為他們提供更好的養老環(huán)境和服務(wù)。下面是具體的措施和方案:
1.養老服務(wù)中心的建設:
1.1在小區內設立養老服務(wù)中心,提供一站式的養老服務(wù)。
1.2養老服務(wù)中心內設有接待區、咨詢(xún)室、健康室、日間護理室、休閑區等功能區域。
1.3安排專(zhuān)業(yè)人員為老年居民提供各種養老咨詢(xún)和服務(wù),如健康咨詢(xún)、法律咨詢(xún)、心理咨詢(xún)等。
1.4提供助行器具的借用和維修服務(wù),方便老年居民的日常生活。
1.5設立養老食堂,提供健康營(yíng)養的餐飲服務(wù),并為老年居民提供優(yōu)惠價(jià)格。
2.托老所的建設:
2.1在小區內設立托老所,提供白天托老服務(wù),方便家中有孩子的老年居民照顧孫輩。
2.2托老所內配備專(zhuān)業(yè)托管人員,提供安全的托管環(huán)境和照顧孫輩的服務(wù)。
3.養老休閑廣場(chǎng)的建設:
3.1建設養老休閑廣場(chǎng),提供戶(hù)外休閑設施和活動(dòng)場(chǎng)所,供老年居民鍛煉身體、交流互動(dòng)。
3.2在養老休閑廣場(chǎng)設置健身器材、慢跑道、休息長(cháng)椅等設施,滿(mǎn)足老年居民的運動(dòng)需求。
3.3定期組織各類(lèi)文體活動(dòng),如太極拳、舞蹈、廣場(chǎng)舞等,提供強身健體的機會(huì )。
4.社區圖書(shū)館和多功能活動(dòng)室的建設:
4.1在社區內建設圖書(shū)館,收集與老年人有關(guān)的書(shū)籍和資料,為老年居民提供閱讀、學(xué)習和娛樂(lè )的場(chǎng)所。
4.2設立多功能活動(dòng)室,用于舉辦各類(lèi)文化活動(dòng)、講座和培訓課程,豐富老年居民的文化生活。
5.社區購物中心的建設:
5.1為了方便老年居民的日常購物需求,建設社區購物中心,提供日常生活必需品和養老用品的采購渠道。
5.2設置無(wú)障礙通道、便利購物設施,滿(mǎn)足老年人的購物需求。
二、社區醫療保健服務(wù)
為了滿(mǎn)足社區居民的醫療保健需求,提供及時(shí)、便捷的醫療服務(wù),我們將通過(guò)以下措施來(lái)建設和完善社區的醫療保健服務(wù):
1.建立社區衛生服務(wù)中心:
1.1在社區內設立衛生服務(wù)中心,提供基礎醫療服務(wù)和健康咨詢(xún)。
1.2聘請合格的醫生和護士,提供常見(jiàn)疾病的診療、慢性病管理和健康咨詢(xún)等服務(wù)。
1.3設立便民藥房,提供常用的藥品銷(xiāo)售和處方藥物配藥服務(wù)。
2.定期開(kāi)展健康體檢活動(dòng):
2.1組織定期的健康體檢活動(dòng),為社區居民提供免費或優(yōu)惠的體檢服務(wù)。
2.2健康體檢項目包括一般體格檢查、血壓測量、血糖檢測、血脂檢測等,旨在幫助居民及早發(fā)現潛在的健康問(wèn)題。
3.宣傳健康知識和預防保。
3.1開(kāi)展定期的健康宣教活動(dòng),向社區居民普及健康知識和預防保健方法。
3.2定期舉辦講座、培訓班等,邀請專(zhuān)業(yè)醫生和健康專(zhuān)家講解疾病預防、營(yíng)養保健、日常健康管理等相關(guān)內容。
4.建立急救救援系統:
4.1培訓社區居民急救知識和技能,提升緊急情況下的應急能力。
4.2建立社區急救救援系統,提供快速響應的急救服務(wù),包括急救車(chē)輛的配備和急救設備的提供。
5.促進(jìn)社區醫療資源的合理分配:
5.1協(xié)調社區內醫療資源的統一管理和合理分配,確保醫療資源的充分利用和公平分配。
5.2與周邊醫療機構建立合作關(guān)系,為社區居民提供轉診和就醫指導,確保他們能夠及時(shí)獲得更專(zhuān)業(yè)的醫療服務(wù)。
三、社區居家養老服務(wù)
養老休閑廣場(chǎng)的建設旨在提供一個(gè)安全、舒適、便捷的場(chǎng)所,供老年人進(jìn)行休閑、娛樂(lè )和社交活動(dòng)。以下是養老休閑廣場(chǎng)建設的一些考慮和建議:
1.設施設備:
