2016年天津市企業(yè)退休養老金調整方案

　　日前，市人力社保局、市財政局印發(fā)通知，調整退休、退職人員基本養老金。這是首次企業(yè)與機關(guān)事業(yè)單位同步調整，也是企業(yè)連續第12年調整，惠及全市202.5萬(wàn)退休人員，月人均增幅為6.7%，其中企業(yè)退休人員月人均增幅為7%，機關(guān)事業(yè)單位退休人員月人均增幅為5.6%。此次調整從2016年1月1日起執行，調整范圍為2015年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領(lǐng)取養老金的退休、退職人員，增加的養老金自9月起發(fā)放，1至8月份增加的養老金隨9月份養老金一并補發(fā)。

　　2016年天津市企業(yè)退休養老金調整方案

　　具體調整辦法為：

　　一是普遍調整。對全部退休、退職人員，每人每月增加55元。

　　二是掛鉤調整。根據企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位的不同特點(diǎn)，采取不同的掛鉤辦法。(1)對于企業(yè)退休、退職人員，實(shí)行與繳費年限和基本養老金水平雙掛鉤。與繳費年限掛鉤，繳費年限滿(mǎn)15年以上的企業(yè)退休人員(含15年)，繳費年限每滿(mǎn)1年，每月增加3元(不滿(mǎn)1年按1年計算);企業(yè)退職人員和繳費年限不滿(mǎn)15年的退休人員，每月增加45元。與基本養老金水平掛鉤，企業(yè)退休、退職人員按照本人2015年末月基本養老金水平的1%增加養老金。(2)對于機關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員，按照同類(lèi)人員月人均基本養老金水平的4%增加養老金。

　　三是傾斜調整。全部退休、退職人員中，截至2015年12月31日，男年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲、女年滿(mǎn)65周歲不滿(mǎn)70周歲的，每月增加40元;男年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲、女年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲的，每月增加60元;男年滿(mǎn)80周歲、女年滿(mǎn)75周歲的，每月增加80元。

　　上述三項調整后，基本養老金仍低于企業(yè)平均水平的'企業(yè)退休人員，繳費年限滿(mǎn)15年以上的，對于繳費超過(guò)15年以上的部分(含15年)，每增加一年，每月再增加1.5元，最高增加到2702元。

　　附：官方通知

　　根據《人力資源社會(huì )保障部財政部關(guān)于2016年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部〔2016〕37號)精神，經(jīng)市政府批準，現將2016年調整退休人員基本養老金有關(guān)問(wèn)題通知如下：

　　一、調整范圍。自2016年1月1日起，對2015年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領(lǐng)取基本養老金的人員(簡(jiǎn)稱(chēng)“退休人員”)，以及按照《關(guān)于頒發(fā)國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法和國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法的通知》(國發(fā)〔1978〕104號)辦理退職的人員(簡(jiǎn)稱(chēng)“退職人員”)，調整基本養老金。

　　二、調整辦法。

　　(一)定額調整。企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員每人每月增加55元。

　　(二)掛鉤調整。

　　1.繳費年限滿(mǎn)15年以上的企業(yè)退休人員(含15年)，繳費年限每滿(mǎn)1年，每月增加3元(不滿(mǎn)1年按1年計算);企業(yè)退職人員和繳費年限不滿(mǎn)15年的企業(yè)退休人員，每月增加45元。

　　2.企業(yè)退休、退職人員，按照本人2015年末月基本養老金水平的1%增加養老金。

　　3.機關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員，按照同類(lèi)人員的月人均基本養老金水平的4%增加養老金。

　　(三)適當傾斜。

　　1.企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員中，截至2015年12月31日，男年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲、女年滿(mǎn)65周歲不滿(mǎn)70周歲的，每月增加40元;男年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲、女年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲的，每月增加60元;男年滿(mǎn)80周歲、女年滿(mǎn)75周歲的，每月增加80元。

　　2.按照本通知前述規定調整基本養老金后，企業(yè)退休軍轉干部月基本養老金不足2702元的，補齊到2702元。

　　(四)適當提高低收入企業(yè)退休人員基本養老金水平。繳費年限滿(mǎn)15年以上的企業(yè)退休人員，按照本通知前述規定調整基本養老金后，月基本養老金不足2702元的，再按照繳費年限增加基本養老金：繳費年限滿(mǎn)15年不滿(mǎn)16年的，每月增加1.5元;滿(mǎn)16年及以上的，繳費每增加1年，每月再增加1.5元。調整后的月基本養老金最高增加到2702元。

　　三、資金來(lái)源。本次調整退休人員基本養老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養老保險的，從企業(yè)職工基本養老保險基金中列支;參加機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養老保險的，從機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養老保險基金中列支;其他人員按原渠道列支。

　　四、發(fā)放時(shí)間。本次調整增加的養老金自9月起發(fā)放，今年1至8月份調整增加的養老金隨9月份養老金一并補發(fā)。

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