1.1提供座椅、休息區、步道等舒適便捷的設施,方便老年人進(jìn)行休息和散步活動(dòng)。
1.2設置防曬設施,如遮陽(yáng)棚、涼亭等,提供遮陽(yáng)避暑的場(chǎng)所。
1.3建設健身器材區域,提供老年人適宜的健身器材,如合適的靜態(tài)健身器材、太極練習場(chǎng)地等。
2.環(huán)境美化:
2.1種植花草和綠化景觀(guān),打造一個(gè)美麗、宜人的休閑環(huán)境。
2.2增設兒童游樂(lè )設施,提供老年人與孫輩互動(dòng)的機會(huì )。
2.3創(chuàng )建音樂(lè )廣場(chǎng)或演出區,定期組織音樂(lè )演出、舞蹈表演等文化活動(dòng),增加樂(lè )趣和社交互動(dòng)。
3.社交活動(dòng):
3.1設立志愿者服務(wù)臺,由志愿者提供協(xié)助老年人日常生活的服務(wù),如指導娛樂(lè )活動(dòng)、提供陪伴、幫助購物等。
3.2組織各類(lèi)康體活動(dòng),如健身操、舞蹈、棋牌等,鼓勵老年人積極參與,提升身心健康。
3.3定期開(kāi)展健康講座、文化交流等活動(dòng),提供智力和文化的充實(shí)。
4.安全措施:
4.1安裝安全設施,如攝像監控、防護欄等,增加場(chǎng)所的安全性。
4.2提供急救設備和醫療救護站,應急時(shí)保障老年人的安全和健康。
4.3增設專(zhuān)門(mén)的導盲設施,為視力障礙的老年人提供更好的輔助。
5.管理和維護:
5.1指派專(zhuān)人負責場(chǎng)所的管理和維護工作,確保設施設備的正常運行和清潔衛生。
5.2建立充分的.溝通機制,定期聽(tīng)取老年人的意見(jiàn)和建議,不斷改進(jìn)和完善養老休閑廣場(chǎng)的服務(wù)。
四、社區活動(dòng)與交流
社區活動(dòng)和交流對于社區的發(fā)展和居民之間的聯(lián)系非常重要。
1.社區義工活動(dòng):組織居民參與社區清潔、環(huán)保、志愿服務(wù)等活動(dòng),增強社區凝聚力和居民責任感。
2.文化慶;顒(dòng):舉辦傳統節日慶;顒(dòng),如春節晚會(huì )、中秋聯(lián)歡晚會(huì )等,促進(jìn)居民之間的文化交流和了解。
3.體育競賽活動(dòng):組織社區籃球賽、足球賽等體育比賽,鼓勵居民積極參與鍛煉身體,增進(jìn)鄰里友誼。
4.社區講座和培訓:定期舉辦健康講座、親子教育培訓等活動(dòng),提供居民學(xué)習和知識交流的機會(huì )。
5.鄰里聚會(huì )和茶話(huà)會(huì ):定期組織鄰里聚會(huì )、茶話(huà)會(huì )等活動(dòng),讓居民之間有更多的交流和互動(dòng)?梢匝垖(zhuān)家、學(xué)者等為居民講解一些感興趣的話(huà)題,促進(jìn)鄰里之間的了解和友誼。
6.農田節日和農業(yè)體驗活動(dòng):在農村社區,可以組織農田節日慶;顒(dòng),如春耕節、秋收節,讓居民參與農業(yè)體驗活動(dòng),增進(jìn)對農村文化的了解和體驗。
7.社區藝術(shù)展覽:舉辦藝術(shù)展覽,如繪畫(huà)、攝影展,為居民提供一個(gè)展示自己才華的平臺,并促進(jìn)藝術(shù)交流和欣賞。
通過(guò)以上的社區服務(wù)設施建設與完善、社區醫療保健服務(wù)、社區居家養老服務(wù)和社區活動(dòng)與交流等方面的具體措施,我們將為小區的老年居民提供全方位的養老服務(wù)。希望通過(guò)這些措施,能夠滿(mǎn)足老年居民的養老需求,提高他們的生活質(zhì)量和幸福感,同時(shí)也能夠促使社區更加和諧、溫暖,形成相互幫助、互利共贏(yíng)的養老社區。
【云南省企業(yè)退休職工養老金調整方案】相關(guān)文章:
江蘇淮安企業(yè)退休職工2014養老金調整方案11-26
山東青島企業(yè)退休職工2014養老金政策調整方案分析03-24
2016年云南省養老金調整方案細則03-20
企業(yè)退休人員養老金調整方案02-24
2015年安徽退休職工養老金調整10-04